员工实习期劳动合同5篇范本.docx

《员工实习期劳动合同5篇范本.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《员工实习期劳动合同5篇范本.docx（13页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、员工实习期劳动合同5篇员工实习期劳动合同1 为使高校生更好地理论联系实际，完善学问结构，甲、乙方双方基于公允、公正、公开的原则，在同等自愿的原则下乙方接受甲方支配实习。为明确各方的责任，保障各方的权益，双方就实习的有关事项达成以下协议： 第一条：乙方在实习中应当遵守国家法律、法规及规章制度，实习时间自 年 月 日至 年 月 日终止。 其次条：乙方参与甲方组织的实习，每月实习工资中由实习单位干脆代扣工资的20%作为管理服务费支付给甲方(只扣前三个月)。 每三条：甲乙双方的责任与义务： (一)甲方的责任与义务 1、甲方负责帮助企业给乙方进行必要的平安教化，讲明应当牢记的留意事项。 2、甲方须要严格

2、审查实习单位的用人资格，确保实习单位的合法性，并向乙方照实介绍实习单位薪资待遇、福利、食宿等相关状况，不得有欺诈行为。 3、甲方负责办理学生前往实习单位的前期相关手续，并护送学生前往实习单位，帮助学生办理相在入职手续等。 4、乙方若人身财产及个人利益在实习期间内受到非法侵害，甲方应帮助乙方进行维权。 5、甲方保证乙方学生的薪资福利待遇并保证工资按时支付员工,基本工资_元/月,基本薪资加上加班费等,月平均实领工资可达_元,加班费：周一至周五按1.5倍支付(_元/h);周六、周日按2倍支付(_元/h);法定节日按3倍支付(_元/h); 6、依据国家规定由实习单位为实习生购买意外险,员工体检费50元

3、/人由学生自己出,伙食费象征性的收费1元/餐，住宿费150元/月从工资里扣除。 7、实习期间学生如有特别状况需提前离职,必需根据公司要求(提前两周写出离职申请，同意后下周即可离职)办理离职手续。公司则根据劳动法结算学生应得的全部工资。 8、工作时间：国家规定5天8小时。超出时间算加班。公司目前比较忙，基本都有要根据公司规定加班。 (二)乙方的责任与义务 1、实习期间乙方应遵守实习单位的劳动纪律和各项规章制度;保守技术隐私及商业隐私;在实习结束后，刚好移交工作资料和工具，未经允许的状况下，不得带走任何与工作相关的文件资料。 2、乙方在实习过程中要听从企业及甲方统一管理并刚好向甲方办事人员反映在实

4、习过程中遇到的相关问题，便于甲方管理。 3、乙方在自愿的状况下前往企业实习，从实习工资中代扣管理服务费事宜应提前告知家长及校方领导，双方同意的状况下方可去企业参与实习。 4、乙方在实习过程中不得无故旷工，不得私自从企业离职，如因特别缘由须要提前结束实习，须要提前两周告知甲方，甲方及企业同意后方可离职，否则造成一切不良后果由乙方自行负责。 第四条：协议补充附件 员工实习期劳动合同2 甲 方：_(以下简称甲方) 乙 方：_(以下简称乙方) 一、甲方拥有的权利和需履行的义务： 1.甲方要事先给实习生进行必要的平安教化，讲明应牢记的留意事项。给实习生支配工作时不得违反劳动法之有关规定。 2.可以依据须

5、要，调配实习生从事不同的实习岗位。如由于实习生个人实力和身体缘由不能参与正常的实习活动;或拒不听从甲方工作支配、工作要求或各项规章制度，甲方有权提前终止实习活动。 3.结合实际状况，为乙方学生供应学习专业学问，从事专业实践活动的机会，并委派专业技术人员进行指导。 4.实习期结束时，依据现实表现，为实习生供应一份客观的实习鉴定;同时，给学校供应一份较为详实，客观的总结性材料，以便学校进一步推动教学改革，进一步提高学生培育质量。 5.对实习合格的实习生，甲方应优先录用。 6.依据劳动部关于印发关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的看法的通知12条规定：“在校生利用业余时间勤工俭学，不视为就业，

6、未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。” 二、乙方拥有的权利和需履行的义务： 1.帮助甲方做好宣扬，组织报名工作，优先举荐优秀毕业生到甲方工作并对甲方来学校举办聘请活动赐予优先支配和重点支持与帮助。 2.帮助甲方做好实习生的教化和管理工作。 3.必要时，可以到甲方现场了解实习生的工作状况。 4.遵守实习单位的劳动纪律和各项规章制度;保守技术隐私及商业隐私;在实习结束后，刚好移交工作资料和工具，未经允许的状况下，不得带走任何与工作相关的文件资料。 5.就业实习是学生自愿行为。因此，乙方应严格要求学生在实习期间遵纪遵守法律，严格自律，爱惜身体，端正行为。如在工作时间外(上下班必经路途中所发生的意外损

7、害除外)发生的，或与工作无关的一切行为和后果(含患病)，甲方不担当连带责任。 三、甲方按乙方在实习期间的工作表现发放实习补贴。 四、甲乙双方约定的其他条款： _ _ 五、其他未尽事宜,甲乙双方协商解决.本协议的有效期与实习期同。 六、本协议(一式两份,甲方、乙方、各存一份，双方签名即时生效)。 甲方：_ 乙方：_ 托付授权人：(签名) 托付授权人：(签名) _年_月 _日 _年_月 _日 员工实习期劳动合同3 甲方：_(以下简称甲方) 乙方：_(以下简称乙方) 为亲密校企合作，探究校企联合培育创新型、好用型人才的新模式，构建适应企业发展需求的人才输送渠道。经甲、乙双方友好协商，就乙方在甲方支配

8、学生实习事宜达成如下协议。 一、甲方的权利和义务 1、甲方接纳乙方举荐的学生在甲方实习，并供应相应实习岗位，按岗位要求进行岗前培训，培训时间不得少于3天，并根据国家法律、法规和本单位的规章制度对乙方实习学生进行教化和管理; 2、乙方学生实习期间，甲方负责支付实习学生每人每月元的实习补助，由甲方干脆发放。 3、乙方实习学生从学校至实习地点来回交通费用由甲方担当。 4、乙方学生在甲方实习期间，甲方负责实习学生住宿、就餐问题和费用，供应必要的办公和工作的条件，并保证食宿平安。 5、甲方负责为实习学生在进入工作岗位实习起先前办理好意外损害保险。 6、甲方应根据乙方的实习安排规定的内容和任务支配相关工作

9、，如有调整需征的乙方同意。 7、在实习过程中，甲方有权对学生工作看法和表现作评估，如学生出现不能胜任工作或不听从甲方工作支配，违反甲方相关管理规章制度，甲方应刚好书面通报乙方，并视详细状况有权赐予责任学生以警告、马上终止实习的处理; 8、实习结束时，甲方应协作乙方共同完成对学生实习期间表现的综合评价和鉴定工作; 9、甲方支配乙方实习学生的工作时间原则上不超过8小时/天，若因工作须要延长每天工作时间，经与实习学生协商后适当增加工作时间，并赐予适当实习补助。 二、乙方的权利和义务 1、乙方负责向甲方举荐身体健康、有敬业精神、得才兼备、并经甲方确认后的学生(学生名单附后)进入甲方单位进行实习; 2、

10、乙方负责通知和组织选定的学生到甲方实习; 3、乙方负责妥当支配实习学生教学，尽可能不因此而影响甲方正常工作的开展; 4、依据甲方供应的实习鉴定表现，乙方自行确定学生的实习成果等其他相关事宜; 6、在乙方实习学生和甲方发生纠纷和冲突时，乙方应主动与甲方协商提出解决方法和处理看法。 7、乙方对学生的要求 (1)学生必需根据甲方规定的时间按时到甲方指定地点报到; (2)学生必需严格遵守甲方各项规章制度，仔细接受甲方的教化、管理和甲方各种形式的培训和学习，坚固树立平安意识，学会自我爱护，防患于未然; (3)学生必需听从甲方工作支配，根据甲方供应的工作岗位，仔细履行职责，按时完成工作; (4)学生在甲方

11、实习期间，生产、生活必需严格自律，一切按程序进行; (5)学生因特别缘由经甲乙双方同意离开甲方单位的，必需根据甲方的规定办理完各种交接手续; (6)学生应按教学安排要求，在甲方必需完成指定的实习实训内容，未完成实习实训任务者，依据教学管理制度推迟毕业时间; (7)学生若在工作时间、工作地点发生的损害或伤亡事故，由甲方依据劳动法、工伤保险条例等国家相关法律规定负责解决; (8)学生在甲方实习期间，在非工作时间、地点(如宿舍或其他场所)不遵守实习纪律和甲方的相关规定和管理要求，由于自身缘由造成损害或伤亡事故，则由学生担当全部责任。 三、其他 1、本协议(包含附件)一式四份，甲方一份，乙方三份，经甲

12、、乙双方签字盖章后生效。 2、本协议未尽事宜，可签署补充协议约定，补充协议与本协议具有同等效力。 协议附件：乙方实习学生名单(加盖乙方公章后有效) 实习期限：_年_月_日至_月_日 甲方：_乙方：_ 负责人(签字)：_负责人(签字)：_ 联系人：_联系人：_ 联系电话：_联系电话：_ 传真：_传真：_ _年_月_日 员工实习期劳动合同4 甲方： _有限公司 乙方： (学校) 为进一步适应毕业生就业市场化的运作模式，加强甲、乙双方的沟通与协作，共同做好毕业生就业工作，本着资源共享、相互协作、互惠互利、共 同发展的原则，经友好协商，就大三学生暑期实习相关事宜达成如下协议： 乙方学生在甲方自_年 月

13、 日至_年 月 日实习，实习对象为高校三年级学生。 甲方供应实习场所。乙方负责组织有到甲方就业意向的学生报名，刚好把报名状况反馈给甲方，包括报名人数，专业，实习时间、实习内容等。 甲方依据报名状况，与乙方沟通、商定实习学生名单或干脆到校选拔。假期实习期间，乙方委派指导老师负责对实习学生的组织管理。乙方师生在甲方实习期间必需遵守甲方规章制度，不得从事与实习无关的活动，保守甲方的生产技术和经营管理隐私。 甲方派人参与实习领导工作，供应适当的技术人员、管理人员参加实习指导。乙方学生在甲方实习期间，甲方对乙方学生进行平安教化，乙方学生若不按操作规程发生平安事故，经相关部门鉴定，由学生个人缘由造成的平安

14、事故责任由乙方担当。 实习协议从签字日期起起先生效，本协议一式贰份，甲乙双方各执壹份。 实习结束之日自行终止。 其他未尽事宜，由甲、乙双方共同协商解决。 甲方(盖章)： 乙方(盖章)： 甲方代表(签字)： 乙方代表(签字)： 年 月 日 年 月 日 员工实习期劳动合同5 甲方(实习单位)： 乙方(实习学生)： 为明的确习学生与实习单位的责任与义务，依据国家有关法律、法规，本着同等自愿的原则，经甲乙双方协商一样，签订本协议。 一、实习期限 乙方到甲方实习，实习时间自_年_月_日起至_年_月_日止。实习第一个月为试用期。 二、实习内容 甲方依据乙方的实际状况和工作须要，支配乙方到_，从事_工作。乙

15、方在实习期间，必需听从甲方的工作支配。甲方做好乙方的劳动生产平安教化、劳动纪律教化和必要的技术指导工作。 三、工作时间 依据工作须要，甲方按不定时工作制支配乙方工作。 四、实习期酬劳 依照按劳取酬的原则，甲方每月15日左右以货币形式通过银行以转账的方式向乙方支付实习工资，试用期_月工资_人民币元，试用期满后实习工资按人民币元标准发放。 五、甲乙双方权利义务 1、实习期间乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方制定的各项规章制度。如有违反，甲方可以依据情节轻重赐予必要的处分或终止实习。 2、实习期间，乙方造成甲方财产、经济损失的，按甲方相关规定处理。 3、乙方必需严守甲方及其客户的商业隐私，不得利用商

16、业隐私为个人及其家庭谋取私利，不得将甲方资料、机密等资讯透露给他人。一经发觉，甲方有权即时解除本协议，并要求乙方赔偿相应的损失及担当相应的法律责任。 六、劳动爱护 1、甲方需为乙方供应符合国家规定的平安卫生的工作环境，保证其在人身平安不受危害的环境条件下工作。 2、甲方依据乙方岗位实际状况，按国家规定向其供应必需的劳动防护用品。 3、乙方应遵守劳动操作规程，若因违反规定操作而致自身受到平安、健康的损害时，甲方不担当责任。 4、乙方患职业病、工伤事故的按工伤保险条例规定执行。 七、协议解除或变更 1、乙方在本协议履行期间有特别状况可向甲方提出终止实习协议，但必需在试用期内提前7天，试用期后提前3

17、天通知甲方，并作好工作交接，否则应担当相关责任。实习期间，甲方如发觉乙方不符合实习要求或不相宜该工种工作等状况的，可以向乙方提出终止实习，并支付实习期间的工资后，解除本协议。 2、甲方以暴力、威逼、监禁或非法限制人身自由的手段_乙方劳动的，或甲方不能根据本协议规定支付给乙方实习工资的，乙方可以随时通知甲方解除协议。 3、订立本合同所依据的法律、行政法规等发生改变，致使本合同无法履行时，经甲乙双方协商同意，可以变更本协议相关内容。 4、未尽事宜由双方刚好协商解决。 八、法律效力 本协议正本一式三份，双方各执一份，另一份交人事部门备案，经甲乙双方签字后生效。 甲方(盖章)：乙方(签章)： 身份证号： 代表人(签字)： 联系电话： _年_月_日 _年_月_日 员工实习期劳动合同5篇