高校青年教师培训心得5篇范例.docx
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1、高校青年教师培训心得5篇高校青年老师培训心得1 以前在教学工作中也常常会发觉和见到一些与其他孩子不同的学生,他们习惯差,学习成果不好,爱发脾气,限制不了自己的心情,记忆力不强,我们往往把他们作为学困生或特困生,时常会对他们发脾气,并让他们做许多的重复性机械性地学习任务,以期盼他们的习惯和成果有所提高,而随着结果的不尽人意,往往会对他们产生放弃的心情,就连他们的家长有的也会说:“您不用管他了,他就是这个样子了。”久而久之这些孩子就会破罐子破摔,没了进步的终点。 其实随班“混读”的现象普遍存在。这一现象严峻制约这些儿童的生长和发展,因而做好随班就读的教学工作是学生健康成长的关键。然而并没有人真正知
2、道孩子的问题究竟出在哪里,也没有人的确深化的调查和了解这些问题出现的缘由。通过这次培训我才知道,原来孩子们的特别性,往往并不是我们表面上看到的那些而已,或许是他们的大脑构造有缺陷,并不是孩子的主管意愿而为之。当我们了解到这些,我想我们就不会用原来的那种简洁粗暴的看法对待他们了,而是应当更有耐性的进行辅导和帮助,并在平常的教学目标设计中帮他们降低难度,树立他们想学习,爱学习的信念。 通过教化局和特别学校举的办对随班就读资源老师的培训活动,我收获许多: 一、知道了“随班就读”与“融合教化”的关系 融合教化是将有障碍学生融入一般班级、学校、社区环境,参与学习和社会活动的教化形式。近年来,融合教化不只
3、是单纯地指某种特教安置形式和策略,而是渗透着人文主义精神,促进一般儿童和有特别须要儿童共同发展的教化思想。在我国更多的表现为“随班就读”的形式。 2011年全国教化事业发展统计公报指出,一般小学、初中随班就读和附设特教班招收的学生3.64万人,在校生22.52万人,分别占特别教化招生总数和在校生总数的56.76%和56.49%。这一比例说明,随班就读吸纳了相当高比例的特别学生就读。 二、知道了什么是特别儿童以及他们的分类。 特别儿童是在身体上或脑系统不同于常人的孩子,其中部分孩子会产生学习障碍。或许孩子的智商在正常范围,可中枢神经功能异样,导致在某些特别功能或学习技能上有肯定的缺陷,以致在听说
4、读写等学习上有显著困难。而不是干脆有感官的缺陷、智能障碍、心情困扰、环境文化等因素造成。因此须要特别教化措施的支持,而不是简洁的归因于学习看法的问题,其实甚至连孩子自己都搞不清自身的状况,就随意被老师放弃了。 另外对于肢体上有残疾的孩子,我们也可以通过学习的内容将他们进行分类,如残疾分类强调了三个方面:身体结构与功能;活动和参加;环境因素(不仅仅依据损伤分类)。国家标准残疾人残疾分类分级(简称“国标” )按不同残疾分为视力残疾、听力残疾、言语残疾、肢体残疾、智力残疾、精神残疾和多重残疾七类。残疾分级是对残疾程度的一种度量和划分,主要依据损伤的严峻性及其对个体和社会生活的影响。残疾分级依靠于残疾
5、的评定工具与方法。“国标”将各类残疾按残疾程度分为四级,残疾一级、残疾二级、残疾三级和残疾四级。残疾一级为极重度,残疾二级为重度,残疾三级为中度,残疾四级为轻度。 有了这些学问后,我们在工作中就不会再盲目的将这些孩子进行简洁的归因了,而是可以更好的帮助他们进行学习和成长。 三、了解了如何对班内随班就读的学生进行帮助。 教化对象的特别性确定了随班就读工作的困难性、艰难性,面对生理上有残疾的孩子,要求老师必需有爱心,有责任感,有奋斗精神。同时,要求老师必需驾驭较丰富的特教专业学问和技能,要具备对残疾儿童施教的实力。首先要对这些孩子进行评估,了解孩子特别的症结所在,并施以适当的干预与帮助,并依据他的
6、特点单独设计教学的目标、学案和考核的内容等等,详细方案如下: 1.由班主任收集随班就读学生的基本状况(残疾状况、家庭状况和家庭教化状况、性格特点、认知水平以及不同残疾类型学生的学习方式、特别教化须要等); 2. 由资源老师(或巡回指导老师)、任课老师等相关人员共同研讨,分析诊断确定其教化需求; 3. 制订出教化目标(分长期目标和短期目标)及实现目标的详细措施; 4. 明确目标达成状况的评估方法。 5.个别化教化安排制订后,经家长和相关人员(班主任、任课老师、资源老师、家长以及主管领导)同意,由家校共同实施并加以落实。个别化教化安排原则上每学期制订一次,并定期对其实施状况进行评估。个别化教化安排
7、在实施过程中应依据实际状况作必要的调整或修订。可见工作之细,工期之长,可有了这些学问,我们做工作就有法可依啦,也只有这样才能帮助他们更好的学习和成长。 在这几天的培训中,我们不但倾听了专家的讲座,也见识了一线特教工作者的风采,他们从不同的角度给我们随班就读老师做了深化浅出的讲解,使我们不但在理论上有肯定的提升,还在思想上有了打算,从而为我区随班就读工作的开展贡献力气。 #457364高校青年老师培训心得2 即将毕业的我,三个星期的实习使我深刻地感受到,自己在学校所学的学问只是一些空洞的理论,它与实际的幼教工作还存在着很大的区分。在看完前辈们的教学后,我感受到幼儿园教学其实是一个很敏捷的过程,老
8、师要运用多种教学方法才能让孩子开心、主动主动地去学习,才能取得好的教学效果。 是机会来的太巧还是我的运气,竟然我可以在新开的幼儿园起先实习,当然这也是考验我耐性与熬炼我们实力的时候,因为我带的班级是中班级,我欣然接受了这项任务。现就谈谈我实习的体会: 首先幼师对孩子要充溢爱心,自己要有耐性,老师自己要有特长,要学会视察孩子的表现,发觉他们的优点,培育他们的创新实力。时间久了,渐渐习惯了,就要起先给他们上课,让他们要学习东西,我们也要像其他老师一样学会备课,备课是老师应当做的最基本的事情,我们也要不断学习老师的备课阅历。 这次实习令我感受颇多,我不得不承认,新人就是新人。 由于阅历的缺乏,我的教
9、学水平与其他有阅历的老师相比是有差距的,这一点在平常的上课纪律上可以看出来。我上课的时候由于讲课不生动,所以,往往有时候纪律就不如有阅历的老师上课的好了。 过后我也时刻对自己的教学方面进行不断的反思,不断的改进,通过自己的努力有了明显的提高。 总之,想成为幼儿老师,肯定要有责任心,要随时视察孩子的一举一动,避开意外的发生。要有许多许多的耐性、细心和爱心。社会的不断进步,使幼儿园对幼儿老师的要求越来越高,尤其是师范生将面临更大的挑战,“学高为师,行正为范”的内涵也在不断地加深。这就要求我不断完善自己,打算全身心投入将来的教化事业。 #466077高校青年老师培训心得3 短短两天的培训学习,令我的
10、心情久久不能安静,可以说是我近十年的教学生涯中,一次难忘的学习沟通。从舜耕学校的教化教学专题片到专家型老师的报告,从教化教学常规到课题探讨,从学校现有的蓬勃朝气到校领导的发展愿景,在学校这些勤恳敬业老师的发言中没有多少华丽的辞藻,却流露出舜耕人追求卓越的那种朴实真诚、虚心好学,勤奋敬业的工作看法,让我在这次学习中受益匪浅,百听不厌,百学不倦。 我想,“作为老师,不仅是一个学者,他更应当是一个探讨者,”在教学育人的过程中,我们老师必需以局内人的身份“进入”生活本身,“入乎其内”,依据教学现场当时的“内在真实”,来展示教学的真实面貌。 在教化这个舞台上每天发生着许很多多平凡的和不平凡的教学故事,这
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