销售部门2022述职工作报告精选.docx
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1、销售部门2022述职工作报告销售部门2022述职工作报告(一) 近一个时期以来,营销中心在公司的指导下,开展了一些工作,同时也取得了不小的成果,但是总的来说,还是存在许多的不足的。现将_个月来,营销中心阶段工作所取的成果、所存在的问题,作一简洁的总结,并对营销中心下一步工作的开展提几点看法。一言以蔽之,三句话:成果是客观的,问题是存在的,总体上营销中心是在向前稳定发展的。 一、“5个一”的成果客观存在 1、启动、建设并巩固了一张全面行销所必需的分级营销网络体系。 华中区域市场现有医药流通参加商(商业公司或个体经营者)超过_家,通过深化实际的调查与沟通,我们根据这些商业渠道的规模实力、资金信誉、
2、品种结构、经营方向,将这些商业渠道进行了A、B、C分类管理。 我们所拥有的这些渠道资源,为提高产品的市场普及率、占有率、快速占据华中区域这一重点市场,供应了扎实的营销网络保证,这一点正是竞品企业所看重的。 2、培育并建立了一支熟识业务运作流程而且相对稳定的行销团队。 目前,营销中心在营销总监的总体规划下,共有业务人员_人,管理人员_人,后勤人员_人。各人员述职时间、行销经验参差不同,经过部门多次系统地培训和实际工作的历练后,各人员已完全熟识了本岗位甚至相关岗位的业务运作的相关流程。这支营销队伍,工作虽然繁琐和辛苦,却有着坚决的为营销中心尽职尽责和为客户贴心服务的思想和行为。你们是华中区域市场运
3、作的生力军,是能够顺当启动华中区域市场并进行深度分销的人力资源保证。我们起步虽晚,但我们要跑在前面! 3、建立了一套系统的业务管理制度和方法。 在总结上半年工作的基础上,再加上这两个月来的摸索,我们已经初步地建立了一套适合于行销队伍及业务规划的管理方法,各项方法正在试运行之中。首先,营销中心将出台针对“人力资源”的营销中心业务人员考核方法,对于不同级别的业务人员做出的要求和工作重点不仅相同;对每一项详细的工作内容也作出详细的要求。 其次,营销中心将出台针对“市场资源”的营销中心业务管理方法,该方法在对营销中心进行定位的基础上,进一步对商务、订购、配货、促销、赠品发放以及业务开展的基本思路等作出
4、细化标准,做到了“事事有标准,事事有保障。” 4、确保了一系列品种在华中区域终端市场上的占有率。 目前,营销中心操作的品种有_个品种,_个品规。这种产品,通过营销人员尽职尽责的工作,这些品种在地区级市场的普及率达到7090%之间,在县级市场的普及率达到5080%,之间确保了产品消耗者能在一般的终端即可购买到我公司的产品,杜绝了因终端无货而影响了产品销售时机的现象,增加了纯销量提升的可能性,为下一步的终端开发夯实了物质和人文基础。 5、实现了一笔为部门的正常运作供应经费保证的销售额和利润。 自开展工作以来,营销中心通过对本公司产品的市场开拓,相关竞品品种的大流通调拨,共实现了销售额万元;毛利润额
5、万元,为整个营销中心和三个周边办事处的正常运转供应了刚好的、足额的经费保证。在以后的工作中,我们应当调整好销售安排,做好销售工作,营销中心整体可持续性发展的物质保障是不需担忧的。 销售部门2022述职工作报告(二) 回顾过去的一年,销售科在公司领导的正确指导和各煤矿各部门的通力合作下,圆满地完成了销售科的各项工作。尽管取得了一些可喜的成果,但也存在着一些不足之处。下面我代表销售科就工作状况向各位领导汇报如下: 首先,就销售科的本质来说,我们抓住了薛总提出的“以销定产,以产定销”的基本方针,意思就是说,以销售市场的需求限制煤炭回收率。以产量来确定适合我们公司的销售客户。在实际工作中也证明白这条思
6、路的正确性。特殊在煤焦市场彼软,本区域煤炭严峻滞销的状况下,我们就是遵循“以销定产,以产定销”理论为指导方针,在煤炭资源溃乏需求量特大的本区域外线寻求到更适合自己的大客户及终端销售市场。增加了本企业的抗风险实力,巩固了企业发展的正常秩序。 其次,尽管销售科人员较少,但在公司高效有序的组织下,圆满地完成了公司交给的各项工作。我们每天离不开到矿上过磅,给我们工作带来了难以克服的困难。在客户调煤期间为了防止司机们在车上做手脚,我们就像紧绷的弦一样一刻也不能放松。一天下来精神上极度疲惫。半夜里不定期检查回皮后等待装煤的车是常有的事。在过磅时为求过磅数的精确性不顾寒冷酷热轮番在磅房外巡查。在处理磅房手续
7、时,每天重复着简洁而繁重的工作。说它味同嚼蜡一点也不为过。尽管间或也发一些唠骚,但我们始终仔细对待工作,无怨无悔,以我们在销售科工作而且骄傲。 在化验方面,我们以过磅为主。同时兼顾化验。不管工作再忙也定时化验。因为化验结果干脆指导着生产与销售。正因为化验如此重要。我们夏天顶着酷热忙乎在950的马弗炉前。冬天因工作须要衣服也不能穿的太厚,手套也只能带溥的,但还必需仔细工作。在化验设备方面,在员工们平常细心的保养下没有出现过一次大的故障。小故障提前解除,使化验结果能准时、精确地报回公司。 当然在工作中问题也不少。尤其是出现在开票时,煤运票多撕出过3次。有一次,在完成了一天的工作后比较轻松,导致做报
8、表时出现失误,给财务上带来了不必要的麻烦。尽管问题刚好得到处理,没有给公司造成损失,但给我们敲响了警钟,充分暴露了工作中的不足,使我们得到了启示,充分说明白我们在工作中更应当精益求精。 总得来说,我们回顾过去的目的是为了展望将来。鉴于此,我们初步拟定了06年工作安排: 第一 分析并预料前半年国家政策对煤焦市场的影响 在国家宏观调控下,焦煤终端消费市场下滑,价格竞争较为激烈,这就要求我们应以市场走向为指导方针,结合本区域实际状况,对将来煤炭价格作出动态的走向趋势图。 其次 制定06年春销售安排。 主要思路是抓大放小,以正合,以奇变。就是说在销路问题上抓大而稳定的客户而放弃抓小客户打游击战的传统经
9、营理念。以最少四家大客户为正,即销售支撑点;以当地小客户为奇,即为鱼网式的结构,这样我们正奇结合,既解决了销路的难题,又利用小客户精确地驾驭了市场价格的走向。 第三 完善磅房及化验室制度。主要包括: 提高员工在工作中的协调实力及综合素养。在手续上以公司财务部为中心,完善过磅制度。建立化验室机构,确定专职化验员,但化验员必需是专业型的。建立监督机制,杜绝一切损害公司利益的不良现象。在详细实施中以员工相互监督为主,以公司检查工作为辅。 第四 制定一套挖掘人力资源方面的“危机决策“安排。因为,社会环境的改变已成为我们职业生涯中的严峻障碍,人才的局部膨胀造成了人才市场的恶性竞争。就业难的事实残酷地摆在
10、了我们每个人面前。迫使我们每个人要珍惜所得,敬岗爱业,把公司的兴衰,当作自己事业的胜利与失败,真正的把自己融入在公司中,从意识领域上把公司利益看作自己的利益,把工作看作就是为了自己的切身利益。 综上所述,有不妥之处,还望领导指责指导。但我坚信,我们上下一心,共同努力,都来是为了一个共同目标,那就是:使我们公司发展壮大,更加旺盛昌盛。 销售部门2022述职工作报告(三) 开拓市场,对内狠抓生产管理、保证质量,以市场为导向,面对今年全球性金融危机的挑战,抢抓机遇,销售部全体人员团结拼搏,同心协力完成了本年度的销售工作任务,现将本年度工作总结如下: 一、20_年销售状况 20_年我们公司在北京、上海
11、等展览会和惠聪、发觉资源等专业杂志推广后,我公司的_牌产品已有肯定的知名度,国内外的客户对我们的产品都有了肯定的相识和了解。20_年度老板给销售部定下_万元的销售额,我们销售部完成了全年累计销售总额_万元,产销率95%,货款回收率98%。 二、加强业务培训,提高综合素养。 产品销售部肩负的是公司全部产品的销售,责任之重大、任务之艰难,可想而知。建立一支能征善战的高素养的销售队伍对完成公司年度销售任务至关重要。“工欲善其事,必先利其器”,本着提高销售人员综合业务素养这一目标,销售部全体人员必需开展职业技能培训,使销售业务学问得以进一步提高。今年公司添用了网络版速达3000财务管理软件,销售和财务
12、管理可以清楚的刚好性反映出来。我们销售人员是在_市_科技有限公司的培训下学习成长的,所学习的专业学问和公司内部信息都是保密的,大家必需持有职业道德。老板是率领销售部的最高领导者,希望加强对我们员工的监督、指责和专业指导,让我们销售人员学习更多的专业学问,提升技术职能和自我增值。20_年我学习了iso内部审核培训和会计专业学问培训,并获得了国家认可的证书。这一年来我们利用学习到的管理学问、方法在我们公司生产管理中充分实践,其显示效果是满足的。 三、构建营销网络,培育销售典型。 麦克风线材销售是我公司产品销售部工作的重点,销售形势的好坏将干脆影响公司经济效益的凹凸。一年来,产品销售部坚持巩固老市场
13、、培育新市场、发展市场空间、挖掘潜在市场,利用我公司的品牌闻名度带动产品销售,建成了以_本地为主体,辐射全省乃之全国的销售网络格局。 四、关注行业动态,把握市场信息。 随着电子产品德业之间日趋严酷的市场竞争局面,信息在市场营销过程中所起的作用越来越重要,信息就是效益。销售部亲密关注市场动态,把握商机,向信息要效益,并把市场调研和信息的收集、分析、整理工作制度化、规范化、常常化。产品销售部通过市场调查、业务洽谈、报刊杂志、行业协会以及计算机网络等方式与途径建立了稳定牢靠的信息渠道,亲密关注行业发展趋势;建立客户档案、厂家档案,努力作好基础信息的收集;要依据市场状况主动派驻业务人员对国内各销售市场
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