后勤服务中心工作计划范本.docx

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1、后勤服务中心工作计划后勤服务中心工作安排1 1、完善制度建设，主动推行流程化管理。结合20_年度考核工作中存在的问题和不足，仔细总结分析，进一步健全完善各项管理制度，包括责任制度、督查督办制度、考核制度、报告制度、通报制度和奖惩制度等，制定切合实际的内部管理运行机制改革措施，充分调动各方面的主动性，确保政令畅通。办公室作为单位工作的窗口和运转中枢，应以身作则，强化制度管理和服务意识，规范工作程序，全面推行办公室“三办”职能流程化管理，主动协调各项行政事务管理，提高工作效率和服务质量。 2、拓宽信息渠道，加强政策探讨和调研工作。着力抓好政策探讨和信息调研工作，不断拓宽信息收集渠道，刚好、精确、全

2、面地收集和反馈信息，增加政策探讨和信息调研工作的针对性及好用性，为领导分析问题、正确决策、指导工作供应刚好精确的依据，有效发挥办公室的参谋助手作用。各单位要根据市委、市政府的相关要求，按规定刚好对口上报重大或突发事务的相关信息，确保得到刚好处理。 3、主动创新举措，加快推动办公自动化建设。各单位需结合实际工作状况，加大办公自动化信息系统建设力度，主动推行无纸化办公，厉行节约，提高工作效率。年内逐步实现通过网络形式进行文件发放、会议通知、信息传递等工作，建立办公室系统工作人员网络信息交互平台。 4、注意业务培训，不断提升综合素养。主动开展“创建学习型办公室、争当学习型文秘人员”活动，提升办公室工

3、作人员的综合素养和业务实力，结合实际创建性开展工作。局安排上半年举办一期市直医疗卫生单位办公室主任培训班;下半年召开全市卫生系统办公室工作会议，总结讲评办公室工作。 5、规范公文管理，接着完善综合档案室建设工作。严格执行国家档案法和中心办公厅、国务院办公厅有关公文管理的规定，将综合档案室建设纳入工作安排，进一步完善综合档案室建设管理，加强文书档案管理工作人员的业务学问培训，提高公文质量，规范文书档案管理工作。我局将接着对各单位上报的不规范公文实行退文制度。 6、加大信访工作力度，严格落实国务院信访条例。进一步建立健全信访工作制度，完善信访网络，强化工作责任。应高度重视和处理重大、突出信访问题，

4、明确主要负责领导和详细承办科室及人员，刚好主动实行有效措施，防止发生群体性上访事务。依据市政府要求，配备专(兼)职信访督办员，加大信访工作督查力度，重点抓好信访督查工作。局安排举办一期信访工作培训班，各单位应在年内开展一次信访工作培训，以提高信访工作人员素养。下半年我局将对各单位信访工作进行督查。 后勤服务中心工作安排2 一、提高平安意识，加强食品卫生，做好后勤食品平安保障工作 “民以食为天，食以安为先”这句古训可谓耳熟能详、妇孺尽知，从地沟油到有毒奶粉、从用石蜡做凝固剂的重庆火锅底料到残留农药严峻超标的蔬菜水果.一起起被接连曝光的食品平安事务，不但成为了消费者的一块心病，更是全社会关注的焦点

5、。食品平安关乎个人性命，关乎人类的生存与健康，保障食品平安任重而道远，绷紧食品平安这根弦，无论是现在，还是将来。学校食品卫生平安工作为其重要，忽视不了这项工作，在日常生产经营加工过程中仔细做好食品平安保障工作。一是严把食品(原料)进货关，不允许过期、变质等危害食品进入校内。二是严查索证索票制度是否落实。仔细核查食堂选购食品及原料、食品添加剂及食品相关产品仔细验收，并建立健全进货台账。三是做好餐用具消毒保洁关，确保运用的餐用具是经过有效消毒处理，并制定餐用具消毒专职员。四是把好食品生产加工环节关。五是做好食品(原料)存储关，确保库存保质期内有效，原料存储符合管理要求，防止交叉感染。六是严把食品添

6、加剂运用关，运用品种和用量都必需符合GB2760食品添加剂运用卫生标准，目前食堂运用的食品添加剂(泡打粉、酵母用于制作早点发酵)落实专店选购、专柜存放、专人负责、专用工具、专用台账要求。 二、提高服务工作质量，削减投诉看法，提升工作看法。 全体后勤人员必需坚持以人为本，服务育人的思想，树立服务意识，提高服务技能，保证服务质量，削减师生投诉，规范后勤管理，为学院的教化、教学工作供应有力后勤保障，树立服务师生利益至上的服务观，做到亲情服务、有求必应，把师生合理需求作为日常开展工作的动身点，制定投诉与看法反馈服务台并刚好将投诉、看法进行登记记录，组织开展学习。 三、提高环境卫生，建立长效的卫生责任制

7、度，实行管理机制。 环境卫生面貌反映了食堂的形象，反映食堂的管理水平，老师、学生看的最清晰，也感受最干脆。我们在日常工作中要把卫生放为重点，依据场地、岗位的不同工作性质要求建立长效的卫生责任制度，狠抓落实，分划不同的工作区域和详细的责任人以及制定卫生要求。 四、加强从业人员管理，全面开展业务学问培训机制 1、加强人性化服务管理，坚固树立“以人为本、科学管理、优质服务、保障有力”的理念。 2、加强从业人员的素养标准、思想教化及工作业务水平，定期组织学习岗位职责及有关业务学问，提升队伍的整体素养，做到严管理、细落实，优质服务“三到位”，不断提高员工思想意识和服务质量。 后勤服务中心工作安排3 一、

8、指导思想 接着以创建和谐校内共享华蜜教化为目标，紧紧围绕学校的中心工作，强化服务意识，提高保障实力，扎实推动学校的建设与发展，努力使学校在教学服务保障、校产管理、校内平安防范等方面达到一个新的水平。 二、工作目标 以实践、执行学校学期工作安排为总目标，以学校的整体工作为中心，以服务保障为重点，以增加后勤处人员的服务意识为突破口，抓好常规管理，确保校产管理科学有创新，校内平安防范争先进，服务求到位、保障要有力，努力为教化教学服务，为广阔师生服务，实现使绝大多数人对后勤服务保障满足的目标。 三、工作措施 1、增加服务意识、提高保障实力。 随着教化改革的不断深化，社会对教化的要求不断提高，我们的服务

9、意识必需增加，保障的实力必需提高。本学期我们后勤除学校统一支配的集体学习时间外，另外再组织支配相关后勤人员仔细学习有关文件精神，学习学校的发展规划，比照学校内改方案的工作标准，坚固树立一心一意为老师服务的思想，树立“后勤为先”的意识和理念，分析各自岗位所服务对象的发展改变，比照新的要求和目标，努力提高自己的业务水平，确保后勤整体保障实力的提高。 2、健全校产管理制度，切实搞好校产管理。 本学期我们要仔细做好校产登记、编号，完善校产帐目，做到帐、册、卡、物一样，仔细做好校产登记、运用、保管、借还、赔偿等。对于日常消耗的办公用品、文具、纸张、油墨等，做到有安排添置、有安排运用，厉行节约，另要清理各

10、楼各室钥匙，规范钥匙管理。购置物品时实行请购制度，二人、多人经办，购买时执行比价制度，大宗物品选购通过招投标，努力做到价廉物美。 3、加强各类物品的修理工作。 电教设备是教学工作的重要协助工具，电路通畅是保证教学工作正常进行的重要保障之一。本学期要努力做到班班设备正常运用，条条线路正常平安。课桌椅是学生学习必备的用具，我们要做到定时检查，了解运用状况，对损坏的要刚好进行修理或更换，损坏的门、窗、玻璃也要刚好修好，并做好物品损坏状况记载，执行赔偿制度，刚好修理。 4、搞好绿化管理，努力创建一个优良的学习、工作和生活环境。 本学期我们要进一步加强花卉、树木、草坪维护的督促与检查，给全校师生创建一个

11、美丽的学习、生活、工作环境。 5、搞好平安工作。 平安工作是学校一切工作的重中之重，饮食及饮水平安、用电平安、门卫值守、夜班值宿等。 食堂平安，责任重大，严把食品卫生关，“民以食为天，食以洁为本”我校用膳师生达300多人，幼儿园一日二餐及全校学生及教职工午餐供应，要在保证刚好快速供应的同时，切实加强食品卫生工作，严格根据食品卫生法的要求和有关管理部门的规定，把好食品的选购，贮存、清洗、消毒、烹调、供应的各个环节，严格按规定、规范操作，确保全部食品均符合卫生防疫要求，杜绝食物中毒事故发生。 (1)严格核算，严密监控，降低物耗，削减奢侈，杜绝物品流失，常常倾听师生看法建议，不断改进食堂供应工作和服

12、务工作，努力做到饭菜可口、价廉物美。 (2)食堂工作要在保障供应的同时，不断翻新饭菜、花式品种，在科学测算各种养分成份的前提下，接着提前一周支配好学生食谱，要进一步挖掘潜力，明确分工，各司其职，协调协作，便利师生生活。 (3)主动参与市食品卫生监督量化分级考核，结合本校实际，制定措施，争取使我校食堂食品卫生信誉度达到A级指标。 为此本学期我们制定要求，明确责任人，明确侧重点，加强管理、检查、修复、维护工作，确保在我校不发生意外损害事故，给大家一个平安、稳定、和谐的学习工作氛围。 6、努力做好招生工作的协助和补充作用。 强化服务水平的提高，特殊是在招生宣扬阶段，争取给毕业生留下较好的印象，在改善

13、教学设施和生活设施方面进行投资倾斜，在试验实习设施方面进行改善，让学生“进得来，留得住”，保障学校饮食服务质量不下降，努力提高服务效率。 后勤服务中心工作安排4 20_年是深化改革的关键之年，也是新区新一届领导班子调整后的第一年。中心将根据党工委的部署和要求，紧紧围绕新区的工作重心，落实“大后勤”服务理念，根据“思想先行、保障高效、服务规范、成本降低”的工作思路，加强督促检查，突出抓好思想教化、作风建设、精细化管理、规范化服务等工作，努力把后勤工作做到让新区领导放心，让干部职工满足。主要抓好以下几个方面： (一)加强思想政治建设，接着深化践行群众路途 加强思想政治建设，深化学习总书记系列重要讲

14、话，严格执行八项规定，把握大局，明确方向，引导党员干部增加政治定力和责任担当。在日常工作当中，深化践行群众路途教化实践活动，坚决群众观点，树立“前台意识”，仔细查摆工作中存在的问题和难点，不断进行改革和创新，完善工作标准，促进后勤服务更加规范，切实提高后勤服务质量。 (二)不断创新队伍管理方法，促进队伍素养实力提升 坚持好干部标准和“三严三实”要求，着力提高领导实力和决策水平，深化创建“五好班子”，以勤政务实、敢于担当的工作作风，解决面临的困难和问题。不断创新队伍管理方式方法，完善用人选人机制，健全业务主办岗位相关机制，培育和熬炼干部队伍，保持朝气和活力。注意发挥考核的激励约束和导向作用，加大

15、考核结果运用力度，引导干部队伍主动作为、干事创业。 (三)加强日常经费支出管理，切实降低运作成本 仔细执行年度预算管理制度、通用类货物选购和公务卡结算制度，坚持每月首周集中审批中心财务，坚持实行独立核算，从日常保障、财务管理、三公事务、公共节能等方面精打细算，追求资源效益化，在各项资金支配上做到量入为出，坚持不做无预算或超预算的支配支出，不断推动后勤保障走向规范，切实降低运作成本，完成各类经费压缩的目标任务。 (四)不断探究事务管理机制，实现外包服务一体化 把加强事务管理作为中心的核心工作，不断探究和创新物业管理模式，推动物业、绿化、安保外包服务一体化，以政府购买服务的方式对外公开招标，引进一

16、家成熟的一流大型物业管理公司统筹管理。主动探究外包单位监管方式，筹备成立外包服务监督小组，分类制定考核方案，细化量化考核内容，形成专业化、系统化的考核体系，提高机关事务管理工作的现代化和正规化水平。 (五)不断提高接待服务水平，提升服务软实力 接待实力的水平干脆影响着新区对外的形象，中心将进一步扎实提升新区的接待实力，不断修整完善机关大院接待场所的硬件设施和设备，为上级领导和外来来宾供应更好的休息场所;逐步提升服务软实力，狠抓服务细微环节和服务看法，推动食堂就餐服务精细化，有序针对服务员队伍开展服务培训，突出服务的精致化和人性化，供应更高效更优质的后勤保障。 (六)接着抓好办公用房管理，创建宽

17、松的办公环境 接着加强办公用房的调研工作，着眼长远，科学规划，想方设法拓宽办公用房资源，根据“分步实施，逐步解决”的思路，接着制定和完善解决方案，接着跟进招商科技园办公区的立项装修工作，完善各项手续，缩短周期，尽早解决困扰新区办公运转的瓶颈问题。同时，主动跟进新区干部职工的周转房事宜，尽量争取到更多的后勤资源，保障好干部职工的工作和生活。 (七)多措施并举，确保完成节能改造任务 依据_区公共机构节能工作三年行动方案的有关要求，主动组织各种公共节能宣扬活动，通过改造LED照明产品、食堂锅炉系统，推广应用节水器具，淘汰公务黄标车等做法，加大推广节能产品运用，安排在20_年完成辖区24个公共机构共4

18、6.3万的节能改造任务，末的单位建筑面积能耗量降至43.9千瓦时/，同比20_年降幅达12%以上。 (八)创新平安保卫管理机制，保障办公秩序平安稳定 随着新区社会治安和反恐维稳工作形势日益严峻，机关大院的平安保卫任务越显重要性和紧迫性。中心将加强与光明公安分局及其特保大队的沟通协调，推行内保和外保两套保卫机制，托付公安分局的特保大队作为内保单位，负责接管机关大院的安保任务，而目前的物业安保将转为外保单位，主要负责机关消防平安检查和二办、三办等其他区域的保卫任务，有效加强机关平安管理，保障机关办公秩序的平安稳定。 (九)开展形式多样的工会活动，彰显工会人文关怀 主动借鉴各区机关工会开展活动的形式

19、、方法，有安排，分批次开展学习培训和文化体育活动，丰富干部职工文化生活;深化一线调研了解，刚好了解干部职工所想所需，主动发觉并有效解决广阔干部职工关切的问题，主动关切生活困难、重病住院等困难职工，适当赐予物资慰问，体现工会对机关干部职工的关切关爱。 (十)完成新区党工委管委会交待的其他任务 接着以主动进取、精益求精的工作看法，实干苦干、勇于奉献的精神风貌，不折不扣地完成新区领导交办的各项任务，给新区党工委管委会交出一份满足的答卷。 立足新起点，迎接新挑战。后勤中心将在新区党工委、管委会的正确领导下，仔细贯彻新区的决策部署，坚持“大后勤”服务理念，强化大局意识，切实提高事务保障效率，优化后勤服务

20、质量，降低机关运行成本，全面打造效率后勤、质量后勤、节约后勤，努力使新区各项工作开展更加顺畅，为新区的建设与发展作出更多贡献。 后勤服务中心工作安排5 1、元月、七月做好放假前的水电暖燃气、门窗的平安检查工作。 2、假期做好食堂临时工的聘用工作。 3、做好开学前食堂各项打算工作。 用平安学问培训。 5、四月份、十月份对食堂从业人员进行一次食品平安学问培训。 6、四月份对各食堂从业人员和商铺人员开展一次消防平安学问培训。 7、每月对各食堂、商铺进行一次食品平安卫生大检查，每周例行常规检查。 8、每月定期检查各学生食堂、商铺消防平安设施设备，预防事故发生。 9、做好夏季各食堂防蝇工作和日常防鼠、灭蟑螂工作。 10、3月、5月、9月、11月份分别召开一次学生看法征求会。 11、每学期初、末召开一次食堂及各商铺负责人工作例会。 12、做好学生食堂所需食材选购工作 13、每月做好食堂财务核算工作。 14、做好学生伙食补助工作和饭卡充值工作。 15、每学期对食堂商铺负责人进行一次民族团结、禁止宗教进校内、去极端化教化和遵守学院的各项规章制度的学习培训。 16、做好食堂临时聘用人员和商铺从业人员的政审工作并报保卫处、派出所进行登记备案。 17、每月做好食堂商铺员工宿舍进行平安检查工作。 18、做好后勤服务中心的日常管理工作。 19、做好学院领导临时支配的工作。 后勤服务中心工作安排