2022年秋季期个人工作计划精品.docx

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1、2022年秋季期个人工作计划2022年秋季期个人工作安排1 一、指导思想： 本期我园以3-6岁儿童学习与发展指南和幼儿园教化指导纲要为指导方针，仔细落实县教化局学前办关于学前教化的工作精神，树立正确的教化观、儿童观，主动开展教学工作，努力提高我园保教工作质量。加强教化队伍建设，提升老师整体素养。努力提升我园的办园品位，为取得20_年度县优秀公办幼儿园的目标而努力。 二、工作要点 (一)加强招生工作力度，力争本期我园人数在去年下期基础上有较大增加。 (二)加强内部管理，完善和种制度，提高办园质量 学期之初，由上至下制定各项安排，如：园务安排、教研安排、平安安排、各班保教工作安排、周活动支配安排等

2、，并在制定安排时留意安排的可行性和操作性。为确保这些安排的仔细实施。 (三)加大力度开展好教研活动 1、组织老师学习幼儿园教化指导纲要和3-6岁儿童学习与发展指南，接着加强老师的基本功的提升，增加老师学习的主动性和主动性。 2、激励老师多走出去听课、培训，观摩，学习教养阅历，沟通研讨，不断改进教化技能、方法。 3、主动组织园本教研活动，开发园本和地方教学资源，努力提高老师的业务素养。 4、针对上学期教学中的薄弱方面开展教学活动。 (四)加强教职工队伍建设提高师资素养 1、接着组织老师仔细学习先进的教化思想，切实加强老师的思想作风建设，提高老师职业道德水平，增加广阔老师敬业奉献的骄傲感和敬业爱幼

3、的责任感。 2、学习先进的师德教化，提高各老师爱岗敬业的思想素养，增加工作责任感，做到关切、爱惜和敬重每个幼儿。 3、激励年轻老师接着进修学习，努力提高自身的业务素养。 (五)加强教化教学管理促进保教质量提高 1、老师在教学活动中应实行多种形式，包括创编嬉戏，以激发幼儿提高学习爱好为主要目的，促进幼儿智力的开发。以“欢乐、健康、发展”的办园理念统筹幼儿园各项工作。 2、坚持在幼儿一日生活管理中体现健康教化，提高幼儿自我爱护意识。全园做到无责任事故，杜绝重大意外事故的发生。 3、环境创设要为教化教学服务。根据幼儿智力发展须要，有安排、有目的、有层次地自制嬉戏材料。 4、通过开展丰富多采的各种教化

4、活动，把素养教化推向深化。利用“老师节”、“国庆节”、“元旦节”等节日开展活动，培育幼儿丰富的情感。 (六)做好平安和保健工作，确保幼儿的平安欢乐健康成长 1、加强平安工作，落实平安工作制度，定期检查园内各类设施，平安工作责任到人，杜绝一切担心全因素;加强对幼儿、老师的自我爱护教化、平安教化，每天晨间讲话对幼儿平安教化，时刻做好防范工作，确保幼儿、老师、园财产的平安。 2、加强门卫工作责任心，强化门卫人作职责。 3、合理支配幼儿一日活动，做到动静结合，培育幼儿的饮食、睡眠、盥洗等良好卫生习惯，培育幼儿生活自理实力。切实做好离园前的打算工作(包括整理衣服、头发等。) 4、加强户外活动管理，保证幼

5、儿户外活动时间。 5、加强晨午检力度，仔细做好幼儿卫生保健工作，并刚好将幼儿状况向家长反馈;与乡卫生院合作，切实做好预防和限制传染病工作。 6、培育幼儿良好学习习惯，如坐姿、书写姿态等;定期调换幼儿座位，爱护幼儿视力;教化幼儿爱护牙齿。并利用家长园地向家长宣扬，达成家园共育。 7、加强幼儿饮食卫生平安管理，进一步完善食堂、炊具、幼儿餐具的清洗、消毒等卫生工作制度，加强幼儿食品选购、进出仓、验收的管理，实行“试食”和食品48小时留样制度，杜绝食物中毒事故发生。 8、加强幼儿午睡管理，值班人员时刻留意幼儿午睡动态，同时做好幼儿被褥的清洗、曝晒工作，提高幼儿的午睡质量。 9、加强幼儿良好行为习惯的培

6、育，特殊加强幼儿文明礼貌、卫生习惯教化。 10、平常运用故事、主题活动、嬉戏等多种形式来加强幼儿的思想教化，从中激发幼儿酷爱集体、关切集体、为同伴服务的好思想。 (七)架起家园联系的桥梁促进幼儿协调发展 1、健全家园共育工作机制，建立“家长委员会”和“膳食委员 2、召开家长会，请家长参与我园重大活动，征求家长对我园教化教学工作的看法。 3、依据季节和节假日状况，向家长做好宣扬工作，宣扬预防疾病及平安问题的教化。 4、老师刚好与家长沟通孩子的发展状况，以便争取家长的支持和帮助。充分利用宣扬栏向家长展示班级的详细事项与工作。 (八)充分发挥后勤作用切实做好保教结合 1、在保教结合的原则基础上，强化

7、保育员的保育意识。 2、保证园内环境清洁美观，随时清理垃圾堆物。 3、加强平安管理，完善防范措施。 本着为幼儿的平安和身心发展负责的看法，加强平安防范措施，从园舍设备的运用与修理角度动身消退担心全隐患，完善平安制度。重点是全园卫生平安要求和食堂管理;其次，各班老师把平安工作纳入每天的工作中，利用有利时机加强幼儿自我爱护实力的培育。 三、各月工作支配 八月份： 1、加强招生力度，进行招生报名工作;幼儿入园前的各项打算工作，如：环境卫生、环境布置等。 2、加强各项消毒工作，预防春季常见病，切实做好各项卫生消毒工作。 3、园舍设备的修理。 4、开展全园平安大排查。 九月份： 1、做好新生的安抚工作，

8、做好旧生的回园跟踪工作。 2、制定班安排、月安排、周安排和园车平安工作安排。 3、安定幼儿心情，加强班级常规教化，培育幼儿良好的生活习惯。 4、各班开展专题谈话活动：以班级为单位开展小型谈话活动。 5、依据天气状况给幼儿增减衣物，做好各项保育工作，加强良好习惯和饮食卫生教化。 6、各班级平安工作排查;常规工作和幼儿一日常规卫生检查。 7、开展有关“老师节”的感恩活动。 8、利用我园实际，开发园本教化资源，组织老师开展玩教具制作和教研活动。 9、通过课例或其它方式增加幼儿自我爱护意识。 10、结合“国庆节”进行平安教化讲座。 十月份： 1、开展半日教研活动。 2、加强平安教化专题活动。 3、加强

9、班级常规教化，培育幼儿良好的生活习惯。 4、加强老师基本功训练，进行老师阅历沟通。 5、开展早操竞赛。 十一月份： 1、做好幼儿平安教化工作。 2、开展品德教化活动、重视幼儿自我服务实力的培育，并在班内开展各类竞赛。 4、开展冬季防火演练活动。 十二月份： 1、开展亲子活动，开展一次全面深化的家园共育大活动。 2、接着做好各项保育工作，加强良好习惯和饮食卫生教化。 3、组织老师进行课例及老师阅历沟通。 4、加强班级常规教化，培育幼儿良好的生活习惯。 5、老师自制教玩具总结。 6、各班做好期末工作小结，整理相关资料。 元月份： 1、清点财产、资料归档; 2、做好下学期招生工作打算以及暑假工作支配

10、。 3、做好寒假校内守护和修缮工作。 2022年秋季期个人工作安排2 一、指导思想。 以“规范、学习、探讨、行动”为重心，以“课堂、课程、生活”为载体，多渠道拓宽教化资源，深化落实“二十四字”方针，让师生经验华蜜的教化生命旅程。 二、措施及要求。 (一)规范。 1、安排： 以教研组为单位，仔细拟定一份学期教学安排。写出每单元训练的主要方法才智及实施策略。 2、备课： 站在课程的高度，体现“生本”设计，渗透方法才智。实行单元集体备课。(专业学科按单元、主题以个人或年级为单位备课，跨头的学科，写任课多的学科的教案，其余在书上仔细批注。) 执笔老师提前将教案交教育处审核签字，教案每人一份，非执笔老师

11、在书上、备课本上仔细批注，教学反思一期不少于10次。以教研组为单位，期末将探讨课、精品课教案及课件上传学校资源库。 3、上课： 着力体现我校“一一三三”的课堂特质，即以学生发展为中心，导学合一，体现方法才智，敏捷运用小组学习，关注学生课堂参加的面和质，让学生在课堂上学得生动，学有发展。减负提质，向课堂四非常钟要质量。 提前候堂，站着上课，一般话教学，板书工整、精当;把激情带进课堂，把爱心带进课堂;不准接打手机(课上手机开为振动或静音)，不拖堂，不占课。(在功能室、室外上课的老师要训练好学生宁静有序的进出功能室(或室外)上下课) 4、作业： 实行“基础性作业+特性化作业”设计。 作业书写整齐、美

12、观，作业全批全改。作业设计要体现二小课改精神，具有开放性、实践性、特色性。适当布置预习性、实践性、操作性、综合性、反思性等课外作业和口语性作业，差异性作业等。注意课外阅读的积累与运用;以提高自主学习力，提升学科素养和综合实力为目的。1、2年级不留书面家庭作业，36年级家庭作业完成时间不超过1小时。 (1)语文作业及批改要求： 低年级：课堂作业+写绘(或晨诵)作业本(每期不低于8次)。中高年级：作文每期不少于8个，老师每次批改量不少于班级学生数的三分之一，剩下的师生共同批改;每篇课文后老师要设计、布置并批改作业;童书共读阅读本，要有学生的摘抄、读后感，每期至少4次。减负提质，提倡学生在小学期间阅

13、读完100本书，老师要举荐阅读书目并供应阅读指导。 (2)数学： 减负提质，追求高效，刚好反馈，订正;一期综合性作业不少于2次。 5、听课： 实现同伴互助，促进老师的专业成长。一期听课不少于15节，每节听课有记录有评析(徒弟每周听师傅一节课)，提倡特性化听课及记录。期末上交听课本。 6、考试： 学校每期只组织期末的一次考试。各科老师不得将学生的考试成果排名。学期评价以等级+评语的方式进行激励性评价。 (二)学习。 1、老师阅读。 开展共读、共写、共成长的读书活动，构建健康、欢乐、华蜜的精神家园，形成专业发展共同体。建立阅读沟通制度：设立学科读书日，专业学科星期二，语文星期三、数学星期四;提倡上

14、传读书心得(发到学校网站的博客里);每月开展一次共读探讨并交纸质读书心得。(本学年共同阅读给老师的建议一书) 2、学习借鉴。 借助专家团队，不断反思，提升;利用外出听课、学习，吸纳先进阅历，完善我校的教学改革。 (三)探讨。 加强行动探讨、个案探讨、反思探讨、协作探讨;以“开放的教室，合作的同事”为抵达地倾力打造教研文化，促进教学改革，提高教学水平。 1、教研活动： 立足课堂，聚焦课改，做实探讨，促进成长。每月三次集中教研，时间为周一下午4：105：40。 (1)做到“三有”： 有中心发言人，有主题内容，有详实记录。 (2)做好“三研”： 常规教研(教材的分析与理解)、主题教研(课改方向的思索

15、，做法的沟通等)、问题教研(针对出现的教学问题、困惑)相结合。 2、转转课探讨：开学初组内拟定好转转课安排，组长提前一周向教育处书面申报。做实课前探讨、课中参加、课后研讨(在研讨中，共同感受授课的“乐趣”与“困难”)，并收集好相关的图片、教案、反思等材料。 3、小型探讨：提倡小型探讨，自发探讨，邀请听课等，实现同伴互助，专业成长。 (四)行动。 1、坚持推动二小特质的课堂改革。 坚持四个原则：一是回来原点，走向本真;二是超越功利，走向纯粹;三是削减整齐划一，走向特性自主;四是由独树课堂，走向百花齐放。让师生人人经验华蜜的生命旅程，个个得到充分主动地发展。 (1)参加式课堂：着力唤醒和激活。 重

16、点探讨单任务的制定和开发，站在生命建构的高度，将单任务指向的方法才智外延从学习的方法才智、学科的方法才智扩大到生存的方法才智，重视学生的爱好激发和情商的培育。 (2)功能性学习小组建设：夯实根基，提升学习力。 在完成了功能性学习小组的组建、小组展示、小组分工、小组合作沟通、小组长培训、小组评价等系列训练后，更需在合作意识与习惯、小组学习的有效性等方面提升。班级学生常态小组学方式：36年级以小组方式围坐(大班额除外) 2、接着推动儿童课程及学科课程的探究与建构。丰富和完善课程体系，推动教化教学改革，促进学生素养发展。 3、扎实实施“2+2”项目，全面推动素养教化。规范师生的课间操行为，养成学生良

17、好的路队、做操习惯，开展丰富多彩的体育活动，增加学生的身体素养;强化英语、科技等特色教学，全面推动素养教化。 (1)英语：上完教材，达到课标要求。(每班每周一次早上诵读英语时间，各英语任课老师与语数老师协调支配) (2)体育：按人教版老师用书内容支配，结合学校实际，达到课标要求;每个年级让学生娴熟驾驭12项体育运动项目。 (3)美术：上完教材，每个年级让学生娴熟驾驭12项美术特长。 (4)音乐：上完教材，每个年级让学生娴熟驾驭12项乐器或歌舞。 (5)科学：上完教材，并让学生动手参加试验活动。 (6)综合实践课程：用好社区、家长、图书馆、体育馆等，让孩子走进大自然，形成系列课程资源。 三、学期

18、主要活动支配(依据区进修校的活动支配将有所增补或调整)。 (一)九月： 1、教材钻研。 2、完善新生学籍。 3、规范教学常规。 4、新老师师徒结对。 (二)十月： 学科研讨课。 (三)十一月： 1、新老师亮相课。 2、科技节、体育节等。 (四)十二月： 1、教研组展示课。 2、年级组作业展评 (五)一月： 1、老师考核。 2、期末考试工作。 2022年秋季期个人工作安排3 一、指导思想及工作重心 本期的教学工作将紧紧围绕学校学分制的原则看法的要求，实施人文德育及学历学分制管理，采纳信息化手段管理，严格操作过程的管理，并不断总结;在进一步加强教学常规、课堂常规、教学环节管理的基础上，重视教学过程

19、管理，深化开展课堂教学改革探讨，变革学生的学习方式，以培育学生的职业实力为本位，培育学生创新精神和实践实力作为重点，全面提高学生素养作为目标;以专业建设为中心，做好“两中心、一标准”的建设，提高教化教学质量，不断探究在新时期职业学校教化教学管理新模式;根据骨干专业建设标准，迎接省教委对机械加工技术专业、饭店服务与管理专业创建为省级重点专业的评估检查。 二、20_年春期教学工作方面存在的主要问题分析： 1、_年对口高职考试成果下降，与师生结构有关，但也与教学、教研管理有关。 2、与行业、市场的联系不够，专业设置、课程安排与行业与我校的师资、设备有肯定距离。 3、四个校式区仍分散办学，A、B、D区

20、教学设备设施惊慌。A区的基本建设还没完成。 三、20_年秋期我校教学工作任务和目标 在教学目标管理方面：围绕学分制的实施，不断充溢和完善我校制定的教学成果嘉奖方案，坚持双重培育目标，并树立“永争第一，并不断超越”的质量意识。在完成双重培育目标方面：把握好学生成才目标的定位时机，加强学校教学工作的针对性管理，进一步明确培育目标，加强分流管理，严格分流管理程序。做好对口高职班的管理，实现对口高考总人数再创新高;通过强化技能培训，加强技能强化班的教学管理，以提高职业实力为核心来组织教学检查工作，从而保证我校双重培育目标的实现。详细而言，我们将从以下几个方面入手： (一)进一步完善教学评价方法，使目标

21、管理与过程管理结合。 1、不断完善我校制定的教学成果嘉奖方案，由教学质量嘉奖方法向奖惩方法完善。 2、接着完善对专业部的考核评估体系，形成激励机制。 3、专业部加强完善本专业的教化教学管理方案。 4、改进学科教学质量评价机制，加强对学生全面素养的检测安排、评价模式、学籍管理制度、考核制度等的制定、实施、管理及总结，进一步规范教学的各环节。 (二)本期将加大教化科研推广的力度，建立科学的运行机制。 1、建立、健全教化科研工作目标责任制和考核奖惩制度，形成评价机制、激励机制和竞争机制，将教化科研工作业绩作为评职晋级、评比先进的重要依据。 2、加强教化科研的过程管理，要加强管理、检查和评估，刚好发觉

22、问题，加以解决，确保教化科研的质量。科研成果要仔细进行总结和表彰，以此推动今后的工作。 3、教科室要重点抓好立项课题的过程管理及结题的辅导工作，同时主动做好市级以上立项课题的探讨工作。 4、引导老师撰写论文和反映学校改革文章，充分利用教科室所办刊物宜宾中等职业教化和校内网为学校老师供应阵地和舞台，宣扬学校，宣扬推广我校科研成果。接着做好向上级刊物、参与各级论文评比的论文举荐工作。 (三)本期将做好现代技术在我校教学工作中的应用，提高工作效率。为加强现代教化技术应用，建立健全完善的组织机构，以保证现代教化技术的应用与推广。本期将筹建现代教化技术中心，详细负责学校现代教化技术应用的各项工作。建立以

23、资源为中心的校内网建设，做好五年期规划。建议专业部可自主建立网页，信息中心将供应最大帮助。 (四)加强教务、试验室、图书资料的管理工作，加强专业教室的建设工作。 1、完善各类试验实训管理。建立健全各种实习制度，印制实习表格，建立实训档案，完成实训管理工作。依据专业部工作须要，对学期将加强各种模拟试验室、专业教室、多媒体电教室的管理工作，管理员与任课老师要紧密协作，做好设备的保养、修理，提高设备的完好率、运用率，满意教学的须要。对急需的教学设备、设施，要做到刚好仔细的考查论证，对已购置安排、合同要一一落实。 2、教材、备课本的发放。组织好老师教材、教参的订购工作，并刚好发到老师手中。同时要拟定全

24、校各班学生领取课本、作业本的清单，刚好组织学生课本及作业本，并按班分类打算好，为开学作好充分打算。 3、仔细做好日常教务的档案资料收集登记，加强日常教学管理，特殊是课堂教学状况的检查，做好日常课程支配，确保正常教学秩序。 4、仔细地做好学生成果的考核、评定、登记工作，肃穆考试纪律，加强对试卷、监考等环节的管理，为学籍管理供应精确详实资料。 2022年秋季期个人工作安排4 一、指导思想： 以幼儿园工作规程及幼儿园教化指导纲要的精神为指导，以促进每个幼儿富有特性的发展为目标，以提高保教质量为根本，加强老师队伍建设，努力完成各项保教任务。 二、工作目标与措施： 1、加强师德教化，全面提高老师的素养，

25、使全体老师清晰地相识到当前我园发展所面临的形势，加强紧迫感，提倡全体老师顾全大局，团结协作，乐于奉献，学会在日常工作中不断完善自我，逐步树立起“园兴我荣，园衰我耻”的思想。 2、抓好制度建设，定期组织老师学习有关法律法规及规章制度，并在工作中不断完善制度。加强劳动纪律教化，逐步建立和完善本园的各项规章制度，做到职责分明，奖惩合理。 3、强化平安防范意识。把平安工作放在保教工作的首位，时时到处对幼儿进行平安教化，以确保幼儿在园期间平安。建立健全幼儿园各种平安制度和应急预案。从常规入手，开展平安防范教化活动，加强对幼儿自我爱护意识的培育。定期对园舍设备、水、电等设施进行检修，消退平安隐患，避开意外

26、事故发生。 4、切实抓好保教常规管理。严格根据规程纲要的要求，科学合理地支配幼儿一日活动。组织老师集中学习，仔细实施各年龄段的教化目标，确保不折不扣地完成保教安排。切实把培育幼儿良好的行为习惯、学习习惯及生活卫生习惯作为工作的重要任务来抓。 5、主动组织开展各种形式的教研活动，促进老师主动参加并在以提高本班保教质量为中心的前提下不断总结，大胆创新，形成自己的教化风格。 6、科学合理地支配好幼儿在园一日生活，仔细做好各个环节中的保育工作。依据季节改变及天气改变刚好向家长宣扬卫生保健小常识，进一步抓好卫生保健工作，坚持预防为主的方针，确保师生健康。 7、主动做好家园联系工作。加强家园互动，并通过家

27、园联系栏目及家长会、电话等形式，向家长宣扬本园的教化宗旨，办园理念及工作要求，主动接受家长的监督，达到家园教化目标一样。在来期，力争使生源比本期有明显的上升。 三、工作支配： 九 月：1、幼儿入园及招生工作 2、整理室内外环境 十 月：1、对幼儿进行常规教化 2、幼师课堂教学展示 十一月：1、加强幼儿行为习惯养成教化 2、开展幼儿绘画竞赛 十二月：1、强化幼儿平安教化 2、开展幼儿讲故事竞赛 元 月：1、开展“庆祝元旦”文艺汇演 2、对幼师进行保教质量考核 3、做好放假相关工作 2022年秋季期个人工作安排5 新的一年，把“优质护理”，把“以病人为中心”的护理理念融入实际详细的工作细微环节中，

28、转变护理观念，加强自身护理理论操作技能的提升，提高服务质量，力求在护士长的领导下，立足本职，为患者供应无间隙全程的护理。现将2022年工作安排如下： 1.深化转变护理观念，在20_年基础上，更加深化开展整体责任制护理。提高服务质量，续加强医德医风建设，增加工作责任心。作为责任组长，加强责任护理分工，组织协调本组工作，切实落实扁平化护理，能级对应，责任到人，带领本组组员对病区患者实施全程无间隙系统护理。加强落实“优质护理服务”，全面加强临床护理工作，强化基础护理，改善护理服务。 2.护理平安是护理管理的重点，保证护理平安，杜绝严峻差错及事故的发生。严格要求自身，强化护理平安意识。严格落实护理技术

29、操作规程、流程，严格根据三甲标准实施全程护理。对本组低年资护士以及有思想心情的护士加强管理，做到重点交待、重点督促。切实做好护理平安工作，削减医疗纠纷和医疗事故隐患及患者的不良投诉。自身努力加强急危重病人、卧床病人的护理，协作护士长不定期的进行护理平安隐患检查，发觉问题，解决问题，并从自身缘由进行分析，分析事故发生的缘由，吸取深刻的教训，提出防范与改进措施。 3.努力加强护理理论学问及护理操作技能的学习。自身严格要求，不断深化细化学习消化专业护理理论学问，更新学问面，提高层次。希望在护士长的带领帮扶下，加强护理抢救操作技能的学习熬炼，更好的驾驭中心静脉压测定，人工气道，呼吸机应用等等的护理操作

30、技能。并且完成护理部科室要求的操作技能考核。在实际工作中，与低年资护士一起学习进步，为患者更好的服务。 4.主动参加院内院外的各项培训，接着教化学习，望有机会参加消化专业护理专科学问的培训，更好的驾驭内镜下各种手术的术前术后护理。 5.作为本科室带教组长，已拟定好书面带教安排，努力做好护生实习期间的带教及管理工作，保证护生平安，不断加强护生护理理论学问及操作技能的学习，不断提高动手实力及独立思索并解决问题的实力，共同学习，一起成长。 6.作为本科室品管圈组长，在辅导员刘护士长的领导下，在20_年基础上，努力提高自己组长的组织协调实力，努力提高全体圈员品管圈学问的普及，以及参加的主动性和创新意识，不断解决临床护理工作中出现的问题，把护理质量不断提升。 7.争取完成_篇论文撰写。 把握三甲复审契机，在护士长领导下，协作领导工作，不断提高自己，不断提高责任_组护理团队护理质量，为患者供应满足护理服务，为科室争创效益，为医院三甲复审顺当通过尽自己一份力气。 2022年秋季期个人工作安排