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1、2022年度计划表大全5篇_年度计划表年度安排表1 “两学一做”学习教化是面对全体党员深化党内教化的重要实践,是从严治党向基层延长的有力抓手。本人作为一名合格的共产党员当严格要求自己,以“两学一做”学习教化为契机,进一步给自己制定出严格的学习安排,用清单式学习进步安排,进一步将自己打造成“忠诚、干净、担当”的合格党员。 建立日常学习清单,养成学习习惯,按部就班,不断强化党性修养。党章党规党纪以及_系列重要讲话是党的思想政治才智所在,其形成过程艰难漫长,其思想精华多不胜数,学习的关键在于学深吃透,能够将这些学问敏捷运用在日常工作中,这就更加要求我们学习不能只重皮毛,不能整个吞枣。要建立日常学习清
2、单,按部就班将这些理论学问和思想精神学到脑里,放到心里,在学上为“两学一做”打好基础。 建立问题整改清单,严于律己做人,正身正行,逐步养成优良作风。学习的过程是一个进步的过程,也是一个改正问题的过程,我们常说积习为常,祛除坏习惯、养成好习惯同样不能急于求成,但也不能有所放松。建立问题整改清单,每日反省,不断督促自己改掉不好的行为作风,养成优良的作风习惯,让自己不断向党员先锋靠拢,正身正行,把“两学一做”的做字落在实处,做一个干净正直的共产党员。 建立责任担当清单,勇于行动,敢于坚守,发挥共产党员的先锋模范作用。共产党员始终以先进性著称,回溯历史,党员们勇于在国家危难时自告奋勇,敢于在革命危难之
3、时杀身成仁,优秀的合格的共产党员经常用他们剧烈的责任感和担当意识感动、激励着我们。当前,经济社会处于转型期,经济和社会的发展须要党员带头攻坚克难,而党员面前的“糖衣炮弹”依旧不少,当建立责任担当清单,将正确的生活习惯和行为方式作为自己的实践目标,在日常生活和工作中,发挥好先锋模范作用,主动弘扬并实践社会主义核心价值观,传递正能量。 年度安排表2 一、20_年度销售总目标 (一)20_年度销售总目标 总目标:实现项目销售面积3万平方米,销售金额:2亿元 1、安排推盘状况 待推楼栋 (二)20_年度安排推盘、可售房源及目标金额汇总 1、20_年剩余房源汇总及目标销售金额 2、20_年新居源预期上市
4、量、可售时间及目标销售金额 二、20_年度营销安排 (一)营销阶段划分及各阶段实施安排 1、营销阶段划分 60#、62#楼开盘 1.3期别墅开盘 64#、65#楼开盘 63#、66#楼开盘 61#楼开盘 1-2月份 03.16 04.20 06.08 08.16 10.18 11月 12月 剩余房源销售 期及新开房源蓄势期 2.2期多层及别墅开盘期 强销期阶段,可依据市场情 续销、促销期阶段 第一阶段 其次阶段 第三阶段 第四阶段 (1)第一阶段:剩余房源的销售及蓄客期(1-2月) 核心任务: 因前期剩余房源较少,多为2.1期多层顶楼加阁楼房源,故1-2月份销售全部以前期剩余房源为主。可针对2
5、月春节前后返乡人群,推出相应的实惠策略来达到促销的目的。2.2期多层预料在3月份可达到预售条件,因此需在1-2月份期间刚好绽开蓄客工作。 (2)其次阶段:2.2期多层及1.3期别墅开盘期(3-4月) 核心任务: 该阶段为2.2期多层及1.3期别墅的推出阶段,在营销上重点考虑结合项目进度的活动营销,同时利用各个节点做事务营销。在宣扬推广上该阶段是广告投入的密集期。除正常广告宣扬外,可针对乡镇客群做有效覆盖,做好各个重点乡镇的活动宣扬。在项目推出的同时建议实行预约登记的销售手法,通过肯定的实惠活动,拉拢有效客户,再依据有效客户的数量来制定更合理的开盘方案。 (3)第三阶段:加强已推及新推房源的销售
6、工作(6-10月) 核心任务: 去化大量已开及新开房源将是这个阶段的主要核心任务,该阶段将作为项目的主要销售期,当然它也是传统的销售旺季。其次阶段的广告宣扬主要以“面”为主,在面覆盖的基础上,该阶段在宣扬建议以“点”为主,重点考虑新客户的挖掘工作,同时充分做好老客户营销工作。在媒体的投放上重点以报纸、短信广告为主,协助大牌、电视宣扬,提高项目暴光度,同时以单页直派作为特定客群的宣扬媒介。 (4)第四阶段:剩余房源的续销及促销(11-12月) 核心任务: 该阶段主要是做好项目剩余房源的持续销售工作,充分利用客户资源。同时针对剩余的大户型,顶楼户型,建议进行客群深度细分,结合不同客群,做出针对性的
7、应销方案。通过肯定的促销手段,加大实惠力度,促进销售。在宣扬上还是主要以前期的广告媒体为铺垫,结合项目活动宣扬来进行。 媒体通路: 短信:通过高效数据库的干脆短信发送。快速便捷的传达项目销售动态,协作性释放项目促销实惠信息。 户外广告:依据销售节点,更换大牌画面,做针对性的营销同时协作增加移动大牌及横幅广告,集中性释放开盘信息。 网络:在仪征房地产信息网做广告推广的同时,新增仪征政府论坛网广告。 电视媒体:依据须要通过电视字幕投放对应宣扬广告 报纸稿:项目形象的塑造及楼盘开盘信息的释放。依据销售节点的限制,协作性释放项目促销实惠信息 三、20_年营销管理与策略 (一)销售管理 建立营销体系监控
8、 对每月阶段销售量进行监控 消费者群的跟踪分析:定位是否精确、改变 对广告效果,包括效果、认知率、来访客户量进行监控 对广告创意、广告题材的反映进行监控 对价格进行监控,分析消费者价格评价反映 对市场走势进行分析 (二)价格策略 20_年度本项目各类产品成交价格均有所提升,目前整体售价在仪征市场属于中等偏上水平。20_年我们首先将对2期西面地块的多层进行销售,考虑到对该区域客户心理上尚有肯定的抗性,建议在大环境不变的状况下,实行以目前现有价格为基础,逐步走高的定价策略。 (三)推广策略 按客户群推广:此种推广是从置业者的角度入手,对于楼盘销售有着最干脆的促进作用。在大范围广告营销的基础上,绽开
9、特定客群的针对性营销,制定针对各个不同客群的营销方案。 按事务推广:此种推广模式时效性很强,须要抓住事务的契机,可用于项目的工程进度、样板区面世、节假日活动等重大事务、项目软性配套的完善等广告事务进行宣扬。 按片区推广:考虑到仪征地区客群分布的分散性,为扩大客群的受访面,建议对各个主要客群分片区地进行特定的广告投放。 (四) 媒体投放组合策略 在不同时段结合销售周期运用以下媒体推广方式:大牌、报纸、广告路牌、单页直派、网络、电视、短信及现场包装,同时对不同媒体功效进行区分。 报纸广告:主要定位在整个楼盘的形象宣扬上,同时搭配项目的策略宣扬。 广告牌:形象广告为主,策略广告为辅。 单页直派:可考
10、虑作为现阶段特定客群营销的主要宣扬手段之一,成本低、针对性强。 电视广告:不实行硬性广告的播放方式,而转向实行特定事务营销的宣扬形式,主要以活动营销为主。 短信 :主要广告方式,通过高效数据库的干脆短信发送,传递活动信息及促销策略。 道旗:该部分主要为项目形象包装,做项目形象宣扬。 网络:主要定位为项目形象宣扬及项目事务营销的渲染。同时对在本项目网站上对工程推动及项目重大事务进行实时报道,增进客户对项目的了解及关注度。 乡镇宣扬:针对目前客群分散的特点,在广告覆盖的同时,可以适当地结合进一些下乡宣扬活动。与其他传统广告媒介搭配,促进“主次”结合 年度安排表3 20_年是中国共青团成立_周年,我
11、团支部将仔细贯彻公司党委和上级团工委的精神与要求,并结合我公司实际工作,继承和发扬团支部的传统与作风,通过党建带动团建,大力创建特色活动。青年团员是我们公司队伍中最活跃的群体,是公司建设的生力军,是公司可持续发展的巨大潜力。为了进一步增加团员的凝合力,提高团员的主动性以及团员的思想觉悟,活跃团员的业余生活,20_年公司团支部工作安排如下: 一、指导思想 以党的_大、共青团的_大和科学发展观为指引,紧紧围绕公司发展目标和党政工作中心,根据“服务企业中心工作,服务青年成长成才”工作思路,通过党建带动团建,发挥团组织的自身优势,努力引导团员青年在各自岗位上建功立业,切实发挥共青团在企业中的生力军和突
12、击队作用,为公司的改革、发展和稳定做出共青团组织应有的贡献。 二、工作目标 (一)深化形势目标教化,增加青年使命感。 围绕公司20_年工作中心,大力宣扬公司面临新的形势和新任务,组织开展新形势目标教化活动,主动有效地教化和引导青年员工解放思想、转变观念,树立信念,培育市场意识、竞争意识和创新意识,增加青年员工对企业重大决策的理解和执行力,不断激发青年立足岗位、勤奋学习、建功立业的热忱,增加青年对企业的信念和骄傲感。 (二)以加强团的自身建设为保障,增加团组织的内在活力。 1、创新工作思路:针对各部门团员青年的特点和现状,组织动员团支部围绕新时期团建工作重点,奋勇创新,致力创优,不断转变、提升团
13、干部的工作理念和工作水平,不断提高团组织的内在活力,全面促进公司共青团工作的发展。 2、创新活动方式:紧紧抓住服务企业生产经营和服务青年成长成才这两个基本点,结合公司团建特色,不断创新共青团活动方式,将企业新的管理方法导入团的工作,不断增加共青团工作的有效性和影响力。 3、创新工作载体:要通过建立公司团支部网络群等平台,更有效、更刚好地为团员青年供应工作动态、信息沟通、生活支持等服务。同时让物业公司、销售公司更多的青年加入到团支部网络群,更全面、更直观地驾驭团员青年的思想动态,了解他们的实际需求,让他们参加到团的活动中来。 三、主要工作 (一)制定20_年团支部工作安排,落实团组织的生活内容,
14、努力使团支部工作制度化,规范化,仔细积累团支部的档案资料。 (二)团支部将主动开展举荐优秀青年入党的“推优”工作,加强青年员工志向信念教化,组织团员青年学习党章,主动向党组织靠拢,坚持理论学习和实践教化相结合,为党组织发展源源不断地输送簇新血液,为公司可持续性发展贡献力气。 (三)公司团支部将在年初针对团员思想的现状、问题、对策等方面主动开展思想调研,通过调查问卷、个案访谈等方式刚好驾驭青年思想动态,并找准团员存在的突出问题和主要问题,制定切实可行的活动方案。 (四)设立公司团员先锋模范岗。每季度末通过团支部各团员工作表现评分,综合选举的方式,选出季度团员先锋模范一名,并颁发“公司团员先锋模范
15、岗”流淌小红旗。通过创新、创优示范,充分发挥青年员工的主动性,促进青年员工强化服务意识,提高岗位技能,激发工作和服务热忱,以创新的精神、务实的看法做好自己的工作,为企业经营、生产、管理多作贡献。 (五)开展各类活动,提升团员青年素养。结合五四青年节、建团_周年等契机,有针对性地开展增加团员意识的主题教化活动,不断增加团员的归属感和组织观念,进一步增加团组织的凝合力。 1、按公司主题活动要求,刚好走访,做好帮扶慰问工作。 主动参加公司“有爱四季春”、“结对帮扶”、“关切空巢老人”、“冬日阳关”新春帮困送暖和等活动。 开展“学农助农”实践活动。作为进一步深化城乡结对帮扶工作的一项内容,团支部到公司
16、崇明结对帮扶江镇村,通过走进农村、服务农村,拓宽党建团建沟通工作内涵,亲密青年同志和农夫的关系,感受到农夫劳作的辛苦,学习他们吃苦耐劳精神,加强自身思想建设。 2、主动参加文明单位创建各项工作,参加社区活动、建立志愿者队伍,做好社区志愿者服务工作。 开展新年社区清扫卫生志愿者服务活动。 开展了“提倡文明、和谐风尚”交通执勤志愿者服务活动。 3、我团支部将结合各庆祝节日的活动,广泛开展青年喜闻乐见的文体活动,丰富业余生活,不断提高团员青年的综合素养,增加团员青年的活力。 协作工会搞好新年文艺晚会,打算文艺节目。 协作工会开展羽毛球、乒乓球竞赛。 开展“放下工作、放飞心情”活动。通过组织一次“放下
17、工作,放飞心情”的外出活动,例如:东方绿洲拓展训练,减轻团员青年工作压力,陶冶情操,丰富青年文化生活。 4、依据公司党委的要求,结合五四青年节、建团90周年组织团员同志开展纪 念建团90周年“三个一”活动安排。 开展一次主题团日活动。发动每一位团员参与一次“重举团旗、重温入团誓词、重唱团歌,佩带团徽”活动。帮助团员进一步明确权利和义务,增加团员意识。 参观一次共青团教化基地。组织全体团员参观“渔阳里”团中心机关旧址纪念馆,通过参观活动加强团员青年“学团史、知团情”的思想教化。 组织观看一部建团90周年献礼片。通过观看电影的形式,让团员青年接受团史教化,了解中国共青团的发展壮大历程,学习革命先辈
18、的优秀品质,发扬光荣的革命传统。 年度安排表4 假如今年对_来讲是培训、整改、练兵,明年就是执行、标准、打仗,按部就班,应对一个又一个的高峰。为完成提前进入第一集团军的任务指标,我们责无旁贷。详细工作支配如下: 一、接着严格管控干支线班车时效,确保快件路由顺畅,监督、引导辖区内网点健康有序发展。 二、接着严抓分拨的操作质量及形象建设,做好员工储备及培训工作,教化大家尽职、尽责、尽心、尽力,对快件负责,不管出现再大困难,绝不延误快件中转。 三、对辖区内网点刚好开会培训,传达总部指令,及解决运作过程中出现的问题,确保帮助每个网点健康发展。 四、_分拨依据航空货量安排开通航空口岸的运作,为网点业务量
19、快速增长,实现航空陆运两条腿走路供应保障。 五、依据货量状况有总部调度中心路由规划中心帮助开通淮安-潍坊-_的干线班车。进一步打通吉林地区至山东华东的路由,实现_快递更快、更好的发展。 六、库房内宿舍迁移安排。因今年5万票快件库房已经出现操作预警,为保障明年旺季哪能够供应更好的中转场地,请工程部帮助规划_分拨宿舍迁移规划。 七、合理建议及调整吉林省内二三线城市路由,进一步扩大24小时派送区域,总部帮助合理调整沈阳、大连、哈尔滨(包含黑龙江地区内支线班车铺设调整)进一步提升东北区域整体实力,为_快递跨越式发展,打下坚实的基础。 我们做为_的一份子,远在边疆,深知自己肩负的责任和使命,自己的一言一
20、行都代表着总部的形象,自己的一举一动都关乎总部及各方面的利益平衡,始终坚持总部给出的指导方针打造强势服务性的总部,执行过程中做到敏捷运用,在牵扯总部的利益决不让步的前提下尽努力为网点服务,信任天道酬勤、人道酬诚,信任付出就有收获,信任我们在以奚董为首英明决策团队带领下,_注定更加辉煌。蓝图已绘,战鼓已响,我们定会坚持原则,不断学习,争取在中转体系战胜同行,提高服务质量,减轻遗失、破损、延误数据,做到尽心尽责图总部发展,一心一意为网点服务。让我们以饱满的工作激情,迎接_到来,坚信_铁军定不负重托,勇往直前,迎来更加辉煌绚丽的明天。 年度安排表5 一、销售部获得利润的途径和措施 销售部利润主要来源
21、有:计算机销售;电脑耗材;打印机耗材;打字复印;计算机网校等和计算机产业相关的业务。今年主要目标:家庭用户市场的开发、办公耗材市场的抢占。针对家庭用户加大宣扬力度,办公耗材市场用价格去竞争、薄利多销。建立完善的销售档案,定期进行售后跟踪,抢占办公耗材市场,争取获得更大的利润。这里也须要我们做大量的工作,送货肯定刚好、售后服务肯定要好,让客户信任我们、让客户真真实切的享受到上帝般的待遇。 能够完成的利润指标,_元,纯利润_元。其中:打字复印_元,网校_元,计算机_元,电脑耗材及配件_元,其他:_元,人员工资_元。 二、客户服务部获得的利润途径和措施 客服部利润主要来源:七喜电脑修理站;打印机修理
22、;计算机修理;电脑会员制。_年我们被授权为七喜电脑授权修理站;实创润邦打印机连锁修理站,所以说今年主要目标是客户服务部的统一化、规范化、标准化,实现自给自足,为来年服务市场打下坚实的基础。能够完成的利润指标,利润_元。 三、工程部获得的利润途径和措施 工程部利润主要来源:计算机网络工程;无线网络工程。由于本地网络实施基本建成,无线网络一旦推广开来可以带来的利润点,便于计算机网络工程的顺当开展,还能为其他部门创建出一个切入点,便于开展相应的业务工作。今年主要目标也是利润的增长点-无线网,和一部分的上网费预料利润在_元;单机多用户系统、集团电话、售饭系统这部分的利润_元;多功能电子教室、多媒体会议
23、室_元;其余网络工程部分_元;新业务部分_元;电脑部分_元,人员工资_元,能够完成的利润指标,利润_元。 在追求利润完成的同时必需保证工程质量,建立完善的工程验收制度,由客户服务部监督、验收,这样可以激励工程部提高工程质量,从而更好的树立公司形象。 四、在管理上下大力度、严格执行公司的各项规章制度、在工作效率、服务意识上上一个层次,树立公司在社会上的形象。 对那些不遵守公司规章制度、懒散的员工决不手软,损坏公司形象的肯定肃穆处理。 五、要建立一个比较完善、健全的管理运行体系。 1、从方案的设计、施工、验收、到工程的培训这一流程必需严格、坚决地贯彻执行,客户服务部要坚持不验收合格不进行修理的原则
24、。 2、尽量创建出一些固定收入群体,如计算机修理会员制、和比较完备的设备修理收费制度,把一些比较有实力、有经济基础的企事业单位、委办_成我们长期客户。 3、对大型客户要进行定期回访,进行免费技术支持,建立一个比较友好的客户关系。要利用各种手段、媒体,如利用我们自己的主页把公司的收费标准公布出去、从领导到每位员工要贯彻执行。 4、服务、修理也能创建利润。近几年工程越来越少、电脑利润越做越薄、竞争越来越激烈,我们可以从服务、修理创建利润,比较看好的有保修期以外的计算机修理市场、打印机修理市场等。 六、创建学习的机会 不断为员工供应或创建学习和培训的机会,内部互相学习,相互提高,努力把_司建成平谷地
25、_算机的机构。 职工培训工作是人力资源开发、干部队伍建设与企业文化建设的重要内容,通过培训,可以统一目标、统一相识、统一步调,提高企业的凝合力、向心力和战斗力。树立学习风气,不懂得要问,不会的要学。 培训内容 一、爱岗敬业:回顾历史、展望将来,了解企业的光荣传统与奋斗目标,增加使命感与责任感,培育主子翁意识。 二、岗位职责:学习公司制度、员工纪律,明确岗位职责、行为规范。 三、岗位技能:学习从业技能、工作流程及在岗成才的方法。 培训方式 1、公司内部定期不定期支配员工培训。 2、主动参加中心或公司组织的管理人员、技术员和全体员工的培训活动。 3、培训目标:为员工在岗成才创建条件,为企业供应员工积累。 我们是一个团结的集体,具有团队精神的集体,变成一支能够打硬仗的队伍。每个部门、每位员工,岗位明确,责任到人,个人奖金与部门效益干脆挂钩。这样一来我们应当既有压力又要有信念,没有信念就不会胜利,没有压力就不会使人在各个层面进步、提高。 同志们,时间是有限的、尤其是从事我们这个行业的,计算机技术的发展日新月异,一天不学习就会落后,因此现在我们在座的每位职工都应当要有树立时间意识、竞争意识,引用_大精神里的一句话就是要“与时俱进”。 公司各个部门应相互协作相互协作、按时按量、完成领导交给我们的各项工作任务,努力去实现本次大会制定的121万利润指标。 2022年度安排表大全5篇
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