商务谈判模拟心得体会范文5篇范本.docx
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1、商务谈判模拟心得体会范文5篇商务谈判模拟心得体会(1) 商务谈判是在经济活动中,谈判双方通过协商来确定与交换有关的各种条件的一项必不行少的活动,它可以促进双方达成协议,是双方洽谈的一项重要环节。商务谈判是人们相互调整利益,削减分歧,并最终确立共同利益的行为过程。我们就是以这种形式来进行模拟商务谈判,在谈判过程中充分利用课程所学的方案策略,同时也结合营销手段,达到谈判的最佳效果。 1. 职责与履行状况 此次谈判我们小组是代表河南工程学院一方,谈判主要围绕宇通客车的价格,性能,售后服务等进行。于是我们便起先了分工,我在此次任务中主要担当的是技术顾问,主谈是常宗淇,副谈是李静。围围着我们的工作和谈判
2、任务,我们起先了一系列的打算。 1)组织小组成员开会并主持探讨,协调组员之间的沟通。 2)作为我们小组的技术顾问,首要的工作就是打算一些技术资料。我们整个谈判的打算的时间是一个星期,在这一个星期中,开了三次探讨会议,每次的探讨都有着不同的目的,第一次会议是小组成员的初次沟通,先建立团队熟识感,还有问题的初步认知,初步确定我们谈判的方向。二次会议则是确定谈判主题,谈判细则,谈判条款,然后进行明确的分工。三次会议是谈判前的热身和细微环节补充,就打算好了的谈判方案和合同进行修改和完善,并初步练习谈判时的情景。就这样我们的打算阶段经过了三次会议的探讨,每次的会议都经验了争辩和认同,但也取得了很大的进展
3、。 3)合同的拟定 。商务合同是指交易双方在交易中权、责、利和义的书面表达方式。内容除了交易的主要条件如客车的性能,价格,售后服务外,还包括不行抗力、索赔、仲裁等条款。我们合同的拟定是在谈判双方的共同沟通下完成的,我们就谈判的条款来定合同的内容,其中有些条目是我们谈判桌上不谈的,就私下探讨完成,写进合同中。在合同的拟定过程中,主要是供需双方的法律顾问经过协商,探讨共同协商出一份合同。 4)谈判技巧与策略的商定、资料的查找与温习 。作为技术顾问,要和其他成员一起帮助主谈和副谈商定谈判时运用的谈判策略,定好谈判方案,确定谈判 策略后要知道在什么时候利用此策略,在什么状况下利用该策略能发挥更好的效果
4、。同时,想要在谈判时占据有利地位,必需对我方的资源有足够的相识,并且要找一些实证资料来作支撑,也要了解谈判对手的弱势,这样在谈判时才能进行有利的论证和反对。因此在谈判中,我们能够很好地运用我们之前打算的策略,一步步地按我们的方案走下去,虽然最终双方没有达成一样,没有交易胜利,但是我们的策略运用、快速反应实力得到了很好的效果。 2、 相识与体会 1)打算阶段的体会 。模拟商务谈判的打算时间是一个星期,一个星期的时间虽然有点短,但是我们的小组成员做到了高效率,高效果。每次小组探讨,大家都能各抒己见,将自己所了解到的状况和组员们共享,并刚好提出自己的怀疑,让我们每次都发觉问题,有所进步。虽然在探讨的
5、过程中许多时候表现出激烈过度的情景,争得面红耳赤,但是我们探讨后又是一群其乐融融的人了,这就是我们团队的闪光之处,工作起来就仔细,但是工作下很和谐。所以我们在两个星期的合作与磨合中不但学会了怎样在团队中实现自己的价值,还学会了怎样与团队成员相处,构建一个和谐的团队。 2)谈判时的体会。 谈判时的表现是我们此次模拟谈判最核心的部分。谈判起先时的气氛显得有些惊慌,因为我方采纳的是谨慎型开局策略,一起先的看法就有点强硬。后来谈着谈着我们的气氛显得不那么惊慌了,我方先报价,却和对方的利益形成了严峻的冲突,有点争吵不下,后来渐渐双方起先让步,最终对方的让价到了我方的价格底线,最终我方在深思熟虑之后,为了
6、顾全大局,还是和对方达成了协议。最终双方都取得了满足的成果。令本人最深刻的是想让谈判结果满足的话必需做好充分的打算,无论是对方的背景、近况,还是我方的实力、开发安排,这些都必需了如指掌,只有这样才能在谈判桌上令对方信服。此外,谈判时看法也很重要,该强硬时肯定要强硬,否则会让对方占据上风;该让步时要让步,否则让对方感到我方没有诚意,以后合作的机会也没有了。最终,说话的技巧在谈判中也起了很关键的作用,如何叙述自己的观点才能够让对方更简单接受、更快地做出回应,至关重要。所以在谈判中说话要尽可能简洁明白,并且让人家简单作答。 3)反思 。在此次模拟谈判中,虽然整个谈判的效果良好,也熬炼了谈判实力、团队
7、合作实力、相识和了解事物的实力,但是也存在许多反思的地方。结合老师给我们小组的点评,我认为我们可以从以下方面进行改进: (1)谈判前,资料的收集、整理对谈判很重要,影响着谈判的进度和达成一样的胜利率。 (2)谈判时,明确自身立场时刻保持醒悟的头脑不要陷入无谓的争辩中乱了方位,同时要有灵敏的思维,不断转换思路,扭转谈判形势。 (3)学会限制谈判氛围,一张一弛,拉近谈判双方距离,增进双方感情促进谈判圆满达成。 (4)、在谈判起先之前安排好谈判选手各自的任务、职责以达到相互协作、相互协调的目的,从而提高谈判胜利率。 3.收获 通过这次谈判,自己我们都学到了很多东西。总的来说,我们觉得,在谈判中应当坚
8、持下列原则: (1)知己知彼的原则 。“知彼”,就是通过各种方法了解谈判对手的礼仪习惯、谈判风格和谈判经验。不要违犯对方的禁忌。“知己”,则就指要对自己的优势与劣势特别清晰,知道自己须要打算的资料、数据和要达到的目的以及自己的退路在哪儿。 (2) 互惠互利的原则 。商界人士在打算进行商务谈判时,以及在谈判过程中,在不损害自身利益的前提下,应当尽可能地替谈判对手着想,主动为对方保留肯定的利益。 (3)同等协商的原则 。谈判是才智的较量,谈判桌上,唯有确凿的事实、精确的数据、严密的逻辑和艺术的手段,才能将谈判引向自己所期望的成功。以理服人、不不可一世是谈判中必需遵循的原则。 (4)人与事分开的原则
9、 。在谈判会上,谈判者在处理己方与对手之间的相互关系时,必需要做到人与事分别而论。要切记挚友归挚友、谈判归谈判,二者之间的界限不能混淆。 (5)求同存异的原则 。商务谈判要使谈判各方面都有收获,大家都是成功者,就必需要坚持求大同存小异的原则,就是要留意在各种礼仪细微环节问题上,要多多包涵对方,一旦发生不开心的事情也以宽容之心为宜。 (6)礼敬对手的原则 。礼敬对手,就是要求谈判者在谈判会的整个进程中,要解除一切干扰,始终如一地对自己的对手,时时、到处、事事表现出对对方不失真诚的敬意。 每次实践都可以让人从不同角度看待问题,商务谈判也是如此,我信任这次的模拟谈判会在我们以后的商务生涯中发挥强大作
10、用。 三 个人评价 在这几天的商务谈判模拟中,让我印象比较深刻的是第五组:关于优酷收购土豆的谈判。在模拟谈判的四非常钟中,谈判双方围绕谈判主题绽开了唇枪舌战,谈判场上一片惊慌的气氛。可以发觉,在经过一周的时间打算和吸取前几组的阅历教训后,第五组谈判双方材料打算的非常足够,谈判过程中的礼仪也比较到位,谈判情节跌宕起伏,环环相扣,深深地吸引了老师和同学们的留意力。 此外,我还对第九组和第十组的模拟谈判进行了评价: 1 第九组 这一组的谈判主题是关于锦江国际选购格力空调。总的看来,我认为这一组表现平平,其不足主要体现在:1)谈判双方的穿着不统一,成员的服饰五环八门,各种各样。2)整个谈判时间过短,谈
11、判所涉及的事项较少,谈判的流程较短。3)我认为双方在谈判时的表现与他们所代表的身份不符,在谈判中,需方锦江国际作为选购一方,却没有把握住谈判的主动权,过于妥协了。 不过他们还是有表现出彩的地方,例如:供方格力空调的成员表现较好,在谈判过程中多次脱稿发言;双方的材料打算的比较足够,在谈判中进行了电脑和实物展示。 针对他们的表现,我提出以下建议:1)谈判要在穿着,礼仪上做足打算,给人以良好的印象。2)谈判情节的设计应考虑谈判双方的身份,全面的考虑谈判中涉及的诸多因素,尽量使模拟谈判逼真,完备。 2 第十组 这一组的谈判是围绕阿里巴巴选购联想电脑绽开的。在我看来,这一组的表现稍好,他们的谈判前的情节
12、设计的很新奇,通过两个电话为后面的谈判做了铺垫;谈判过程中的气氛较好,双方的礼仪也很到位;而且需方阿里巴巴的财务代表和选购代表语速适中,声音嘹亮,表现较好。但是,在模拟谈判中,仍有一些缺点:1)在双方相互介绍完后,很突兀的同时鼓起掌来,连接的不是很到位。2)早谈判中,双方的停顿次数稍多,稍长,显得气氛有些冷淡。3)谈判刚起先时,需方的法律顾问念了一句旁白,不太合适。 对于这一组,我也有一些建议:模拟谈判时,成员之间要加强协作,使谈判过程连接自然;对于谈判情节中的旁白应当另找人完成,显得专业化;要合理支配谈判中的停顿,是停顿看起来自然,合理,不要让大家认为冷场了,影响对谈判的整体印象。 对于其他
13、组的表现,同样让同学们印象深刻。每一组都有表现出彩的地方,都有让同学们喝彩的地方。而对于那些瑕疵,信任同学们进过几天的实习后,都会有一个深刻的相识,都会找到完善的方法,期盼同学们在以后实习中的良好表现。 商务谈判模拟心得体会(2) 我们小组设定企业为“湖南龙知源投资管理有限公司”,是一家特地从事投资,在湖南有肯定影响力的企业,有许多度假村、野营等户外胜利案例。我方一共打算了3套方案,其中最志向目标是对方能接受的条件高于我方期望值,我方获得野餐区、餐厅、露营区的经营权,垄断餐饮行业。对方做出多次让步,将双方的利益最大化,并且维持长期合作的关系。 其次套方案为双方各自做出一些让步,我方医务室、活动
14、中心、球场、湖的经营权,双方还有望维持长期合作的关系。最终保留方案为我方在同等互利的取舍原则上做出最大让步,和平谈判,按对方的划分要求变更应对策略。 谈判的关键是人。一个项目的好坏除了其本质属性以外,基本都是由谈判人员的操作来评定和掌控的,因此,谈判人员的选择至关重要。在谈判前一星期我们找寻到了伙伴成立了公司,依个人性格和意愿确立了谈判中的角色扮演如下: 主谈人:*,市场部经理,运用各种谈判技巧,为我公司争取最大的利益;谈判组长:*,公司总监,公司谈判全权代表,主持谈判进程;副谈:*助理,做好各项打算,供应交易惯例、市场行情,做好决策论证;副谈:*,财务经理,收集处理谈判信息,分析产品财务相关
15、学问,负责了解价格和管理支出;副谈:*,法律顾问,解决相关法律争议及资料处理,使签订协议符合国家法律法规,维护公司利益;谈判记录员:*、*,负责记录整个谈判进展状况和双方的发 言。 我方的谈判策略为: 1、开局:一样式开局策略。在谈判起先时,以“协商”、“确定”的方式,建立起对谈判合作共赢的目的的“一样”感觉,把对方引入开心友好的谈判气氛中,同时以问询方式或者补充方式诱使对手走入我方的既定支配,从而使双方达成一种一样和共识 2、中期阶段: 策略一:红脸白脸策略。由两名谈判成员其中一名充当红脸,一名充当白脸协助协议的谈成,适时将谈判话题定位到双方长远利益上来,把握住谈判的节奏和进程,从而占据主动
16、。策略二:层层推动,步步为营的策略。有技巧地提出我方预期利益,先易后难,步步为营地争取利益;策略三:把握让步原则。明确我方核心利益所在,实行以退为进策略,退一步进两步,做到迂回补偿,充分利用手中筹码,适当时可以答应部分要求来换取其它更大利益;策略四:突出优势。以合作双赢为突破口,强调与我方协议胜利给对方带来的利益,同时软硬兼施,示意对方若与我方协议失败将会有巨大损失;策略五:打破僵局。重新理清谈判的关键问题,冷静应对。使出杀手锏,给对方下最终通牒。合理利用暂停,首先冷静分析僵局缘由,再可运用把握确定对方行式,否定对方实质的方法解除僵局,适时用声东击西策略,打破僵局。 3、休局阶段:如有必要,依
17、据实际状况对原有方案进行调整 4、最终谈判阶段:策略一:把握底线。适时运用折中调和策略, 把握严格把握最终让步的幅度,在相宜的时机提出最终提议,运用最终通牒策略;策略二:埋下契机。在谈判中形成一体化谈判,以期建立长期合作关系;策略三:达成协议。明确最终谈判结果,出示会议记录和合同范本,请对方确认,并确定签订合同的详细时间和地点。 谈判中出现的问题: 虽然因为*考试的缘由我们只能在谈判前一天进行探讨分析,但是在起先前的一个小时我们还对谈判的内容进行了一遍梳理,在充分打算后的我们信念满满。或许是希望太高了,谈判前期因双方看法完全不一样,与对方产生了许多小摩擦。在谈判前我们做了很好的分工,但是到了谈
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