2022财务下半年工作计划精编.docx

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1、2022财务下半年工作计划2022财务下半年工作安排1 财务部门作为医院的一个主要职能监督部门，“当好家、理好财，更好地服务临床”是财务科应尽的职责。在医院加强管理、规范经济行为、提高医院效益等方面我们负有很大的义务与责任。只有不断的学习与总结，管理工作才能得到提高，鉴于工作中存在的问题，在下半年工作中重点应在以下几个方面进行： 1、加强基础工作建设及管理。随着医院管理的进一步深化，财务的管理职能渐渐增加。加强管理的重点是实行岗位责任制，岗位责任制的优点是责，权、利的统一原则，这样有利于调动财务部员工的主动性，要确定详细工作任务、工作质量和完成时间，切实做到事前有打算、事中有协调、事后有汇报。

2、将内控与岗位考核结合，每月都进行自查、自检工作，逐步完善医院的财务治理体系。 2、主动参加医院经营管理，搞好医院财产物资的清查与盘点。随着医院发展的蒸蒸日上，财务管理职能的日益显现，财务管理参加到医院管理的方方面面。 3、迎接市审计局的经济责任审计。依据审计局的要求及工作安排，针对敏感问题先进行自查自改，本着责任心，用会计的敏感度，仔细协作审计工作，刚好完整的提交审计资料，确保供应的数据合理化，保证审计工作的顺当进行。 3、加强预算管理，坚持费用预算管理“算、控、降”三字诀，在本质上从事后反映转变到事前限制、事后考核分析的管理上来，进一步细化了成本的责任单元和成本要素，规范成本费用归集管理流程

3、，充分发挥预算的指导和限制作用。 4、健全和完善各项财务制度，持续不断改进财务管理工作，做好“三甲”复评工作。 通过对这半年来的工作思索，有以下感受： 一、荣誉感、责任感、归属感是打造一个业务全面、工作热度高涨的团队的基本条件。 二、责任心是作为财务人员最基本、最重要的职业素养之一。 这一年上半年财务科的工作在各位领导的支持和帮助下，在各部门的协作下，取得了较好的成果。上半年全体财务人员在繁忙的工作中都表现出特别的努力和敬业。虽然我们做了许多工作，但是，下半年的任务会更重，压力会更大，还有许多事情等待着我们，我们将以主动进取的看法、开拓创新的精神，完成下半年度的工作。为医院的经营目标的完成做出

4、更大的贡献! 2022财务下半年工作安排2 下半年社联财务部工作安排 新学期新举措新形象,为了社联社团工作的开展,财务部以“旺盛校内文化,服务学生社团为宗旨,制定了本学期工作安排。 宗旨：旺盛校内文化，服务学生社团。 主要内容： 1. 人才培育 2. 加强财务部与东校区财务部/社联其他部门以及各学生社团的联系 3. 落实部门工作，完善财务制度，继承和发扬部门精神 详细工作安排： 人才培育 1. 对新招干事进行适当培训，让他们能够精确娴熟的驾驭财务部基本工作：帮助团委社团收缴会员会费以及日常的财务报账工作等 2. 合理的给副部及干事安排工作，主动培育和熬炼财务部新人，并尽一切实力争强他们的归属感

5、 3. 另外，会对各个社团的财务负责人加强财务上的培训指导和帮助，争取以后财务部的工作能取得良好效率 加强联系 1. 随时都要与东校区保持亲密联系，便利消息的传达;不定期的组织到一起沟通聚餐 2. 主动组织财务部的成员实行各类文娱活动，争强财务部与社联其他部门成员的相互了解与信任，发扬社联的“家”文化，加强团队意识，为以后社联开展工作做好打算. 3. 有须要时帮助其他部门的工作，为其他部门顺当开展活动出一份力. 落实工作： 1. 完成招新时的工作，制定好收缴会费的方案，提高效率. 2. 仔细做好部门报账工作，争取少出错，不出错，发扬本部门“细心，耐性，信念，诚意”的“专心”精神. 3. 本学期

6、将对财务部选人、例会形式、报账环境做适当变更，并且会主动与社团负责人进行沟通，借鉴听取他们的一些措施方案，争取最大限度的满意社团须要. 以上便是本学期社联西校区财务部的工作安排，当然，安排赶不上改变，我会在今后的实践过程中逐步完善，信任财务部肯定会不负众望. 2022财务下半年工作安排3 转瞬间又要进入新的一年20_年了，新的一年是一个充溢挑战、机遇与压力起先的一年，也是我特别重要的一年。出来工作已过个年头，家庭、生活和工作压力驱使我要努力工作和仔细学习。在此，我订立了本年度工作安排，以便使自己在新的一年里有更大的进步和成果。 一、熟识公司新的规章制度和业务开展工作。公司在不断改革，订立了新的

7、规定，特殊在诉讼业务方面支配了专业法律事务人员帮助。作为公司一名老业务人员，必需以身作责，在遵守公司规定的同时全力开展业务工作。 在第一季度，以诉讼业务开拓为主。针对现有的老客户资源做诉讼业务开发，把可能有诉讼需求的客户全部开发一遍，有意向合作的客户支配法律事务专员见面洽谈。期间，至少促成两件诉讼业务，代理费用达万元以上(每件万元)。做诉讼业务开发的同时，不能丢掉该等客户交办的各类业务，与该等客户保持常常性联系，刚好报告该等客户交办业务的进展状况。 在其次季度的时候，以商标、专利业务为主。通过到专业市场、参与专业展销会、上网、电话、生疏人探望等多种业务开发方式开发客户，加紧联络老客户感情，组成

8、一个循环有业务作的客户群体。以至于达到4.万元以上代理费(每月不低于 1.万元代理费)。在大力开拓市场的同时，不能丢掉该等客户交办的各类业务，与该等客户保持常常性联系，刚好报告该等客户交办业务的进展状况。 第三季度的十一中秋双节，带来的无限商机,给后半年带来一个良好的开端。并且，随着我对高端业务专业学问与综合实力的相对提高，对规模较大的企业符合了中国驰名商标或者广东省闻名商标条件的客户，做一次有针对性的开发，有意向合作的客户可以支配业务经理见面洽谈，争取签订一件广东省闻名商标，承办费用达7.万元以上。做驰名商标与闻名商标业务开发的同时，不能丢掉该等客户交办的各类业务，与该等客户保持常常性联系，

9、刚好报告该等交办业务的进展状况。 第四季度就是年底了，这个时候要全力维护老客户交办的业务状况。首先，要逐步了解老客户中有潜力开发的客户资源，找出有漏洞的地方，有针对性的做可行性建议，力争为客户公司的学问产权爱护做到最全面，代理费用每月至少达万元以上。 二、制订学习安排。学习，对于业务人员来说至关重要，因为它干脆关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。我会适时的依据须要调整我的学习方一直补充新的能量。专业学问、综合实力、都是我要驾驭的内容。知己知彼，方能百战不殆，在这方面还希望业务经理给与我支持。 三、增加责任感、增加服务意识、增加团队意识。主动主动地把工作做到点上、落到实处。我将尽

10、我最大的实力减轻领导的压力。 以上，是我对20_个人工作安排，可能还很不成熟，希望领导指正。火车跑的快还靠车头带，我希望得到公司领导、部门领导的正确引导和帮助。展望 20_我会更加努力、仔细负责的去对待每一个业务，也力争赢的机会去寻求的客户，争取的单，完善业务开展工作。信任自己会完成新的任务，能迎接20_的挑战。 20_年，我有着的期盼，信任自己肯定能够在20_年取得更大的进步，自己就是这样一年一年的走过来的，从一个什么都不懂的毛头小伙到现在很有深度的资深公司业务员，我的成长充溢了曲折，不过在今后的工作中，我还是须要接着不断的努力，信任自己在 20_年肯定走的更远! 2022财务下半年工作安排

11、4 财务部在公司领导的支持和帮助下，在其他部门的有效协作下，以企业效益为中心，围绕部门年度工作目标和重要任务，全体财务人员共同努力，基本做到刚好精确完成核算工作。为了更好实现公司经营发展监督服务，现将下半年工作安排支配如下： 鉴于工作中存在的问题，在下半年工作中重点放在以下几个方面进行： 一、主动参加企业经营治理，搞好公司财产物资的清查与盘点。 随着公司的发展的蒸蒸日上，财务管理职能的日益显现，财务治理参加到企业治理的方方面面，使其更加符合财务制度规定，经得起各审计、税务部门的财务检查。 二、不断学习，以此提高部门员工的业务技能水平和法律意识 随着各项财务、税务的新规定不断出台，财务人员还需刚

12、好针对专业学问方面加强培训。尤其增值税、企业所得税、个人所得税等，财务部应多加培训，进行学习、探讨，争取使企业利润最大化。将公司财务人员培育为不仅能够做好资金收付工作，还能够充分发挥财务管理的作用，增加独立解决问题的实力。 三、迎接国税稽查的检查。 7、8月份，国税稽查将按安排对公司财务工作进行审计，针对敏感问题我部门先进行自查自改，确保供应的数据合理化，统一口径，提升会计信息报告精细度，保证审计工作的顺当进行。 四、完成20_年预算初稿编制工作。 依据集团历年要求，在10、11月份会进行下一年度的预算初稿编制工作，依据公司的运行方式，结合生产实际，通过对公司的各项费用仔细调研和测算做好初稿的

13、编制工作。 最终，财务部的工作并非独立的，离不开各个部门的协作，希望在今后的工作中，大家相互支持，相互帮助，发扬兄弟人的精神，为完成下半年度的工作，为企业的经营目标的实现做出更大的贡献! 2022财务下半年工作安排5 一、上半年工作总结 是我们从事路政管理工作的开局起步之年也是全局的基础建设年，新体制、新机构、新任务对我们的财务工作提出了新的更高的要求，半年以来我局的财务工作在市局领导的正确领导下始终能够坚持路政管理工作为中心，全面提高服务意识，仔细落实各项规章制度和工作流程，主动做好资金管理和保障工作，扎实高质量地完成了半年的财务工作。 上半年在做好日常工作的基础上，主要做了以下几方面工作：

14、 1、组织全体财务人员仔细学习、领悟省局去年下发的新的预算管理方法、财务管理方法和会计核算方法。 2、强化服务理念，做好各分局的检查、指导工作。我局的财务管理体制结束了连续八年的分局经费报账制，重新实行三级财务管理体制，各分局的财务人员对经费的科目、报表及日常帐务处理都比较生疏，年初市局财务科在人员严峻不足的状况下刚好到各分局进行指导，帮助分局做好初始化等基础工作，在日常工作中对各分局的提出的问题，能够做到不推、不拖，仔细做好答疑解惑工作。同时市局财务科每两个月到各分局对会计基础工作进行一次检查、指导使各分局的财务工作与市局同步开展。 3、仔细做好罚没款票证管理工作，保证各分局日常票证供应，不

15、定期对各分局的票证管理及日清月结状况进行抽查。保证各分局收取的赔(补)偿费和罚没款刚好足额上缴 4、合理支配收支预算，切实有效地保证资金供应，财务收支预算是我们完成各项路政管理工作任务的重要保证，也是单位财务工作的基本依据。因此，在上半年的计财工作中，我们能从思想上充分相识财政预算的权威性和肃穆性，在日常工作中严格执行预算法和各项预算管理制度，各项资金来源全部纳入预算管理，各项支出严格执行预算标准，进一步细化预算，在省局预算下达后刚好分解下达到各分局，同时仔细做好财务分析工作，收入与支出按月与预算对比、分析、查找偏差并予以订正，杜绝各类支出的随意性和不合理性，保证市局机关和各分局的日常开支。

16、5、仔细贯彻财经纪律、法规，进一步强化管理，规范会计行为，为进一步规范会计行为，加强财务管理，在上半年的计财工作中，我们仔细贯彻会计法等国家财经纪律、法规及辽宁省马路路政管理局财务管理方法等相关规定，使全体财务人员都能够按章办事，增加维护财经纪律的自觉性，确保财务工作规范有序，同时接着强化会计基础工作，做好日常会计核算工作，做到收入有来源，支出有安排，原始凭证合规、合法，账账、账表、账实相符，按时编制好各 种会计报表，做到数字精确、说明清晰、报送刚好，为领导科学决策供应详实的资料，进一步加强对日常经费支出的管理，严格限制差旅费、会议费、款待费的开支范围和标准，同时仔细执行“收支两条线”的管理制

17、度，收取的赔(补)偿费和罚没款刚好足额上缴，没有发生截留、瞒报及坐支的现象。 5、进一步加强固定资产的管理，确保国有资产平安、完整，主动与有关科室协作做好省级行政事业单位资产管理信息系统数据的录入工作，借此机会也进行了一次彻底的资产清查，摸清了家底，对各类资产的运用状况做到心中有数，对将要报废的固定资产提前打算好相关资料并刚好与上级主管部门沟通，争取尽早批复。 6、在抓重点工作的同时完成好其他工作，上半年年我们按时完成了20_年度财政决算报表的和20_年财政供给信息的填报工作及20_年账簿的打印、装订工作同时主动为省局编写征稽史志供应有关的财务数据。 二、存在的问题 1、财务人员严峻不足，特殊

18、是缺少娴熟驾驭会计电算化操作技能的财务人员。 2、部分老旧固定资产已无运用价值急需办理报废手续。 三、下半年工作支配 下半年我局的路政管理工作任务仍旧特别繁重，财务工作要接着坚持以路政管理为中心，加强财务管理，全面落实各项规章制度和工作流程，提升财务工作的科技含量，做到依法理财、扎实高质量地做好下半年的财务工作。 1、接着严格执行国家有关法律、法规和省局制定的各项规章制度，加强财务监督管理，不断提高会计信息质量。 2、强化预算管理，进一步细化预算，严格遵照预算编制的各项规定和要求，确保预算编制工作规范、有序进行，切实提高预算编制质量，仔细、刚好地完成好预算的编报工作，力争做到全面、细致、周到、

19、收支理由充分，为明年的路政管理工作打下良好的物质基础。 3、主动协作省局聘请的会计事务所做好20_年及上半年财务收支及资产的审计工作。 4、接着强化服务意识，按时拨付各分局的日常经费及办案费，保证各分局的罚没款票据供应，做好划转国地税人员的住房公积金的转移及路政划转人员公积金的缴存工作，同时要对各分局的财务工作进行检查指导，发觉问题刚好解决，同时不定期对各分局的票证管理及日清月结状况进行抽查，确保财务数据与内网的一样。 5、进一步加强固定资产的管理，特殊要加强路政划转资产的管理，年末前进行一次财产清查确保国有资产的完整、平安。 6、坚持以人为本，不断提高财务人员的政治、业务素养，是我们做好财务工作的基础，下半年接着组织全体财务人员仔细学习、领悟省局最近下发的赔(补)偿费等非税收入收支管理方法等文件的精神实质，同时为顺应时代要求，提高工作效率，安排聘请新中大软件公司的客服人员，对全体财务人员(尤其是新进的财务人员)进行一次全面、系统的电算化培训，从而使大家的操作技能普遍有所提高，切实达到提升财务工作科技含量的目的。 总之，在今后财务工作要在上半年的基础上，接着严格遵守并有效地实施各项规章制度，使每次财务业务的处理都有章可循，有标准衡量，确保财务各项工作有条不紊，为全面完成今年的路政管理工作做出我们应尽的贡献! 2022财务下半年工作安排