2021标准毕业生实习合同范本五篇精品.docx
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1、2021标准毕业生实习合同范本五篇2021标准毕业生实习合同范本1 甲方:_高校学生处 乙方(用人单位):_ 丙方(学生):_ 为保证就业实习工作的顺当进行,爱护学校、用人单位及学生的合法权益,甲乙丙三方本着自愿合作的原则,经慎重协商,甲乙丙三方承认_高校高校生就业实习管理规定对三方均有的约束力,并达成如下就业实习协议: 一、乙方要求甲方为其介绍丙方从事就业实习工作,其中 1.工作内容:_ 2.工作时间:_ 3.就业实习酬劳和福利待遇:_ 二、在办理实习信息登记时,乙方在就业实习酬劳外应向甲方支付管理费用_元(即按实际聘用人数,每人管理费_元或按学生酬金的_%计)。管理费用于为丙方购买人身保险
2、等。 三、乙方在丙方实习期间,不得无故克扣丙方的劳动酬劳。无论乙方辞退或丙方辞职,乙方均需付足学生自劳动起先之日至离开之日的全部酬劳。乙方有权依据其用工须要而终止与丙方实习用工关系,乙方终止用工关系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因无故离职,或因表现不佳被辞退,学校将按考勤等校规处理。 四、乙方在_日以前,将丙方的酬劳付给甲方,统一由甲方发放,乙方不干脆与丙方发生经济关系。 五、丙方就业实习依法享受劳动爱护,乙方不得支配丙方从事易对人体造成损害或危急的特别行业或专业的劳动及违法活动;乙方应对丙方的人身平安供应保障,不得损害或变相损害丙方在劳动爱护方面的合法权益。否则,造成的后果由乙方负责。但
3、是,甲方应为丙方供应相应的医疗保障,乙方对丙方的医疗不担当责任。在工作期间,乙方对丙方的有意行为造成的自身人身损害事故不负责任。有关劳动爱护的其他内容参照劳动法的有关规定执行。 六、甲方是详细负责指导高校生就业实习的组织管理机构。在工作中甲方教化丙方遵纪遵守法律,执行用人单位及学校的规章制度,履行就业实习协议中的各项义务,如乙方与丙方发生纠纷,甲方主持调解双方的争议。在调解前,乙方或丙方不行申请仲裁和诉讼。 七、乙方有权与丙方签定有关学问产权、保密义务等协议。甲方督促丙方执行上述协议。 八、本协议发生的争议适用中华人民共和国法律,由甲方所在地法院管辖。 九、本协议一式三份,甲乙丙三方各执一份。
4、 甲方(盖章):_乙方(盖章):_ 负责人(签字):_负责人(签字):_ _年_月_日_年_月_日 签订地点:_签订地点:_ 丙方(签字):_ 班级:_ 学号:_ _年_月_日 签订地点:_ 2021标准毕业生实习合同范本2 甲方:_。 乙方:_(计算机系_届毕业生)。 为提高我院毕业生职业实力,真正培育适合社会需求的专业人才,我系对毕业生实施院外对口专业实习教化,我系和本系学生就学生本人的院外对口专业实习问题,达成如下协议(乙方在自由选择的基础上,同时遵守如下协议): 1.甲方负责指派相应的指导老师负责院外实习的指导工作,必要时可派指导老师巡察; 2.甲方在乙方离校前有责任进行平安教化,并对
5、乙方进行定期或不定期的考勤或抽查,解决有关实习中出现的问题; 3.甲方负责并建立毕业生就业网站和专用信箱负责技术答疑; 4.乙方自愿选择院外实习单位,并负责通知家长关于实习的全部状况,实习期间要常常与家长联系,甲方不负责通知家长,若因此造成对乙方的损失,甲方概不负责; 5.乙方听从甲方有关院外实习的规定(详见计算机系_届毕业生院外实习实施方案); 6.乙方要向甲方供应具体的通讯地址、联系电话,以便甲方与乙方联系,如因通讯地址和联系方式不详或虚假造成对乙方的损失,甲方概不负责; 7.乙方遵守实习单位的一切规定,遵纪遵守法律,对自己的一切平安行为负法律和平安责任,若因乙方个人缘由而引发的平安事故,
6、均由乙方担当相应的责任; 8.乙方在实习结束时,要进行综合实力测试和答辩,相应的实习单位要对学生的实习进行总结,并量化成果。对于成果不合格或者答辩不过者,不得毕业; 9.乙方必需每月定期向甲方(责任老师)汇报实习状况,如遇到特别状况应刚好报告甲方(责任老师),以便甲方(责任老师)能刚好实行应对措施; 10.乙方的课程考试和重修有关事宜,甲方不负责通知,乙方自己负责与系办联系(联系电话:_)询问有关状况; 11.乙方必需有单位实习协议,并在_年_月份以前将正式就业协议交到辅导员处; 12.其他未尽事宜,由双方共同协商解决。 本协议一式三份,甲乙双方各持一份,辅导员或责任老师一份。 本协议自签字之
7、日起生效。 甲方(盖章):_乙方(签字):_ 代表人(签字):_乙方家长(签字):_ _年_月_日_年_月_日 签订地点:_签订地点:_ 2021标准毕业生实习合同范本3 甲方(用人单位):_ 地址:_ 乙方(实习生):_ 性别:_ 年龄:_ 身份证:_ 所在学校:_ 专业:_ 联系电话:_ 乙方本着提高自身专业学问与工作实践相结合的精神,自愿到甲方单位实习。为明确双方的权利和义务,经协商一样特签订如下协议: 一、实习要求 乙方应照实向甲方供应本人实际状况,并依据甲方要求出具相应有效证明(如身份证、体检证明等),如乙方供应的身份证、体检证明等资料有弄虚作假或欺瞒甲方之事实,则甲方可随时解除本协
8、议。 二、实习期限 1、实习时间自_年_月_日至_ 年_月_日,其中自_年_月_日至_ 年_月_日为试用期。 2、照实习期满后,即使乙方已领取毕业证书,则甲方也无义务必需录用其为正式员工。照实习结束,经双方协商情愿建立劳动关系的,则甲方将优先录用乙方为正式员工。 三、实习岗位及工作时间 1、甲方依据客观状况并结合乙方的专业学问和个人实力,合理支配乙方在不同或同一实习部门进行实习,其岗位职责和工作要求按实习部门有关规定执行。 2、乙方同意甲方和实习部门可依据工作(研发岗位)须要或依据其工作表现和实力,变动乙方的实习岗位。 3、乙方按时完成规定的工作数量、达到规定的质量标准,并同意仔细、主动、刚好
9、地完成甲方支配的其他工作内容和任务。 4、乙方工作时间按实习部门的有关规定执行。实习部门延长乙方工作时间的,乙方将获得调休或加班工资,乙方应主动协作实习部门支配的加班工作。如乙方因工作须要须延长工作时间的,应按公司规定填写加班申请单经部门主管审批后方可加班,未经审批确认的,不视为加班亦不得作为调休依据。 四、实习管理 1、实习期间甲方指定部门主管负责乙方的日常管理,实习期满以后,应对乙方的实习表现做出客观鉴定。 2、假如实习期内,乙方不符合甲方的工作标准,甲方有权随时提出解除本协议且无需支付任何补偿或赔偿。 3、在实习期间,若乙方未按规定作业、违反甲方规章制度或违反法律法规规定,导致损害事故或
10、任何民事、刑事纠纷或赔偿发生的,全部责任由乙方自行担当。 4、实习期间乙方应遵守的规定: (1)乙方应遵守国家的法律法规,否则甲方有权依法解除本协议; (2)乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定,如有违反的,甲方有权随时解除本协议; (3)乙方应遵守甲方的操作规程,如有违反造成甲方财物等损失,乙方应担当相应赔偿责任。 (4)乙方有违反劳动纪律或甲方规章制度、严峻失职、对甲方利益造成重大损失或被依法追究刑事、民事责任等行为的,甲方有权无偿予以辞退; (5)乙方同意并在实习期间不乘坐无营业执照的一切车辆(包括且不限于摩的、三轮车、电瓶车、私家车等),如因乙方违反本条约定给自身或他人造成损失
11、的,甲方不担当任何责任; (6)乙方同意并如乙方在非工作时间或非工作场地或因非工作缘由所产生的一切人身事故、损害或其他经济及法律责任均由乙方自愿担当,与甲方无关。 五、实习酬劳 甲乙双方一样确认,乙方实习工资为人民币 1800元/月。实习期间,住宿水电费由乙方自行担当。依据乙方的出勤天数,甲方向乙方支付每天10元的餐费补贴,其他津贴待遇按甲方规定执行。照实习部门的工资制度发生改变或乙方的工作岗位变动,乙方同意按换岗后的工资标准执行。 六、劳动爱护 1、甲方需为乙方供应符合国家规定的平安卫生的工作环境,保证其在人身平安不受危害的环境条件下工作。 2、甲方依据乙方实习岗位实际状况,按国家规定向其供
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