安全员工作述职报告2022范文汇编.docx
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1、安全员工作述职报告2022范文平安员工作述职报告2022范文(一) 新的一年即将起先,对于过去半年的工作无论完整与否,都须要一个标点来结束,是句号是逗号还需领导来认可。 对过去工作的回顾总结,对于我这个初出校门的毕业生来说这个模式很好,他有益于我对上半年见习工作中的不足进行反思,在今后工作中有针对性的去提高、去进步。对于这半年的工作我从如下两个大的方面赐予汇报,并对明年工作方向做下一步的构想。 一、平安是企业的生命线,是企业实现利益的保证 施工平安是一项常抓不懈的工作,HSE管理已被列为施工企业各项工作的第一位,从项目的招投标起先,到整个工程的竣工验收,始终是横贯整个工程的一条主线,比不行少,
2、假如平安管理工作出现问题,那么企业在成长过程中将举步维艰。 二、平安工作无大小、无巨细 今年10月份,项目安装工作逐步大规模进行,施工现场多处存在高空作业与交叉作业等重大危急源,且作业人员大幅度增加,员工素养参差不齐,施工队在施工进度督促的状况下往往忽视平安工作,必要的规章制度在执行起来工人总是嫌麻烦,常常出现抵触心情,个别人员甚至出现连必要的劳保用具都佩戴不齐,使各项规章制度形同虚设,成了空头口号,有时为了应付检查以施工进度为借口,敷衍了事,这种苗头一旦扩散起来,将严峻影像到项目的平安管理工作,进而带来不行估量的损失。 三、岗位工作总结: 本人自20_年7月份以“专职平安员”见习生的身份在宝
3、丰项目部参与了工作,以“抓平安就是做善事”为个人工作理念,以“做一名合格平安员”作为本职工作的最求目标。对于平安管理是我高校的本职专业,深知其任务的艰难,所以我始终保持醒悟的醒悟的头脑,勤勤恳恳、踏踏实实的看法来对待我的工作,严格执行“平安第一、预防为主、综合治理”的平安方针,强化平安生产管理。从项目领导班子对平安工作的重视以及在严经理的支持信任与引导下,我特别珍惜这个角色和机会,以主动的看法投入到工作当中,半年来我也从实际工作中汲取到了许多好用的现场平安管理技能学问。现将个人半年来的工作状况做出如下总结: 1、以“做一名合格的平安员”为工作的动力,以“抓平安就是做善事”为个工作理念,帮助严经
4、理仔细落实平安生产责任制,扎实做好平安培训工作,切实将平安学问传达给施工人员,以“以人为本”的看法仔细完成培训课程,坚决的履行平安目标责任书承诺,确保顺当实现项目部三级平安生产目标。在管理中敬业爱岗,对平安意识淡薄、阅历不足、怕麻烦、惰性思想作崇的苗头,通过现场分析教化将隐患扼杀在萌芽状态。 2、在严经理的带领下,仔细对施工现场的设备和人员进行平安职能监督,在检查工作中组织相关人员对现场脚手架、特种设备及车辆进行检查,使全部施工设施及设备能健康稳定运行;坚决狠抓无证作业,杜绝习惯性违章行为,严格惩罚不落实整改制度的队伍,使自己能够驾驭威逼平安生产的重大隐患与薄弱环节。 3、围绕“平安标准化”管
5、理体系,所谓的“平安标准化管理”也就是我们现实行的HSE管理模式,从职业健康、平安、环保三大方面绽开,由于刚起先从事平安工作,工作阅历还不丰富,在工作中还存在这样或那样的问题。这就须要我在今后的工作中不断的去摸索去实践来全面自己,实实在在的驾驭“平安标准化”的精髓。 4、根据严经理支配主动实施冬季施工平安技术工作,做好冬季大检查工作,针对生活区和施工现场编制了冬季施工平安技术方案与生活区冬季平安管理方案及相关应急预,进而对东西生活区进行了彻底检查,尤其是临电运用,对大功率用电器进行了清查,对破损线路进行了整修,防止发生电气火灾和触电事故的发生,确保了生活区冬季用电的平安。 5、正确处理好人际关
6、系。在日常工作中,同上级、同事、施工人员主动沟通,尽量避开出现摩擦。年轻人很简单在工作中表现的血气方刚、心浮气躁,在处理问题的时候常常会考虑不够周全,意气用事,头脑一热简单做出不理智的事情,在工作中我努力避开,正确处理好自己与他人的关系。 6、不断的学习充溢自己,完成更进一层的扎实蜕变。平安是一个永恒的话题,平安学问的海洋是浩瀚无边的,须要我们自己去把握去学习,因为我们还年轻将来还有很长的路要走,娴熟驾驭相关工种平安操作规程及相关平安生产法规是最基本的要素,俗话说“干一行就得爱一行”既然选择了就不要去埋怨去懊悔,扎扎实实的干好自己的本职工作,真正做一个新时代、新思想、有内涵的专职平安管理人员。
7、 在我参与工作学习熬炼的近半年时间中,由于严经理对平安工作的高度重视,加上项目部各级领导以及施工队的主动协作和全部施工人员的共同努力,项目部的平安生产工作取得了一些成果,为项目部的经济利益和人员稳定做出了应有的贡献。但是,在确定成果的同时,我也清晰的相识到项目平安管理的障碍和自己的不足: 四、平安管理障碍 1、少数施工队管理体系不明确,负责人平安生产意识不强,平安生产观念比较淡薄,存有侥幸心理; 2、极少数施工队对于平安隐患整改单置若罔闻,整改不刚好,不到位,并呈动态变数,引起一些不必要的小事故发生; 3、个别队伍特别工种没有特种工作业证(尤其是架子工)或相关资质不齐全,擅自上岗作业; 4、个
8、别施工队伍平安生产防护设施、平安生产劳动爱护用品等有时不能刚好保质保量配备齐全,肯定程度上影响施工平安质量正常进行; 5、土建施工队人员流淌性大,施工队平安管理人员责任性不强,不能刚好上报施工人数,不利于项目平安管理安排的正常实施; 五、个人存在的不足 1、对与相关法律法规及一些制度文件的学习贯彻还不到位,组织、沟通实力还有所欠缺,独立处置较大问题的实力还达不到标准; 2、工作中处理事情还不够胆大不够坚决,有事瞻前顾后,影响到自己对问题严峻行的正确推断; 3、缺乏全局观念,对全局掌控的实力还有待提高,看问题不够全面不够深化,工作实施过程中,易出现漏洞,理论学问驾驭不够全面,有时会出现捉襟见肘的
9、尴尬局面; 六、明年工作安排 1、仔细学习,端正学习看法,广泛听取领导建议,提高学习效率,除驾驭更多的理论学问外,更要注意自身工作实力的熬炼和提高,尽职尽责地完成本职工作; 2、俗话说“天道酬勤”,所以我更应当敢于担当责任,主动找事做,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤、脑子勤”,主动适应各种环境,在困难的工作环境中磨砺自己增长才能; 3、当好助手。现在严经理既是我的直属领导又是我的师傅,在工作中应对各项决策和出现的问题,刚好提出合理化建议和解决方法,协作严经理使我们项目部的平安工作更进一步; 4、平安管理标准化、精细化管理模式的接着摸索和实践。 经过这半年的工作实践,我也发觉自己离一名合格的平安管
10、理者还有肯定的差距,但庆幸的是在这半年我不仅从严经理身上学到了许多技术上和管理上的学问,更多的是学到了许多做人的道理,其实我也深刻的体会到即使把自己全部的精力都投入进去,平安工作都不行能做到完备,终归平安工作涉及面太广太繁琐,但我深知自己多付出一点,工人的生命就多一点保障,这也就符合了我“抓平安就是做善事“的平安理念。 平安员工作述职报告2022范文(二) 20_年我初为_一名专职平安员,“做一名合格的平安员”是我本职工作的追求目标,自肩负平安员这个重任以来,我始终保持醒悟的头脑,勤勤恳恳、踏踏实实的看法来对待我的工作,在本岗位上任职一年来,严格根据年初制定的工作目标,全面贯彻“平安第一、预防
11、为主”的方针,强化平安生产管理,20_年在领导的正确领导下,在同事信任与支持下,以主动的看法投入工作,全面保障了所里各项平安管理工作的顺当完成,现就我一年来的平安工作述职如下: 一、全年平安工作的状况 20_年,我始终以“做一名合格的平安员”作为自己工作的动力,一切以单位和业主的切身利益着想,帮助所领导仔细落实服务处20_年“平安环保基础年”活动实施方案,制定了干休所20_年“平安环保基础年”活动实施细则,编制了咸阳干休所HSE两书一表和岗位风险危害识别,落实平安生产责任制,组织全所员工仔细开展各项应急处置演练工作,坚决地履行平安责任书承诺,在工作中敬业爱岗,严谨平安意识和职业道德,对平安意识
12、淡薄、阅历不足、怕麻烦、惰性思想作祟的苗头刚好的予以指正,不断增进提高大家的平安意识。 二、查找隐患狠抓平安 1、为了提高员工和小区业主的平安意识,组织动员大家仔细识别身边风险、查找平安隐患,先后发放了平安学问宣扬资料60多份,平安学问答题2次,共计54份。 2、制定各种应急措施,完善应急体系;仔细有效的组织了自然气防泄漏演练、锅炉防爆炸演练、防洪防汛演练、触电演练等,对应急器材设施按时检查,发觉问题隐患刚好整改。 3、坚持每日平安自查自改工作,对检查出的问题坚持“四不放过”原则,定期和不定期的对小区和基建工地进行平安专项检查、用水、用电、用气、防火平安检查等,全年入户检查总计5次。在小区居民
13、楼每单元的过道内配备了灭火器材。 4.在车辆管理中,时刻对驾驶员进行平安学问宣扬,严格做好出车和回场检查,严格杜绝疲惫驾驶、酒后驾驶,驾驶员带路单行车制度。 5、5.12地震后,结合服务处平安大检查,刚好组织全所员工深化住户家中和建筑工地,检查基础设施、房屋裂纹、自然气管线、电气线路等,查出隐患问题刚好上报。 6、主动主动协作HSE内审工作,仔细学习程序文件,依据HSE管理体系建设推动实施方案,仔细编制适合我所工作须要的HSE“两书一表”全部内容, 对我所的重要岗位锅炉房的规章制度和操作规程进行了落实,完善了对警示牌、标识和制度上墙工作。共计更换制作制度牌5块,更换平安警示牌5处。 7、坚持定
14、期检查消防器材,二季度对我所失效和过期灭火器刚好进行更换填充,保证了全所消防器材的正常运用。 三、工作中存在的问题 尽管我在平安工作中做了大量的工作,但事实告知我,平安工作决不能有半点松懈。 1、对平安宣扬检查工作力度不够。 2.以人为本抓平安,强调通过发挥人的主观能动性将人的担心全因素降到最低,最终实现HSE目标。在这方面须要强化每一位员工包括外用工加大教化培训力度,提高全体员工的平安意识和素养及风险识别实力,按程序办事,按标准验收,按规范干活。 四、今后准备 20_年在平安管理工作中虽然取得了肯定成果,但于领导要求还存有肯定差距,新的一年里,我将仔细学习,进一步提高工作实力和业务水平,严格
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