有关ICU个人年度考核总结.docx

《有关ICU个人年度考核总结.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《有关ICU个人年度考核总结.docx（12页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、有关ICU个人年度考核总结考核是一个汉语词汇，拼音是kohé，意思是考试，考定核查。互信范文网今日为大家细心打算了有关ICU个人年度考核总结，希望对大家有所帮助!有关ICU个人年度考核总结岁末年初，回顾创伤加强病房起步的这一年当中，这一年期间，在院领导的关切下，在院主管领导及医务科主任的帮助和支持下，使ICU的诊疗工作得以正常运行。这一年来，在接着深化开展创群众满足医院和创建平安医院的思想指导下，顺当完成了本职工作，现将一年来的工作做如下几方面总结：一、完善病房设施，加强病房管理：ICU是危重病人进行抢救和严密监测的场所，要求病房环境合理、简洁、便利，利于视察和抢救，病房的抢救设

2、施齐全，在原有ICU病房的简陋条件和设施下，在院领导的支持下，完善了各项设施和仪器。一年当中，增设了1台呼吸机，1台注射泵，1台输液泵，以及各种医疗用品。二、建立及健全各项规章制度：完善的设施离不开有效的管理，这一年中不断制定了ICU相关制度：业务学习制度、三基考核制度、医务人员外出报告制度、突发事务应急制度、危重病例及特别状况报告制度、珍贵仪器管理制度、珍贵药品管理制度、病房消毒制度等。做到理论基础定期巩固及更新、三基培训时时训练、物品定点定位放置、固定了仪器、药品、物资管理人员，责任到人。医|学教化网搜集整理一年来，有效的病房管理保证了ICU的日常工作。创伤加强病房成立于20*年4月，在本

3、院属新兴的一门学科，收集创伤外科全部的危重病人，而我科的医务人员均年龄较轻，资格浅，且大多数缺乏ICU专科阅历，因此在年初我科制订了严格周密、切实可行的规章制度及诊疗护理常规，同时定期督促、检查执行状况，保证了各项工作有章可循，从而使ICU秩序井然，忙而不乱。三、提高医务人员业务素养，加强自身建设：由于ICU的工作性质及严格要求，医生护士始终处于病人治疗及视察的第一线。因此，ICU医务人员的素养如何，将干脆关系到ICU的工作质量、救治水平。一年来，ICU医生的培训工作是我工作之重点，在ICU医生的后续教化中，我实行了在职培训，外出进修，自学与考核相结合等方法，并结合临床工作中存在的问题，定期举

4、办科内业务讲座及组织疑难病例探讨。医|学教化网搜集整理今年度先后输送二名医生及三名护士到上级医院ICU进修，并且激励全科护理人员均参与了护理专科或本科的在职教化。一年的培训使得ICU全体医务人员能基本胜任日常工作。四、社会效益和经济效益初显：今年度我科收治病人120余例，胜利抢救了包括：特重度颅脑外伤、多发伤、内脏裂开在内的诸多危重症患者，取得了良好的社会效益和经济效益。一年来的诊疗工作由于院领导和医务科、护理部主任的重视、大力支持和帮助，内强管理，外塑形象，在医疗、护理质量、职业道德建设上取得肯定成果。有关ICU个人年度考核总结一年来，在院领导的正确领导下，在高主任和护士长的细心培育下，在院

5、科同仁的亲密协作下，在小组成员的大力支持下，我始终牢记神圣职责、忠诚宏大事业，真情护理、领先垂范、擅长沟通、勤学善用，严格遵守医院及科室的各项规章制度，从未迟到早退和病假，较好地履行了岗位职责。刚好跟进学习党的创新理论，立足岗位实际，充分发挥党员先锋模范作用。作为军嫂，勇挑工作、家庭两副重担，还让丈夫一门心思保家卫国，虽然生活艰辛，但更感荣耀，个人被医院党委表彰为20xx年度优秀共产党员。一、真情护理，耐性肯干。护士必需要有怜悯心和一双情愿工作的手，南丁格尔这句话始终激励着我。我把工作岗位视为践行宗旨的实践支点，以危重症患者为中心，视患者为亲人，始终微笑服务，恪守病人无错原则，经常换位思索，踏

6、踏实实做好自己的护理工作，尽力让患者安心、家属放心，多次获得病人及家属表扬。一是细心完成生活护理，在严格执行医嘱的状况基础上，主动做好病人卫生护理和褥疮护理，帮助病人刚好翻身、保持舒适及功能体位、熬炼肢体功能，耐性帮助病人进食，刚好处理返流，时刻保持鼻饲通畅，热心开展情志护理和健康教化，向新入病人及家属做好入院宣教；一丝不苟地搞好交接班、患者用具高温消毒、时刻保持保持床单位整齐及仪器整齐。二是悉心关注管理病情，亲密视察病人人工气道、血压等各项体征，遇有状况，刚好向医生反映；正确管理运用呼吸机、监护仪、微泵、除颤仪等设备仪器，刚好处理病情。三是常常巡察病房，了解患者状况，刚好书写护理文书，突遇抢

7、救时，仍坚持在两小时内补记完成。二、领先垂范，尽心带教。担当小组长后，我快速融入岗位，努力提升抢救技术，尽心履职。一是以身作则带动组员。我给自己定下一条规则：别人不干的，我干；别人干不了的，我干。一次，值班医生正与病人家属沟通，突然病人全身颤抖起来，假如不能快速建立通道，病人的生命就将结束。见此情形，我立即动手为病人建立起通道来。一次次努力换来一次次失败，同事们都劝我，唐糖，这种状况下已经没法建立通道了，而且建不了通道，跟你也没关系，就别执着，别白费劲气了。不到最终一刻，决不能放弃生命。于是我高声喊到：接着，只要努力就还有希望。大家看我还没停手，又提起精神，动起手来。接着，又是失败、努力、失败

8、、努力最终，通道建起来了，病人得救了。大家欣喜若狂、相互拥抱，眼睛里闪着激烈的泪光。那一刻，我们深刻感受到了白衣天使的荣光与使命。二是尽心帮带，放手不放眼。首先摸清人员底数，依据组员实力素养和特点，根据性格互补、新老搭配的原则，科学制定护理安排，合理分床，仔细督促落实，细心检查监督医嘱完成状况和各项操作规程，跟进指导帮助，帮助完成困难护理操作。同时，仔细做好组员思想工作，利用工作生活中的有利时机，引导组员规划成长路途，激发干好工作的内动力；敏捷运动表扬与指责，对好人好事进行大张旗鼓地表扬，自费进行小嘉奖，刚好指出检查中发觉的问题和隐患，指责恰当，激发工作热忱。认仔细真工作获得了同事们的认可，在

9、多次的月考评中获得优秀三、擅长沟通、团结协作。像爱惜眼睛一样爱惜医院和科室荣誉。主动参与科室活动，从未因非工作缘由缺席过。主动了解同事的难处，努力为大家排忧解难。注意加强对上请示报告，主动保持与其他小组的沟通沟通，坚持与医生亲密协作，宁愿辛苦一些、多干一点，遇有问题也能主动担责不推诿。四、锐意进取、勤学善用。非学无以广才、非学无以增智、非学无以立德。打铁还的自身硬，我坚持把学习作为一种精神追求。特别珍惜科室和支部学习，主动参与院外学习，即使拖着夜班后乏累的身体，也能集中精力用心听课，仔细笔记，三年来从未缺席迟到过。时常温故重症护理学，广泛涉猎中华护理杂志、中华危重症杂志和网络危重症护理学问，联

10、系工作实际，仔细撰写了3篇论文。对人工气道和血液净化治疗学问特殊感爱好，主动参与静脉小组工作，致力于努力降低科室导管感染率。五、存在问题和不足。一是虽然写了3篇论文，但未胜利发表，还需加强学习探讨。下一步，在高年资老师的带领下，要主动努力进行院基金项目课题的探讨，仔细搞好科室三个品管圈小组的工作，不断积累阅历，收集临床数据，主动撰写论文。二是不良事务偶有发生，下一步，要接着加强学习，更加细心地完成工作、搞好监督检查，刚好发觉事故隐患，努力杜绝不良事务。有关ICU个人年度考核总结在护理部的正确领导下，全科护理人员共同努力，用自己的爱心、热心、诚意服务于每一位病人，现将一年来的工作汇报如下：一、执

11、行规章制度，确爱护理工作平安。1、抓好劳动纪律，要求工作人员按规范着装，仔细履行钟祥市中医院工作人员禁令，坚持八不准原则，执行护理人员服务规范，树立以病人为中心的服务理念，提高护理服务质量。2、坚持查对制度，要求医嘱班班查对，护士长做到周一、周四医嘱总查对2次并有记录;护理操作要求做到三查八对一留意，避开护理差错事故的发生。3、抓值班交接班制度的落实，要求接班人提前15分钟到岗，ICU患者要求做到床头交接，对于患者的病情、治疗、护理、皮肤、管路、监护设施的运行状况，肯定要当面交接清晰。4、落实了压疮、不良事务上报管理制度，对于科室出现的难免压疮、管道脱落等刚好上报护理部，并对压疮、不良事务的经

12、过进行调查，全科护士集体进行缘由分析，科室的探讨整改处理措施在信息本上反应。5、执行特级护理制度，落实基础护理。ICU患者从转入到转出的全部治疗、护理的实施均有护士执行，包括每天给患者翻身、拍背、喂食、温水擦浴、口腔护理、会阴冲洗、清理大小便等，护士的工作多次受到醒悟病人的确定。6、每月仔细填写护士长工作手册，月有工作安排、小结，周有重点，按安排落实护士长工作，努力提高了自身的管理水平，使科室护理质量得到保证。主动参与医院及护理部召开的会议，将医院及护理部的工作支配刚好传达给全科护士。二、加强了护士在职教化，护理人员专业技术得到了进一步提高。1、定期组织科室护理人员业务学习，强化三基训练。本科

13、室护理人员，每月进行理论讲课一次，操作培训一次，每月理论及操作考试各一次。依据护理部的接着教化讲课支配科室护理人员听课，以提高护理人员的业务水平，使其跟上时代发展的需求。2、激励科室护理人员参与成人考试，今年我科参与的专升本自学考试毕业的有三人。3、带领护理人员主动参与各种考试，在今年3月的全国职称英语考试中我科有4名护士以高分通过了职称英语考试(A级2名、B级2名);在5月的全国卫生专业资格考试中有9名护士通过了初级职称(护师)考试，1名护士通过了中级职称考试，科室现有18名护士就有17名护士具备初级以上专业技术职称;在7月的全国职称计算机考试中有11名护士取得了证书。三、落实绩效考核制度。

14、依据医院绩效考核制度制定了本科室护理人员考核制度，并严格按此制度对护理人员考核，做到公正、公开考核每一位员工，通过考核科室人员工作主动性得到了肯定的提高。四、根据中医医院中医护理工作指南工作。1、组织护理人员下学习中医医院护理工作指南，重新修订了本科室的中医护理常规并组织落实。2、科室护士能娴熟驾驭常用中医护理操作。3、做好本科室中医特色护理工作。五、规范护理文书书写，做好带教工作。1、ICU护理文书书写较多，科室常常组织学习护理文书书写，平常工作中从细微环节上抓起，对每份病历不定期查看，对不规范的书写病历刚好指出并整改到位。2、严格执行操作规程，仔细带教，严格要求。加强了带教老师的教学实力的

15、培育，对实习护士做到放手不放眼，每批实习护士实习结束进行理论、操作考试，将考试成果填写在实习鉴定表上;不定期查看实习生笔记，在笔记中可以反映老师的带教水平及科室的总体印象，圆满完成了带教工作。3、今年年底科室新增护理人员5名，通过一个多月的ICU护士入科培训，已经初步驾驭了科室规章制度、各仪器设备的运用方法、本科室相应的医学基础理论学问和急救技能，在带教老师的指导下可以完成简洁的护理工作。六、存在的缺点：1、科室学习氛围不够深厚，中医护理学问、基础理论学问和专业学问不够扎实。2、护理文书书写有待进一步加强。3、资质较浅的护理人员工作阅历不足，主动性工作意识不强，机械执行医嘱，知其然而不知其所以

16、然，依靠于有阅历的护士指导。4、我在科室管理方面阅历尚不足，工作的方式方法偶有不够得当现象，在工作安排的编排和工作的轻重缓急的把握上不够到位，导致安排中的工作会有未落实现象。对存在的问题，我们将在以后的工作主动探究，更好的去思索去解决。在今后的工作当中，我们将接着加强业务培训，提高护理人员的工作责任心，与临床医生亲密协作，做好与患者的沟通，保障医疗平安，不断改善服务看法，提高护理质量，做到患者满足，家属放心。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第12页 共12页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页