2022幼儿园门卫聘用合同.docx

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1、2022幼儿园门卫聘用合同幼儿园门卫聘用合同幼儿园门卫聘用合同1甲方(聘用单位): 法人代表(负责人):乙方(受聘人员):身份证号 联系电话:电话甲乙双方就劳动关系的建立及各自权利义务等事宜，依据相关政策法规和本单位的规章制度，遵循合法、公允、同等、诚信的原则，一样同意订立本劳动合同，确定劳动关系，以共同遵守。一、 聘用合同期限本合同为有固定期限的聘用合同，前期经过试用期三个月的测试并合格，鉴于试用期间的表现良好，现续签一年期合同。现合同期自 二0一四 年 八 月 一日起至 二0一五 年 七月三 十一日止。同期满经双方协商后，可续签合同，否则，合同关系终止。二、 双方的权利和义务1、对乙方进行

2、党和国家的政策、法规教化;2、对乙方的工作进行绩效考核、奖惩;3、制订严格的规章制度规范乙方;4、依据乙方的工作表现和实绩，每月按时足额支付乙方的工资酬劳;5、依据乙方的岗位及工作要求，为乙方供应必要的工作条件; 门卫人员工作要求、范围和职责 本园为全日制封闭式管理园所，门卫人员必需严格遵守下列规定:1、 身体健康，有区卫生部门出具的体检合格证明。2、 年龄不超过65周岁。3、 仔细领悟并严格遵守门卫工作制度及园内制定的一切规章制度，听从领导工作支配。4、 负责操场卫生、全园垃圾桶清理、园内花草的管理。5、 24小时全天候值班守园，不能由他人代替值班，如园内财产遗失需负全部责任。6、 协作园内

3、实行的各类型活动之打算与执行等工作。7、 帮助园内水电修理等工作。三、工资待遇甲方审定乙方每月基本工资为人民币元，五险一金补贴 200 元，合计人民币 元四、 合同的变更和解除订立合同所依据的政策法规发生改变或本合同所依据的客观状况发生重大改变，致使合同无法履行的，经双方协商同意，可变更合同相关内容或解除合同。乙方有下列情形之一的，甲方可单方面解除合同。1、不能坚持正常工作;2、一学期旷工连续一周或累计旷工10天以上的;3、严峻违反幼儿园规章制度的;4、有其他违法违纪行为的。5、本合同一式二份，双方各执一份。6、本合同于 二0一四 年 八 月 一 日起签字后生效。7、未尽事宜，双方协商。甲方(

4、签字盖章): 乙方(签 字):幼儿园门卫聘用合同2甲方(聘用单位): 乙方(受聘人员): 法定代表人: 乙方身份证号码:甲方因平安工作须要，确定聘用乙方担当幼儿园门卫工作。依据中华人民共和国合同法及相关规定，经甲乙双方同等自愿协商一样，特签订本合同。一、门卫人员工作职责:1、严格遵守幼儿园各项制度，按规定时间开门、关门。2、工作时间不能离岗，离岗时必需有人顶替。3、衣着整齐，待人接物和气，工作时间不聚众闲聊。4、幼儿入离园时门卫人员必需坚守岗位，在门前巡察。切实做好平安保卫工作，严防幼儿丢失。仔细做好家长接待工作并刚好进行传达。5、工作时间非公寻访不得接待，严禁各类商贩入园。6、外来人员必需登

5、记后经允许方能入园，来访人员须出示介绍信或有关证件。7、严禁外来机动车辆进入幼儿园，内部车辆必需放在指定地点。8、帮助总务管理好园内绿化，做好包干区的清洁卫生工作，每日早晨打扫大门内外的卫生，使幼儿进园时，感受到环境美丽整齐。9、要全面了解校内内的电力设施、水路管道、消防设施、监控和报警设备的基本状况，驾驭抢险、灭火、防护的基本技能。10、门卫值夜班时，留意防火、防盗、每天要检查班级门窗和水、电平安工作，夜间不得外来人员进入幼儿园。如遇可疑状况，刚好通知园长或公安机关。11、幼儿园物品、财产，未经领导批准禁止带出。12、刚好收发各种报刊杂志和教职工的信件工作。13、加强节、假日值班保卫工作，切

6、实保障园内财产平安。二、聘用合同期限:本聘用合同期限为 年 月至 年 月。双方如情愿，应重新签订合同。三、聘用合同的终止与解除:1、聘用期间乙方触犯法律，法规时本合同自行终止。2、聘用期间，如乙方违反园务制度，或严峻失职，甲方有权在聘用期内解除合同，并提前一个星期通知乙方。3、乙方如因病或因事不能完成工作任务时，甲方解除本合同。4、因行业及特别性，乙方不得在学期中途提出解除合同，如违反赔甲方违约金 元。5、因本岗位的特别性，年龄不能太大，如年龄太大，甲方解除本合同。6、双方约定的其它事宜。四、本合同一式两份。甲乙双方各执一份。从签订之日生效。甲方(公章) : 乙方(签字):日期: 年 月 日

7、日期: 年 月 日幼儿园门卫聘用合同3甲方(聘用单位)： 乙方(受聘职员)：法定代表人： 居民身份证号码：甲方因平安工作须要敬老院门卫值班制度职员，确定聘用乙方担当乐嘟嘟幼儿园门卫工作。依据中华人民共和国合同法及相关规定，经甲乙双方同等自愿协商一样，特签订本合同。一、门卫职员工作职责：1、严格遵守幼儿园各项制度，按规定时间开公文书信门、关门。2、工作时间不能离岗，离岗时必需有人顶替。3、衣着整齐，待人接物和气，工作时间不聚众闲聊。4、幼儿进离园时门卫职员必需坚守岗位，在门前巡察。切实做好平安保卫工作，严防幼儿丢失。仔细做好家长接待工作并刚好进行传达。5、工作时间非公寻访不得接待，严禁各类商贩进

8、园。患者给医生的感谢信6、外来职员必需登记或出示有效证件后经答应方能进园。7、做好包干区的清洁卫生工作，逐日早晨打扫大门内外的卫生，使幼儿进园时，感小学生扫街活动汇报受到环境美丽整齐。9、门卫值班时，留意防火、防盗、每天要检查班级门窗和水、电平安工作，如遇可疑状况，刚好通知园长或报公安机关。10、幼儿园物品、财产，未经领导批准禁止带出。11、刚好收发各种报刊杂志和教职工的信件工作。12、加强节、假日值班保卫工作，切实保障园内财产平安。二、本合同有护士工作失误的检讨书效期一年。在合同到期前15日，双方如情愿，应重新签订合同。三、本合同未尽事宜由双方协商解决。四、本合同一式两份。甲乙双方各执一份。

9、从签订之日生效。甲方(公章) ： 乙方(签字)：法人代表人(签字)：年 月 日 年 月 日幼儿园门卫聘用合同4甲方： （以下简称甲方）乙方： （以下简称乙方） 身份证号： 联系电话：为加强甲方综合办公楼的平安、卫生管理，维护正常的工作秩序，确保全体员工的人身财产平安，限制工作场所平安事故和治安案件的发生，乙方向甲方供应门卫及服务，为维护甲乙双方的权利，经共同协商，特签定以下聘用合同。一、乙方年龄不超过55岁（出具身份证，并将复印件交办公室），身体健康，有肯定文化程度。二、合同期限：本合同从20xx年 2月日起至20xx年2月日止，有效期一年。三、甲方职责1、为乙方供应良好的工作环境，配足配齐工

10、作用具。2、按时发放工资，不得拖欠。3、为乙方供应必要的劳动爱护设施设备。四、乙方职责1、听从甲方的工作支配。遵纪遵守法律，恪尽职守，细心工作，不擅自离岗，不无故请人代班，不迟到，不早退。2、工作时间：一天24小时不离岗。每晚21：00关闭大门，早上7：00开门。值班期间若发觉意外状况，刚好向甲方汇报。工作时间若需调整，双方共同协商。3、必需做好每日值班记录，外来人员和车辆进出必需履行检查登记手续。除甲方内部的车辆外，其他单位或社会个人的车辆（摩托车、自行车除外）夜间不得停放在甲方院内。4、负责甲方公共区域的清洁卫生。清洁部位为：院内、一楼门厅、一楼大厅、1至5楼梯间、1-5楼共公走廊、1-5

11、楼公共卫生间；负责院内花草树木的修剪、浇水。5、负责报刊杂志的受理和分发；负责周一至周五上班考勤表的收发。6、负责水电管理工作。下班后负责关闭总电源、检查各层办公区厕所水笼头，杜绝“长明灯”、“长流水”现象。7、遇到甲方重大活动或临时性活动，听从甲方统一支配和调遣，帮助甲方办公室做好突击检查。8、乙方不得带家属在甲方工作区域开火做饭、长期居住和留宿外来人员。五、待遇1、乙方工资实行包干, 每月工资 元（大写：人民币佰元整），按月发放，不享受医疗、劳动保险及其它福利待遇。2、乙方生病药费自理，因病、因事不能到岗必需向甲方请假。因个人缘由造成的平安责任事故应由其本人负责。六、其他事宜1、乙方对甲方

12、的管理制度如不能遵守，或有特别状况需解除本合同，提前两周递交辞呈申请。假如乙方工作不负责任，完不成本合同所规定的事项，每发生一起，从当月工资扣除20元；若因严峻失职或渎职给甲方造成重大经济、财产损失，出现一次，扣除当月工资外，照价赔偿或复原原状；经教化不改，接着出现类似错误，甲方有权单方解除合同。2、合同期满后，甲方视乙方职业道德、工作实力、工作看法等状况综合考核，成果合格接着聘用。否则解除合同。七、本合同一式二份,双方各执一份。甲方签字（盖章） 时间：乙方签字（盖章） 时间：本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第11页 共11页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页