2021幼儿园教师学期末育人总结模板汇总.docx
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1、2021幼儿园教师学期末育人总结模板幼儿园老师学期末育人总结1 _月份,是大班孩子在园的最终一个月了,短暂的六一过得充溢而欢乐,也是小挚友们最兴奋心情波动较大的一个月。我对本月的工作总结如下: 教化教学方面 本月的主题是我要上小学,在各种各样的活动中,都体现出幼儿将要上小学的状况。如整理小书包、歌曲幼儿园毕业歌、我会解决问题等课程。并让幼儿参观了小学,听小学生上课,看小学生做操的情景。这样一来既让幼儿熟识了小学的环境,又萌发了幼儿对小学生的憧憬之情。在同时,与幼儿开展了再见了,幼儿园的主题活动,通过背书包上学,模拟小学生上课,增加了幼儿入小学的愿望以及小学生学习习惯的养成,。我们大班组还和幼儿
2、一起开展了毕业典礼,孩子们用不同的方式表达了感谢之情,感受到了离别与快乐共存的气氛。 生活保健方面 六月天气多变,忽冷忽热,我们大班幼儿出现感冒、发高烧的状况状况比较多,嘱咐家长带幼儿到医院去看,随天气的改变给幼儿增减衣服。在幼儿园我们一天都有开空调,在午睡的时候,都让幼儿盖好被子,以免着凉了。在活动后常常提示幼儿要多喝水,并通过谈话、家园栏等方式向幼儿宣扬夏季的保健常识。让幼儿更健康、更活泼。 平安教化方面 我对大班幼儿进行校内平安隐患、禁毒、预防地震学问和暑假期间的平安隐患等平安教化。通过学习后幼儿能轻松的驾驭平安学问,并知道怎么预防平安隐患。从而也加强了幼儿的防范意识。 家长工作方面 因
3、为六月老师要统计班上留守儿童的基本信息,我们班全部的家长都主动协作老师的工作,为老师供应须要的信息,我很是欣慰。并且学校开展活动家长都努力协作,家长和老师一起努力做好幼儿的幼小连接工作,培育幼儿对上小学的憧憬和爱好。 多彩劳碌的六月工作中我们也有许多不足的地方,我们都须要加强改正我们的不足,我们不做,只做更好。 幼儿园老师学期末育人总结2 时间荏苒,转瞬间就放假了。回顾开学之初,那种惊慌的工作状态历历在目,100多个日日夜夜,就这样在不知不觉中过去了。静下心来,好好回首这一年的工作,首先感谢老师们的不懈努力,使我园的各项工作、目标和任务顺当完成。现总结如下: 一、园务管理: 得益于有一群好帮,
4、一学期来,园务工作从安排到实施再到日常工作的落实,都是我们每一位老师共同商议研讨的。年底我园顺当地通过了上级主管部门的一次性年审合格单位的考核。 二、老师待遇: 为老师们增加了正式工待遇的城镇医疗保险;其中包括大病医疗、住院基本医疗、生育保险医疗。 三、平安管理: 得益于全体老师有高度的安任责任感、使命感,将平安常识整合到一日活动中去,把平安教化和平安预案落实到位。 四、老师培训: 1、老师外出培训:10多次,国培安排园长管理课堂嬉戏策划体育活动如何组织幼儿园一日活动幼儿园节日策划等等。 2、本园的培训:30几次:新老师岗前培训幼儿园老师礼仪规范老师师德师风培训幼儿平安培训幼儿园教职工平安培训
5、.阳光园幼儿一日常规及保育学问。 3、课程培训:徐工速算直映拼音直映识字多媒体教学。 五、教化教学方面: 1、各班教学课程、每月测评、大班、学前班期中、期末考试都按期完成。 2、每周一篇工作总结、反思每位老师全部完成。 3、每周一篇QQ日志,各班级全部完成。 4、每周通过QQ给家长发一篇亲子教化,由我自己全部完成。 5、每次活动照片上传QQ相册全部完成。 六、每月亲子活动: _月:欢庆中秋亲子联欢 _月:孝心宝宝亲子活动 _月:童心画语我的美术节亲子活动 _月:迎双节圣诞节、元旦节学期汇演 _月:老师联欢活动 每月组织的各项亲子活动,全部完成。并且都开展有序;活动组织精彩;得到了广阔家长的认可
6、和确定。 教学总结: 我园的大班、学前班的徐工速算和直映识字、拼音是我们幼儿园的两大拳头,也是我肩上的两个重担。这两科抓不好,就愧对“拳头”这个地位了。 首先感谢一下识字老师的不懈努力。这个学年的精品识字课,老师们都精益求精,显现老师们的基本功扎实,也看出老师们平常上课的仔细程度。有了比较成熟的模式和套路之后,我们老师们不能停止追求和探究的脚步,要不断的求新求好,把学问用更好的方式传授给孩子们。 回首一学期,我们的“拳头”值得我们自己对自己说一声:嗯,不错,加油! 幼儿园的工作就是琐碎,看似无大事,但每一件又都不是小事。作为园长,我始终把自己定位在老师们的好帮手;老师们的好战友;孩子们的好妈妈
7、这个位置上,并且不断为之努力。 无论是写好一篇策划方案,还是监督好每顿饭;无论是为老师们熬好一碗红糖水还是为孩子们买好每个菜叶子,我都不遗余力的去做了。 可能还有不尽人意之处,但至少我实现了自己对自己2013年的承诺:言必信,行必果。 学期反思及安排: 1、有圆必有缺,回顾这学期来,总会多缺憾,总会有对自己对老师不满足的地方,认仔细真总结下来也不少,比如在孩子们的生活上,还要更加细心的照看; 2、在孩子心理上多下功夫,带领老师们仔细学好3-6岁儿童发展指南。 3、培育老师的亲和力、提高老师业务水平。 4、更好的做好家园联系工作。 5、更加监管好孩子伙食。 总之,这学期做得不足之处;要作为阅历放
8、在下学期仔细对待,信任我和老师们在新的一年里会更加努力、精进! 幼儿园老师学期末育人总结3 园长是一个幼儿园的灵魂,这一年回头看看,我感到特别欣慰。虽然说不上创建了一流业绩,但我立足于本职岗位,推动幼儿园发展又上了一个新的台阶,推动老师们的教化教学水平又提升到了一个新的层次。我努力探究以人为本、科学管理的办园策略与方法,在不断的实践与探究中,无论是办园条件、管理水平、师资建设,还是保教质量、幼儿发展都取得了显著成效。下面我以点滴工作体会求正于同仁。一年来,在上级教化主管部门和校长的领导下,在各基层校内长和全体教职工的大力支持下,本人立足岗位,仔细履行工作职责,主动帮助校长抓好分管的幼教、后勤及
9、工会工作,现简要汇报一年来的工作状况: 一、对岗位加强培训,提高幼儿园老师的整体素养。 为了全方位提高幼儿老师的业务水平,确保幼儿园课堂教学的有效性,我们对老师进行随时抽查,推门听课,并就当天授课的的状况刚好赐予反馈和指导,同时要求授课者课后对本节课的教化目标、教化过程、活动效果等进行当场反思,通过组织课后评议,共同研讨,比较不同的教学策略,沟通自己的教学方法和组织形式,探讨教学中存在的困惑,解决问题的方法等,用新的教化理念指导教化行为,促使广阔老师在心理素养方面、制作多媒体课件、综合运用教化手段提高课堂教学有效性等方面有了很大的提高,幼儿的各方面实力也获得了相应的发展。 其次是以课题探讨为切
10、入点,主动开展教化科研活动。一年来,我们重点抓好城关幼儿园利用本土资源,培育幼儿的美术创建力的省级课题探讨工作,不断建立健全课题探讨网络,逐步形成了园级大课题课题组子课题个人班级或个人小课题的探讨态势。同时依据村办园的实际特点,我们制定了利用山区资源,创设嬉戏环境的课题安排,要求各村办园从本园实际动身,制定相应的子课题,并留意引导老师学习相关的理论学问,因地制宜地开展课题研讨活动,进一步探讨如何通过挖掘本土资源,在创建性操作及嬉戏过程中激发幼儿对美术活动、嬉戏活动的爱好,让幼儿在实践探究、动手操作中创建潜能得以发挥,努力做到将课题探讨与日常保教工作有机结合起来。 二、不断学习,力求提高整体素养
11、。 首先,重视政治理论学习,仔细学习“三个代表”重要思想和党的十七大会议精神,深刻领悟其精神实质,自觉把它们作为自己的思想理论源泉和行动的准则。努力提高自身的政治思想素养。自觉根据党员的标准严格要求自己,严于律已,团结同志,各方面做好表率作用,有较强的事业心和责任感。其次,仔细学习业务学问,刚好了解当前课改信息,树立新的教学理念,在努力提高公办园的保教工作质量、提升办园水平方面以及加强中心园和村办园的规范管理方面做了大量的工作,主动为青年老师供应岗位练兵的平台,进一步促进老师的专业成长。 三、规范办园行为,提高办园效益。 一年来,我园进一步加大幼教工作管理力度,办园效益明显提高。一是实行统一聘
12、请,加强对外聘老师队伍的管理。我们通过面对社会公开聘请的方式,择优录用了十十名酷爱幼儿教化事业、具有高尚职业道德和驾驭肯定教化技能的幼儿老师,刚好充溢到我校公办园、村办园的幼儿老师队伍中,并要求她们每人与学校签定了为期一年的合同,逐步规范了外聘老师队伍的管理,有效促进了幼儿园保教质量的提高。 二是进一步改善办园质量,投资为幼儿园添置电脑和玩具,逐步改善了办园条件,为进一步优化幼儿的活动供应了物质保障。 三是实行公、村办园幼儿点心的统一管理,使幼儿能吃上质量保证,价格合理的面包糕点,学校对面包糕点的选购进行了透亮、公开、公正的招投标,并与中标方签定了年度定点选购协议书。另外,我们还协作县教化局督
13、促民办园做好有关幼儿平安、手足口病防控工作、教化教学指导工作等。进一步提高了民办园的办园水平。 四、主动开展各项活动,丰富教职工业余文化生活。 为营造一个宽松、和谐、欢乐的工作环境,调动广阔教职工的主动性,工会协作行政主动开展节日活动。元旦前组织全体党员老师开展“趣味”体育活动(夹气球、运报纸竞赛);12月召开了2007年“逢十”生日老师既2007年退休老师座谈会;2008年春节实行团拜会;“三八”节期间,隆重实行庆“三八”趣味体育运动竞赛。全校共174位女教职工团聚一堂,共同倾听学校党支部罗耀辉书记所作的主题为“巾帼不让须眉,学校因你而更精彩”的致辞,然后兴趣盎然地参与了跳绳、呼啦圈、飞镖、
14、套圈、定点投篮等竞赛项目。充分展示了现代女性的时尚风采。让广阔女老师感受到了节日的欢乐,生活的多姿,增进了彼此的情意,感受到了自身的价值;五一节组织了本校中层管理人员和基层校内长到江西三清山旅游,通过各种文体活动的开展,丰富教工业余生活,提高老师的综合素养。进一步加强了学校精神文明建设。 五、目前存在的问题及今后努力的方向 由于实力水平面有限,还存在着很多不足之处。如:作为一名园长,对理论学问的学习还不够深化系统;对深化教学第一线检查指导幼儿园保教工作的次数较欠缺;幼儿园的办园质量还有待提高等。 今后努力的方向:一是接着加强学习,找出差距,不断完善自己,提高自身素养。二是要逐步规范村办园的办园
15、条件,不断完善其设施设备,加强对村办园保教工作、教研活动等的检查和指导,进一步提高办园质量;三是接着加强对城关幼儿园教化教学质量及课题探讨活动开展状况的监控,切实提高保教工作质量和课题探讨水平。四是接着帮助校长督促总务处做好各项选购和招投标工作。努力为学校的进一步发展做出应有的贡献! 希望通过我和大家的努力,使我园再上一个新台阶,做到让家长满足,幼儿快乐,打造真正适合孩子的身心健康成长的幼儿园。 幼儿园老师学期末育人总结4 一、师德为先,岗位尽职;注意学习,提升自我 。 幼儿园的许多工作都是烦琐而细小的,但当你靠着一颗敬业之心去从事你的工作时,你就觉得责任远大。重视每一件小事,能折射出一个人的
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