社团招新工作总结2022精编最新.docx

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1、社团招新工作总结2022精编社团招新工作总结1社团目的是服务同学，丰富学生课余生活，增进高校生学问。社团要不断向前发展就要不断注入簇新血液正。为了提高大家对心理健康的关注，普及基础心理学问，同时也扩大心理协会的影响力，推动心协不断向前发展。在社团联合会的带领下，各社团在指定地点进行了社员的招新工作。本次招新工作主要包括三个部分：一、 招新宣扬本次心理协会招新的宣扬工作主要包括三个方面：1. 印制宣扬单在招新工作正式起先前大量印制心理协会宣扬单到各个系及班上派发，并向同学们简介心理协会，使大家对心理协会先有一个整体相识。在正式招新当天也以发宣扬单为主。2.展出展板在招新工作点旁边摆放展板，更具体

2、的介绍心理协会的运作与日常活动，同时介绍心协内部的机构与主要工作，激励大家加入心理协会的工作团队，更好的为会员与协会服务。3.图片展示在心理协会的招新点展出错觉图片，提高大家对心理学学问的爱好，进一步提高大家加深心理协会的爱好。二、 正式招新10月15日和16上午，在社联支配的地点，心理协会设立工作点，起先招新工作，心理协会在招新起先便吸引了大量人气，许多同学都过来询问招新的相关事宜。为便利管理，我们依据每位会员所在的系别分别进行登记，且对有意愿参与干事招新的同学进行了登记。本次招新工作有条不紊的进行。期间心理协会指导老师梁悦，心理系老师李茜、葛明丽都曾来工作点慰问。10月16日，心理协会招新

3、工作圆满结束。三、 后续工作招新结束后，心理协会对招新工作进行了总结，首先确定了招新工作人员的成果，同时也指出了招新工作中的一些问题。除此之外，协会还对新干事招新以及会员大会的召开进行了工作布置。本次心理协会招新工作的圆满结束，离不开工作人员的努力，更离不开全院师生的支持。也为我们以后的工作供应了珍贵的阅历，如资料整理必需有条理性，工作起先前，必需进行具体的宣扬等。虽然工作上依旧存在不足，如未深化各系进行更具体的宣扬，导致会员在各系的分布不匀称;交接班，工作交代不够清晰，以至轮班时工作绽开的有些混乱。在以后的工作中我们肯定会加强这些不足方面的的工作，避开类似的问题再发生。社团招新工作总结21.

4、 本次纳新活动的打算略显仓促。在活动前期，因未预留出较为充分的时间，使得一些打算工作未尽人意。在宣扬品制作上，宣扬海报的制作时间不足，干脆导致海报质量较差、贴出时间过晚，几乎未起到宣扬作用;此外，对于各部门的介绍海报也因时间仓促未能制作，致使同学们不能精确了解各部工作内容甚至产生误会。在活动时间、地点的通知上，由于秘书处未对受众(即法学院大一同学)的课程时间支配进行充分调查考虑，致使通知内容未能充分传达。甚至有同学在大部分人都结束笔试后才得知此消息，匆忙赶赴会场。不得不说这是秘书处工作的重大失误。在新生见面会的幻灯片打算上，尽管通过变更环节模式的技术性调整使得整个见面会顺当进行，但仍须正视活动

5、打算环节的缺失。这同时也敦促学生会资料管理机制的加速完善。2.面试过程中现场秩序略显混乱。造成混乱的缘由主要是现场人员较多，且负责现场秩序的工作人员未尽其责。虽然本次活动会场的混乱仍在组织的限制范围之内，但在今后的活动仍应尽力避开。3. 干事录用名单确定后，通知出现疏忽，致使许多同学不知自己是否被录用，从而耽搁了参与见面会的时间。4. 新生见面会上表现出的组织纪律性较差。无论副部还是干事，新生见面会上大量缺席、早退。这是学生会长期以来的诟病之一。不但不利于学生会的活动精神传达，更不利于学生会的组织管理和核心价值体系的建设，在学生会内外部都导致了懒散随意的负面形象。须要加大整治力度。在见面会上同

6、学发言过程中，观众席上出现了“开小会”现象。这使得整个见面会会场哄闹且不肃穆，同时影响了发言者的心情，未对发言者表现出应有的敬重。尤其是作为前辈的副部，个人表现出的作风不严谨和不肃穆性，都未为新生树立良好榜样，今后应更加端正看法，以身作则。本次活动后，同学们较多反映如下几点1. 自干事正式加入学生会以来，尚未严正纪律要求，望尽快进行会议传达。2. 希望各部门能够尽快引领新同学接触学生工作，以便新同学们能够尽快熟识所负责工作，并尽快投入到学生工作中去。此外，由秘书处和发改部对本次纳新活动总结的反馈上来看，干事们对于工作文书格式不清、概念不明、条理混乱，亟须培训。社团招新工作总结3秋风送爽，丹桂飘

7、香，当青春的脚步刚踏入人生的象牙塔，我校新学子就起先编织漂亮的幻想。我校社团为期四天的招新工作已圆满结束，招新人数达4600余人。广阔同学主动响应，纷纷加入到自己喜爱的社团，起先丰富多彩的高校生活。学生社团是我们广阔学子的其次课堂，是学生发挥主体能动性并进行实践活动的基地，是学生开发潜能、呈现自我的舞台。社团已成为校内内一道亮丽的风景线。她为全校学生供应丰富多彩的校内生活，增长学问与才能，调动同学们理论联系实际，在社团生活中熬炼自己、提升和完善自己的综合素养。学生社团是高校文化建设的重要组成部分，是传播校内文化的有效载体，也是实施全面素养教化的重要渠道。招新工作给各社团注入了簇新血液，从而形成

8、了初具规模、类型齐全的社团格局。我们校学生会社团部做为这次招新活动的承办单位，充分地发挥了我们存在的作用，同时，这次活动的顺当进行和圆满结束也离不开校团委的大力支持和学生会全体成员的共同努力。10月14日招新活动正式起先，尽管是阴雨天气，但并没有打消同学们的主动性，我们社团部的干事和学生会其他部门的成员在6点之前都已到达招新地点，打算摆设招生用的帐篷、桌椅等物品。同学们都能够主动的做事情，发扬不怕苦、不怕累的精神。这也是我们这次招新活动能够顺当进行的前提。尽管天气恶劣，但各社团负责人仍能够坚持在自己的岗位上，主动地协作社团部的工作，也是这次活动走向胜利的缘由之一。其次天同样是阴天，虽然招新地点

9、变更，但我们社团部的工作秩序仍旧不变：每天在各社团招新负责人到达以前把他们的招生用品摆设好，每天的活动结束后将他们的物品收回并搬回仓库。其间我们还要对他们进行考勤，督促他们的工作和卫生问题，巡察他们的招新状况和是否有社团负责人随意走动的现象，接近结束，还要对各社团的当日招新人数进行统计。统计工作是比较繁琐的，因为有些社团并不乐意将他们的招新人数按实际统报出来，要想获得比较符合实际的数字，还须要经验一番口舌和周折。活动第三天，天气最终放晴，经验了前两天的阴雨工作，大家显得有些乏累，但见到了太阳大家还是蛮兴奋的，因为晴朗的天气为我们的工作带来了极大的便捷，有利于我们工作的顺当进行，我们便鼓鼓气，又

10、投入到了一天的工作当中。10月17日，是我们这次活动的最终一天，也是这次活动最关键的一天。经验了三天的坚持奋战，其实大家都陷入到了乏累当中，但是没有一个人将乏累表现出来，没有一个人喊过累。就这样我们怀揣着责任与激情，做完了最终一天的工作。为期四天的工作结束了，虽然大家有点累，但是都很兴奋。我们这次招新活动总体来说是比较胜利的。招新期间，各社团分别在招新地点找好自己的位置，他们围绕社团特色，通过发放细心制作的宣扬单和展示吸人眼球的喷绘、荣誉证书或奖杯，彰显各自的活动亮点，焕发社团的独特魅力。为吸引更多的同学，各社团更是巧出新招。艺术团在招新点旁进行独居协会特色的舞蹈表演和乐器演奏;医药协会在招新

11、点摆出医疗器械，给同学们免费检查身体;剪纸协会拿出剪刀和纸，现场教大家剪纸;计算机写回现场拆装电脑主机;轮换社玩起了精彩的花样轮滑全部组织都用完解数吸引新生的目光。吉他声、扬声器的聒噪声，来往同学的喧嚣声，充斥着整个校内招新现场，可谓“百家争鸣”，喧闹非凡。广阔同学特殊是新生们依据自身的爱好爱好，主动向各社团询问报名，很多人还同时加入了多个协会。社团招新呈现出一派旺盛的景象。一、此次社团招新有以下几个特点：1、团委的大力支持与激励2、招新的现场宣扬力度大3、组织到位，秩序井然4、招新持续时间久、规模大二、活动自我评估总体来说，我们这次社团招新活动各个阶段都很胜利，胜利的缘由和活动的优点我们总结

12、为以下几点：1、“凡事预则立，不预则废”在这次活动中得到了充分体现，正是因为有了充分的打算，这次活动才有了胜利开展的前提。2、亲密协作。对方面的主动帮助和努力，是活动得以完成的保证。如在活动中我们招新地点因故突然变更，各社团能够很协作地到达另一个临时确定的地点进行招新，更没有因场地问题引发的不满和纠纷。3、分工详细、支配合理。在活动没有起先之前，领队就已经将劳动任务合理安排。如我们社团部男生负责搬东西，女生则负责记录;同时，也留意到工作时间的协调，比如工作实行轮番值班制。4、各社团负责人看法恳切、热忱且耐性的为新生讲解。5、招新地点支配合理。各社团的招新地点都结合其社团特色进行了合理的划分。6

13、、这次活动的胜利离不开团委的同时也离不开学生会全体成员的努力。在这次活动中，学生会成员都能够主动地去做事，这种不怕苦、不怕累的精神是值得发扬的。在胜利的背后，我们也存在着不足之处：1、搬东西时场面混乱。活动虽然经过详细分工，详实支配，但在实际过程中由于人数较多，场面有点混乱。如在学生会成员帮助各社团归还帐篷、桌椅的时候。2、督促力度不够。在招生期间，个别社团存在迟到、早退现象，过程中还有的社团负责人随意走动，由于督促不刚好，存在很多负责人不在自己“岗位”的现象。3、支配上存在不足。主要体现在活动中个别成员不够主动，对安排的任务不能刚好保证质量的完成。如在搬帐篷、桌椅的时候有个别成员偷懒的状况发

14、生。4、桌椅在运用和搬运的过程中存在损坏的现象，这给我们带来一项不必要的损失。5、招新现场卫生没有保持好。有个别社团负责人在招新地点吃瓜子等零食，导致地面不够卫生。5、虽然各社团在招生现场的宣扬力度还可以，但前期的宣扬力度不够。本次招新活动胜利地落下了帷幕，为我们以后的工作积累了珍贵的工作阅历。让各个部门的干事们了解学工处的工作，熟识工作流程，为以后开展活动打下基础。同时，这次活动也让学生会各部门的干事更加团结，增进了各个部门之间的感情，增加了团队的凝合力。以上便是对此次社团招新活动的总结。这次活动总体来说比较胜利，我们要再接再厉，让学生会的工作再创佳绩!社团招新工作总结4作为新干部上任的第一

15、件大事,招新是我们蓄谋已久,苦心经营的大工程.因为对总社招新状况了解不详,起先时,我们认为本分社可以独立策划招新,于是各项打算工作风风火火地有安排进行。但结果，出人意表，总社组织部的策划书将各大分社的招新集中在了同一时间，同一地点。这就意味着，我们之前的规划付诸东流，意义甚微了。不过，庆幸的是，宣扬方面的材料仍可以派上用场。考虑到经贸学院是广外的第一大院，新生人数众多，本社的容纳实力有限，更重要的是，本社的目标服务对象的特别性，我们最终将宣扬主体锁定在“绿色通道”。9月20日晚，联系了前任师兄师姐后，我们兵分两路，男女生宿舍分别探访。女生宿舍进出基本不受限制，一切进行的非常顺当，而我负责的男生

16、宿舍，就不尽如人意了，当晚就很不幸地留守在大门之外，原来已经超过了探访时间。无奈，我们只好其次天晚上赶早去了12栋，尽力完成了宣扬。9月25日下午5时，一面正式拉开帷幕，我们和众分社被安排到11栋自强园地的一块空地，坚守一角，总觉得有些寒碜，不过，客观方面考虑，这已经足够了。接下来，就等着师弟师妹们踊跃投报名表了，然后笑脸相迎，肃穆提问，热忱安抚。许久，摊位未见一人，再看看总社那边，同样门庭冷落，鲜有人问津。原来，我们今晚的招新不仅和校四大团体冲撞，还与一些学院的精品活动狭路相逢，师弟师妹们，心有余而力不足了。经过多方努力，到截止时间，我们收到了5份报名表，探讨后确定其中的4人参与二轮面试，再

17、加上总社调剂的人员，最终，有13人顺当进入二面。二面前，我们召开工作会议，刚好确定各部门负责的工作，包括试题确定，晚会ppt制作，流程设计，邀请面试官等等。虽然很赶，但是大家的责任心和热忱确保了打算工作按时按质完成，这期间的辛苦，大家看在眼里，疼在心里。大家更会明白，一个活动的意义不仅在于它表面的功效，还在于，或者说更重要的是，成员之间感情的沟通和沟通。大家的奔波，熬夜，不厌其烦的邮件，飞信。走过着奔跑着，乏累着欢乐着。二面是压力面，两组成员在完成小组探讨后须要自我展示并接受面试官“拷问”，那一个个惊慌甚至有些惊慌的素面，让我有些于心不忍了，所以，我只是视察者，记录着，间或会给他们投以激励的目

18、光或是微笑，一轮轮，他们经验着，奋斗着。大约一个半钟，二面的硝烟慢慢散去，到了选定的最终环节，争辩纷飞，大家围在一角，思索，琢磨，几经波折，干事名单簇新出炉。整个招新过程如上所述，除了突发有些冷门的状况外，基本上圆满结束了。想想其中的疏漏，我认为首先是宣扬方面，扫楼的时间较延后，其他的社团早已捷足先登，新生的热忱已经稍有消退，而且我们的人手较成问题，女生宿舍的探访比较顺当，而男生这边，基本上是我一人在讲解并描述，大森也会帮忙，师兄就有些文雅了。考虑到我们的名义是慰问，所以我着重解答他们的疑问，然后才是宣扬单的发放，从社团角度考虑，这是我工作上的失误，还有时间的把握方面也稍显不足，结果没能在规定

19、时间内完成全部既定宿舍的探访。社团招新工作总结5随着新学期的起先，我校又迎来了一批充溢青春气息的新生。伴随着新生的来临与对校内的熟识，为了同学们能多多参与学校的活动，熬炼实力。为了让同学们在学校里能学到更多，更为了学生会工作更好的开展，我校进行了第十一届学生会招新工作，也就在前段时候，招新工作圆满胜利地落下了帷幕。能使新生更多地了解学生会，能够主动参加学生会招新的竞选，我们学生会扩大了宣扬力度，张贴出了海报及通知，学生会的主席及委员利用课余时间下到各个宿舍，并把重点放在大一新生寝室。学生会各成员为了宣扬力度能够到位，他们不辞劳苦、耐性地讲解着学生会的招新流程、各部门的设置及日常活动。本次招新工

20、作受到新生们的主动响应，报名现场异样火暴，另外还有许多人当场报名参与本次招新。在第一轮面试中，同学们各抒己见，充分呈现自我。首先由他们先自我介绍，紧接着是我们进行了不同的面试提问，他们时而惊慌，时而舒缓，神态各异。更多的同学是以自信的志气和自我呈现个人风采。经过他们激烈的演讲，我们公正、公开、公允的评比，确定了进入复试的同学们的名单并张榜公布了他们的名字。紧接着进入了其次轮面试，这次学生会打算更加充分得体，各方紧紧有条，各部门精细安排，统一协作，协作默契，进行了更一轮激烈的“战斗”，在此次复试中，学生会成员提出各异的问题，间或让他们呈现下才艺，此时的他们更加呈现出了胆识、素养、内涵、才华及语言组织实力和临场放映实力。截止9月28日，各部门均通过多轮面试，层层筛选，最终确定了各部门试用干事名单。竞争最为激烈的是实践部，收到的报名表达50张之多，经过多轮面试有7个成了幸运儿。生活部从35人中录用了7人，体育部从35人中录用了5人，文娱部从30人中录用了5人，学宣部从25人录用了4人，平安部从26人录用了2人。被录用的同学将成为学生会的“试用干事”，并接受一个月(10月8号11月8号)的考察，届时将会再淘汰部分成员。希望全部试用干事主动工作，争取正式成为学生会中的一员。希望通过这次招新，能够为了学生会输送新的人才，提高学生会的工作实力。学生会能够更上一层楼!社团招新工作总结2022精编