2022党风廉政建设工作总结精选5篇优质.docx

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1、2022党风廉政建设工作总结精选5篇党风廉政建设工作总结1 加强党风廉政建设，是每一名党员干部都必需时刻坚持的方针和原则。作为一名党员干部，更应当从头做起，自觉加强党风廉政建设，自觉筑牢拒腐防变意识，真正做一个党组织放心、人民满足、信任的党员干部。 一、加强党风廉政建设，干干净净履行职责 1、警钟长鸣，筑牢防线。把牢思想这一关是最有效的预防，加强思想教化也是反腐倡廉的根本之策。在实际工作和生活中不能放松世界观、人生观、价值观的改造，要充分相识到权力是一把双刃剑，用好了能为民造福，用不好也能为自己造“罪”，大脑中要时刻绷紧这根弦，时时警醒自己，筑牢防线。 2、从严自律，管住自己。我们现在各方面的

2、条件也有了很大的改善，但越是在这种形势下，越要保持醒悟的头脑，越要保持艰苦奋斗的作风，越要从方方面面严格要求自己。稍有不慎，就可能犯错误、栽跟头。每一名党员都要正确行使手中的权力，在大事上肯定要泾渭分明，小节上时刻从严把握，哪些事能做，哪些事不能做，脑子里要有明确的界限，要切实做到自重、自律、自警、自励，清清白白从政，踏踏实实干事，堂堂正正做人。 二、坚持求真务实，扎扎实实干好工作 1、要有求真的精神。求真说究竟是一种觉悟、一种境界、一种品德、一种精神，是分析问题、探讨问题、解决问题的有力武器，更是一种动力。详细到实际工作来说，就是坚持把人民群众的利益放在首位，客观分析存在的问题和差距，醒悟地

3、看到经济社会发展中的冲突和困难，增加加快发展的压力感、紧迫感。坚决信念，维护好群众的根本利益。求真就要开动脑筋，勤于思索，学会专心，擅长从普遍性问题中发觉和找到规律性的东西，总结和提炼阅历性的做法，用以解决发展中的冲突、前进中的难题、工作中的症结。总的来说就是既要有加快发展的高度热忱，又要有扎扎实实的工作看法，使工作体现时代性、把握规律性、富有创建性。 2、要有务实的作风。说醇厚话、办醇厚事、做醇厚人，是处事为人的立身之本，一个人的实力有大小、职位有凹凸，但只要是沉下心来做事、实打实地做人，就能干出名堂，也能取得组织的信任，得到群众的赞誉。 三、抓好党风廉政建设，深化开展反腐败斗争 腐败现象的

4、存在是我们不容回避的问题，这方面的问题最伤群众的感情，最损害党和人民群众的关系。我们要毫不松懈地抓好党风廉政建设，以实际行动贯彻始终，以实际成效取信于民。要学习贯彻“三个代表”重要思想，坚持立党为公、执政为民，必需坚决把反腐败斗争深化进行下去。要坚持标本兼治、综合治理的方针，加大治本的力度，把反腐倡廉工作寓于改革开放和经济建设的全过程。要强化志向信念教化和廉洁从政教化，坚固构筑拒腐防变的思想道德防线。要时刻把党和人民的利益放在首位，自觉地以党纪政纪约束自己，用群众的满足程度鞭策自己，模范地遵守廉洁自律的各项规定，始终做到自重、自律、自警、自励，始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，以

5、自身的模范行动实践为人民服务的根本宗旨。 党风廉政建设和反腐败工作是构建社会主义和谐社会的重要保障。人民群众是推动和谐社会建设的力气源泉。历史和现实的阅历都证明，执政党处理好与人民群众的关系，社会才能和谐、稳定;反之，社会就会缺乏活力，冲突丛生，甚至导致社会动荡。我们党的最大政治优势是亲密联系群众，党执政后的最大危急是脱离群众。优良的作风，严明的纪律，是我们党团结和带领人民群众从成功走向成功的胜利阅历，也是构建社会主义和谐社会的重要保障 党风廉政建设工作总结2 一年来，我社区在街党工委的统一领导下，始终坚持以党的十九大精神为指引，仔细学习和贯彻党的路途、方针、政策，全面落实党风廉政建设责任制，

6、加大社区党风廉政建设的自查自纠力度。立足社区实际，主动探究和尝试有效的监督、预防机制，切实加强党风廉政建设工作。现将20x一年来的工作总结如下： 一、加强学习，进一步提高社区党员队伍思想教化工作 党风廉政建设工作是一项注意学习和思想教化的基础工作，其预防、监督、检查是关键。为此我社区支部班子以坚持落实街纪工委制定的学习制度，首先是坚持每月组织社区党员及主动分子学习，今年以来，组织社区党员深化学习了党的十九大精神、新党章及相关文件精神;二是坚持支部成员中心组学习制度，组织社区主动分子学习了党的十九大精神，通过建立学习制度和仔细组织学习，营造了深厚的学习氛围，取得了良好的学习效果，进一步提高了支部

7、班子管理水平和是非和拒腐防变的实力;三是抓好党风党纪教化;为此，社区领导班子通过讲座，看电教课程等，还特地制定了一套党风廉政建设学问答卷。参加答卷的有社区党员和入党主动分子，大大提高了社区队伍的整体素养。通过抓学习，广阔党员的学习主动性和理论水平得到了较大的提高。 二、大力开展宣扬教化，营造良好氛围 仔细贯彻执行各项制度，确保党风廉政建设取得实效。根据党风廉政建设责任书，我支部对年度反腐败倡廉工作进行了统一支配，做到了年初有支配、安排，年中有检查、年末有考核，有工作总结。我支部还对半年工作进行了逐项分解划分，对重点工作进行了支配部署，规定办理时间和工作方式，并以动员会的形式传达给广阔党员及社区

8、群干。 三、强化考核监督，实行“政务公开”全面落实党风廉政建设责任制 仔细开展“党风廉政建设教化宣扬月”活动，增加拒腐防变实力 (1)仔细开展了政务公开工作。开展政务公开工作是扩大基层民主，保证人民群众行使权利，加强对社区财务运行过程的监督，没季度将社区收、支状况进行公示，是强化群众行使监督权的一项重要工作，是从源头预防和治理腐败的重要措施，社区把它当作抓党风廉政建设的一个重要措施来抓。 (2)仔细开展了反腐倡廉形式政策宣扬活动。社区支部仔细召开了专题会，就开展好反腐倡廉形式政策宣扬活动进行了探讨部署。上季度分别组织了一次党员观看廉政片活动，以达到警示的作用;通过召开座谈会3次、张帖横幅2条、

9、书写标语12条、在社区街面创办廉政橱窗传播等手段，让廉政文化走进千家万户，使广阔党员干部和群众在日常生活中时时到处受到清正廉洁风气的感染和熏陶。 四、注意实效，抓落实，提高社区干部防腐实力 在民调工作中，我社区成员始终把群众的来信来访作为仔细实践“三个代表”重要思想为己任，倾情为民服务的一件大事来抓。根据民调内容、性质，刚好进行交办、转办，并督促办理落实。通过社区成员之间的相互督促与制约，以及日常的政治学习的提高，使社区干部队伍大大提高了拒腐防变的实力，从而树立了良好的社会风气。 五、社区目前存在的问题 社区党风廉政建设工作，在街党工委的领导下，在纪委的详细指导和帮助下，通过全社区广阔党员的共

10、同努力，虽然取得了一点成果，但离纪委的要求还有肯定的差距，主要表现在：个别社区成员仍没有按规定严格要求自己，存在人民群众不满足的地方;少数党员主动分子工作主动性不高，例如懈怠、心情化工作互帮互助落实不够等等。 六、下步工作准备 在下一步的工作中，将立足社区的实际，以加强党风廉政建设，切实转变作风为目标，主要开展好以下几方面工作： 1、接着抓好社区干部理论学习和思想学习教化工作，全面提高党员素养，倾情为民服务。 2、进一步建立完善监督制度，主动探究预防新机制，确保社区党组织的党建工作有章可循，我支部还将制定出党风廉政建设责任制考核方法，并对责任制进行细化，形成量化考核表，做到条理清楚、任务明确、

11、目标清晰，以社区成员相互监督的方法形成自觉警示。 3、加强社区党员作风建设，不断改进工作作风。加大对党员主动分子的教化监督工作。 党风廉政建设工作总结3 今年以来，我办仔细实行中心、自治区、市委有关开展党风廉政建设部署和要求，紧密结合扶贫工作实际，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注意预防”的方针，严格执行廉政准则和党内监督各项制度，狠抓党风廉政建设责任制落实，加强党风廉政宣扬教化，强化制约监督，坚持把党风廉政建设作为扎实推动扶贫开发工作的重要任务来抓，为扶贫事业又好又快发展供应了强有力的保障。现将有关状况报告如下： 一、仔细履行职责，抓好党风廉政建设责任制的落实 今年以来，我办坚持以落实党

12、风廉政建设责任制为龙头，紧紧抓住责任分解、责任考核、监督检查等关键环节，确保分管领导、责任人员、工作要求三个明确，扎实推动党风廉政建设工作。 一是健全工作机制。按规定上交处级领导干部落实党风廉政建设责任制工作报告，坚持集体领导和个人分工有机结合的领导体制和工作机制，适时调整市扶贫办党风廉政建设责任制工作领导小组成员，由办主要领导任组长，实行“一把手”负总责和“一岗双责”制度，对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问。坚持把廉政建设责任制摆上重要议事日程，以党的群众路途教化实践活动为契机，在专题学习会、座谈会上部署党风廉政建设工作。 二是抓好责任分解。把落实构建惩防腐败体系和相关工作的责任，作为贯彻

13、执行党风廉政建设责任制的重要内容，分解落实到各科室。 调整完善落实党风廉政建设和反腐败工作主要任务分解，细化分解了全年的党风廉政建设和反腐败工作任务，把全年党风廉政建设和反腐败工作列为15项，逐项落实了责任部门和人员，并提出了详细要求。 三是加强责任考核。坚持把年度目标考核与党风廉政责任制考核一并进行，年终我们将接着加大考核力度，细化考核内容，坚持把考核结果与业绩评定、嘉奖惩处、选拔任用干脆挂钩，真正发挥责任考核的作用 二、仔细开展自查，强化反腐倡廉工作措施 办党组牵头对全系统实行党风廉政建设责任制工作开展自查，重点围绕八项规定落实状况、各科室在组织领导、责任分解、责任考核、责任追究、监督检查

14、以及领导干部廉洁自律等方面状况仔细开展自查，并按时上报自查报告。20x年1-9月，我办无违反八项规定等违法违纪案件，“三公”经费实际支出8.62万元，与去年同期(11.16万元)相比削减2.54万元。通过自查，进一步驾驭了当前扶贫系统反腐倡廉工作现状及存在问题，明确了下一步工作重点。 三、强化廉政教化，构筑坚固的思想防线 办党组始终把党风廉政建设宣扬教化摆在廉洁从政的重要位置，以党的群众路途教化实践活动为契机，融入扶贫开发工作的全过程。一是主动开展“坚决志向信念，坚守组织纪律”主题教化活动。我办依据市纪委要求，组织全办党员干部进行一次以廉政准则为主要内容的考试活动，深化开展“清廉务实、执政为民

15、”学习宣扬活动，深刻领悟各级领导关于廉洁从政的讲话精神。周桂莲主任带头上主题党课，组织大家仔细学习中国共产党领导干部廉洁从政若干准则，并就贯彻实施廉洁从政准则提出了详细要求。要求全办全部党员干部职工要以廉洁从政准则为契机，仔细学习领悟实行，自觉遵守党的纪律，带头严格执行领导干部廉洁自律的各项规定，自觉加强党性修养和作风养成，正确行使权力，不为物欲所惑，不受贪欲所害，不被人情所扰，时常警戒，常常自省、自警、自重、自爱，比照检查，加强自我约束，做到令行禁止。 二是抓好警示教化。我办组织领导干部到检察院预防职务犯罪警示教化基地开展警示教化，使全办人员始终保持醒悟的头脑，自觉抵制各种腐败的侵蚀。我们仔

16、细学习和实行中心颁发的中国共产党纪律处分条例、中国共产党党内监督条例(试行)、建立健全教化、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要等重要文件。同时，组织观看反腐倡廉教化片等。 四、加强制度建设，形成党风廉政建设有效机制 一年来，我办以完善制度和保证落实为重点，健全党风廉政长效机制建设，进一步强化反腐倡廉工作措施。 一是参照中共贵港市委实行<建立健全惩治和预防腐败体系20x-20x年共走规划>的实施方法，结合我办工作实际制定了贯彻实施方法。 二是进一步完善了贵港市财政扶贫资金管理方法、贵港市扶贫办财务制度管理方法、贵港市扶贫办党风廉政建设责任制等党风廉政建设制度，形成了有效的监督

17、机制。 五、以党风建设为契机，扎实推动扶贫开发工作 一是凝心聚力，加大扶贫资金的争取力度。今年，我办紧紧抓住自治区重点扶持的相关政策和新一轮重点扶持安排支配的有利时机，主动向自治区扶贫办多请示、勤汇报，切实反映我市扶贫开发工作面临的困难，争取在资金和项目上倾斜贵港。在努力争取下，今年自治区下达我市20_年第一批财政扶贫资金为6248万元，为我市扶贫开发各项工作的顺当开展打下坚实的经济基础。 二是强化管理，提高项目建设质量。为确保自治区、贵港市两级扶贫开发项目的顺当实施并取得化的经济、社会效益，在实施岗位责任制的同时，仔细落实资金、目标、任务、责任“四到县”，与各乡镇签订项目建设责任书，项目建设

18、实行奖惩制，每个项目的建设都落实到人。并对项目建设单位制定限期完成方案，确保了项目建设健康顺当。目前累计完成投资1210万元，已开工建设75条39.25公里，完成42条30.25公里，桥梁2座12延米，完成安排的60%。其余项目也正接连组织实施建设。 三是重点产业开发项目稳步推动。目前，我市已完成投资1351万元，发展种植22100亩，养殖家畜1900只，家禽养殖40.9万羽，受益人口87665人，全部完成自治区下达的目标任务。四是扶贫培训工作成效明显。我市已举办培训班18期，累计完成培训5060人次，发放技术资料1000多份，完成年度安排的84%。通过开展各类培训，进一步提高了贫困村群众务工

19、现金收入，增加了贫困村群众的劳动技能和自我发展实力。 今年我办开展惩防体系建设及党风廉政责任制工作虽然取得了肯定成果，但与上级党委和人民的要求还有肯定的差距。下一步，我们将接着仔细实行好市委、市纪委有关惩防体系建设及党风廉政责任制工作精神，坚决目标，强化措施，统筹推动反腐倡廉工作，全面完成年度各项工作任务，为扶贫开发事业又好又快发展供应强有力的保证。 党风廉政建设工作总结4 党风廉政建设是大事，要以建立健全惩治和预防腐败体系各项制度为重点，以制约和监督权力为核心，以提高制度执行力为抓手，加强整体规划，抓紧重点突破，逐步建成内容科学、程序严密、配套完备、有效管用的反腐倡廉制度体系，切实提高制度执

20、行力、增加制度实效。 农村信用社要以此为契机，结合工作实际，仔细开展反腐倡廉宣扬教化工作，筑牢廉洁从业思想防线，不断提高拒腐防变实力，有效防范案件风险，确保基层联社平安、稳健、高效运行，为保增长、保民生、保稳定及支持地方经济发展供应坚毅有力的金融支持。 一、目前基层农村信用社反腐倡廉宣扬教化工作状况 从调查分析来看，目前农村信用社反腐倡廉宣扬教化工作成果显著，主要表现在以下几个方面： 一、 抓领导，一体化推动 为加强对党风廉政建设责任制工作的领导，促进反腐倡廉的整体推动，东港信用社刚好促进了党风廉政建设责任制责工作领导小组，努力做好“四个把握”：一是紧紧把握党风廉政建设和反腐败斗争的新形势，时

21、刻保持醒悟头脑和高度政治敏锐性。我社党支部定期召开党风廉政建设工作探讨会，分析员工思想动态，查找苗头隐患，狠抓源头治理;二是紧紧把握好既看到党风廉政建设和反腐败斗争的长期性、艰难性，又看到做好该项工作的有利条件，不断增加做好反腐倡廉工作的信念和决心;三是把握好党风廉政建设和反腐败工作与正常业务的关系，坚持党风廉政建设和业务工作一起抓;四是把握好既充分确定党风廉政建设和反腐败工作取得的阶段性成效，又不断总结和完善做好此项工作的阅历，深化长久地开展党风廉政建设和反腐败工作，明确职责，督促落实，构建优秀的领导干部队伍。 二、抓教化，动态化培育 (一)防微杜渐，警钟长鸣，坚持教化常常化、制度化。东港信

22、用社坚持每周一政治学习日制度;每月召开一次职工座谈会，分析全员思想状况，刚好理顺和解决日常工作中存在的一些实际困难和突出问题;每季度由行领导做一次党风廉政建设和反腐败工作形势报告;每半年集中开展一次党的优良传统作风和反腐倡廉等主题性教化活动，做到了年有规划、季有目标、月有支配、周有活动。 (二)区分层次，分类施教，坚持教化详细化、多样化。 一是抓好党员领导干部的教化。重点围绕怎样正确对待和运用手中的权力开展教化，引导领导干部自重、自省、自警，树形象、严纪律、无事故;二是抓好重要部门、关键岗位人员教化。尤其是信贷岗位，恪守“以诚恳守信为荣、以见利忘义为耻”;三是抓好一般干部职工的教化。通过广泛深

23、化地组织开展政治思想教化，大力弘扬爱岗敬业和无私奉献精神，引导干部职工树立正确的人生观、世界观、价值观，自觉抵制享乐主义、拜金主义等腐朽思想的侵蚀。尤其是针对联社的党员职工，联社利用业余时间组织党员职工巡游大别山，接受革命传统教化，提高自身党性修养。 三、抓制度，规范化管理 抓源头治理，关键是用制度管人。我社一年来，严格根据联社文件执行，用好人，管好人，使党风廉政建设和各项工作步入制度化、规范化轨道，力求做到每项工作有章可循，每一个决策程序、业务过程、操作环节和职工行为都处于严密的内部制约和监督之下。主要做法是： 第一，做到“两个结合”。一是定期检查与日常检查相结合。即每个季度由支部委员对各项

24、制度执行状况进行综合检查一次，严把关口，狠抓监督落实。二是把党风廉政建设与业务工作相结合，纳入全行的总体目标。仔细抓好党风廉政建设责任制量化管理考核工作，做到党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核、同奖惩。 其次，抓好责任制的落实。召开职工会议，要求各职工年初工作安排和学习记录有抓党风廉政建设内容，半年和年度工作总结有体现本部门自身廉洁自律状况，增加了党员干部的党纪党规观念，促进反腐倡廉工作扎实开展，工作作风有了较大转变。 四、抓监督，社会化渗透 一是健全内部监督制约机制。根据内部限制规范要求，建立健全了一线岗位之间、要害岗位和相关部门之间、内部监督部门对各项业务岗位之间的三道监

25、控防线，实行一线岗位人员双人、双职、双责相互制约，加大监督力度。 二是推行行务公开，加强民主管理。对干部任免、款待费运用、评先晋级等事项，公开办事程序和办事结果。行务公开制度的推行，加强了民主管理，强化了民主监督，进一步提高了各项工作的透亮度，有效促进了领导干部廉洁自律和领导干部队伍素养的提高。 五、抓超前防范，多样化拓展 (一)搞好思想排查，实施动态管理。对全员尤其是要害岗位人员实行动态管理，防患于未然。 (二)是针对倾向性问题，搞好超前防范。把握肯定时期内具有倾向性的问题，超前做好预防工作。有效防止了吃请、收礼、赌博等违规、违纪现象的发生。 二、目前省基层农村信用社反腐倡廉工作中存在的问题

26、 基层农村信用开展反腐倡廉宣扬教化工作，在取得较好成果的同时，也遇到了一些障碍，出现很多新状况、新问题，主要表现为“三个缺乏”。 (一)宣扬教化方式欠“敏捷”，缺乏执行力 目前，基层联社开展反腐倡廉宣扬教化的方式大多为观看警示片、文件学习、进行典型案例教化等。但案例对象往往是领导干部较多，对教化领导干部正确行使权力是有针对性的，对一般干部职工的教化则意义不大。不分对象地实施同一种教化内容，内容上的不分对象、主次、层次，难以触及到教化者的灵魂，造成基层联社反腐倡廉宣扬教化的执行力不够到位。 (二)宣扬教化奖惩机制有“缺陷”，缺乏实效性 近年来，虽然对因反腐倡廉宣扬教化工作不到位而出现了案件和重大

27、错误的一些单位进行了责任追究，但是责任追究的力度仍旧不大，特殊是对反腐倡廉宣扬教化工作责任追究的政策界限把握不准，什么状况下应当追究到什么程度，在实际操作中难以把握。反腐倡廉宣扬教化工作的责任追究形式比较单一，一般也就是经济惩罚，实行组织处理较少。另外，激励和约束机制还没有建立起来，影响了一些领导干部抓反腐倡廉宣扬教化工作的主动性和主动性。 党风廉政建设工作总结5 今年我社区被殿前街道确定为党风廉政标准化建设示范点，社区党总支高度重视，刚好召开两委会议，探讨部署创建工作，围绕社区事务居民要知道、要参加、要做主、要监督、要满足的“五要工程”要求扎实开展各项工作，使我社区党风廉政标准化建设工作取得

28、了显著成效。一年来工作总结如下： 一、“三个落实”健全党风廉政标准化工作机制 为切实发挥党风廉政建设责任制的龙头作用，我们始终把实行党风廉政建设责任制作为一项重大的政治任务来抓，坚持做到“三个落实”。 1. 组织落实。我们成立了社区党总书记为组长、党总支副书记为副组长，社区居委会副主任、委员为组员的党风廉政建设领导小组，并将组织机构延长到辖区17个网格责任区。目前，社区已建立起“社区党总书记负总责，担负全面领导责任;其他两委负责人对管辖范围内的党风廉政建设负干脆领导责任”的党风廉政建设工作组织领导体系。 2. 责任落实。我们制定了关于开展党风廉政建设工作的实施看法和党风廉政建设责任分解，将党风

29、廉政建设工作任务逐人逐项进行了分解，形成了一级抓一级，层层抓落实的良好局面。 3. 长效机制落实。我们建立了社区事务听评会制度、党务居务公开制度、民主听证制度、居民代表会议制度、党组织议事制度、民主评议制度、党员干部诫勉廉政谈话制度、党员干部教化警示制度等十项工作制度，确保党风廉政建设工作规范运行。 二、“六带头”培育“为民、清廉、务实”社区干部队伍 我们始终坚持以提高服务实力为目标，以强化队伍自身建设为重点，首先要求党员干部要做到“六带头”。即：带头讲学习，学会用科学的理论指导工作;带头讲政治，把握正确的政治方向;带头讲正气，弘扬勤政为民的工作作风;带头讲团结，提高队伍的凝合力和战斗力;带头

30、讲自律，营造勤政廉政的工作氛围;带头讲实效，少说空话多干实事。全面实行党风廉政建设责任制，教化是基础。我们把社区党员干部作为廉政教化的重点，开展“温馨提示不绝耳，警示教化不间断”活动，在工作电脑上设置以“干净桌面、清廉人生”为主题的桌面和屏保，使社区党员干部时刻不忘自省自律。通过党课、道德讲堂、科普高校廉政课堂、党员生活会等形式，在社区干部、社区党员和居民中开展读勤廉书籍、廉政学问讲座、文明礼仪讲座等，利用党员远程教化平台组织社区党员观看先进党组织和优秀共产党员事迹宣扬片、反腐倡廉教化片、科技学问教化片等，用正反面典型进行示范教化和警示教化，并实行座谈会，畅谈心得体会，沟通思想相识，巩固学习效

31、果，强化了党员干部勤廉意识，提升了居民群众社会公德素养。 三、“四一齐驱”营造良好廉政文化教化氛围 我们结合社区实际，主动挖掘和提炼本地廉政文化资源，大力开展党风廉政文化建设宣扬活动，在全辖区营造出了“促廉、崇廉、宣廉、倡廉”的良好氛围。 1.一个廉政文化广场。20_年我社区投入_多万元在_五期广场建成廉政文化舞台，广场周边设有21块镌刻着古今廉政警句的精致廉政文化书牌及50块遵德守礼指示牌，连同六大版块的廉政文化宣扬栏，形成别具特色的“廉政文化广场”，让广阔党员群众在休闲漫步中受到潜移默化的教化。 2.一支廉政文化宣扬队。由30位有文艺特长的社区居民组成的文艺队，在社区实行的“廉政文化进社区

32、”文艺巡演、“漂亮殿前，和谐兴隆”元旦晚会、“热情庆祝建党x周年”文艺汇演等活动中，她们自编自导自演幽默却不失教化意义的廉政小品法与情、琅琅上口的说唱廉政曲艺清风赞、简洁好玩的廉政手语操感恩的心，让居民们喜闻乐见、寓教于乐，进一步增加了廉政文化的吸引力和感染力。 3.一个廉政文化宣扬角。我们在社区图书室设立了廉政文化宣扬角，宣扬角内各类党建学习资料、书籍丰富，半月谈、社区党建、共产党员、求是等刊物陈设于阅览室一角，便于广阔党员群众阅读，丰富精神生活，成为充溢理性思维、勤于实践的工作者，开拓了廉政文化建设的新园地。 4.一个廉政文化宣扬平台。我们在廉政文化宣扬栏的内容与形式上力求创新，使廉政宣扬

33、内容深化浅出，图文并茂，既有教化性，又有美观性，群众喜闻乐见，提高文化宣扬栏的可读性。此外，我们不断探究新的宣扬载体，建立社区信息网站、党员QQ群、社区微博等网络平台，宣扬党的政策、法律、法规，呈现共产党人的风采，同步宣扬党建工作的进展状况及党员的表率作用，传播文明礼仪、社会公德等，并刚好将道德讲堂、廉政文化教化等各种信息通过手机短信平台传递给各位居民，扩大廉政教化范围，让党员群众在轻松的氛围中接受廉政教化。 四、强化监督，搭建党群干群“连心桥” 引导社区干部树立群众观点，提高群众工作实力，亲密党群干群关系，一心一意为人民服务，是党风廉政建设的重要内容，我们以加强群众监督为手段，传党声、听民意

34、，搭建党群干群“连心桥”。 1. 五个方面“评干部”。在干部管理上，我们每年组织一次“双述双评”大会，社区领导班子逐一进行公开承诺和述职述廉，报告履行职责和个人廉洁自律状况。社区党员、居民代表及驻社区单位代表对社区干部述职述廉报告发表看法，并对社区工作有疑虑的问题，当场提出质疑，社区干部现场进行说明答疑，做到有话说在桌面上，问题解决在明白处。党员和群众代表比照“双述双评”标准，从德、能、勤、绩、廉五个方面对社区干部进行民主测评。此外，在日常管理上，严格督察考核机制，通过谈心沟通思想，通过警示诫勉谈话约束行为，教化引导他们相互之间廉洁自律比荣辱，服务群众比干劲，使社区干部的整体素养进一步提高。

35、2.三种形式“晒党务”。一是“墙上贴”。制作党务居务公开栏，根据长期公开、定期公开、逐段公开及随时公开四种方式公示公开党组织决议、干部管理、安排生育、民政与社会保障、财务收支等党务居务信息。二是“嘴上说”。每季度，社区班子成员都要讲党课，并通报党总支季度工作状况，接受群众答疑。三是“平台放”，将党务居务信息内容放到社区电子触摸屏、社区网站、手机短信、QQ群、微博等平台，拓宽公开渠道，增加公开实效。 3.多个平台“听民意”。一是社区事务听评会，对社区重大事项及关系群众切身利益的事项进行民主决策、民主恳谈，实行一事一议制度，如：社区办公场所二次装修、兴隆路景观改造等，均通过召开社区事务听评会广泛征

36、求群众的看法建议。二是党代表服务站，党代表轮番值班接待党员群众来访，对党员群众反映的状况和问题，刚好进行梳理，做好跟踪反馈，做到事事有回音，件件有着落。目前，社区党代表服务站共接待来访党员群众30多次，已协调处理好因安装空调引起的邻里纠纷，帮助_小区成立业主委员会，_农贸市场管道裂开、_公园改造等等，的确为居民解难题、办实事。三是设立“群众点题”、“群众看法箱”、热线电话、社区网站、特地电子邮箱等，收集、整理党员群众提出的看法和建议，并将看法、建议反馈给党务居务公开领导小组进行探讨落实，刚好作出回复或处理，并将结果向党员群众反馈，做到让群众参加、知晓、监督。 五、以人为本，服务居民 1. 热心

37、服务便利居民。我们坚持为人民服务的宗旨，在接待群众办事过程中，要求工作人员严格遵守一次性告知、限时办结、首问责任等工作制度，坚持做到“来有迎声，问有答声，去有送声”，对居民提出的问题耐性解答，言语文明，坚决杜绝“门难进、话难听、脸难看、事难办”等不良行为，使前来办事的居民兴奋而来，满足而归。 2. 走访慰问解民困。社区党总支始终把群众工作放在首位来抓，将社区贫困群体作为工作重点，想方设法解决群众关切的热点难点问题。 3. 志愿服务暖人心。由_名党员组成的志愿服务队，以“关爱他人、关爱社会、关爱自然”为主要内容，以“一对一”、集中服务等形式开展了如“寒冬送暖暖人心”、“带文明出行，携平安回家”、“大家一起来环保”、“金色童年，欢乐成长”、“牵手夕阳红，暖和老人心”等内容丰富的志愿服务活动，切实发挥了先锋模范作用，激发社区更多的党员、群众服务社区、建设社区的热忱，营造互助友爱的和谐社区氛围。 廉政之花争相吐艳，廉政清风扑面而来。一年来我社区的党风廉政建设取得了很大的进展，社区干部廉洁自律的意识和实力提高了，广阔党员和群众的思想政治素养和文明道德素养提升了，在全社区营造了思廉清正、学廉敬廉的氛围，我们将再接再厉，总结阅历，开拓思维，进一步深化社区党风廉政建设标准化建设。 2022党风廉政建设工作总结精选5篇