医疗编辑年度工作总结精选.docx

《医疗编辑年度工作总结精选.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《医疗编辑年度工作总结精选.docx（21页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、医疗编辑年度工作总结科室年度工作总结 篇1 20某年是神经内科发展史上重要的一年，同时也是取得辉煌成果的一年。现在从医疗、教学、科研与社会服务等几个方面进行总结。 一、医疗 在医疗工作中取得一系列成果，实现历史性的突破与跨跃，现从如下几个方面进行总结。 一)临床业务 1.全科实现总收入1660万元(不包括门诊、急诊与心身医学)，较2016年增长29%; 2.全年出院病人总数1722人次，较2016年增长5.3%; 3.病床运用率达141%，较2016年增加12个百分点。 4.全年人均占床达68人，较2016年增长6人。 5.但平均住院天数14.1天，较2016年增加0.3天。 6.门诊就诊人数

2、达12624人次，较2016年增长达25%。 7.急诊达9300人次。 二)临床科研 本年度开展多项以临床工作为基础的科研工作，其中获得中南高校医疗成果奖二等奖一项。 三)新技术项开展 本年度开展一系列院内临床新技术项目，“动脉瘤介入治疗技术项目”、“肌张力障碍的肉毒杆菌治疗技术”，“临床神经系列康复技术”、“经腰大池持续外引流治疗与防治各种慢性脑膜炎并发的脑积水”等项目均得到较好的开展与临床应用。 四)社会效益 本年度全科取得良好的社会效益，各类医务人员拒收红包多次，收到病人来信、绵旗等表彰十余次，受表彰的医务人员十余名，其中获得医院“医德医风建设标兵”称号一人。全年实现了零医疗差错与事故，

3、但有重大投诉案件二起，较20某年有所增加。 二、教学 1.通过卫生部专科医生培训基地复审。 2.顺当完成下达的医学七年制本科、医学护理本科、探讨生班、老年医学等专业的临床教学任务，共达300余学时。 3.开展了每周一次的临床教学查房与病历探讨学习活动。 4.开展了每二周一次的探讨生为主导的“读书报告会”学习活动。 5.培育了毕业硕士探讨生7名(包括外籍留学生1名)，均获得硕士学位。 6.共招收新的硕士探讨生6名。 7.4名住培医生完成了阶段专业培训。 8.共有4名进修医生完成了阶段专业培训。 9.共有50余名实习医生完成阶了段专业培训。 10.获得医院教学改革科研项目1项，发表教学论文1篇。

4、三、科研 一)成果 1.获得湖南省医学奖二等奖1项。 2.获得中南高校医疗成果奖二等奖1项。 二)课题 1.担当“国家某科技支撑安排重点项目”子项目课题1项。 2.获得湖南省卫生厅安排项目2项。 三)著作 有2人参编的著作出版发行。 四)论文 本年度发彰各类论文共15篇。其中外文 sci 有1篇，cscd有5篇，统计源7篇，其他2篇。 四、社会服务 本年度各类医学技术人员参加省内外多家组织的医学服务，及参与数十次社会服务活动。其中担当国家重点学科湘雅神经病学专业方向学科带头人2人，省级医学会副主任委员2人次，担当省级学会与专业委员会委员4人次，编辑部编委2人次。另外，参与医疗中期支边扶贫活动2

5、人次，参与短期医疗指导与授课等活动12人次，参与省内外临时会诊20余人次。 科室年度工作总结 篇2 本期教科室工作在市教科所的统筹和学校党委的领导下，在全体老师的大力支持下，仔细贯彻“科研兴校，教研强校”的发展战略，以课程改革为核心、教学质量为重心，切实提升老师的教研、教学水平。努力提高学生的综合素养，增加了工作的主动性，注意教研的实效性，主动发挥教科室的主导作用，为实现我校“构建和谐校内，创建农村特色中学”的目标作出了应有的贡献，回顾半年来的工作，取得了以下成果。 一、转变教学观念，加强自身学习 让老师课程改革观念的更新是教科室工作的第一步。因此，教科室本期分教研组组织了现代教化理论、新课程

6、标准理论学习，并将每一周星期一第七节课后定为教研学习和评课时间。 二、强化师资培训，提高老师队伍素养 身正垂范，学高为师。为了适应新课改，真正提高老师教化教学水平，驾驭多媒体现代教学技术，实现与时俱进。教科室支配了“七个一”活动，即每期每个教研组一次看课、一次说课、每人一次公开课、教研组一次组内示范课、一次校级展示课、一次理论学习课、一次课件制作培训课。通过看光盘、影像带、远教资源等看课活动，让老师先向名师专家学习，参悟他们的先进教法，充溢自己的教学阅历;通过公开课、示范课，老师们在实践中探究，相互学习，取长补短，丰富了自己的教学方法。常言道“他山之石可以攻玉”。通过信息技术老师的课件制作培训

7、，我校有一部分老师能娴熟的制作课件，绝大部分老师能够运用多媒体上课，为提高教研、教改质量奠定了坚实的基础，也为教学方法的多变注入了活力。 三、常规教研活动开展扎实，效果显著 各教研组组长能够深化角色，以身示范，充分调动了本组老师参加教研的主动性，展示了各科教学特点，推动了学校教化科研的进程。特殊是英语组，一反过去参加不主动、评课不务实、协作不亲密的毛病，而且还担当了本期的校级示范课，获得了全校老师的好评，得到学校领导的认可，他们还领先开展了组内活动，成为本期六个教研组的示范教研组。 四、校级课题申报 依据县教科所要求，结合农村中学实际状况，我校各教研组确定并申报了校级教研课题。 五、阅历论文的

8、撰写。 老师们在教学这块园地不但勤于探究，而且还擅长总结，本期我校有42位老师撰写了论文，经学校初评，上交24篇，获奖13篇，其中二等奖6篇，取得了历年来教学论文获奖的最好成果。 六、参与各种竞赛和研讨活动。 本期教科室注意宣扬、激励老师参与上级举办的各种竞赛活动，这不但让老师把握机会熬炼自己、展示自己、体现自身的价值，而且为学校争得了荣誉。在市组织的竞赛中，我校选派的老师均获奖。 七、健全制度，抓好教研组的建设 为明确教研组的职责和激发各教研组教研教改的主动性，充分发挥组员的潜能，教科室进一步完善和制定了教研组长职责、教研组考核细则、梅子中学新课程改革实施方案等规章。把职责与惩罚、激发与嘉奖

9、有机的结合起来，更具人本化、科学性、操作性。 当然，教科室工作还存在很多不足之处，如教法的探讨不够多样性、没有放开手脚、对学生的学法探讨不够、多媒体运用不够普及等。这些都力争在今后的工作中找出缺陷的弥补方法，工作更上一层楼。 科室年度工作总结 篇3 20某年在领导下在全科医生的辛勤工作下,我科工作全面健康、协调快速发展的重要一年，这一年取得了可喜的成果：全年的业务总收入、入院人数、出院人数比去年同期增加了近五成;经济效益和社会效益双增长。 一、加大科室管理力度，创新优质服务新模式 1.首先我们仔细组织科室医师，反复学习了医院的各种文件及规章制度。 2.树立优质服务理念，提出科室服务理念，树立起

10、各具特色的服务理念和行为规范。落实医疗服务规范，落实医生查房制度。一年来，科室住院部医生在坚持对病人实施特性化医疗、人性化服务，吸引了大量病患者的就医就诊，住院病人数明显增长，均达到历史最好水平。 3.某年度科室一方面加大对医生的管理和培训。 4.主动调整医疗结构，实行有效措施，想方设法降低医疗费用，取得显着效果。一是抓合理用药。二是抓单病种费用。三是抓一次性材料的运用。四是加快病床周转。通过实行一系列强有力措施，保证了科室今年圆满完成医院下达的各项费用指标，在科室业务增长速度较快的状况下，使各项费用维持在相对较低的水平，切实减轻群众的负担。又提高了医院科室的效率。 二、规范医疗质量管理，提高

11、医疗技术水平 1.注意人才队伍建设 a,我科人员利用专家做诊时间，卫生局讲课时间，桂林业务培训时间努力学习专业学问，利用病历探讨，主任查房积累临床阅历，业务水平不断提高，人才队伍不断加强。 b,我科在院长的领导和支配下,我院大力对医疗业务骨干进行培育。某年度培育了骨科外科妇产科科业务骨干,为我们以后医院的分科壮大储备了干部人才。 2.强化规章制度的落实 科内定期召开会议，每周一次，强调平安，质量，医生，护士职责执行状况;每月两次平安，质量检查，对不合格表现给以两彻底：定期进行平安教化，做到制度化、常常化。定期对病历进行检查和评估。定期对平安隐患进行检查和评估： 三、不足之处 廉洁行医、诚信服务

12、、“细心服务、爱心关怀”还没有成为每一位员工都认同的价值观，但科室的行政管理、经营管理水平仍有待提高诊治疗疾病的实力已经每位医生的特长已经专科影响力也有待提高，医院医疗技术形象仍旧未被广泛认同等等。 总之，回顾一年来的工作，成果是主流，我们会接着发扬好的做法，学习不足之处，我们有信念我们做的会更好。 以上是小编为大家整理好的范文，希望对大家有帮助 科室年度工作总结 篇4 20某年的这一年来，在某X医院院班子和主管院长正确领导下，在医院各科室的支持帮助下，我科同志同心协力，在工作上主动主动，不断解放思想，更新观念，树立高度的事业心和责任心，围绕科室工作性质，围绕医院中心工作，求真务实，踏实苦干，

13、较好地完成了本科的各项工作任务，取得了一些成果，现将思想工作状况总结如下： 一、全科人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律，做到小事讲风格，大事讲原则，从不闹无原则纠纷，工作中相互支持，相互理解，科工作人员分工明确，各司其职，各负其责，团结务实，较好地完成了领导交办的各项临时指令性工作任务。 二、在县、乡、村三级中医网络建设上，全科同志能够不怕苦、不怕累，常常深化乡村，与基层医务人员打成一片，亲密关系，广争病员，为医院社会效益和经济效益的提高做出了较大贡献。 三、在医院协作各家保险公司业务上，能够开拓性工作，和各家保险公司理陪人员协作默切，对保险住院病人更是爱护入微，急病人之所急，想病人之

14、所想，受到各家保险公司领导和各科住院病人以及全院同志们的一样好评，保险病人就医者不断增加，在今年保险理赔幅度大量削减的状况下，全年保险病人业务总收入达55余万元。在已争取的中国人寿、太康人寿、中国太平洋人寿业务合作的基础上，又争取了财产保险和中原保险代理公司的业务协作，为明年争取保险病员就医群的业务发展奠定了良好的基础。 四、在宣扬工作上，充分利用广播电视、报刊、杂志、宣扬版面、宣扬单等形式，结合我院实际，深化广泛宣扬我院整体功能、医疗范围、专科专病、名医、名药、大型医疗设备以及开展的新项目、新业务等，增加了医院整体知名度和部分专家名医以及专科专病知名度，为医院业务的发展起到了较大的推动作用。

15、 五、鞠身基层，依据县委有关指示精神，医院选派我科科主任带队下乡到东南徐堡村开展帮扶工作，我科同志主动协作，完成了每家每户的入户调查工作，较好地完成了第一阶段的帮扶工作，所做工作受到县帮扶办和镇党委、政府以及村干部群众的一样好评。 一年来，通过全科同志的共同努力，较好地完成了科室各项工作任务，但工作标准和工作质量与领导的要求还有差距，思路还须要更加宽敞。在新的一年里，要加大政治学习力度，提高工作质量，团结一样，扎实工作，高标准完成本科的工作任务和领导交办的各项临时指令性工作任务。 科室年度工作总结 篇5 我们每个人都是在不断的总结中成长，在不断的谛视中完善自己。20某年自己也是在总结、谛视中脚

16、踏实地地完成好本职工作，现将20某年工作总结(范文)如下： 一、思想方面： 重视理论学习，坚决政治信念，主动参与局机关组织的各项活动，能够针对自身工作特点，学习有关文件、报告和辅导材料，通过深刻领悟其精神实质，用以指导自己的工作。20某年在全国范围开展了“保持共产党员先进性”的理论学习，作为一名党员，在学习过程中仔细根据支部的要求深化学习其内容，驾驭其精髓，把理论学问践行到实际工作之中。 二、工作方面： 仔细做好本职工作，做到腿勤、口勤，笔勤，帮助领导圆满完成各项工作。 月份前在供暖所办公室工作，作为单位的窗口科室，一言一行都代表着单位的整体形象。因为是服务部门，每天都会有部分群众来访，对待他

17、们，我始终遵循一个原则“一张笑脸相迎，一把椅子让座，一杯热茶相送，一个满足答复”，每次看着来访的群众满足而归，作为工作人员的我，心里总会有小小的成就感。不是有句歌颂的好吗?“你欢乐所以我欢乐”，小我之后要成就大我，“群众满足”，我们的价值也就得到了体现。 同时负责各类总结的撰写，收集信息，刚好了解单位发生的事情，刚好向领导汇报，努力做好领导的参谋助手。=月份借调到政工科，主要负责党务这块工作，记得刚踏进这间屋子的时候，感觉挺微妙的，不绝于耳的键?声，每个人埋头工作的热忱，深深的感染着我，心里暗暗的给自己鼓劲加油。工作角色的转变，使自己意识到工作水平较其他的同志差距离还很大，为了缩短差距，自己定

18、指标下任务，坚持每天学习，紧紧围绕本职工作的特点，努力做到融汇贯穿，现详细工作主要包括党务方面的收发文、撰写党务文章、驾驭全委党员、入党主动分子、转正党员基本状况，以及党务其他方面的工作。在实际工作中，把理论和实践相结合起来，把工作和创新结合起来，拓宽思路，努力适应新形势下对本职工作的要求，通过近段时间的学习，理论水平有了明显的提高，工作逐步走向正轨，这两个月共上报下发各类总结、通知份。 同时来到这个新集体，总的感觉“团结，友爱，互助”是这个科室最大的特点，作为新同志的我，每天都会有这样那样的不懂，每名同志都会专心热忱的“知无不言，言无不尽”，在这样的一个大集体中工作，我会更加倍努力工作，或许

19、会有一些的辛苦，但人不常说吗?辛苦是一种磨炼，何况是我们大家一起同甘共苦，在辛苦中，才会熬炼自己的实力;在辛苦中，才会充溢的体现着自己人生。 三、存在不足： 一是政治理论学习不够，虽有肯定的进步，但在深度和广度上还需接着下功夫。二是工作中不够大胆，创新理论不强。 为了把20某年工作做的更精彩，制定工作学习目标，加强个人修养、理论学习，以此提高工作水平，并适应新形势下本职工作的要求，扬长避短，以饱满的精神状态来迎接新的挑战。取长补短，向其他同志相互沟通好的工作阅历，争取20某年的工作更上一个新台阶。 科室年度工作总结 篇6 时间荏苒，新年在即，20某年即将过去了，值此辞旧迎新之际，将技术科在20

20、某年的工作做一个回顾，以便总结阅历、弥补不足、更新观念、与时俱进，争取在新的一年里取得更好的成果，为企业的发展贡献我们的力气。 一、全面完成领导下达的各项工作任务 在过去的一年里，技术部全体同志在厂领导的正确指导下，在各相关部门的大力支持下，经过自身的努力，为企业的生存和发展做了一些工作。一年里，共做各种工程投标书20多份，工程预结算80多份，大小工程的生产图纸设计共40多套，大小工程的材料安排，对生产和工程上出现的技术问题赐予刚好解决，满意了生产和工程的需求。 在宣恩肥料车间的施工设计和建设中，我科室人员长期在工地现场指导施工，现场就地解决施工中的各种问题，协同建设施工队伍按期完成建设工作，

21、并主动协作厂家对汽爆机生产过程中出现的各种问题思索解决方法。 在烟苗移载打孔机的生产和试验及演示过程中刚好发觉问题和生产单位探讨刚好解决刀具易断的问题，刚好编写运用说明书和企业标打算案和报批。 长期以来装烟室大门靠外协加工，我科室细化材料及零部件结构施工图，探讨生产加工工艺，协作车间组织加工，解决了原外协大门质量不稳定，提升了产品质量，同时增加了车间工人收入。并在此基础上开发了外装式装烟室大门及烟车轨道装烟室大门及挡风装置州公司烤房办特别满足。 二、部门内部精诚团结，与各部门间协同作战 工程建设是一个群体作业的工作，它不是一个人或几个人就能完成的，一年来，技术科全体同志精诚团结，同志间互帮互学

22、、互关互爱、纷围和谐。同时与供销科、生产部、兴业公司等部门协同作战，出现问题刚好沟通，协商解决。各科室须要我们供应的技术资料，我们技术科全力以赴以最快的速度、最好的方案供应。 三、总结教训、弥补不足。 由于有时工作量特殊大，难免有考虑不周的时候，我们出现过图纸设计不够具体、材料安排不全面等问题，上述问题我们决心在新的一年里花更多的时间和精力，力求做到精益求精。 四、新的一年里的工作重点 “闻道有先后，术业有专攻”，在新的一年里，我们的工作重点照旧是较好完成各种工程的标书、预算、设计、材料安排等工作，同时技术科将在今年的基础上，接着发扬团结奋战的精神，全力提高技术水平，更好的完成工作任务。 五、

23、综述 回顾过去，我们的工作和成果是看的见的、摸得着的，但成果仅代表过去，今后的任务会更加坚巨，但技术科全体有决心克服各种困难，在新的一年里为企业的提升和发展做出自己应有的贡献。同时，也预祝厂(公司)在新的一年里取得更好的发展! 科室年度工作总结 篇7 某年上半年，综合科根据办公室“四加强三提升”学习实践活动的相关要求，围绕“四服务”开展各项工作。在各位上级领导和同志们的悉心指导、关爱与大力支持下，共组织全市性大型会议14次，中小型会议40余次，接待省、市领导莅荥调研等公务活动10余次，保障了市委工作的高效运转，确保了市委决策的实行。 一、上半年工作状况 (一)抓学习，努力提高自身素养 根据办公

24、室“四加强两提升”学习实践活动要求，综合科把学习放在首要位置，本焦急用先学、好用自学的原则，结合科室实际，强化了四项学习。一是学习上级精神，主要学习了省委卢展工书记在省委办公厅调研时的讲话，科室内部开展了“三具两基一抓手”、“四个重在”、“三平精神”等学问的学习;二是学习好用技能，重点是学习计算机应用及办公软件操作技能，做到人人会操作，人人懂软件;三是学习公文写作，要求科室每位同志不能仅仅局限于写简洁材料，还要有肯定的公文写作实力;四是学习业务学问，主要是加强方案制作、会务支配、活动筹备、办公室日常工作规范、公务礼仪等相关学问的学习。 (二)抓管理，严格日常工作规范 在日常工作中，科室人员坚固

25、树立“办公室工作无小事”的责随意识，牢记各项规章制度，哪怕是一些看似小事或常常性工作也要写在本上，记在心里。对接打的每个电话、收发的每个文件都要细心对待、谨慎处置、快速处理。严格工作程序，规范办会流程，明确个人职责，要求工作到位而不越位、不错位。要用大局的天平来衡量工作，分清主次、避开视小不为、因小失大。值班支配、会议通知、座次支配、会务接待，这些看似简洁、一成不变的工作稍有不慎就会捅出大娄子，导致办公室工作陷入被动。对待日常工作，我们从不敢也不能掉以轻心，做到时刻保持醒悟的头脑，清楚的思路，厉练的作风。 (三)抓重点，力求工作取得新突破 综合科的工作涉及面广，工作量大，要想取得成效，就要擅长

26、在被动之中争主动，抓住工作中的重点、难点和弱点进行突破。上半年，主要开展了以下四个方面的工作： 一是改善了办公环境，提升了队伍素养。为对外树立市委办公室首善机关良好形象，改善和美化办公环境。科室根据李主任的指示，更换了办公桌椅，增加了绿植，悬挂了名家画，办公环境面貌一新，为来机关办事的群众留下了好印象。依据工作须要，行政科还增配了电脑和打印复印一体机等设备，使每位同志都能上机操作，在提升个人实力的同时也大大提高了工作效率。办公环境、办公条件的改善无形中培育了同志们“以办为家”的理念，提升了凝合力，提高了战斗力。 二是完善了各项规章流程。规范机关收文办理制度，做到专人负责机关来文的登记、传阅、归

27、档以及紧急文件的处理工作，做到了刚好、精确、高效。将机关内部运用的全市各单位通讯录进行了重新登记编排。进一步规范市委各种会议办理流程，支配专人负责起草各类会议(活动)的筹备方案和会议(活动)通知。仔细做好了市委领导一周活动预排的统计整理工作，市领导的值班支配工作和市委大事记的记录工作。 三是仔细细致做好会务接待工作。为切实做好会务接待工作，综合科的同志们在日常工作中仔细学习了有关接待方面的学问,努力创新工作方法，高标准完成了各项接待工作。为确保每次会务接待圆满胜利，我们进一步完善了会务接待的组织程序，从会议通知、会场布置到路途支配、车辆调度等都细心谋划、周密部署。做到会前充分打算、会中主动服务

28、、会后刚好总结。 四是仔细做好各项事务服务工作。我们始终秉承只要是办公室的事，就是综合科的事，强化集体荣誉感。半年来，我们共办理领导临时交办事项50余件，办理紧急通知事项30余件，接待群众电话、信访、人访50多人次，接处紧急重要状况报告20件次。通过以下工作为市委机关的正常有序运转和上级党委决策的刚好传达贯彻供应了有力的保障。 回顾上半年的工作，虽然有许多活动看似平常琐碎，但件件又事关重大。下班后、节假日经常会有会议、活动须要通知，这就要求同志们要有奉献意识、牺牲精神，要能舍小家，顾大局。每遇到这种工作，科室人员都能做到快速到岗，各司其职、紧密协作使工作得以圆满完成。 前段时间，为促进工作开展

29、，市里加强了我办的中层力气，科室内部也有了肯定的调整。崔涛、王耿到了新的岗位，鹏飞、樊杰两位阅历丰富的同志为科室增加了新的力气。从近期工作状况来看，我们科室也有一些工作须要进一步改善。一是要进一步提高全员的业务水平。科室人员不仅仅要精通本科室各项工作，还要向兄弟科室学习多方面的业务学问，使自己成为多面手。二是要进一步拓宽工作视野。不仅要把室内工作做好，还要多走出去，到委局、乡镇调研，在调研中挖掘问题、解决问题，学习阅历、运用提高。三是要进一步提升工作标准。变更过去存在的“只求过得去，不求过的硬”的思想，不断改进，不断创新，精益求精。 二、某年下半年工作安排 下半年，我们将根据办公室“四加强，两

30、提升”学习实践活动的要求，围绕“党性”、“宗旨”、“全局”、“枢纽”、“服务”、“责任”、“严格”、“运作”这八个关键点，把各项精神落到实处，深刻领悟，精确驾驭科学方法，切实提高工作质量。 (一)加强学习实力建设，不断提高自身素养。 要求科室同志树立学习只有终身没有终点、只有毕生没有毕业的理念，把工作学习化，休闲学习化，生活学习化，以旺盛的求知欲推动作风的养成和实力的提升。在主动参与集中学习的同时，我们还要仔细抓好自学，学习科学发展观、建设社会主义和谐社会等重要思想理论，今年下半年安排学习第五项修炼、务实求理、辩证法随谈等几本书。在学习中，坚持理论联系实际，依据科室工作须要，引导同志们主动学习

31、各项业务学问，如机关公文处理工作选编提升个人的学问水平。从而在学习中找理念、找方法，以理论指导实践，以学问开阔视野，进一步提高实际工作实力。 (二)加强执行实力建设，努力提升运作实力。 根据综合科的职责定位，立足全局、当好枢纽、扛起责任、强化执行、切实提高运作水平。要在运作上多下功夫，工作中要多点思索，多点行动，多点服务，多点表率，力争在学习中持续提升，在日常工作中寻求突破，在接待服务中力求创新，不断推动各项工作。根据办公室规范化建设的要求，进一步对科室各项工作程序细化，使科室全体同志进一步明确各自工作的标准和要求，避开了工作的随意性和盲目性。同时，狠抓各项制度的落实，促进各项工作规范、有序开

32、展，树立制度就是执行力的理念。 (三)加强服务实力建设，不断提高会务接待工作水平。 要增加服务精确性，高标要求，树立零差错理念，要在求效上多下功夫，以求真、求实为前提，以求效为目的，把对面上的要求详细化为对各个局部的要求，把对科室的要求详细化为对每个工作人员的要求，一个问题一个问题的解决，一件工作一件工作的落实。坚持会务接待抓细致的工作思路，对各项接待会务工作做到支配深化细致，方案具体周全，详细工作落实到人，明确责任。加快工作节奏，对定下来的事狠抓落实，大张旗鼓，严谨细致地做好每一个环节的工作。主动学习兄弟县市的先进阅历和做法，不断提高会务服务水平。 (四)加强创新实力建设，确保科室各项工作再上台阶。 要擅长打破思维定势，敢于突破常规旧习，不断总结探究规律，擅长抓重点、抓关键，改进工作方式方法，主动适应新形势新任务要求。努力创新工作机制，完善工作流程，在收文流程，办会流程等方面力求有所创新，取得进步。 以上是本人代表综合科向各位领导及同志们做的简要汇报，不妥之处，请指责指正。 医疗编辑年度工作总结