2022幼儿园规章制度例文.docx

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1、2022幼儿园规章制度幼儿园规章制度在充溢活力，日益开放的今日，制度的运用频率呈上升趋势，制度就是在人类社会当中人们行为的准则。什么样的制度才是有效的呢？以下是我细心整理的幼儿园规章制度，仅供参考，大家一起来看看吧。幼儿园规章制度1一、作息制度：1、幼儿园要仔细组织好幼儿一日生活，科学支配幼儿的一日活动，幼儿的集体活动时间（包括上课）。小班1015分种，中班2025分钟，大班2530分钟或35分钟，大班后期可延长到40分钟。2、幼儿的户外体育活动时间，每天不少于2小时。3、保证幼儿足够的睡眠时间，幼儿每天午睡22.5小时（夏季午睡延长半小时）4、保证各班幼儿的嬉戏时间，要列入课程表。5、幼儿进

2、餐间隔时间不少于3.5小时。二、保育工作制度：1、消毒制度：（1）一日三餐，碗勺洗净消毒，餐桌饭前用消毒水擦净，再用专用抹布擦净。（2）幼儿喝水的杯子每天洗净、消毒一次。（3）幼儿的毛巾每天用肥皂洗一遍后，用消毒水浸泡洗净（4）保持厕所清洁，每周消毒一次。2、预防疾病制度（1）搞好卫生工作：a要搞好环境卫生，实行门前包干。b保持室内清洁，空气流畅，做到窗明，物品整齐，地面干净。c保持厕所的清洁（做到无尿碱，无浮灰）。d伙房保持室内干净，食品符合卫生要求，歼灭蚊蝇老鼠。e搞好个人卫生，幼儿每人一杯一巾，生活用品专人专用，幼儿做到饭前便后洗手。（2）搞好预防接种工作：按地方医院的布置要求，搞好幼儿

3、的预防结种工作，树立无菌观念，防止意外。（3）贯彻“预防为主”的方针，利用黑板报等多种形式按季节搞好防病宣扬，做好晨、午检工作，采纳用手摸的方式试试有无发烧现象，看着幼儿的精神、皮肤、吃饭状况、睡觉，大小便是否正常，发觉问题刚好处理，加强熬炼，增加体质，提高对疾病的反抗力。三、平安制度：1、仔细执行伙房的平安制度，严格执行食品卫生法和食品卫生“四五”制，做好炊具、餐具消毒，粮食及制品无异物，不变质，防止食物中毒，下班前严格检查炊具、门户的平安。2、幼儿各班平安制度（1）老师加强工作责任心，依据幼儿一日生活常规，细心照看幼儿，确保幼儿平安。（2）每天老师做好平安检查、电门、插座、电灯等不让幼儿接

4、触，录音机、投影器等运用完毕要马上切断电源，以免发生意外事故。（3）幼儿吃饭时，热饭菜远离幼儿，热水壶放到幼儿摸不着的固定地方，班上用的手工剪子、水果刀、针、扣子、别针、按钉、（火柴）等要放到幼儿拿不到的地方。（4）教化幼儿不能吃的东西不往嘴里放，不玩棍棒、树枝或其他尖角的东西。（5）下班前关好门窗、电源、水源、火源，爱护幼儿平安。（6）预防幼儿烫伤、触伤、药物中毒、食物中毒、预防异物进入耳鼻及气管，预防幼儿丢失等。四、考勤制度：1、幼儿园的教职工要严格遵守幼儿园上下班时间，做到不迟到、不早退，按时上下班。2、有事请假，有病持病假证明。3、工作时间不得擅自离开工作岗位，如有特别状况须经领导批准

5、，搞好交接，方可离开。4、婚假、丧假、探亲假等按老师法、劳动法的规定执行。五、值班、交接班制度：1、老师要严格根据幼儿园制定的幼儿作息时间。有目的、有安排的组织各项活动，。2、老师带班时间一般不接待亲友，不接私人电话，值班老师不能离开幼儿，班级发生的事故应由当班老师负责处理，并刚好向领导汇报。3、上下班老师和保育员，下班时肯定要做好交接班工作才可离开，老师或保育员交接班时必需交待清晰下列状况：（1）幼儿健康状况（打针、吃药、精神状况及特别问题）。（2）幼儿出勤状况。（3）个别幼儿状况及家长联系工作六、教化教学制度：l、老师应根据要求，每学期制定工作安排（班级安排、学科安排）。2、老师值班时间必

6、需运用一般话，进班之前做好各种打算（玩具、教具和其它用具）。3、观摩公开课活动及其他教学活动均要有安排、有总结。4、按时进办公室打扫卫生、保持桌面、地面整沾，不在办公室会客、闲谈，保持宁静。5、独立完成备课任务，备课本要书写仔细，字迹清晰。6、按课程表上课，组织嬉戏，无特别状况不得随意调课。7、按时交备课本，每周五下午检查教案。8、严格按细则驾驭幼儿作息时间和支配活动，值班时不接待客人，午睡时不睡觉、不离岗、不谈笑打闹，不高声喊叫、不吃零食，不出现有损老师形象的言行。9、要精力集中，留意幼儿精神，对幼儿细致而宽松，随时摩挲幼儿，如有不正常状况，随时处理。10、利用接送幼儿时间，向家长做宣扬，并

7、了解幼儿状况，不得示意早接孩子。11、上课所需教具、学具，课前肯定打算好，不得值班时离岗去找。七、伙食管理制度：1、厨房工作人员要团结协作。不断提高伙食质量，保证幼儿吃饱吃好。2、做好食物验收制度，变质食物要退回。3、炊事员要钻研烹调技术，熟识幼儿口味，使饭菜色香味形俱全，留意荤素搭配、养分搭配。4、加强伙房管理，杜绝奢侈现象及物品流失，做到严格分清公与私，要求冰箱不存私人物品八、奖惩制度：（一）嘉奖每年幼儿园在教职工中，对履行职责、勤奋上进、完成任务好、受到家长、幼儿和教职工好评的可按年终考核成果比例评比先进工作者。1、设考勤奖：迟到、早退一次扣考勤奖的25%，迟到2次（早退）考勤奖全部扣除

8、，并不参与一等奖的评比。2、质量奖：遇有重大事故，如食物中毒、药物巾毒、幼儿骨折、缝合、幼儿丢失，本班消毒及卫生工作失误较大，质量奖全部扣除。3、基本奖：（1）履行职责，有较强的事业心，酷爱幼儿，无体罚和变相体罚。（2）听从领导，听从安排，团结协作，仔细负责，完成任务较好的。（3）遵守幼儿园各种规章制度。（4）本月工作中出现事故、违章、每次责任事故和违章都与基本奖挂钩，每两次违章降基本奖一等。4、单项奖：除以上嘉奖外，每学期依据实际状况设早项奖，如：公开课、担当试验项目、论文沟通发表、省、市区先进工作者、文艺汇演获奖者，详细方法依据实际状况另定。幼儿园规章制度2依据幼儿园分工的工作岗位职责，为

9、了幼儿园教职员工更好的完成工作任务，嘉奖优秀，特制定以下奖罚考核制度：一、月教化教学奖300分(一)、备课与课前打算(每周检查)：40分1、集体备课。全段老师每次由各段长制定教学月安排，主题内容，确定时间。由一个组员说说一个活动的设计，组员间相互探讨。2、备课本检查。周一上午10：00前交段长，并张贴周安排表。不得出现主配班备课本内容一样、与现实不符合的状况。3、课前打算。教具等要在主班前打算好，不在带班期间跑出去找寻教具等东西;必要时必需制作教化活动所需的各种教具、学具。(二)、带班上课(每天抽查)：70分1、晨间活动及接待。主班老师按时进班，在教室门口站立接待幼儿及家长，接待幼儿做到一摸、

10、二看、三问、四查(检查指甲、是否带异物、危急品、零食等)。晨间活动尽量开展小型多样的嬉戏活动，允许幼儿自由地选择嬉戏活动、玩具。2、晨间谈话。有安排、有主题、有目标，在备课本上体现。3、早操。主班老师带操，配班老师帮助，精神饱满。4、上课。内容符合周安排与备课本;教态自然，富有情感，教学气氛轻松开心，幼儿有爱好，教具设计合理，形象生动，运用恰到好处，不拖拉时间。5、户外活动。有纪律、有安排、有目的地组织室外活动或嬉戏，供应平安、卫生、无毒、的嬉戏材料，使幼儿在嬉戏中受到教化，不能让幼儿游离在老师的视线之外。6、交接班。刚好、照实做好班级出勤、平安及其他状况记录，两位老师中午交接签名核实。7、中

11、午带班。两位老师无特别状况要在午睡室，。下午主班老师不得睡觉、串班闲聊吃零食，不让幼儿带物品进午睡室，时刻留意幼儿午睡状况，发生特别状况要刚好处理上报。8、留意幼儿放学时仪表整理。小挚友有秩序地在座位上等待，亲自将幼儿交到家长手中。9、严格限制看电视时间。选择适当的时间(餐前餐后等待时间)合理支配给幼儿看电视，不得在上课时间看电视。10、主班不接打电话闲聊等;配班时间帮助主班老师，不串班集众闲聊吃零食上网闲聊嬉戏等。10、教研组以推门听课的形式对每级进行2次班级常规管理抽查(幼儿生活、学习行为习惯等)。(三)、园本培训(每月考核)：80分1、按时制定班务、家长安排，每个月段长主持下确定月安排，

12、两位老师共同制定周安排。2、每月撰写幼儿视察记录1篇(新老师2篇)。确定一名幼儿为视察对象，每周进行至少一次行为表现记录与分析，该幼儿视察结束后总结或下个月接着。3、每月撰写课后反思1篇。(新老师3篇、三年内新老师2篇)。在详案上反思教学行为或幼儿表现。4、每月撰写听课分析1篇(新老师2篇)。与教学伙伴结对听随堂课、参加教科研活好听课全学期满20篇，新老师25篇。5、每月1次读书沟通会心得体会。全学期撰写一篇教化理论读后感。(新老师2篇)6、博客开设。教研组与新老师开通博客。每月发表6篇日志，考核合格的每月加10分.7、后勤工作人员主动参与老师培训工作，刚好完成岗位上的各项任务：安排、总结、反

13、馈、记录等文本工作，努力提高自身业务水平，并参加本项考核。(四)、老师个人形象(每天抽查)：20分1、老师之间团结友爱，不拉帮结派，不排挤同事，有良好的班级搭档关系。2、工作主动主动,，能与家长建立主动有效的联系，不得做出有损幼儿园形象的事情。3、穿着大方得体，不坦肩露背，不穿奇装怪服，不浓妆艳抹、披头散发;不穿细高跟鞋、拖鞋进班;不佩带给幼儿带来平安隐患的首饰等。星期一统一穿园服。4不在园用早餐，不串班、不集众闲聊吃零食，不上网闲聊嬉戏，不说脏话。5、刚好、按时完成各项工作任务，不得拖延、无故缺席，拒绝工作任务。6、关爱幼儿，饭前便后，户外活动后仔细按要求给幼儿洗手，餐后、午睡起床给洗脸等。

14、正确运用指责教化，不体罚和变相体罚幼儿。7、老师之间沟通、上课时间与幼儿对话运用一般话。语言精确，看法亲切，举止从容。8后勤工作人员更要留意个人形象，上班时间不得随意离开工作岗位，负责保育工作的人员午睡时间要在班级帮助主班老师，协作老师大方得体接待家长，参加本项全部考核条例。(五)、环境创设与班级幼儿活动(抽查考核)：40分1活动室内舒适,整齐,有创意，。活动角支配有序,美观,操作性强,与当前教化内容相协作.且让幼儿熟记摆放规则2、墙壁布置和谐,符合幼儿审美情趣;依据主题或课题实施更新主题墙。3、依据行事例结合实际状况开展班级活动、段活动、全园活动等。班级活动须2位老师与1位教研组人员到场;大

15、型活动由段长主持进行。活动要有安排、有反思、有过程记录。4、周一实行升旗活动，主持(一老师、一幼儿)与节目提前打算好。由大班(1)(2)(3)、小中班(1)、(2)(3)依次轮番。5、后勤工作人员参加本项全部条例考核，依据教学须要刚好较好的帮助老师完成各项活动。(六)、家长工作(每周抽查)：30分1、坚持与家长电话沟通。对幼儿出勤率、发病率与缺勤幼儿的跟踪关怀。2、迎接家长工作热忱,文明、礼貌、问好。虚心接受家长对幼儿园的建议.，在家长面前不以偏激的看法去评价孩子的行为!有家长投诉经证明的加倍惩罚。3、家园联系栏：周安排在周一晨间接待前张贴;保育学问一月至少更新两次。4、出宣扬刊。(大班，中班

16、、小班老师依次轮番，各段组长监督指导完成)5、后勤人员参加本项考核，热忱接待家长，有良好的镇幼教职员工形象。以上六大条考核内容中如有一小项未合格扣10分，出现2次及以上小项不合格扣除该大项考核奖;2大项考核不合格扣除全部教化教学奖;后勤人员不享受备课与带班上课奖。二、平安卫生200分(一)、幼儿人身平安70分1、仔细做好幼儿平安管理工作，幼儿一切活动要在老师(保育员)视线范围内进行，活动和午睡前要做好各类平安检查。2、杜绝幼儿外逃事故。若发生马上报告领导后与家长取得联系，快速找回避开意外事故发生，发生一次扣30分(主班20分，配班10分)，情节严峻追究两位老师责任，加倍扣分。3、加强药物管理，

17、严防吃错药的事故发生;保证开水放置平安，严防幼儿烫伤、烧伤事故发生，若发生视情节处理扣分。4、一切意外事故责任由主配班老师七三开担当，发生幼儿受伤视情节轻重扣10分和35分，缝针的另加扣5分/针，由此累计。隐瞒事情每人加扣10分(情节严峻者另行处理)。(二)、财物保管平安：50元1、各班老师、后勤人员要保管好本班、本办公室的教参、图书、资料、玩具等各类财物，发生破损刚好处理上报。2、丢失财物的按价赔偿;运用打印等相关事务须上报。大型、珍贵物品无故丢失扣发本项奖金与期末考核奖。(三)、卫生80元1、幼儿个人卫生：老师与保育员培育幼儿卫生习惯，保持衣着清洁，饭前便后洗手，餐后、起床给幼人手一条毛巾

18、儿洗脸;放学整理幼儿仪表;为幼儿剪指甲，一幼儿指甲脏、长、扣1分。2、班级环境卫生：老师(保育员)每日刚好清洗消毒茶杯、毛巾;消毒柜内无其他物品;桌椅摆放整齐，餐前餐后进行桌面清洁卫生，无油垢、污垢;每日2次打扫，保持活动室、午睡室的地面、窗户、走廊清洁卫生，留意通风换气;午睡后、电灯、电风扇、放学后关门窗、电源、拔下插头;午睡室内幼儿被褥叠放整齐，每月暴晒消毒二次，地面干净;幼儿玩具清洁整齐，每月清洗两次，作好消毒纪记录。以上三大考核中有一小项未执行扣10分或执行不完全酌情扣除，后勤人员参加本项全部条例考核。三、出勤奖220分1、迟到早退：老师和后勤人员每日要按时上下班，凡一次迟到、早退1分

19、钟扣奖金20分，以此类推累积;超过10分钟、一周内每天迟到者扣除当月全部考核奖;2、事假：不得私自调班;请假提前一天填写请假单，说明缘由做好工作交接经批准后方可;上班有事必需离开的，须跟领导说明缘由，做好交接工作，作事假处理。事假一天50分(主班半天30分，配班半天20分)。3、病假：病假必需有医生证明，须园方批准后方可请假(除特别状况外)。其中短病假两天内均不扣奖金，超过三天(包括3天)按实际天数扣分数。4、旷工：未经批准离岗的，视为旷工。旷工半天扣全部出勤奖，1天起做自动离职。情节严峻者另行处理。5、产假、婚假及丧假按上级文件精神执行。长假由园方上报上级主管部门经批准方可请假，工资和奖金按

20、上级文件精神严格执行。6、园内集体活动不得无故缺席，违者一次扣30分，迟到早退不享受活动奖金。7、机动每周半天。上午10：25来园，下午夏秋季节15：00，冬春14：45(配班事务必需已经完成)离园。迟到早退1分钟扣20分;每逢周一、请假后、当周放假的，机动取消。四、嘉奖(参与民间组织的各类竞赛不在此嘉奖范围)。1、老师参与竞赛：市级一等奖200分，二等奖150分，三等奖120分;县级一等奖150分、二等奖120分、三等奖90分;学区级一等奖90分、二等奖60分、三等奖30分;园级一等奖50分、二等奖30分、三等奖20分。老师合作获奖平分奖金。2、幼儿参与竞赛(奖给指导师)：县一等奖50元，二

21、等奖30元，三等奖20元;学区一等奖35元，二等奖25元，三等奖15元，园内活动依据结果发放活动费，不再按奖次发放奖金。3、老师在各类正式教化杂志报刊发表刊登文章者奖50分。4、公开课：参与园内一节，完成较好30分，学区公开60分县级公开课嘉奖90分，市级公开课120分，省级公开课200分。5、获园级优秀先进老师或其他奖60分。学区奖90分。镇府奖100分。县级奖120分。市级奖160分，省级奖200元。补充说明：1、中午带班费每次10分。两位老师与享受中午带班费的保育员无特别状况都要在午睡室内，不得串班午睡。无故缺席扣20分，因故缺席、串班午睡不发带班费，老师因事外出的需与值周老师做好记录。

22、2、加班费一天100分，晚上5：30后每小时20分;值班费一天80分，国家规定节假日100分。3、值日一天20分。不得私自调换，迟到早退一分钟扣20分。4、会议费按会议记录本上记录的次数进行发放，一次10分，迟到、无记录不发放会议费。5、设教化教学期末奖、平安卫生奖(财物保管)、出勤奖各100元。依据全学期的表现考核。依据签到册统计，全学期无机动、事假、早退迟到，累计病假不超过3天的期末另加300分。6、园方支配代课半天另发代课金30元。私自调班一节双方各扣20分五、以上奖罚制度未尽事宜均由园务会探讨通过确定。幼儿园规章制度31、 老师要酷爱学生，关爱学生，以正面教化，激励表扬为主，以正确的价

23、值观引导学生，以自己的良好行为习惯潜易默化地影响学生。2、 全体教职工必需严格遵守作息制度，不迟到、不早退、无大事不随意请假。3、全勤的教职工每月发给全勤奖30元，有迟到、早退、旷工等现象的，无全勤奖，另外迟到、早退者在当月的工资中扣除5元/次，旷工者扣20元/次。4、老师要把全部精力放在工作中，要全面照看幼儿，避开发生意外事故。5、工作中造成稍微责任事故，如磕伤、碰伤、挤伤、烫伤、扭伤等，有上述状况之一，老师本人负责向家长说明，并担当相应费用。如因工作造成重大责任事故，导致幼儿须要住院治疗的，老师必需担当50%的医疗费用。因看管不当造成幼儿转学，或造成其他严峻后果的，属老师严峻失职，老师本人

24、负全责。扣发当月奖金，若无担心全事务发生，当月兑现50元平安奖。6、班中物品需保管好，如有丢失或损坏，需刚好报告，如隐瞒不报，造成不良后果，按失职处理。7、老师在校内、校外都应自觉维护老师形象和幼儿园声誉。上班期间要微笑面对家长，对家长和来宾看法友好。8、各班放学后，必需在离园前仔细检查，关好门窗，切断电源，将物品放在指定地点，整齐卫生，保证平安。 师生外出活动时，留意刚好关灯、空调、电扇等。9、同事之间应当团结互助，不斤斤计较，严禁同事之间闹心情，相互诋毁、有损老师形象的事务发生。(出现此类事务，指责、教化不改正者且情节恶劣者，为了维持老师队伍有良好的师德师风，做劝退处理)：幼儿各班平安制度

25、老师加强工作责任心，依据幼儿一日生活常规，细心照看幼儿，确保幼儿平安。每天老师做好平安检查、电门、插座、电灯等不让幼儿接触，以免发生意外事故。幼儿吃饭时，热饭菜不要幼儿接触，热水壶放到幼儿摸不着的固定地方，班上用的手工剪子、水果刀、针、扣子、别针、按钉、(火柴)等要放到幼儿拿不到的地方。教化幼儿不能吃的东西不往嘴里放，不玩棍棒、树枝或其他尖角的东西。下班前关好门窗、电源、水源、火源，爱护幼儿平安、预防幼儿烫伤、触伤、药物中毒、食物中毒、预防异物进入耳鼻及气管，预防幼儿丢失等。作息制度1.仔细组织好幼儿一日生活，科学支配好幼儿的一日活动，幼儿的集体活动时间(包括上课)。小班10-15分种，中班2

26、0-25分钟，大班25-30分钟或35分钟，大班后期可延长到40分钟。2.幼儿的户外体育活动时间，每天不少于2小时。3.保证幼儿足够的睡眠时间，幼儿每天午睡22.5小时(夏季午睡延长半小时)4.保证各班幼儿的嬉戏时间，要列入课程表。教化教学制度:l.老师应根据幼儿园教化纲要要求，每学期制定工作安排(班级安排、学科安排)。2.老师值班时间必需运用一般话，进班之前做好各种打算(玩具、教具和其它用具)。3.观摩公开课活动及其他教学恬动均要有安排、有总结。4.按时打扫卫生、保持桌面、地面整齐。5.独立完成备课任务，备课本要书写仔细，字迹清晰。6.按课程表上课，组织嬉戏。7.以激励、表扬，正面教化为主，

27、不体罚或变相体罚学生。8.午睡时不睡觉、不离岗、不谈笑打闹，高声喊叫，不出现有损老师形象的言行。9.要精力集中，留意幼儿精神，对幼儿细致而宽松，随时了解幼儿，如有不正常状况，随时处理。10.利用接送幼儿时间，向家长做好宣扬，适当说明幼儿一天在校生活、学习的状况。11.要保持仪容仪表整齐、精神，不串班，不闲聊，不运用幼儿任何物品幼儿园规章制度4为了营造更好的幼儿园环境，更规范的秩序，特制定本规章，供本幼儿园的人员遵照执行。一、作息制度：1、幼儿园要仔细组织好幼儿xx日生活，科学支配幼儿的xx日活动，幼儿的集体活动时间（包括上课）。小班1015分种，中班20xx分钟，大班2530分钟或35分钟，大

28、班后期可延长到40分钟。2、幼儿的户外体育活动时间，每天不少于2小时。3、保证幼儿足够的睡眠时间，幼儿每天午睡22。5小时（夏季午睡延长半小时）4、保证各班幼儿的嬉戏时间，要列入课程表。5、幼儿进餐间隔时间不少于3。5小时。二、保育工作制度：1、消毒制度：（1）xx日三餐，碗勺洗净消毒，餐桌饭前用消毒水擦净，再用专用抹布擦净。（2）幼儿喝水的杯子每天洗净、消毒一次。（3）幼儿的毛巾每天用肥皂洗一遍后，用消毒水浸泡洗净（4）保持厕所清洁，每周消毒一次。2、预防疾病制度（1）搞好卫生工作：a要搞好环境卫生，实行门前包干。b保持室内清洁，空气流畅，做到窗明，物品整齐，地面干净。c保持厕所的清洁（做到

29、无尿碱，无浮灰）。d伙房保持室内干净，食品符合卫生要求，歼灭蚊蝇老鼠。e搞好个人卫生，幼儿每人一杯一巾，生活用品专人专用，幼儿做到饭前便后洗手。（2）搞好预防接种工作：按地方医院的布置要求，搞好幼儿的预防结种工作，树立无菌观念，防止意外。（3）贯彻预防为主的方针，利用黑板报等多种形式按季节搞好防病宣扬，做好晨、午检工作，采纳用手摸的方式试试有无发烧现象，看着幼儿的精神、皮肤、吃饭状况、睡觉，大小便是否正常，发觉问题刚好处理，加强熬炼，增加体质，提高对疾病的反抗力。三、平安制度：1、仔细执行伙房的平安制度，严格执行食品卫生法和食品卫生四五制，做好炊具、餐具消毒，粮食及制品无异物，不变质，防止食物

30、中毒，下班前严格检查炊具、门户的平安。2、幼儿各班平安制度（1）老师加强工作责任心，依据幼儿xx日生活常规，细心照看幼儿，确保幼儿平安。（2）每天老师做好平安检查、电门、插座、电灯等不让幼儿接触，录音机、投影器等运用完毕要马上切断电源，以免发生意外事故。（3）幼儿吃饭时，热饭菜远离幼儿，热水壶放到幼儿摸不着的固定地方，班上用的手工剪子、水果刀、针、扣子、别针、按钉、（火柴）等要放到幼儿拿不到的地方。（4）教化幼儿不能吃的东西不往嘴里放，不玩棍棒、树枝或其他尖角的东西。（5）下班前关好门窗、电源、水源、火源，爱护幼儿平安。（6）预防幼儿烫伤、触伤、药物中毒、食物中毒、预防异物进入耳鼻及气管，预防

31、幼儿丢失等。四、考勤制度：1、幼儿园的教职工要严格遵守幼儿园上下班时间，做到不迟到、不早退，按时上下班。2、有事请假，有病持病假证明。3、工作时间不得擅自离开工作岗位，如有特别状况须经领导批准，搞好交接，方可离开。4、婚假、丧假、探亲假等按老师法、劳动法的规定执行。五、值班、交接班制度：1、老师要严格根据幼儿园制定的幼儿作息时间。有目的、有安排的组织各项活动，。2、老师带班时间一般不接待亲友，不接私人电话，值班老师不能离开幼儿，班级发生的事故应由当班老师负责处理，并刚好向领导汇报。3、上下班老师和保育员，下班时肯定要做好交接班工作才可离开，老师或保育员交接班时必需交待清晰下列状况：（1）幼儿健

32、康状况（打针、吃药、精神状况及特别问题）。（2）幼儿出勤状况。（3）个别幼儿状况及家长联系工作六、教化教学制度：老师应根据幼儿园教化纲要a；要求，每学期制定工作安排（班级安排、学科安排）。2、老师值班时间必需运用一般话，进班之前做好各种打算（玩具、教具和其它用具）。3、观摩公开课活动及其他教学活动均要有安排、有总结。4、按时进办公室打扫卫生、保持桌面、地面整沾，不在办公室会客、闲谈，保持宁静。5、独立完成备课任务，备课本要书写仔细，字迹清晰。6、按课程表上课，组织嬉戏，无特别状况不得随意调课。7、按时交备课本，每周五下午检查教案。8、严格按细则驾驭幼儿作息时间和支配活动，值班时不接待客人，午睡

33、时不睡觉、不离岗、不谈笑打闹，不高声喊叫、不吃零食，不出现有损老师形象的言行。9、要精力集中，留意幼儿精神，对幼儿细致而宽松，随时摩挲幼儿，如有不正常状况，随时处理。10、利用接送幼儿时间，向家长做宣扬，并了解幼儿状况，不得示意早接孩子。11、上课所需教具、学具，课前肯定打算好，不得值班时离岗去找。七、伙食管理制度：1、厨房工作人员要团结协作。不断提高伙食质量，保证幼儿吃饱吃好。2、做好食物验收制度，变质食物要退回。3、炊事员要钻研烹调技术，熟识幼儿口味，使饭菜色香味形俱全，留意荤素搭配、养分搭配。4、加强伙房管理，杜绝奢侈现象及物品流失，做到严格分清公与私，要求冰箱不存私人物品八、奖惩制度：

34、（一）嘉奖每年幼儿园在教职工中，对履行职责、勤奋上进、完成任务好、受到家长、幼儿和教职工好评的可按年终考核成果比例评比先进工作者。1、设考勤奖：迟到、早退一次扣考勤奖的25%，迟到2次（早退）考勤奖全部扣除，并不参与一等奖的评比。2、质量奖：遇有重大事故，如食物中毒、药物巾毒、幼儿骨折、缝合、幼儿丢失，本班消毒及卫生工作失误较大，质量奖全部扣除。3、基本奖：（1）履行职责，有较强的事业心，酷爱幼儿，无体罚和变相体罚。（2）听从领导，听从安排，团结协作，仔细负责，完成任务较好的。（3）遵守幼儿园各种规章制度。（4）本月工作中出现事故、违章、每次责任事故和违章都与基本奖挂钩，每两次违章降基本奖一等

35、。4、单项奖：除以上嘉奖外，每学期依据实际状况设早项奖，如：公开课、担当试验项目、论文沟通发表、省、xx区先进工作者、文艺汇演获奖者，详细方法依据实际状况另定。幼儿园规章制度51、严格遵守国家财经纪律，执行一切财会制度，熟识和驾驭有关财会工作的方针、政策和规定，正确地对园内的收支进行监督，仔细审核各种凭证。2、合理支配全园经费，编制支配全年经费预算，做到开支有安排，运用有标准，各项费用来源渠道分得清，专款专用，常常分析预算的执行状况及效果。3、每月编制各项会计报表，要求做到科目精确，帐表相符，数字正确，帐目清楚，完整无缺，日清月结，报表刚好，按月公布有关帐目。4、定期向家长报告幼儿经费收入与支

36、出状况，帮助园长做好幼儿园的财务管理工作。5、妥当保管好本园的会计凭证、帐簿、报表等财务档案资料，并定期立卷归档。6、正确核算幼儿的伙食费及代办费，向家长公布每月幼儿伙食帐目，期末向家长公布代办费清单。7、帮助出纳做好每月的工资奖金发放工作。幼儿园规章制度61、全园教职工应严守岗位，高度负责，保证幼儿人生平安，严防幼儿丢失。2、加强对幼儿的常规教化，培育良好的行为习惯，随时检查幼儿鞋带、异物，发觉隐患，刚好处理解决。要向幼儿进行平安教化，加强自我爱护意识，提高幼儿自我爱护实力，教会幼儿知道幼儿园的名称、家庭地址、父母姓名等防止意外事故。3、带幼儿外出活动，请示领导，选好平安场地，有组织有纪律地

37、进行。要随时清点人数，走路时留意幼儿不离队，不掉队。4、建立健全幼儿接送制度，传达室门卫人员要有责任心，工作时间不能脱岗，外人不得随意来园，不得进班，有事可在传达室等候接待。5、仔细贯彻有关食品卫生规定，严防食物中毒。粥、菜汤、开水等要进行降温才能进入幼儿的活动区，要放在平安的地方。6、药物必需妥当管理，放在幼儿摸不到的地方，吃药时必需仔细核对，消毒药品，剧毒物品要专人管理，并放在幼儿不易接触的地方，药物肯定有专人管理。7、灭火器要放在惹眼的地方，教职工驾驭运用方法，灭火器要定期检查、更换，确保运用。离园后应有专人检查门窗水管电灯电扇录音机空调等，防止意外发生。8、保证幼儿园房屋、场地、煤气、

38、电器、电线线路、家具、玩具、生活用品以及体育器械的运用平安，定期由专人检修，避开摔伤砸伤，烫伤丢失触电失火溺水中毒等事故发生。9、工作人员要保证幼儿的平安生活，园内出现各种事故，要进行分析，作好记录，追究责任，依据情节大小进行相应的惩罚，对于重大事故，要刚好上报，不得延误。幼儿园规章制度7一、每期支配四次学习和教研活动时间。二、学习时做到肃穆仔细，不迟到、不早退、不闲聊、主动参与探讨、仔细做好记录。无特别状况不得请假。三、外出学习时，事先打算好笔记本，不迟到，不早退，做好记录并主动向领导汇报。四、各年级组依据幼儿园安排的培育目标，结合我园实际状况，制定学期教研安排，定期组织学习与探讨，并在实践

39、中探究，不断沟通总结阅历，使教研活动有针对性，有特色性。五、园长定期或不定期抽查老师的教化安排、教化笔记。六、每学期进行一次园、班级全面总结。并将其载入个人档案资料。幼儿园教研管理规章制度范本三：一、成立教研活动领导小组，每学期开学时制定教科研工作安排，根据安排定期开展教学探讨活动。二、定期开展业务学习，每位老师准时参与教研活动，不得无故缺席，因故不能参与活动必需向园长请假。三、学习研讨时做到肃穆仔细，不迟到，不早退、不闲聊，主动参与探讨，仔细做好记录，努力形成争鸣、探究、团结的教研氛围。四、每学年组织全园性观摩活动、老师基本功观摩展示活动一次，激励创新，观摩后，组织对每位老师的基本技能、组织

40、活动等状况进行评议，并作为老师业务考核内容存档。五、各班段教研组长要切实负起责任，搞好平常的备课、探讨等工作。定期或不定期抽查老师的教化教学安排、检查保教人员一日组织活动或某生活环节的状况，刚好与保教人员交换看法。六、每学期初各班要依据班上工作实际，写出教学科研安排，期末写出专题总结或阅历论文等，在园内进行沟通、评比。七、教研活动领导小组要定期检查各班段教研活动开展状况，并赐予指导。八、主动参与各级教化领导部门组织的各种教研活动。九、每年设法组织老师轮番到先进幼儿园参观、观摩教学活动，开阔视野、取长补短。外出学习时，事先打算好笔记本，不迟到、不早退，做好记录，主动向领导汇报，并负责传达学习内容

41、，写好专题体会一篇。十、老师要重实践、勤反思、善总结，每位老师每学期至少要撰写一篇教化教学或教研论文。在市级以上刊物发表论文或阅历材料的老师，按幼儿园嘉奖制度赐予嘉奖。十一、每位老师每月完成一份比较高水平的教学案例(包括设计意图、执教班级、执教者、活动预期目标、材料打算、活动重难点以及反思)。十二、教研活动领导组每月至少要召开一次例会，探讨部署或总结全园的教研活动。十三、教研活动领导组要做好每学期教研活动的总结工作。幼儿园规章制度8第一条为加强中小学、幼儿园平安管理，保障学校及其学生和教职工的人身、财产平安，维护中小学、幼儿园正常的教化教学秩序，依据中华人民共和国教化法等法律法规，制定本方法。

42、第三条学校平安管理遵循主动预防、依法管理、社会参加、各负其责的方针。第四条学校平安管理工作主要包括：(一)构建学校平安工作保障体系，全面落实平安工作责任制和事故责任追究制，保障学校平安工作规范、有序进行;(二)健全学校平安预警机制，制定突发事务应急预案，完善事故预防措施，刚好解除平安隐患，不断提高学校平安工作管理水平;(三)建立校内周边整治协调工作机制，维护校内及周边环境平安;(四)加强平安宣扬教化培训，提高师生平安意识和防护实力;(五)事故发生后启动应急预案、对伤亡人员实施救治和责任追究等。第七条教化行政部门对学校平安工作履行下列职责：(一)全面驾驭学校平安工作状况，制定学校平安工作考核目标

43、，加强对学校平安工作的检查指导，督促学校建立健全并落实平安管理制度;(二)建立平安工作责任制和事故责任追究制，刚好消退平安隐患，指导学校妥当处理学生损害事故;(三)刚好了解学校平安教化状况，组织学校有针对性地开展学生平安教化，不断提高教化实效;(四)制定校内平安的应急预案，指导、监督下级教化行政部门和学校开展平安工作;(五)协调政府其他相关职能部门共同做好学校平安管理工作，帮助当地人民政府组织对学校平安事故的救援和调查处理。教化督导机构应当组织学校平安工作的专项督导。第八条公安机关对学校平安工作履行下列职责：(一)了解驾驭学校及周边治安状况，指导学校做好校内保卫工作，刚好依法查处扰乱校内秩序、

44、侵害师生人身、财产平安的案件;(二)指导和监督学校做好消防平安工作;(三)帮助学校处理校内突发事务。第九条卫生部门对学校平安工作履行下列职责：(一)检查、指导学校卫生防疫和卫生保健工作，落实疾病预防限制措施;(二)监督、检查学校食堂、学校饮用水和游泳池的卫生状况。第十条建设部门对学校平安工作履行下列职责：(一)加强对学校建筑、燃气设施设备平安状况的监管，发觉平安事故隐患的，应当依法责令马上解除;(二)指导校舍平安检查鉴定工作;(三)加强对学校工程建设各环节的监督管理，发觉校舍、楼梯护栏及其他教学、生活设施违反工程建设强制性标准的，应责令订正;(四)依法督促学校定期检验、修理和更新学校相关设施设

45、备。第十四条举办学校的地方人民政府、企业事业组织、社会团体和公民个人，应当对学校平安工作履行下列职责：(一)保证学校符合基本办学标准，保证学校围墙、校舍、场地、教学设施、教学用具、生活设施和饮用水源等办学条件符合国家平安质量标准;(二)配置紧急照明装置和消防设施与器材，保证学校教学楼、图书馆、试验室、师生宿舍等场所的照明、消防条件符合国家平安规定;(三)定期对校舍平安进行检查，对须要修理的，刚好予以修理;对确认的危房，刚好予以改造。举办学校的地方人民政府应当依法维护学校周边秩序，保障师生和学校的合法权益，为学校供应平安保障。有条件的，学校举办者应当为学校购买责任保险。第十六条学校应当建立校内平安工作领导机构，实行校长负责制;应当设立保卫机构，配备专职或者兼职平安保卫人员，明确其平安保卫职责。第十七条学校应当健全门卫制度，建立校外人员入校的登记或者验证制度，禁止无关人员和校外机动车入内，禁止将非教学用易燃易爆物品、有毒物品、动