生产车间管理个人工作心得体会范例.docx
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1、生产车间管理个人工作心得体会生产车间管理个人工作心得体会1 劳碌而充溢的一年,也是我校在逆境中提升的一年,尤其是黄校长身体有恙,但是全体教职员工仍旧在教化局和开发区领导的关切下,坚持“质量立校,管理兴校,科研强校”的办学思想,以“双提升、双满足”为各项工作的动身点,进一步规范办学行为,进一步推动素养教化,进一步完善管理制度,精诚团结,务实工作,学校各项工作又再上新台阶。 一、坚持德育为首,抓实育人工作 1.抓主题教化。重视每周一的升旗仪式和国旗下的讲话,校团委细心组织,每周教化主题明确,而且我们还转变了国旗下讲话的模式,每周由一个班级主持进行国旗下讲话,由班级自主确定讲话内容及发言人对学生进行
2、主题教化,既教化了广阔学生,又熬炼了学生干部,达到了“兵教兵”的目的。我们也高度重视班会课,每节班会课确定一个主题,力争使班会课的效能落到实处。我校郭道香老师的主题班会待人以礼,敬重为先获得了_市一等奖,镇江市二等奖的好成果。 2.抓行为规范养成教化。每学期伊始,学校都把开学的第一个月作为行为规范强化月,狠抓学生的日常行为习惯及文明礼仪,发挥学生主体作用,成立学生“文明监督岗”,全程参加学校值日工作;对刚入校的初一新生,学校组织他们学习中学生守则、中小学生日常行为规范等,并以书面的方式查效果,以求入脑入心。 3.创新“三节”形式和内容,牢记青春岁月。按安排举办了艺术节、体育节、科技节,让学生在
3、活动中展示自我,提升综合素养。2021年4月我们开展了科技节,我们带领学生参观了_市金州水务有限公司,让学生了解现代工业基本的生产流程。同时我们还开展了各种科技活动,激发了学生从小酷爱科学和学习科学的激情。11月我们又实行了校内艺术节,艺术节由多个分项目和最终的集中展演组成,要求全部教研组、班级、社团都参与,合唱、小品、相声、舞蹈等,真可谓精彩纷呈,我们还邀请了家长代表参与了本次艺术节。12月我们实行了体育节,变更了过去重竞技项目的做法,在“趣味”上动脑筋,巧设了适合人人参加的“袋鼠跳”、“时代列车”、“众人划桨开大船”等项目,要求全体师生参加,老师同学齐上阵,师生互动,其乐融融,既熬炼了体魄
4、,也拉近了师生之间的距离,真可谓是“师生共竞技,华蜜满校内”。有位学生在日记中这样写道:“风吹散了操场上喧闹的气息,但它吹不散我们这个班团结的气息,吹不散同学们间的友情,更吹不散我们心中美妙的记忆!” 4.以“486”活动为载体,加强学生的思想品德教化。 (1)今年6月我们实行了初三学生“毕业仪式”。毕业典礼上播放了微视频青春相册,看着视频中的自己三年来的点点改变,伴着同桌的你的音乐,毕业学生感动着,回味着。 (2)5月份,我们和开发区团工委共同实行了别样的“青春仪式”。开发区团工委书记首先发表了激情洋溢的青春寄语,要求学生能坚持心中的幻想,肩负历史给予的责任,仔细学习,成为有担当、有作为的新
5、一代青年。然后来自开发区各个社区的团员代表向我校的学生赠送了书籍和文具。 (3)加强了“社会主义核心价值观”的学习。通过显示屏呈现、班会宣讲和每个班级张贴,让同学们牢牢记住了社会主义核心价值观。 (4)今年我们还接着开展了“欢乐活动日”,我们走进法制基地,感受法律的庄重;走进城北公园,感受自然之美;走进消防大队,感受军人奉献之美。 5.抓特色建设。为丰富学生的业余生活,熬炼他们的体魄,学校接着以篮球为抓手,主动开展特色的创建。可以说我校的篮球特色经过几年的打造,已经形成了肯定的成果,具有了肯定的社会影响。申报了“江苏省篮球特色学校”。今年我校的篮球队参与全市的中学生篮球竞赛中,不畏强手,敢打敢
6、拼,取得了全市第一的历史最佳战绩。今年我校还着力打造“华蜜”德育校本课程,围围着“华蜜课程建设”、“华蜜舞台”、“华蜜讲坛”、“华蜜农场”、“华蜜之窗”开展了很多扎实有效的工作。本学期,我校“华蜜农场”顺当开园并胜利实行了首届采摘节;“华蜜舞台”活动丰富多彩,为广阔师生供应了展示各类才艺的平台;“华蜜讲坛”胜利举办了十余场华蜜主题讲座;各班级的华蜜文化理念及特色设计也通过班级、学校的“华蜜之窗”得到了进一步的呈现。目前,我校的“华蜜”德育校本课程建设已经在我市中小学德育领域引起了广泛关注并拥有了肯定知名度。 二、坚持质量第一,抓实教学工作 1.严格执行课程安排,向课程要质量。我校坚持把执行国家
7、课程安排作为实施素养教化的根本保证,严格做到开齐开足各类课程,并切实保证学生每天体育熬炼不少于一小时。学校按规定将学校总课表、班级课表上传至校内网,并在校内内“校务公开栏”和各教室门前的公示牌上,向全体师生和学生家长公开课程安排和班级课表,自觉接受上级领导及群众的监督。学校领导及值日行政每天不定时地巡察课堂,确保课时不被挤占。 2.狠抓“教学五仔细”,向常规要质量。进一步明确“教学五仔细”要求,强化“五仔细”检查,做到每月一次,刚好发觉问题,解决问题,并做好记载与考核。学校领导不定期地参加检查,分管校长刚好通报检查结果。 3.打造高效课堂,经过近两年的探讨和实践,我校的“先学后导,自主互助”课
8、堂模式已经取得了肯定的成果。我们要求全部的老师能完成好规定动作。力求要做到以下几点: (1)上课要按基本模式走。 (2)新授课最终15分钟必需用于课堂检测。 (3)中午不允许集中上课,必需进行限时作业。 (4)每周进行“薄弱学科调研”。 通过三年的实施,我校的课堂模式改革取得了较好的效益。在2021年中考中成果位列全市其次。在教研室组织的统一考试中,初一、初二均处于全市前列。 4.主动开展“推门听课”制度,向日常课要质量。学校要求校长及中层干部每学期听课不少于30节,并把每次听课都作为教学研讨的契机,确定成果,指出问题,努力通过听课评课活动促进课堂教学模式的转变、质量的提升。 5.推动教科研工
9、作,以研促教。上学年我们按安排完成了语数外三个镇江市级课题的结题工作,本学年我们举全校之力进行了“自主互助”课堂模式镇江市级课题的探讨,并接受了课题的中期评估。 三、坚持人才支撑,抓实队伍建设 1. 加强师德建设。学校围绕“爱岗敬业,关爱学生”这一主题,大力开展师德教化。党支部、工会牵头开展青年老师座谈会,了解老师心声;工会还组织老师签署兴隆中学老师师德承诺书、拒绝有偿家教承诺书。今年的9月10日老师节,我们隆重表彰了兴隆中学其次届“我所宠爱的十佳老师”。 2.大兴学习之风。一是利用每周一的学习时间,有安排地组织老师学习教化教学理论。本学年,我们通过“华蜜讲坛”的活动,让老师们围绕华蜜,谈看法
10、,讲体会。二是每周二下午的第三节课,全部老师集中到学生阅览室进行读书活动,并先后观看了感动中国十大人物、问道楼观、盗火者等视频,置身于深厚的读书氛围中,体会着读书带来的华蜜。三是我们还组织部分青年班主任和优秀老师外出学习,前平常州参观学习了北环中学和勤业中学。 4. 重视青年老师及骨干老师的培育。一是修改了“个人成长三年发展规划”,明晰其奋斗目标;二是压担子,在工作中熬炼其实力;三是搭建展示的舞台,优先举荐其参与全市性教学展示活动及教学比武活动。本学年我校的黄琳、朱厚龙老师获得_市级赛课一等奖、缪丽君老师获得镇江市试验教学竞赛一等奖。 四、坚持健康第一,抓实体卫艺工作 1. 抓好眼保健操和课间
11、操的质量,把两操作为展示全校师生精神风貌的窗口。学校人手一球,个个都会做篮球操。而且我校的篮球珍宝啦啦队也小出名气,是校内最靓丽的一道风景。 2.进一步加强体育课和活动课的管理,确保学生每天有一小时的体育熬炼时间。学校还开设了丰富多彩的体育社团:乒乓、篮球、排球、足球、太极。 3. 仔细组建校文艺队、校运动队,加强平常的训练,主动参与市中小学生运动会及市中小学生文艺汇演。我校的谁说女子不如男获得_市二等奖。体育成果更是创历史最佳,在镇江市第五届阳光体育节上,我校作为学生总数最少的初中勇夺初中乙组其次名,在全市中小学田径运动会上获得全市第三,在全市中学生篮球联赛上,获得了全市冠军。 五、抓实后勤
12、工作,做好服务保障 1.整顿了校容校貌,补植了部分苗木,西港边种植园已经成型,今年我们还实行了“华蜜农场”的开园暨采摘仪式。利用暑假,改造了学生厕所,对各栋楼的楼顶进行了防漏处理。整个校内虽不够新,但到处窗明几净,干净整齐。在上级部门的历次检查中都获得了好评。 2.加强了学校的财务管理,严把财经收支关,开源节流,勤俭办校。食堂账目清晰规范,受到计财科好评。 3.严格执行物价规定要求,按章收费,坚决杜绝校内“三乱”(乱收费、乱罚款、乱定资料)现象。 4.进一步做好平安工作。一是抓好食堂卫生,实行了严格的餐具消毒措施,防止食物中毒事务的发生;二是开展师生平安学问教化和防范技能的培训,定期开展应急疏
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