2022劳动用工合同(精选15篇).docx
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1、2022劳动用工合同(精选15篇)劳动用工合同1甲方: 祥源建材有限公司乙方:性别:_ _ 生日:_年_月_日身份证号码:_ _ 文化程度:_联系电话:根据中华人民共和国劳动法和有关劳动政策法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本劳动合同。一、合同期限_年_月_日至_年_月_日为乙方在甲方的劳动合同期限,同时也是甲方对乙方实行的用工合同期限。二、生产、工作任务1 乙方同意根据甲方工作需要,担任 岗位(工种)工作。乙方按照甲方规章制度及要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的质量、数量标准。2 根据甲方不断地生产及市场业务拓展等需要,经双方协商同意,甲方可随时调换乙方的工种和岗位和薪资。
2、三、工作时间和休息休假1 根据行业特点,由甲乙双方协商具体的工作日和休息日。 在国家法定节日(五一、国庆、元旦、春节)期间,甲方应按规定安排乙方休假或调休。四、劳动报酬1 乙方应认真学习业务知识,积极工作,努力完成甲方分配的生产、工作任务。2 甲方支付乙方劳动报酬包括下列内容: 基本工资 元/月,、3 甲方不得无故克扣、拖欠乙方工资,否则甲方除支付乙方应得的工资外,并加发相当于工资报酬10%的经济补偿金。五、合同的终止和解除1 双方订立的劳动用工合同期限届满,本合同将自动解除、终止。2 乙方未经甲方同意,单方解除合同,所造成的经济损失及其它相关的损失,由乙方全部承担。十一、违约责任及赔偿3 甲
3、乙任何一方违约给对方造成损失的,均须承担劳动合同终止的过错责任。4 乙方如违反国家法律规定或甲方规章制度,甲方有权辞退或开除乙方,甲方不承担任何补偿。乙方因上列行为给甲方或他人造成损害的,乙方应承担赔偿责任。5 如合同期未满乙方提出离职的,按甲方离职规定,须提前3个月通知甲方,经甲方批准后,将工作交接至甲方满意后方可离开,否则应支付给甲方一个月基本工资作为违约金,并赔偿甲方其他方面的损失。未经甲方同意擅自离职,甲方有权通过政府劳动部门,要求乙方返回工作岗位,并赔偿因此给甲方造成的经济损失。六、其他本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方: 祥源建材有限公司甲方代表人: 乙方:年
4、_月_ _日 年_月_ _日劳动用工合同2出租方(甲方):西安市环西综合市场证件号:承租方(乙方):证件号: 电话;甲方利用自有场地开办环西综合市场 根据中华人民共和国合同法、上海市房屋租赁条例(以下简称条例)的规定,甲、乙双方在自愿、平等、诚实信用的基础上经协商一致,就乙方承租甲方可依法出租的房屋事宜,订立本合同。一、经营摊位状况1-1、 甲方将市场内_层_排_号(商业房摊位)出租给乙方经营_使用。二、房屋租租赁期限1.本合同约定租赁期限_年_月_日至_年_月_日,2.乙方在本合同到期一月内,如书面通知甲方要求续签合同,则依法享有优先成租权,其租金为,每月_,支付方式_,乙方应于_日前交清。
5、三、乙方有下列情况之一时,甲方可以终止租约,收回房屋:(1)把承租的房屋转让,转借或私自交换使用的;(2)未经甲方同意私自改变承租用途的;(3)无故拖欠租金三个月以上的。四、甲方根据修缮标准检查,维修房屋和设备,保障安全、正常使用。甲方维修房屋时,乙方应积极协助,不得阻碍施工。在正常情况下,如因检查不周,维修不及时,以致房屋倒塌,使乙方遭受经济损失时,由甲方负责赔偿。五、甲方鉴定房屋危险,不能继续使用,必须腾出时,乙方应按期迁出,其居住房由甲方解决。如乙方籍故拖延不迁造成的一切损失,由乙方负责。六、甲方对乙方承租的房屋进行翻建大修后,乙方有优先承租权,但事先应签订协议。七、乙方对承租的房屋及室
6、内装修设备,应负责保管,爱护使用,注意防火、防冻。如有损坏,乙方应负责修复或赔偿。楼梯间、门道、走廊等公用房屋和设施,乙方应爱护使用,注意照管,防止损坏。八、乙方不得私自拆改、增添房屋或设备。如属必需时,应事先取得甲方同意或另行签订协议后方可动工。否则,乙方应负责恢复原状。九、乙方退租房屋时,应于七日前通知甲方,并办清以下手续:(1)交清租金和应交纳的赔偿费。(2)按照租约负责保管的房屋及装修设备。(3)撤销租约。十、乙方承租的房屋因国家建设,特殊需要必须腾让时,甲方得终止租约。乙方所需房屋按有关规定办理。十一、本租约自立约日起至_年_月_日止有效。一或_份,甲乙双方各执_份,如有未尽事宜,双
7、方协议解决。十二、其他_。代表人(签字):_ 代表人(签字):_年_月_日 _年_月_日二、租赁用途2-1、乙方向甲方承诺,租赁房屋仅作为 使用,并遵守国家和本市有关物业管理的规定。2-2、在租赁期内,未事前征得甲方的书面同意,以及按规定须经有关部门审批准许前,乙方不得擅自改变该房屋的使用用途。三、租赁期限3-1、甲方于 年 月 日前向乙方交付该房屋,租赁期 年 月 日起至自 年 月 日止。为期 年。 3-2、租赁期满后,甲方有权收回该房屋,乙方应如期归还。乙方如要求续租,则必须在租赁期满前的壹个月向甲方提出书面意向,双方可在对租金、期限重新协商后,签订新的租赁合同。四、租金及支付方式4-1、
8、该房屋租赁的月租金为 元整,(大写 万 仟 百 元整)。4-2、租金按 月为一期支付,第一期租金及保证金应于 年 月 日前付清,以后乙方应于每期的 天前支付予甲方房租金。4-3、乙方支付租金方式: 。五、保证金5-1、为确保房屋及所属设施之安全与完好及租赁期内相关费用之如期结算,甲乙双方同意本合同的保证金(押金)为 元整,(大写 万 仟 百 元整)。5-2、乙方应于本合同签订时付清全额保证金。甲方在收到保证金后应予以书面签收。5-3、租赁期满后,乙方点清,交还房屋及设施,并付清应付费用后,经甲方确认后应立即将保证金无息退还乙方。六、其它费用6-1、乙方在租赁期内实际使用的水、电、煤气、有线电视
9、、通讯等费用应由乙方自行承担,并按单如期缴纳,逾期不付的违约责任由乙方承担。6-2、物业管理费由 支付。七、甲方义务7-1、甲方定期对房屋和设施进行维修,保养(提前10天通知乙方)其费用由甲方承担。并同意乙方对房屋进行简单装修及整改。7-2、房屋及附属设施非乙方的过失或错误使用而受到损坏时,甲方有修缮的责任并承担相关的费用,若经乙方催告后,因不及时处理,造成乙方财产损失或人身伤害的,甲方应承担赔偿责任。7-3、甲方应保证所出租房屋权属清楚,无共同人意见,无使用之纠纷。八、乙方义务8-1、乙方在租赁期内保证在该租赁房屋内的所有活动均能合乎中国的法律及该地点管理规定,不做任何违法之行为。否则视为违
10、约,相关责任与甲方无关。8-2、乙方应按合同的规定,按时支付租金及其他各项费用,否则视为违约。九、违约责任及处理9-1、甲乙双方任何一单方如未按本合同的条款执行或未尽义务,导致中途终止合同,则视为违约,双方同意违约金为 元整。(大写 万 仟 佰 元整)若甲方违约,除退还给乙方保证金外,还须支付给乙方上述金额违约金;反之,若乙方违约,则甲方有权扣取上述金额违约金。9-2、凡执行本合同或与本合同有关的事情时双方如有争议,应首先友好协商,协商不成,可交上海仲裁委员会仲裁,或向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、合同终止及解除条件10-1、在租赁期内甲乙双方任何一方单方面提前终止本合同,均构成违约。10-
11、2、租赁期间,有下列情形之下而致合同终止的,双方互不承担责任。A、 该房屋占用范围土地使用权依法提前收回;B、 该房屋因社会公共利益或城市建设需要被依法征用的;C、 该房屋因不可抗拒因素而遭毁损、灭失或被鉴定为危房的;十一、其它条款11-1、甲乙双方在签署本合同时,具有完全民事行为能力,对各自的权利、义务、责任清楚明白,并愿按合同规定严格执行。如一方违反本合同,另一方有权按本合同规定索赔。11-2 甲方同意乙方在房屋沿街外立面做灯箱广告牌。11-3、本合同未尽事宜,经双方协商一致,可订立补充条款。11-4、本合同共三页,一式贰份。甲乙双方各执一份,均具有同等效力,签字即生效。出租方(甲方):身
12、份证号码:住 址:电 话:签约日期:签约地点:承租方(乙方): 身份证号码: 住 址: 电 话:劳动用工合同3甲方(用人单位):乙方(劳动者):企业名称:姓名:性别:经济类型:身份证号:公司地址:户籍地址:法人代表:居住地址:联系电话:联系电话:甲乙双方根据中华人民共和国劳动合同法等法律法规的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同并共同遵守。一、合同期限第一条:本合同为固定期限合同,合同自用工日_年_月_日起至_年_月_日止,合同期限为_年。其中试用期自_年_月_日至_年_月_日止,试用期为_月。二、工作内容和工作地点第二条:根据企业经营需要,乙方同意甲方安排其在_岗位上从事_
13、工作。第三条:乙方应按照甲方要求,按时完成规定的工作数量或任务要求,并达到相应的质量标准。三、劳动报酬第四条:乙方工资由基础工资、奖金、效益提成等四部分组成。其中:试用期的基础工资标准为_元/月,试用期满后的基础工资标准为_元/月,日派遣费、奖金、效益提成按照公司员工星级评定办法计发。第五条:甲方应根据公司经营状况逐年调增工资标准。第六条:由公司统一安排的且不属于乙方工作职责范围的业务项目,甲方应按照公司临时派遣项目效益提成办法的规定予以发放。第七条:甲方应按照公司员工星级评定管理办法的规定,及时兑现有关奖金及福利。第八条:甲方应以人民币形式按月支付乙方工资,发薪日原则上为每月的_日,不得随意
14、克扣或无故拖欠。四、工作条件和劳动保护第九条:甲方应严格执行国家有关劳动保护的法律法规,为乙方提供必要的工作条件、作业工具和劳动保护。第十条:对乙方从事接触职业病危害作业的,甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查,在合同期内应定期组织乙方进行职业健康检查(一年一次)。第十一条:甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技能、安全防护以及法律、规章、制度的教育和培训。第十二条:乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举控告。五、双方约定的事项第十三条:甲方有权根据公司经营需要,建立健全相关管理制度和服务规范,乙方应服从公
15、司管理并自觉遵守公司的各项规章制度。第十四条:乙方在完成规定的工作任务及数量的基础上,可自行调休,公司不得强制性要求乙方从事非职责范围内的工作。第十五条:甲乙双方需信守承诺,以确保合同的正常履行,严禁无条件单方面解除或终止劳动合同。确需解除或终止劳动合同的,应提前一个月以书面形式告知对方。凡无故解除或终止劳动合同的,另一方有依法追诉违约及赔偿的权益。六、解除或终止合同的条件第十六条:乙方有下列情形之一,甲方可单方面解除劳动合同,并依法追诉乙方相应的责任。1、乙方借公司之名在外私自揽活,或在没有完成规定工作任务的2、乙方自身素质和能力难以满足岗位职责的需要,又拒绝服从公司岗位及待遇调整的;3、乙
16、方多次或严重违反公司管理规定或服务规范,给公司形象或经营带来损失后果的。第十七条:甲方有下列情形之一,乙方可单方面终止劳动合同,并依法追诉甲方相应的责任。1、不按规定支付工资报酬的;2、强迫乙方从事有损身心健康服务项目的;3、有损乙方人格尊严,严重侵害乙方合法权益的。第十八条:甲方因经营原因合理裁员、解散、破产或乙方因工伤、患病等原因不能正常履行岗位职责的,该合同自动终止。七、其他事项第十九条:本合同未尽事宜,甲乙双方可另行协商解决。第二十条:本合同一式二份,甲乙双方各执一份。甲方(盖章):_乙方:_代表人(签字):_身份证号码:_年_月_日_年_月_日劳动用工合同4(用人单位 或受委托的项目
17、部):地址: 联系电话:(姓名): 性别:身份证号码: 现住址:甲乙双方依照国家和本省劳动法律法规建立劳动关系,履行相应的权利和义务,并对有关问题作以下约定:一、劳动期限1、不足一个月时间的用工:从 年 月日至 年 月 日(不设试用期 )。2、一定工作任务的用工:以 工程完成之日(最长不超过三个月)为本合同的终止期限。二、工作内容甲方安排乙方工作地点:从事(工种):数(质)量要求:三、劳动报酬1、计算方式:(1)计时(每天或每月工资标准)(2)计量(件)(单价数量)2、工资支付方式:不得低于当地最低工资标准。按月支付资的,每月人民币 元;按工作进度支付工资的预付 ,计人民币元,余款待任务完成后
18、全部付给。甲方应制作工资发放花名册,并由乙方本人签字或书面委托他人代签,领取工资。四、劳动保护 和工伤保险甲方依法为乙方办理人身意外伤害保险或工伤保险,其中每月缴纳的工伤保险费计 元。五、违反劳动合同的责任及其它约定本合同自签订之日起生效,合同一式二份,甲、乙双方各执一份。甲方(签章): 乙方(签章):年 月 日 年 月 日劳动用工合同5甲方:乙方:经甲乙双方协商同意签订本劳动用工合同,双方承共同遵守执行。一、劳动合同期限本合同有效期从_年_月_日起至_年_月_日止。合同期满后经双方同意,可以续签合同。二、工作岗位和内容根据甲方工作需要,聘用乙方从事_工作,工作内容及要求见岗位职责。乙方应按照
19、甲方的要求,按时完成甲方规定的工作数量,达到规定的质量标准。三、劳动报酬在聘用期间,甲方按月以货币形式支付乙方劳动工资_元_月。合同期满甲方不再支付给乙方任何费用。四、劳动合同的变更、终止和解除1、劳动合同变更:在聘用期间,甲乙双方可通过协商变更合同内容;2、劳动合同终止:乙方死亡或被除名、开除、劳动教养以及被处刑罚的,本合同自行终止。3、劳动合同解除:乙方有以下情况的甲方可以单方面解除劳动合同:(1)乙方严重违反甲方规章制度或不服从合理的工作安排;(2)无故不能完成甲方安排的工作任务;(3)患病或者非因工负伤,医疗期间不能从事原工作的;(4)对在试用期内被证明不符合本岗位要求者。五、劳动争议
20、及其他事项1、乙方应自觉遵守甲方制定的规章制度和劳动纪律,若有违反,甲方有权根据国家及本单位的有关规定进行处理。2、甲乙双方无正当理由终止合同或发生争议,双方有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。3、本合同在执行过程中,如发现有未尽事宜,经双方协商同意后,可变更合同的相关内容。4、乙方自愿放弃参加养老保险等各种保险。六、乙方的住宿由甲方提供的,甲方按月在乙方工资中扣除房租和水电费。七、本合同一式二份(甲乙双方各存一份),经双方签字盖章生效。甲方:(盖章)乙方:(签字)年_月_日_年_月_日劳动用工合同6根据中华人民共和国劳动法,经甲乙双方平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、合同期
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- 2022 劳动 用工 合同 精选 15
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