大学万圣节活动总结精选.docx
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1、大学万圣节活动总结高校万圣节活动总结1 20_年10月28日戏剧协会在“教工之家”举办了第7届戏剧协会“万圣节之夜”,”这次活动属于是带有化妆舞会性质的活动,以“疯人村”为主题,整个活动根据挽救疯人村里的村民而进行的主题。 万圣节之夜是戏协历年来的重要活动之一,虽打着万圣节的旗号,其实戏协举办这个活动最主要是为了加强促进新一届部长干事之间的沟通,也促进新会员之间的沟通,让新一届的戏协人深深感受到“戏协戏一家”的氛围,让他们在通过这次活动,第一次在戏剧协会活动的起点起先,可以渐渐的融入这个大家庭,在将来的一年里同心协力,共同为戏协这个大家庭“舍命”。因为万圣节这个活动算是新一届戏协人内部活动,所
2、以这个活动的目的如上所述那样。 作为第7届戏剧协会的新戏协人,通过这次活动,真的让我们受益匪浅,从这次活动的优缺点中学到了许多东西,也总结许多阅历。下面是我对这次活动的大搞列点分析总结: 1、优: 可以很确定的说,第7届戏协的理事们为了这次活动,都非常不遗余力的去打算这次活动,也许花了两个星期的时间起先打算策划这次活动,这次活动主要由_负责,然后详细的任务安排到各个部门部长干事执行。 分工方面还比较清晰,前提打算不错,活动那一天,大家都很给力,都提前去做好打算,特殊时候化妆小组方面,值得表扬一番。 活动现场布置都基本按安排进行,活动当晚参加的人数大大超过预算,也许六七十人,在学校引起挺大的轰动
3、,大大打响戏协招牌。由于场地问题,活动过程虽然有点失控,但还是圆满完成,活动结束后大家都一起清洁活动现场,物品都安排支配负责人,第7届“万圣节之夜”圆满落幕吧。 2、缺: 其实总结“缺”这方面,是有许多的主观客观因素的。因为由于第6届戏协的内部发生了许多冲突许多问题,导致第六届戏协的发展处于停滞状态,可以说,第6届戏协属于“空白”阶段,所以第7届的新部长们基本上是没有参加到戏协历年来举办的常规活动,因此,新部长们对活动这方面缺少阅历,终归在他们那一年,是空白的。 客观上,由于珠江场地所限制,人数又大大超过预期,所以整场活动可以说是处于“失控”状态的,虽然前期的打算工作始终都在进行中,但由于人员
4、沟通方面、阅历、支配工作方面都存在不足,导致活动现场“失控”。 3、负责人: 前期工作始终都在惊慌打算中,随时向会长报告工作近况,负责人们也刚好开会探讨工作进度,可以确定的是4位负责人都对这次活动给予极大热忱也全身心投入进去,对于这次活动的整体都有新的创意想法,给予活动新的活力吸引力。 但是,由于阅历不足,沟通方面也欠缺,可能负责人之间有些沟通协调不到位,导致支配详细工作方面存在严峻问题,干脆影响到整个活动的发展,还有一点,就是当活动进行时处于“失控”状态时,有些负责人刚好敏捷“救场”,但有些负责人选择短暂“躲避”,要好好反省一下。 总的来说,这次活动还是胜利的,特殊是负责人们第一次亲自策划和
5、执行整场活动,第一次以化妆舞会性质进行的活动,的确在学校也引起了较大轰动,希望你们好好总结,从中吸取到阅历,为下一次活动做好打算 4、特效化妆小组: 这次活动胜利很大的部分是归功于这个部门的,其实,第7届“万圣节之夜”就是一个化妆舞会性质的,所以在演员化妆方面要求很高,特殊表扬化妆组组长彦瑜,本身她是持有化妆师证的,在这方面很专业,加上她也尽量教好新的组员,前期打算功夫充分,所以当晚的化妆都很胜利,效应很好。 但是,可能由于当晚人数大大超出预算,到后面化妆人员安排方面有点乱,所以化妆小组要好好总结下以后活动的突发状况时的应对措施。 5、宣扬部: 对于活动现场布置前期工作都非常足够,当晚人员都提
6、前前去布置,然而,还是“沟通”不足,当晚才知道原来场所变更,前期的方案不适合,但是,部长们刚好与会长沟通探讨,最终,还是敏捷应变,胜利布置好整改活动现场。 的确,宣扬部每次协会搞活动他们都是幕后的工作人员,确定的就是他们都非常准时刚好很好的完成协会的宣扬任务,的确也值得表扬,这次活动,部长在详细安排工作中还是存在一些不足,细微环节方面值得反思。 6、秘书部、编剧部、外联部 秘书部当晚主要负责签到和门票工作,部长详细的工作任务是支配好的,干事们也基本到位,但还是由于当晚突发状况,人数超出,人手不够加上前期细微环节没支配好,导致签到过程也有点乱。 编剧部,负责晚会剧本,外联部,这次活动表演人员大都
7、是外联部干事,在这方面,演员们都很激情很给力的不遗余力的去完成任务,很不错,但当晚还是有些突发状况,所以大家都有好好总结反省这次活动你们的优缺点吧。 7、导演组: 主要负责活动小剧的表演,前期排练也很不遗余力的打算,特殊看到新演员们的的热忱,更深深触动着我们。虽然,活动当晚遇到突发状况导致小剧不能按原安排进行,许多参加演员都会感到有点失落和难过,但是,希望经过这次活动,你们可以好好体验总结好,为下一次做好充好的应变。这次活动,只是你们在戏剧协会的一个起先而已,来日方长,好好打算着吧。 其实,在这里还是要跟全部戏协人说一声“感谢”,特殊是戏协元老们还特意过来捧场,真的很感动,的确,我们戏协就是一
8、个大家庭,“戏协戏一家”恒久是在我们每个戏协人的心中,更值得欣慰的是,通过这次活动,我们的确看到了新一届戏协人们的热忱与激情,看到你们为了这次活动日以继夜的不断排练,在活动当晚当场面“冷场”时,新戏协人们为了协会,不顾所谓的面子尊严,把自己整个都“豁”出去,真的感谢你们,戏剧协会肯定会履行好对你们的承诺,会尽一切力气来打造你们的,因为,从这次活动起先,我们就是真正的一家人,以后还有许多挑战等着我们一起面对折服,“戏协戏一家”恒久是我们坚持前进的动力。也通过这次活动,总结到几点阅历:沟通、见机行事很重要。 总的来说,每次活动我们都会有优与缺、得与失,但这正是我们举办活动的目的,希望通过每一次活动
9、,大家都能好好的反省总结阅历,为下一次活动做好打算,也希望你们可以从每一次活动中不断的成长。 高校万圣节活动总结2 10月份是我校的中西文化交融月,在本次活动中,我负责整体活动方案的撰写,编辑工作,以及万圣节活动流程编排的文字性工作、万圣节主持人的培训和万圣节讨糖果情境的编排等工作。在万圣节当天,与李老 师一起负责万圣节活动的舞台统筹与主持人的协调工作。 本次活动虽然已经圆满结束,但是自己对自己这次的工作,觉得仍有很多要改进的地方,本着在活动中发展的原则,我对自己的工作进行了仔细的分析,觉得以下方面还须要加强,在下次的活动中,争取做的更好: 一、在培训主持人的过程中,有些感性,缺乏决断。 虽然
10、_同学在正式的主持中,比以前有很大的进步,表现的还可以,但是,在主持的过程中,我比他还惊慌。这件事警告我,以后出现类似的状况肯定要当机立断,要有备选,必要的时候要马上替换,以免影响整体的活动效果。 二、讨糖果的情景表演,总体觉得还可以在活跃一点,结束退场,没有达到自己预想的结果。 所以,在以后的活动中,要多查阅一些资料,多方面策划,提前组织排练。 三、舞台统筹 舞台统筹,我是第一次做。从结果来看,自己还有许多地方不满足: 1、对舞台统筹的理解及工作范畴的了解不到位,以为自己只要管理好主持人,刚好提示下个节目的做好打算就好,忽视了提示每次表演者要留意的事项,主要是如何对台上有可能会出现的突发状况
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