法庭半年工作总结范文五篇例文.docx

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1、法庭半年工作总结范文五篇法庭半年工作总结范文五篇1 _年上半年，办公室在院党组的正确领导下，在兄弟庭室的大力支持和帮助下，紧紧围绕我院审判工作重点，统一思想，团结协作，锐意进取，努力创新，为我院各项工作的全面推动供应高效优质的后勤服务。今年以来，办公室结合本部门实际，仔细学习了法院干警思想政治建设读本，主动开展“优化投资环境保障科学发展”学习活动及“深化学习实践科学发展观”活动，活动中每人书写读书笔记二万余字，新得体会4篇。通过学习增加了干警的党性修养，强化干警敬业意识、服务意识。 工作中，紧紧围绕院党组的决策服务，树立全局意识和大局观念，服务好党组，服务好各庭室，服务好全院干警。工作主动主动

2、，服务一丝不苟，凡事想在前，做在前，服务在前。对内顾全大局，团结协作，对外主动理顺和处理好各种工作关系;努力克服任务重、人员少的困难，通过提高办公水平、办公质量和办事效率，充分发挥办公室的综合作用，来确保审判工作及其他各项工作的顺当开展。 充分发挥上传下达的桥梁作用。仔细做好文件的.收发、登记、传阅、归档及通知工作;打字复印，刚好有效，做到了无延误，无差错。保证了信息的畅通，使上级法院、区委区政府有关文件指示精神快速传达贯彻，没有因为文件处理不当延误工作。 仔细搞好会务及接待工作，会务及接待工作做得如何，是对办公室服务水平的一个总体检验。半年来，胜利的筹备组织和帮助完成大小会议21次，接待了盛

3、市，区等有关部门的各种检查，在接待过程中，坚持按原则办事，限制接待范围，厉行勤俭节约。并做到了热忱有度，支配有序，没有出现失误。 档案工作仍旧稳步前进。管理人员工作责任心强，诉讼、执行案件卷宗、归档管理和运用规范，查阅档案井然有序，没有出现工作的疏漏。依法办理借、查阅档案，没有发生任何泄密和失密事务。 财务管理严格执行收支两条线的规定，刚好将收取的诉讼费和罚金上交财政局国库科，并主动协调，保证所缴款项刚好返还。 装备建设方面，新添置了3辆新车，使交通工具惊慌的局面有所缓解;配发了16台电脑，为局域网开通奠定了基矗添置了复印机、传真打字复印一体机，照相机 基础建设方面，陈杨寨法庭主体工程已完工安

4、排8月份投入运用。正在主动报建审判法庭综合楼项目 一、除了以上日长工作外，上半年还做了以下几项工作 1、修理了执行局办公楼下水管道执行局办公楼下水管道漏水，致使污水流满管道井，臭气熏天。而且水表被淹，自来水公司无法抄对水表数。长期不修理会导致办公楼下陷、下水管道蚀锈。3月中旬，组织人力进行了检查修理，并将流出的粪便进行了清理。对长期存在的一层卫生间气味难闻的问题进行了整治，将原一层卫生间改造为办公用房，安排给法警队运用，即解决了环境问题同时解决了办公用房惊慌问题。 2、对全院固定资产进行了登记针对院内固定资产登记不详的状况，办公室组织人力用两周时间，对全院价值再200元以上的资产进行了具体的登

5、记，并制作了管理卡，做到了固定登记精确、具体、清晰，便利了管理及利用。 3、为全干警更新了通讯工具多次与移动公司联系，为我我院干警解决了通讯工具问题。 4、主动与省院联系，在五一前为全院干警换上新式夏装。并为部分法官定做了法官袍，年以来，我院有十名同志通过司法考试，其中三人已任助理审判员，七名同志即将任命。以上述几位同志无法官袍，无法进行审判工作。为了解决此问题，3月办公室与相关单位联系为上述同志定做了法官袍，即将发放。 6、为档案室定做了密集架去年我院档案室密集架已无处存放档案，但由于忙于其他事务，无暇顾及添置。3月份，经办公室联系定做了密集架，解决档案存放问题 廉政建设方面，仔细学习并执行

6、廉政建设的相关规定，坚固树立廉洁自律意识，仔细比照五个严禁，六个不准办事，奉公遵守法律，恪尽职守，不贪便宜，不沾好处，半年来无违法违纪现象发生。 二、存在的问题及不足及下一季度工作准备 上半年的工作，虽取得肯定成果，但是距离院党组的要求还存在肯定的差距，主要表现在工作主动性不够，领导过问紧了动一下，不过问了停一下，从而导致部分了工作滞后。这一点在我身上存在，其他干警也不同程度的存在。另外，工作信息调研工作力度不够，没有完成目标任务，影响了全院整体工作。下半年工作中，加强管理，转变作风，落实责任，明确目标，努力完成各项工作任务。下半年主要工作： 1、完成网络建设 2、实现档案微机管理管理 3、完

7、成陈杨寨法庭建设 4、推动审判法庭综合楼建设 已上总结有不到之处，请各位领导指责指正，感谢大家! 法庭半年工作总结范文五篇2 20_年，公司法律事务处围绕公司“提振精神转作风，优化升级保增长”的总体工作方针，仔细履行职责，全面开展各项法律事务，进一步推动公司全面风险管理，较好地发挥了对企业生产经营的服务和保障作用。总结如下： 一、全面风险管理和体系建设工作有序推动。 20_年集团公司全面风险管理体系建设工作将全面推动全面风险管理与生产经营管理的融合，推动风险评估常态化，并检查风险管理工作成果。根据集团公司要求，公司主动推动全面风险管理系统建设，争取早日实现上线运行。主要完成了以下几项工作： (

8、一)稳步推动全面风险管理机制的形成，完善全面风险管理制度和体系建设。 20_年，公司根据集团公司全面风险管理暂行方法及实施细则要求，制定了水电公司全面风险管理暂行方法和风险管理暂行方法实施细则。确保全面风险管理工作有制度保障，有章可循，有可执行的操作方法，逐步形成管理机制和体系建设，同时协作集团公司做好公司全面风险管理信息系统的建设，按要求开展相关风险管理工作。今年公司用将近两个月的时间将公司机关十五个部门的流程数据，包括流程图、风险限制数据、风险数据库、限制文档等信息上传系统。并按集团要求，向公司总部机关各处室收集并上报了公司_年度风险事务调查表、20_年度公司层面风险识别调查表等风险评估和

9、识别信息。在总结全面风险管理工作的基础上，高质量完成并刚好报送了公司20_年全面风险管理报告。5月份集团公司组织了全面风险管理与内控理论和实务培训，公司分管领导和法律事务处负责人参与了培训。此外，就系统建设管理员等角色管理配套、资料对接等都进行了沟通，保持系统上下对接，信息更新。 (二)全面风险管理组织体系建设状况 公司依据机构与人事调整状况，确定法律事务处作为公司全面风险管理职能部门，刚好调整了公司全面风险管理领导小组成员，小组办公室设在法律事务处，有4人专、兼职负责全面风险管理工作。总部机关各职能管理部门根据规定都配置了风险管理领导和兼职管理员，主动开展本部门的风险管理相关工作。同时按要求

10、在各分公司、重点项目部均相应配置兼职风险管理领导和人员， (三)风险评估常态化工作 公司严格根据集团要求，开展风险评估工作，包括公司职能部门层面风险收集等，集中开展风险信息集中收集和整理，对重大风险与重点风险领域进行风险评估，汇总风险信息并刚好向集团反馈。对于重点领域风险、较普遍性风险，刚好予以总结、整理，发出警示，比如法律事务处利用公司召开在建工程项目管理工作会等大型会议平台，将阶段性探讨整理形成的“主合同履约中应留意的相关风险”、分包合同签订模式及应留意的问题等风险整理、评估成果，在会议上沟通学习，对工程项目管理中出现和暴露的重大风险刚好进行广泛警示宣扬，并汇编入会议沟通材料供各单位工程管

11、理人员借鉴。 (四)在建工程项目风险防范实施状况 公司转发了集团公司在建工程项目风险防范指导看法，用于指导公司在建工程项目风险管理工作。该指导看法基本涵盖了工程项目各阶段和环节的重要风险，适合建筑施工子分公司实施。为加强和推动集团指导看法在公司实施工作，公司在制定的全面风险管理暂行方法实施细则中作了专章规定，以保障指导看法的贯彻实施和发挥作用。 公司总部机关各工程项目监管部门，在制定和修订项目管理制度时，都留意实行指导看法。公司法律事务处为使全面风险管理工作渗透到工程项目，以项目管理为对象，防范工程项目失控风险，探讨制定了水电公司工程项目失控风险法律监控方法，实行日常监控加重点监控措施，对项目

12、从投标签约到在建管理、竣工收尾管理等各个阶段进行全过程监控和重点监控，通过开展各项法律监控工作，跟踪监督重点项目和重大风险，刚好从法律角度提出规范项目管理和防范项目风险的看法、建议及措施，帮助和帮助分公司、项目部解决实际问题，防止项目发生管理混乱和失控的风险。工程管理处针对公司在建项目数量快速增多、规模做大后因外协队资源不足和自身管理人员紧缺、管控实力不足等因素，所用分包队出现素养实力差、不讲诚信、扯皮闹事增多、分包队管理失控风险凸显的问题，制定了工程项目劳务分包队伍监控管理规定，从切实提高对分包队的掌控力动身，对分包商的选择、引进和运用等环节进一步作出了延长规定和源头把关责任，使这个重大风险

13、的防范增加了制度保障。 (五)风险管理文化宣扬和培育。通过例会探讨、有关会议、合同评审等形式和途径，加强风险管理文化宣扬，增加各级人员的风险管理学问和风险意识教化，树立“限制风险就是创建效益”的观念，逐步培育风险管理文化。 二、法律审核把关更加严格，法律风险防控进一步加强 (一)“三项法律审核”进一步落实，审核把关更加严格。依据上级关于企业经济合同、规章制度和重要决策的法律审核率全面实现100%的要求，公司进一步加大落实力度，把相关业务管理流程化，逐步纳入公司统一开发的管理平台，利用现代网络科技和信息管理系统实现在线办公，使经济合同、管理制度、重大决策的法律审核及其他一些涉法事项的办理等主要日

14、常管理性法律事务已基本实行系统办公，在制度化的基础上实现系统化、程序化、规范化。 从而大大削减和防止了以前基层单位在报审工作方面的随意性，强化了监控实力。在合同审核工作中，法律事务处留意统一标准，严格要求，对每一份合同从合法性、严谨性、完备性、风险性等方面进行仔细审核，并加强内部协作、把关及与相关部门的沟通，协商处理审核中发觉的问题，较好地完成了大量日常法律审核工作。截止目前，共审查承包、分包、标前合作、材料托付选购、保险等各类合同、协议总计396份，其中承包_份、分包合同_份，分包策划90份，其它合同协议32份。在审查修改的同时，还提出了大量完善合同、加强风险预控的法律看法和建议，主动从源头

15、上加强法律风险防范工作。 (二)加强合同范本改进，进一步推动合同标准化工作。当前公司合同管理在程序化、规范化、标准化及系统化上已取得较大进展，使合同管理不断得到强化。在合同标准化建设上，集团和公司已制发和推广国内国外运用的分包、选购、租赁、合作等系列合同范本，在规范合同、防范合同风险等方面发挥重要作用。依据经营工作发展改变和运用中发觉的问题，须要不断结合实际加以改进。我们在合同审核过程中适应管理型项目等经营须要，加强了劳务分包、托付选购等合同范本条款存在问题和不足的收集改进工作，并参加上级部门制定统一标前合作协议文本的研讨和修改工作，目前已推广运用集团公司已形成的国际国内四个标前合作协议文本，

16、使以前不够统一、规范的标前协议签订行为得到有效监管，强化市场开发领域风险防范。 (三)推广运用信息系统，进一步规范法律事务管理。公司法律事务管理信息系统已投入运行。由于公司同时开发运行新的办公OA系统，部分功能重合，集团公司要求我们将法律事务管理信息系统融入到公司OA系统中运行，部门就相关事宜与总办及集团信息中心做了联系和沟通，技术上可以实现，但将导致系统更困难，运行故障也会增加，就相关状况向集团法务部作了汇报。当前公司日常主要管理性法律事务已基本实行系统办公，规范业务流程的同时提高了工作效率。在按要求办理好公司新办公OA系统有关法律事务业务的同时，也根据集团公司要求做好法律事务管理信息系统的

17、运行维护等工作，确保资料刚好更新和上报，以满意工作须要。 三、加强纠纷防控和处理，切实维护企业权益 (一)公司纠纷管理状况良好。通过主动化解纠纷，做好案件防控，降低发案率。公司法务部门根据纠纷报告和预防、处理制度要求，对各单位及项目部出现的争议、纠纷苗头加强监控和指导，落实防范和处置措施，刚好化解或妥当处理了多起纠纷隐患，把纠纷歼灭在未然之时，防止酿成严峻后果和发生过多诉讼案件，形成讼累，影响公司良好的经营发展环境。在公司平常法律事务承办和管理工作中，始终把大案要案的防控作为重点工作，保持高度警惕和严控态势，一般纠纷能得到刚好妥当处理，大案要案得到较好限制，新发纠纷案特殊是被诉案明显削减。今年

18、承办和参加处理诉讼案件共18件，已结案15件(劳动争议4件，货款纠纷11件);参加和帮助处理诉讼和非诉讼纠纷20多件。已结案件均取得了良好效果。 (二)主要发案类型及缘由 公司近几年发案的主要是以前的工程施工合同纠纷，属以前承建项目遗留的分包工程款结算纠纷，此后的项目新发案较少，涉案金额也较小。分析缘由主要有：一是以前个别基层单位在建项目管理、监督失控，以致在选用分包商和有关合同签订及履约等方面存在一些问题;二是部分分包商信誉差，无诚信无道德，惯于扯皮闹事，为达目的不择手段。三是个别项目由于人力资源惊慌，管理不够细致，存在工程资料不齐全等状况。 (三)公司对新发案件的防范措施 为了吸取教训，切

19、实做好新发案件的防范，公司从各个风险源头抓起，实行了不少措施：一是加强对投标工作的监督管理和风险防控，肃穆投标工作纪律，不准投亏损标、风险大的标，尽量为中标履约创建良好条件;二是重视项目管理策划和分包策划，严格执行分包合同管理制度，严把分包方选用、分包合同签订等风险源头关，禁用“劣绩”分包商。三是加强项目部结算支付过程监控，严格结算支付程序和基础资料管理，防范结算支付失控;四是对履约停滞、进度缓慢的“困难项目”、现场管理出现不良迹象的“问题项目”及遭受业主、分包方投诉的“危急项目”，刚好赐予公司层面帮扶，防患于未然，从根本上解决问题，消退简单引发纠纷的风险、隐患。 四、转变工作方式，创新管理，

20、提高法律服务和保障实力 1、变要我审查为我要审查，主动加强风险预防。法务部门在广泛参加公司各类经营事项尤其是合同、重要问题的法律审核和询问、指导工作中，留意变被动为主动，主动联系了解项目实际状况，提高建议的针对性、相宜性，促进优化措施，预防经营风险。 2、围绕项目管理强化监控措施，努力增加项目法律风险防控实力。坚持工程项目法律风险管控“以事前监督、事中限制为主，事后补救为辅”的原则，在日常管理中主动强化项目投标签约、在建管理和竣工收尾过程中各关键环节的法律监控，并对重点项目、重要事项、重大隐患、重大事务和大额债权债务、诉讼和非诉纠纷逐步实行重点监控，努力构建工程项目法律风险全面预警防控机制。

21、3、创新管理，提高部门管控服务水平。后半年公司法务部门独立运行后，部门领导刚好调整管理思路，仔细根据两级要求，开放思维，转变方式，变被动为主动，主动联系基层，加强信息联系沟通，主动做好法律服务工作。下一步将在管理精细化、有效性、查漏补缺上下功夫。着重部门工作规范化，树立良好部门形象;着重服务工作主动化，防范风险于萌芽;着重提高管控力，在制度层面最大程度的预防、限制法律风险，以争取做到大案要案不发，小案零星纠纷可以很好解决，企业整体法律风险在可控的范围内。 法庭半年工作总结范文五篇3 我于二五年十二月三十一日被聘任为公司法律事务部主管，全面负责公司法律事务工作。在过去的半年中，我留意理论学习和业

22、务实践，主动提高法律事务工作水平和服务水平，并以较高的责任感对待公司每一项法律事务工作，获得了各公司领导和员工的一样好评，在聘期内较好地完成了法律事务部的各项日常工作及各公司领导交办的临时工作。 在这半年的工作当中，法律事务部在负责各公司合同审查、案件诉讼、纠纷处理以及内部培训等方面均取得了肯定的成果。截至_年月底，共审查、起草合同、协议类文件余份;办结民事诉讼案件件，另有民事执行案件件仍在处理中;依据公司实际须要依法出具各类法律建议类文件和法律看法书份;依据公司内部制度建设的要求审查、起草各类规章、制度、文件等共计余份;起草、审查对外交涉函件余份，受理公司内外口头法律询问若干;参加公司处理员

23、工离职纠纷起，并主动参加处理公司紧急突发事务。 一、在本年度聘期内，共办结民事诉讼案件件，均为以公司为诉讼对象的公众责任险诉讼案件，上述诉讼案均取得了比较志向的结果。 一起案件与公司客服部同事一起主动协调，使当事人赶在_年春节前如数拿到了人民法院民事判决书确定的赔款额，避开了因当事人春节前在客户办公场所纠缠而给客户造成负面影响，一起案件通过诉讼大幅降低了赔款额，达到保险人认可的数额，另一起电击致人死亡案件中，与_公司托付的律师一起通过二审(一审败诉)诉讼将案件发回原审法院重审，得到了客户法律事务部的好评。 二、民事执行案件件尚在办理中。 _公司股票过户案由于最初_在深交所开户时股东名称报送错误

24、，造成短暂无法依据人民法院生效判决过户至_公司名下，近期正在与_集团证券部协商由其负责协调深圳证券登记结算有限公司变更法人股股东名称，其后再由法院工作人员至深圳办理强制过户手续。_公司员工_劳动纠纷执行案依据领导指示已经要求执行法院短暂中止。 三、合同审查、登记 截止_年月日，各公司经我部门起草、审查的已生效合同、协议类法律文书余份，涉及_等公司。 在起草、审查法律文书的'同时，还主动参加了部分合同的谈判及纠纷处理活动，体现了全面参加的原则，在最大程度上保障了公司的权益。 继去年审定了部分合同示范文本后，今年又联合各相关部门依据各公司的业务须要审定了多份合同示范文本，对各公司规范签订有

25、关合同供应了依据，同时也避开了重复工作、提高了工作效率。 为强化合同管理力度，我部门依据上半年度审计部门对合同管理工作审计提出的看法和建议，统一了法务部、财务部、档案室三部门合同编号，变更了公司原有的合同审查及存档管理模式，解决了一些合同管理中长期存在的问题。 三、法律建议、询问和内、外部培训 为了实现法律事务部对各公司法律服务的职能，今年加强了法律建议工作，针对各种实际问题和新业务，先后发布法律建议类文书份，口头解答各公司及工作人员的法律询问数十件。另外还依据公司制度建设及完善的工作要求主动参加公司规章制度的起草和修订。由于公司涉及业务范围较广，依法经营又是公司一向遵循的基本原则，为加强对公

26、司法律风险的预防和法制宣扬教化，我部门依据各公司业务发展的须要对_等公司员工进行了多次专项法律培训，共计进行法律学问培训次，累计培训课时小时，累计参与人数多人次。此外还参加了_公司业管部对客户的保险业务培训。 四、参加处理公司紧急突发事务 今年以来_公司和_公司出现涉及公司声誉的突发事务，部分_公司客户利用易好通可异地运用的特点进行各类诈骗活动，为避开_公司因此担当民事责任并声誉受损，我部门协作_商务一部快速至_公安局网络大队和_区公安局进行报案并主动协作公安机关的侦破工作。_公司由于个别业务员的不规范行为使公司声誉受到影响，事务发生后我部门多次陪伴现代公司负责人至省电视台与当事记者及其上级领

27、导就新闻事务进行交涉。 在过去的半年聘期中，由于法律事务部担当多个公司的法律事务工作，同时我又兼顾公司工会工作，所以在时间上有时不能兼顾，很多工作做的也不够细致、扎实，合同管理的制度及流程还有待进一步完善，这些通过审计部门的审计和领导的指责也能反映出来。在下半年度的工作中，我首先要从制度上进一步完善公司合同管理制度和流程，使合同管理工作更加合理和严密;其次，进一步加强公司内部员工的法律学问培训;对公司员工进行针对性的法律学问培训不仅能提高员工综合素养和法律意识，同时也能从根本上削减公司日常经营活动中的法律风险。最终，还要不断加强和更新自身的业务水平和专业学问。我国现阶段的法制建设日新月异，新的

28、法律法规层出不穷，不断更新自身的学问储备和结构，增加自身处理突发事务的实力和水平才能跟上社会和公司发展的须要，更好的服务于社会、服务于公司。 法庭半年工作总结范文五篇4 我正式作为一名速录员进入法院工作，至今已经半个年头了。在我刚进入法院工作时，对书记员工作根本就不了解，通过庭里前辈们的带领下让我很快了解到这份工作的性质及内容，现将我这半年来的工作总结如下： 一、书记员工作 是法院审判工作的重要组成部分，书记员职责履行得好坏，对能否照实反映整个审判活动的状况，对案件能否精确、合法、刚好地审理，起着重要的作用。书记员的工作质量和效率，干脆影响到法院的审判工作。同时书记员工作中也很琐碎，比较敏杂，

29、正是基于对此的相识，在工作中要特别留意细微环节方面的问题，在书记员的工作内容中一方面主要处理程序法上面的.事务，任何一个案件的审理，无论在实体法上审判员处理的如何好，只要诉讼程序出了错，那就会被发回重审，再之前所做的大量工作就会白费。 二、仔细学习，勤恳工作，多做奉献 书记员的工作要求首先就是打字速度快，我要不断进行听打训练，通过虚心向法院“前辈们”学习。其次就是对法律条文的熟识，为了学多一点法律学问，我要加强学习法律学问，通过近半年的实践，对相关法律文书有了进一步的相识。我希望在以后工作中尽量做到仔细、细致，多看、多听、多想、多问、多做。遇到不懂的问题虚心请教老同志，使自己不断进步。有空就多

30、看一点业务书，多听一些有阅历的老书记员的工作阅历介绍;多想一些为什么，对不懂的通过多看、多问，将理论与实践结合起来，然后再运用到实践中去;多做一些实践工作，坚持每周写工作心得，登记自己的缺点和成果，在实践中改正缺点。 三、遵守纪律，廉洁服务 在工作中，我在思想上、行动上与组织保持高度一样，仔细遵守人民法院的各项规章制度，廉洁奉公，忠于职守，没有利用职务上便利的影响谋取不正值利益的行为;严格遵遵守法律院立案管理的规定，保守审判机密，没有假公济私，化公为私行为，公私分明。自觉做到一心一意为人民服务，坚持司法为民宗旨，不拿群众一针一线，工作时没有“生、冷、硬、推”及“吃、拿、卡、要”等不良现象。在工

31、作作风上，保持艰苦奋斗、勤俭节约，没有奢侈公物的行为。 四、不足与展望 我对法律学问的娴熟驾驭还有很大的一段距离，对法律条文驾驭不够,今后工作中要接着不断加强法律学问学习,这是我今后的前进方向;庭审中记录的概括程度不够,语言不够精简,在以后的工作中也要不断加强这方面的改进;打字速度离自我要求的每分钟120个字还有相当大的距离,这也是今后须要提高的地方，对待当事人语言不够精简，打字速度不够快，工作效率有待提高。在以后的工作中，我要不断学习，努力改进，为推动我庭工作步上新的台阶作出应有的贡献! 法庭半年工作总结范文五篇5 我是20_年起任党组成员、审委会委员、政工科科长的。在领导和同事们的关切帮助

32、下，近三年来，自己的思想、工作都有了很大程度的提高，现进行自我总结如下： 一、思想方面 在县委和法院党组的领导下，树立正确的政治方向、政治立场和政治观点，留意与县委和党组保持高度一样，胸怀法院工作大局，创建性地开展政工工作、党务工作和审判委员会的相关工作。坚持立党为公、司法为民。在平常的工作中，留意增加自己的组织纪律观念。仔细执行民主集中制原则，维护党组的团结和统一，听从党组的安排，仔细接受干警监督。亲密联系群众，团结同志，虚心谨慎，自觉地严格要求自己，做到人前人后一个样，顺境逆境一个样，经得起组织的检查和实践的考验。坚持做到慎独、自重、自省、自警、自励。能以集体利益为重，正确对待组织，正确对

33、待同志，正确对待群众。2022年政工科被市中院荣记集体三等功。 二、工作方面 一是牢牢把握队伍建设这个关键，把提高法官队伍素养做为推动法院工作的根本动力和保障。先后组织开展了诚信教化、司法为民教化、科学发展观教化、先进性教化等活动。教化学习内容紧跟形势，学习形势敏捷多样。通过聘请市委党校教授授课，参与省法官学院和县委党校组织的培训，自行组织集中学习、撰写心得体会等多形式、多内容、多层面的思想政治工作，教化人、塑造人、引导人。同时，仔细组织开展“文明办案优质服务月”活动、“文明庭科室、文明干警”评比活动。法院文明单位创建工作，再次步入了省级文明单位行列。仔细组织干警学习公民道德建设实施纲要和法官

34、职业道德基本准则，细心开展“司法公正树形象”等教化整顿活动。组织学习教化力求全面，进行自查自纠深刻，进行整改落实务求实效，得到了省委政法委调研组和省高院“司法公正树形象”检查组的充分确定。活动开展做法还被省委办公厅、省委政法委工作简报采纳。主动组织干警参与“一帮一，手拉手”，资助“春蕾”女童等活动。三年来，组织干警累计捐资2万余元用于公益活动。 二是仔细组织开展了“创建学习型机关”、“学习型法官”活动。他实行以考促学，以赛促学，以奖促学，以惩促学的形式。制定学习规划，定期进行全院集中学习。实行专人授课、观看影碟、业务考试、法律文书展评、参与业务培训班、论文研讨会等形式，提高干警素养。近3年来就

35、组织学习60余次，书面考试10余次，并张榜公布考试成果。为丰富法官文化生活，常常组织书画展、演讲赛、篮球赛、排球赛、棋赛等活动，增加队伍的凝合力和向心力。实行多种形式对党员进行党风廉政教化，学习正反两方面材料，观看警示教化光碟，签定廉洁从政保证责任书、书。在全省政法系统廉洁公正执法阅历沟通会上，进行了阅历介绍。 三是注意加强法制宣扬工作。在“目标考核评比方案”中制定了严格的考评标准，要求每名干警每年不仅要完成二篇法制宣扬稿件，其中一篇还要求必需是省级的。为此，我带头撰写宣扬报道40余篇。主动利用板报、标语等形式进行宣扬，还组织各业务庭到企业、乡镇、村屯进行宣扬，在9个乡镇举办了9期调解员培训班

36、。深化到省重点中学勃利中学讲解了法制课。对干警中涌现出来的事迹，也主动主动联系新闻媒体进行大张旗鼓的宣扬，并为先进个人报请记功嘉奖。组织干警深化到人大代表、政协委员、民营企业、个体工商户中，宣扬法律，征求看法，供应法律询问，畅通外部监督渠道，收到了较好的社会效果，树立了人民法官爱人民的良好形象。 四是全身心投入学创工作。在开展学东莱，创建人民满足的政法基层单位、政法干警活动中，从方案的制定、起草、到阶段性的检查、总结，直到最终的汇总，都全身心地投入，常常加班加点工作。法院各庭科室普遍建立了10卷册的学创综合档案。在原有各业务庭推行“公示制”和“制”的基础上，今年，又将公示、内容在一楼门厅以图版

37、的形式上墙，便利了群众诉讼，增加了办案透亮度。院里制定的学创文件，带头仔细学习贯彻;学创的详细要求，带头严格遵守;学创活动的每一步骤，都带头实施落实;学创活动的阅历事迹，带头进行总结、汇报。 五是根据政法委的统一部署和要求，带领法院党总支和全体党员主动投身到创建优良经济发展法治环境工作中去，制定了方案，确定了服务联系点。开展了创环境工作末位追究考核和专题推动等活动。建立和完善司法监督员制度。组织干警深化到企业服务，随时供应法律询问，对涉企案件精审明断，仔细听取看法建议，刚好召开企业代表人座谈会。为企业解决了很多实际问题。县法院连续3年被县委授予创环境工作先进单位。 六是仔细组织开展先进性教化活

38、动。做为党总支书记在大探讨环节上，重点检查探讨是否广泛深化，先进性详细要求提炼得是否精确;在主题实践活动环节，通过走访群众，重点检查主题实践活动群众是否欢迎，活动开展是否取得成效;在边学边改环节上，重点检查整改措施落实状况;在领导干部带头环节上，重点检查了领导干部是否自觉参与学习，是否自觉带头讲党课或作形势报告，是否带头边学边改;在两不误、两促进环节上，重点检查了党支部和广阔党员是否把学习提高与推动结合起来，是否把建设和谐社会结合起来。通过开展学习教化阶段的工作，法院党员队伍初步呈现出“四多四杜绝”的可喜局面：加班加点学习工作的人多了，上班迟到早退的杜绝了;用心致志干工作的人多了，窜岗闲聊的杜绝了;讲学习、讲政治、讲正气的多了，发牢骚、作风不良的杜绝了;钻研业务、自我“充电”的多了，无所事事、吃吃喝喝的杜绝了。 在自己的工作岗位上，我虽然为党作出一些工作，但党和组织给了我许多荣誉，我深知我还存在着诸多不足，离优秀共产党员还有肯定差距。今后要进一步加强学习，保持共产党员先进性，我肯定不辜负组织对我的希望，在县委、院党组领导下贡献一切力气。 法庭半年工作总结范文五篇