2022师德师风自查报告精选8.docx

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1、2022师德师风自查报告师德师风自查报告范文汇总十篇在不断进步的时代，须要运用报告的状况越来越多，我们在写报告的时候要留意涵盖报告的基本要素。一听到写报告立刻头昏脑涨？下面是我收集整理的师德师风自查报告10篇，希望能够帮助到大家。师德师风自查报告 篇1随着孩子们阳光般的笑脸，惊慌而又充溢的一个学期又要过去，小班的孩子们也将要变成中班的孩子，看着他们一点一滴的成长，我做为老师倍感欣慰，我爱我的职业也更爱我的孩子们。本学期我仔细做好各项工作，对每一件事情仔细负责，回顾一学期的工作，结合学习幼儿园老师专业标准，自查如下：1、作为幼儿老师，我酷爱幼教事业，具有职业志向，关爱幼儿，敬重幼儿人格，富有爱心

2、、责任心、耐性和细心，自尊自律，做幼儿的表率，做幼儿健康成长的启蒙者和引路人。2、在生活和学习中，敬重幼儿权益，能够做到以幼儿为主体，充分调动和发挥幼儿的主动性，遵循幼儿身心发展特点和保教活动规律，供应适合的教化，保障幼儿欢乐健康成长。3、在幼儿教化教学工作中，我仔细备好每节课，自己动手制作教学用图和教学用具，激发幼儿爱好，使幼儿产生开心心情创建良好的课堂气氛。关注全体幼儿，注意个别幼儿教化，使班级保持相对稳定。4、在教化教学活动中，为幼儿创设良好条件，供应足够的材料。在一日活动中，注意教给幼儿初浅的，简洁的生活学问阅历，培育幼儿独立解决问题的实力。5、在教化教学生活中， 教化幼儿关切集体，关

3、切同伴，礼貌待人。对幼儿进行品德教化，使幼儿养成有道德、懂礼貌的好孩子，并与家长亲密联系，听取家长看法，对幼儿进行因人施教，和家长一起订正幼儿的不良习惯。例：孩子穿脱衣服，在上学期，由于看到孩子年纪小，手部的协调性还不强，。所以整个学期都是由我一个一个地帮孩子亲自穿脱。以至于穿脱衣裤奢侈了许多活动和嬉戏的时间。所以在这学期，我起先训练孩子穿脱衣裤的实力。特地利用一个户外活动的时间教会孩子穿衣裤和脱衣裤的方法。放学的时候告知家长在家里要训练孩子穿脱衣裤的实力。起先的时候，我激励实力强的孩子自己尝试穿脱衣裤。当他们胜利并得到老师的表扬以后，孩子们可兴奋了，到处表演给同伴看。我就利用这个机会激励其他

4、孩子也像他们一样自己穿脱衣服。同时让已经学会穿脱衣裤的孩子帮助没有学会的孩子。通过一帮一的方法，许多孩子现在已经学会了穿脱衣裤。6、在平安工作中，我交给了幼儿一些平安学问，如不吞食异物，不玩火、水、电，不从高处往下跳，不乱爬高处，不吃生疏人的东西，不跟生疏人走，发生危急时，会大声呼救。严格坚持晨检制度，不让幼儿带担心全物品入园。加强一日活动各个环节的管理，加强幼儿日常生活的管理，做到了人到心到，谨防意外事故的发生。做好值周登记工作，并仔细填写一日状况表幼儿园师德师风自查报告及整改措施幼儿园师德师风自查报告及整改措施。7、做好家校沟通工作，主动亲切与家长沟通。我充分利用早晚接待时间与家进步行沟通

5、，使得家长了解幼儿在园状况。向家长宣扬幼儿园保教工作和科学育儿学问，协作幼儿园做好保教工作。定期开家长会，展示幼儿在园的学习状况，是家长了解幼儿园实行的教学活动以及须要家长参加协作孩子做的事情的重要性。8，努力方向。我觉得自己在工作中也存在着很多不足。如自身方面，在和孩子沟通时，肯定要提高语言的示范性、直观性、富有情趣，是孩子一听就能明白的，语速要相对慢一点。在以后的工作中，我更应当关爱每个幼儿，促使他们都能够健康欢乐的成长。在业务上要更努力进取，提高自我的业务水平，多与阅历丰富的老师探讨幼教工作，还要从各种不同的途径获得专业学问，主动思索，不断充溢自己，做到边学边工作，边工作边成长，边成长边

6、收获。努力使自己成为一名让领导放心，让家长安心，让幼儿快乐的优秀幼儿老师!为幼教事业贡献一份自己的力气。师德师风自查报告 篇2最近一个阶段，本人通过师德师风整改的学习，对老师职业的特别性有了更进一步的相识，师德师风学习自查报告。通过学习，我受益匪浅。老师不仅要教好书，还要育好人，各方面都要为人师表，使我更加深刻地相识到加强师德师风建设的重要性。现比照洛阳教化局关于加强老师职业道德建设的若干规定，洛阳市中小学老师师德十不准，中小学老师职业道德规范的要求，结合自己的教化工作表现，作自我问题剖析一、查自己在酷爱学生方面爱与责任是师德之魂，体现在既爱“双优”的学生，更多地关爱“欠发展的学生”，同等地对

7、待每一个学生。新型的师生关系给我们提出了新的要求，我努力做到在关爱与严格要求学生上把握好分寸。学生既是教化的对象，又是老师人格不断完善的动力。不足之处：缺乏依法执教，特殊是遇到一些屡教不改的学生时，我心躁气急，对此类学生有时难免恶语相击，大声训斥，间或对学生小施惩戒，还认为是对学生的关爱，有卑视后进生的言行。使学生幼小的心灵受到了损害，这实在是一种不敬重学生人格的表现。不仅损害了老师的形象，还违反了“为人师表，语言规范健康，举止人优雅文明礼貌”的老师应当具备的至少要求。二、查自己在爱岗敬业方面在教化教学中，酷爱教化、酷爱学校、尽职尽责、教书育人，留意培育学生具有良好的思想品德，整改报告师德师风

8、学习自查报告。我努力以崇高的职业道德，良好的教风，严明的教纪从教，同等的看法对待学生，以人为本、严格要求、耐性引导，仔细备课上课，仔细批改作业，不敷衍塞责，不传播有害学生身心健康的思想。”主动实施素养教化，不断提高教化教学质量，促进学生全面发展，以达成教学相长之目的。不足之处：由于特性使然，有时较心情化，课堂教学往往受心情支配。三、查自己在为人师表方面作为一名老师，我深深体会到自己的一言一行都将对学生产生很大的影响。所以我时刻注意自己的言行举止，以身作则，言行一样。在平常工作和生活中，遵守社会公德，克服个人主义、留意言行，不讲粗话，以模范对学生做出表率。外出学校、留意自己的形象，不参与任何赌博

9、活动和其他对社会造成不良影响的活动。时时刻刻提示自己要严于律已，保持良好的生活习惯。不足之处：工作作风不够深，我作为一名老师不能保持从学生的利益动身，关切学生的生活，分担学生的疾苦，服务于学生的意识不牢。而必定损害了学生的利益，想想在工作上自己有时对后进生缺少应有的耐性，满意于完成任务；作风上，不够严谨，工作责任心不够强，对于犯错的学生，不能立即与家长联系、沟通和与学生谈心教育。不能常常深化教材，不能深化探究教化教学的新理论，没能结合学生实际状况。对学生出现过高的甚至不切实际的要求，而在学生不能达到自己的要求时又言行过激，而对于学生提出的问题和看法不闻不问。总觉得自己能根据要求去做，依法规范自

10、己，做好自己的工作就是为了学生了。四、查自己在团结协作方面我总是和同事良好合作，虚心谨慎，敬重同事，虚心向他们学习，共同探讨，探究教学规律。不足之处：关切集体还不够。五、查自己在廉洁从教方面记得陶行知先生在每天四问中写道：“一切心术不正行为不端，都是由不廉洁而起”。工作中，我坚守高尚情操，发扬奉献精神，自觉抵制社会不良风气影响。从不利用职责之便谋取私利，向学生推销教辅资料及其它商品，索要学生、家长的财物，从事有偿家教等以教谋私行为。师德师风自查报告 篇3老师在我心中是一个崇高的职业，他们从事的是教化人、塑造人的事业，他们是人类灵魂的工程师，他们要具有高尚的道德情操和广博的学问，才能引领学生全面

11、发展。而这也就是我们通常所说的师德。在教化教学中，一切师德都基于老师的人格，因此师德的魅力主要从人格特征中显示出来，历代的教化家提出的为人师表、以身作则、谆谆教导等，既是师德的规范，又是老师良好人格的品行特征的体现。在学生的心目中，老师师德的力气是任何事物都替代不了的最绚丽的阳光，它甚至影响到学生的一生。那么，作为一名老师，应怎样做，才能使自己具备高尚的品德和卓越的才智呢?、首先在自己的工作中留意良好品德的养成。教学中能面对全体学生，敬重学生的个体差异，同等地对待每一位学生。尽其所能、高效能地传授科学文化学问，使学生终生受益，用自己精熟的学问吸引学生，用精辟的语言感染学生，用高尚的品德影响学生

12、，成为学生一生学习和效仿的榜样。对侍备课、批改作业要一丝不苟，刚好改正讲课中存在的问题，订正学生作业中的错误，对于学困生要耐性辅导，帮助他们树立学习的信念。其次在自己的生活中留意良好行为的养成。一个人的品德的凹凸，不光是在正规场合的表现，私下里、小事上往往更能反映一个人灵魂深处的东西，表现一个人的本质。平常，不说与老师身份不相符的话，不做与老师形象不相称的事。在家里，要家庭和谐，邻里友爱。在小区，不参加各种活动。与人交往，诚恳守信;同事之间不谈不利于团结的话;不做不利于团结的事;不以恶小而为之，不以善小而不为。在小事中修身，在平凡中养德。只有具备高尚道德修养的老师，才会在一言一行中感染学生和塑

13、造学生美妙的心灵，使学生不仅学到科学学问，而且懂得做人的道理。第三老师要勤奋学习修身养德。作为老师要具备广博的学问、开阔的视野，就要不断读书学习、陶冶情操。利于业余时间学习教化教学理论，驾驭新课程改革的理念，主动参与教研活动，不断总结、反思教学。总结我在小学一年的教学工作，虽然取得了一点成果，但也存在一些不足之处：(1)业务学习和钻研放松：(2)课堂上对学生的要求不够严格，使得课堂纪律松散，(3)讲课过程中，忽视了学生的个体差异，使部分学生失去学习信念。(4)课后对差生的辅导不到位。希望自己能在以后的工作中严格以老师职业道德的标准要求自己，做好太阳底下最光辉的职业。师德师风自查报告 篇4在开展

14、师德师风的学习活动中，我更深深的感到，一个具有良好师德师风的老师会对受教化者产生多么大的春雨润无声式的影响，甚至可以使他们终身都感到受益匪浅。长期以来，我所形成的座右铭是：作为一名人类灵魂的工程师，必需要自觉坚持用“为人师表”和“教书育人”这两条作为自己的行为规范要出自内心的爱学生，以同等的身份待学生，以尽可能多的时间与学生打成一片，并尽己所能授业于学生。有一首歌最为动人，那就是师德;有一种人生最为漂亮，那就是老师;有一道风景线最为绮丽，那就是师魂。学高为师，身正为范。老师是学生心目中的楷模，关系到学生的成长，关系到教化业的发展，所以对于每个老师来说，德就显得至关重要。因此，借助于师德师风学习

15、这个学习的良机，我对自己做了自查自纠，并对出现的问题作了整改。其详细自我查摆总结如下：(1)团结协作工作中，和同志们相处都是始终以“和谐”为贵，以“敬重”为首，从不与同志闹冲突，和他们一起钻研、一起探讨。(2)廉洁从教我始终都不以教谋私，剧烈抵制社会不良风气，不从事带有盈利性质的活动;不乱收费、不乱调课，不借学生家长办私事，不索取或接受学生家长的馈赠。(3)为人师表我始终在“为人师表”这方面特殊注意，敬重社会公德，不参加有损形象的消遣活动，做到工作期间，衣着规范，课上不接打电话，以免影响上课，言行不粗暴，对学生亲切、温柔。(4)爱岗敬业我酷爱教化，所以我选择了它，从教二十年来，我始终把教化当成

16、是重要的事业来干，把教化学生看成是职责来做，仔细备课，细心授课，细致批改作业，尽量让自己不出现学问性的差错。真正做到了以校为家、工作第一。(5)酷爱学生因为走进教化行业，就注定和孩子打交道，要始终领着一群不完备、不成熟的孩子，让他们慢慢长大，所以，我宠爱学生，时时到处爱惜他们，把他们看成是一棵棵幼苗、花朵。有时和他们打成一片，谈心、说笑、话人生，真的是感觉不亦乐乎! 我从不打骂、体罚学生。我深深地记得陶行知先生说过：你的教鞭下有瓦特，你的冷眼里有牛顿，你的讥笑中有爱迪生。你假如把他们看成是铁心的挚友，你就会真正的去付出。一、存在的主要问题(1)教学理论学问水平不够，学习起来不深化。平常时间没充

17、分利用，有关教化教学的书籍看的很少，总爱看一些休闲杂志。有时理论学习过后，就把它放在一边儿，不做深化内化，不加强实践、熬炼，以至于记得快、忘得也快，水过地皮干。(2)对学生关爱不够。本人也始终爱惜学生，但对学生的关爱投入还不够，有时不能刚好发觉，不能刚好走进学生的心灵，一有事、工作忙就会耽搁，以至于拖沓。对学生谈心、指导一次、两次，学生有没有变更，有时清晰，有时不清晰，不能刚好发觉，总对自己信念十足，觉得这样就万事大吉了，以至于有些时候，会在学生心中留下阴影。(3)教学中，本人能够具体、精确的把握教材，一般不出现太大的学问性错误。但对于教材深处的挖掘不到位，力度不够，没把握好学问的扩散和外延。

18、课本浅显的学问留意的比较准一些，自己钻研的劲头儿还不够，付出的精力还不多。二、下一步整改措施(1)理论学习是头戏，提高自身素养是关键。坚毅教化教学理论学习，不玩空架子，没有理论，那来的实践，何谈自己的课堂教化?何谓有所发展?那简直是一句空话，坚持一边理论，一边实践，一边钻研，坚持记教化教学笔记，以提高自身素养为重点。作为一个教化者，要不断的学习、不断充电，千万不能让自己停滞不前。否则，会满意不了学生们的需求，让我彻底明白了：在社会信息发达的今日，在新课程教改的背景下，我们的老师不再是一个有一杯水、一桶水、常流水的人，而是一位引领着学生们教会他们去找水喝的人。(2)关爱学生，以学生发展为重。努力

19、做到关爱每一位学生，不卑视后进生，让学生都充分得到特性上的发展，做到刚好调查、发觉、刚好沟通、反馈。敬重学生、不打骂、体罚学生，以“谆谆教导”为主要策略，要让每一位学生心中感觉到你这个老师是个可以接近的老师，是值得敬重、佩服的老师，是一位合格的老师，要让学生因你而幸运。(3)努力做到向课堂要质量、要效率。虚心向有阅历的老师请教、学习，放下架子和其他同志共同钻研教学，做到共同进步，协作互助。(4)教学中要刻苦、主动钻研。以教材为中心，学会思索大纲，思索学情，也不仅限于死扣教材，要把学问延长化、敏捷化。尽量把工作闲谈的时间用你到勤奋钻研中，让自己的课堂充溢活力，学生真正学到东西。通过这次的师德师风

20、学习，得到了不少做人、尤其是身为老师应驾驭的东西。课改的今日、我校的老师个个干劲儿十足，都不甘示弱，我更不例外，始终都没有泄气过，努力让自己做的更好。今后，我还会接着向前，在学习中不断提升自我，在不懈的追求中完善自我，肯定会把做一名探讨型的老师作为奋斗的目标，我会加强师德的修炼，全方位的提高自己，使自己成为一名特别优秀的老师!师德师风自查报告 篇5老师是人类灵魂的工程师，是落实科教兴国战略、推动教化创新、全面实施素养教化的主导力气，是学生增长学问和思想进步的指导者和引路人，老师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着学生。因此，师德师风的好坏往往影响和确定了学校的校风和学风的好坏。开展

21、师德师风建设年活动以来，学校领导高度重视，始终把抓好老师队伍建设，特殊是老师的师德师风建设放在特别重要的位置，坚持长抓不懈，常抓常新。学校结合教化局关于开展师德师风建设活动的实施方案，在全校老师中深化开展师德师风建设活动。依据方案的要求和部署，结合我校工作实际，主动主动地开展了师德师风建设各项工作。并开展了一系列的学习、宣扬教化活动，制定了行之有效的师德规范，收到了较好的效果。师德师风建设年活动从启动到现在，大部分工作已经基本完成，并取得了成效。现对我校师德师风建设检查分析状况报告如下：一、充分组织打算。我校刚好召开学校领导班子会议，学习了上级师德师风活动的相关文件精神，探讨部署整个活动。为确

22、保“师德师风建设”活动扎实、有效开展，成立了以校长为组长，教育主任、班主任为成员的活动领导小组。二、动员学习扎实。学校召开了全校老师参与的“师德师风建设年活”动员大会，结合我校实际工作进行了全面要求和布置，增加了全体教职工参加活动的主动性和主动性。要求老师充分利用课余时间加强学习，制定科学合理的学习安排，在规定的时间内学完规定的篇目，并做好学习笔记(每位老师不少于1000字)，每位老师有自查自评材料、有心得体会，通过学习沟通，进一步增加广阔老师的责任感和使命感。三、宣扬氛围深厚。为了营造全校师德师风建设舆论氛围，学校努力开拓师德师风建设专栏、展板等，刚好宣扬和报道师德师风建设工作开展状况。四、

23、创建沟通的平台。为了促进沟通，学校师德师风建设年领导小组将学校先进的师德师风事迹、学习资料、活动方案、信息、优秀的做法和开展的各项活动刚好上报并在全校推广，以便老师相互借鉴。五、比照剖析深刻、查摆问题实在。仔细组织老师比照自身的实际和工作状况，进行深刻的自我剖析和反思，要求老师仔细撰写师德师风自查自评报告，查摆师德师风上存在的问题，找出差距，扬之所长，避之所短，为提高老师个人素养和修养做好充分打算。仔细撰写学校师德师风建设检查分析报告，找出学校师德师风建设中普遍存在的问题，为师德师风建设的整改提高积累足够的素材、做好充分的打算。六、重点突出、务求实效。我校师德师风建设工作同学校创先争优活动结合

24、，在党员老师中，以爱岗敬业、做楷模表率为重点，在老师中，以师德师风教化为重点。师德师风建设，重在教化，重在引导，重在建设，我校把师德师风学习教化同教职工政治学习有机结合起来，同学校工作实际结合起来，实行切实措施加以保证，通过扎实工作来实现思想相识的提高，实现老师的自我完善和成长。在广泛调查探讨的基础上，制订出切合本校实际的规章制度和工作机制，使广阔教职工的思想、道德、作风建设目标明确、有章可循，使学校的师德师风建设工作逐步走上常常化、制度化的轨道，这是师德师风建设能否取得实效的关键所在。接着大力提倡教书育人、为人师表的良好风尚，努力营造树师德、铸师魂、正师风的良好氛围，引导和激励广阔教职工自觉

25、加强思想建设、道德建设和作风建设，真正成为学生的楷模和表率。教化广阔老师树立新观念，自觉抵制市场经济带来的消极影响。同时坚固树立服务于学校教学、科研活动的观念，为学生健康成长而主动奉献，严于律己，严守纪律，清正廉洁，树立良好的老师形象。师德师风自查报告 篇6“教化就是如此奇妙，你恒久不知道，你不经意间播下的一粒种子，会在哪些人的心中，会在哪些时刻，生根发芽，并开花结果”。初次读到这句话，我就感慨：或许这就是身为老师的我们坚守初心、百折不挠的动力所在吧！百年大计，教化为本；教化大计，老师为本；老师大计，师德为本！师德，是老师和一切教化工作者在从事教化活动中必需遵守的道德规范和行为准则，以及与之相

26、适应的道德观念、情操和品质。师风，是老师职业的主体风尚。为师者，传道、授业、解惑是基本职责。有一句俗语说得好：“要给学生一碗水，老师得有一桶水！”但在科学发展日新月异、学问更新越来越快的现代社会，满意于只有“一桶水”的老师已经不能跟上时代的.步伐。况且“一桶水”并不是取之不尽、用之不竭的，终将有干枯的一天。因此，做为新时代的老师，我们应当树立“要给学生一碗水，老师须做长流水”的信念，不断加强学习，丰富学问体系，更新教化理念，提升专业素养，不能只做为学生灌输学问的“传声筒”，而要做为学生答疑解惑，帮助其在自身已有水平上上升的“脚手架”。在这一方面，我还须要不懈努力。因刚刚调动工作，从原来的中职来

27、到高职，担当学前教化专业学前儿童健康教化活动指导和学前心理学两门课程，虽然都是我之前多次讲授过的课程，尽管课程相近，课程内容并不生疏，但教学对象发生了很大的改变，教材内容也发生了很大的改变，要在较短的时间里完成角色转换适应新的教学要求，我不能再吃老本，而应当面对高职学生的现状进行教学，必需重新调整教学思路和方法。通过多次倾听同专业老师如张佩萍、郑海岚等老师的教学，并与同事们沟通沟通，我对学生有了初步而清楚的了解，我很快对教学方式和教学策略进行了调整，得到了学生的认同和评教领导的认可。学前儿童健康教化活动指导课程的实践性较强，单单在课堂上学习理论学问，对于学生来说不仅学习主动性不高，而且缺乏操作

28、熬炼的机会，也不符合高职院校培育技能型人才的目标要求。我发觉学生们对模拟试讲环节爱好深厚，但依据之前的教学安排，因课时有限，按原安排只有少数学生才有机会在课堂上进行模拟试讲。我想尽可能应当给每个学生供应展示自我的机会和平台，每个学生也都有展示自我的需求，我刚好对教学安排做了调整，大大压缩理论学问的现场教学内容，把更多的时间腾出来让学生进行实践操作。一个学生试讲，其他的学生都参加评课，要求她们填写并上交听课记录表。我把理论学问的重点内容整理好后上传到云班课，督促学生课下进行自学，我来检测。我的检测方式是要求每个学生依据理论内容自行设计一节我规定主题的幼儿园集体教学活动，把设计好的教案通过云班课交

29、给我，我批阅后反馈给学生，学生再依据我的反馈看法进行修改，直到我认为合格了再进行试讲，试讲之后，我再对每一个学生的试讲表现进行评议。当我做了这一确定之后，才发觉要对xx个班xx余名学生进行一对一的指导，实在是一项工作量巨大的的任务。因为每个学生的教案我至少都要修改两遍，有的甚至三遍四遍，每个星期我要这样一对一地指导近xx名学生，实在是乏累不堪。但是当我试行这一教学方式之后，有些之前上课几乎从来不主动抬头的学生也活跃了起来。因为假如不查看、学习我上传到云班课的理论学问要点，他们设计教案就无从下手，这一方式让学生从被动的“要我学”变成了主动的“我要学”。看到学生的这一可喜改变，我还是坚持了下来。x

30、x月中旬，我因突发急病住院，请假养息了一个月，我的这一试讲安排被迫中断。在我病愈返校后，我发觉有一部分学生还在期盼着我为他们进行一对一的指导。怎么办？我假如坚持履行承诺，那么就意味着在接下来的两个星期，之前本已导致我乏累不堪的工作量还要翻倍！当我想到，作为老师，言必行、行必果，或许也是对学生很好的一课。所以，我还是克服困难坚持履行了我的承诺。最终一次课，我在实训室整整呆了六个小时，当最终一个学生的试讲完成后，我如释重负。我欣慰地发觉，学生看我的眼里有了光，表现的比我初识她们之时更有礼貌和热忱。我想，我所赐予他们的，应当不止一篇教案的指导。教书育人，师德为魂，良好的师德师风是老师立德树人的基础。

31、作为新时代高校老师，十项准则已经给我们提出了新的目标新的要求，我们肯定要主动践行，把每一项落实到我们的教化教学活动之中。用我们全部的热忱拥抱这个宏大的时代。为师者，“教书”当然重要，但“育人”同样是职责所在。我甚至认为，比起向学生传授学问，将学生培育成一名合格的公民，教会学生做人做事更加重要。正如“学高为师”，“身正”才能“为范”！要育人必先育已。做为一名老师，肯定要加强自身修养，严于律已，用自己的一言一行去感染和影响学生。没有爱，就没有教化，作为老师，不仅仅是学问的传播者，更应当用博爱的胸怀去关爱学生，让学生感受爱、学会爱，从而去爱他人、爱社会。老师是一份神圣的职业，我要不忘初心、牢记使命，

32、树立良好的师德教风，在新的工作岗位上接着兢兢业业、勤勤恳恳，尽职尽责，做好一名老师的本分工作。我始终坚信，一已之力虽然渺小，但只要能在学生懵懂的人生道路上，燃起一点微弱的荧光，助其前行，就是老师这份职业最大的价值！为此，我将不懈努力！师德师风自查报告 篇7为了促进幼儿园更好的发展，提高幼儿园的办园质量，我幼儿园严格根据县局文件精神，开展自查工作，按时参与年检，做到合法,严格根据章程开展一切活动，遵循幼儿发展规律，促进幼儿身心健康发展。现将自查状况报告如下：1、办学资质孙王幼儿园由孙王村举办，审批资料、办学许可证等手续齐全。2、办学条件我园位于孙王小学教学楼西楼的最西边，有大、中、小三个教学班，

33、幼儿67名。每个幼儿均有桌椅，均达平安标准。教学设备包括电子琴、录音机等，每个教室有饮水设备，每个幼儿都有自己的水杯和毛巾。我园园舍坚实，采光较好，空气流通。园内外无污染，无噪音，适合幼儿在此学习生活。本园园舍开放，能刚好疏通幼儿，平安系数高。3、人员配备我园设园长1名，老师3名。其中幼师学历老师1名，初中学历老师2名。三名幼儿老师均有多年幼儿教化及管理工作阅历，对幼儿有很强的责任心和爱心。近年来，我园对幼儿老师的工资实行按月刚好发放制度。4、经费运用我园收费严格根据国家规定标准，每学期每位幼儿收学费300元，课本费38元，共计338元。全部经费均用于幼儿老师工资及幼儿教化教学、设施等项目中。

34、5、教学活动在教学工作中，我园老师能够仔细执行课程标准，运用统编教材，以正确的儿童观、教化观，组织丰富多彩的教化活动，促进幼儿的全面发展，详细体现在保教管理工作组织有序，教养常规良好，教化目标明确详细。6、制度建设幼儿园领导配备健全，具有正确的办园理念和清楚的办园思路。具有较完善的规章制度。近年来，老师队伍稳定，整体素养较好。严格遵守上下班作息时间，按时到岗并做好班前打算工作。做到不迟到、不早退、不旷工。如有特别状况，先支配好自己的工作，并向园领导提出书面申请，经批准后方可离岗。7、平安稳定我园幼儿老师坚守岗位，高度负责，保证幼儿身边有人，随时清点人数。加强对幼儿的常规教化，培育良好的行为习惯

35、，随时检查幼儿鞋带、衣物，发觉担心全因素，刚好处理解决。向幼儿进行平安教化，加强自我爱护意识，提高自我爱护实力。建立健全幼儿接送制度，不准生疏人来园接幼儿。如有生疏人来接幼儿，老师必需电话联系家长，家长同意后方可离园。热水放置适当位置，电器设备安装合理，严防烫伤、触电等事故的发生。做好防火、防盗工作，下班后关好门窗，做好巡察工作，支配好节假日值班人员，切实做好保卫工作。全体老师应自觉遵守制度，要留意教室内、场地、玩具、用具等的平安，定期进行检查修理，避开砸伤、摔伤等事故发生。8、学校服务建立健全室内外环境清扫制度。每天一小扫，每周一大扫。分片包干，定人、定点、定期检查。幼儿玩教具要保持清洁，定

36、期消毒、清洗。要常常保持室内空气流通。幼儿每人一巾一杯，做好消毒工作。爱护幼儿视力，室内要留意采光。老师要保持仪表整齐，勤洗头洗澡，勤剪指甲。师德师风自查报告 篇8在师德师风提升年工作中，我校紧紧围绕学高为师，身正为范，要求全体老师努力提高自身素养，用渊博的学问授业解惑，以高尚的品行领先垂范，努力做一名新时期的德才兼备的人民老师。一、明确责任，制度先行1.加强领导。学校成立师德师风提升领导小组，以校长任组长，将师德师风活动列入本校活动的重要内容，切实加强领导。2.落实措施。学校结合本校实际，制定活动方案，形成特色。依据各个阶段的要求刚好开展各项活动，切实落实各项措施，不走过场，不走形式。3.强

37、化考核。学校将师德师风活动的落实状况，列入绩效考核，并表彰在活动中表现突出的科室和个人。二、以活动为载体，提升师德师风1.开展校本七训，深化课堂改革从20xx年起先，我校依据青年老师多的实际，坚持以培育青年老师为师训重点。仔细开展了：集体备课，江郎夜话老师读书讲坛，老师基本功PK赛， 每月撰写教化教学札记，老师轮番上教研课，师徒结对听课、上课活动，全校青年老师比武活动等校本七训各项培训活动，取得了良好的成效。2.深化开展最美*人-我们的价值观大探讨学校以追求核心价值，追寻教化志向为主题，开展最美*教化人-我们的价值观大探讨活动。做到人人参加，人人有体会、有心得，通过大探讨，提炼出本校老师的核心

38、价值观。3.开展健康运动，阳光老师活动学校大力提倡广阔教职工开展健身运动，让老师的身心更加健康，让老师的心态更加阳光。结合本校实际状况，因地制宜，确定运动项目。如学校每月一次的老师体育竞技竞赛，如羽毛球，跳绳，拔河，广播操竞赛等。通过科学健身，提升了老师的健康指数和华蜜指数，增加了老师的凝合力、向心力。4.开展评最美，学最美活动大力挖掘师德先进典型，树立榜样，向身边的先进典型学习。从去年起先，学校仔细相应上级精神，主动开展了最美老师、感动校内老师的评比活动，通过学生、家长、老师的参加评比，选出了相关老师，对其颁发奖状，并在全校范围内进行宣扬事迹，开展向其学习活动。今年清明节，学校组织学校部分老

39、师和优秀少先队员，前往吴奇龙烈士墓前，敬献鲜花，寄予哀思。并在全校师生中，开展了继承烈士精神，争做最美人的活动。5.扎实开展暑期师德培训活动充分发挥师德楷模的影响力和辐射力，举荐老师参与师德楷模巡回演讲活动，全校老师以树师德形象，作师德楷模为自己的努力方向，全面提升自身素养。围绕爱心、上进心、事业心、责任心的四心评价主题，开展师德师风自评、互评、他评的三评活动，全面开展师德师风评价考核工作。细心设计三评活动方案，动员全体教职员工、学生、家长和相关人员主动参加。三、典型案例1.校内爱心帮帮团，用爱心为困难群体撑起一片蓝天学校青年老师周平燕，参与了锦绣*志愿者义工团队。她在主动参与义工团队各项活动

40、的同时，把这份爱心带到*小学，带动我校师生，在学校发起成立了校内爱心帮帮团。校内爱心帮帮团，用自己的爱心，尽力去帮助身边的困难群体。他们利用暑期休息的时间，义务帮助后进生为陈庆豪、伍钰莹、王玲玲等后进生无偿补课。使他们感受到了爱的暖和，提高了他们学习主动性。连续两年的重阳节，校内爱心帮帮团，都来到*市*敬老院，探望敬老院的老人，送去了精彩的节目表演，为老人送去了暖和。2.感动校内老师-刘永玉刘老师80年中学毕业，82年成了一名代课老师，从今就与教化事业结下了不解之缘。学生柴佳佳爸妈离异，把她丢给了已年过七旬的姑奶奶，由于缺少父母的呵护，小佳佳性格孤僻，纪律松懈，常常逃学。刘老师不知多少次到她家

41、中劝其上学，她竟躲到了床底下。刘老师语重心长地向她讲道理，并许诺：学习有什么困难，刚好赐予解决。小佳佳最终含着泪水从床底下爬了出来。此后，刘老师无论在学习上还是在生活上，都赐予了她更多的爱。小佳佳缺少学习用品，刘老师就买来给她送去;小佳佳落下了很多课，刘老师就利用休息时间帮她辅导;发觉她有进步了，就抓住时机赐予表扬。在刘老师的爱心呼唤下，小佳佳很快地进步了。类似的例子，在刘老师任教的生涯中比比皆是，说起刘老师，从学生到家长，再到学校老师，无不翘起大拇指啧啧赞扬。3.以严谨的责任心，为学生平安保驾护航虽然，学校常常教化学生放学后要按时回家，有事肯定要刚好告知家长。但在上学期，我校一名学生在周五放

42、学后，未能按时回家。学校领导知道状况后，刚好坐镇学校，通知其班主任从*返回学校，并支配学校旁边的多名老师，连夜查询、走访孩子可能去的地方，最终最终在本校另一个年级的同学家中将其找到，当时已是夜里12点多钟。当孩子家长从老师手中接回自己的孩子，连声感谢老师。把学生当成是我们自己的孩子，急家长之所急，为孩子健康成长全力以赴是我们老师应尽的职责，付出再多我们老师也无怨无悔。四、存在问题1.老师对教化理论的探讨仍旧不够深化，没有从实质上进行深化地探讨;2.老师的育人行为有待进一步规范(老师在教学中或多或少存在着体罚或变相体罚行为，体罚和惩处的难以界定);3.老师的总体业务水平有待进一步提升，特殊是中老

43、年老师，比如参与培训的思想相识不够，多媒体的运用等;4.老师的心理健康须要加强引领、帮助。五、整改措施1.进一步加强师德教化，提高老师的职业道德;2.创建良好的学习氛围，提高老师的业务水平;3.完善考核方法，实现老师师德一票推翻制;4.通过多种途径关切老师的心理健康。学校师德师风的提升，不是一早一夕的工作，它须要学校全体老师用大爱之心武装自己，通过坚持不懈的努力，去践行爱的教化，去撑起一片爱的天地。师德师风自查报告 篇9经过一段时间对师德师风的学习，我深深地相识到师德师风学习的重要性，这对于本人的师德师风的修养得益匪浅。比照老师法和中小学老师职业道德规范的要求，结合自己教化教学工作实际，自我剖

44、析如下：一、学习上不能持之以恒，学习不够仔细。本人能每周坚持阅读，做笔记。但不能长期坚持，理由是要抓教学工作，即批改作业、写教案、备课、上课，借口工作忙。虽然看一下书，但是既不做笔记，又不做写心得体会，这样的学习纯属是马虎应付，收获甚微。综上所述可知这是学习看法上存在的问题。要订正必需从根本上相识，认清其危害，才能深刻反省自己存在的问题。痛下决心持之以恒地、仔细地学习。二、缺乏开动脑筋思索问题。这次师德师风学习的资料较多，内容既困难又多，涉及到教化教学工作的方方面面。假如我们在学习中只求数量，不加思索，有不少问题是弄不清晰的，更不用说是把学习的学问运用到实际中解决实际问题了。我相识到学习师德师

45、风对于指导今后的教学工作特别必要。如遇到不懂的问题，应用笔记本登记，再反复多读原文，查找有关资料或词典，虚心向别人学习，始终到弄通弄懂为止。三、学以致用，结合自己教化教学工作方面做得不够。我们学习师德师风的最终目的，是为指导我们的教化教学工作，为了更好地为教化事业做贡献。假如不把我们学习的理论学问运用到自己的教学教化工作实践中去，那么，我们即使把理论学得很熟很精，也是没有意义和作用的。所以，要学以致用。要把学到的学问用于指导我们的教化教学工作，才是我们的最终目的。路漫漫其修远兮，终身学习是我们老师职业的须要，是时代对我们的要求。能否持之以恒的学习师德师风理论，关系到我国教化事业兴盛发达之大事。

46、为此，我们应高度重视，落实到自己的行动中去，做到持之以恒地用功学习师德师风理论，把教化教学工作做得更好。师德师风自查报告 篇1020xx年上半年，为了加强学校老师的职业道德学习，提升老师素养，扁坡小学全体老师在支部副书记贺敏同志的带领下掀起了师德师风的学习活动，通过学习老师职业道德规范未成年爱护法等政治书籍和最美女老师张丽莉最感人的司机等等先进事迹之后。我感受颇深，反思自身，有许多不足之处。现结合第一阶段的学习活动，自我剖析如下：一、自身优点能努力完成本职工作，搞好学校的后勤，抓好平安工作，为学校创建和谐的教学环境以提升教学质量这是我的目标，我也基本上达到了这个目标。工作有激情，能刚好完成学校

47、教给的工作任务，不拖沓，这些我认为都是我自身的优点。二、存在的问题比照自己的工作，我所取得的成果是微乎其微的，关键是缺点，我认为我的缺点主要有以下两方面：1.工作虽然仔细但缺少创新精神一个人光有工作的激情是不够的，更重要的是在完成工作的同时能积累阅历，创新工作方法，做出特色。作为学校的总务主任，我认为我做了许多工作，每天都在忙，但总感觉没有头绪，有时得到一个工作，总是埋头苦干，但总是忙不出效果，走了许多弯路。比如说在学校的平安管理工作中，许多工作没有一个完整的机制，总是遇见什么抓什么，没有形成工作链条，工作做了，但确是散乱的。2.教学质量总是跟不上，在抓后勤工作的同时没有兼顾好学科教学工作，课后对学生缺乏必要的沟通沟通，有时虽然沟通了但却不能持之以恒，导致学生在前进和后退之间反复重演。作为五(2)班的语文老师，我应当努力学习，钻研教材，优化课堂结构，这些都在我第一个问题的影响没能做到，所以不能优化时间，创新工作方法也是我自身的缺点。三、整改措施一个人知道自己的缺点是好事，但更好的是能找出应对的措施，提升自己，进一步完善自己的工作。在今后，我首先是对自己以往的工作做一个总结，找寻后勤和学科教