学校2022师德师风总结10篇精选.docx
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1、学校2022师德师风总结10篇学校师德师风总结1 “为人师表”这个词从我上学时起到我成为一名老师就相识到这个漂亮而富有内涵的词语。如今,为人师已经三年了,曾多数次不断理解这个词的内涵,不断以“为人师表”为镜子,不断的鞭策自己要做一名合格的幼儿老师。 说起幼教工作,真实感慨万千。“爱心、耐性、细心”缺一不行,良好的师德师风并不是简洁的说教,而是一种精神体现,自我良好修养的体现,是老师立身之本,幼儿园立园之本。作为一名老师是光荣的,因为你是他们人生中第一任老师,而他们也是你人生中第一次称你为老师的人。 三年里,一幕幕感人的场景、一段段真挚的师生情,让我英勇地走进孩子们的世界,我时刻记得“育人比教书
2、更重要”。作为孩子们的启蒙老师,他们所学到的一言一行,就是用来衡量我师德师风的一把尺子。他们喜爱仿照,老师的行为作风将会给他们带来一生的影响,因此,老师肯定要时刻为孩子们做出榜样,严已律己,以身作则,才能做大家以及家长眼中的好老师,才能赢得老师、家长的支持和孩子的宠爱。 在我实际的教化工作中,我一视同仁,同等对待每一个孩子。工作在新疆这片热土上,更没有民族卑视,而是以绚丽的笑容、亲切的言语、文静的举止,以及善解人意的目光,去教会每一个可爱的孩子去和同伴和谐相处;去帮助那些汉语表达水平弱的民族小挚友,共同沟通、理解、共享;细心打算每一天的教化活动等等,因为我想把的爱奉献给纯真的孩子们,哪怕牺牲自
3、己的时间在工作上加班加点,我都无怨无悔。而孩子们回馈给我的是他们有礼貌的语言表达,是在我生病时的一句关切的话语,是他们助人为乐的爱心,使他们生活中不断的变更这一切的成果,都体现出老师对孩子沉甸甸的爱与责任。 在单位中,我与同事和谐相处,敬重同事,相互学习,相互帮助。敌视和嫉妒是不行取的。在园所工作中,因为从事的基本是女性,相处久了自然会产生一些小冲突,这就须要我们懂得宽容和谅解,不斤斤计较个人得失,凡事等站在对方的角度考虑,懂得合作和共享。此外,学会关切集体,关切幼儿园的建设和荣誉,随着溪荷团队的不断壮大,我们的大家庭也在时刻增加簇新血液,这时候,我作为老老师,应当主动去帮助新老师,互相学习,
4、取长补短,帮助他们更快的融入到溪荷的大家庭中来,同时,为幼儿的思想品德发展供应良好的人格示范,取得更好的教化效果。 当然,在我们现在的工作中,同事之间难免出现摩擦,希望我们在师德师风学习后,能用更合适的方式方法来解决处理实际问题,团结、奋进、务实、奉献来营造一个良好的工作氛围和心理氛围,优质高效地完成自己的工作。信任在大家的共同努力下,我们二幼会越办越好! 学校师德师风总结2 老子曰:“上善若水,水利万物而不争,处从人之所恶,故几于道。居善地,心善渊,与善仁,言善信,政善治,事善能,动善时。夫唯不争,故无尤。”我喜爱他独到的见解。在参与学校的师德培训之后,细细咀嚼,我好像有所感悟,于是写下我的
5、独白,就作为自己的师德答卷吧! 平淡无味,润物细无声。老师就是从上好每一节课,改好每一本作业,写好每一次板书中,时时到处给学生启蒙。水至柔至弱,滴水能穿石。老师就是从一次谈话,一个眼神,一个微笑中,点点滴滴教学生做人。对大多数老师来说,工作就是这样琐屑而平淡,日复一日,年复一年。既不会有可歌可泣的闪光事迹,也不会有悲壮辉煌的精彩瞬间。师德,就融入在平平淡淡的工作中,体现在点点滴滴的小事中。平平淡淡才是真,点点滴滴皆育人。“学无常师,惟德所在”,师德不就平淡如水吗?假如有人想诠释师德的内涵,我会说:师德如水,而真水无香。 对于一个合格的老师而言,教化不是牺牲,而是享受;教化不是重复,而是创建;教
6、化不仅仅是谋生的手段,而是丰富精彩的生活本身!老师的一生或许终不成什么震天动地的伟业,但他应像山间的小溪,以乐观的心态一路欢歌,奔向海洋;当如馨香的百合,轻展带雨的花瓣儿,聚合摇曳的身影;当如绚丽的星辰,甘于在清寂里守望天空。只有这样,他才会在付出青春韶华,付出苦汗心血的同时,收获桃李芳香,实现人生自我。 而现今已经工作20年之久的我,在教化的大舞台磕磕绊绊地走来了。上善若水是道家的精神境界。而在教化业做到“上善若水”的话,不是易事。如今我只须记住一点:有人说,孩子就像一张白纸,你在上面怎么规划,他就会向着怎样的方向发展。或许,我不是指引迷津的圣人;或许,我不是挥毫泼墨的艺术家,但是,当我意识
7、到我应当重新去塑造孩子的时候,我珍惜这从“手”起先的点滴变更。点点滴滴说是灵巧,但是做到靠的是日积月累的坚持,我会用我的实际证明我心如故。 人们总会憧憬辉煌绚丽的明天,但明天是由每一个今日所垒成,有憧憬有行动有坚持,方会使幻想成为现实,刹那变成永恒。我的一个个今日筑成了学生的一个个辉煌的明天,师爱如水,如水般无时无刻无所不在,这是最宏大的爱!上善若水的明证!心中有爱,教化怎会缺少情感?师爱如水,教化怎能不利于每个学生? 学校师德师风总结3 开学初,我市在老师队伍中开展了“强师风、铸师魂,争做人民满足老师”的师德教化活动,并将今年定为师德建设年。育人先树德,老师只有树立好自身的形象,才能真心、真
8、情、真意地去教化学生。 通过这一阶段的学习,让我对义务教化法、老师法有了一些详细的了解,使我懂得教书育人的使命感和责任性,并约束与规范了我日常的教学行为,努力做一个懂法、遵守法律的人民老师。 学校在师德教化活动中,开展了集体学习与个人自学相结合的方式,从多层次、多角度学习了全国优秀老师的感人事迹。使我感悟到老师职业的崇高性,相识到我的人生价值。作为一名老师,我应当为人师表,做学生的楷模,要不断提高自身的职业道德修养,正确认清和对待自己应履行的职责。 通过开展师德师风学习,使我更加醒悟地相识到学生作为学习的主体,他们思想活跃,思维天真,好动,好闹,工作烦燥之时,我会不自觉地把学生的这种习惯当成“
9、不懂事”,事后想来,这样的我是不应当的,事实上,学生是一个活的“生命体”,他们有属于自己的感觉和要求,优秀的学生人人宠爱,然而淘气的学生也并非一无所取。 作为一名老师要有一副“放大镜”的眼去找寻与挖掘他们身上的闪光点。以“点”带面促进学生进步,在今后的教学中我要努力克服自己的不良心情,沉下心来,静下心来去教化每位学生,要学会用优秀老师的品质激励自己。和优秀老师相比,我目前的思想境界还要不断提高。在教学方面首先要把学生当作挚友,变更师道尊严的旧观念,使自己的教化深受学生宠爱,家长认可,做一个人民满足的老师。 通过学校开展的师德师风学习,也让我发觉了自身的不足。做人民满足的老师不能光作为一种口号,
10、要付出实际行动,在教化教学中首先要学会不断学习,以学习来丰富自己的学识,提高自身实力,业务水平;其次,在实际教学中要勤于钻研,倾心育人,要专心去传授学问,培育学生多方面的智力;另外,师是服务于学生的,在服务学生的同时,要教会学生怎样做人,做一个对社会有用的人。 总体而言,师德师风教化活动的学习中,先进老师的精神和行为荡涤了我的心灵,激励了我教书育人的热忱,也警示了我工作中的不足,更让我体会到人生的价值所在,即工作是欢乐的,奉献是华蜜的! 学校师德师风总结4 有人说,一个学生就是一首诗,一个心灵就是一个世界。爱学生就是要对每一个学生发自内心的真爱,爱得深,爱得严。感动着他们的感动,苦痛着他们的苦
11、痛,收获着他们的收获,胜利着他们的胜利,在学生心灵的沃土根植美妙和幻想。 (一)用亲和之心架设教化之桥 我常常这样扪心自问:做一名优秀的老师,最重要的原委是什么,美丽的语言,广博的学问,还是丰富的阅历?最终,我发觉,这些都是一名优秀老师不行或缺的优秀品质,但更重要的是有爱心,是穿越心灵的无私的真爱。师爱,发自内心深处的真爱,是师德的老师的爱护,关爱使他们感到安逸、亲切,一句恰如其分的赞扬和关切远远赛过冷冰冰的指责,这就是亲和力的作用。教化是育人的伟业,用真心触动他们的心弦,也同样收获他们真诚的爱。 核心,它是熊熊的火炬,能点燃学生的幻想;它是指路的明灯,能照亮学生前进的路程“捧着一颗心来,不带
12、半根草去”,这心,就是为师者赤诚的真心,如春风化雨,点点滴滴滋润学子心田。师德,决不是简洁的说教,而是一种无私精神的体现,一种不息的师魂! (二)用无私之心铺就事业之路 老师对学生的爱应当是博大无私、宽广无边的,也是无微不至的。老师,可以感染同事,同心同德,同心协力;可以感染家长,树立威信,真诚沟通;可以感染学生,主动进取,勤奋努力;我们更可以感动社会,爱岗敬业。 (三)用探讨者之心搭建教学之梯 在学校“科研兴校,内涵发展”思想的引领下,成为探讨者、作探讨型老师成为我的事业追求。我仔细钻研,努力实践,优化课堂结构,提高课堂实效。 (四)言传身教、严格要求是提高教学质量的催化剂 中国古代教化家孔
13、子曰:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”教化实践表明,老师的道德品质、治学看法、工作作风、生活看法,乃至一言一行,都干脆或间接地影响学生的心灵。正因为言传身教这种特别的育人效用,使为人师表成为一种重要的教化手段和途径。因此培育人才的素养主要取决于老师的思想政治素养和业务水平。 老师要在学生心目中树立崇高的威信,首先必需具有渊博的学问和严谨的治学看法。老师的言行对学生起着潜移默化的作用,有时简洁的一句话会给学生留下终生难忘的印象。老师展示的不仅是丰富的科学学问、严谨的教学风范、解决问题的方式方法,而且还有老师的特性及心理素养。 老师在课堂上的一言一行,学生尽收眼底,因而老师在课堂上所表现
14、的优良品质会潜移默化地感染学生,在“教书”同时起着“育人”的良好作用。其次还要严以自律,严格要求,以身作则,作身先士卒的垂范。另外还要关切酷爱学生,课后倾听学生的声音做学生的良师益友。爱是人类的情感之一,情感就是人们对于客观事物是否符合个人须要而产生的看法及心情体验,它在教化过程中具有巨大的作用。 (五)依据新时期学生的特点启迪学生心灵 现在的学生原委有哪些特点?这是老师在教书育人过程中要留意的问题。教书育人的指导思想肯定要突出时代性,适应培育现代化建设所须要的人才。老师在教学中要通过多种渠道驾驭学生的思想动态,实行适合于学生心理特点的措施加以诱导,使学生坚固树立起正确的思想观点,明确学习目的
15、和任务。针对学生的特点多开展一些健康有益的课外活动,把学生吸引到正面来,寓教化于各种活动之中。如常常开展纪律法制教化,增加他们的纪律法制观念,使他们懂得遵纪遵守法律的道理。 教书和育人是紧密联系在一起的,这是人类社会教化过程中所共有的特征,也是教化规律的客观要求。教学活动不是随意性的,而是依据肯定社会所确定的教化目的和任务的要求,老师按规定的教学内容,有目的、有安排地传授给学生,使学生驾驭肯定学问,形成肯定的学问体系,成为肯定社会所须要的人。 所以,教书只是手段,育人才是目的。教书和育人是紧密联系在一起的,这是一条最基本的教化规律。将教书和育人割裂,只顾教书,不管育人,这不仅是渐忘了自己的社会
16、角色,缺乏职业道德,而且是对党的教化方针和社会主义老师神圣职责的亵读。每个老师都要遵循教化规律,不仅要做好专业学问的传播者,还要自觉当好正确政治方向的引导者和高尚心灵的塑造者,才不愧为合格的人民老师。 学校师德师风总结5 我是一名中学老师,自走上工作岗位后,深感责任重大,作为一名老师不仅要教好书,还要在各方面以身作则,领先垂范。在这次全县开展师德师风的学习活动中,我更深深的感到,一个具有良好师德师风的老师会对受教化者产生多么大的春雨润无声式的影响,甚至可以使他们终身都感到受益匪浅。闻名的教化家陶行知先生曾说过:“学高为师,德高为范”。作为一名光荣的人民老师,不仅要具有广博的学问,更要有高尚的道
17、德。师德师风教化活动正是改善教化发展环境,转变教化系统工作作风的内在要求,也是促进教化事业健康发展的有力保证。 诚信立教,首先要做到淡泊名利,敬业爱生,在为人处事上少一点名利之心,在教书育人方面多一点博爱之心;创新施教,要做到以人为本,因材施教,同时要不断加强学习,与时俱进,学习先进的教学理念和方法,更新教化观念,驾驭先进的教学技术和手段。 自从选择了这个职业,首先,我始终爱岗敬业。酷爱教化事业,要对教学工作有“鞠躬尽瘁”的决心。既然我们选择了教化事业,就要对自己的选择无怨无悔,不计名利,主动进取,开拓创新,无私奉献,力求干好自己的本职工作,尽职尽责地完成每一项教学工作,不求最好,但求更好,不
18、断的挑战自己,超越自己。其次,我不断加强政治学习,不断提高政治素养。根据中小学老师职业道德规范严格要求自己,奉公遵守法律,恪尽职守,遵守社会公德,忠诚人民的教化事业,为人师表。“为教化事业奋斗终身的献身精神,”把忠诚于人民的教化事业,看成最高美德,时时激励我,要像蜡烛一样,燃烧自己,照亮别人;工作上勤勤恳恳、兢兢业业,听从领导,不打折扣,仔细、完成学校领导交给的各项工作任务,并用“学为人师、行为示范”的要求来约束自己,做家长认可,学生喜爱,学校放心的“三满足”老师。 在平常我常常进行自我反省,时时到处对自己严格要求,查找不足,努力营造一个好老师的形象。究竟怎样做才能塑造一个好老师的形象,让学生
19、喜爱上你呢?我认为老师专业水平的凹凸是学生喜爱的标记之一。一个优秀的老师,必需有四大支柱,有丰厚的文化底蕴支撑起老师的人性,超群的教化才智支撑起老师的灵性,宏阔的课程视野支撑起老师的活性,远大的职业境界支撑起老师的诗性。一个没有丰厚的文化底蕴的老师,根本不行能给学生的生命铺上一层暖和的、纯净的底色。博学多才对一位老师来说是非常重要的。 要做一个学生宠爱的老师,不论在生活上,还是在学习上,都要赐予必要的关切和帮助。学生闹冲突,我赐予合理的处理;学生犯了错误,我耐性地进行教化,使学生真正相识到错误并刚好改正。我还抽时间和学生谈心、沟通,和学生共同活动,缩短了师生距离,增进了师生间的相互了解等等。酷
20、爱学生,还表现在老师对学生的敬重和信任,以及对学生的严格要求。平常我很留意敬重学生的人格,了解学生的特性,信任学生,关切学生。对学生既严格要求,又留意他们的个体差异,区分对待。对程度、水平不同的学生,实行不同的教化方法。特殊是差生,赐予更多的关切,不让一个学生掉队,尽最大的努力使他们健康成长。我们小学老师,跟学生的接触尤其多,老师的言行干脆影响他们。所以我们老师既要把丰富的科学文化学问传授给学生,又要用自己的高尚人格影响学生、感化学生,使学生的身心健康地成长发展。 总之,我通过这次的师德师风学习,得到了不少做人、尤其是身为老师应驾驭的东西。今后,我还会接着向前,在学习中不断提升自我,在不懈的追
21、求中完善自我,肯定会把做一名探讨型的老师作为奋斗的目标,我会加强师德的修炼,全方位的提高自己,使自己成为一个合格的、甚至是最优秀的教化工作者! 学校师德师风总结6 学校进一步加强师德建设,依据教化局的统一支配,开展师德师风主题教化活动,取得了显著的成效,不断推动了我校师生员工的作风建设和道德建设,同时也促进了我校各方面工作健康稳定的发展,现将详细实施情景总结如下: 一、班子和谐带动老师 为了加强组织领导,学校成立了师德师风主题教化活动领导小组,组长由校长担当,负责师德师风建设的全面工作。定期召开专题会议,探讨部署工作,验收活动成果。校长主抓老师思想教化,教育主任主抓老师业务理论学习,德育主任负
22、责老师职业道德修养,分工明确,职责到人,领导班子团结合作协调有力,学校师德师风建设工作开展的丰富多彩。 二、大力宣扬发动老师 开学伊始,我校就把师德师风建设作为中心工作去抓,召开全校教职工会议,贯彻学校师德师风主题教化活动方案精神,统一思想、明确目的和意义,制定了切合我校实际的活动方案,成立了师德师风创立领导小组。召开全体老师动员大会,学习文件精神,支配学校活动步骤。学校领导在动员会上客观分析了师德师风建设方面存在的问题,明确提出了提升我校师德师风水平的举措,要求我校教职工要增加“两个意识”,即职责意识和发展意识;做到“三个加强”,即加强学习上级文件,加强学习先进榜样,加强业务本领提升;实现“
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