小小班班主任工作总结例文.docx
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1、小小班班主任工作总结小小班班主任工作总结1在上学期里,我们班在学校领导的英明组织下,在全体任课老师的全力支持和协作下,各项工作开展顺当,学习、生活等方面都取得很突出的成果。为了能够在新的学期里使得工作更上一层楼,现将本学期的工作总结如下:一、加强学生的思想工作,培育学生良好的道德品质,净化学生的心灵,努力培育社会须要的合格人才初中的学生精力充足、充溢活力、冲动、任性、自我限制和自我约束实力差。为了协作学校团委和政教处的工作,我们班主动开展了很多有益于学生身心健康发展的活动。我常常利用班会和课下对学生进行身心教化,帮助学生澄清思想上的模糊相识,提高学生的思想境界。我还充分利用课余时间和有关学生促
2、膝谈心,刚好对学生进行针对性的教化。二、加强班级管理,培育优秀的学风、班风,深化全面地了解学生,努力培育班集体随着课时和学问困难程度的加重,简单产生两极分化,有的学生甚至会感到迷惘,对前途失去信念。在这个学期里,一方面,我主要加大了对学生自治自理实力培育的力度,通过各种方式,既留意指导学生进行自我教化,让学生在自我意识的基础上产生进取心,渐渐形成良好的思想行为品质;又留意指导学生如何进行自我管理,培育他们多方面的实力,放手让他们自我设计、自我组织各种教化活动,在活动中把教化和消遣融入一体。还留意培育学生的自我服务的实力,让学生学会规划、料理、调空自己,使自己在集体中成为班集体的建设者。另一方面
3、,我有效地利用好每周一的班会课开展一些专题性的活动,这些活动大大地促进良好的学风、班风的形成。三、供应展示实力的舞台,调动学生的主动性首先要摸清每个学生的特性、特长,先选好班干部,定好目标及岗位责任制,提出指导性看法,利用班会、劳动、实践活动等方面,让学生有时间和空间主动参加,充分展示其才华,既看过程,也看结果,对于优等生,也指出其不足,对于差生,更是发觉其闪光点,激励其进步。四、主动做好后进生的转化工作,努力使得每一位学生都成才后进生的教化和管理历来历来是班主任工作的难点,又和整个班级的教化教学质量的提高至关重要。在这方面,我首先做到了以公允的看法对待他们,深化调查实际状况,摸清他们之所以成
4、为差生的缘由,尽力做到了因材施教,对他们真诚相待,付诸于耐性,做他们真正的、最可靠的知心挚友。刚好对他们进行心理疏导,帮助他们消退或减轻各种心理负担,让他们相识到自己的价值。同时,还要创建条件和机会让他们表现自己的优点和特长,使他们品尝到胜利的快乐和喜悦,从而增加他们的自信。五、加强学生的自我管理,培育学生的自律意识依据校纪班规,在规定好目标后,充分信任学生,让学生自醒自查,找出不足,制定改进措施使班级的各项常规管理正常化、制度化,培育自我管理自我成才的实力。每天轮番值日人员主要工作就是负责每日班级的考勤、卫生、课前打算和课堂纪律的监督与劝导。使得班级形成一个有正气的良好班风,为同学创建一个良
5、好的学习环境。并刚好发觉班级存在的问题,制定相应的解决方法,刚好通知有关同学予以订正,使全班每一位同学都充分意识到自己作为班级一员的重要作用,自觉为班级争取荣誉做到自觉自律。六、主动主动地协调好各科老师和学校各个方面的关系敬重各科任课老师的看法,同时又把他们当作班级的主子,视为自己的良伴、知己。凡事都主动地同他们协商,多倾听和接受他们的正确看法。能够处理好学生和各科任课老师的关系,我平常留意到多教化学生,让学生懂礼貌,敬重老师的劳动,树立老师的威信,增进师生情意。总之:在这一个学期里,我通过多方面的努力,班级工作有了很大的改进,学生的整体素养也得到了不断提高。下学期我会接着努力再接再厉,刚好总
6、结阅历教训,争取取得更加辉煌的成果。#378147小小班班主任工作总结2回想这个学期的点点滴滴,有快乐的笑语,也有让人回味的事情想说的太多太多。以下是本学期的个人总结。一、班级状况分析本班幼儿一共30人,其中老生21人,新生9人。老生有了第一个学期的铺垫,在常规、课堂上都很快就能适应了,而新生年龄差异较大,性格迥异不同,比如许育培符_性格过于好动、淘气,喜爱蹦蹦跳跳,我们老师总是心惊胆战胆怯一不留神看不住他们就摔跤受伤。但是经过一个学期下来这些新生都进步很大,比如李雪瑜、王_年龄较小,刚来时不会说一般话,但是后来我发觉特殊是_进步飞速,时时常会用一般话和我们沟通,在课堂上常常能听到雪瑜读书声,
7、每次她都是用喊的方式读,然后拉音很重,在订正她的同时我也感到很欣慰,至少她都有在努力。蔡_之前有上过别的幼儿园,但是刚来时面对一个个生疏的面孔还是胆怯放声大哭,小婷很挑食每到吃早餐午饭时间就为了不想吃饭而哭,我们两个老师软硬兼施都没有用,于是我想了一个方法,利用幼儿想表现的欲望,请表现好的幼儿帮我端饭,最终小婷不只是能把饭吃完,速度还很快,也得到了妈妈的表扬。二、教学方面为了提高幼儿仔细学习的爱好,上课之前我们两位老师都特别仔细制作上课须要的教具,课堂上我们都会和幼儿一起玩嬉戏,让幼儿能一边玩一边学,时常激励幼儿举手发言,增加幼儿的自信念。三、平安与家长沟通方面幼儿早上进教室检查幼儿书包是否带
8、有危急物品,比如过小、过尖的玩具,看到立马没收, 每天保证幼儿在幼儿园期间至少喝5杯水,时常摩挲幼儿是否有发烧,如发觉幼儿有身体不适,立刻联系家长来接。本学期开展了六一文艺汇演,得到了很多家长的好评,也借此机会拉近了幼儿园与家长之间的距离,每个月底我们还会通过家园联系册与家长反馈幼儿状况,还可以利用家长接送幼儿时和家进步行沟通,四、个人进步与不足在本学期中第一次当班主任学到了许多东西,比如班级管理、与家长沟通方面有所进步。这个学期一共上了两节公开课,其中一节是家长汇报课,在这节课中让我受益匪浅,第一次在那么多家长面前上课万分惊慌,总胆怯会哪里出错,虽然上的不是很志向但也学习了很多比如利用多媒体
9、课件上课,不过在此还是要感谢春芳和阿珍两位老师,不惜利用自己珍贵的时间和我一起修改课件并且为我加油打气。总结这个学期的点滴,反思存在的不足,争取以后更大的进步。#378146小小班班主任工作总结3班主任是联系学校、家庭、老师和学生的纽带。做班主任工作须要花费大量的时间、涉及的范围又广。这项工作比较繁忙,但班主任工作又是必不行少的,下面就这一学期的工作作个小结。班干部队伍建设一个班级有大量繁琐的工作,光是管理方面就有晨读、卫生、纪律及老师不在时对班级学生的管理等方面,假如有什么竞赛,就更繁忙了。假如将班级的全部工作都自己包揽,那无疑会大大增加工作量。如何减轻自身负担而又使班级做得踏踏实实呢?这就
10、须要有人来分担,谁来分担呢?班干部。我将班级中的班干部分为五组,每组两人,分组管理一天中的晨读、卫生、纪律等方面的事项。对管理精彩的学生刚好表扬,管理不当的则指出问题所在,帮他们一起改正。这样班干部之间也有竞争,而竞争又促进了班集体的建设。我们班学生早上在学校吃饭的比较多,每天买菜票的学生也多,往往一上完课,学生就追着老师买菜票,让人很难应付。为此,我在班级学生中选了一个比较负责任的学生,由她主管此事。把菜票交给她,谁买了菜票刚好做好记录,即使没付钱,也没关系,因为可以去查询记录。我觉得这样做效果不错。同样黑板报刊也交由宣扬委员负责,每次把主题告知她,让她放手大胆去做。做好班级的重点工作虽然班
11、干部能帮老师完成大部分工作,但重要的工作还是要有班主任来做。1、关窗。每个教室都有8扇窗户,窗多,教室也光明。夏天,由于天气燥热,窗户都被学生打开了;冬天开窗通风,空气可以流通,感冒也会削减。但是,开窗简单关窗难。每天放学后,很少有学生想起要把窗户关上,总是要叫几个学生去关。于是我想不如让坐在窗户旁边的学生去关,因为离窗近,简单记住。但实际效果并不志向,坐在窗旁边的学生在放学后,一背书包就走,把这事又忘了。怎么办呢?最终我想出了一个办法:轮到值日的学生每人关一扇窗,由值日组长监督。这次的效果比前两次有了明显的好转,虽然还有个别学生遗忘,但是经过多次的提示学生已很少遗忘。这样始终坚持做,教室的窗
12、户难关问题,最终解决了。2、班级学生个人量化管理。小学生喜爱竞争,他们总希望自己不管在学习上还是在表现上都能比别人好,都是优秀的。那么怎么比呢?学校里有班级量化管理,我在此基础上做了一张学生个人量化管理表。我把全班学生放在一起,做了一张表格。当学生有好的表现或文章获奖了,广播稿被录用了等时,就在表格上刚好给学生加分。当学生犯了错误时,在表格上扣去他们的分数,加分和减分可以相互抵消。这样即使被扣了分,他们也会努力去弥补,争取有更好的表现。三、转化后进生在一个班级中每个学生的特点都是不同的,他们的发展也不同。有的学生成果志向,但也有一部分学生,他们的成果总是不志向。他们往往由于成果低下,对学习失去
13、了爱好。如何转化后进生,使其跟上班级学生前进的步伐,是班级管理必需面对的问题。1、正确对待后进生。先进和后进都不是固定不变的,后进生经过自己的努力也可以成为先进。信任每个学生都可以成为先进。2、培育学生的自信念。当一个人有剧烈的自信念时,他信任自己肯定能够获得胜利。因而怎样培育学生的自信念就显得特别重要。(1)信任教化。信任每个学生都能进步,使学生感受到老师对他们的信任,并使学生受到这份信任的鼓舞,信任自己有学习数学,做数学的实力。(2)胜利教化。当学生体验到胜利以后,他的学习自信念就会大增,也是他们向新的目标、新的成果前进的动力。对于后进生,目标不要定的太高,从易而难,由浅入深。课堂上简洁的
14、题目让他们来板演,对了刚好表扬;错了恳切的帮助他们,使他们体会到老师和同学的真诚。同时还要擅长发觉他们身上的闪光点,并刚好予以激励。3、榜样教化。小学生的年龄特征确定了他们在做很多事情时都喜爱有个榜样可以仿照。对后进学生来说,那些优等生距离他们太远了,所以这里的榜样指的是和他们差距比较小的学生或者是他们中的一个由于进步了,取得了好成果也可以成为后进生的榜样。当发觉某一个学生取得了进步时,要刚好表扬,为他们树立一个榜样。总之班主任工作很繁重,他既是教化者也是学生前进道路上的领路人。只要我们心系学生,有细心、有恒心、有信念,定然会“润物细无声”,我们的班主任工作就会做得更好。#378144小小班班
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