幼儿园教师个人执教工作总结精品.docx
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1、幼儿园教师个人执教工作总结幼儿园老师个人执教工作总结1 这学期,我们大班组经过几次提议,最终实现了轮番教学。这对我们来说是一个探究,是挑战。缘由是我们大班里面,五位男老师除了我之外,其他四位老师都不是幼教专业毕业的,但每位老师都各怀特色,并且也都在幼儿园有两年以上的带班阅历。唯一不足的是,每位老师都有自我的特色和特点,但身兼多个课程,每位老师的特长都没有呈现出来了,要么就资源没有充分的利用好。像吴昊老师,美术专业的,他们班总有好玩趣味的美术作品出来,这是我们其他班所没有的,孩子们都很艳羡。但吴昊老师音乐教学薄弱,这刚好与音乐专业出身而美术老师薄弱的冯老师构成了互补。就在这样一个背景下,我们大班
2、组经过几次的的探讨和课程的支配,最终确定就以这种形式开展大班组的教学活动。 由于我不一样其他老师都是专业老师,我是地地道道幼师毕业的,每样都能上手,但却也没有突显出自我作为男幼师的优势。在实施轮番老师这种教化模式后,吴昊老师教美术,吴炜老师教乐器,冯伟伟老师带音乐,最初安排全茂老师带体育,而我是幼师出身,便把科学课留给了我。但几经斟酌,我觉得带科学也不错,终归这样我也能突显出男老师在科学方面的独特的方式。但我个人觉得自我还是比较喜爱体育活动的,之前也一向都想在体育方面有所探讨,但种种种种缘由始终没有实现,选择有了这样好的机会平台,我应当争取一下。于是最终和级组长和全老师商讨之后,最终确定了我和
3、全老师平分科学和体育课程,一人担当十周科学课程,十周体育课程。 很快乐我先担当前十周的体育课程,此刻我已经上了四周的体育课,感觉真的越来越好,说明轮番教学的方式还是值得开展的。下头是我对这四周开展体育课以来的个人反思。 对于体育课来说,先天条件来说也是很重要的,全老师体型壮硕,给人感觉是比较像一位体育老师。虽然我没有全老师这方面的优势,但我擅长融入孩子中,以活泼的形式提起孩子们对体育活动的爱好。就拿这四周来说,我习惯课前先带孩子们分成两队绕操场跑圈进行热身。但第一周还行,其次周孩子们就不太情愿那么规则的跟着你跑了。也是,每次都这么跑,我自我都觉得有些味同嚼蜡,何况孩子。于是我其次周起先带他们跑
4、的时候就告知他们,我们今日还是站成两队跑步,但前提是你们必需遵守规则,一个跟着一个,不推不挤,老师必需能让你们跑出看的的形态出来。于是我第一圈还是先绕圈跑,看孩子们还是替守规则的,于是我就起先带他们绕城S型跑,有孩子说:“老师,似乎在舞龙埃”我一看还真有点像,我就加大难度,跑得形态越来越弯曲,越来越像舞龙,孩子都很喜爱,几乎都能站在两条队伍上,但每个班也还是有几个小挚友一兴奋就乱跑,我一般先和他沟通,实在不行,我就让他站在最终,我抓住了孩子们不情愿站最终的一个的心理,我仔细的实行一两次,效果还是不错。看法要强硬,该遵守的规则要遵守,但课程资料还是要趣味味性一些。之后,我在跑步热身的时候,再加上
5、一些器械,如纸箱、哑铃和背着书包负重跑等。枚 隔一段时间有些不一样的东西,孩子们就很有爱好。 其实课程资料和以前的差不多,只可是此刻一周内都上一样资料的一节课,并且上的是不一样的班级,这样就等于有了很好的磨课的机会,每次上完发觉有不足的地方,其次天就能够改正,在方法或资料上做一些调整。虽然此刻只上了短短的四周,但自我感觉在体育教学方面还是要比以前有阅历了一些,信任再过半年我应当能够体育活动上有突破,甚至创新。 幼儿园老师个人执教工作总结2 本月,我园老师整体素养得到了极大的提高。并在上级部门的关切,帮助,指导和支持下,在全体老师职工共同努力下,不断强化内部管理,形成“敬业、团结、务实、创新”的
6、园风。幼儿园不仅赢得了家长的赞誉还得到了领导与同行的好评。现将本个月工作总结如下: 一、加强老师队伍建设,打造团队精神 1、加强学习,提高素养。为了加强师德,师风建设,提高老师的政治思想素养和工作责任感,我园组织老师仔细学习了我园的各项规章制度。为了更新老师的教化理念,提高老师的教化水平,我园组织了多种多样的培训活动,开阔了老师视野,提高老师修养。 2、通过多种形式的业务培训。一是组织老师主动开展园内公开课评比、美术、手工、嬉戏设计、区域角环境创设、区角嬉戏活动创设起到了借鉴作用。二是我园拍摄了部分班级照片,粘贴到我园的文化墙上让大家观看学习。三是加强老师礼仪的培训,让老师学问面拓宽的同时,更
7、加清晰“为人师表”应具备的品行。 3、共同学习用理论指导自己的实践;课后感想、网上学习、相互指导,大家丰富了学问、熬炼了技能、更新了理念、提高了教学水平,学习和探讨实力大大的提高。 4、注意骨干老师的示范作用,立足全园老师新课改的培育。激励骨干老师以自己的教学模式带动全园的业务水平的提高,同时提高她们自己的工作实力。老师的成长亲密关系到后代的成长和幼儿园的发展,因此对老师的新课改严格要求。 二、加强教研力度,提高教学质量 1、加强教研活动、优化课堂教学。 (一)开展互学互评活动,通过园本课程,优质课评比活动促进老师之间的竞争、沟通,提高整体教学教化的水平。要求每位老师每个月听课不少于15节,全
8、园老师要虚心主动向有阅历的老师学习,提高教学实力。 (二)保教结合。保中有教、教中有保,让每位老师保育员都是得力能手。 (三)由于一些局限性,我们走出去听课的次数不多,所以我们常常从网络上下载了一些优质的课堂视频,专家的讲解,让老师们不断丰富自己的业务水平和教学实力,并进行教学反思,写出心得体会,从而达到提高教化教学水平的目的。 (四)主动组织老师保育员开展思想、作风、师德、理念方面的学习和沟通。时刻提示老师保育员要以“爱心、耐性、信念、关切、尽心”“五心”来切实提高办园质量,强化保障服务。” (五)实行资源共享。充分发挥每位老师的特长,让老师教自己最擅长的科目,不但教自己的班,也要教其他的班
9、级,跨班教学。 2、规范班级管理,重视班级建设。 (一)树立幼儿一日生活即课程的观念,寓教化于各项活动之中,遵循幼儿身心特点,对幼儿进行教化,将品德教化渗透在幼儿一日活动中,促进了幼儿文明行为习惯的养成。 (二)重视幼儿的创新精神和实践实力的培育,努力创设与幼儿教化相适应的良好环境,整合一日活动,引导幼儿努力达到年龄段发展目标,让幼儿在欢乐中生活,学习中获得发展 (三)严格执行一日活动作息制度,开展丰富多彩、形式多样的户外活动,促进幼儿体能发展,激发幼儿对体育活动的爱好,提高幼儿的身体素养。 (四)依据教材内容,师生互动地创设与季节特点相应的主题墙饰,动态地反映出幼儿学习,成长的过程。 (五)
10、重视种植区、建筑区等区的创设,让幼儿的学习生活更加贴近自然,增加幼儿的学问面,丰富了幼儿的情感。 (六)重视幼儿心理的教化,为幼儿创设良好的生活环境,增加幼儿的自信念,营造宽松的教化环境,促进班级幼儿健康和谐发展。 3、做好家园共育,保证幼儿健康成长 随着社会的发展,家长工作已经成为幼儿园工作的重要部分,我园在办好幼儿园的同时也要把家长工作放在重要的位置上。 (一)、定期召开家长会,让家长了解幼儿园教化的方法,指导家长按正确的方法与幼儿园同步对幼儿进行教化。 (二)、组织丰富多彩的亲子活动,通过亲子嬉戏、运动会等活动加深幼儿园与家长、幼儿的情感沟通。 (三)、我们每月还要电话家访,让家长了解幼
11、儿在园学习、生活状况,同时让老师了解幼儿在家的表现,加强家园联系。 三、加强规范管理,做好后勤保障 1、做好卫生保健工作,做好新生的体检和日常流行病的防卫工作,加强卫生消毒工作,幼儿的活动室保持空气的流通和清洁,做到每天整理消毒,为幼儿供应一个卫生舒适的学习环境。玩具要定期检查平安和消毒。 2、做好宣扬工作,利用橱窗、电话家访、校训通、家长会等平台宣扬科学育儿的学问,学前教化的重要性,把农村学前教化入园率提高到98%教化教学质的变更。 四、防微杜渐,强化平安管理工作 1、加强平安教化 (1)、开展消防学问教化、平安常识教化,使幼儿初步有了应变实力,报警实力,逃命等自我爱护意识。 (2)、强化教
12、职工的平安意识,切实把幼儿的生命平安放在第一位。任何施教中都要考虑平安及平安教化平安爱护在先 (3)、严格接送卡制度“见卡放人”,切实做好幼儿来园离园的接送工作,使每个幼儿高兴奋兴来园,平平安安离园。 2、强化平安管理 (1)、健全规章制度,明确工作职责,严格执行有关规章制度。并常常学习有关平安管理、平安上岗方面的学问。 (2)、定期和不定期检查各类平安设施,加强对重点场所及建筑设备的管理,对户外大型教玩具要仔细保养,避开事故发生。 (3)、实行班级平安检查上报制度,做到月月检,刚好整改。 (4)、严格落实门卫职责,加强门卫管理,强化门卫的平安意识,做好对来访人员的询问和登记工作,严防幼儿独自
13、走出园门和生疏人进园现象的发生,确保幼儿及教职工的平安以及校内财产平安。 虽然本学前我园工作取得了肯定的成果,但这并不是我们最终的目标。今后幼儿园还要面临更多的新挑战,要不断提高办园水平,适应新形式的发展须要,能在激烈竞争的环境中站稳脚跟,还须要我们努力再努力。我园全体教职工将在新个月里更加努力工作,在县、镇领导的领导下,向高管理水平,高师资队伍,育优秀孩童的方向前进,为幼儿园的全面发展和提升而努力工作。 幼儿园老师个人执教工作总结3 一个学期转瞬过去了,总结过去的工作阅历,以便更好的提高自己的各项工作水平,提高教学质量,特做一下工作总结: 一、思想政治方面: 老师被喻为人类灵魂的工程师,老师
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