酒店宴会实习生总结模板5篇最新.docx
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1、酒店宴会实习生总结模板5篇酒店宴会实习生总结模板1 20-年恰逢上海世博会的一年,我们08级酒店管理专业的学生起先了在上海为期半年的专业实习。我班近50名同学参与了酒店的选拔,我去了华亭宾馆。初次接触社会的我们第一次感受到了竞争的激烈,也看到了自身存在的问题和要留意的事项。半年前我带着一份兴奋而惊慌的心情我们走进了华亭宾馆,起先了我们的实习。实习的半年里,我感受颇多,受益非浅。 由于世博会的影响上海的酒店出现了非常严峻的缺人现象,酒店客源不是问题,关键就是员工问题,一次国际盛会一次挑战也同时是一次莫大的机遇,这对酒店有着很大的利与弊,能否把握住这次机会要看就掉高层的推断与决策了,采纳合理恰当的
2、营销手段是至关重要的,这须要依据四周环境,国家政策等因素来做出明智的选择。 华亭宾馆是中国旅游业标记性饭店之一,位居上海新兴的商务消遣中心徐家汇地区,毗邻轨交1、3号线和内环高架路,使之处于便利的交通要道和优越的地理位置。宾馆旁边还设有各种商店、办公楼、餐厅及消遣设施。上海华亭宾馆是一座为商务和休闲旅行而设计的华亭宾馆,房间里有室内单独浴室、大床或双人床、国际直拨电话、国际卫星电视和房内小酒吧。对崇尚豪华的来宾,贵宾楼供应单独登记入住、单独休息室和24小时管家服务。 宾馆拥有可容纳1200人的商务会议场所,并供应24小时商务中心服务。健身消遣中心包括健身俱乐部、室内游泳池、桑拿、网球场、桌球房
3、和保龄球。宾馆还配有国际标准的酒吧和餐厅,包括日本料理、上海本帮菜、港式粤菜、美国风味和其化国际特色的风味。 到酒店第一顿饭我印象很深刻,将近两百多平米的员工食堂很整齐,椅子放得井井有序,食堂的饭菜也可以看得出来员工的待遇还可以,一个酒店员工的待遇假如不好的话员工怎么还有热忱去服务客人,甚至把酒店当成自己的家去对待呢。 起先的培训让我有所悲观,两天的课堂式培训让我们倍感枯燥无聊,介绍酒店的背景,一些酒店的内部设施楼层状况还有酒店的消防设施,后来的岗位安排实在让人受不了,一个什么总监来到教室叫大家站起来一下,然后你你你什么花苑呀,宴会厅呀,客房呀,全是说英文,这也太简洁了吧,哎没方法,这就是酒店
4、的选人选岗的方法吗?只能说我们是实习生没有什么资本阅历。但两天的课堂培训我都在课堂上睡着过,而且不仅仅是我一个,因为下了火车就来培训真的让人有点吃不消,以人为本,何在啊?培训仅仅是语言方面,实际动手,酒店内部结构也是谈谈而已,没有详细的实际行动,这或许也算是酒店培训的不足之处吧! 起先上班什么也不懂,领班主管带着做事,迷茫中还有点兴奋,由于培训的不足在后来的工作中起先凸现出来,铺台,托托盘,一些服务流程等等问题不少,可见前期培训的重要性,但我认为学校应当也去多留意学生的动手实际操作实力,不仅仅去依靠酒店的培训,理论与实际相结合,结果应当会是很好的。 酒店宴会实习生总结模板2 20-年_月至_月
5、,我们在_酒店开展了为期三个月的实习,在实习中我们学到了许多书本上学不到的学问,学会了怎样待人接物,学会了倾听别人看法,学会了做事要有责任心等等 作为初次接触工作的实习生,我们有的只是书本上的学问,没有任何社会阅历的我们第一次面对社会多少显出一点青涩。当我们来到同一间酒店实习,分到不同的部门工作。部门的不同也确定了我们工作内容的不同,工作素养的不同,服务客人方式的不同。对于餐饮部的同学来说,服务方式是一种干脆对客服务。所以餐饮部的同学要有具备一种热忱且性特别向,这有利于推销菜式,达到最大的收入。而对于客房部的同学来说,最主要的是“暗服务”,很少会接触客人,但它的工作量是很大,并且须要很细心。
6、对于一个酒店,它的大部分的收入是来自客房,而开房率又间接带动其它部门的收入。倘如我们没有足够的责任感、没有足够的热忱、没有足够的进取心。那么,我们的服务质量必将下降,从而影响酒店总体的服务质量。终归客人在酒店最长的地方是客房,客人许多时候会找到客房服务人员解决问题。因此,给客人留下印象最深的往往就是客房服务人员。在安排工作岗位时,许多同学们被分到客房部,这也印证了客房部的工作量是相当大;但是,一些同学们认为这些工作很不风光,担忧今后的就业前景,起先怀疑这个专业,甚至想离开这个专业,看法比较消极。 就在其次个星期,学院领导及系里的老师来到宿舍,探望我们,并且具体地把合约相关的内容给我们说明,激励
7、我们要坚持下去。老师也我们一一解答在工作中出现的问题,同学们也把一个星期的工作经过和趣闻跟老师共享。在剩下的几十天中,我们以一种正式员工的心态对待自己,更珍贵的是,没有一个同学出现缺席,餐饮部的全体同学还得到高层管理者的高度赞扬。这对我们学生来说是一个认可,对学校的教化来说是一个确定。我们的工作也为学院增光添彩。 通过这次实习,我们发觉了自己有许多的东西须要改善,例如自信念不足,遇到挫折简单发生心情化,并把这一心情放在工作上,影响了服务质量;喜爱跟其它部门作比较,其它部门工作量比较轻松,就产生不平衡的心理,埋怨安排不公允。的确那种安排方式有不科学、不合理的地方,但是我们现在是一个高校一年级的学
8、生,一点阅历都没有,我们真的没有任何资格选择职位。擅长思索,擅长辨别是非也是我们须要改善的,我们总是受到别人思想的左右,简单发生跟风行为。我们并不是木偶人,我们要学会找到缘由,辩证客观地分析问题,找到最合理的方法来解决问题。不要随意用极端的行为来发泄,也不要随意影响其他同学的思想。要保持一种“不以物喜,不以己悲”的心情对待每件事。当我们发觉酒店出现管理问题,我们要主动主动地思索,提出合理的解决方案。因此,我们要提高个人的专业素养,服务技能,沟通实力,并树立坚决的意志,让自己成为一名优秀的酒店人做好基础。 当我们选择走酒店行业时,我们就意味着日夜颠倒的三班轮番制,面对这数自不清杂乱的客房,闻着厨
9、房飘之不尽的油烟味,遇到毫不讲理的客人,站足几个小时的台班,每天不少于30次的“您好”等等。每天的工作是如此的艰辛、繁琐、无趣。而这份工作是须要的忍耐、细心、责任心。面对即将到来职业生涯,我们要从容入世。当我们没有力气去变更现状时,我们要学会听从。 经过这次历练,我们要懂得:想得到一件东西,我们必需有所付出。努力读书是我们作为学生的职责,努力工作是我们作为实习生的职责。我们的国学大师王国维在他的人间词话中写出了三个人生境界,这三句原来都是言情话相思的佳句,却被王国维用以表现“悬思苦索顿悟”。 “昨夜西风凋碧树。独上高楼,望尽天际路”。意为我们要立志,下定决心。“衣带渐宽终不悔,为伊消得人憔悴”
10、,意为我们要有执着的追求、忘我的奋斗。不管遇到再大的困难,还要坚持奋斗,接着前进,为了事业,一切在所不惜;世上没有平坦之路,要勇于创新,也要擅长等待。“众里寻他千百度,蓦然回首,那人却在,灯火阑珊处。”经过磨练之后,人就会变得成熟,通过细心视察,查出缘由,看到别人看不到的东西。专心铸造,水到渠成,事业上就会有独特的贡献。如今我们作为学生就要有鸿鹄的大志,用荆棘鸟的精神铸就事业。正处于豆蔻年华的我们,青春是我们的资本,我们不需过于自暴自弃,实力的提升是须要时间的酝酿,时间会证明一切。 我们要知道这份合约是来之不易的,它能到我们的学校,是因为师兄师姐在白云以精彩的表现得到高层的高度赞扬,通过学校的
11、全力撮合。倘如没有他们的努力,_学院就没有_班的存在。我们不能辜负师兄师姐的努力,学校的期盼。我们要饮水思源,以我们的努力来回报我们的学院。 面对父母亲的10年育之恩,我们要知道父母之恩,水不能溺,火不能灭,要懂得知恩图报。在一个人海茫茫的世界能聚在一个起,这是一个缘分,通过一年的学习,生活,工作,我们相互帮助,相互关切,相互信任。我深信一个强大的班集体将是我们胜利的强力后盾。最终,在三年前我们是39个人的班集体,三年后也是39人的班集体。dont be lost one guy。也送一首诗句给在坐的每一位同学,“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”感谢! 酒店宴会实习生总结模板3 一 实习目的
12、本次认知实习主要是为了让我对所学的专业学问及其在实际中的应用有肯定的感性相识,从而帮助我将酒店管理课堂上所学的理论学问与实践阅历相结合,为日后课程的学习打下良好的基础,更有利于对专业基础和专业课的学习、理解和驾驭。增加对酒店行业的了解和对理论学问的认知和深层理解。 二 实习单位 实习单位:上海海神诺富特大酒店 实习时间:20-年7月5日20-年1月4日 三 实习单位概况 上海海神诺富特大酒店是由法国雅高酒店集团管理的上海首家欧洲型商务酒店。酒店位于上海浦东陆家嘴金融贸易区的心脏地带,紧邻东方明珠电视塔及国际会议展览中心,距浦东国际机场40分钟车程,距虹桥国际机场30分钟车程,距外滩仅5公里,交
13、通便利,是商务活动、观光旅游的志向下榻之地。 上海海神诺富特大酒店客房设施先进,备有中心空调、电子报警系统、电子门锁系统、语音信箱、互联网电视、卫星电视、迷你酒吧、茶水装置等等。酒店拥有多座豪华餐厅,供应中西式美食,其中最为闻名的是位于50楼的旋转餐厅,在享受美味的同时,还可以饱览大上海漂亮景致。上海海神诺富特大酒店消遣设施一应俱全,包括健身房、各种康乐部等等。会议室、宴会厅设有最先进的视听设备,适合实行各类会务及个人宴会。其中会议室可容纳17-200人,宴会厅可容纳500人。 四 实习岗位 酒店餐饮部,宴会厅实习生 五 实习过程和内容 刚到酒店的第一天下午,酒店人力资源部就对我们进行了面试,
14、面试的过程比较简洁也比较快,因为绝大部分人都会被分到餐饮部。由于我们所从事的岗位对专业技能要求不高,工作的安排更多的考虑到酒店各部门的空缺而非我们的性格和表现。在取得健康证以后,很快我就投入到了工作岗位上,在生疏的部门和一群生疏的人一起上班。刚上班的时候,经理指派了一位老员工带我熟识工作环境和工作内容。在宴会厅领导和师兄的帮助下,我渐渐地熟识了宴会厅的工作内容,对自己的工作有了更多的主观能动性。 宴会厅的工作大体上分为两种:会议和宴会。会议是我们的主要工作,一般都集中在周一到周五。宴会大都是婚宴,有时候会有庆生宴,一般都在周末或公众假期。 通常,在工作日,我们会提前根据会议单的要求,铺设出客人
15、要求的会议室,这其中包括会议台型、场内设施和指示牌、茶歇桌等,并与会议的负责人协商此类事宜,最终确定会议的各项内容;会议当天,我们要提前打开会议室的门并检查其中是否缺少物品,站在电梯的出口向客人问好并为他们指路;会议起先的时候,我们会站在各个会议室的门口,随时满意会议客人的各项需求;在客人休息的时候为他们指引茶歇区和卫生间,午休的时候要为客人锁门,整理会议室的垃 圾,看管好客人的行李和资料;会议结束的时候要和客人道别,整理会议室。在做会议进行的过程中,我们更多的不是与参与会议的客人干脆接触,而是与他们的负责人协商,宴会厅在接待中更多的也是充当中间人的角色,协调酒店和客人之间的利益,充当二者联系
16、的纽带。 在有宴会的时候,我们会与客人提前确定好宴会的场地、台型、菜肴以及人数,也是会提前一到两天铺出宴会所须要的台型和宴会场地,备好所需的餐具、酒水饮料,与婚庆公司的人合作布置好婚礼现场的舞台、地毯和背景等。宴会起先的时候,我们会依据人员的须要做传菜员或是值台员的工作。传菜员只需根据菜单和婚礼的节奏将菜端到传菜台上,收走值台员撤下的盘子和垃圾就行;值台员则要为自己负责的客人拆开口布、倒酒水、按时上菜,为客人更换骨碟。在婚宴结束的时候,传菜员和值台员要通力合作,共同整理婚宴场所和餐具、桌椅。 宴会厅是餐饮部中一个比较特别的部门,因为我们既有自己独特的工作内容:布置会议和接待会议,还要和中餐厅和
17、西餐厅的同事打交道,因为会议客人许多时候会在酒店用餐和住宿。所以我们的工作范围比较广,所要学习和应用的东西也比较多。虽然我是旅游管理专业的学生,去酒店实习也算是专业对口,但刚去酒店上班的时候,真是有点不知所措,可能是在学校学习的都是理论学问,所探讨的都是怎样管理而非是怎样做一个基层的服务人员,而且自己也是第一次要进行如此长时间的工作,一个人要在一个完全生疏的部门和一群生疏的人在一起上班,自己的内心也是有些恐惊。好在宴会厅的领导和师兄都很友善热忱,在他们的耐性教育和帮助下,我们很快就熟络起来了,我也渐渐适应了宴会厅的工作和环境。可能是我做事比较仔细和踏实的原因,随着我对工作的不断熟识,领导对我也
18、越来越信任,我也起先独立去完成一些工作了。 在实习进行了一个多月的时候,一大半的师兄都因为实习到期而离开了。虽然我们相处的时间并不是很长,但在共同的工作下建立的情意还是比较深厚的,因此他们离开的时候还是有点恋恋不舍。之后,我就须要在工作中担当更多的责任。随着工作时间的渐渐增长,工作的内容渐渐雷同,对工作也没有了初到时的簇新和热忱了,每天所做的都是重复前一天的工作,就这样过了一段时间以后,自己最终意识到这次的实习只是一个起先,以后的工作还很长,自己不能始终这样混下去,必需要找到工作的乐趣,保持昂扬的状态,才能持续的保持精力。之后,我在完成自己份内工作之外,起先向领导学习做账、支配每天的工作,思索
19、酒店的运营制度,揣摩其中的合理性和有待改善的地方。 六 实习总结 六个月的实习,现在看来并不许久,但就在两个月前自己对每一天都感觉很漫长,因为在那里我们所要面临的不仅仅是工作,还要适应当地与自己在饮食方面的差异,承受上海昂扬的物价等问题。此次实习,让我们从直观上看到了什么是酒店,以及酒店的运转流程,这无疑是对我们理论学习的一种补充。实习的过程让我学习到了许多,也感受到了许多。其中最重要的就是要脚踏实地,基层的工作虽然繁杂,但基层才能看到更多地问题,更深刻地理解酒店管理的缺陷何在。此外,我也更深刻地理解了“人才”这一个词的含义,平常多会一种技能,在关键时刻会变得多么重要。还有的话,我想说我们所学
20、习的一切理论学问都须要在实际工作的积累中与实践相结合,学会去运用我们所学习的学问,这也许就是应用型人才的意义所在吧!此次实习,同学都分在了不同的部门和不同的酒店,彼此之间也肯定会有比较和探讨,大家对岗位和酒店的满足程度不尽相同,对于岗 位,与自己本身的实力和性格关联比较大;对于酒店之间的差异,是学校的支配,我们无法变更,这本身应当和以后正式踏入社会的情形相像,大部分靠实力,还有一部分靠不确定性因素。所幸的是,我们坚持过了这六个月,顺当地完成了任务,当我们还经验实习时,我们希望时间快快过去;当实习结束时,我们也对实习的单位和同事恋恋不舍。实习归来,自己深刻地对比工作与学校生活的差异,感受到了作为
21、学生的华蜜,也相识到了自己的不足,对自己的将来也有了更清楚的方向。 七 致谢 感谢全部的老师给于我酒店管理理论上的帮助,也很感谢实习指导老师黄雄英老师对于我在实习前和实习过程中的指导,以及在生活和工作中的帮助,帮助我顺当地度过了实习。 同时也感谢海神诺富特大酒店给我这次珍贵的实习机会,尤其是宴会厅领导Scott和Jerry对我工作上的指导和照看,让我全面驾驭了宴会厅的工作要领。也感谢他们对我的信任,让我也体验到做小领导的感觉,丰富了管理阅历。感谢教我工作技能的Abner师兄和在工作中给我很大支持和帮助的Allen,你们都是我此次实习的最大收获。 酒店宴会实习生总结模板4 宴会是酒店餐饮产品的重
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