安全月心得体会范文10篇精编.docx

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1、安全月心得体会范文10篇平安生产月的心得体会本人近段时间仔细系统地学习国家平安生产法，进一步使我相识到平安生产的重大意义。以下是我个人的一点心得体会。新法首次提出了“以人为本，平安发展”的理念。平安是一条不行逾越的红线，这条红线就是要坚守“发展决不能以牺牲人的生命为代价”这条红线，坚固树立以人为本、生命至上的理念，正确处理重大险情和事故应急救援中“保财产”还是“保人命”的问题，所以就要求生产必需平安，平安才能生产。新法为促进和实现这个理念，从两个方面进行了加强：一是明确了平安生产管理工作各个方面及各类人员的职责，包括生产经营单位及其主要负责人和平安管理机构与平安管理人员的职责，各级政府及负有平

2、安管理职责的部门的职责，工会的职责，中介机构的职责等;二是加大了对违法单位及人员的惩处力度。对新法的学习，我发觉责任的明确，责任的落实，责任的追究是新法的主要关注点。新法的责任体系是“强化和落实生产经营单位的主体责任，建立生产经营单位负责、职工参加、政府监管、行业自律和社会监督的机制”。落实生产经营单位的主体责任就要坚持“平安第一，预防为主，综合治理”的管理方针。平安第一，是指平安是生产的前提条件，担心全不生产;为此须要预防为主，包括消退事故隐患及事故应急救援隐患两个方面;要实现上述要求就须要综合治理，包括政府综合有关力气和社会综合有关方面对企业加以管理与监督，和企业内部各职能及各层次的平安管

3、理与监督，并从技术上对人、机、环境生产三要素进行系统的治理。企业主体责任体现为从制度、规范、措施、实施程序、检验、责任等都得到落实。对于平安管理人员来说，我最关注的一条是新法确立了注册平安工程师制度。危急物品的生产、储存单位及矿山、金属冶炼单位应当有注册平安工程师从事平安生产管理工作，激励其他生产经营单位聘用注册平安工程师从事平安生产管理工作。这体现了国家对平安生产越来越重视，平安生产须要更专业化，职业化的队伍来管理。这就要求我们现在平安管理人员变更观念，从以前平安管理无安排，无目的，粗放型向有安排，有目的，精细型转变，仔细学习平安生产技术，平安生产相关法律法规，先进的平安管理技术，做一个合格

4、的平安人。平安生产月心得体会今年“平安生产月”的主题是“平安责任，重在落实”，把“落实”提到首位，可见其重要性。反观各类生产中发生的平安事故，绝大多数是因为平安措施执行不到位、人员意识不到位、领导责任不到位而造成的。累累血的历史，无不向人们诠释同样的道理平安责任，重在落实。平安是企业的永恒“生命线”，强调平安生产，可谓“重中之重，压倒一切”，故“平安责任，重在落实”的意义重大。如何才能做好落实工作，笔者认为应当从四个方面入手。责任到位。领导作为平安生产的第一责任人，对平安生产的防范措施和规章制度的制定要亲自把关。各部门要高度重视，切实加强领导，层层落实责任。安监部门作为平安生产的监督者，在平安

5、生产中应唱重头戏。全部的平安生产工作，归根结底都有安监部门有关，平安监督的意义重大，起着引导示范的作用。平安月中，各生产部门领导要负专责，亲自参加，亲自指挥，强化督导，每一位员工要充分相识自身所肩负的重要职责，切实负起责任，按规定扎实仔细做好本职工作宣扬到位。企业要开展好平安月各项活动，就要充分利用网站、电视、宣扬栏、平安条幅等媒介作为手段进行宣扬。通过典型案例进行分析报道，使员工明白遵章守纪的意义重大，在企业上下营造一种“人人要平安、平安要人人”的氛围。平安文化是企业在长期的生产过程中阅历的积累和学问的沉淀。各企业日常管理中要努力培育具有自身特色的平安文化，为员工供应安逸的平安生产环境，引导

6、员工树立正确人生观和价值观，提倡员工仔细对待本职工作，落实企业各项平安生产规章制度。措施到位。平安生产“零事故”是企业追求平安的根本目标，这是一项长期艰难的攻坚战。做好此项工作的重点首先就是平安措施到位，从细处着手、小处着眼。千里之堤毁于蚁穴，任何一些小失误、小疏忽，都有可能导致平安事故发生。尤其对于电力企业来说，各项工作都必需把平安措施考虑进去，不能因小失大，因此在落实平安措施时，要体现“严、细、实”的工作作风。对于电力企业而言，各生产部门要对相关平安责任人进行平安管理培训，使其时刻树立起“平安大于天”的意识，平常工作做到严格遵守“平安生产十条禁令”、严格执行“两票三制”。同时，要在班组中扎

7、实推动“三讲一落实”活动，有效防止因措施不到位而发生事故。落实到位。今年的平安月把“平安责任，重在落实”作为主题，可见落实对于平安工作得重要性。企业坚决不移地落实各项规章制度，形成以制度增平安、以规程促平安、以技术保平安的氛围。安监部门作为平安主体，应制定好各项活动措施，并坚决不移地监督各部门执行下去。不能只是下发文件，把任务布置给其他部门就以为万事大吉，不管不问了，要坚持深化生产现场，大力开展反违章行动。各责任部门则应教化员工树立起平安生产、人人有责的意识，深化开展自我检查，从员工思想着手，重点检查平安措施是否落实到位，保证生产调度无差错、现场操作无差错、人员行为无差错。平安生产月心得体会平

8、安，我不知道大家是怎样理解这个词的涵义的，但我知道平安对于一个煤矿工作者来说是多么地重要。6月是“平安生产月”，通过参与公司组织的各项“平安生产月”活动，我们加深了对平安生产法的理解，进一步娴熟驾驭了各项平安生产学问，增加了平安意识，“关爱生命、平安发展”的主题更是深化我们每个人的心中。平安是我们企业前进发展的基础和保障，平安应当从“心”起先，在起先某项生产作业时，先专心考虑各种平安隐患和危急点，事先做好预防措施，作业中时时到处牢记平安，克服麻痹大意、三心二意、马马虎虎的思想，加强对平安的重视，才能实现亲人挚友对我们“高兴奋兴上班，安平安全回家”的渴望，才是对自己生命的负责。火热的六月就要过去

9、，“平安生产月”活动即将告一段落，可是平安生产却是一个永恒的主题，希望在今后的生产中，我们全部的职工都能以本次“平安生产月”为契机，更加关注平安，更加关爱生命，用我们的实际行动为关切我们，爱惜我们的亲朋好友交一份满足的答卷，为平安生产的稳定发展贡献一份力气，为实现环境、职业健康平安目标而努力奋斗。平安无小事，防范靠自己。思想确定行动。抓好煤矿平安生产，首先要始终摆正搞质量标准化与平安之间的关系、与生产之间的关系、与经济效益之间的关系，坚固树立“质量为本、平安为天”和“持之以恒抓质量、扎实有序做工作”的思想观念，坚固树立起“抓质量就等于抓平安、就等于增效益”的观念，坚固树立“没有质量标准化建设就

10、没有平安生产的良性循环”的思想观念，在全矿上下形成共识，凝合合力。要制定科学的管理机制、考核机制、事故问责机制和激励机制等一系列制度。制度落实是关键。思想提升了，制度完善了，我们就要不折不扣去执行，去落实，去管理。层层落实开展平安质量标准化工作的责任，做到事事有人管、件件有着落。只有实施强有力的管理，才能保证平安质量标准化工作扎实稳步地向前推动。才能保证矿井的平安生产。杀不住“三违”的风，就迈不开平安的路。全部的事故的发生，每一起几乎都是由于违章指挥和违章作业造成的。要想彻底消退“三违”，就要广泛动员组织各方面的力气，努力形成党政领导一条线，工团组织一条线、纵向管理一条线、女工家属一条线，在全

11、矿形成对“三违”现象施以重压的态势。各区队，班组要充分利用。班前会、口头问答、学问测试、献身说法、案例分析、“三违”亮相等形式，相识“三违”危害，普及煤矿三大规程平安学问。对有“三违”思想的人员下重药，提高人员的学问水平和技能素养。安检部门要在加强集中教化培训的基础上，通过制度来约束和规范员工的操作行为，对于违章违纪，不论责任者处于什么目的，无论是否造成后果，一律按规定进行处理。这一点主要是我们管理干部要彻底转变观念，决不能当好人，作到宁听骂声，不听哭声，使干部员工对制度、规定形成敬畏感。对于各项制度，要求，必需有相应的追查落实机制，根据逐级负责制、岗位责任制的要求，一追究竟，彻底追查不落实的

12、人事。细微环节确定成败。矿井的采煤、掘进、机电、运输、“一通三防”等生产环节和相关岗位的平安质量工作，是煤矿的生命线。因此，在矿井“双基”建设中，我们不仅须要先进的技术装备，更须要将精细化管理落实到平安生产、质量标准化建设的全过程。通过实施精细化管理，使平安生产符合国家法律、法规、规章、规程等规定，并达到和保持肯定的标准，使煤矿始终处于平安生产的良好状态，保证生产平安质量标准相关的各项制度得到正常、规范、优化的运行，全过程监控一切影响生产平安质量各环节、细微环节因素，最大限度地用科学的制度、规范、标准等，持续消退担心全和降损质量的隐患性问题。科技兴企，文化强企。通过形式多样的形势教化和文体活动

13、，广泛宣扬平安文化理念和企业发展前景，进一步改善员工的精神状态、思想观念，增加了广阔员工的骄傲感、责任感和使命感。用实际行动自觉投身到做强焦煤、造福员工的企业发展目标上来。平安生产月学习心得体会一、高度重视，加强领导为加强本次活动的组织领导，确保平安生产月活动的有效落实，我局成立了“平安生产月”活动领导小组，制定了详实可行的活动实施方案，对活动进行仔细组织、周密部署、细心支配，与各股(室)、队层层签订了平安生产责任状，落实责任，真正做到思想上高度重视，措施上完善详细，行动上快速有力，确保活动有组织、有方案、有行动、有效果。二、突出主题，细心组织我局围绕“强化红线意识，促进平安发展”这一主题，开

14、展平安生产月一系列活动，营造深厚的活动氛围，让“平安发展”理念深化人心。一是紧紧围绕“强化红线意识，促进平安发展”的主题，组织召开了局务扩大会，让职工坚固树立平安生产“红线”的意识，把规范自己的行为、注意平安生产变为自觉行动，真正从思想上提高平安平安的责随意识，克服麻痹思想和侥幸心理。二是利用社区公告栏、横幅、宣扬栏等形式进行宣扬，在全局主动营造氛围，开展平安生产学问宣扬，普及相关法制理念。三是开展生产平安事故警示教化活动，通过平安教化探讨活动，剖析典型平安生产事故的缘由，吸取教训，“举一反三”仔细查找单位存在的平安生产隐患，杜绝同类事故的发生。听取环卫职工和群众对平安生产的看法和建议，切实做

15、好防范工作。三、以活动为契机，落实平安生产隐患排查治理为了将本次平安生产月活动落实到实处，使活动的开展有成效，局领导到基层进行平安检查，针对环卫工作特点，重点检查了清洗清运车队车辆、生活垃圾中转站设备运行状况。在平安生产月活动中，坚持日常检查、周平安检查及不定期抽查相结合的检查方式，对所查出的平安隐患问题刚好进行了整改落实，并建立了台账。通过进行的有安排、有组织、有目的的定期检查和各级人员的不定期巡查，使我单位平安生产月活动变得更加详细、更加全面，有力地推动了平安工作，为环卫工作的平安稳定发展供应了良好的环境。四、下一步的工作措施通过开展这次“平安生产月”活动，结合实际，今后重点抓好以下几个方

16、面的工作：1、认清形势，提高相识，切实加强对平安生产工作的领导。要坚决克服麻痹思想和松懈心情，增加紧迫感和责任感，加强对干部职工的平安生产教化，提高平安生产意识，层层建立平安生产责任制，加大平安生产工作力度，实行有力的平安防范措施。2、仔细贯彻“平安第一，预防为主”的方针，根据“以人为本”的思想理念，定期对职工进行平安生产教化，使全体干部职工做到“警钟长鸣、防微杜渐”，把各类事故隐患歼灭在萌芽状态，杜绝各类事故的产生。3、肃穆查处各种违章和平安责任事故。今后我局将仔细贯彻上级有关平安生产的法律法规，加大平安生产管理的力度，跟踪督查隐患的整改进展状况，平安生产领导小组将定期对各股室队平安生产状况

17、进行检查，大力消退事故隐患，确保平安生产形势稳定。平安生产月学习心得体会新法首次提出了“以人为本，平安发展”的理念。平安是一条不行逾越的红线，这条红线就是要坚守“发展决不能以牺牲人的生命为代价”这条红线，坚固树立以人为本、生命至上的理念，正确处理重大险情和事故应急救援中“保财产”还是“保人命”的问题，所以就要求生产必需平安，平安才能生产。新法为促进和实现这个理念，从两个方面进行了加强：一是明确了平安生产管理工作各个方面及各类人员的职责，包括生产经营单位及其主要负责人和平安管理机构与平安管理人员的职责，各级政府及负有平安管理职责的部门的职责，工会的职责，中介机构的职责等;二是加大了对违法单位及人

18、员的惩处力度。对新法的学习，我发觉责任的明确，责任的落实，责任的追究是新法的主要关注点。新法的责任体系是“强化和落实生产经营单位的主体责任，建立生产经营单位负责、职工参加、政府监管、行业自律和社会监督的机制”。落实生产经营单位的主体责任就要坚持“平安第一，预防为主，综合治理”的管理方针。平安第一，是指平安是生产的前提条件，担心全不生产;为此须要预防为主，包括消退事故隐患及事故应急救援隐患两个方面;要实现上述要求就须要综合治理，包括政府综合有关力气和社会综合有关方面对企业加以管理与监督，和企业内部各职能及各层次的平安管理与监督，并从技术上对人、机、环境生产三要素进行系统的治理。企业主体责任体现为

19、从制度、规范、措施、实施程序、检验、责任等都得到落实。对于平安管理人员来说，我最关注的一条是新法确立了注册平安工程师制度。危急物品的生产、储存单位及矿山、金属冶炼单位应当有注册平安工程师从事平安生产管理工作，激励其他生产经营单位聘用注册平安工程师从事平安生产管理工作。这体现了国家对平安生产越来越重视，平安生产须要更专业化，职业化的队伍来管理。这就要求我们现在平安管理人员变更观念，从以前平安管理无安排，无目的，粗放型向有安排，有目的，精细型转变，仔细学习平安生产技术，平安生产相关法律法规，先进的平安管理技术，做一个合格的平安人。平安生产月心得体会人生好比一个的旅程。从拥有生命的那一刻起，我们就驮

20、上了一种叫生存的使命。或许父母在给我们生命的时候，并没有给我们别的什么;生活并不像我们期望的那样浪漫，其实我们在现实生活不断遇到挫折和困惑。作为现代人，你有责任对自己、对他人、对家庭、对企业、对社会负责。首先，父母把我们抚养成人，我们要尽赡养老人的责任，我们要对自己的家庭负责，家是我们的避风港，我们有责任维护家的温馨。家庭和社会把我们培育成具有一技之长的人才，我们就要对家庭，对社会尽一个家庭成员和公民的责任平安是义务现代的大工业生产是浩大的系统工程，每个从事工作的人，都是这个系统的一个环节，任何一个环节的失效，就可能造成系统的崩溃，也就是发生事故。电力系统，是国民经济的动力之源，事故带来的损害

21、和灾难是骇人动目的。企业的规章制度、平安规程和各种操作规程是指令性的，是为员工的平安、身体健康和生产系统的平安稳定而制订的，甚至可以说是用生命换来的阅历和教训。漠视平安规章制度，就是漠视生命，就会受到事故和灾难的惩处。在以人为本，构建和谐社会、和谐企业的今日，遵守平安规章制度是我们每个从业者必需尽的义务，遵章守纪就是敬重自己，敬重他人，敬重客观规律。平安是生命活着，是生命的一种形式。一切生产、生活都源于生命的存在，生命对于每个人只有一次，假如失去了生命，其他一切都将无从谈起。因此，平安已成为人们最重要和最基本的需求，是人们身心健康和生命平安的基本保障。珍惜才是对生命最有价值的诠释。珍惜自己，你

22、就要珍惜生命，珍惜自然;珍惜自己，就要担负起自己的责任，关注平安、关注生命、关注健康。一刹那的失误，或许就成为一种恒久的后悔。生命属于自己，但生命也给予了我们不行推卸的责任。保证生命平安就必需树立坚固的平安意识。心得体会平安意识始于我们对生命价值的重视和对生命脆弱的相识，这种平安意识是确保我们每天平安作业的动身点。有了这种平安意识，我们才能做到不损害自己;不损害他人;不被他人损害，才能达到平安作业的目的。每天的重复工作简单使人产生对危急的麻痹，从而产生忽视平安的心理。要养成良好的工作习惯，就必需时时刻刻遵守平安工作规程，这就是珍惜生命的详细体现。平安是华蜜平安是一种华蜜，华蜜是一种美妙状态。当

23、人谈到华蜜时，有谁会联想到飞机失事、瓦斯爆炸、轮船沉没、断肢残臂、血肉模糊?有谁会把没有平安感的生活当作华蜜生活?有谁敢说平安不是许久地享受华蜜生活的保证呢?生命的平安是个人和家庭华蜜的基础，你的担心全行为将严峻破坏你家庭华蜜的基础，丢失你胜利发展的机遇，你情愿为此付出如此巨大的代价吗?平安生产月工作心得体会自进入六月份以来公司依据上级号召，主动开展平安第一，以人为本为主题的平安生产月活动。本次活动我们周密布署制定活动方案，以宣扬国家法律、法规，增加全体干部职工的平安意识为重点。加大平安检查力度，有效的限制了各类事故的发生，保证了平安生产，取得了显著成效，现将公司二0_年平安生产月活动做如下总

24、结。一、加强领导，提高相识，强化管理。首先成立了平安生产月活动领导小组，由总经理全面负责，分管场长靠上抓，主管部门严格抓。建立了监督、监管体系，制定了相应的职责制度，明确责任、层层分解、逐级管理。让广阔干部职工从思想上彻底相识到平安生产的重要性和必要性，真正把相识转变为高度警惕融汇到日常工作中去。形成平安生产无小事，人人关切平安，平安关系人人的良好氛围。二、实行多形式、多样化、全方位宣扬教化。活动期间，各单位依据实际状况，组织全方位的人员培训教化活动，广泛利用黑板报、宣扬栏、横幅、标语等大力宣扬各种平安学问、预防事故的方法和自我爱护的相关学问。提高全员的平安生产素养，保证平安生产宣扬的针对性和

25、实效性。对特别岗位、工种、作业人员，进行专项培训管理，提高专业技能，将各类隐患事故降为零。三、补充完善各项规章制度，防患于未然。各单位在平安生产月活动期间，针对各自的工作实际，补充完善了各种规章制度，并严格执行，对重点部位的薄弱环节进行投资整治，重新编制平安操作规程及用电平安制度，将制度张贴到各泵房及车间各岗，让职工在工作中有章可循、有法可依，杜绝了违章作业所造成的各种不良后果。四、依据活动实施方案的要求，组织公司全面大检查。依据方案要求各单位进行自查、自纠的同时，公司组织了全方位的平安大检查，检查组织有分管理领导带队，组织主管部门及相关人员进行了横到边，纵究竟，细致入微的检查，上自各车间的刀

26、闸线路，下自各泵房设备及凹凸压线路，特殊对收盐、洗盐管道设备进行了日常跟踪和针对性检查。对职工宿舍用电进行了全面检查，漏电爱护装置是否灵敏，线路是否整齐。本次大检查，随查随纠，马上整改，不流于形式。有这次活动的督促给平安生产工作打下了坚实的基础。五、主动落实上级平安整改看法，彻底消退事故隐患。上级安监部门在六月上旬对公司进行了抽查，由消防、电力、平安各部门组成的技术人员对公司精细化工厂进行了全方位检查，并指出了存在的事故隐患，提出了合理的整改看法。对于这次检查公司领导高度重视，责承主管部门及精细化拿出看法刚好整改，并投入5万元资金，对上级平安主管部门提出的问题不折不扣的组织落实，彻底消退了事故

27、隐患。总之，通过本次活动的开展，在公司上下收到了良好的效果，提高了全员的平安生产意识，增加了管理人员的责任心，促进了各项工作的顺当实施，也取得了较好的成果。我们将以这次活动为契机，努力抓好平安生产工作，达到以月促年，全年无事故的目的，使各项任务顺当完成。平安生产月心得体会今年是全国第十四个平安月，主题是：“强化红线意识促进平安发展”。“红线意识”就是要严格根据平安规程和规章制度作业，是平安生产不行逾越的一条红线，平安红线”就是“生命线”，只有真正把平安作为发展的前提、基础和保障，社会才能实现可持续发展。坚固树立红线意识坚固树立平安生产“红线”意识。就是要把平安生产与转变企业发展方式紧密结合起来

28、，“发展决不能以牺牲人的生命为代价，“平安红线”是对平安生产工作的基本要求，也是平安生产的根本目标。企业管理层要充分相识强化红线意识的重要性，要把强化“红线意识”、平安生产落到实处，“生命高于一切，为每位员工撑起一把平安伞”，坚守这条红线，“从零起步”对现场管理“零容忍”，对隐患“三违”零情面，确保电网平安运行，实现平安生产“零事故”。全员参加远离红线平安生产须要每个人的参加，须要大家的共同努力来完成，在学习宣扬上狠下功夫。把深化学习贯彻省市公司平安生产重要指示精神，作为当前平安生产工作的中心任务来抓，公司领导层要作出表率，领先深刻领悟精神实质，领先用于指导工作实践，领先抓好落实，以“强化红线

29、意识、促进平安发展”为主题平安宣扬日活动为契机，将平安生产、强化红线意识向纵深推动。强化管理杜绝违章平安管理松懈，制度执行不严的时候各种规章制度在执行、考核、监督上不够仔细肃穆，造成职工平安思想放松，工作随意性大，极易发生违章而导致事故，习惯性违章是一种长期反复发作的顽固性违章作业行为，克服它必定是一个长期的过程，这就要求我们决不行急于求成，一味追求表面效果，而要有足够的耐性，深化开展反违章工作，用“三铁”反“三违”，即：用“铁的制度、铁的面孔、铁的处理”反“违章指挥、违章作业、违反劳动纪律”，树立起不彻底铲除违章誓不罢休的必胜信念，“平安红线”是为员工生命、企业财产划定的一条不行逾越的红线，

30、为了每个人的家庭华蜜、为了企业的健康发展，请“远离红线珍爱生命”。平安生产月心得体会近一时期，商业银行不断发生违法违规案件，尤其是一些大案、要案，金额巨大，情节恶劣，给银行的信誉和社会形象带来了不利影响，同时银行机构对操作风险的识别与限制实力不能适应业务发展的问题突出，为了切实加强对商业银行管理，坚决遏制案件多发势头，保证改革和发展的顺当进，银监会确定开展以加强制度建设为主要内容的查防银行案件专项治理工作，经过一段的学习现将本人的心得体会浅淡如下：近几年来，随着银行业的竞争加剧，每个银行都在不遗余力进行着金融创新推出自己有特色的金融产品，这些经营活动对提升他们自己在银行业中的地位以及中国银行业

31、在世界银行业中的地位起到了肯定的作用。但我们也要看到由于太刻意追求经济利益我国银行业在推出新产品的同时往往忘了对相对的制度保障进行建设，造成有的新产品还在沿用旧得制度进行管理有的甚至没有制度进行管理，这是近几来很行业不断发生重大案件的一个重要缘由。但我们同时也要看到近期以来发生的一些案件也有很大一部分在我们传统的业务中，犯罪份子利用的也仅仅是传统的手法就造成了我们银行业的重大损失。我们在执行内限制度的过程中出了麻痹大意，有章不循的现象，在平常工作中没有根据内限制度要求和业务操作规程进行操作，只凭自己阅历和感情办事，从而被犯罪份子利用钻了空子。在我们平常工作中有些环节很简单引发案件如：(1)信贷

32、方面：贷款授权授信管理、向关联企业多头放贷。(2)会计方面：银行与企业的对账制度;会计业务的相互分别、相互制约;业务处理“一手清”现象;英证、押管理;会计交接;有价单证、重要空白凭证的运用和保管等等。这些环节的管理有赖相关制度的建立和完善也有赖于制度执行人的高度重视和严格执行，这次活动把防范操作风险强化案件专项治理同加强制度建设和深化银行改革有机结合起来，把防范操作风险强化案件专项治理和完成业务经营目标结合起来，把防范操作风险强化案件专项治理同增加员工风险意识、提高员工整体素养结合起来，必使这两个方面得到同时的增加。通过这次活动，每个员工通过进行自我教化、自我剖析，吸取教训，警钟长鸣，并比照有

33、关金融法规、银行规章制度自我查找履行岗位职责及遵纪遵守法律等方面的差距，明确今后工作的努力方向，必将使我们银行违法违规案件行到遏制，案件数量不断下降。平安生产月工作心得体会6月是全国的第十三个平安生产月，安环部严格根据国家要求，紧密围绕强化红线意识，促进平安发展的活动主题，结合天能集团和万洋集团关于开展平安生产月活动的文件精神，实行了一系列活动，收到了很好的效果，现将平安月总结如下：一、宣扬发动阶段1、为了大力宣扬平安月活动内容和平安学问，安环部结合综合办公室，制定了8条平安宣扬横幅，悬挂在公司醒目位置。2、安环部利用车间早会时间，深化一线，向员工宣扬平安月活动内容，同时提示员工遵章守纪，留意

34、平安，避开各类平安事故的发生。3、组织班长以上管理人员，召开平安月专题培训会议，重点培训常用的平安学问，并组织管理人员进行考试。4、利用飞信平台，向全部管理人员发送平安学问短信，提高大家的平安意识并提升平安素养。二、自查提问阶段1、各车间开展自查自纠活动，每天做好平安自查记录，找寻隐患点，并主动落实整改，并在6月20日将车间内须要进一步改善的合理化建议汇总以后交到安环部。通过活动，安环部收到合理化建议共计44条，安环部已经结合车间探讨整改措施，已支配相关责任单位逐步落实整改。2、安环部结合车间实际，制作常用平安学问题库，通过QQ群平台向全公司宣扬，激励大家多看多学，然后组织现场平安学问抽问，对

35、回答正确的员工嘉奖花露水一瓶。本次活动共计抽问349人，回答正确309人。通过本项活动，广阔员工提高了对平安学问的学习爱好，也驾驭了常用的平安学问，起到了良好的学习效果。3、安环部组织现场平安员每天集中巡查，检查现场平安隐患，同时在6月12日由分管领导带队，组织工程部、生产部、办公室对生产现场进行了联合检查，通过各类平安检查活动，共计发觉45项平安隐患，其中报公司领导监察12项较大隐患，目前已整改33项，其余12项隐患正在主动整改中。三、演练实施阶段1、为提高员工的平安戒备心理，做到平安警钟常鸣，人人重视平安，6月20日，安环部组织公司应急管理小组在充电A车间进行了20_年万洋绿色能源电器火灾

36、应急演练，并邀请了思礼镇政府的相关领导到现场观摩指导。通过本次演练，为公司全体员工展示了一场生动的消防应急救援教化表演，提高了全体员工的平安意识，现场的观众也学到了常用的消防学问。2、主动响应政府号召，广泛利用社会资源，结合思礼镇政府，于6月16日和18日，在市汤帝广场和思礼镇文化广场实行了平安学问有奖竞猜活动，提高群众平安意识，让群众理解平安，支持平安。取得了社会对企业平安的信任和支持。3、印发致员工家属的一封信，并发放给全体员工，要求员工带回家中，让员工家属理解公司的平安要求，同时提示员工时刻留意平安，做好平安防护。这项活动也促进了员工及其家属对平安工作的理解和支持。四、总结提升通过以上一

37、系列的平安活动，有效提高了员工的平安意识，同时也使员工学到了许多珍贵的平安学问。真正做到了强化红线意识，促进平安发展的平安月主题目标。6月是每年的事故高发期，通过在6月份组织平安月系列活动，也能起到有效遏制平安事故的作用。20_年公司发生了6起平安事故，通过今年的系列活动，今年6月份发生3起平安事故，其中两起为稍微损害事故，一起无需报工伤处理。相比去年同期，事故数量下降了50%。在平安月系列活动中也涌现了许多主动参与活动，在活动中表现优异集体和个人，充电A车间为了胜利举办消防演练活动，员工不辞辛苦，利用下班时间，进行演练彩排，并在演练中严格根据应急预案要求，做到临危不乱、惊慌有序，对演练的胜利

38、实行起到了至关重要的作用。在现场抽问平安学问的过程中，回答正确率比较高的三个车间依次是分板车间、包片车间、化成车间，这三个车间特别重视本次的平安月活动，员工能够仔细学习平安学问，同时员工平安素养的提升也对车间的平安生产起到了保驾护航的作用。但是，在本月的系列活动中也存在一些不足，例如： 1、管理人员的平安考试存在抄袭现象，影响了考试的公允性和识别性。2、仍有部分车间认为平安活动影响了生产，不愿深化宣扬平安学问，甚至认为平安活动是在给安环部做事，跟自己没有关系。3、由于月底放假，导致员工思想涣散，引发了数起平安事故，也反映出我们的平安管理工作对形势改变的限制实力不足，打算不充分。在平安月的系列活动中，各车间、各部门对平安工作的责任心表现无遗，对比之下差距立现，这也反应了我们平安工作存在的薄弱环节。今后，安环部将重点对提高管理人员的平安责任心和员工的平安学问开展工作，通过签订平安责任书、闭卷考试等活动，改善目前的管理短板。平安月即将过去，但平安管理工作才刚刚进入深水区，平安活动将会持续进行，今后安环部将针对活动中发觉的管理短板，接着开展各类平安活动，确保公司平安生产，维护公司的长治久安。平安月心得体会范文10篇