2022执行力的演讲稿范本0.docx
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1、2022执行力的演讲稿关于执行力的演讲稿执行力的定义很简洁,就是按质按量、不折不扣的完成工作任务。这是执行力最简洁也是最精辟的说明。下面是我整理的关于执行力的演讲稿,欢迎阅读借鉴,希望对您有所帮助。关于执行力的演讲稿1各位领导,各位同事:大家好,我演讲的题目是赢在执行力求完备追求卓越。为什么强大的美国会在越南的战场上失败?为什么德国足球队在世界赛场上成就卓著?缘由是多方面的,但是完备的执行是其中最重要的一点。无论有多么雄伟的蓝图和多么完备的战略,缺乏执行力就会导致全盘皆输。执行就是按质按量、不折不扣的完成工作任务。这是执行力最简洁也是最精辟的说明。下面我从三个方面谈一谈我对执行力的几点看法。执
2、行没有任何借口完备的执行是不须要任何借口的,不要用借口来为自己开脱或搪塞。借口只能让我们短暂躲避困难和责任,但其代价却是沉重的。找借口的一个干脆后果就是简单让人养成懒散,拖延的坏习惯,当遇到困难和挫折时,不是主动地去想方法解决问题,而是去找各种各样的借口,这样只能导致失败,也会使自己一事无成。优秀工作人员从不在遇到困难时找寻任何借口,而是努力想方法解决问题,精彩完成任务。“拒绝借口”是追求完备表现的有力保障,我们要牢记责任,奉行职业准则,培育不达目的不罢休的毅力。因为工作是没有任何借口的,失败是没有任何借口的,人生更是没有任何借口。执行须要注意细微环节这两天不知道大家是否留意到大门前摆放的鲜花
3、、楼道里新增加的楼道文化,这些都是领导从微小之处着想,为大家营造的良好办公环境,领导如此注意细微环节,从一点一滴关切我们职工的精神文化生活,我们职工在工作中更要注意细微环节。中国宏大的思想家老子曾说过:天下难事、必成于易,天下大事、必做于细。细微环节到位,执行力就不成问题。执行更须要团队精神大家或许都听过三个和尚喝水的故事:当庙里有一个和尚时,他一切自己做主,挑水喝;当庙里有两个和尚时,他们通过协商可以自觉地进行分工合作,抬水喝;可当庙里来了第三个和尚时,问题就出现了,谁也不服谁,谁也不情愿干,其结果就是大家都没水喝。这则寓言使我们相识到团结的重要性,在完成一项任务时,缺乏团队协作的结果是导致
4、失败。由于个人的实力有限,因而在做工作时,须要相互协作,相互帮助,相互提示。前不久召开的民政半年工作会是由办公室组织的,在人员少,时间紧,任务重的状况下,组织如此大的规模会议还是建局以来史无前例的。办公室工作人员加班加点,协同作战,注意每一个细微环节,追求完备,相互补台,最终民政工作会开的特别胜利,得到各级领导的充分确定。这是执行力的详细体现,这是团队精神的详细体现。办公室是机关的综合办事机构,是承上启下、上传下达、迎来送往、联系内外的桥梁和纽带,是对外的窗口,代表着整个机关形象,可以说责任重大。办公室全体工作人员相互支持,亲密协作,拾遗补缺,搞好团结,作为一个整体,为了一个共同的目的,必需以
5、大局为重,以工作为重,心往一处想,劲往一处使,上下一股劲,同心协力干工作。下者用己之力,中者用人之力,上者用人之智。一个人的力气总是有限的,胜利3分靠自己的实力,7分靠人际关系说明的正是这个道理。目标的实现最终要靠执行者付诸实际的行动,假如执行不到位,那么无论多么完备的安排都无法达到志向的效果。要提高执行力,单位自身要有良好的执行氛围,让执行植根于单位文化中,让全体员工有良好的执行环境。执行如同打仗,给你足够枪和子弹,假如没有有执行力的士兵只能失败。执行如同拳击,五指不握紧如何发力击倒对方。我们民政工作面对的是社会的弱势群体,我们的每一项工作都关乎他们的切身利益,没有高效、深化、优质的执行力去
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- 2022 执行 演讲 范本
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