职场寓言励志故事最新.docx

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1、职场寓言励志故事职场励志故事1 你只有10分钟 一位集团公司的人力资源部经理告知我，他聘请人才的时间是5分钟，加上让应聘者走入他的办公室、入座、非正式简洁对话的时间5分钟，总共不会超过10分钟。 也就是说，公司是否录用一个人，只有区区10分钟。全部的胜利、失败都浓缩在这里。 我说不公允，也不负责任。他说：”10分钟最公允，最负责任。” 他说70%以上的应聘者走入他的办公室不会首先打招呼说声”你好”;50%以上的应聘者衣冠不整齐;30%的应聘者看法惊慌;20%的应聘者目光游移。还有什么好说的?让他们走吧!每个人只有10分钟，而他在前5分钟就已经输了。 我心悦诚服，应聘者的确已经输了。 想起一位公

2、共关系学教授，他曾经在课堂上问我们：”你们看过孔雀开屏么?”同学们说看过，很美。教授说：”每个人都要学那孔雀，10分钟让整个世界记住自己的最美。” 那是公共关系学第一课时，教授的开场白。 每个人像孔雀那样用10分钟展示自己的美，似乎不符合中国人的审美传统，我们喜爱信任”日久见人心”和”细水长流”。但在现代工业以分秒计算的工作时间里，你没有更多的时辰表现自己。 你很优秀，可是你要知道，你只有很少的时间，10分钟，或者更少 职场励志故事2 为什么同样上班、下班、交业绩，有人总能赢得老板青睐，升迁就像搭上直升梯;有人老坐办公室冷凳子，升职加薪全无份?老板究竟都用什么独门眼光选择接班人或提拔他眼中的干

3、才? 我们请名企高管讲故事，告知我们哪些员工最让他们感动。留意，那其实就是他们通常不会让人知道的识人术。 主动思索担责任 一天，一个员工敲开办公室的门，交给我一份厚厚的文件。他说：“这是最近几次会议后，我对会上探讨的几个难点问题的思索总结，希望能对咱们近期开展的工作有帮助。”我一看，原来是我们正在探讨的有关视频资源的报告。里面不仅分析了许多关键资料，还预料行业将来发展的几种趋势。细致读完，我发觉有些方面正好是我想知道，但还没来得及支配人去搜集的资料。这真让我大为感动，我立刻对他刮目相看。 这种部属，让我特别欣慰。这么主动，不是听做，而是比老板交代的事再多做一点。能想到老板前面，老板还没开口，就

4、自动自发做足功课，还执行得那么靠谱，将来铁定前途无量。 站好最终一班岗 记得有一个下属，在向公司提出辞呈到正式离开的一个月里，每天仍旧像他以前一样，比规定上班时间早到，并先做好各项工作打算;加班也没有怨言，每天都把任务完成后才走。都最终一个月了，还是照样做好手头上的工作，每天抽出时间指导接班的同事，他担忧新同事上手不熟，还把自己的工作流程和留意事项做成个完整的电子档案。相关合作单位，他都一一打招呼，耐性地把新同事介绍给他们。始终到全部连接工作都照看妥当以后，他才放心离开。临走，还交代大家，万一发生任何问题，随时可以打电话联络他。 我看在眼里，真是激赏。像这样敬重公司又那么专业的员工，我对他留下

5、特别好的印象，以后任何人问我，我都会大力举荐他，有机会欢迎他随时回来。 不斤斤计较 我的部门和另一个部门必需同时进行一个项目，大家探讨时，有个员工突然说：“假如另外那个部门先得到这个项目，我们部门会怎样啊?”我听了特殊不兴奋。 我不喜爱在还没起先做事前，就先盘算自己的利弊得失，揣测对方动机。我喜爱有正见、正觉、正思维的员工。做件事，就只要用心把事情做好，而不是先计算会为自己带来多少好处。他的心思说明，他其实是一个只会把自己的利益放在团队之上的人。 别把问题丢给老板 有个下属来找我，说他对眼前这个项目目标的定位不清晰，想问我的看法。我的脸一沉：“为了弄清晰这个目标定位，你除了跑来问我，还做过什么

6、?”他听完以后，低头想了片刻，说，“我知道该去做什么了。”于是，他回去自己收集资料探讨几天，再来找我谈的时候，立刻就理清了目标。 做老板的不怕下属提问，就怕下属不用脑袋。我喜爱他们把问题带来的时候，同时也带着目前的工作进度，和自己对问题的探讨分析。哪怕想法还不成熟、不完善，也是你努力的结果，还可以帮老板更清晰驾驭进展状况，探讨起来也更有方向。更重要的是，遇到问题只会把问题推回给老板，你想你还有上升空间吗? 推不动的员工会被淘汰 最近，我给手下一位高级经理配了一名助理。这个助理不干脆跟我工作，平常不常见面。有一天，公司开招标会，供货商来讲标。我走进会议室，发觉那个助理早就来了，正坐在个角落玩手机

7、。过了一会儿，她的直属上司，也就是那位高级经理，捧着一大摞标书走进来，向与会的各位一个个分发。没想到，那个助理还坐着纹丝不动，看着她的上司发文件。开完会，我就对那位高级经理说：“快换人吧。”就这样一件小事，这个员工就被老板一票推翻。像算盘珠，拨下才动一动，老板立刻请你走人。 不知为不知 我有个下属，做事特殊喜爱拍胸脯。这种看法不错，但总没法叫人放心，因为他老是没等我把留意事项交代完，就立即说“我明白了”。既然他已经表达请老板不用再多说的意思，我还能往下说吗?结果，交上来的东西都有问题。几次以后，我就不再交代他做事了。唯恐到现在他都搞不清，为什么他的表现机会越来越少。 一个人自信当然重要，但自以

8、为是就是有勇无谋。工作上，“不知道”不行怕，可怕的是“不知道自己不知道”。老板交代的事，不管你听明白了没有，最好复述一遍，确认你真弄懂了，这可以帮你少走弯路，把事情做对。 我很喜爱一个下属，每次找他谈事，他必定带一个本子进来。无论我交代一个多大的安排，或一件小事，他都会快速在本子上整理出“5个w和1个h”(就是when什么时间、where在哪里、who谁、what做什么、why为什么，以及how怎么做)。然后，立即理出一个简洁的完成时辰表，跟我探讨下一步细微环节。每次交代他办事，我都特别放心不必我亲自动手，却每个过程都在驾驭中。能把一件浩大难驾驭的事，拆分成一件件可控的小事，这种本事体现了他极

9、强的工作实力，呈现出他做事的缜密性和全局性，真是让我刮目相看。 我最担忧的，就是交代的事石沉大海，有问题到截止期才突然爆发，想整理残局都来不及。我有个很得力的下属，每周都会当面或通过电话，向我汇报两三次。每次他来找我，必定带着手头正在忙的四五件事的六七个问题，找我探讨。这样，既不会一有问题就找我，耽搁我的时间，显得他很无能，也可以让我随时知道进度和难点，万一发生问题我也能刚好解决 职场励志故事3 1 一个卖瓷碗的老人挑着扁担在路上走着，突然一个瓷碗掉到地上摔碎了，但是老人头也不回接着向前走。 路人看到很惊奇，便问： “为什么你的碗摔碎了你却不看一下呢?”老人答到：“我再怎么回头看，碗是碎的。”

10、 失去的东西就要学着去接受，学着放下。 许多事并不会因为你的哀痛就会回来，结果就会被变更。 2 鹦鹉遇到乌鸦，笼中的鹦鹉安逸，野外的乌鸦自由。 鹦鹉艳羡乌鸦自由，乌鸦艳羡鹦鹉安逸。 二鸟便协商互换。 乌鸦得到安逸，但难得主子高兴，最终抑郁而死;鹦鹉得到自由，但长期安逸，不能独立生存，最终饥饿而死。 不要盲目艳羡他人的华蜜，或许那并不适合你。 不要去攀比，过好自己的日子，享受自己的生活才是王道。 3 老师问：“有个人要烧壶开水，生火到一半时发觉柴不够，他该怎么办?” 有的同学说赶快去找，有的说去借、去买。 老师说：“为什么不把壶里的水倒掉一些呢?” 同学顿悟 世事总不能万般如意，有舍才有得。 人

11、的精力总会有限，不如“倒掉一些水”，只专注自己喜爱的人和事吧。 4 猫和猪是好挚友。 一天猫掉进大坑，猪拿来绳子，猫叫猪把绳子扔下来，结果它整捆扔了下去。 猫很郁闷的说：“这样扔下来，怎么拉我上去?” 猪说：“不然怎么做?” 猫说：“你应当拉住一头绳子啊!” 猪就跳下去，拿了绳子的一头，说：“现在可以了!” 猫哭了，哭得很华蜜. 有的人不是很聪慧，却值得你终生拥有。 5 老和尚问小和尚：“假如你前进一步是死，后退一步则亡，你该怎么办?” 小和尚坚决果断地说：“我往旁边去。” 天无绝人之路，人生路上遭受进退两难的境况时，换个角度思索，或许就会明白： 路的旁边，还是路。 6 第一天，小白兔去钓鱼，

12、一无所获。 其次天，它又去钓鱼，还是如此。 第三天它刚到，一条大鱼从河里跳出来，大叫： “你要是再敢用胡萝卜当鱼饵，我就扁死你。” 你给的都是你自己“想”给的，而不是对方想要的。 活在自己世界里的付出，不值钱。 7 穷人问佛：我为什么这样穷? 佛说：你没有学会赐予别人。 穷人：我一无全部如何赐予? 佛：一个人一无全部也可以赐予别人七种东西。 颜施：微笑处事; 言施：说赞美劝慰的话; 心施：放开心扉对人亲善; 眼施：善义的眼光赐予别人; 身施：以行动帮助别人; 座施：即谦让座位; 房施：有容人之心。 不要有太多没意义的计较，多赐予别人，你可能会收获意想不到的财宝和欢乐。 8 有人问农夫：“种了麦

13、子了吗?” 农夫：“没，我担忧天不下雨。” 那人又问：“那你种棉花没?” 农夫：“没，我担忧虫子吃了棉花。” 那人再问：“那你种了什么?” 农夫：“什么也没种，我要确保平安。” 顾虑太多，思虑太多，就会导致束手束脚，一事无成。 职场励志故事4 “天生会降低别人的期望值，才赢得美丽。”这是语姐，曾经的老板对我的评价。 为什么她会这么说呢?因为一起先我太不起眼了，甚至会让人觉得没有什么本领。但过一段时间后，发觉我这个人真的还不错，进而另眼相看。 前2天，我在打算抖森的采访提纲，金刚：骷髅岛立刻要上映了，他来中国做宣扬。我获得了一个圆桌会议的机会，也就是所谓的群访，大家分别问问题。 这样一个机会，我

14、特别珍惜，不仅仅是为了接触明星，而是了解一个行业，学习更多的东西，拓展自己的可能性。我还特意恶补了英语，找好友帮我翻译了大纲。 主办方提示我：“小米，你知道是群访吗?”我明白了，她特殊胆怯我悲观，因为我打算得太充分了，可能期望会很高。其实，我压根就没有期望特殊高，哪怕我没有一点提问的机会，我都会这么打算的。只有打算充分，我才能获得更多。我不允许自己对待一个可能的机会，那么的不专心。 我跟助理七荷讲：“我从底层爬上来的，我已经习惯了被忽视，凡事做了万全的打算，可能只获得一点机会，甚至没有，但我在成长。” 时间回到20_年，我刚读大一。进入高校后，大家一般都会选择加入学生会和一些社团。我特殊一般，

15、系学生会和校学生会的面试，一个都没过。经过社团的面试，最终我没有进入很好的部门，一些活动什么的我都没有资格参加组织。 我挺懊丧的，但外联部，就是拉赞助的，大家都不情愿干，我自己周六周天，把学校周边和市区全部的店跑了一遍，为一个活动拉来一笔不小的赞助。就这样，我引起了负责人的留意。后来，这个学长带着我做挑战杯大赛，还有本科生的科研安排。 我们学校有一个心理健康中心，假如进去之后，不仅可以得到许多熬炼机会，每个月还会有少许补助。这个中心，纳新特殊严格，1轮笔试，2轮面试，一共只有7个名额。 当时，大一下学期，第一次从我们心理系选人，只要三个，我笔试和第一轮面试都过了，其次轮没过。我特殊想得到这个机

16、会，因为在这里面，可以相识大一到大四整个心理系很优秀的人。 落选之后，我就起先探讨这个考试，首先笔试，好好打算没有问题，面试的话，一般大家对熟识的人，会多少给高分。我打听了参加面试的学长学姐，他们做活动时，我就主动地去帮忙，义务的。 并且，我还去听他们的课，间或也请教问题。这个考试很公允的，每一项都有打分，不管怎样，他们假如对我印象不差的话，略微多给1分，就增加了我的竞争力。 其次次考试，我就过了，考入了心理健康中心。就这样，我整个高校，过得很充溢，得到了应当得到的机会，大四毕业时，实力比大一强了特殊多。 无论任何时候，思维肯定要主动，不要胆怯丢人，因为等你走过那段傻逼的岁月，回头看自己，就可

17、以自嘲了。别人也遗忘了最初的你，记住了现在的你。 回到起点，我几乎是最低的，一路走来，别人的冷眼、不热忱，甚至看不上，我都已经习惯了。我知道，我终究会得到我想要的一切。你可以厌烦我，但不能忽视我，因为假如我们争取同一件事情，我肯定是强有力的竞争对手。 20_年，高校毕业，我一点都不顺当。我去了老家最大的辅导机构做销售，一起先打电话结巴，主管不看好。我很醒悟，我的目标是业绩TOP1，拿到只是时间问题。 大Boss开了一次业务培训，让写总结，我写了近6000字，他给校区校长说我很有潜力，让他好好培育。我们公司要求每周天交一篇工作总结，我几乎每一篇都是6千-1万字，年终总结更是写了18页word文档

18、。 这是我唯一可以向大Boss呈现自己实力的时候，为什么不做好呢? 每篇工作总结里，我都会写大量的案例，讲故事，写总结，并且用数字说话。自然，我的工作越来越顺当，业绩也越来越好。 大Boss还喜爱我一点，就是格局大。为什么这样说呢? 我们学校不止一个校区，校区之间业绩会有比较，竞争关系。但客户不知道，其他校区的客户常常会来我们校区，从公司ERP系统查客户电话号码，一看不是自己的客户，大家都不情愿接待了。 但我每次都会仔细接待，大多数时候，客户都签单。为此，我就要加班完成自己的工作任务，签单的业绩还不是我的。 这件事情，许多人会觉得我傻，私心来讲，我也不喜爱给竞争对手接单。可我要成长，我须要接足

19、够的客户，来提升自己的销售实力。所以不管谁的客户，只要是客户，我就要签单。对于公司，他看的是我的业绩，对于我个人，我看的是实力的积累。 这样我接待了足够多的客户，我把客户分类，并且总结出来针对不同客户的不同方法。在工作总结中，我可以这样写：“不管谁的客户，都是公司的业绩，我们看似有竞争，覆巢之下无完卵，公司好了，大家才好。” 这话写得挺不要脸的，但我做到了，时间久了，这件事情，我做着做着也这么想了。当然，我确定希望我比竞争对手业绩好，实力强，与斤斤计较相比，我更想成为一个能够帮助别人，为他人供应价值的人。 所以，尽管我离开多年，我和大Boss还是很好的挚友，在人生许多关键的节点，他都会给我许多

20、指导。每次回家，我们都会坐下一起喝杯咖啡。 20_年4月份，我第一次见到了语姐，这是我在上海生活发生质的变更的时候。同样，第一次见面，她见我也不是很满足，但是她给了我机会，因为她看到我的坚决，那种拿出行动的主动争取。 就这样，我们合作了近2年。后来，为了自己更好的发展，我离开了，我和语姐成为了很好的挚友，而且我们合作了许多事情。 现在，我们的家离得特殊近，几乎每周都会见面聊闲聊。 许多人问我：“既然你和老板关系这么好，工作也能胜任，为什么还要离职呢?” “为了让自己更好的成长。” 我从来没有为任何人打工，我只为我自己打工，在工作时，我会尽全力把事情做好，当有一天，我觉得没有进步了，我会寻求更大

21、的挑战。但我依旧可以和原来公司保持很好的关系，甚至我们成为合作伙伴。 从自身条件来讲，我来自农村，读了一般高校，外表一般，先天没有太多优势。我能拼的是抓住一个小机会，让它的作用发挥到极致，然后再去够一个大的机会，再发挥到极致，然后. 的确，对于许多更优秀的人来讲，我奋斗一辈子可能只是人家的起点;可是对于我来讲，我挺知足的，我遇见了自己，知道自己想要什么，然后去主动争取。 作为一个没有背景的底层人往上爬，须要时间，长久的专心做事情，任何机会都不能放过的。90%的人和我合作过第一次后，一般都会说，下次有机会肯定再合作，基本上会有下一次的。 在许多天以前，当经纪人(商务合作方面的)问我：“抖森来中国

22、，你想去采访吗?” 我的第一反应是“想”，其次反应是“我英语不好”。当天，我就通过挚友找到一个同声传译，收费还不低。然后，我找了一个老师起先恶补一些简洁沟通的英语。后来，活动主办方自己打算翻译了，安保很严格，我自己不能带人。 面对任何事情，我唯一没有想过的就是退缩，任何机会，先争取了再说，方法恒久比借口多。最近，我家还在装修，我3月16号，从上海飞北京，采访支配在晚上，住一晚上，17号一早飞回上海，下午家里厨房要装橱柜。 即使如此折腾，我内心都是兴奋的，因为我看到了自己的进步，突破了自己的舒适区。越往上走，真的对自己要求越来越高，可我发觉，仔细做事情，自己会变年轻，尤其心态。 从底层往上爬不简

23、单，须要抓住每一个属于自己的机会。在圈外的时候，你觉得任何事情都很难，但进入一个圈子，圈子很小，获得一些机会后，只要做事情靠谱，会有接连不断的机会。假如恒久不迈出第一步，那么恒久不会有机会，更谈不上逆袭了，从0到1，而不是从1到10。 从2007年读高校到现在，高校毕业近6年，这10年的时间里，我基本上抓住了属于我的全部机会。通过复盘，我总结了如何抓住机会的方法，共享给大家。 职场励志故事5 毕业快六年了，经验了很多事，职场上也是起起伏伏，虽然没有赚到许多钱，但积累了不少感受。今日心血来潮，把这六年来我的职场经验，包括公司、职位、薪水的变迁过程写了下了，和职场上的挚友一起来思索，也可以给别人做

24、个借鉴和对比。 我在中学时属于学习成果不算太好的学生，没能考上重点中学，但终于在一所一般中学奋勉图强，95年高考，努力加运气使我考上了一所排名在四五十名左右的理工类国家重点高校。虽然学校不算太差，但我学的是社科文史类专业，只能算是这所高校的点缀，在全国根本没有任何竞争力。何况这个专业特别偏僻，没有对口的工作，高校四年我象其他同学一样，混到了一张文凭。 但走运的是，我的家庭境况还不错，有直系亲属在深圳工作了七八年，积累了一些社会关系，在99年即将毕业之际，帮我联系好了一家公司，可以随带户口一起调入。于是在那段大家找工作找得焦头烂额时(当然那时候不象现在这样高校生泛滥成灾，找工作还不至于太困难)，

25、我着实闲情逸致地享了几个月福。 99年夏天，我干脆来到了深圳。这一年，我22岁。 第一份工作：国企说实话，那时我根本不知道自己能做什么。由于我有些亲戚在深圳做业务、拿回扣赚了不少钱，因此我也幻想着自己能从商赚大钱，加之我厌恶溜须拍马和悠闲无聊的生活，所以我一起先就对进政府机关不感爱好，只想着能够进企业，在商界叱咤风云。 接纳我落户的公司是家国有控股的企业，规模不大，每年能够维持微利。由于公司高校生并不多，我还是挺受重视的，被支配在企业管理部工作，跟随一位50出头的老经理。企业管理听起来挺有诱惑力，事实上从事的就是工商登记、文件起草等工作。试用期三个月，工资1500元人民币，此外没有任何福利，这

26、与我的预期相差甚远。不过现在想想特别惭愧，当时我连WORD都不会运用(高校时学的是DOS)，曾经置身于很尴尬的境地。虽然工资很低，但那段时间或许是我迄今为止工作的最快乐的日子。没有任何想法，就是从最低层做起，全部的工作都觉得是簇新的，而时刻抱着远大的志向，期望有一天能够实现，这种状态下的人特殊简单满意。 但是这种日子没有维持多久，因为我在即将转正的时候相识了一个人，这个人是我聘请来的。应当说，公司福利待遇虽然很差，但是我遇见了不错的领导。不错的意思不是指实力如何不错，而是他们对我都很看重。99年10月份，公司打算聘请几个高级管理人员，出于对我的观赏，公司的副总裁带着人事部经理和我去人才市场聘请

27、，于是刚刚毕业两个月、尚未转正的我，便象模象样地当起了聘请官。那个人姓李，我看过他的简历并和他聊过后，隐隐感觉此人有肯定水平，便通知他几天后来复试(第一次聘请感受和经验颇多，不赘述;曾经有一位上一级的校友来应聘，得知我当年才毕业后，大为惊异，后来再没有踪影了，始终不知何故，是否自惭?)。 再后来，李经理胜利进入公司，当起了企业管理部经理，我的干脆上司。这个时候我已经转正，工资涨到了2200元，另外还可以报150元交通补助费，但职务仍旧是小职员，这令我相当不满意，而这种不满意也肯定程度来源于李经理。李经理是我见过的职场升迁最快的人，他毕业两年便在一家总资产20亿的民营企业做到了总裁助理(不知道各

28、位有没有见过)，但后来企业破产。他的眼界和学问远远超过这家死气沉沉的国有企业中的全部人，和他成为挚友后我才发觉自己原来是井底之蛙，才发觉自己做的这份事原来没有任何意义，于是我起先迷茫了，不知道自己该怎么走下去，不知道是否该接着做这份事。我起先看经理人这样的杂志，起先阅读投资导报，但是我越看越觉得自己不能在这家只有老人和女人的企业里呆下去了。 李经理由于见识和理念与老板不符合，在2000年4月离职，剩下一个茫然无措的我。那个时候我的工作只剩下跑工商变更登记了，特别无聊，离我那个雄伟的幻想越来越远。期间调整过一次工资，公司整体水平下降，我也不能避开，每月只能维持2000多一点的水平，年终奖也从来没见过，年底只发双薪。这样的地方不能再呆了，我多次发誓。想起年初我还曾聘请过2000届的高校毕业生，曾被小我一级的师弟师妹奉为胜利经典，我觉得再不能自欺欺人了。 职场寓言励志故事