2022幼儿教师心得体会范本.docx

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1、2022幼儿教师心得体会幼儿老师心得体会汇编15篇在平日里，心中难免会有一些新的想法，往往会写一篇心得体会，这样能够让人头脑更加醒悟，目标更加明确。那么好的心得体会是什么样的呢？以下是我为大家整理的幼儿老师心得体会，希望对大家有所帮助。幼儿老师心得体会1每天早晨，当我踏着早晨的第一缕阳光走向校内的时候，我知道，我起先了一天一般的工作；每天傍晚，我踏着孩子们踩的落日的余辉走在回家的途中。教化的工作是一般的，老师的职业是平凡的。但是面对多数可爱的童心，面对自己细心呵护教化的幼儿日益成长，我便体会到了老师职业的崇高。我不是诗人，不能用美丽的诗句来讴歌我们的职业， 没有好听的歌喉来颂咏我们的岗位，然而

2、我要在学问的宝库里采撷如花的词语，构筑我心中最美妙的诗篇；我要用凝重的感情，唱出我心中最美丽的赞歌，我在平凡的工作岗位上，用青春谱写我的人生。总希望与孩子们一道，欢乐着他们的欢乐，华蜜着他们的华蜜生气时大声咆哮；兴奋时欢欣鼓舞；失败后没精打采；胜利时喜笑颜开我总希望太阳每天都能升起，可是风雨总是会来。孩子的纯真当然可爱，可他们有时候却也令人可恼，强调了一遍又一遍的常规却总有人捣乱。于是我告知自己：“没有不合格的学生，只有不合格的老师。老师就像星星，没有太阳那样热情，没有月亮那样温顺，没有朝霞那样炫目，也没有白云那样高远此时，我不禁想起了冰心老人的一段话：“爱在左，责任在右，走在生命之路的两旁，

3、随时撒种，随时开花，将这一径长途点缀得花香充满，使穿枝拂叶的莘莘学子，踏着荆棘，不觉得苦痛，有泪可流，却觉得华蜜。”老人说的多好啊，她把我们老师的工作，形象地比方成在学生的人生之旅中撒播种子，成就花香充满的仙子，好美的一幅图画呀。是啊，我们选择了幼师这个职业，就等于选择了一种浪漫的生活。每天我们把爱与责任放在自己的左右心房，伴着孩子们一颗颗稚嫩的心灵砰然而动。一、“爱”是师德之魂。教化事业是爱的事业，老师的职业是爱的职业。要担当起教化的责任，完成教化的使命，是责任促使我们完成每一天、每一件平凡的工作。幼儿园老师工作虽千头万绪，但最重要的是须要每个老师都能够以爱心、细心、耐性去面对工作，面对孩子

4、，就“没有过不去的关”，“没有解决不了的问题”。有人说：“一切最好的教化方法，一切最好的教化艺术，都产生于老师对学生无比酷爱的炙热心灵中。”我作为一个一般的幼儿老师，首先就该做到爱孩子，对于班里的孩子，无论他是诞生于干部权贵之家或是平民百姓之家，均要有一视同仁的爱心，爱得公正。我经常在思索，我们能给孩子们什么样的爱？是偏爱还是博爱？我们可以选择爱人，选择职业，却不行以选择学生。世界上没有两片完全相同的树叶，可每一片树叶都有属于自己的美；班级里也不会有两个完全相同的孩子，每一个孩子都会有自己独特的气味，有时候我们会当着孩子们的面说“*小挚友表现不好，老师不喜爱你了，*小挚友真棒啊，老师最喜爱你了

5、。“孩子们听到这些话，心里会是一种什么样的感受。我们经常听到这样的埋怨“*小挚友屡教不改，看到他就头疼”，然而，让我们静下心来想一想：这样的教化方式恰当吗？要承认和关注幼儿的个体差异，避开用划一的标准评价不同的幼儿，在幼儿面前慎用横向的比较，这样的方法我们的确运用起来了吗？我们究竟应当怎样去爱孩子？爱某个孩子，爱某些孩子？爱听话的孩子，爱表现突出的孩子？不这样的爱是偏爱！基于责任，我们的爱不应是偏爱，而应是博爱！带着博爱的眼神去看待每一个孩子，让孩子们在充溢激励的目光中找寻胜利和自信。慢慢地你也会发觉自己在付出爱的同时，也收获了很多很多。二、“责任”是师德之本奉献是一首奇妙的诗，奉献是一曲动人

6、的歌，在静默无闻的奉献中，我体会到了工作的乐趣，生活的多彩，青春的亮丽，事业的辉煌；火热的生活须要我们奉献，可亲可爱的孩子们须要我们奉献。奉献我们的青春，奉献我们的才智，奉献我们的汗水。在奉献中完善自己的生命，在奉献中实现人生的价值，在奉献中获得真诚和坦荡。老师是平凡的，不像农夫，种瓜得瓜，种豆得豆；不像商人，出卖商品，收获金钱；不像科学家，能创建出惊人的杰作；不像服装师，能设计出新奇的奇装异服我们只能静默地耕耘着自己心中谁也无法理解的希望。在平凡的岗位上，我们会静默地奉献着，耕耘着，为祖国教化事业的美妙明天尽自己应尽的责任，付出我们最真诚的爱。责任与爱是一个永恒的话题，一个恒久也说不完的话题

7、，这个话题我们只能用爱去持续爱与责任将伴我远航！幼儿老师心得体会2豆豆和周周因为豆豆不当心踹到周周发生的纠纷。周周说她要“大发雷霆”。马老师很敬重孩子，等到孩子情愿解决问题时才和孩子们一起解决问题。马老师用了很奇妙的方法，让孩子表演“大发雷霆”，孩子们表演是很兴奋，很自然的和好了。马老师并没有对孩子进行说教，因为单纯的说教是没有意义的。对待孩子之间的纠纷，作为老师，我们不要随意当“裁判”，而是应当引导幼儿相识“好挚友应当在一起”。帮助孩子找寻解决问题的方法，选择孩子可以接受的方法。遇到纠纷时，像马老师那样，让孩子自然地面对纠纷。在我班出现最对的纠纷是两个孩子为抢一把椅子而发生纠纷。一个孩子的椅

8、子被别的孩子坐，他会一声不吭的去拉椅子，坐在椅子上的孩子不知道发生了什么于是就吵起来。对待这样的纠纷可以尝试让孩子自己解决，我们要大胆的放手并激励幼儿自己想方法解决，引导幼儿自己跟他协商，不行再请大人帮忙。孩子之间的纠纷，是成长过程中的一种必定，孩子从纠纷中学习。我们要正确引导孩子，凡是都要实行主动友善的看法。幼儿老师心得体会3作为一名缺乏阅历的新老师来说，常常会遇到大大小小的问题，特殊是刚带新班的时候。那时候我就常常思索一个问题：为什么班主任李老师能够亲善可亲的轻松应对这么多习惯、性格等各有不同的孩子，给他们供应一个比较轻松愉悦的氛围。而我以极大的耐性去包涵他们，亲近他们，帮他们处理各种事情

9、，却总有不听指挥的小调皮。慢慢的我发觉，你用不同的方式对待孩子们，孩子们就会给你不同的反馈，关键在于你能否抓住孩子们的心，给他们供应一种比较简单接受和认可的相处模式。我从李老师身上看到，她在对待孩子的时候特殊有原则。既能“亲善可亲”又能“肃穆”对待，既能给孩子们自主的空间，又能掌控发展的方向。原来幼儿教化也须要“民主”而我则须要做一个“民主型”的幼儿老师。作为一名“民主型”的幼儿老师对孩子的要求要明确，能够始终如一地坚持同样的行为标准，教化中的一个大忌就是老师反复无常，孩子则会无所适丛。当遇到问题时能耐性地为孩子们说明缘由，告知他们为什么应当怎样做，不应当怎样做，做了以后的后果可能是什么。刚好

10、地对孩子们的行为做出反馈，强化他们已经形成的概念。能够同等地对待孩子们，敬重他们，对他们合理的要求刚好给以满意，给他们选择的权利和空间。原来，作为一名幼儿老师，只有爱心和专业技能是远远不够的，还须要以一种民主的模式来与他们相处。在日常的教化教学中，把握好严与慈的尺度，做个孩子们喜爱且又不失威信的好老师，做个“民主型”的幼儿老师。幼儿老师心得体会4姜春言是个活泼可爱、小嘴甜甜的孩子，平常总爱在我面前蹦蹦跳跳的，间或来一句”老师我好喜爱你氨是全班孩子的“快乐果”，这不三天没来幼儿园上学我还真有点想他了。心里正这样想着，孩子就“飘”到我身边来了，脸上满是期盼的表情，不巧此时我正在忙着报表，没刚好和他

11、打招呼，等我忙完事情猛抬起头来时，映入眼帘的是孩子那一张委屈的小脸，我立即意识到自我的失误，抓紧向孩子补充迟到的问候：“春言，刚才老师太忙了，对不起，你没来幼儿园老师可想你了，来抱一抱”孩子的脸上最终绽放出了久违的笑容。孩子是敏感的，异样期望得到老师的关爱，就连一声问候，也会使他们感到老师是喜爱他的。由此我想作为一名幼儿老师，应更加细心一些，不能忽视孩子的情感，要珍惜爱惜他们天真的心灵。幼儿老师心得体会5幼儿老师的岗位是神圣的，幼儿老师站在人类将来的摇篮边，幼儿老师是华蜜欢乐的。因此，须要不断地提高自己，完善自己。胜任幼儿老师这份工作，必需有着专业而有深刻的职业修养。作为一名幼儿老师，我觉得首

12、先对待孩子要有爱心且应有耐性。家长把孩子送到幼儿园就是让孩子健康活泼的发展，而幼儿又缺乏独立生活的实力。如：孩子的吃饭、入厕、睡觉等，这些与幼儿老师的爱分不开的。特殊是幼儿午睡时，有的孩子须要老师拍拍，讲个故事，说上几句激励的话才能睡着。孩子也渴望老师像妈妈一样的喜爱他，疼他。因此，作为一名幼儿老师应让每个孩子都感到老师是喜爱他的，最爱他的。当然老师的爱应当是发自内心的，应当建立在理智的基础上的爱。作为一名合格的幼儿老师，就要深爱着自己这份工作，就要仔细的为自己的职业价值找准定位。这样才能更好的奉献这份职业。我觉的幼儿老师要有广泛的爱好，丰富自己的学问。作为幼儿老师，不仅要有特殊的专业技能。如

13、唱歌、绘画、弹琴等，还要有丰富的理论学问。多看一些书籍来丰富自己的学问。孩子虽然小，但他对各种事物有着剧烈的新奇心。孩子们总是爱问老师：老师，为什么呀?孩子剧烈的新奇心总是希望老师能够如愿的回答他们所提出的问题。他们认为只要是老师说的就是对的。老师在孩子心目中的地位相当的高，作为幼儿老师，我们必需要有广泛的爱好，不断丰富自己的学问，这样才不会损坏老师在孩子心目中的形象。幼儿老师心得体会6作为一名幼儿老师，当你全身心投入工作中，当你付出耐性、爱心、真心的对待孩子们，你会感受到到处充溢华蜜的味道。每天的户外活动时间是孩子们自由自主、放飞自我的时候。当几个孩子，静静走到我身边伸出拳头时，什么都不用说

14、，我就知道这是要玩“剪子、包袱、锤”的嬉戏。当几个男孩儿双手抱拳来到我身边时，我知道我的队员有状况上报。男孩子喜爱玩战队嬉戏，一次受班上小男生邀请：“老师加入我们战队吧？”我新奇地问：“什么战队？”几个男孩儿骄傲的说：“飞鹰战队”，我开玩笑说：“好吧，那我得当队长哦”幼儿教化，孩子们仔细地双手抱拳：“队长好”。细致一端详，我还有意外收获，这些队员都是班里几个最淘气的孩子，动不动就要战斗，我成了他们的队长，现在都要听从我的吩咐，哈哈哈这个队长当的值啊！班上的小话痨驰驰小挚友，每天给我讲着科普小学问，在幼儿园哪个角落发觉好玩的，都要邀请我尝试一下，那天他爬到攀爬墙上的最高处喊：“老师上来，从这个滑

15、杆滑下去可好玩儿了。”我抬头一看：“你比老师英勇，真棒1驰驰说：“老师，你来吧英勇点儿，我在下面爱护你。”瞬间有一种暖和的感动，有你们真好！在与家长和孩子们的朝夕相处中，会感受到家长的支持与理解，感受到孩子的依靠与崇拜，真的是正能量满满。当你静下心来专心感知孩子，耐性教育孩子，你会发觉孩子可以如此可爱，生活可以这么美妙。感恩孩子们给我带来的欢乐，让我们一起仔细工作着，始终华蜜下去，华蜜真的存在于一个人真正的工作当中。幼儿老师心得体会7在幼儿园组织的活动区环境评比这个过程里，看到许多，学到许多，现在就对观看到的最有感受的几点谈谈自身的想法。第一，中一班环境干净整齐，便于幼儿操作。许老师是一位资深

16、老师，有着丰富的教学阅历。因此，她懂得孩子们须要什么，要为孩子打算好什么。所以，在中一班的活动区里，孩子的操作材料都是适合每个幼儿独立进行活动的，并且充分考虑到幼儿实际操作中可能出现的问题，便于幼儿操作。其次，多动手，勤动脑。每个班级的老师，都依据自己班级的环境来进行创设，各有不同。特殊观赏中三班的植物角。把一盆盆植物都都放到小栅栏里，并且用色调显明的颜色衬托出来，窗上用薄纱衬托，整个植物角春意盎然，自已看了都心情安逸，更合况是孩子呢，每天生活在这样的舒适环境里，怎么能不兴奋呢。所以，在环境创设的过程中，并不是一种形式，而是真的要把这个活动区来当作家一样布置，同时也要充分考虑到孩子的切身感受，

17、只有这样，才能有目标有内涵的将环境创设出来。第三，不要过多的累缀。并不是活动区里的吊饰越美丽越好，并不是活动区里的玩具越多越好，并不是活动里的环境颜色种类越多越好，做为老师，要限制好度，把握好尺寸，更要留意到孩子活动所须要的。这次活动区环境创设观摩，对自己是一种启发，也是一种激励，取他人之长补自己之短，运用于自己的工作中去。幼儿老师心得体会8根据会议要求，结合工作实际，我就当前幼儿园管理工作现状及立足本职工作应当怎么做作一简洁发言，有不妥之处请指责指正。一、当前幼儿园现状与存在的问题当前，幼儿园以集团化办园的模式领办十所乡镇幼儿园，各项工作总的形势是好的，的群众路途活动不断取得新的明显成效，始

18、终保持着良好的发展势头。但从实际工作来看，存在以下问题：(一)乡镇幼儿园在编老师严峻不足，师资稳定性和专业水平差，制约集团乡镇幼儿园向优质发展迈进。我集团目前目前在编老师46人，18位从事管理工作，担当集团园长、执行园长等重要岗位，特岗老师23人，均为幼教专业毕业大专生，为我集团优质后备师资队伍，集团自聘老师148名。如何稳定自聘老师，吸引优秀人才加入农村学前教化队伍，加强相关自聘人员专业学问和技能的培训，怎样在政府限价，严格的成本核算条件下合理运用时间、精力与培训人员，是摆在乡镇教化想优质迈进面前的难题。 (二)如何实现乡镇幼儿园办园条件的可持续投入乡镇幼儿园在进行初步的投入后，后续的平安设

19、施、现代化教化设施等投入是幼儿园是否能向优质教化迈进的瓶颈。实施政府限价收费，让千万老百姓受益，乡镇幼儿园自我完善进一步投入几乎不行能，政府怎样实施可持续投入机制，保障幼儿园的进一步发展，是我集团期盼的焦点。(三)集团如何满意不同社会需求，实施多元化多层次集团办学。目前，我集团总园为省级早教基地，各园成立了早教中心。但集团背景下的0-3岁教化发展仍旧薄弱，家长培训机制、特色课程培训机制、精品教化培训机制等都未建立，如何满意不同社会需求，实施多元化多层次集团办学，进一步促进集团自我造血输血功能，实现资源共享，促进整体优质发展，是集团发展的愿景，也是目前的难题。(四)如何促进民办幼儿园的均衡优质协

20、调发展在我集团帮扶下的四所民办幼儿园，在教化教学上取得了较为明显的进步，但由于体制不同，办园目标与步调较难统一，因此较之领办下的乡镇幼儿园，民办幼儿园明显发展滞后。大力发展学前教化的今日，民办幼儿园停留在小作坊式的落后模式上，如何促进其均衡发展，再到优质发展，目前是个难题。二、对如何扎实做好本职工作的几点思索第一，要加强学习，提高实力。要把学习作为提高自身素养和工作实力的有效途径，增加学习意识，养成良好的学习习惯，把学习当作一种职责、一种境界、一种追求，贯穿于工作全过程，在干中学、在学中干，学以致用。其次，要坚持原则，实事求是。要有更高的政治觉悟、更强的纪律观念和法制观念，在任何时候都要讲政治

21、、讲正气，发扬公正无私、刚直不阿、不徇私情、敢于碰硬的精神。坚持纪律面前人人同等，严格按章办事，坚决同各种腐败现象作斗争，切实维护党的纪律的肃穆性，做党的忠诚卫士。第三，要虚心谨慎，戒骄戒躁。要始终保持和发扬虚心谨慎、艰苦奋斗的作风。下基层要严格遵守接待规定，吃住行从简，虚心向基层的同志学习。工作中要留意虚心听取其他同志的看法，从点滴做起，自觉防止和克服各种不良习气。一切为了孩子为了孩子的一切，做一名人民满足的幼儿老师，做合格的共产党员。幼儿老师心得体会9新学期伊始，进入大班下学期的我们，那是一个崭新的阶段。在幼小连接期，对于生活自理实力的培育、学问面的涉及范围等都有了新的要求，不过，老师信任

22、你们会变得更主动、欢乐与自信，会获得更多的进步与荣誉。本学期是大班的其次学期，也是关键的一学期，即将结束幼儿园的学习生活，成为一名光荣的小孩子。为了能尽快地、顺当地适应小学的学习生活，希望我们的孩子们在今后的学习、生活等方面进行相应的调整，做好进入小学的各项打算。在此，我特别感谢家长在过去的日子里对我们工作的大力支持与帮助！在这里，更须要得到各位家长一如既往的支持和帮助，让我们共同努力，使孩子们顺当进入小学。建议我们的家长尽可能地协作我们做到：一、保证每天有肯定的时间与孩子进行沟通，重点了解孩子在园的学习状况，在帮助孩子过程中，督促并帮助孩子完成每天的小任务。二、在家时，要让孩子独立完成自己能

23、完成的事。特殊在看书或写字结束后，肯定要让孩子自己整理学习用品，并放在固定地方（箱子或抽屉），使其渐渐能养成良好的学习习惯。三、在日常生活中，家长可以与孩子聊聊小学里的一些状况，激发其做小孩子的欲望，应尽可能地避开说一些让孩子对小学产生恐惊的话。四、无特别状况下，请按时接送孩子，使孩子能有初步的时间概念。家长挚友们，最想和您说：信任老师、赏识孩子。我们会细心呵护、细心照料、耐性培育每一个孩子，让他们在“摇篮”中强壮成长，让用爱和美滋养的蓓蕾在这里绽放。用欢乐和自信托起的小鸟，从这里起飞。期盼您一如既往的支持和帮助，让我们一起来关注我们共同的孩子，使他们在关爱下健康的成长。让我们家园携手为了共同

24、的目标，努力，再努力！幼儿老师心得体会10踏上教化这块神圣的土地，也就意味着踏上了艰难而漫长的育人之旅。我一向在思索：怎样才能做好一名幼儿老师，怎样才能做一名好的幼儿老师?在幼儿老师的师德规范里我找到了答案：酷爱孩子并敬重孩子，是幼儿老师最基本的道德素养。一个幼儿老师只有酷爱幼儿，才会依法执教，无微不至地关切幼儿的健康成长;才会爱岗敬业，乐于奉献，全力以赴地去教化孩子;才会自觉自愿地约束自我，规范自我的言行，更好地做到为人师表;廉洁从教。透过师德师风的教化学习，我对开展师德师风教化活动的重要好处有了较明确的相识。师德建设确定老师队伍建设的成败，也就确定教化事业发展和改革的成败。教化部长周济指出

25、：教书育人，教书者必先学为人师，育人者必先行为世范。老师职业的特点确定了老师务必具备更高的素养，而师德是老师最重要的素养，是老师的灵魂。师德确定了老师对学生的酷爱和对事业的忠诚，确定了老师执着的追求和人格的高尚;另一方面，师德干脆影响着学生们的成长，老师的志向信念、道德情操、人格魅力干脆影响到学生的思想素养、道德品质和道德行为习惯的养成。高尚而富有魅力的师德就是一部教科书，就是一股强大的精神力气，对学生的影响是耳闻目睹的、潜移默化的、受益终生的。因此，针对师德师风建设中存在的、人民群众反映比较剧烈的热点或突出问题，开展师德师风教化活动是极有必要的，加强师德师风建设也是全面推动素养教化和实施新课

26、程改革的必定要求。首先，是对幼儿教化事业的执着追求。我认为即然我选取了幼儿老师这个职业，就应当酷爱自我的事业。竭尽所能，把这事业当成最光辉的事业，使之志向化、神圣化，为了人民的教化事业奉献自我的一份力气。其次，是对孩子无私的爱。老师要酷爱孩子。爱生如爱子是师德的一个重要体现。从中我深深的懂得：只有酷爱幼儿，敬重幼儿，真正从生活和学习等各方面去关切他们，做到晓之以理、动之以情、导之以行。深化到孩子中去，关注他们的举动，视察他们的言行，了解他们的心理动态，很好的为幼儿服务，这样就在他们中树立了威信。我们哪个老师不想让每个孩子好起来，我们老师辛勤劳动，满腔热忱地把自我的所知所解与孩子们一齐共享，用自

27、我的心血细心培育下一代，期望他们青出于蓝而胜于蓝。酷爱孩子就意味着敬重，要让每个孩子都能抬起头来走路，要仔细思索自我对孩子的每一个看法，每一个做法，无论如何都不能挫伤他们心灵中最敏感的角落人的自尊心。我觉得酷爱幼儿要面对全体，尤其是个别性格特别的幼儿，能容纳他们的天真，能容纳他们的错误，这种爱才是博大而深厚的!多表扬，多给他们戴一些高帽子，少指责，即使指责也尽量不在全班幼儿面前指责。让爱的暖流也能流进他们的心田。让他们也感受到生活也有阳光。今后努力的方向：在今后的工作中我仍旧要加强学习，不断进取，精彩的完成工作。切实提高思想道德水平和工作水平。坚持从严治教，提高自身建设，在教学上要多加探究改革

28、，努力提高教化艺术。(一)不断学习，更新幼儿教化观念，主动、专心地建立和谐的师生关系，敬重幼儿人格，真诚关爱每一个幼儿，做孩子们的挚友、妈妈。(二)加强服务意识，保教并行。老师无小节，到处皆楷模。幼儿教化重在保教并行。放下老师高高在上的自命清高，真正融入到孩子们的吃喝拉撒睡，关注孩子们的成长动向。(三)学习阳光心态，做阳光老师。以平和的心态专心应对每一天的琐事，闹中取静，学习幼儿的新奇心，专心探究发觉幼儿的纯真心灵。幼儿老师心得体会11在幼儿园工作的我们，每一天最关注的话题，便是平安，幼儿在园内的一日生活离不开老师的细心照看，不管是组织任何的活动，老师们都会把平安放在首位，只有保证了幼儿的平安

29、，我们才能有序，有效率的进行各项的活动。在我们每一天的工作中担心全的事也会出此刻我们身边，例：记得有一次，在孩子喝牛奶时发生了这么件事：我们班的里屠意涛突然哭着跑过来，对我们说：“老师，我把一只美羊羊吃进肚子里了。”当时我们听完就蒙了，“美羊羊什么美羊羊多大会不会有生命危急”我跟吴老师都措手不及，这种事还是第一次遇到，当时我惊慌得脸都绿了，孩子仍旧一个劲地哭，还是吴老师冷静，她立即跑出去找到园长蒋老师。其他老师知到消息，抓紧也来到我们班问孩子的状况，可孩子就会说把一只美羊羊吃进肚了，保健阿姨问她哪里不舒适，他倒也没不舒适，问问他美羊羊的形态，他说很小，听完后我以为是小玩具那种美羊羊，更担忧起来

30、，当时保育员阿姨在一边听见了，就出去了一会，原先她去大班拿过来一张贴贴纸给孩子看，孩子一看到这种塑料贴贴纸，抽噎着说：“就是这种美羊羊。”我们这才嘘了口气。但是我们还是不放心，一向视察孩子的精神状态，孩子到也没啥反应，但还是不放心，本着对孩子负责的看法，让蒋老师带孩子去医院检查了，直到医院当面说没事大家才松口气。这次“吞美羊羊”事务给我们敲响了警钟课间、午睡都不能忽视幼儿的人生平安，这无疑对老师以后的工作起到一个提示和督促的作用。幼儿园中，除了孩子自己会带来贴纸与同伴共享，而且老师在日常生活中也会给幼儿发一些贴纸作为嘉奖，这时候要特性留意一些橡胶的贴纸，别让孩子在无聊时从口袋拿出后私自玩耍，从

31、而导致吞食。孩子发生意外事故，这是作为家长、幼儿园、老师最不情愿看到的。然而，有时这也是无法避开的，因为孩子尚处在幼儿期，身体机能发展不完善，平安及自我爱护意识不强，应对突发状况不知如何应对和防范，因而易受到损害。同时，这一现象有时又是能够预防，甚至是能够避开的。因此，我们常常进行平安教化，要与家长做好沟通，帮助幼儿园做好幼儿的平安工作;请家长不要让孩子口袋揣有异物，离园时，老师要向家长告知相关状况，以便家长加强视察及提示，家长接好幼儿要关注幼儿的活动平安。老师在日常生活中，要加强幼儿的平安意识培育，要时时刻刻的提示小挚友平安留意事项，时刻视察幼儿的行为。例如，用一些事例、故事，让幼儿探讨，如

32、何避开危急让幼儿明白在饮食中，要坐定吃、不奔跑、吃完后再玩。还有老师要驾驭一些幼儿急症的方法，如遇到幼儿气道堵塞，可运用背部敲击法、腹部推压法，第一时间进行急救处理，削减对幼儿的损害。今后也不再发生类似的事情，让我们的小挚友健康欢乐的成长。幼儿老师心得体会12在幼教岗位上已经工作一年了，在这一年里我学到了许多东西，特殊是现在在进行二期课改，这对我们新老师更是一个很大的考验，我们不仅要对一期课改有肯定的了解，还要赶上二期课改的步伐，不断用新的教化理念来武装自己，幼儿老师师德师风心得体会。对此，我有一点小小的感受。其实在幼儿园开展创新教化，培育幼儿老师的创新意识是可能性最大的。人们都说幼儿老师是多

33、才多艺的，的确艺术能升华人的精神，变更人的行为，特殊是他对右脑功能地提升与开发，使人获得了创建的思路与灵气。所以幼儿老师在师范中接受的艺术教化、艺术熏陶对实际工作有着解冻思维僵化、拓展思维方式、激发创建灵感的作用。而且幼儿园是离高考指挥棒最远的地方，这就不会产生应试教学。幼儿园的课程设置、教材运用又没有固定的模式，这就使老师可依据班级的实际状况，结合季节、主题、幼儿的爱好来选择教学内容，创建性的设计教学活动。我认为，二期课改最重要的要培育幼儿老师的创新意识，首先，要创设民主氛围，让老师敢于创新。创设民主氛围是指创设营造民主、宽松、和谐的心理氛围，运用有效的措施与方法建立一个同等、敬重、友好、与

34、主动的心境状态，使老师的创建性思维进入一个驰骋的心理空间。这时他们的思想是开放的，思维是活跃的，会自由表达自己的想法，因为她有足够的平安感，即使说错也没关系。因此老师简单产生特殊流畅的独特的思维，简单产生灵感。创建须要自由自在的气氛；创建，要求每个人都能”自由的呼吸”。让园长与老师之间的关系少一些严厉，多一些微笑：少一些指责，多一些宽容；少一些约束，多一些敬重。这样老师的人格得到敬重，情感受到感染后简单对创建性的教化产生爱好，到处以主子翁的精神投入到工作中去。其次，要组织支配，让老师擅长创新。创新意味着打破旧的规则，所以创新要求组织指定的安排必需具有肯定的弹性，给老师留有创建的时间和空间。假如

35、老师的每个工作支配的特别紧凑，那么就没有时间进行思索、探究，创新的构想也无条件产生。要认可每一位老师的才能并充分挖掘潜在才能，使老师之间优势互补，形成合力，发挥其最大的主动性和效益，使她们自身价值得到较好实现，特性得到充分发挥。注意学习让老师具有自我更新、自我超越的实力。即不断获得百科学问和专业技能的自学实力以及不断汲取教化学科的新学问、新技能，并在教化中主动运用的实力。这是因为幼儿剧烈的新奇心是否得到满意很大程度上取决于老师学问是否渊博，另一方面因为现实中幼儿园老师多数是中师毕业，文化层次相对较低，这一状况与当代幼儿园因信息渠道增多而智力发展加快，学问面增宽的现状形成突出冲突。因此园长要激活

36、老师的创建性思维，必需为老师创设学习的条件。如；开设讲座、专家指导、看书活动、学历进修、教学练兵、外出学习观摩等等。幼儿教学理论的发展与其他科学一样日新月异，幼儿园老师要跟上时代发展步伐，事实创新教学，必需不断学习、不断自我更新和自我超越。最终，要科学合理的评价，让老师乐于创新。激发老师创建的情感，必需建立科学合理的评价标准。创建力是人皆有之，我国教化家陶行之曾说过：”到处是创建知地，每天是创建之时，人人是创建之人。”由于个人先天和后天条件不同，其创建开发的早迟水平的凹凸则有所差异，心得体会幼儿老师师德师风心得体会。要擅长发觉老师的闪光点，不轻视老师的点滴创建。要运用形式多样的的激励机制，培育

37、老师的创建意志。还要常常向老师提出中等程度的成就目标，常常对老师的教学工作状况作具体详细而刚好的反馈，不断加以激励、强化、纠偏，形成对工作稳定的热忱，从而激励老师的创建意志。要引导老师自我观赏、自我激励，增加创建的动力。因为自我观赏、自我激励是创建动力的源泉，也是情感智商的主要因素。二十一世纪是人才竞争的世纪，是创建的世纪。创建是艰难的，创建也是欢乐的，创建更是无止境的。培育一支有创新意识的、高素养的老师队伍是时代的须要，是教改的须要。只有领导不断更新管理阅历，才能培育老师的创新意识，激发创新潜能。二期课改要求老师在教学过程中应与学生主动互动、共同发展，要处理好传授学问与培育实力的关系，注意培

38、育学生的独立性和自主性，引导学生质疑、调查、探究，在实践中学习，促进学生在老师指导下主动地、富有特性地学习。老师应敬重学生的人格，关注个别差异，满意不同学生的学生须要，创设能引导学生主动参加的教化环境，激发不同学生的学习主动性，培育学生驾驭和运用学问的看法和实力，使每个学生都能得到充分的发展。1、老师应成为孩子的倾听者、视察者。新课程理念下的老师，不仅要传播学问，更要鄄臁匾蝗栈疃中的视察，捕获着孩子一瞬即逝的现象和改变过程，了解孩子的个体差异，获得第一手材料。老师应当是一位细心的视察者，去倾听幼儿谈论的热点话题，刚好捕获幼儿的爱好热点，分析幼儿的探究须要，从而确立起幼儿感爱好的主题。倾听、视察

39、孩子还体现在老师要关注孩子的已有阅历，即孩子现有的认知实力和生活阅历。我想：正是由于老师的留心视察、倾听才发觉了来自幼儿的活动主题，当活动的内容是他们所喜爱和感爱好的时候，幼儿所表现出来的学习主动性和主动性是我们不可思议的，幼儿的潜能得到了真正的发挥?/P2、老师要成为幼儿的促进者，支持者。老师即促进者是新课程下老师角色的根本改变，是老师转变过程中的一个飞跃与突变。在幼儿园的一日活动中，幼儿随时都会产生很多问题，但由于年龄的特点和阅历有限，他们往往还不会归纳事物的特点这时就须要老师刚好的介入和引导，使探究深化下去，从而促进孩子的主动学习，如有一次我带领小挚友们在草地上自由的玩耍，我发觉很多幼儿

40、都在做”踩影子”的嬉戏，他们对影子特别感爱好。于是我充分抓住这一契机，组织幼儿去找影子，找找自己身边各种不同的影子，它们有什么不一样？孩子们发觉：有的影子在前面，有的影子在后面，有的在左面，有的在右面，有的长，有的短，有的大，有的小，当幼儿回答各种不同的答案后，小挚友们都用期盼的目光看着我，并问：”老师，这是怎么回事呀，怎么会这样呢？”，在我的引导下，孩子们通过视察、比较找到了答案。为了激发幼儿接着探究的爱好，我又提出了疑问：”是不是一天中，我们的影子总是这样不变的呢？”，这激起了孩子进一步探究影子的爱好。3、老师应成为合作者。我觉得新课程实施中的老师，应当擅长把自我完善和集体和谐统一起来。在

41、这个集体中，到处有你可学习和帮助的人，应树立”我为人人”，”人人为我”的思想，相互学习和合作是为了共同提高。我能主动激励老师进行各种学习和培训，要求老师关注课改信息，教化杂志上的、网络里的，把平常有关看到的、想到的、读到的等等文章，在教研活动中进行沟通，在读书笔记中进行摘记和撰写体会，这不仅是一种学习的积累，更是个人素养的一种提高。二期课改的学习与实践之中。无论是管理者还是被管理者，大家都是一个共同体，一起想方法，解决实际中遇到的详细问题。新课程实施中的问题是多种多样的，新课程在变更学生学习生活的同时，也变更了老师的教学生活，新课程中的老师将焕发出新的生命。作为新老师的我必需不断的进行专业的学

42、习，对自己的教学过程进行反思，能够获得理论与实践的高层整合，突破普遍存在的老师彼此孤立与封闭的现象，主动地与团体进行合作与协商，为自身老师角色的适应和发展奠定基矗不断完善自己在教化教学中的创建性和专业发展的能动性，满腔热忱地自主提升专业化的水平。为自己创建辉煌的舞台，走向胜利。幼儿老师心得体会13体育活动中，孩子们都很喜爱抢 着去荡秋千，特殊是女孩子们 。每一次活动中，我都能够看到争抢秋千的孩子们，为此，孩子们和我一起制定了一个规则，就是每人可以荡30下，30下后就要下来换人。但是这样的规则却并没有从根本上解决孩子们争抢的问题，为了找到真正的问题所在，在一次户外活动中，我要求和孩子们一起排队荡

43、秋千，孩子们欢乐地答应了。当我坐上去之后就有小挚友上来推我，排在我后面的一个小挚友就起先数数了。我脚一点就起先荡了，哇，感觉真是不错，怪不得孩子们爱违反规则做在上面不愿下来。不对，不对，还有这数数的频率也不对啊，咋这么快呢，我似乎只荡了15下，这么一下子就到26了，我只好抓紧下来。我也曾经多次告知孩子们不能用劲地推动秋千，但是孩子们总是听不进去，通过自己和孩子们一起玩耍之后，我发觉孩子们爱推也是为了让上面的孩子能够早一点下来。通过这样的体验，我也才真正找到缘由，原来在老师看来特别合理的常规和纪律背后，还是存在了不少的问题，根源在于我们没有低下身来，同等地和孩子们一起活动，还是没有从孩子们活动的

44、角度去看待一些活动中发生的冲突。在体验之后的活动中，我向孩子们提出了活动的挑战，还向孩子们说出“自己荡秋千才欢乐，比比谁最棒”的口号。孩子们在我的引领和提升下逐步形成了良好的活动秩序，等待的孩子也会为荡秋千的孩子喊加油，这样既熬炼了孩子们的活动实力，又建立了良好的活动秩序，消退了肯定的平安隐患。反思：为什么总是觉得现在的孩子那么淘气，不听话，有时候，我总觉得孩子爱违反规则，还有明知故犯，屡教屡犯。在我将自己变成他们中的一员去感受他们的生活，参加他们的活动时，我才会有了以上作为班级管理者所不曾体会的感受。这也让我在以后的班级管理中能站在孩子的视角去不断调整自己对待孩子们的每一个活动环节中所存在的

45、问题的看法和方法。比如：午睡有许多孩子不睡，或者睡得很晚，以前我总是 提示并不断要求孩子们快点睡，在和孩子们体验之后，我发觉，原来让孩子们睡不着的缘由除了一些孩子们喜爱玩之外，噪音，光亮，臭味，温度，蚊虫叮咬等许多因素也会让孩子们睡不着，作为老师，我也应当尽可能的解除这些因素，而不能一味地指责孩子们的不爱睡觉。幼儿老师心得体会14午睡起床后，孩子们接连回到了活动室，班里的女生习惯性的围在我的身边，我也起先给她们梳起头发来。一会儿功夫，我给身边的女生接连扎好了辫子，看到她们美滋滋的样子，我也感觉很快乐。可当我无意抬头看到月月时，她却低下了头，我心中很纳闷，就叫她：“月月，快来梳辫子。”月月很不情

46、愿的来到我的跟前，小声说：“老师，可不行以慢点。”我的心里不由一紧，原来孩子是怕痛啊1我的心里不由产生了一丝愧疚。因为班里女生多，为了节约时间，我就会加快速度，没有留意到孩子们的感受。我一边梳一边和月月交谈着:“平常妈妈给你梳时，你不痛吗?”“老师，妈妈梳的有点慢。”“那老师以后就和妈妈一样,慢点给你梳。”我轻轻地给她梳好了小辫。月月照了照镜子，兴奋的跑开了。通过这次梳头“事务”，使我深有感受：我感觉到孩子就像一面反映老师日常工作的镜子，作为一名合格幼儿园老师，务必要从自己的点滴做起，细心细致，把每件事情、每项工作做得更好，让每个孩子得到更周到更细心的照看，让每一个孩子都能健康欢乐的成长。幼儿

47、老师心得体会15做个有爱心，幽默才智型的老师而努力，暑期师德培训之倾听高金英老师报告有感每年的师德报告总是师德培训中不行缺少的内容之一，今年也不例外。得知又要听报告了，想着要和老师们挤在一个教室里坐在小凳子上几个小时，的确最有学习价值的报告心里总担忧自己坐住，会开小差。带着耳朵、带着笔记奔、带着一颗怀疑能不能坚持听到最终的心来到了听报告的会场，做好了能听多少就记多少的心态打算倾听报告了。今日报告的主角是一位中学的班主任高金英老师，而且还有点年纪的，心又想完了，要长篇大论来了。可是这位老师从一开口就给了我们惊喜，说到我们心坎里去了。她用才智幽默的说明的“English”成了“应当累的”是的啊，面

48、对这些36岁的珍宝，说他们啥也不懂，那他们也懂许多，如骗他们和爸爸妈妈打了电话了，就来接了，他们却问，电话里怎么没爸爸妈妈声音呢？那说他们很懂事吧，他们却有的时候做出些明知错的还是做错错的严峻事来所以面对这样的珍宝，我们能不累吗？更何况我们要面对的除了孩子还有家长、社会等各种压力呢！但是，我们的高金英老师又用了个“老牛干活”的故事告知我们累是应当的，生动准确的例子也我们听得我们心服口服。紧接着高金英老师又以班主任的身份向我们介绍了她的亲身经验或者是她帮别的老师、女儿解决问题的例子也给了我们不少启发。她讲到，当孩子拿来手机被老师收掉后，隔天扔出一只鸭的事，她的解决方法是当孩子已经知道错了时候就不用指责惩处他了，而是用宽宏大量的心宽恕孩子，教化他、感化他；又讲到，某学生常常迟到的事，解决方法是了解其学生迟到的缘由和解决方法，而不是指责指责，最终缘由却是出在孩子家长身上，以至于每天打家长电话叫早，真是高招啊！一个又一个的例子，高老师用幽默和她的才智让我们