员工初入职场简短发言稿例文.docx
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1、员工初入职场简短发言稿员工初入职场简短发言稿(1)敬重的各位领导,敬爱的同事们:大家好!我叫_X,毕业于河南城建学院土木工程专业。今日能作为中铁城建集团第一工程有限公司2022届新员工代表在这里发言,我深感荣幸。在经验了十几年的寒窗苦读和重重的选择后,我们大家最终走到了一起,得偿所愿地来到了我们梦寐以求的中铁城建集团第一工程有限公司。在此,我谨代表全体在座的新员工向公司致以深深的谢意,感谢公司对我们的认可和信任,让我们这些来自不同地区却怀揣着共同幻想的年轻人,从今加入中铁城建集团第一工程有限公司这个大家庭!感谢公司为我们大家供应了一个展示自我才华、实现人生价值的平台。中铁城建集团第一工程有限公
2、司系世界500强企业中国铁建的骨干成员单位,系建设部批准的房屋建筑工程施工总承包一级企业,并具有多项专业工程承包一级资质。近年来,公司以“专心打造世纪精品,以诚铸就胜利之路”为宗旨,先后承建了一大批精品工程。公司先后获得鲁班奖、詹天佑奖、国家及省部以上优质工程奖50多项,国家以及省(部)级科技进步奖20多项,国家和省部级工法40多项,专利40多项。多年来,在日益激烈的市场竞争中,公司始终坚持以人才为本,科学管理,并取得了巨大的成就。优秀的企业必将有美妙的将来,我们信任一公司的明天会更加美妙。公司接纳了我们,是对我们的信任,更是一种厚望。谨此,我代表各位新学员深表决心:我们将决不辜负公司及各位领
3、导对我们的期望。在新的岗位上,我们将以极大的热忱投身到工作中去,虚心谨慎,仔细学习,勇于进取,努力工作,继承老一辈敢于创新和特殊能吃苦,特殊能战斗的的光荣传统,同公司的全体员工一道为公司的发展壮大贡献自己的力气!最终,祝各位新学员工作顺当,祝公司事业蒸蒸日上,祝各位领导身体健康,万事如意!感谢大家员工初入职场简短发言稿(2)敬重的翁董事长、各位领导、各位同事:大家下午好!我是_部门的_。很兴奋能签约_,同时,也特别荣幸获此机会代表各位新进员工与大家一起沟通和学习。此时此刻,我心潮澎湃,思绪万千,但我最想用三个词语来表达自己的心情:兴奋、感谢、责任。兴奋的是二十载寒窗苦读,今朝雄鹰展翅。从今日起
4、,我们站在了一个崭新的历史起点,踏上了追逐幻想之路,谱写人生新篇章,我们这些让父母含辛茹苦哺育二十余载的儿女们也最终可以用自己的劳动所得去孝敬他们了!兴奋的同时,我的心中也充溢了感谢。感谢各位领导赐予我们这样一个难得的历史机遇,感谢各位领导对我们实力和素养的发觉与确定,感谢各位领导在百忙中抽出珍贵时间为我们举办这样的仪式,所以请允许我代表各位刚刚加入重庆国际信托和西南证券大家庭的新员工们,向以翁总为核心的各位领导表示诚心的感谢!从宣讲会起先,经验面试、实习、拓展培训,到现在的签约,是您们始终陪伴在我们的身边,关切、支持和激励着我们,给我们以信念和志气,使得我们能够勇往直前。我们为此深深感动,这
5、种感动是难以用言语表达的,我们希望在将来用自己的实际行动来感谢公司!兴奋和感谢之余,我感受最多的是责任。众所周知,近年来,在公司领导的英明带领下,公司正处于快速发展的重要时期和腾飞阶段,这既让我们这些年轻人有了很大用武之地,同时也提出了更大的挑战,我们重托在身,公司领导对于我们寄予了厚望,明确提出希望我们能在将来的三至五年内成长为各部门的骨干,给予了我们光荣的使命和任务。同时,我们正面临着从学生向职业经理人的转变,无论是思维上还是行为上都须要180度的转变。我们须要不断地学习,不断地领悟,悟出职业生涯规划的道路。我们要敢想敢为,充分呈现,在自己的岗位上努力做到极致,决不辜负公司领导的期望和重托
6、!今后,我们的言行举止、为人处事不再只是代表着个人,同时还代表着公司。无论何时何地,我们都应牢记:我们是重庆国际信托和西南证券大家庭中的一员。我们肯定同心协力,团结一样,为公司更加美妙辉煌的明天而奋斗!感谢大家!员工初入职场简短发言稿(3)敬重的周主席、黎主任、各位敬爱的同事:大家好!我叫庞欢,首先感谢周主席、各位领导和同事对我的认可和信任让我有机会代表新员工在这里跟大家一起学习。我是2022年7月入职公司,目前是分公司管理部的职员,对于我们可以不必觉得太过生疏,我也是比在场的各位早来几个月而已。不知不觉来到公司5个多月了,对集团也有了粗略的相识。公司处于一个大发展的时期,正处于建筑业的腾飞和
7、建筑多元化、跨地域开发,承上启下的重要时期,这样一个时期给我们打造一个良好的熬炼平台,对我们的工作实力也提出了更大挑战。在现在国际经济形势困难严峻,政策上大力打压房地产的时候,公司还是能抬高脚步,接着向前奋进,可见公司的实力与领导气魄。作为新加入广西城建集团的员工,我们除了将严格要求自己,尽职尽责的工作看法、为公司创建更好的效益外。集团领导对我们的学习、工作、福利也很重视。不怕告知大家,我来自南宁职业技术学院10级的实习生,跟在座的相比,可能都是我的学长学姐,甚至工作阅历比我多多许多的都有。但是我们7月份的这批新员工没有因为是实习生或缺乏工作阅历而感到自卑,因为集团对我们这些实习生很重视,情愿
8、花时间和精力培育我们将来能独当一面,成为公司的骨干。刚进来,给我的印象很深的是周主席给我们上的一节沟通课,主席讲了自己创建集团艰辛的经验让我们觉得很丰富,很精彩,但是真正的值得我们学习。周主席知道我们几乎都是没有毕业专科生,就为我们今后的学习,指出了一条道路,主席说:想在建筑行业里面能有一番作为,就肯定要有证,证不是我们说的五大员证那么简洁,而是建立师,我们都知道考取建立师证是要有肯定的条件的,就比如说,一级建立师就要本科毕业。因此主席建议也激励我们肯定要想方法考个本科证,来提升自己的人生价值。主席说;要考取本科证可以去本科院校的函授、本科自考、专本连接等方式考取。等拿到本科毕业证后,公司就可
9、以立刻支配我们去考一级建立师了,到时的工资待遇那就不是二三千的事了.集团领导知道我们刚从学校出来缺乏实战阅历,还特地支配了工程部的中层领导来给我们特训,常常带我们到一线工地去参观,学习,使我们对工地以及公司的管理模式有了更深层次的了解。经过一个多月的培训学习,集团领导大致对我们的工作实力等方面都有了了解,便依据大家的实际状况,分别下派到防城、玉林、百色、贺州、梧州北流等一线工地工作。集团领导没有因为我们下派工地就不理我们,对我们的工作还是很特别关切,常常给我们这帮新员工打电话,关切我们,问我们在工地有没有遇到什么困难,须要公司帮忙解决的,除此之外,工程部的领导也会亲自下到工地探望和指导我们集团
10、下派的员工,中秋佳节之际,公司还特地支配人给下派的每位员工赠送中秋月饼,让我们感到家的温馨。同时集团的领导与工地老板也保持亲密的联系,让我们在项目能更好的发挥自己。一分耕耘一分收获,集团对我们的福利待遇也很重视,我们每个新员工都有固定的'考核期,不要小看这个考核期,我们要利用这个考核期好好的表现自己。有一个跟我一起进来的同事,现在在项目部做施工员,他是个特别努力的人,在项目,我常常跟他联系,他会告知我,他白天跟师傅学习,晚上自己会自己看书看到2,3点,通过一个月的时间,由于他在项目部优秀的表现赢得到项目老板的重视,就目前的工资也达到了3千块,他跟我们一样,同是一名没有毕业的实习生。在项
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