2022年个人最新述职报告范文锦集5篇.docx

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1、2022年个人最新述职报告范文锦集5篇个人最新述职报告范文锦集5篇在人们素养不断提高的今日，报告与我们愈发关系亲密，不同的报告内容同样也是不同的。你所见过的报告是什么样的呢？下面是我整理的个人最新述职报告5篇，希望对大家有所帮助。个人最新述职报告 篇1首先，特别感谢市区教化局为我们教育主任创建这样一个机会。我是做了十四年班主任工作后提升为教育主任的。几年来，在双语试验小学这片沃土上，领导与同事们为我供应了太多学习与熬炼的机会，使我渐渐成长，成熟。我认为，要成为一名优秀的教育主任，就应当做到甘于奉献，勤于学习，擅长探讨，敢于创新，务本求实，团结协作，精彩地完成自己的本职工作。我是这样想的，也是这

2、样做的。一、 甘于奉献：爱岗敬业，无私奉献、严格自律是对我自己一贯的要求，到了我们学校，我更是以身作责做好表率。“一身正气”是我自己思想道德修养的核心内容。荀子云：“君子博学而日三省乎己，则知明而行无过也。”所以，我时时反省、解剖自己，常服“醒悟剂”，增加自我限制的实力，不勾心斗角，注意团结，扎扎实实干事业，容人容言，提高心理承受实力。正所谓：“海纳百川”。因此，我努力做到以事业为重，荣辱不惊，摆正自己的位置。在工作中，我要求自己做到，对待同志看法谦和，和老师建立起同等的合作关系，仔细领悟领导的指示精神，主动主动地落实好领导布置的各项工作，对工作主动思索，敢于提出自己的见解，既不人为地去附和别

3、人而放弃自己正确的看法，也不固执己见地坚持错误看法。我认为这样做才是对同事负责，才是对自己负责。最初我所带的是五六团队，继而带的是一二年和微机团队，对待我负责的每个团队的老师，我做到“一碗水”端平，在处理工作时不掺入私人感情，努力做到公允公正，最大限度地调动老师的主动性、能动性和创建性。同事们把我叫成是知心姐姐，当成是好挚友，这是我最大的欣慰。有老师参与教学活动，无论是学年内的，校内的，还是区内的，我都要尽我的全力相助，也曾有过一遍遍地听黄莹给我背说课稿，听语速，看表情，也曾有过一次次当学生帮祝满东熟识教案，答问题，提质疑，也曾有过一回回听高建慧校长的试讲，掐时间，抓细微环节多少次，因为研讨，

4、室外暮色驾临，多少回，因为批卷腰酸背疼，多少个休息日，因为工作带着女儿来回于家与学校为了让学校的培训工作完成的好，有特色，与区里的相关领导屡次探讨，为了让老师们得到更多的学习机会，与相关的部门勾通协商。虽然有苦，但也有乐。我坚信一点，当你把真诚和欢乐捧到别人面前的时候，胜利也就来到了你的面前。二、勤于学习：一名优秀的教育主任必需要有广博的文化科学学问，精深的教化管理学问，扎实的教学基本功等，而自己在这些方面距离胜任本职工作还有一段距离。因此，在客观存在的事务性的工作多了，困难了的状况下，我依旧没有变更爱*读书学习的爱好和习惯，无论是哪个部门组织的业务讲座、教研活动，我都争取参与，并仔细做好笔记

5、，回来后细心揣摩、消化，并应用到自己的教化教学工作中。自己给自己制定了练三功的安排，督促自己勤于学习，勇于实践，争取在实践中增长才能，并常常总结积累阅历。平常我总是挤时间看从孟校长那里借来的中国老师报课堂教学100个怎么办？和我自己订阅的青年老师，把离我们的教化教学实际较近的好文章收集起来，细读、精读，并把这些好的文章举荐给别的老师。同时，我还紧抓一切可以学习的机会，无论是外出学习还是区内市内培训，我都会登记厚厚的笔记，有了博客之后，我刚好的将自己的学习心得发布上去。今年暑期我参与了为期七天的市骨干班培训，每天无论多累，我都要把这一天学习的精华加上自己的体会发布到博客上。三、做好助手作为教育主

6、任，我能正确定位，努力做好校长的助手，加强服务意识，对学校负责。我主要做了以下几方面的工作：在教学副校长的指导下，制订好了学校的教研工作安排，并组织实施，使学校教研工作更有针对性、实效性，并留意总结教化教学方面的阅历。大家都知道，我校的自主团队式校本教研在全区都是颇有影响的。的确，在这样的校本教研中，能够真正让教研活动凝合老师个人才智。为了使学校教研活动扎实、有效的开展。我以六团队为试点，在学期初拟定了语文和数学的教研活动主题，每周开展团队的教研活动。这样为老中青年老师供应了一个展示教学技能技巧的舞台。在活动中，老师们相互学习切磋，学习贯彻新课程标准，更新思想，转变观念。有一个学期，我就组织团

7、队老师上了十几节学年教研课，校级的研讨课还不算在内。这样做，落实校本教研的步伐，推动了学校教学工作的开展。可喜的是在教研活动中老师的合作意识更强了，形成了深厚的教研氛围。同时，我还带领老师与区小教部合作进行了语文略读课文教学的教研活动，和高主任一起手把手辅导年轻老师上研讨课，成果显著，受到区教研员的好评。四、务实创优在老师的全员培训方面：组织老师进行了新一轮中小学老师非学历全员培训，我校共有57人参与了远程学习，今年是64人，从注册到上网学习到网上作业到网上考试到文本考试，我都能组织老师全部按时完成。无论哪位老师在学习方面有了疑难，找到我的，不管我多忙，我都会耐性指导，没有找到我的，我也主动询

8、问有什么困难。在参与区全员老师练“三功”活动中，我校申报考核工作做得全面，考核验收做得扎实，所以成果特殊突出。结合我区开展的老师“练三功”活动，我们学校还探究实施“二级”培训。在老师网页制作功的培训中，我校老师有60人在全国老师接着教化网上建立了博客。在全国老师博客大赛中，我区有17人获奖，其中我校就有人获奖。xx年三月和电教室的丛老师一起出台校团队博客双语的天空，形成学校特色。到现在为止，共发表日志百余篇。参与三功考核的老师大多数“三功”全部达到中级以上，在20xx年五六月份区“考核验收中，我校老师成果尤为突出。课堂教学功优秀级考核，我校申报老师36人，全部合格。网页制作功初、高级考核，申报

9、初级的.我校有18人，成果合格；申报高级的全区不足20人，我校就有6人，全部达标。申报课堂教学功高级的8人，也全7部合格。到现在为止，我校练三功考核验收成果在全区处于领先地位，这充分的显示了我们双语试验老师的风彩。最终接着抓好计算机的培训，在暑期组织老师参与信息技术高级培训，56人以优异的成果通过培训。参与人数之多，学习质量之高得到了区领导的认可。组织老师参与“英特尔将来教化”培训，共54人完成了英特尔将来教化，上交作品全部合格，黄莹的培训心得发表在船营通讯上，刘胜梅的论文获省唯一奖项，我在市内做培训沟通。0*年十月我校代表吉林市迎接了省老师英特尔培训检查，陈老师、闫老师的课以及参训老师的座谈

10、给省市领导留下了深刻的印象。（我校是吉林市唯一一个举荐参与省英特尔优秀单位的参评单位）为进一步加强我校老师队伍建设，提高任课老师的综合素养。从*年起先，帮助高校长开展了“牵师徒之手，交合作之伴”的活动，这项活动设想创新，效果显著，受到上级领导的好评。今年三月，在高校长的带领下，我们又将这项活动延长为交“教研合作伙伴”，共有30对老师自愿结成伙伴，共同学习，共同进步。也在上学期，在高校长的指导下，把校本培训再次与校本教研结合起来，实现研训一体，组织任课老师开展校全天候优秀任课老师的评比工作。制定了详实的方案，成了领导小组，确定分为自愿申报、随机授课、理论考核等几个环节。整个过程中，老师们心态很端

11、正，注意的是过程中自身的提高。在老师的业务学习方面，组织老师进行了“同看两本书”活动，经过了两个月的阅读，全校全部老师分团队开展了读书沟通会。在会上，老师们的结合自己的工作和生活实际，把书中的所得融入到思想当中，感动时，全场热泪盈眶；赞同时，各位频频点头；达到共识时，大家你言我语这场面，真正达到了沟通的目的。激励老师参与学科老师基本测试，数学学科测试中，我校有三名老师以优异的成果名列全区前五名。黄老师以高分中学第一，为学校争光。语文老师的测试刚刚结束不久，信任成果肯定很好。到现在为止，我校67位任课老师都参与了本学科的测试，有近20名老师参与了语数双科的测试。这些年，我本人也获得的成果：区优秀

12、任课老师，区校本教研专题研讨课堂教学优秀奖，中华民族传统美德教化试验探讨优质课一等奖。首届“全国语文老师语言文字基本功大赛三等奖，全国中小学老师接着教化网老师博客大赛中获优秀辅导奖和优秀奖，区练三功活动中，行动探讨功高级、课堂教学功优秀，网页制作功高级，中国教化学会“十五”重点课题通过成果鉴定，全国青少年五好小公民征文活动辅导二等奖，全国首届童心杯作文大赛优秀指导奖，论文获东三省九市区教研协作年会优秀论文论文奖，*中小学老师综合素养培训中被评为先进工作者，校“孝心工程”中获“孝心老师”称号。荣誉属于过去，将来依旧任重而道远。泰戈尔说过：果实的事业是宏大的，花的事业是甜蜜的，叶的事业是平凡的。教

13、育主任的事业就是叶的事业，我将不懈努力，向优秀教育主任的目标迈进，把这叶的事业进行究竟。个人最新述职报告 篇220xx年是劳碌的一年，也是各方面收获最大的一年，其中感受颇多，现就以下三个方面做一汇报。一、从“绩、德、能、勤、廉”五个方面做一总结1、全力落实张总的投标决策，数次赢得关键性投标，中标额突破x亿元，超额完成x万元的既定目标。20xx年对公司的投标工作来讲是最为繁忙的一年，公司从上到下都做到了全力以赴，尽职尽责。首先公司张总高度重视每一项投标工作，事前都做好了充分的支配部署，议定每项投标方案，对我们能够顺当赢得每项投标起到了关键性的作用。其次由我带领的宋xx、赵xx两位同志，工作起来是

14、十足的投入，加班常常到凌晨，且毫无怨言，任劳任怨，在公司员工中也起到了很好的示范带头作用。另外工作协作起来也非常默契，忙中不乱，工作做得井井有条，每次投标可以说都是一个精品。我对投标详细工作自我评价是“给力”。再次是办公室张主任及张xx的全力支持，共同分析探讨对策，做到知己知彼。同时也得益于领导对我们工作的充分确定，使我们能够甩开包袱大胆干，所以屡见成果。回顾一年来中标的工程，主要是“xx莲花山道路工程、中医医院门诊病房综合楼工程、xx学校二期工程、xx小学教学楼建设工程、xx小学综合教学楼工程”。中标金额达到x亿元，超过公司20xx年预定x万元的任务目标，超出安排的x%。2、坚决自身道德素养

15、，引导或影响身边员工树立正确思想意识，努力订正部分员工的消极意识。公司领导赐予我充分信任，没有考核便让我进入公司领导层，这使我倍感压力，产生了剧烈的责任感。我知道一个企业的发展离不开员工的努力，假如职工的思想涣散，消极应对本职工作，便会成为一盘散沙。我始终认为“责任比实力更重要”，有责任感就是要有正确的思想意识，正确思想意识的形成除了干脆的教化，更须要领导的以身示范，我的个人实力特别有限，但在道德素养方面我却信任自己，我展示给职工的是满满的正能量，对身边职工的影响都是正面的，我的言行传递给员工的是坚决维护公司形象，真诚待人团结同事，努力学习尽职尽责，化解冲突严于律己宽于待人。时间久了，工作中总

16、会发觉个别职工思想上间或存在一些小问题：爱发牢骚的、专瞅别人毛病的、有点儿实力但爱计较不爱出力的、自我小膨胀的等等。发觉这些我总会单独正面开导他们，有些员工听后相识到自己问题加以改正，但有些也影响甚微。不管怎样我始终要尽到一个基层领导的责任，努力教育员工向好的方面发展。3、通过扎实努力的工作提高了自身业务实力，同时也注意员工业务实力的培育。“工作学习化，学习工作化”是公司提倡的学习理念，适合于任何人，建筑市场竞争日益残酷的今日，不学习不进步根本无法立足。公司为我们搭建了工作学习的平台，我也抓住了每一次投标学习的机会。不论是在软件的运用方面，报价的策略方面，还是技术标的技巧方面，我都会仔细地分析

17、探讨查找不足，努力提高自己的业务实力，并带动投标团队共同提高，从而提高公司投标的核心竞争力。同时我还抓住每次外出评标的机会向有关专家请教，学习优秀企业的投标文件，弥补自己的不足，提高自身的实力。培训员工业务实力，我贯彻了“师傅引领、自学为主、工作就是学习、管理就是培训”的理念，潜移默化的引导身边的同事通过工作提高自身业务实力，随时随地的答疑解惑，订正遇到的任何不规范不正确的相识、方法和术语，提高员工的技术认知实力，正确处理一线问题的实力，从而提高员工的综合业务实力。4、无论多重多繁琐的投标任务，我所带领的团队成员都能够恪尽职守，勤奋敬业，从不推脱，加班加点的忘我工作，确保按时完成每一项投标任务

18、，打赢一个又一个的“攻坚战”。公司领导的决策发力，得益于下面一个又一个的得力团队。作为公司的投标团队，我们做到了全力以赴、尽职尽责。我首先感动的是大家的勤奋敬业。她（他）们深知身上的责任重大，不能有半点的松懈，否则会使领导的决策落空。每接到一个新的投标任务（有时同时两个），大家便立马来了劲头，不用支配就自觉进入状态。加班不在话下，特殊是开标前几夜总是静默的加班到深夜，工作到凌晨以后也是有的，而且开标前夜不论工作到多晚，开标当天必需早早赶到公司检查打算递交投标文件，没有怨言没有攀比，为公司的员工树立了很好的榜样。其次佩服的是大家的默契。从起先的熟识招标文件，到组织材料、报价、请示、审核，再到打印

19、，复印，装订，密封，一挥而就有条不紊。各负其责又亲密协作，让大家见证了一个勤奋敬业团结精干的工作团队。最终我还要感谢大家对我工作支持。投标文件的编制过程中总会遇到很多问题，这时她（他）们总会向我征询看法后再去落实调整，通过询问探讨解答，便使得投标文件能够相对精准的响应招标文件，同时也使我做到了心中有数。还有就是我审查提出修改看法和要求，她（他）们也会不打折扣的执行，步调高度一样，这样的支持协作使得我们的投标文件质量较高。5、工地现场在做好检查督促的同时，我更多的是做好服务，全力协作项目部履行好公司的合同义务，绝不会出现吃拿卡要的现象。对待员工也是尽到师长的责任。项目部是代表公司履行合同义务的，

20、工程的好坏干脆影响到公司的信誉，能否圆满完成主管部门的各项检查，按时圆满完成施工任务，最终顺当交工，是我们工作的最终目标。项目部行为在偏离了公司既定方针目标时，马上进行监督订正；在正常状况下要主动的协作项目部开展工作，服务好又成了工作重点，根本不会出现有意刁难项目部的情形。间或和项目部共同吃个饭，也纯属工作加班，项目经理感到时间晚了过意不去而刻意挽留的，除此之外再无其他。对待员工我首先是以老大哥的身份和他们沟通，对他们关切、教化和帮助，使我们之间不会存在距离感，更不会出现难为他们的情形。同时在考评检查时又会公允公正的对待每位员工，对他们提出严格要求，即使间或有个别员工误会，时间久了也自然明白并

21、接受。二、工作中存在的问题1、20xx年的投标工作虽然取得了肯定的成果，但真正完全放到市场中去运作，没有胜算的把握，出现新模式的挑战我还没做好打算。2、公司员工的综合实力还远远不够，亟待须要提高。公司在同业中真正胜出，还必需有一支过硬的一线施工管理队伍，这还须要一段很长的路要走。3、对员工培训虽然取得一点儿成果，但没有达到满足的效果，学习的氛围还没有真正建立起来，仍是被动的学习，个别员工对学习仍存在抵触心情。三、对公司今后工作的建议1、目前公司的管理制度、学习制度、考核制度等，均相对健全和完善，走在同行业的前列，公司的运作有了清楚的路途。今后须要接着深化落实，如何使这些理念根植于员工的心中，变

22、被动为主动，使员工实力得到更快地提升，是公司当前一段时间须要考虑的问题。2、针对公司个别职工小小的自我膨胀，也有必要适当开展一些思想教化工作，端正他们的看法，终归年轻职工须要一个成长成熟的过程。述职人：孟xx个人最新述职报告 篇3时间飞逝，转瞬间来到*已经快一年了，回顾一年来的工作历程，在党委的正确领导下，在单位党支部、同事们以及广阔职工的支持和协作下，立足本职，主动工作。今日在这里，就我一年来的工作向各位领导和同志们作以下汇报：一、在政治、业务学习方面，努力增加素养，始终坚持仔细学习，不断提高理论水平和工作实力为了适应新形势下工作须要，一年来，始终把学习放在重要位置，努力在提高自身综合素养上

23、下功夫。在政治学习方面，通过深化学习中心新疆工作座谈会、兵团六届五次会议、十七届五中全会等会议精神，进一步增加了党性，提高了自己政治洞察力，坚固树立了一心一意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观、价值观以及社会主义荣辱观;在业务学习方面，本着“干中学、学中干、边干边学”的看法，向同事职工请教好的、切合实际的管理阅历，利用电脑、书本、报纸等了解专业学问，不断更新学问结构，拓宽学问层面，弥补理论、实践阅历的不足，增加自身的工作实力。刚好了解布置的工作与实际中存在的冲突问题，找出解决的方法，为以后工作的顺当开展奠定了基础。二、立足本职，勤奋努力，做好分管工作一是切实有效的做好工会工作。在“和谐小康

24、家庭”创建工作、扶贫帮困、平安监督等方面，我主动向工会领导和同行请教，刚好完成工会支配的各项工作任务。在工会台帐记录方面，虚心向其他工会主席学习，分门别类，针对各项工作落实仔细做好台帐记录。同时，组织职工主动参与团、连举办的各种文化体育活动，丰富我队职工业余生活。坚持以人为本、服务职工的信念，仔细做好金秋助学、扶贫帮困工作，时刻把职工的利益放在心里。仔细做好平安监督检查工作和“安康杯”平安竞赛活动，帮助平安员做好“三违”监督检查，确保我连今年平安生产无事故。坚持做好连务公开，确保职工对各项政策刚好了解。二是仔细作好生产技术工作。针对自己果树管理学问欠缺的实际，加高校习力度，实行多视察，多了解、

25、勤学习相结合的方式，结合团林业站各阶段工作支配，系统的驾驭各阶段管理技术方法，明确工作内容及重点，增加了服务实力和服务水平。三是春耕春播期间负责播种机车及播种质量。机车的支配上尽量做到按作业量、作业质量、服务看法等多方面平因素结合。之间由于没有阅历出现了不少问题，但最终都得以解决。六月在滴灌管理上，由于是第一年管理泵房，对出现的问题解决不够刚好，但在后面的滴水过程中不断地进行修改调整，确保了生育期滴水较顺当完成。经过将近一年的大田工作，使我体会到大田管理没有一成不变的模式，须要不断的学习再学习。四是在片区工作的管理上，一方面坚持做到公允、公正，坚持每次干完活阅历收完后必需签字;并且每天记录清晰

26、，刚好录入电脑，便利职工查询。另一方面，在工作中明确规定工作职责以及各个工作环节的要求等等，保证了工作实施后的效率和质量。在这一方面，还存在把关不严，在核工作量上存在不足，派工不均的现象。另外，我作为一名副职，立足本职做好分管工作的同时，时刻遵循“协调、协作”的原则，作好正职的参谋和助手，全力支持协作正职的工作;同时对其他干部相互敬重、支持，作到分工不分家。主动接受合理化建议、看法，仔细完成分管工作。个人最新述职报告 篇4今年一年来，我坚固树立“扎实做事，真诚待人”的思想，敬重领导、团结同志、扎实工作，在大家的理解与支持下，较好地履行了自己应尽的职责和义务。自己也在工作中和大家的相处中，长了见

27、识，学到了学问，驾驭了更多的工作方法和本事，自己在思想相识和工作实力等方面得到肯定的提高。现在我就这一年来的工作和思想状况总结如下：一、端正思想作风，增加责随意识今年9月份，根据市政府以及街道办的统一支配，下塘和东方两个村进行了优化整合，我从原下塘村委书记一职变更为东方社区副书记。我刚好调整心态和工作思路，主动协作书记做好各项工作，使自己尽快融入到新的工作环境中。在平常的工作中，我时刻心怀忧患意识，充分相识加强和改进思想工作作风建设，主动多上门和群众联系，多听多看，与群众打成一片，串百家门，知百家事，刚好了解群众呼声，驾驭第一手资料和信息，帮助老百姓解决一些力所能及的困难和问题。二、端正工作作

28、风，增加办事实力在平常工作的闲暇之余，我仔细学习与社区管理相关的内容，通过学习，使我相识到：端正工作作风，弘扬务实、干在实处，干出实效对我们社区干部尤其重要。我分工的是创建、物管、人武、平安生产、环保、食品药品、社区事务监督工作；协管党建、信访调解工作，与居民的接触面比较广，我时刻提示自己要为居民群众做实事、办好事，随时随地留意自己言行。在工作中遇到冲突和纠纷，不回避、不推诿，通过调查探讨，刚好做好劝导、协调、劝服工作，使冲突得以化解，让群众信得过我们。总之，一年来我在思想作风上和工作作风上都有了肯定的提高，但离党的要求和人民群众的要求还是有肯定的差距。在今后的工作中，我将多做指责与自我指责，

29、主动完成上级交给的各项任务。虚心向社区同事学习、请教，努力学习，更加务实，不断创新，锐意进取，取长补短，不断总结新阅历，探究新路子，不断检查订正自身存在的作*问题，扬新风尚，树新形象，创新业绩，努力让领导放心，让群众满足。以上是我本人的述职报告，如有不当，请大家指责指正。个人最新述职报告 篇5敬重的各位领导、各位同仁：我于xx年7月从怀化师专化学系毕业后，始终在会同县广坪镇中学工作，由于为人正直，工作成果突出，有肯定的组织管理和协调协作的实力，能为群众着想，从xx年至xx年连续被选举为广坪镇中学工会主席，所主持的工会工作在全县具有示范作用，得到兄弟学校和上级领导的充分确定，20xx年9月被组织

30、提拔，调到炮团学校担当副校长，主抓教学工作，通过三年的熬炼，提高了自己的行政实力。20xx年9月我从炮团学校调回广坪中学工作，是校长、书记的信任，我担当分管后勤、平安、政教的副校长，因有了以前的管理工作经验，我很快融入到工作中。思想上我酷爱党的教化事业，自学遵守教化法律法规，我认为做副职要从两个角度去思索：一则要定位精确，做正职的助手，与同职携手，做分管部门的帮手，不是校长要我做什么，而是我能主动地为校长做些什么;二则要努力去做管理和教学的能手，有自己的相识与主见，不能人云亦云。做人要韬光养晦，处事要不悲不亢。工作上我仔细履行副校长职责，爱岗敬业，乐于奉献，尽心尽职地做好本职工作。首先，做好“

31、三个到位”一是参谋到位。在一些事关全局的重大问题上，我总是从实际状况动身为正职的决策提出建议，特殊是对自己分管的工作提出建议，供正职决策中参考。决策形成以后，坚决不移地带头执行，把正职的意图落实到各项工作之中。二是落实到位。在自己分管的工作当中当好主角。在坚持原则的前提下，只要是职权范围内的工作，就要不推诿、不扯皮、坚决决策，敢于实施，大胆工作，主动地、创建性地落实正职和班子的决策。三是补台到位。智者千虑，必有一失。要从对工作、对正职负责的角度发挥好补台作用。有句谚语说得好：帮你的兄弟把船撑过，你也就到达了彼岸。刚好发觉问题并把问题解决在萌芽状态，帮助正职做好补救工作，能刚好化解一些不必要的冲

32、突。其次，修身立德，领先垂范，我对自己的度量标准是高起点、严要求，力求做到最好，做老师的表率。1、重视学习，不断提高自身修养。在今日学习型的社会里，学习就是工作，工作就是学习。因此，我把工作当作学习之源、学习的过程。对于工作中出现的一些问题，我会反思，也会虚心地向其他班子成员或老师请教，吸取珍贵的看法，对不同的看法，我经常换位思索，多站在师生一边、从学校大局来思索问题，寻求最好的解决方法。工作之余，也学习一些教化教学和学校管理理论，在工作中找差距，在学习中长学问，不断提高自身思想根底和学问功底。通过学习，使自己的观念得以更新，业务学问不断丰富，管理水平不断提升。2、以身作则，做老师的表率。对于

33、学校的各种制度，我以身作则，带头遵守，自觉接受群众的监督，始终把学校工作放在第一位。虽然有时觉得有点累，但活得很充溢;虽然老师信任我，给了我职位，但我始终把自己当着一名一般老师。当老师须要帮助时，我也能主动援手，将主动帮助别人做事作为我的一种乐趣，做老师的知心挚友。然后，后勤工作和本职工作都不拖后退。作为分管后勤、平安、政教工作的副校长并担当初三毕业班教学，虽说不上日理万机，却也是杂务缠身，千头万绪。总有做不完的工作，忙不完的事。但我仔细遵守工作时间，不迟到、不早退，不旷工，也不因为开会等学校工作让学生上自习(事先调好课务)，本年度出满勤。本职工作我从未在校长面前讨价还价，能自己做出来的事就不

34、去支配别人，也从未在职工面前怨天尤人，尽心为师生营造良好的学习生活工作环境，为学校发展供应得力的后勤保障。比如：我把食品卫生平安作为头等大事来抓，从菜、米、油、盐的选购、存放及厨房的菜饭的制作我会常常亲自监督，深化检查，与学校校级领导共同参加学生食堂的陪餐管理，确保了师生的生活平安;还常常亲自参加学校的一些修理和维护，极大限度地节约了人力、物力、财力。此外，严格财务管理。一方面，严格执行了上级的收费政策。另一方面，学校各项开支严格按预算执行，每张发票的报账我都要审核签字，再找校长审批保账，重大开支由校委会商议确定。在加强制度管理的同时，还辅之“情感”管理，在管理工作中做到“宽严有致，恩威并重，

35、张驰有度”。我觉得学校就是一个家，我们每个成员都应去关切它，爱惜它。最终，廉洁奉公，真诚为校作为详细分管学校后勤工作的领导，涉及的人、财、物相当多，一不当心就会有失足的危急。因此，工作中时刻提示自己在其位而谋其政，要堂堂正正做人，坦坦荡荡做事，扎扎实实工作，兢兢业业从教，为学校的发展而真诚地做好自己的本职工作。选购商品时坚持“同质比价，同价比优，同优比服务”的原则进行。工作中我厉行节约，自觉争当勤俭办学的先锋，当好学校的“管家婆”，加强管理，制止铺张奢侈行为。我始终以“真诚为校、领导就是服务”的信念为宗旨，把坦诚、真实，即坦坦白白做人，老醇厚实做事，讲实话，报实情，做实事作为自己的工作准则。做

36、到自重、自警、自律。多谋事、不谋人，遵纪遵守法律，廉洁自律，时刻以师德规范要求自己，以党员标准比照自己。虽然我觉得我的工作是尽职尽责的，自己的工作层次和水平有了明显的提高，岗位职责和各项指标完成的质量有明显的改善，分管工作各方面切实得到了加强。但也存在着缺点与不足一是由于观点不同，目标难达一样;二是服务意识和服务水平有待进一步提高;三是缺乏精细化管理;四是平安工作还有待加强过细，创省级平安校内有待努力。针对上述的问题，我有决心在今后的工作中逐步加以解决、提高。第26页 共26页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页