2022年宣传工作计划范例.docx

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1、2022年宣传工作计划2022年宣扬工作安排1 为更好地做好新形势下的公司宣扬工作，推动企业文化建设，刚好反映公司工作亮点，增加职工凝合力，创建良好舆论环境，不断提升公司知名度，使我公司宣扬工作再上一个新台阶，现拟定20_年度宣扬工作安排如下： 一、指导思想 在公司党委的指导下，围绕服务中心工作，增加企业凝合力，突出企业精神的培育，发挥好舆论宣扬阵地的作用，促进企业文化建设、推动公司事业的新发展。 二、宣扬重点 1、党的方针政策、国家法律法规(普法教化)、政治时势; 2、企业重大经营决策、发展大计、工作举措、新规定、新政策等; 3、平安生产、管理动态、合理化建议、科普学问宣扬; 4、员工思想动

2、态、先进事迹、典型报道、工作创新、工作阅历介绍; 5、职业道德教化、企业精神培育等企业文化宣扬; 6、生产管理上的薄弱环节，存在的问题。 三、详细措施 (一)加强宣扬栏策划工作 宣扬栏作为公司宣扬的主要宣扬方式，20_年将结合公司 中心工作、各部门须要、主题及节日活动确定每个月宣扬重点： (二)加强网站维护 1.对网站子页面、栏目设置和页面框架要重新进行整合，拟在网站公司党建板块下“学习园地”部分期转载刊登廉政故事和警示文章，在企业文化板块下“员工风采”部分选发20_年优秀员工、优秀团队事迹材料。 2. 刚好更新网站各版块内容，加大网站推广力度，提高网站的知晓率;个人会不定期的进行相关计算机网

3、络学问、网页维护(课程)学习。 (三) 完善公司VI系统 1.完成公司手提袋、信封、稿纸、名片及PPT模板等文件的设计及定稿工作;完善公司各部门制度上墙设计规范，对上墙制度的字体、展板长宽比例做出说明和示例，力争上墙制度和标识规范统一。 2.设计一本公司自己的宣扬册，从突出企业形象、理念、管理、生产、服务等几个重点方面着手，运用公司LOGO色，使宣扬册便于识别，简单阅读。 (四)完善宣扬制度 1. 加强通讯员队伍建设，实现从少数人写稿向多数人写稿的转变，完善信息投稿奖惩制度，通过切实可行的激励政策，调动广阔职工参加宣扬和报道。 2.固化工作信息稿件的收缴程序，各部门将信息电子版发送到综合部信息

4、专员处进行初步审核，经综合部经理、党委副书记审核后发出。 (五)不断学习，提高稿件数量和质量 1.要关注公司事务，对于各部门发生的事情赐予关注，做个有心人，擅长合作沟通，对于未刚好了解到的信息点，可以通过合作的方式完成。 2.学习新闻稿件撰写技巧，重视领导反馈的修改看法，使报送信息向深度报道延长，使信息报道更加出新、出彩、精彩，更有特点和看点。 以上是我针对20_年宣扬的工作安排与发展方向，希望通过自己的努力及他人的帮助能够胜利的达成安排。 2022年宣扬工作安排2 依据20_年市食品平安风险监测方案，结合市食品平安风险监测工作需求，为确保试验室检测工作的科学性、规范性与数据的精确性、可比性，

5、制定本工作安排。 一、目的 对食品平安风险监测工作的关键环节进行质量限制，保证监测系统试验室的分析数据精确、可信，提高我市食品卫生监测队伍的技术实力。 二、依据 (一)20_年省食品平安风险监测方案; (二)食品平安风险监测工作手册(食品中化学污染物和有害因素、食品微生物及其致病因子)。 三、组织机构及职责 市食品平安风险监测质量限制按20_年市食品平安风险监测方案的要求进行。在市卫生局领导下，由市疾控中心负责组织实施，负责采样环节和检测环节质量限制，确保监测数据的精确性和真实性。 四、质量限制内容及要求 (一)抽样：市疾控中心依据所担当的抽样任务，制定抽样安排，保证样品采集刚好、分布合理，采

6、样工具及运输符合要求。 (二)试验室检测质量限制： 1.主动参与上级组织的质量限制考核 主动参与中国疾控中心养分与食品平安所或国家参比试验室及省疾控中心组织的食品化学污染物和有害因素、食品微生物及其致病因子检测质量限制考核。一旦出现不满足结果，相关试验室必需快速查找出现不满足结果的根本缘由，实行相应订正措施，不断提高检测实力和技术水平。 2.试验室内部质量限制 (1)按试验室资质认定要求制定内部比对安排，该安排尽可能覆盖所担当的项目和检验人员。 (2)运用有证标准物质，确保检验数据精确性、可比性。 (3)完善检验仪器检定和运行维护，确保运用检验仪器处于良好运行状态。 (4)实行质量保证措施，做

7、好测试前的质量限制工作，确保样品流转、处置、测试的整个过程处于受控状态。 (5)开展内部质量限制工作，保证检测结果精确牢靠。 (6)检测数据须进行自校和复核。数据处理符合要求，运用法定计量单位。 (7)结果报告规范信息完整，食品平安风险检测报告可采纳简易方式(如表格形式)报告，但该检测报告中必要的信息不行缺少。 (三)保证网报刚好、精确、完整： 1.必需有授权签字人签字后才可进行网上提交数据。 2.网报人员要经过培训，考核合格。有专人负责网报数据的审核。 各监测点应确保建立完善、规范的食品平安风险监测质量管理体系，编制相应工作手册，规范监测工作。依据所担当的工作内容根据上述要求完成食品平安风险

8、监测项目的质量限制工作，保证检测结果真实精确牢靠可比。 2022年宣扬工作安排3 为进一步做好我局新闻宣扬工作，努力提高新闻宣扬工作的质量和水平，正确引导社会舆论，树立对外良好形象，特制定20_年新闻宣扬工作安排。 一、工作思路 根据新闻宣扬工作的总体要求，坚固树立科学发展观，深化学习中心、省委经济工作会、市委工作会和区委全委会以及区“两_”精神，紧紧围绕“三保”和建设“现代国际田园城市示范区”的目标，以“统筹推动全区房地产业平稳健康发展”为主旨 着力宣扬房产管理工作新思路、新举措、新成果、新阅历，始终将开展新闻宣扬工作与做好全区房产管理各项工作紧密结合起来，努力使新闻宣扬贯穿、渗透、覆盖于房

9、产管理工作的各个方面和各个环节，为全面推动房产管理工作供应有力的舆论支持。 二、高度重视，加强领导，着力构建宣扬格局 将新闻宣扬工作当作一项开路性工作，摆在全局重要工作议程，成立由“一把手”为组长，分管领导为副组长，局属科(室)部门主要负责人为成员的新闻宣扬工作领导小组，将新闻宣扬目标分解到局属各科(室)部门，年终进行检查和考核 并把考核结果作为先进评比评定的重要依据,充分调动新闻宣扬工作人员的主动性。同时，落实专人负责，落实特地经费，为新闻宣扬工作供应必要条件，确保新闻宣扬工作各项任务顺当完成。 对涉及房地产行业的热点、难点、焦点问题的新闻报告，严格程序、稳妥把握，仔细履行职责，切实做好服务

10、。同时加强与上级宣扬部门的工作对接，充分发挥社会主要媒体的作用，利用报刊、电视台、互联网络等多种媒体，开展全方位的新闻宣扬，扩大新闻宣扬成果。 三、突出重点，发掘亮点，着力提升宣扬水平 紧紧围绕全局中心工作，发掘新闻亮点，深挖特色内涵，细心策划、周密支配，组织形式多样、富有实效的宣扬报道。 (一) 大力宣扬区域优势，促进房地产地产业平稳健康发展。 依托区位、生态、产业三大优势和龙泉山麓西坡特有的地形地貌特点，围绕建设“世界现代田园城市”和“最佳人居环境示范区”的雄伟目标，通过政企联合联动，合力开展区域策划包装，在省市主流媒体开展城市怡居品牌整体宣扬，细心策划筹备龙泉房博会 主动开展跨地巡展、怡

11、居论坛等活动，通过走进巴中、内江、资阳、重庆、新疆等省内外城市开展房产巡展，塑造“怡居龙泉”品牌，推介住房产品，进一步提升产品竞争力和市场占有率，为行业平稳健康发展奠定坚实的市场基础。 (二)大力宣扬住房保障政策，确保民生目标。 通过龙泉开发报、地方电视台、服务热线、发放宣扬资料等形式，将廉租住房货币补贴政策进行广泛宣扬，将申请条件、办理程序、保障标准等定期向社会公布，提高市民对住房保障政策的知晓率。加强与社区、各物业服务企业的联系，在低收入家庭较为集中的小区内，张贴政策宣扬资料，扩大住房保障的影响力。 (三)大力宣扬物业管理政策，构建和谐环境。 深化宣扬成都市物业管理条例业主大会业主委员会建

12、设相关规定，主动帮助区内各物业服务企业，利用横幅、黑板报、专栏等宣扬形式，向小区业主进行广泛宣扬。通过宣扬，让业主全面知晓自身的权利和义务，维护自身的合法权益。 同时，加大农夫(新市民)集中居住区配套建设和服务管理力度，主动引导农夫尽快转变生活方式，全面融入城市文明，全面享受城市文明，统筹推动城乡物管一体化，努力实现城乡物业服务满覆盖的工作目标。 (四)大力宣扬物权法及房屋权属登记方法，强化房屋产权产籍管理工作。 利用我局己建立的网站，将房地产交易与权属登记的办事程序、收件范围等在网上进行公开，加大对房屋产权产籍学问的宣扬力度。同时，市民可通过网上互动平台提出建议、看法，也可进行投诉和询问，增

13、加工作透亮度，加大群众的监督力度，提高群众的'维权意识。 (五)大力宣扬白蚁防治学问，实现科学限制蚁害。 利用近几年我区白蚁危害的各种典型事例制作图片展板、挂图、宣扬手册、宣扬传单等，以设置固定询问点现场解答、到各物业小区发放宣扬资料、宣扬车到各街镇乡流淌宣扬等形式，多渠道、多途径的向广阔市民宣扬白蚁危害，让广阔市民在图文并茂的宣扬和现场答疑中深化了解白蚁危害的相关学问。 (六)大力宣扬房屋装饰装修平安管理条例，强化平安意识。 通过召集开发企业、物管企业、装修企业召开座谈会、发放宣扬资料等形式，大力宣扬成都市城市房屋装修结构平安管理规定。对业主在装修过程中涉及拆改房屋墙、梁、板、柱、基

14、础、屋盖等进行现场查勘，并深化细致的做好业主的思想工作，进一步强化房屋装饰装修结构平安管理。 (七)大力宣扬拆迁政策，全力推行阳光拆迁。 通过协调沟通会、政策询问会等多种形式，开展“阳光拆迁”系列宣扬活动，进一步规范和推动城市房屋拆迁，加快改造进程，推动城市建设，提升城市形象。 (八)大力宣扬房屋租赁管理方法，不断规范租赁市场。 实行定点与流淌的方式，在十陵、大面等出租房屋相对集中的场镇进行重点宣扬，同时，通过龙泉开发报、电视台、广播等媒体，大力宣扬成都市房屋租赁管理方法，增加房屋租赁当事人的法制观念和自学接受登记备案的意识，主动协作相关部门搞好对流淌人口的管理，不断规范租赁市场。 (九)大力

15、宣扬相关政策，切实维护群众权益和社会稳定。 全力做好物管纠纷、购房投诉、土地遗留项目“两证”办理问题等房地产项目业主的思想工作，主动协调相关部门会商解决问题的详细方法及措施，下大力协同妥处一批涉及房政管理方面的信访突出问题，努力化解纠纷、缓解冲突 (十)大力宣扬房政管理工作，不断深化规范化服务型机关建设。 着眼于不断提高我局依法行政的实力，主动宣扬我局组织开展的完善体制、提高素养等规范化服务型机关建设活动，全面加强干部队伍建设、改进工作作风，树立房管部门廉洁、勤政、务实、高效的形象。 四、畅通信息，健全机制，着力提高应对实力 建立健全快速反应机制，着力提高应对、引导舆论的实力和技巧。刚好了解和

16、驾驭本部门发生的突发事务、简单引起社会较大反响的热点、焦点问题，特殊是涉及房产管理的重大事务，要实行记者款待会、新闻发布会、媒体通气会等多种形式，主动推行政务公开，主动发布涉及全区房产的新闻、信息，为社会公众服务。 五、加强管理，严格考核，着力实施奖惩制度 发扬求真务实精神，深化挖掘亮点，杜绝虚假新闻，对工作主动落实、组织到位、信息畅通、成效明显的科(室)部门将赐予通报表扬;对因迟报、漏报或瞒报紧急重大状况造成严峻后果的，将赐予通报指责，直至追究有关人员责任。 2022年宣扬工作安排4 一、信息化宣扬月打算会(横幅、板报支配) 9月初，由分管领导召集居委会书记或主任和相关科室(社保科、综治办等

17、)在街道会场召开信息化宣扬月工作布置会，会上做信息化宣扬月工作的动员，布置9月16日分会场活动支配，发放宣扬板报内容，支配相关居委会做好横幅悬挂工作。 横幅拟在下列地方悬挂：光新路中山北路路口(中山居委会)、岚皋路中山北路路口(和平居委会)、武宁路中山北路路口(陆一居委会)、曹杨路中山北路路口(中宁居委会)、华池路汉阴路路口(石六居委会)、石泉路镇坪路路口(镇坪居委会)、管弄路街道对面。 二、9月16日分会场活动 分会场活动时间9月16日(周日)由区信息委确定，地点支配在管弄路华池路路口(农工商超市门前)，会场布置两条横幅，展板由区信息委供应，活动支配内容1、专题询问(社保卡、居住证、学籍卡)

18、;2、现场志愿者服务;3、发放、宣扬、指导运用好用网址小手册;4、电信、有线产品展示及现场受理(运营商由区信息委联系支配)。 三、机关政务平台推广应用培训 在9月上旬开展机关政务平台推广应用培训，参与对象为全体机关干部，主要内容，政务平台基本运用说明，重点可支配会议日程支配、会议通知等的电子阅览，希望能做到机关干部日程支配、会议通知无纸化等。 四、居委会信息化培训 在9月中旬为居委会进行一次电子信息化培训，地点设想支配在镇坪居委会(有上网设备)，参与对象各居委会指定的电脑操作人员，培训目的推动居委会电子政务平台的运用。 五、信息系统进阳光之家活动 拟在9月下旬，地点在社区阳光之家内实行，活动可

19、以结合即将召开的特奥会，用电子信息化的手段向阳光之家中的智障人士宣扬特奥会，让他们形象地了解特奥，参加特奥活动。 2022年宣扬工作安排5 为统一思想，提高员工素养，增加凝合力，塑造公司良好形象，更好地做好新形势下的企业宣扬工作，推动企业文化建设，制定本安排。 一、指导思想 坚持宣扬党的路途方针政策，以经济建设为中心，围绕增加企业凝合力，突出企业精神的培育，把凝合人心，鼓舞斗志，为公司的发展鼓与呼作为工作的动身点和落脚点，发挥好舆论阵地的作用，促进企业文化建设。 二、宣扬重点 1、公司重大经营决策、发展大计、工作举措、新规定、新政策等; 2、党的方针政策、国家法律法规; 3、先进事迹、典型报道

20、、工作创新、工作阅历; 4、员工思想动态; 5、公司管理上的薄弱环节，存在的问题; 6、企业文化宣扬。 三、详细措施 1、端正相识，宣扬工作与经济工作并重。 宣扬工作是教化、激励员工的一种方式，是企业不行缺少的一项工作。“企业要发展、要实现奋斗目标，离不开全体员工的不懈努力，只有进一步加强宣扬工作，才能激发起员工的斗志，形成向心力，各项工作才能战无不胜，才能建立起公司特有的企业文化”。因此，要端正相识，把宣扬工作作为一件大事来抓好、做好。 2、强化措施，把宣扬工作落到实处。 建立公司宣扬网络，组建一支有战斗力的宣扬队伍。公司办公室负责整个公司的宣扬工作，各分公司设立一人兼职负责分公司的宣扬工作

21、，各部室至少要有一名兼职宣扬报道员、各分公司至少要有8名兼职宣扬报道员从事企业宣扬报道工作。各部室、各分公司在2月20日前将宣扬报道员名单报公司办公室，由公司办公室负责于_月_日组织宣扬学问培训，提高其工作实力，适应公司宣扬工作的须要。 自3月份起先复原_报。每月一期，期间依据须要增发副刊。凡公司员工均可投稿，公司宣扬报道员每月至少一篇，稿件形式不限，宣扬内容以20_年宣扬工作重点为主，全部稿件一经刊登按字数发放稿酬。优秀的稿件向上级报刊举荐。 黑板报每半月一期。公司办公室负责办公楼东头的板块，技术中心负责办公楼西头的板块，综合管理部、质量部在机床制造分公司范围内各选一块，其余的由两个分公司负责支配完成。 宣扬栏由公司办公室负责依据须要不定期更换。 更新、增加标语牌。要统一字体，统一着色，使之体现公司文化特色。道路上悬挂标牌由公司办公室负责更换，其他由各分公司负责。 做好专题宣扬活动。各部室依据须要牵头做好这项工作。如：平安月、质量月等。 开展评优树先工作，体现人本精神。开展评比质量标兵、技术能手、劳动竞赛等活动，激发员工的劳动热忱，增加员工的团队精神。 群团组织要广泛开展文体消遣活动，既要轰轰烈烈、扎扎实实，有要讲究实效。 各分公司、部室要开好班前班后会。 加强对外宣扬力度，主要是公司形象宣扬和产品广告宣扬等。