2021年乡镇人大换届选举工作总结范例.docx
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1、2021年乡镇人大换届选举工作总结更多工作总结相关举荐组织纪律委员工作总结驻厅纪检组工作总结纪委办公室工作总结纪委书记工作总结范文妇委会年度工作总结2021年乡镇人大换届选举工作总结1_镇县镇两级人大换届选举工作在镇党委的高度重视和县人大常委会的指导下,以宪法、选举法、地方组织法和代表法为依据,坚持党的领导,充分发扬民主,严格依法办事,切实保障选民和代表的民主权利。经过细心的组织和各选区的努力工作,顺当选出了新一届具有较强执行代表职务实力的人大代表。现将工作状况总结如下:一、成立了换届选举工作机构。为保证对人大换届选举的领导,镇党委高度重视,成立了以党委书记为主任,人大主席、镇长为副主任,党委
2、副书记、组织委员、宣扬委员,武装部长、团委书记、妇联主任、派出所所长等为成员的镇人大选举委员会,并成立了选举办公室,详细负责日常业务工作。各村、各单位成立了以党支部书记为组长的选举领导小组,同时也配备了业务素养高的镇干部加强对各村、各单位的选举工作进行指导和督促。二、划分选区,安排代表名额。依据x人办20_22号文件精神,我镇人大主席团7月上旬组织人员,奔赴各村、各单位就人大换届选举开展了专题调研。结合我镇的实际,因供销、粮站、蛇纹石矿、选购站等部门的解体,人员流散,选民无法干脆投票,针对这种状况,我们对各镇代表选区进行调整,确定为33个,比上届精减了3个。县代表选区仍同上届一样,保持着5个。
3、在代表名额安排上,我们根据广泛性和代表性的要求,进一步优化代表结构,留意妇女代表不低于20%,非党代表不低于35%的标准,仔细安排代表名额。我镇镇代表名额共47名,经过安排,各类镇代表的比例是:党员代表29名,占61.7%,非党代表18名,占38.3%,女性代表11名,占23.4%,少数民族代表3名,占6.416。县代表名额8名,其中一名为县寄选人员,各类县代表比例是:党员代表4名,占50%,非党代表4名,占50%,女性代表2名,占25%,少数民族代表1名,占12.5%,代表名额安排符合结构比例要求。三、加大宣扬力度,为选举工作创建良好的氛围。县镇人大换届选举工作是全民参与的干脆选举,是动员全
4、民参加,进行普法教化,推动社会主义民主法制建设的宏大社会实践活动。广阔选民参加程度如何,干脆关系到选举工作成败。为此,我们始终坚持把宣扬发动作为搞换届选举的重要环节来抓:一是仔细组织培训,提高队伍的素养。镇党委、镇人大先后分阶段多次召开会议,对人大换届选举工作进行探讨、部署和业务培训。会后,各村、各单位相继通过村两委、选民会议等形式,贯彻县镇人大换届选举工作会议精神,并广泛组织工作人员和选民学习_镇20_年县、镇两级人大换届选举实施方案及有关法律、法规、选举程序。通过以会代训的形式,提高了选举工作人员和选民的素养及选民的参选意识,明确了选举工作的重要性和必要性,为各选区顺当完成任务打下良好的基
5、础。二是进行广泛宣扬,做到家喻户晓。各村、各单位实行多形式、全方位、有力度地进行宣扬,结合各自实际,通过张贴宣扬标语、选民须知、出版墙报等形式,广泛宣扬换届选举工作。同时各村、各单位指定一名素养较高的宣扬员,负责本单位、本村的宣扬工作,把宣扬工作做到户,做到人,以致家喻户晓,人人皆知,重点宣扬了我国人民代表大会制度,换届选举的重大意义,指导思想,选举工作的日程支配和详细要求,为换届选举创建了良好的氛围。四、仔细开展选民登记工作。10月下旬,我镇的选民登记工作全面铺开。首先,经镇选举委员会调查,全镇总人口数9695人,18周岁以上人口总数7672人,占全镇总人口数的79.13%,其中男性3964
6、人,女性3708人。其次,各选区在上次选民登记的基础上,按“三增三减”的原则,对全镇的选民按选区逐户调查,彻底摸清选民变动状况,落实外出选民数,并发出致外出选民公开信240多封。在调查摸底的基础上,从11月4日至10日,各选区开展选民登记,按逐户逐人进行,确保登记不错、不漏、不重,共登记选民7416人,占全镇总人口数76.49%,其中外出选民1515人,另外造册256人。五、依法提名举荐,严把代表质量关。在提名举荐初步代表候选人阶段,镇选举委员会、各选区工作组、各村、各单位宣扬员都反复宣扬代表的作用和条件,重点宣扬代表的素养,要求把那些具有先进性和代表性,并具有肯定执行代表职务实力和社会活动实
7、力的人举荐为代表候选人。从各选区反馈的状况来看,各选区在坚持代表的广泛性和先进性的原则和注意代表结构要求的基础上,召开了各选民小组会议,反复征求各选民的意愿,依法举荐出县代表初步候选人21名,为应选名额的(县代表应选名额8名)2.6倍,其中:政党、人民团体举荐4名,占19.04%;选民10人以上联名举荐17名,占80.95%;女性4名,占19%;非党9名,占42.86%。举荐出镇代表初步候选人82名,为应选名额的(镇代表应选名额47名)1.7倍,其中:政党、人民团体举荐22名,占26.82%;选民10人以上联名举荐60名,占73.17%;女性15名,占18.29%;非党47名,占57.32%。
8、六、广泛协商酝酿,确定正式代表候选人。11月19日-28日为协商酝酿阶段,镇选举委员会提交代表初步候选人名单给各选区,要求各选区召开选民小组会议,进行民主协商,依据大多数选民的看法,并严格根据差额比例和代表结构,确定县代表正式候选人13名,为应选名额的1.6倍,其党和人民团体举荐的3名,占23.07%;选民10以上联名举荐的10名,占76.92%;女性3名,占23.1%;非党6名,占46.15%。镇代表正式候选人80名,为应选名额的1.7倍,其党和人民团体举荐的22名,占27.5%;选民10以上联名举荐的58名,占72.5%;女性15名,占18.75%;非党6名,占46.15%。七、细心精织,
9、周密支配,依法搞好投票选举工作。为确保全镇12月7日、8日投票选举工作顺当进行,镇换届选举委员会充分做好投票选举前的各项打算工作:如打算票箱、选票,确定投票方式,动员选民要主动参加投票选举等。同时,还特地召开培训会议,就有关投票选举程序和留意事项进行培训。投票选举结束后,经统计,全镇参与县人大代表投票选举的选民6847人,参选率为92.13%,选举产生县人大代表8名,其中其中:政党、人民团体举荐3名,占37.5%;选民10人以上联名举荐5名,占62.5%;女性2名,占25%;非党3名,占37.5%;少数民族1名,占12.5%;35岁以下1名,占12.5%;36岁至55岁7名,占87.5%;56
10、岁以上的没有;高校本科及以上3名,占37.5%;大专(高职)1名,占12.5%;中学(中专)1名,占12.5%;初中以下3名,占37.5%。参与镇人大代表投票选举的选民6723人,参选率为90.65%,选举产生镇人大代表47名,其中:政党、人民团体举荐14名,占29.79%;选民10人以上联名举荐33名,占70.21%;女性8名,占17.1%;非党25名,占53.2%;少数民族2名,占4.3%;35岁以下10名,占21.3%;36岁至55岁36名,占76.6%;56岁以上1名,占2.1%;高校本科及以上8名,占17%;大专(高职)7名,占14.9%;中学(中专)6名,占12.8%;初中以下26
11、名,占55.3%。我镇县、镇人大换届选举工作,虽然取得了肯定的成果,但是不行否认还存)在着一些问题。一是宣扬工作力度有待于进一步加强。有的单位(村)尚未营造出一种良好的换届选举氛围。二是有的地方工作不够细致,易出现纰漏。三是选区划分不够合理。如有的选区是由大的单位(村)和小的单位(村)组成,这不利于小单位(村)选出自已的代表。总之,这次人大换届为我镇下届人大换届积累了珍贵的阅历。2021年乡镇人大换届选举工作总结2依据省市第五届村民委员会换届选举工作支配,我市根据“统一部署,阶段推动;试点引路,先易后难;依法推动,保持稳定;加强领导,确保胜利”的总体要求,市乡村三级联动,扎实工作,克难攻坚,圆
12、满完成了全市298个村的换届选举工作任务,取得了按期一次足额选举胜利率达93.3%、参选率达91.2%的显著效果。我市辖6乡、6镇、3个街道办事处、1个工业区、1个矿区,298个村委会,2477个村民小组。1000人以下的村有54个,占18.8%;10002000人的村有145个,占48.7%;2000人以上的村有99个,占33.3%。1月17日郑州市换届选举工作会议之后,我们随即把会议精神向主要领导做了汇报。1月18日下午,我们召开了由各乡镇(区)办事处主抓组织工作的副书记参与的换届选举工作筹备会,传达学习省市有关会议要求,统一思想相识,探讨分析村委现状,要求各乡镇(区)办事处对第五届村委换
13、届选举工作及早调查、及早打算。1月26日,我市召开由各乡(镇)区、办事处党(工)委书记、组织书记、组织委员、民政所长参与的第五届村民委员会换届选举工作会议,对春节前后的换届选举工作进行了整体支配,明确提出:春节前,以调查探讨为主,摸清状况,仔细做好重点村、难点村的排查工作;春节过后,要马上行动,一鼓作气,全面铺开第五届村委会换届选举工作。2月18日,试点镇卢店镇领先召开动员大会,支配部署第五届村民委员会换届选举工作。2月25日,我们召开了全市换届选举动员大会。至3月3日,全市298个村委会,全部召开了换届选举动员大会。两个多月以来,我市多策并举,各方联动,克难攻坚,仔细抓好换届选举工作,圆满实
14、现了100%换届的工作目标。整体上看,换届选举取得的成果表现在以下六个方面:(一)实现了100%换届的工作目标。截止4月24日,全市298个村的村委会成员全部选出,其中按期一次足额选出的村有278个,一次选举胜利率达93.3%。全市共选出新一届村委会成员1243人,其中连任580人,占46.7%;新当选663名,占53.3%。(二)村级干部结构进一步优化。在新一届的村委会成员中,初中文化程度的有419名,占33.7%;中学文化程度的有664名,占53.4%;大中专以上的有136名,占10.9%。29岁以下的有76名,占6.1%;30-49岁的有986名,占79.3%;50岁以上的有181名,占
15、14.6%。妇女252名,占20.3%。(三)人民群众的参政意识明显增加。全市农村人口53万,共有选民378451人,参与正式选举投票的有344965人,参选率达91.2%。参选率的村达98%,最低的村也在80%以上。很多群众放弃外出经商、打工的时间,多次专程回村参与群众大会,投上自己的神圣一票,彰显了广阔群众的参加意识、民办法识和主子翁意识。(四)机关干部得到了熬炼。换届选举工作程序性强、操作严格、涉及面广。为搞好换届选举工作,我们可以说是全民动员、全力参加、全心投入。换届办的同志虽然是临时抽调组成人员,来自不同单位、不同岗位,但他们都尽职尽责,踏踏实实,一丝不苟,加班加点,忘我工作。各乡镇
16、的机关干部在选举期间更是夜以继日,连续作战,部署指导、组织选举、答疑解惑,抓重点,攻难点,扎实工作,垂练了作风,熬炼了本事。广阔基层干部的群众意识、民办法识、依法行政意识也得到了进一步的提升。(五)村党支部得到了检验。村级党组织是党在农村的领导核心。村支部在村委会换届选举中的作用发挥的如何,干脆关系到换届选举工作的成败。其领导水平、限制实力、驾驭全局、处理困难局面的实力如何,在这次村委会换届选举工作面中得到了一次很好的检验。在换届前,我们发挥了村支部了解村情民意的优势,深化细致地做好换届选举前的冲突纠纷隐患的排查工作,化解村委会换届选举中可能存在的不稳定因素,为村委会换届选举铺平了道路。在换届
17、中发挥了村支部懂党的政策的优势,广泛做好村民思想政治工作,教化广阔群众了解村委会换届的意义及有关法律法规,引导他们主动参与选举,为村委会换届选举理顺了心情,凝合了合力。在换届后发挥村支部熟识农村工作的优势,主动发挥对村委会传、帮、带的指导作用,教化他们如何快速适应工作,提高对农村工作的驾驭实力,帮助新一届村委会快速成熟起来。事实证明,绝大多数基层党组织是坚毅有力的,是经得起考验的;但也确有极个别村支部书记临阵脱逃,在换届时吓破了胆子、撂了挑子。这也给我们进一步加强农村基层党组织建设提了醒、敲了钟。(六)党的执政基础进一步巩固。在换届选举中,我们始终坚持在党的领导下有序进行,并仔细落实省委提出的
18、“四个提倡”。298个村选委会中,支部书记兼任选委会主任的有243个,占81.5%。在新一届的村委会成员中,党员有658名,占53%;支部书记、村委主任“一肩挑”的有98名,占32.9%;“两委”成员交叉任职的有421名,占33.9%。正式选举工作结束之后,我们刚好支配了工作移交、建章立制工作等选后工作,对各乡镇换届选举工作状况进行了检查验收。目前,全市大部分乡镇已完成了工作移交、配套组织建设、建章立制等工作。2021年乡镇人大换届选举工作总结3我镇作为_市村“两委”换届选举的试点镇,村“两委”换届选举工作到11月13日已顺当完成。工作中,我们严格根据_市委、市政府关于做好村“两委”换届选举工
19、作的实施看法和试点工作的要求以及换届选举的有关法律、法规,坚持把换届选举工作作为全镇阶段性工作的中心任务,突出重点,把握关键,主动稳妥推动,达到了预期的目的。一、主要特点和收获从总体上看,这次村“两委”换届选举试点工作主要呈现出五个特点:(一)群众民办法识明显增加,选民参选率高。广阔党员和选民都非常珍惜自己的民主权利,自始至终广泛关注,主动参加,表现出了极大的热忱。据统计,全镇选民平均参选率达到86.7%,大部分村参选率达到90%以上。(二)村“两委”换届统筹支配,压茬进行。在这次村“两委”换届选举中,我们根据“先村委后支部,先易后难”的次序,以稳定为前提,统筹支配,压茬进行。对个别村情困难的
20、,提前介入,摸准状况,因村制宜,一村一策。由于我们指导思想明确,措施得当,这次村“两委”换届选举从确定我镇为试点镇,到42个村全部产生村“两委”班子,前后历时仅33天。(三)新一届村“两委”班子整体素养明显提高,结构更趋合理。全镇共选举产生了138名村“两委”成员,平均年龄43.8岁,其中中学以上文化程度95人。无论是年龄结构,还是学历结构都更趋合理。特殊是把一大批“双高双强”型优秀人才选进了村“两委”班子,在新一届村“两委”成员中,有一技之长的达到85%以上。妇女干部的比例有所增加,全镇共有19名妇女干部选进了村“两委”班子。(四)村“两委”交叉任职比例高,干部职数明显削减。换届后,党支部书
21、记、村主任“一人兼”的村达到39个,占总村数的92.9%,实现村“两委”交叉任职100%的村32个,有118名村“两委”成员实现了交叉任职,交叉任职比例达到92.2%。村两委班子3职的31个村,4职的10个村,5职的1个村,平均职数3.28职,总职数比上届削减42人,预料每年可减轻负担近20万元。(五)选举秩序井然,班子实现了平稳过渡。选举大会秩序井然,没有出现任何扰乱选举的现象,没有发生一起因选举造成的人访、信访事务。新老班子交接顺当,实现了平稳过渡。二、主要做法和体会这次村“两委”换届选举,新要求多,政策性强。工作中,我们把握政策,严格程序,主动探究,大胆工作,积累了一些阅历体会。概括起来
22、,主要包括以下几点:(一)不能忽视任何细微环节。细微环节确定成败,细微环节成就完备。工作中,我们体会到,换届选举是一项政策性、法律性、程序性极强的工作,一个很细小的环节不留意,就有可能到处有空子钻,甚至功亏一篑。在选举过程中,从推选村民选举委员会、选民登记到预选、正式选举,我们都本着“严格依法办事、到处有据可查、坚决杜绝漏洞”的原则,细心组织,周密部署,做到一个步骤不省略,一个细微环节不忽视。譬如讲,若候选人的排名依次出现问题,也干脆影响选举顺当进行。在选民登记中,我们对选民榜、选举公告的张贴状况,逐村进行了录像、拍照,存档备查。在打算选举时,我们制作了260个统一格式的票箱,全部红箱黄字,特
23、别正规、特别庄重肃穆。在组织选举时,我们全部采纳书面入户通知,回执签名和找补义务工的方法,保证了选民的参选率。在实行选举大会时,统一用白石灰划线确定区域,以村民小组为单位集中就座,统一发票、投票、计票,做到一组一个投票箱,一组一个隐私写票处。并统一印制了领票登记表和选票,由我们的包村联络员帮助大会工作人员分发选票,实行逐人领票、逐人填票、逐人投票的方法,保证了投票速度和会场秩序。在计票工作中做到“六当场”,即当场开箱验票,当场公开唱票,当场公开计票,当场公布计票结果,当场密封选票,当场销毁多余的选票,一环扣一环,环环紧扣,不留一点漏洞。如有一个村,计票结束后,有一个选民提出某某人有一张村主任票
24、没有统计,要求当场验票。我们的包村联络员马上组织监票人、计票人当场检查,并请该选民自己也进行了检查,结果没有找到。原来,该选民在选某某人担当村主任时,划错了格,填成了委员票。在工作中还留意做到三点:一是慎用托付票,做到不办理托付手续的不准托付投票。二是杜绝运用流淌票箱,全镇42个村全部杜绝运用流淌票箱,很好的防止了违规操作,不给人留下口实和无休止纠缠的理由。三是留意搞好竞职演讲。正式候选人在选举大会前,向全体选民作竞职演讲,是这次村“两委”换届选举的新要求。为搞好这项工作,我们统一编印了村“两委”候选人竞职演讲提纲,对竞职演讲的内容进行了原则性、粗线条的规定。候选人必需根据竞职演讲提纲的要求,
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