公司员工活动策划方案精选.docx

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1、公司员工活动策划方案公司员工活动策划方案1 一、活动主题：团结合作、运动健身 二、活动地点：龙泉阳光城 三、活动时间：20-年3月27日(人数：47人) 四、活动详细时间支配： 09：00 - 各队队长清点人数(名单见附件二) 09：05 - 从公司动身 10：00 - 到达目的地 10：05 - 起先集体趣味嬉戏活动(规则详见附件一) a、火车赛跑 b、跳长绳竞赛 c、过龙门 12：00 - 午 餐 观湖餐厅(颁发20-年度全勤奖) 3：30 - 体育活动 保龄球1个道 (2小时13：30) 羽毛球2个场地(各1小时13：30) 乒乓球2个桌(各1小时13：30) 网 球1个场地(2小时13

2、：30) 壁 球1个场地(1小时13：30) 18：00 - 晚餐 18：30 - 返回成都 五、留意事项：1、因本次活动以健身运动为主体，请大家穿运动鞋、着便利运动装(千万不要穿高跟鞋、着裙装)。 2、羽毛球、网球项目需付租拍费(羽毛球：6元/只、网球：8元/只)，有拍者建议自带。 公司员工活动策划方案2 一、 活动目的 1、慰劳在工作中辛勤付出、静默奉献的员工; 2、和谐团队氛围，增加队伍凝合力和战斗力。 二、活动主题 芳香女人节，田园丽人行 三、 参加人员 1、集团总部、建设公司及劳务公司女员工; 2、嘉宾：拟邀请集团老总、各部门经理参与此次活动，对女员工们予以节日慰问。 四、 活动时间

3、 20-年3月8日(暂定) 五、 活动主办部门 集团行政人事部，负责此次活动的详细方案执行。 六、 协办单位 广之旅国际旅游社股份有限公司江门分公司(暂定) 七、 活动行程(暂定)： 1、3月8日早上7：30在集团总部集合乘车动身，7：50在创业大厦项目部停靠，接-公司及-公司人员。 2、8：00准时动身前往广州(车程约2小时)，后巡游，该园富有特色的街巷、宗祠、民居和店铺等，充分呈现了岭南传统文化的精华(巡游约2小时)。 3、12：00在指定地点集合，乘车前往，该园是国内首个将向日葵作为欣赏性植物并设计成超大型主题园林的公园(车程约1小时，巡游约3小时)。 4、16：30在指定地点集合，返回

4、江门，结束开心旅程。 八、费用预算(暂定) 本次出游人数为45人(含集团总部、-公司、-公司江门及广州片区女员工，嘉宾)，出游预算费用约为200元45人=9000元。 1、每人200元，含中餐，来回车费、景点门票、导游服务费、旅游保险费。 2、不参与本次活动的女员工，不另行补助。 九、其他事项 1、请-及-物业公司参照集团活动方案的费用标准，于3月5日18：00前报三八妇女节活动方案至集团人事行政部，交集团领导审批。 方案参加人员要包含建设公司、劳务公司及集团财务部广西片区的女员工。 2、男员工、员工家属也可报名参与此次活动，费用全额自付：200元/人，1.2米以下儿童费用是95元/人。 3、

5、各部门、各下属公司支配一名员工为此次活动的组长，负责统计参与活动人员，召集、清点人数等事宜，于3月6日18：00前上报集团人事行政部。 公司员工活动策划方案3 一、策划背景 企业的.发展须要人才,企业拥有了人才,就赢得了发展的朝气，而吸引人才,激励人才中很重要的一点就是企业发展的环境,一个良好的外部环境,能使员工感受到充分的发展空间;而一个温馨的内部环境,更能使员工感受到家庭般的暖和!定期举办员工活动,是现代企业人性化管理中不行缺少的一项,适用于企业争夺人才发展的先机,创建员工福利和财宝,打造完备的“梦之队”。 二、策划目的 籍由每月一次的员工活动大会,给员工带来一个放松的环境,使员工在工作一

6、个月后,能够快乐放松,士气饱满,精神高涨地迎向下个月的挑战 三、策划思路 本着大胆设想,当心求证的原则,结合发散性思维,可将员工活动粗略分为四大类: 学问型温馨型消遣型新潮型 并以此为主干可划分各类团队活动,达到增进员工之间相互了解,培育企业主子翁意识,愉悦放松心情的效果 四、策划内容 (一)学问型 科学是第一生产力,时代在发展,科技在进步,信息在快速更新,发起的学问型活动更能激发员工学习充电的热忱 1.讲座 邀请行业内胜利人士,或专业培训师等,有针对性的举办如“人生职业规划”,“你不理财财不理你”,“现代商务礼仪”等主题讲座,借助外脑,对员工进行一次整体的充电 财务支出：邀请讲师,布置会场,

7、茶水,互动小礼物等.如能通过商圈或人脉邀请到熟悉的讲师,则可较大地降低成本 2.辩论赛 一千个人眼中有一千个哈姆雷特,每个人对事对物都有自己的看法,针对最近社会热点可举办一场主题辩论赛,发掘员工口才交际实力 选题如“炒股与存款孰利”“全才OR专才”“应不应当把企业当成家”等 财务支出：布置场地，茶水，荣誉证书及奖品等 3.学问竞答 专业的行业学问,深刻的企业精神领悟,是优秀的员工所应具备的.企业学问问答.可在轻松与激烈的氛围中,使员工更进一步的了解企业文化及专业学问 财务支出：同上 此类活动还有茶话会,主题沙龙等 (二)温馨型 1.厨艺大赛 此活动如有员工食堂,则可进行一些较正式菜式的比拼 若

8、无,也可进行一些较简洁的项目比拼,如“夏日冷食”“水果系列”等,并可在中穿插一些小嬉戏,如“猜水果”“记忆大挑战”等,在员工协作的轻松愉悦氛围中，消暑降温,轻松一夏 财务支出：器皿，水果，配料，小礼品 2.同做一锅饺 鸳鸯饺,元宝饺,灯笼饺,北方水饺,南方蒸饺来自五湖四海的员工,心中有着不同的饺子情怀.济济一堂,同包一锅饺,同吃一口饭,在氲氯袅袅中增进彼此之间的了解,以及协作上的默契,使员工在欢乐中对“来杜卡美,绝不仅仅是有碗饭吃”有了更深一层的了解 支出：器皿配料礼品 (三)消遣型 1.扮装舞会 凡进入会场者均需戴面具(可自制也可统一发放),在互不相认的状况下,与人沟通,邀人共舞 并可设置一

9、些神奇嘉宾(一袭黑袍)与之交谈有可能得到小任务,完成可获小礼品 支出:音响灯光面具服装饮料小礼物等 2.主题.嘉年华 设一期主题,依据主题由员工供应素材,如相片,文字等一切资料,主题可以是怀旧的,如“童年记忆”可以是展望的,如“时间如梭”可以是浪漫的,如“粉红之约”可以是感人的,如“人生之路” 也可以是其他,如cosplay等,并依据主题设置相关的嬉戏环节 支出:音响投影仪茶水纪念品相关嬉戏道具 (四)新潮型 1.服装混搭秀 炎炎夏日,酷暑难耐,你选择什么样的穿着装扮度过,你的装扮够新够劲够潮流吗?你是时尚达人还是保守人士?更多尽在服装混搭秀 由参与者自己供应服装进行混搭,现场评出“最出乎意料

10、”“最时尚达人”“最具魅力”“最佳男女”等各种奖项.潮男潮女,潮流前线,由你自己做主 支出:舞台布置荣誉证书奖品茶水等 2.恶搞乐翻天 每个人心中都有一个不愿长大的小孩,爱恶作剧,爱玩爱闹,时刻蠢蠢欲动,让我们来供应一个恶搞发泄的舞台吧!在这里,你可以选择发挥自己的艺术幻想,涂鸦出一件属于自己的独一无二的T恤;你可以把不爽的人不满的事写出来,练飞镖;也可以在拳击袋上发泄一番;甚至可以重温愚人节的乐趣,恶搞有理,欢乐无罪 支出:嬉戏道具T恤茶水等! 公司员工活动策划方案4 元宵节是中国传统节日之一，为丰富员工文化生活，活跃节日气氛，呈现森达员工风采，以增加员工的凝合力，营造良好的企业文化氛围，让

11、员工欢庆一个温馨、愉悦、宽松的元宵佳节，经公司领导探讨确定，由人力资源部组织一次“庆元宵?猜灯谜”文化活动，拟订活动方案如下： 一、活动主题：猜灯谜、庆元宵 二、活动时间：20-年2月14日(农历正月十五)晚6：00 三、活动地点：一楼同仁厅会议室 四、活动打算： 1、2月14日前，人力资源部负责收集各种灯谜，打算嘉奖员工的小礼品。 2、场地布置：2月14日上午，设备科帮助人力资源部，悬挂好元宵节灯笼;下午下班前在会议室四周拉上红丝带，将灯谜吊在上面;活动期间播放节日音乐，渲染气氛。 3、2月14日晚，人力资源部负责组织猜谜活动，包括人员通知，谜底核对、奖品发放及宣扬拍摄等;保卫科负责维持活动

12、期间的秩序。 五、活动规则： 1、猜谜活动，必需是现场猜谜，不得将谜面揭下带走。 2、每个猜谜者猜一个灯谜，必需先到指定兑奖处核对谜底，确认无误后，由巡察人员取下谜面交兑奖处，猜谜者进行登记，填写所猜中谜面题号、谜底、本人姓名、部门或车间之后，方可领取奖品。 3、猜对一条谜语兑换一份奖品。为了让更多的员工参加活动，每人次限猜一条。 4、谜语共200条： 第1-60条灯谜到一号兑奖桌核对答案，第61-120条灯谜到二号兑奖桌核对答案，第121-200条灯谜到三号兑奖桌核对答案。 5、奖项设置： 共设置奖品200份，猜对一条谜语兑换一份奖品，奖品兑完，活动结束。 六、活动留意事项： 1、猜谜要有秩

13、序，不要大声喧哗。 2、谜底猜出后，员工只需把谜面题号记住，到指定兑奖处核对答案，不能将谜面取下。 3、对答案要排队守秩序，违反者取消猜谜资格。 七、活动费用预算： 1、元宵小灯笼20只，5元20=100元 2、红丝带两盘，15元2=30元 3、礼品200份，4元200=800元 合计费用：约1000元左右。 公司员工活动策划方案5 活动背景 -物流发展至今以近十年的历史，是专业信息化的综合性物流公司，现有总资产超亿元，全国分公司150余家。-依托其优秀的人才团队、先进的信息系统、超前的服务理念和遍布全国的运营网络，日益成为物流行业的闻名品牌。优秀的企业往往供应给员工宽敞的呈现自我的舞台，为了

14、实现-员工间的互动，增进员工对-的归属感与认同感，巩固和宣扬-剧烈的企业文化氛围，在-即将步入10年庆的前夕，我国其次大传统节日中秋之际，实行一台富有亲情特色中秋的晚会，让-人塑造自我，塑造自己的企业形象，在将来的日子里，携手努力创建-新的神话。 活动主题 我行我秀(待选) 亲情佳宇人与你同行的明天 活动目的 1.让员工充分的呈现自我，在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围。 2.实现领导和员工的互动，让企业的各层工作者在共同的平台下沟通。 3.有效的利用活动的过程及其宣扬策略，以别于以往的操作，让大家感受到佳宇的发展和进步。同时包装佳宇，促进其外部形象和内部文化的形成。 4.通过佳宇生活秀

15、使佳宇人认知及发觉自我，为将来的BI行为识别系统改善进行肯定的铺垫。 目标公众 -总部及-员工 活动时间 20-年月日晚 活动地点 -总部食堂 活动内容 一.节目征集： 1、总部各部门，每一部门至少表演一个节目;-不少于3个节目 2、本周四11点前完成节目申报工作 3、本周五进行排练 4、节目申报者请自备伴奏乐器或音带CD 二.主干时间安排 1民乐中秋宣扬片 又一段短小的宣扬片作为晚会的开端 2领导致辞 由现场主持人介绍嘉宾邀请先生给-员工致辞，并邀请大家共同举杯 演出 3由各个部门选报的活动(详细编排待订) 4-生活秀 说明：此项活动旨在让-人相识自我，在表演的过程中相识留意仪表仪态的重要性

16、。今日员工们代表一个部门，将来代表的是整个佳宇的形象，从而使观看者也从中受益。活动的参加性和欣赏性很高。 有每个部门推选出两名员工作为自己部门的形象代表，由个人打算3-4套生活服装，一套夏季服装，一套休闲服装，一套工作服装，一套由本部门设计搭配的服装。来参与这场佳宇人的生活秀。在秀结束后，我们将邀请观众上台来评述。 5嬉戏 同一首歌 邀请领导和员工共同合作一首歌曲，邀请领导人数三，员工人数三 我猜，我猜，我猜猜猜 邀请舞台下的员工上台来用五个问题猜出一件物品，猜出的即可以拿走奖品 奖品设置可以是(cd小家电，日常用品可以是小动物也可以是人，主要增加消遣效果) 你是我的眼睛 嬉戏有两人完成，一人

17、将眼睛蒙住，一人在终点指导他完成路程，在T台上设置障碍若干，时间最短的小组获得成功。 6抽奖与礼品的颁发 效果预料 鉴于本活动是传统佳节-内部组织的活动，富有创意和互动，只要实施得法，实施落实，可以引起内部员工主动参加和外部企业肯定的关注，预料活动的实际参人数可达600以上，网络报道5篇。对-员工覆盖面有望达到1/2以上。同时，这次活动将有利的推动企业新文化的形成，增进员工信念，对外展示亲切团结高效的形象，有效提升自身的知名度和美誉度。 媒介传播策略 1、鉴于佳宇天地9月号已交付印刷，先期报道将利用网络媒介，即在佳宇主页新闻中心发表通讯一篇。 2、活动执行后跟踪报道，有效运用-天地和佳宇主页的

18、优势。 3、活动执行后在相关的物流行业网站进行新闻通讯类投稿。 4、活动后在食堂里公布图片资料和相关报道。可以实行宣扬板和海报的形式，将实况刻成盘作为以后企业形象的宣扬资料。也可以上传网页。 广告媒介传播策略 1、既定演出部分事先发函至各部门(文件通知)。 2、活动前的海报宣扬(可以作为海报文化普及的前期引导)。 3、一句话表述“中秋您想看什么，意外惊喜等着您”设立留言点，节目及电影放映确定前作为参照，使企业文化对内拓展合理化。 实现活动方案的措施 1.联络上海分工司，邀请他们作为本次活动的主办单位，并邀请总部作为协办单位。 2.经主办单位协商通过后，将本次活动方案上报有关部门批准。 3.建立统一的实施策划小组，将工作进行分类，实施落实至责任人。 公司员工活动策划方案