最新党建工作自查报告.docx

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1、最新党建工作自查报告改革创新的精神推动机关党建工作，强化思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设，全面完成年度工作目标任务，下面是YJBYS小编为大家收集了关于党建工作自查报告，供大家参考借鉴。党建工作自查报告范文(一)支部成立以来，坚持以三个代表重要思想为指导，深化实行科学发展观，深刻学习领悟党的十八大精神，紧紧结合工作实际，围绕中心，服务大局，以改革创新的精神推动机关党建工作，强化思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设，全面完成年度工作目标任务，机关党建工作取得开门红，依据市委、市直机关工委的工作要求，比照党建工作考核评价细则，我机关进行逐项自查，现将自查状况汇报

2、如下：一、加强思想建设，提高党员干部的政治素养和理论水平(一)加强常常性教化，建立学习教化制度。支部成立之初，就把学习教化放在重要位置，每周五政治学习例会等学习教化制度，坚持把学习作为提高干部队伍素养的重要手段，建立学习教化长效机制，实行集中学习、个人自学、组织探讨等形式，仔细组织学习新党章、十七届五中会议精神、中心和省、市委市政府相关会议、文件精神，并有针对性地对党员干部学习状况，特殊是创先争优学习进行了检查，使广阔党员干部职工全面精确地领悟精神实质，半年来，组织党课学习2次，召开支部大会8次，集中学习16次。(二)顺应时代要求，探究思想政治工作新方法。中国共产党中心关于建国以来党的若干历史

3、问题的决议指出：思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线，支部把做好思想政治工作列为重要任务，不断探究新时期思想政治工作的规律，适应社会生活的改变，探讨新状况，总结新阅历，探究新路子，以建立思想政治工作制度为突破口，使思想政治工作更加贴近群众，贴近实际，贴近生活，始终保持旺盛的朝气和活力。创新工作方法，畅通党员群众沟通联系渠道，党员领导和一般党员结成对子，每季度开展一次思想政治状况分析和沟通谈心活动，使支部能即时全面驾驭党员的思想状况、工作状况和生活状况，增加思想政治工作的针对性和时效性，教化党员要始终坚持正确的人生观、价值观和世界观。(三)推动学习型党组织建设，培育富有活力的学习团队。为

4、深化实行中心关于推动学习型党组织建设的看法(中办发<20*>44号)精神，进一步加强党组织的自身建设，不断保持和发展党的先进性，以学习型党组织建设带动学习型机关建设，努力打造一支政治上牢靠、业务上过硬的干部队伍，我办开展了学习型党组织建设活动，制定了#开展学习型党组织建设活动的实施方案，成立了领导小组，多次召开会议探讨部署，制定学习安排，明确学习内容，建立述学、评学、考学机制，要求每人在学习基础上结合自身工作，撰写至少二篇学习体会或调研论文，组织全体党员学习探讨学习是一种责任理论文章，每月由支部组织全体党员进行一次相互述学和评学，依据述学和评学结果，相互探讨，找出差距，明确下一步学

5、习内容和任务，确保学有所思、学有所得。每季度对党员的学习进行一次考试考核，帮助大家把学习的内容转化为自身的学问实力，也以此检查学习效果。通过学习型党组织建设活动的开展，在#营造出重视学习、崇尚学习、酷爱学习的深厚氛围，党员干部的思想政治素养和业务实力有了明显提高，为工作供应了坚毅有力的思想保证。二、加强组织建设，增加党组织的凝合力和战斗力(一)建立落实机关党建工作目标责任制。根据机关党建目标的总体要求，支部将党建工作目标细化分解，分别建立了支部和党员工作目标责任制，比照目标责任制的详细规定，要求做到逐项落实，不定期地对活动开展状况进行检查，切实做到党建工作年初有安排、半年有检查、年终有总结，同

6、时要求做好党建探讨和信息报送工作，按时报送党建信息稿件，撰写调研文章和学习心得，截至12月底，已全面完成党报党刊和其它学习资料的征订任务，按规定完成党费收缴和党内年度统计工作。(二)建立健全各项规章制度。坚决贯彻党务公开制度，增加党组织工作透亮度，建立和完善党内民主选举制度，落实以重大事项党员先知道，重大问题党员先探讨，重大决策党员先行动为主要内容的党员三先制度、党员评议党组织干部制度、党内状况反映制度和党内民主生活制度等，切实保障党员的选举权、知情权、参加权、监督权。#坚持打基础、建制度、创机制、重实效，以建立健全内部管理制度为着力点，主动推动系统自身建设，制定了包括学习制度、调查探讨工作制

7、度等在内的机关11项机关内部管理制度，有效实施制度管理，做到管理科学、责任明确、系统全面、执行有力。(三)主动创建五好党支部。结合我办年度目标任务分解安排，开展党员定期达标活动，优质高效地完成本职工作，确保实现党员三无(无违犯党纪、政纪和法规)，完善党员和党员干部管理制度，落实党员岗位思想政治工作，组织党员和群众结帮学对子，做好非党员同志日常思想政治工作，设立党员先锋岗，经支部评议，本年度党员先锋岗授予#。(四)开展城乡互动、结对共建活动。支部制定并印发了#开展城乡互动、结对共建活动实施方案，7月28日，与#结为共建单位，明确了基层组织共建、党员队伍共管、干部人才共育、科学发展共赢、困难群众共

8、帮、党建资源共享等6个方面的共建内容，建立了汇报沟通制度、联络员制度、考核评价制度等3个制度，10月15日，党支部组织全体党员到#开展共建活动，宣扬委员#为党员上了一堂题为深化学习贯彻十七届五中全会精神，努力建设社会主义新农村党课，#领导与村两委成员和党员议事会成员进行了座谈，了解农村基层组织建设现状，为#村经济社会发展和村支部建设提出详细建议和看法。三、加强作风建设，促进机关效能进一步提高(一)仔细抓好机关作风教化。我办非常重视机关作风教化，成立了领导组，领导组多次召开会议，在仔细探讨、周密部署的基础上，结合工作实际，探讨制定活动的主要目标任务、方法步骤和责任要求，并将有关工作进行分工，明确

9、职责，责任到人。支部首先制定详细学习安排，通过多种形式的学习方式，组织广阔党员干部仔细学习了党和国家有关机关作风教化的政策文件，在学习过程中，我们始终把作风教化与党的基本理论、基本路途、基本纲领、基本阅历教化相结合，同党纪和国家法律法规教化、党的光荣传统教化、社会主义荣辱观教化、廉洁从政教化相结合，同纪律教化相结合，使党员干部真正相识加强作风建设的重要性，切实增加六个意识，即责随意识、服务意识、创新意识、效能意识、团结意识和廉洁意识。其次是坚持党的群众路途，真正找准问题、解决问题，通过征求看法、开展谈心活动、自我剖析、召开专题民主生活会等环节，广泛听取群众看法，真正找准在作风建设方面存在的突出

10、问题。针对征求到的看法和查找出来的问题，深化分析问题发生的缘由，理清解决问题的思路和方法，仔细制定整改方案和整改措施，在整改提高的基础上，针对存在问题的薄弱环节，制定完善有关规章制度，建立健全加强作风建设的长效机制。(二)开展提高机关效能、创建服务发展先进科室活动。加强机关效能建设的核心是提高机关工作人员的履职实力和办事效率，为使机关效能建设取得良好成效，我们着重从三个方面开展工作，一是以提升素养为目标，着力提高机关干部学习力，二是以突出整改为重点，着力解决基层和群众反映剧烈的问题，三是以制度约束为保证，着力建设机关效能建设长效机制。在日常工作中，要求全部科室从优化服务、提高效能、完善制度、群

11、众满足四个方面入手，创新工作方法，提高工作效能，坚持以人为本，强化服务理念，把为民服务、勤政为民作为工作的立足点，主动为群众排忧解难，想方设法为民办好事、办实事。通过评比，事业机构管理科被评为先进科室。(三)扎实推动创先争优工作。创先争优活动开展以来，#克服人少、事多的困难，从三个方面扎实推动机关创先争优活动开展。一是以强化自身建设为着眼点，深化学习，为创先争优打好坚实基础;二是以创先争优载体为着力点，不断丰富创先争优活动的内容;三是以服务重点工作为落脚点，努力促进创先争优活动扎实有效。在做好创先争优活动各项规定动作的同时，注意四个结合，使活动内容、活动形式更加丰富。一是把开展创先争优活动与拓

12、展讲党性、重品德、作表率活动有机结合起来。通过设立党员先锋岗、党员示范窗口等形式，切实改进机关作风，提高服务水平，二是把开展创先争优活动与深化机关效能建设有机结合起来，以创先争优活动为载体，进一步推动机关效能建设。三是把开展创先争优活动与学习廉政准则、规范从政行为、促进科学发展主题教化活动有机结合起来，以创先争优活动加强#党支部建设，以学习廉政准则活动净化党风、政风，做到整体推动，共出成效。四是把开展创先争优活动与党支部正常活动结合起来。以创先争优活动为主线，融入和贯穿机关党支部各项工作，实现两不误、两促进。以活动的开展推动各项工作任务的落实，以工作的实际成效检验活动开展的效果。为加强宣扬，#

13、特地设计制作了创先争优活动专题宣扬展板，组织编印了#创先争优简报7篇，在省网站发表创先争优活动信息4篇，在7月8日*西日报发表#创争活动四结合信息1篇，在#机关党建发表#组织七一党课报告会、#以深化开展创先争优活动为动力落实重点工作信息2篇;6月20日，#电视台新闻联播节目报道了我办学习活动方面的简讯一篇。四、加强制度和反腐倡廉建设，打造高素养干部队伍(一)坚持民主生活会制度。根据市委组织部关于召开全市县处级单位党员领导干部民主生活会的通知精神，#向市直部分单位发出征求看法表，征求各单位对我办领导班子及其成员在党性修养、廉洁从政及思想作风建设等方面的看法和建议，召开了#20*年度领导班子民主生

14、活会，办领导班子成员紧紧围绕会议主题，联系思想和工作实际，就加强领导班子的自身建设、维护领导班子团结、实行民主集中制、坚持群众路途，改进领导作风、工作目前存在的主要问题等方面仔细开展探讨、分析和探讨，就如何改进进行了充分的沟通沟通。会后，刚好向市直工委报送了会议报告和会议记录。(二)实行党务公开制度。支部成立之初，就把党务公开作为重点，贯穿于机关党建工作始终，首先是建立#党务公开制度，明确公开的内容和形式，规定凡涉及党支部的重要决策、主要工作、重大活动等事项;涉及党员权利义务以及党组织常常性、日常性工作的支配部署、确定、决议等党员群众高度关切的问题;党员参与组织生活、缴纳党费、民主评议等状况;

15、党组织重大活动等内容，都应公开，每月以会议形式公开一次，接受党员群众监督。其次是落实工作责任，将党务公开工作纳入党建目标责任制，支部书记为党务公开的主要责任人，宣扬委员为党务公开的干脆责任人，负责党务公开的详细事务性工作，切实把党务公开落到实处。(三)落实党风廉政建设责任制。中国共产党中心关于加强党的执政实力建设的确定强调：要仔细落实党风廉政建设责任制，以加强党风廉政建设。我办在党风廉政建设中，从三个方面入手，把党风廉政建设工作切实落到实处，一是加强领导，成立领导组，将党风廉政建设列入重要议事日程。二是加强教化，制定年度党风廉政教化安排，把党风廉政教化内容列入党课教化内容，增加党员干部的反腐倡

16、廉意识，提高拒腐防变的反抗力。三是加强制度建设，通过完善健全各类规章制度，建立党员干部廉政档案，加大从源头上预防的工作力度。由于责任明确，措施有力，本年度，#党员干部无违法违纪行为。(四)深化反腐倡廉教化活动。一是仔细学习贯彻总书记在十七届中心纪委第五次全会上的讲话精神和党的十七届四、五中全会、省八届十三次全会精神，实行贺国强同志视察*时的重要讲话和11月19日全省干部会议及11月20日#市委常委扩大会议精神;二是主动开展学习廉政准则、规范行政行为、促进科学发展主题教化活动;三是组织观看纪检监察部门供应的贪之害、欲之祸、等六部警示教化片;四是结合建党89周年，组织践行准则、发扬传统、保持本色专

17、题参观学习活动，重温誓词，贯彻执行准则，筑牢拒腐防变思想防线;五是开展落实准则专题辅导报告和党课报告会活动，党风廉政建设主要责任人#同志作了题为学习<准则>、加强勤政廉政建设的党课报告;六是组织撰写廉政建设教化体会文章和学习准则学问测试活动;七是探讨工作中预防违法违纪专题探讨会;八是召开领导班子民主生活会，开展指责与自我指责，监督领导干部权力正确行使，整改工作作风。从而有效地保证了中心、省市决策部署的落实，推动了党风廉政建设工作。五、以党建促中心工作，全面完成年度目标任务#紧密结合工作实际，围绕创新体制机制，服务发展大局这一主题，突出实践特色，做好结合文章，以机关党建活动为动力，促

18、进中心工作开展，狠抓当前重点工作落实，主动为我市市县建设供应服务。截至目前，比照年初制定的#市工作主要目标任务，#已全面完成市委、市政府下达的年度目标任务。党建工作自查报告范文(二)2022年我局党的建设工作在县委以及直属机关工委的领导指导下，仔细贯彻中心和省、市、县委各项重大决策部署，以创建学习型党组织、深化机关“百千万”主题实践活动为载体，以开展“三严三实” 教化活动为抓手，根据“服务中心，建设队伍”两大任务，全面加强机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，为*经济社会发展，完成平安生产各项目标任务供应坚毅的政治保证，现将党建工作状况总结如下：坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观及

19、党的十八大精神为指导，仔细贯彻中心和省、市、县委各项重大决策部署，深化实行党的十八大会议和党的十八届三中、四中全会精神，深化开展领导干部作风整顿和软环境治理活动，增加基层党组织的战斗力和凝合力，激励党员干部奋勉向上，锐意进取，努力工作，为实现我县经济社会的健康发展，做出更大贡献。一、上半年党建工作状况(一)加强组织建设，努力建设一个好班子一是局党政班子人事调整后，7名党组成员进行了明确分工，并对班子建设提出了新的要求;二是主动开展述职述效、述职述廉、创先争优活动;三是开展领导班子及成员民主生活会，主动进行指责和自我指责，提高班子的凝合力和战斗力。四是实行中共*安监局机关党委和党支部工作职责、中

20、共*安监局支部支委和党小组长职责、中共*安监局机关党委和党支部工作制度。切实做到加强领导，细心组织，制定规划，落实责任，保证了党建工作的顺当进行。半年来，我局注意抓好理论学习教化工作，根据“三严三实”的工作要求，进一步提高领导班子政治思想素养，端正思想作风，充分发挥领导的核心作用和示范作用，班子团结协作，战斗力强。同时，局党组特别重视机关党建工作，年初制定了工作安排，半年专题探讨党建工作3次。召开党员大会、支部大会、支委会和党小组会12次。行政对党组织的活动经费也赐予了大力支持，全年除按职工工资总额的2%划拨外，还资助2万余元，支部活动经费得到了有效保证。(二)强化队伍建设，努力培育一支德才兼

21、备的好队伍本局现有党员39名(今年转入关系1人、转出1人，死亡1人)，其中在职党员37名，在职党员占在职职工的61.7%;从年龄看，2040岁的有15人，占38.5%，4050岁的有14人，占35.9%;从文化程度看，大专以上文化的有36人，占92.3%，今年进入安监局的党员明显年轻化，文化程度较高。培育了入党主动分子4名，根据“成熟一个发展一个”的原则，今年拟发展党员2名。我局党组、行政和机关党委把增加职工特殊是党员干部的政治素养和业务素养作为长期的工作重点，在培训和熬炼上狠下功夫，努力培育一支高素养党员和干部队伍。一是充分根据要求和安排加强学习，使党员和职工在政治理论上得到较大的提高。半年

22、共开展集中学习6次，分党小组学习6次，党组书记、机关党委书记各上党课1次，分别学习了各级党委全委会议精神和领导的讲话精神、廉政准则、党史等近10个篇目的内容，党员和非党员的学习记录达五千字以上，心得体会文章50余篇，党员领导和一般党员撰写调研报告1篇;二是实行“请进来，走出去”的形式加强对党员和职工的教化。组织干部职工到*检察院开展警示教化;邀请*检察院郑英对全体干部职工进行专题讲座;派出党员和职工参与省和县举办的行政执xx训60人次，获得相关资格，执法实力得到提高。通过上述措施，本局的党员和干部职工队伍能战斗、能吃苦，总体素养得到提高。我局的重要岗位都有党员把守，比如股、室、队、站(分站)的

23、负责人都是党员，能独挡一面，具有较强的工作实力。我局党组、机关党委还在党员中开展示范活动，制定了共产党员示范岗等评优表彰方法，开展了党员干部的述职述效，针对效建设、行政执法评议、民主生活会等活动。(三)狠抓党风廉政建设，努力打造一支清正廉洁的队伍1.成立了以党组书记、局长为组长的党风廉政建设领导组，制定了党风廉政建设责任目标及考核方法，局长负总责，分管领导依据工作分工对分管部门负领导和管理责任，本局主要负责人与各股室签订了党风廉政建设责任书，并将党风廉政建设工作纳入了本局目标管理，做到了与业务工作同布置、同考核、同奖惩。2.仔细学习贯彻中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则，主动开展警示教化活

24、动。一是组织干部职工观看市检察院组织的失职、渎职案例图片展，增加工作责任感、使命感，工作中增加防微杜渐意识。二是组织干部职工到*检察院开展警示教化，增加“珍惜生命，珍惜自由，依法行政，廉洁从政”意识，提高反腐倡廉的自觉性，筑牢拒腐防变的思想道德防线。三是邀请*检察院机关党委副书记郑英对全体干部职工进行预防职务犯罪专题讲座，教化广阔干部职工正确行使手中的权力，提高防腐实力，廉洁从政，公正执法。(四)建立健全制度，营造了一个有序的工作环境1.重新修订完善了党组织各项制度和行政许可证项目实施方法，进一步形成以制度管人、管事的管理机制，规范了办事程序，更有效地服务于各类企业和广阔群众。从而形成一个良好

25、的工作环境，调动了广阔干部职工的主动性。2.开展行政执法职权清理。对本局行政执法职权进行了全面清理，并分解到各股室和执法岗位，落实有关责任。同时，向社会公开，接受监督，确保依法行政。3.开展“平安发展忠诚卫士”争创标准大探讨。组织全体干部职工紧紧围绕“平安发展忠诚卫士的标准是什么、怎样做一名平安发展忠诚卫士”进行热情探讨，制定出“平安发展忠诚卫士”争创标准，充分发挥身边典型的示范带动作用，增加干部职工的使命感和荣誉感。4.建立了思想政治工作网络，党组书记全面负责，分管领导依据工作分工负责，落实了支委和股室负责人为详细的责任人，要求联系人定期分析联系对象的思想动态，定期不定期找联系对象谈心，关切

26、联系对象的生活和工作。5.完善党内监督机制，坚持对内对外公开。今年，我局接着实行政务公开和党务公开。制作了公开栏，对外公开了单位的办事程序、承诺、各股室职责以及投诉电话等。(五)以活动为载体，增加党组织的凝合力和战斗力1.局领导班子成员和中层党员干部与联系的得胜镇顺民村部分困难党员开展“一帮一”活动，走访、慰问、帮扶困难党员。2.6月30日机关党委、工会在全体党员、干部职工中开展“塑党性、学安法、筑防线”党建、平安生产学问竞赛活动，评出了一、二、三等奖。3.六月份局领导干部到各镇、重点监管企业开展新平安生产法宣讲活动。4.接着在党员干部中开展争当“五好安监员”活动(主动有为的好服务员、务实创新

27、的好宣扬员、业务精通的好指导员、严格执法的好监督员、勇于担当的好护航员)。二、存在问题在取得上述工作成果的同时，我们也还存在很多问题和不足，一是少数党员不能严格要求自己，工作责随意识、大局意识还有待于进一步提高;二是在抓思想政治理论和业务学习中系统性、主动性学习不够，创新意识有待进一步加强;三是在党员干部服务群众意识上，提高工作效率上还有待进一步强化等。三、下半年工作安排(一)在提升科学发展水平上下功夫。把抓党风廉政建设工作贯穿于平安生产监督管理工作全过程，在学问实力水平、改善学风、解决学以致用等问题上下功夫，提高党组织指导安监各项事业科学发展实力。严格根据县委提出的理论学习重点和适应时代发展

28、须要，主动探讨提升党建成效，引领全局发展的好理论、好做法。(二)在狠抓平安监管常态化上下功夫。主动根据平安生产年活动有关要求，进一步完善管理制度，提高制度政策执行力，强化执行效果;接着抓好“窗口”形象、服务水平、作风建设、工作业绩等方面的工作，进一步提升服务质量。(三)在打造务实进取团队上下功夫。坚持以人为本的平安发展理念，创新管理思路，充分发挥支部党员作用。(四)在统筹基层党建上下功夫。接着深化得胜镇顺民村，探究帮扶致富新做法，促进帮扶出成效;接着加强与顺民村党组织联系工作，亲密基层党群关系。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第19页 共19页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页