2021年下学期学校工作计划最新.docx
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1、2021年下学期学校工作计划春季学校工作安排120_年暑假,我们统一路小学以环翠区教化局下发的环翠区关于全区中小学放暑假通知为依据,以威海创建全国文明城市为契机,引导学生在假期里主动参加社会实践,小手拉大手,为威海争创全国文明城市做出自己的贡献。1)、扎扎实实开展学生平安教化和自我爱护工作放假前,学校将组织一次集会,集中对全校师生进行一次法制平安和社会公德教化;学校统一制订平安公约,内容详尽,严格要求学生切实根据公约去做,同时反馈给家长,请家长帮助管理。各班主任要和学生之间留联系电话,做到有事刚好联系。重点要让广阔学生知晓防溺水的重要性,知晓防火、防盗、防骗等危及生命的自我爱护意识和应对技能。
2、为了保障学校财产平安,假期中支配学校领导及老师轮番值班,值班人员保证通讯畅通,并仔细做好记录。放假前和新学期开学前要组织有关人员对学校平安进行全面彻底的拉网式检查,对珍贵物品和危急品的存放要明确专人负责,定期检查,确保学校财产万无一失。2)、抓好教职工的思想教化和业务培训学校将利用暑假期间,教职工要仔细绽开思想教化和业务学习,探讨制定教化创新、学校管理、师德建设、教化教学质量等方面的规划和措施,进一步理清学校发展的思路。教务处要负责组织老师主动参与新课程的培训以及师训科组织的各类培训。3)、开展好假期学生的学习和活动。(1)我学习,我欢乐各班要依据教务处的部署,完成好假期作业:1、读书:一二年
3、级学生根据学校必读书目要求读书。三至五年级学生既要读语文老师布置的两本必读书,又要读数学老师布置的必读书。2、练字:一至五年级每个学生在练字本上写10页高质量的俊字。3、写作:一至五年级每人写5篇读后感,4篇自命题作文,1篇征文,征文从以下三个主题中选:“洗海澡、我去过的威海景点、我参与的特长班”,开学后学校组织评眩。4、摘抄:三至五年级每人写5页摘抄,由数学老师负责,特地摘抄数学必读书目。(2)我创城,我欢乐。为主动响应市政府“创建文明城市、争做文明市民”的号召,依据环翠区教化局的要求,开展好“文明欢乐一家人”活动。重点以“文明礼仪普及教化”、“家庭美德教化”、“社会公德教化”为主。详细活动
4、:(一)参与一次社会实践活动。各班组建“统一路小学创建文明城市志愿者服务队”,主动参与社区服务活动,全体同学以“我为文明城市做实事”为主题,利用暑假,至少与家长共同参与一次社区实践活动,撰写一份活动总结报告,并由社区出具相应证明材料,开学后,每班至少上交三份实践作品,德育处将组织沟通评比。(二)组织一次家庭实践作品评比。以“文明欢乐一家人”为主题,通过照片、书法、绘画、手工制作等形式,呈现家庭成员共建文明城市的优秀成果。开学后,每班至少上交五份实践作品到德育处,学校将统一组织展评。(三)开展一次交通文明竞赛活动。三至五年级学生要以“关爱生命、文明出行“为主题,撰写演讲稿,开学后,每班推选一名学
5、生参与学校组织的演讲竞赛,届时邀请部分家长参与。引导学生养成文明乘车,自觉遵守交通秩序的良好习惯,并以自身实际行动,影响和带动父母自觉遵守交通规则。(四)举办一次征文竞赛活动。暑假期间,二至五年级的学生,都要以“创建文明城市我参加“为题写一篇日记或心得体会,记录自己或者与家人一起参加创建文明城市的过程,畅谈活动感受,开学后,每班上交5片征文或日记评比,最好能附有全家创建文明城的活动照片。(3)我平安,我欢乐内容:设计一条平安标语加强平安防范意识,让平安记心中,制作平安温馨提示语。(15年级每班5条)(4)我成长,我欢乐。内容:学习一项本事在一个人的成长过程中须要在充分的时间和正确的时间段学习不
6、同的东西。请同学们能利用暑假好时间学习一项本事,如打羽毛球、转呼拉圈、游泳、弹琴、书法、绘画、炒菜等,既获得学问又熬炼了实力,还可以结识新挚友。(开学的班会课上进行沟通)(5)我文明,我欢乐内容:做一个文明统小人根据学校制定的统一路小学文明公约为准则,当好文明小卫士,接着自觉的摒弃生活陋俗,提倡文明新风,从自己做起,从小事做起,多做一些好事,如在公车上让座、过公路遵守交通信号灯、不乱扔垃圾、主动帮助孤寡老人等,用自己的行动带动家长一起参加文明行动的行列。评比方式:开学后利用班会课由同学评出谁是“暑假中的爱心使者”。(6)我上网,我欢乐开展“文明上网,从我做起”活动,争做网络文明的传播者。倡议学
7、生从自己做起,坚决不进入社会网吧,主动避开受到互联网的负面影响;擅长网上学习、不阅读不良信息;诚恳友好沟通、不欺侮他人;增加自护意识,不随意约会网友;限制好上网时间,平安、健康、文明地上网,并自觉抵制不良信息的侵害。总之,学校将严格组织师生按安排执行,切实抓好落实,确保广阔师生度过一个平安、祥和、文明、健康的假期。春季学校工作安排2一、指导思想仔细学习贯彻党的十七大精神,以贯彻科学发展观为主线,推动落实教化强县工作,坚持以人为本,以科研为先导,仔细落实义务教化法,以全面贯彻党的教化方针、全面推动素养教化、全面提高教化教学质量为宗旨,力促老师专业成长,深化课程改革试验,持续推动高效课堂改革工作,
8、减轻学生课业负担,加强学校文化建设,实现学校的和谐科学发展,从而推动办学品位更上新台阶。二、工作目标1、注意学校队伍建设。一方面学校管理人员要坚固树立大局意识和精细化管理意识,增加主动性、提升执行力,从事务性工作中摆脱出来,多深化课堂、深化教学教研一线、深化工作实际,集中精力抓课堂,围绕质量抓服务;一方面学校老师树师表形象为重点,强化师德教化,做到依法执教、廉洁从教、礼貌施教,进取打造师德高尚、业务过硬、锐意进取的学校老师群体形象。2、强化学校常规管理。注意实施“精细化”和“流程化”管理模式,用先进的理念,创新的方法,科学的精神,实干的看法推动学校各项工作的开展,以仔细负责的看法把学校的每项工
9、作做精致、做到位,所遇到的问题和困难主动地寻求对策,去克服困难更好地解决问题,以高度的事业心和职责感对待每项工作。充分发挥老师参加学校管理的进取性,构成人人都是管理者的理念,做好学校老师每月的常规考核,使学校规范深化人心。3、提高教化教学质量。以教学质量为中心,狠抓课堂教学,推动高效课堂改革工作,向课堂要质量。仔细做好每月一次的教化质量调研与指导工作,并不定期分学科、分年级进行学生各项本领水平测试,不断培育学生的创新精神和实践本领,促使学生全面发展、素养优良,促进学校整体教化教学质量发展。4、注意德育工作实效。注意学校德育老师队伍建设,以学生行为规范教化为抓手,不断拓展德育活动载体,创新德育工
10、作方式,进一步完善德育环境网络和德育管理网络,以家长学校建设为阵地,建立学校、家庭、社会三结合教化体系,构成以学生为本的立体德育结构。切实加强和改善学校德育工作,让少先队活动成为学校一个亮点,不断放高校校少先队工作与德育工作品牌。5、加强学校文化建设。不断改善学校办学条件和基础设施,营造和谐、民主、向上的良好学校发展氛围,把我们的学校造成充溢文化,充溢才智,充溢人文情感的精神家园。6、进取、主动、高效地完成上级交给的各项工作任务。三、主要工作(一)、打造德育工作特色,放大德育工作品牌。1、在学校工作中,我们坚固树立“德育无小事、事事皆育人”的理念,让德育渗透到我们学校的每一个角落、每一面墙壁、
11、每一处走廊,让每一个角落都在闪光,让每一面墙壁都会说话,让每一处走廊都能育人。2、在学校德育工作中我们以学生行为规范养成教化为重点,进取把学校传统的心理健康教化、生命教化、交通平安教化、禁毒教化、诚信教化、职责感教化等纳入教化的日常教化体系,寓德育于日常教化教学与管理工作中,寓教化于活动之中。提高德育的针对性和实效性,不断放大德育工作的品牌。3、在德育中我们要不断加强社会、家庭、学校三者之间的联系和沟通,为学校发展构建良好的社会环境氛围。各个班级不定期召开家长会、让社会和家长了解我们的教化、宣扬我们的教化,构成教化的合力,同时我们在工作中要针对农村学校的教化现状,探讨农村许多留守儿童,隔代监护
12、人等问题,实行多种措施,切实提高德育工作的有效性和针对性。(二)、实施依法治校,树立良好教化形象。1、仔细贯彻执行新中华人民共和国义务教化法,仔细落实省市关于义务教化阶段减负学生学杂费的规定,严格执行上级有关教化的政策法规,规范办学行为,提升校务公开的规范性和科学性。2、全面贯彻党和国家的教化方针,严格执行课程安排,开齐开足各类课程,确保教化质量,科学支配学生在校活动及作息时间。做到教书育人、管理育人、服务育人。3、巩固创建平安学校的成果。一丝不苟地做好学校的平安教化工作和体育卫生工作。异样是要做好学生的健康教化与中巴车接送师生的管理工作,确保不出任何差错。(三)、加强学习沟通,塑造老师形象。
13、1、学校将充分支配好每周老师的学习和沟通活动,提高老师师德修养和依法执教、礼貌从教、科学施教的意识,规范老师的教化行为和工作方式;经过教科室组织的科研理论学问讲座和研讨沟通活动,促进老师科研理论素养,提高老师的学习意识,在教学中能进取运用用新课程的理念指导自我的教学行为,促进老师专业发展。2、我们将进取激励老师投身教化科研,参与学校组织的各项教学活动、教研活动、学术沙龙与课题探讨。要学会发觉问题,学会同伴合作,学会反思,学会解决教化教学中的问题,努力做一个有思想、有追求的老师,力争成为一名才智型和探讨型的老师。努力培育造就一批师德高尚、教学优秀、教研突出、教改先进、有影响力的老师。同时对新上岗
14、的青年老师我们要关注她们的成长,进取实施校内“青蓝工程”,为她们拜师,加快其专业成长的步伐。(四)、深化素养教化,全面提高教学质量。1、加大课程管理与改革力度。增加全体老师课程法规意识,比照课程安排,仔细上齐、上足、教好每一门课。严格根据市颁布要求支配的课程安排,严格限制周活动总量和学科教学学时,不得随意增减课时,切实提高课堂教学质量。杜绝挤占、挪用现象,保证学生每一天一小时的体育熬炼时间,不断促进学生全面发展,进取推动新课程的实施,推动高效课堂改革工作。学校教育处将结合月考核制度,对学校教学常规进行精细化管理,从老师备课、上课、作业批改、学生辅导等各个方面进行课堂教学常规考核,课堂教学力求体
15、现新课标精神,做到双基落实优质化、习惯培育常常化、本领训练系统化、潜能挖掘科学化。2、学校各教研组每周必需支配12节的典型课例供大家观摩与探讨。同时学校将聘请有关专家作讲座、做示范、作辅导;加强校际间的横向沟通,组织骨干老师外出学习观摩,在教科研活动中提升课堂教学质量。进取组织老师参与各级各类的课堂教学竞赛和评比,学校有关部门进取进行指导,力争在各科市级课堂教学评比中取得优良的成果。努力打造学校的精品课堂、精品课例。(五)、树立教化科研品牌,构成学校发展优势。1、坚持理论学习,提高老师参加科研的进取性。经过教科室组织的各种科研理论学习活动,提高老师对教化科研工作的意识,充分相识科研发展对自身专
16、业成长的重要性,变被动为主动。2、注意课题探讨,发展老师的科研本领。以课题探讨为平台,做好省市级课题探讨工作,不断提高课题探讨的实效。使课题探讨能够深化老师群体,深化老师课堂,经过课题探讨促进老师的专业发展。3、开展教研沙龙,营造良好科研氛围。以老师沙龙为载体,扎实进行校本培训。从教化教学的实际问题入手,选择科研沙龙研讨主题,在研讨中提高老师科研意识和本领,让每一位老师真正成为教科研活动的参加者、探讨者、实践者与受益者。同时我们要充分发挥学校已有学科带头人、骨干老师的作用,影响带动更多的老师成长起来。4、激励论文撰写,提升学校科研整体力气。激励老师参加各级各类教科研论文竞赛活动,在活动提高自我
17、的相识。同时学校教科室将供应各类教化教学刊物的地址和信箱,激励老师进取向各类刊物投稿。不断提高学校整体科研水平。(六)、突出平安第一,悉心打造平安学校学校坚固树立“平安第一”的思想,确保食品平安、人身平安、身体健康、心理健康,为学校创建一个平安健康成长的环境。不断加强后勤优质服务管理力度,让学校的每一个学生都能安心学习,让每一位家长都能放心工作,让每一位老师都能舒心地教书育人。经过聘请法制副校长、法制辅导员到校帮助、指导学校开展学校治安综合治理和法制教化工作,帮助学校对不良行为学生进行帮教,增加学生法制观念。对学生进行常常性的平安意识教化;加强防病防疫工作,保障学生身体健康。重视确保学生身心健
18、康。(七)、细化常规管理,确保工作稳步发展1、确立管理就是服务、管理就是示范的理念,确立人人都是管理者的思想,确立依法管理的思想。努力追求管理以人为本、为师生发展服务的境界。2、做好学校的常规管理,抓好学校各部门、条块安排的制订、实施、检查与总结工作。注意常态管理,强化过程管理。进一步完善学校常规管理检查和评价制度。真正使每一位参加者有一种职责,负一份职责。要让我们的常规检查成为一种引领,成为一种激励,成为一种动力。激活起师生不断追求更高目标的信念。四、其他有关工作:1、仔细抓好学校的党建工作。充分发挥学校党员的示范带头作用,要做到一个党员就是一面旗帜。进取稳妥高标准有安排地做好组织发展工作。
19、2、仔细做好学校的后勤工作。树立良好的服务意识,努力为师生排忧解难,关注教化教学第一线,走进课堂,理解教学。3、进取组织好学校的传统活动,进取参与市各部门组织的活动,力争在同类学校中达中上水平。4、进取做好工会工作,关切老师冷暖,定期开展活动,丰富老师生活,进取为老师服务。5、加强学校的体育卫生工作和平安工作。总之,新的学期摆在我们面前的工作是繁重的,任务是艰难的,期望全校广阔老师认清形势,抓住机遇,激昂精神,进取进取,务实拼搏,勤勤恳恳做园丁,兢兢业业育桃李,与时俱进,为开创教化新局面而努力奋斗!春季学校工作安排3一、指导思想:以科学发展观为指导,坚持以质量为中心,进一步加强学校管理,优化教
20、化环境,提高管理服务水平,努力提升办学品位,凸显办学特色,丰富办学内涵,促进我校教化又好又快发展,努力实现“做人民满足老师,办人民满足学校”的工作目标。二、目标与措施:(一)加强制度建设,推动科学管理1.进一步完善管理机制和管理结构,细化分工,提高管理水平和工作效率,以适应学校发展须要,确保从整体到局部,从教学到后勤,做到事事有人管,人人有事管。2.完善民主依法管理举措。进取实施校务公开、民主理财、教代会等制度,对制度修订、评先评优、老师考核等过程做到规范透亮,加大校务公开力度,在学校醒目处设置校务公开栏,对老师关注的事项予以公示,充分发挥老师民主决策、民主管理、民主监督的作用,增加老师的向心
21、力、凝合力,提高老师参加学校管理的主动性和进取性。3.进一步加强和改善制度建设,组织全体老师学习小学老师管理制度、小学教学常规管理方法、平安工作制度等系列管理制度,发挥制度在管理中的导向作用,从而提高管理效率,考核有据可查,努力做到制度面前人人同等。在实施制度管理的同时,为充分调动老师的工作进取性,在不违反管理原则的前提下,要体现以人为本,在实施人性化管理方面作进一步探究。(二)大力提高老师职业道德水平,促进老师专业发展1.加强师德师风建设,树立老师良好形象。深化开展“强师德、铸师魂、树形象、正教风、强素养、提师能“等活动,从源头上杜绝老师有偿家教、乱办班、乱补课、乱购教辅资料等现象。引导老师
22、比照先进找差距,不断完善自我,提高自我,做学生的良师益友。2.坚持以人为本,加强老师队伍建设。要求老师“以素养树形象,以作为换地位,以业绩显才华,以特色求发展”,立足学校,做好校内“名师”建设,发挥其先锋模范作用,让广阔老师以身边的老师为榜样,比、学、直、赶、帮、超,努力打造一支具有优秀的师德风范、模范师爱形象、超群学问本事的老师队伍。3.严格师德考核评价制度。学校将经过领导评价、老师互评、学生评议、家长反映等方式,多角度、多侧面、全方位地了解老师执行教化法规、遵守老师职业道德规范等方面的情景。将师德测评结果,纳入老师年度考核,作为评先评优、职称评聘的重要依据。4.进取激励老师投身教化科研,参
23、与上级主管部门和学校组织的各项教学活动、教研活动与课题探讨。学会解决教化教学中的问题,努力做一个有思想、有追求的老师,力争成为一名才智型和探讨型的老师。努力培育造就一批师德高尚、教学优秀、教研突出、有影响力的老师。同时关注青年老师的成长,进取实施校内培育安排,加快其专业成长的步伐。(三)以质量求发展,优化教化教学管理1、加强老师的质量意识和职责教化,培育对社会职责的精神,使老师树立对国家,对人民负责的质量观;培育老师对学生负责的精神,树立为学生的终身学习、发展奠定基础的质量观;培育老师对学校负责的精神,明确教学质量是学校的生命线,质量关系到学校的生存与发展。2、坚持面对全体学生,提高教化教学质
24、量。坚持以教学为中心,以课堂为主渠道,切实加强常规管理。接着对教学常规实行一周一小查,一月一大查的常规管理机制,坚持大查时由教育处牵头组织学生进行评教,并将评教结果利用老师例会进行通报,对存在的问题要求限期改正,教育处跟踪调查,确保整改到位的常规管理模式。3、加强毕业班管理,确保毕业班的质量稳步上升。毕业班工作是学校教学工作的重点之一,定期召开六年级老师专题会议,要针对现有毕业班的实际情景进行跟踪分析,找寻差距,实行措施,提高成果,各学科齐头并进。在抓紧抓好教学质量的同时,注意学生良好思想品质的培育,让学生具有良好的心理素养和健康的思想品德。细心上好每一堂课,从课堂效率做起,抓两头,促中间,全
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