高中新学期重点工作计划最新.docx
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1、高中新学期重点工作计划中学新学期重点工作安排1 转瞬过完了劳碌的一学期,作为高一班主任,我严格根据学校的要求,学生和家长的须要,一切以学生为中心。根据自己所制定的高一班主任工作安排,一丝不苟的工作,虽然在做班主任工作总结时仍有不足,但还是满载收获的喜悦。又快到了新的学期,以下是我新的高一班主任工作安排范文。 一、指导思想:深刻领悟党的教化方针和中学生德育大纲的方向,结合学校“人本、和谐”的理念和德育工作的要求,抓好班级教化工作。 二、奋斗目标:将本班建设具有“团结、严谨、奋勉、拼搏”的班风,争当学校先进文明班;让学生养成优秀的习惯,为中学三年打下坚实的基础,抒写人生中闪亮绚丽的青春风采。 三、
2、班级基本状况:本班是一个由60名来自各镇、街道组成的新集体;其中男生31人,女生29人;正取生44人,择校生16人;住宿53人;低保户1人。 四、本学期班主任工作基本要点: 1、增加凝合力,形成团结、互助互爱的班集体 通过军训、班会、团活动、校运会等活动不断将这个新集体建设成为一个团结和谐、奋勉进取的团队,形成“同舟共济”、“共同进步”、“班荣我荣、班耻我耻”的思想,让每一位同学都努力为班争光,使班级最终是战无不摧、脱颖而出,让每一位同学对班集体都有一种归属感与荣耀感。 2、民主竞选,建立一支让人信服的、强而有力的班干部队伍 通过阅读学生档案、军训几天的视察,心里初步确定了几个当班干部的人才,
3、并找其单独谈话,激励他们勇于挑起重任、为班作贡献,打算好竞选演讲。开学后的其次天,利用班会课实行了气氛热情的班干部竞选活动,再通过全班同学的不记名投票,最终选出每个岗位的人选。详细而合理分工,让每位班干部都感觉到自己的重要性,并非出名无实。 3、制定班规,落实每月操行评分细则的执行 国有国法,班有班规;制定班规,使班级有规可依,让学生们明白遵守规则就可以享受到的自由权利。每个班干部负责不同的操行评分的登记,比如副班长负责考勤,科代表负责作业的完成状况,团支书记录班团活动主动参与者,劳动委员负责清洁方面每天都有值日班干部,并对当天的一切状况做好记录;每个班干部要对自己的工作进行每周总结交给班长汇
4、总,然后向班主任汇报。每个月依据操行分评比出三名文明之星。 4、狠抓常规,力求每位同学都形成优秀的行为习惯 课堂纪律、公区和课室清洁、早操出勤、宿舍内务清洁、午晚睡的纪律,这些都是常规管理的重点,主动协作年级“头一个月不放假”的措施,在这21天里勤下班督促和管理,激励每一个同学都以“胜利从这一刻起先”的要求,约束自己改掉坏习惯、做好每一天,形成优秀的学习生活习惯,铸造优异的班风。 5、持之以恒促进学风建设,争取学习成果的进步 每一位学生内心里最为关切始终还是学习成果,成果的进退简单令学生的心情产生波动。每个同学填写自我激励卡贴在课桌上,督促自己勿忘目标,勿忘奋斗。从开学始,便强调“班风好学风好
5、成果好”的关系,课堂上抓好40分钟,晚自修保证专注、高效的学习,早读和晚读要提早到课室绽开自主学习。多与每位科任老师、学习委员、科代表沟通沟通,刚好发觉问题、解决问题。加强学法指导,解决学生刚从初中上到中学对新课程的不适应感。非常重视学生上中学后的第一次大考期中考试,关注备考与反馈的状况,做好学生心理辅导工作。 6、塑造学生自主管理和自主学习,拒绝保姆式的班主任工作 作为班主任凡事事必躬亲,无疑是失败的,对于学生,亦是错失了实力熬炼的机会。事实上,学生经过初中三年的磨炼,具备了管理实力,喜爱为班集体谋策出力,这样他们更加有归属感。明确班干部的合理分工、加强对各班干部培育,让学生进入自主管理的系
6、统,使班主任从繁琐的事务中解放出来,使学生知道小事找班干部,大事才找班主任。进入中学,在学习上对学生的自主探究学习要求增高,学生不再是死死的跟着老师的_走,而应当从被动学习转变主动求知,削减学生对老师的依靠性,这就要求学生明确目标、做好学习安排、严格执行、定期反馈总结,提高学习效率。 7、加强家校联系,同心同德培育学生成才 学生的教化不仅仅是学校的责任,学校与家长必需架起沟通的桥梁,刚好、切实和高效地解决每一位学生面临的问题。通过电话、邀请家长到校等方式,加强沟通,刚好了解学生的各方面动态,有效地做好学生的思想工作。 中学新学期重点工作安排2 一、指导思想: 以学生、老师和学校的发展为根本,以
7、课程改革为动力,以高效益的课堂教学为重点,以老师队伍建设为基础,以教研组、备课组建设和课堂教学效益监控为保证,细化、内化教学常规,强化教学过程管理,向管理要质量;大力开展教化科研,向科研要效益。脚踏实地、高质量、高效益地实施素养教化,全面提高教化教学质量。 二、工作思路: 依据教化改革精神,为巩固、扩大课堂教学质量年活动成果,高效、健康地推动新课程改革,全面提升教学管理和教化教学水平,努力促进学校稳定有序发展,本学期的教学工作围绕提高课堂教学效益、规范教学常规管理、促进老师专业发展这三个中心工作绽开。 三、主要工作: 本学期教务处接着抓好教学管理,规范教学过程,加强教学指导,加大考核力度。同心
8、同德、想方设法提高教学质量。 1、抓好常规教学的管理 、切实把好教学流程,规范教学秩序。上课期间(包括上晚辅导期间)禁止运用多媒体播放与教学无关的视频影像。 、规范教学过程,对备课、上课、作业批改、课后辅导、单元验收、学科竞赛等明确要求,仔细检查、指导。检查作业批改两次,教务处设专人检查,记录。 、完善教学管理考核项目,增加可操作性,提高实效性。 2、加强教学指导及教学考核。 、要求老师仔细备课、写好教案、增加实效性。本学期检查教案2次。加强单元测试状况检查,单元验收卷要附在教案上。 、教务处设专人抽查每位老师上课状况(漏课、迟到、提前下课、学生趴桌睡觉人数等)并做好记录。并做为一项重要的考核
9、数据记录保存。 、开展好教研组活动,制定教研组活动安排,教研组形成良好教研风气。仔细学习两纲,探讨相关的新课改省份的高考试题,每两周一次学科组(以年级为单位)集体备课。提高集体备课的质量。谨防流于形式。每位老师每学期听课不得少于10节,学校检查听课记录并纳入期末考核。骨干老师上示范课,新调入老师、毕业生上汇报课,_年以后参与工作的青年老师进行教学技能和基本功大赛。普遍提高教化教学水平,并在此基础上选拔优秀的老师上推到市里参与阜新市青年老师基本功大赛。以此来提高老师业务实力和水平。 、深化听课、加强指导(三个主任各主管一个年级),结合学生问卷、学生座谈会汇总课堂教学状况,定期召开教学工作总结会。
10、以此来提高老师业务实力和水平。并做好记录,供考核用。 、按考核项目,定期进行检查、评价考核。 每月一次月考,接着加强考试信度,时刻驾驭学习动向,形成良好学风。月考成果与课节费挂钩。 、听近三年以来上班的老师,每科选出12人上公开课,录像保存。 、接着组织集体备课,年青老师要主动参加,老老师要赐予指导。 、各年级分别召开教务会议,统一进度,开展探讨性学习。 、每位老师要不断的加强自身的教化教学理论的学习,向学者型老师转化,积累并整理出有关教学方法、班级管理方法的论文。提高自身的素养。 3、高三备考工作 抓好高一、高二的教学工作同时,更要抓好高三的备考工作。召开高三备考大会、高三老师会,探讨考试大
11、纲,指导备考。支配每周或半个月进行一次高考测试。加强综合科考试的训练力度。 高三重点班老师更要仔细制定教学安排,增大训练密度,加大训练难度,提高训练强度。明确重点学生的重点培育,(大约20名左右)。提高冲击600分的学生基数。以确保完成来年的高考。整体备考复习要稳扎稳打,加强管理,要有升学目标,质量提升。 利用各种渠道和方法获得最新的高考信息,以便高效的完成好高考备考工作,成功的完成高考任务。活动要有记录。 高三各班要加强对本班优秀学生的培育,增加高分段人数,提高升学档次。 4加强学生的综合素养培育 (1)、高一、高二开展单科竞赛,教研组长负责组织,学校表彰、表奖,大力宣扬,给学生树立各科学习
12、榜样。 (2)、提倡各班由任课老师组织各学科爱好小组810人,开展丰富的课外小组活动。 5、组织好月考、期中、期末考试。把好命题、考试、评卷、成果统计四关。考试后学校召开教学工作总结会,各班召开成果分析会。 6、完成教学试验任务,保管好试验物品,利用现有的电教手段,提高教学成果。要求每位老师必需娴熟运用多媒体教学手段进行课堂教学。 7、开展群众性教科研工作 、组织开展“说、讲、评”课活动,有安排搞好集体备课。 以教研组为详细实施单位,每个教研组至少支配一名老师作课,全组参与,以期达到相互切磋,取长补短,共同提高的目的。 主动组织号召老师撰写论文。 、组织老师参与阜新市老师学院组织的教学竞赛及教
13、研活动。激励老师以提高自己的业务水平和实力为目的的教学沟通活动开展。 中学新学期重点工作安排3 一、指导思想 在本学期的英语教学中,坚持以下面的教学理念为指导:第一,在切实了解学生的真实水平和结合学生历次考试成果的的基础上,适当变更教学方法,加强学法指导;其次,教学要面对全体学生,关注学生的情感,激发他们学习英语的爱好;第三,以学生为主体,敬重个体差异,因材施教; 第四,在新课标的指导下,提倡学生体验参加学习,完成设计目标;第五,注意过程性评价,建立能激励学生自主学习实力发展提高的综合评价体系。 二、学生状况分析 a)本届高二学生在英语基础方面很薄弱。 尽管经过一年又半的学习,但是在词汇,语法
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