工会工作自检自查报告.docx

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1、工会工作自检自查报告在党支部的领导和大力支持下，工会主动组织实施工作安排，下面是小编搜集整理的工会工作自检自查报告，欢迎阅读查看。篇一：工会工作自检自查报告一年来，水富管理所工会工作在公司、管理处工会的正确领导下，在各部门的支持协作下，坚持以科学发展观为统领，仔细实行了十七届六中全会和省第九次党代会精神，以深化开展创先争优活动、四群教化工作为契机;加强干部职工队伍建设，以维护职工合法权益为基本职责，以为职工办实事为己任,努力为干部职工排忧解难。现将我所工会工作自查如下：一、工作开展状况(一)加强学习，提高全局干部职工的思想素养。1、开展创建学习型机关、争做学问型技能型职工和素养提升工程活动，仔

2、细组织了广阔职工主动参与政治学习，提高了会员的政治思想水平。组织学习了工会法、劳动法，组织开展了节能减排、安康杯竞赛活动，提高了职工的思想素养，明确了自己所肩负的历史重任，能自觉地投入到经济商务工作中去。2、围绕管理所中心工作，提高职工业务实力。今年，工会工作进一步协作管理所工作实际，加大力度开展了职工接着学习，提高干部职工的实力工作，在职工中接着入开展优质文明服务培训，提高了职工业务水平。(二)坚持政务公开，发挥工会监督功能。在管理所党支部的领导和大力支持下，管理所工会主动组织实施政务公开。召开座谈会，倾听干部职工对我局工作的看法和建议，布置管理所政务公开公布栏。坚持了一月一次的定期公开工资

3、、考勤、和伙食状况，刚好公开公司、管理处各种文件精神。政务公开使职工对公司、管理处所发展方向、管理的方法、整个工作的程序进行了全面的、深化的了解，全面调动了广阔职工的主动性，增加了广阔职工参加管理的意识,加强了水富管理所的民主建设和廉政建设。政务公开也成为了一种无形的凝合力，使水富管理所领导班子能把全局职工紧紧地团结在一起，保证了管理所各项工作的顺当进行。(三)努力为职工排忧解难，使工会组织真正成为职工之家工会始终把职工的冷暖放在心上，主动做好困难职工的摸底调查工作，开展送暖和活动。每当职工生病或受伤时，工会刚好上门慰问，把暖和送到职工家中;在职工家中遇到婚丧嫁娶大事时，工会主动前往相帮;家庭

4、出现冲突，工会派人员协调;遇到职工出觋突发性困难，提倡大家共伸援手，并号召职工为贫困地区捐款捐物;主动组织临聘工参与了补充医疗保险，按时足额交纳了职工的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，有效维护了职工的各项权利;定期组织职工进行了体检，高度重视职工身体健康问题。通过以上活动，不断提升工会在职工中的形象，切实发挥了工会组织的纽带和桥梁的作用。(四)工会工作丰富多彩，文化氛围深厚。为了进一步活跃水富管理所的文化氛围，丰富职工的业余生活，我局够主动开展了形式多样的活动，本年度主要开展了以下活动：1、节假日期间组织开展了向困难职工和离退休职工的慰问活动;2、三月份管理所工会结合

5、各站所的实际状况开展了三八妇女节职工技能竞赛和女职工权益保障学问竞赛等活动;3、五月管理所工会在党总支的号召下，汇同管理所团总支在云南水富收费站活动室开展唱红歌竞赛和职工体育竞赛活动;4、主动参与公司职工运动会;5、十月管理所工会在基层站所开展点钞、优质文明服务竞赛等业务技能竞赛活动。二、存在的主要问题由于各级领导的大力支持和工会组织自身的主动参加，水富管理所工会工作取得了肯定的实效，但离上级的要求还有肯定的不足。主要表现为：一是各基层站所人员流淌性大，不便管理;职工入会意识不强，导致一些基层站点入会率达不到要求;二是各基层站所工会小组长主动开展工作的意识不强，开展后缺少总结和提炼;取得的效果

6、达不到预期目的;三是各项工作台账不够完善和规范，一些工作的开展痕迹化工作记录不够全面;四是管理所工会工作人员较少，加之都为兼职的工作人员，管理水平不高，业务素养有待于进一步培训和提升。三、下一步主要工作1、根据上级工会组织、管理所党支部要求，结合管理所实际工作，仔细抓好职工思想教化工作，稳定职工队伍，保障管理所工作顺当进行。2、政务公开工作要做深做细，对于关系职工切身利益的事情要刚好公开;3、组织职工代表深化开展民主评议领导干部工作，对领导干部在德、能、勤、绩等方面进行全面考评。4、组织女职工开展巾帼建功、五好文明家庭创建和安康杯竞赛等活动。总之，我们将刚好总结阅历教训，坚持与时俱进、求真务实

7、，在公司总工会的领导下，紧密联系广阔职工，主动主动地发挥工会的桥梁纽带作用，使工会真正成为广阔职工的其次家庭和贴心人，使水富管理所的工会工作再上一个新的台阶。篇二：工会工作自检自查报告*工会工作在局工会和站党支部的正确领导下，收费站行政的大力支持下，全体员工的大力协作下，紧紧围绕收费中心工作，对进一步提高全站职工的凝合力，增加战斗力等方面起到了不行忽视的作用。我本人在就职期间，对待工会工作做到尽心尽责，对工会工作投入了极大的热忱，我认为能尽自己的力气为他人服务，帮助他人，是最大的精神乐趣。为了能够更好地发挥工会的职能作用，完成上级下达的各项任务，我不断学习工会学问，改进工作方式、方法。半年来，

8、工会工作取得了肯定的成果，也存在一些不足，现将工作状况简要汇报如下：一、努力加强工会组织的自身建设。1、结合我站的实际状况，仔细做好每季度工会工作安排的制订、总结和反思。2、加强与工会领导小组的沟通、沟通，刚好解决工作中发觉的问题，了解驾驭来自一线的各类信息，努力使工会工作做到上下沟通。3、重点加强对职工之家的建设，让站职工通过职工之家丰富自己的业余生活和提高业务修养。二、仔细履行工会的基本职责，维护职工的合法权益。1、主动帮助本站工会筹备职代会，仔细做好提案的收集、整理、汇报工作。2、仔细参与行政会议，参加涉及职工利益的改革方案探讨、仔细做好推优表先的民主评议。3、主动协作收费站主动推动站务

9、公开工作。加强站务公开机制建设和制度建设，不断调整和扩大公开内容，丰富公开形式。4、实行多种形式，主动开展学习活动，通过政治业务学习，提高职工政治思想素养。工会主动组织职工开展政治学习。并由专人负责，制定安排，选定内容。通过技能培训，提高业务实力。工会大力支持开展收费技能培训，以班组为单位，开展互帮互助，共同进步的活动。5、支持职工自学，促进岗位成才。站工会组织有志青年和员工参观学习，激励他们参与自学考试，读电大、党校。培育和发挥职工的特长和优点，呈现他们的热忱和风采。为职工成材创建机会，供应平台。三、加强工会自身建设，提高工会人员工作实力要充分发挥基层工会的各项职能作用，首先必需完善工会制度

10、体系，进一步健全工会档案，推动工会工作的法制建设进程。同时落实责任，逐步提高工会委员的理论学问和业务水平，进一步提高工会工作的整体效益。四、紧紧围绕创建工作为核心绽开工作依据工会职责，关切和改善职工的劳动条件，维护职工在劳动中的平安和健康;帮助督促行政落实好生活有关待遇，办好职工集体福利事业。建站以来坚持一手抓征费，一手抓精神文明建设，开展了丰富多彩的业余生活，比如节日联庆祝祝，节假日站内实行各种庆祝活动，使员工感到有一种浓浓的喜庆和温馨的家庭氛围;还进行了拔河、点钞等竞赛，通过竞赛既熬炼了实力，又增加了集体凝合力。工会工作自检自查报告本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页