2022温暖学生演讲稿例文.docx
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1、2022温暖学生演讲稿暖和学生演讲稿通过对演讲稿语言的推究可以提高语言的表现力,增加语言的感染力。在不断进步的社会中,演讲稿与我们的生活休戚相关,信任写演讲稿是一个让很多人都头痛的问题,下面是我收集整理的暖和学生演讲稿,欢迎阅读,希望大家能够喜爱。暖和学生演讲稿1敬重的老师,敬爱的同学们:大家好!世界上最重要的东西是爱。爱,体现在方方面面;爱,在这个世上无处不在。父爱、母爱、师爱、挚友之间的关爱都属于爱。我们每个人都离不开爱,每个人都须要爱。爱,会带给我们暖和。在家中,有着母爱和父爱。父母对于我们的关爱是无微不至,我们想要什么,他们都会总会尽量的满意你。在我生病时,母亲会守护在床边,为我端水,
2、喂我吃药,顾不上自己,只是为了让我尽早复原健康,父亲那坚毅的脸上,也有着担忧,看着我难过,他也难过。享受着父爱和母爱的我,感受到无尽的暖和。父爱和母爱带给我的暖和体现在生活中的方方面面。在我出门时,母亲会嘱咐我路上慢点;在我要去同学家时,父亲会跑过了问我,需不须要他骑车带我过去;在我去郊游时,我累的一步也不想走的时候,父亲会蹲下来,让我爬到他的肩上,他来背我走;在我早上起床后,母亲会打算丰富的早餐给我吃;在我不快乐时,他们会劝慰我,直到我脸上出现了笑容为止父母带给我的关爱,我会感到难以言表的暖和。父爱如山,往往深厚严厉,母爱如山,往往温顺细腻。爱,真实一件特殊的东西,一件漂亮的东西。世界上少不
3、了爱,爱,不仅带给了我无尽的暖和,更让我知道了爱的珍贵!爱能让孩子、老人华蜜,爱能让一个家庭和谐,爱能让一个国家和谐,爱能让世界充溢和平暖和学生演讲稿2爱心虽不是教化的全部,但爱心是教化的最基本的前提条件,正因为爱,所以会有创建的喜悦,正因为有创建的喜悦,所以对教化、对学生充溢爱的情感。真正的教化,正是这种爱与创建永无止境的良性循环。敬重的各位领导、老师们,大家好!我来自行政支部,今日演讲的题目是:爱的光辉爱人说:这么晚了,学校的工作该忙完了吧,为你打算的饭菜已热了好多遍孩子说:爸爸,你好久没给我讲故事了,为什么你都不陪我玩儿,是不是爸爸不喜爱我了?爸爸,我想你他说:孩子还有敬爱的你,我爱你们
4、,但学校的后勤工作离不开我,每个学生的生活离不开我,学校是他们的家,更是我的家,我要对得起学生家长的嘱托,更要对得起学校的信任。作为后勤人只有付出更多的爱才能为学生打造一个美妙的家!他,很平凡,平凡到我们根本不记得他的名字,但我要说:他,很宏大,因为他把全部的爱都无私的奉献给了学校的后勤事业!后勤人的爱就像一颗星,散发着熠熠光线,温柔照射身旁;但有时,你可能根本感觉不到他的存在还记得今年7月份的某一天,暴雨从天而降,瞬间席卷了郑州,我校新建实训中心大楼工地的污水管道突然爆裂,汹涌浑浊的污水涌入新建工地的基坑,顷刻间,汪洋一片!发觉险情的后勤人,不管暴雨如注,第一时间奔赴现场,他们顾不上深及脚踝
5、的泥泞,顾不上满脸满脸浑浊的泥水,马上投入到抢险堵漏的工作中,经过一天的奋战与努力,污水管道最终修复完毕,险情解除!在后勤人淌着雨水、汗水和泥水的脸上,最终露出了温馨而绚丽的微笑。还记得那个难忘的年三十儿,万家团聚,举国庆祝,大家都沉醉在新年即将到来的快乐氛围中,可就在正午时分,后勤人得知我校大铺家属院的暖气主管道因年久老化而裂开,修理任务燃眉之急。一边是期盼已久的阖家团聚,一边是老师家属们的殷切希望,该如何选择?我们后勤人没有迟疑,毅然选择了后者,他们舍小家而顾大家,用自己无私的付出换来了家属院暖气的正常供应,在声声爆竹辞旧岁的欢声笑语中,让教职工能过上了一个暖温煦和的新年!当然还记得,去年
6、八月份新生报到的前两天,为了能让学生们用上空调,你们夜以继日的加班加点,为安装百余台空调铺设好了电路;还记得今年冬天的这场大雪,冻裂了学生宿舍楼太阳能管道的阀门,你们冒着寒冷,踩着积雪,到楼顶进行抢修。还记得还记得这就是我们后勤人,用自己最平凡最朴实的工作抒发着对后勤工作的爱!这种爱点点滴滴,汇成涓涓细流,滋润着每个人的心田。这种爱更如繁星点点,暖和了整个夜空,为孩子们照亮成长的路!就是这样一支能吃苦,能战斗,静默奉献的队伍。就是这样一群用实际行动建设漂亮校内的人,它使我看到了美妙的明天,感受到了楷模就在我身边。或许有一天,你会惊喜地发觉学校的灯更亮了,树木、草坪更绿了,环境更整齐了。当大家在
7、感叹喜人改变的时候,是否曾想到在这背后凝合着后勤人多少辛勤的汗水和不眠的日日夜夜。今日,我能有机会参与到这个集体中来,感到特别光荣!我为自己能拥有这么多的好同事、好榜样感到由衷的傲慢,我要像他们那样在平凡的岗位上努力工作、坚韧拼搏、奋力开拓。尽管我们的事业那么平凡,但只要我们专心中充溢爱,就能用爱撑起后勤人事业的高度。是啊!既然选择了远方,就不怕风雨兼程。让我们带着激情动身,怀着感动上路,揣着责任前行,争做一名党和人民满足的好老师!暖和学生演讲稿3用爱浇灌漂亮的生命我们生活在这个世界,因为“爱”而漂亮,因为“爱”而精彩。爱是老师最漂亮的语言,爱是师德的灵魂。老师这个工作神圣而艰难,琐碎而平凡,
8、光荣而宏大。我们在工作中,始终坚信爱能创建奇迹,用自己真诚,无私的爱去暖和学生。我们总是保持良好的状态并充溢活力,与学生同学习、同消遣、同喜悦、同悲伤,日复一日,年复一年,肩负着此重担,谁说不累呢?但是因为有爱,再苦再累,我们都心甘情愿,无怨无悔!党和人民把人类灵魂工程师的美称给予了我们,我们深知重任在肩,不敢懈怠。春夏秋冬,寒来暑往,多少次遗忘了时间,键盘上飘舞;多少次遗忘了疲惫,挑灯夜战;多少次斟词酌句,不怕困难。因为我们心中有坚决的信念:不断地提高驾御课堂实力和管理艺术,做探讨型的老师。光荣的人民老师呀我们用自己的行为诠释了“爱与责任”,谱写了一曲曲感天动地的赞歌“捧着一颗心来,不带半根
9、草去”的好老师吴玲;车烛照深山的李桂林、陆建芬夫妇,在最坎坷的山路上点燃学问的火把,在最孤独的悬崖边拉起孩子们求学的小手,19年的清贫、坚守和操劳,沉淀为精神的沃土,让希望发芽;好老师王生英真诚爱孩子,感天动地;守护孩子的谭千秋,当危难来临时,他奋不顾身扑了上去,用双臂将4名学生紧紧地掩护在身下。几天后的晚上,当人们从废墟中将他扒出来时,他的双臂还是张开的,趴在课桌上,手臂上伤痕累累,脑袋后部被楼板砸得凹了下去。这一曲曲“爱与责任的赞歌”吹得干枝变绿叶,沙漠变绿洲-,是他们为我们送来了一次又一次的真心感动,是他们让良知一次又一次的逆风飞扬!一般而平凡的人民老师呀!在生命的最终一刻绽放出的光线,
10、足以让有限的生命变成永恒,他们感动了大地,感动了中国 有人曾经问过我:“干别的或许会更好,莫非你选择这项工作不懊悔吗?我坚决的回答:不,我永不懊悔!既然选择了老师这项工作,我就要驾着爱的小舟,载着孩子们扬帆起航,把三尺讲台当成我生命的航船,在激流中顶风破浪达到志向的彼岸。静默奉献的人民老师呀!选择了三尺讲台,就是选择了付出。我们是青年老师,生活在一个华蜜、充溢关爱的集体中,教学中有人帮,生活中有人爱,身边的人和事经常激励着我们前进。我感慨在我身边多少静默无闻、无私奉献在教化事业的老师呀!他们的身影总在我眼前浮动。多少件、多少宗真的数也数不清。 我只是柘汪二小学校的一员,在这个家园里有多少老师踏
11、着晨曦而来,伴着夜幕而去,静默耕耘在二小这片沃土上。从前的青丝缕缕已是满头银发,矫捷的步伐虽有些蹒跚,但唯一没变的是大家对教化事业的忠诚,对学生的关爱。我分明看到了老师们眼睛深处充溢着阳光!那阳光是责任,无论是早晨还是黄昏;那阳光是希望,无论是对优等生还是学困生;那阳光是爱,无论她们年老或是年轻,她们眼底的阳光一律充溢激情!我想老师的工作一般而平凡,平凡的像蓝天中的一颗小星星,一般像大海中的一朵小浪花但我们对教化事业的追求,对学生那份浓浓的爱,使我深知自己的责任重大。这将会激励着我恒久专心去浇灌漂亮的花朵;用学问去浇灌希望的明天;用真诚的、无私的爱去浇灌漂亮的生命。暖和学生演讲稿4敬重的各位领
12、导、老师们:大家好!老师,是人类灵魂的工程师,从事着太阳底下最光辉的事业。老师水平的凹凸,干脆影响着学生的综合素养。因此,师德师风建设是教化工作的重中之重。参与工作以来,我得到了来自各个方面的帮助,在校领导的指导下,在老老师的帮助下,我对课程设置,教学改革、课堂教学和如何备课、如何讲课等问题有了深刻的相识。屈指算来,我已走过近十年的教学历程,现在而言,我的学生成果并不优秀,他们在求学过程中受尽同学的讪笑,老师的冷落。此刻,学生须要的是来自外界的关爱和激励,因此,我要用一切机会激励他们,与他们一起分析现实,展望将来,使他们鼓起志气,对将来充溢信念。这样,他们才能以一种愉悦的心情投入到现在惊慌的学
13、习当中。我认为这就是我们老师首先应当解决的问题。在课堂教学中,我的讲课方式随教材内容、学生的课堂心情和当时的课堂环境等各种因素而变更。例如:在讲授语文基础学问的时候,我通常采纳启发、联想的方法,发挥学生的主观能动性,以达到温故而知新的目的,讲授课文的时候,我用自制的教具,导入、提问、探讨、故事观赏的授课方法,以学生始终保持旺盛的求知欲为目的,课堂的氛围随学生的心情随时调整。记得去年冬天的那场雪,恰逢我周五下午的作文课,带着无边的魅力,雪飘飘洒洒的来到了人间。内心深处的那份深情不禁油然而生,我便和同学们向漫天飞扬的雪花行注目礼。短短的几秒钟后,得到那份满意的我们,开心飞扬的思绪,回到了作文课的内
14、容,我们即兴收集整理有关雪的诗句,“忽如一夜春风来,千树万树梨花开”,“孤舟蓑笠翁,独钓寒江雪”,探讨雪带给农业的收益,雪带给人们的灾难,通过探讨,同学们对雪有了进一步的相识,关于“雪”的作文也就轻松自如,一挥而就。我爱我的学生,虽然他们成果并不优秀,我爱我的学生,虽然他们常常触犯错误,我爱我的学生,虽然他们听不进我的谆谆训诲。可我既然成了他们的老师,我就应当把全部精力放到他们身上,我们班的吉永飞同学,刚进班时头发比女生的还长,我让他去理发,他的回答却是“我不情愿”,当时我觉得不能接受,后来知道他的发质不好,我也理解他的心情,经过和他的多次谈心,吉永飞最终转变了看法,不仅仅仪表象一个中学生,而
15、且学习看法也有了很大的转变;李鑫华、王剑鑫、吉永强这三个同学在初一、初二年级打架捣蛋出了名,初二年级上课时把代课老师气的直哭,我刚接到这三个学生时,头脑一阵发蒙,这可怎么办?后来一想,难题既然推不掉,那就主动面对,课余时间,我常常和他们谈心,给他们讲打架的危害,每星期放假时,和他们的家进步行电话家访,反映学生一周的在校状况,平常抓住一切机会对他们刚好进行表扬,把他们放到好学生的行列中,并且让他们担当班中的班干部,管理同学的同时,学会管理自己,本星期的升旗仪式,又让他们代表三十四班进行升旗。一次次的行动,使他们内心深处树立一个观念,“我是好学生”,从而思想表现各个方面都得到极大的好转。xx年我住
16、院手术,当时伤口刚刚拆线我就回到教室,回到工作岗位,见到我可爱的学生们,当走进教室的时候,一切伤痛都抛到了脑后,只有我所酷爱的学生,只有我所酷爱的教化事业,我觉得这就是老师的职业道德,这就是老师的职责所在。有爱就有暖和,有暖和就有信念,有信念就会胜利,我信任,只要我们心中充溢爱,我们肯定会取得中考的成功,肯定会实现心中的志向。暖和学生演讲稿5为人师者,无论是绿荫下的交心,还是与同事闲侃,总能听到现在的孩子淘气,贪玩,难以驾驭,的慨叹。的确,为人师者的我们总会遇到这样的学生:学习动机不强,看法不端正,不按时完成作业,学习成果差,上课时捣蛋,下课了打闹,即所谓的问题学生。问题学生让老师头疼,让同学
17、心烦,更让家长心焦!问题学生几乎存在于第一个班级,这是不争的事实,十个手指不等长,手心手背都是肉,问题学生,我们也不行能丢下不闻不问。爱是教化的前题,爱是老师的天职,我们也从未停止过努力,耗精力又费时间,可结果总是不那么令人满足。原委是为什么呢?俗话说得好:树怕剥皮,人怕难过,每个人都有较强的自尊心、荣誉感和主动向上的一面,都希望得到别人的赞许和承认,而身心正在快速成长的学生这种心理更为突出,哪怕是点滴的确定,对他们来说,都会产生无法想象的动力。下面我谈谈个人在转化问题学生方面实施内外兼攻方面的一些初浅的实践体会。一、建立和谐的师生关系无论多么令人头疼的学生,老师都不能把师生关系弄糟糕。一般说
18、来,学生特别信任和依靠老师。当他们得到老师关切的时候,内心会感受到爱的暖和,从而更乐于学习,克服困难,不断进步。他们通常会把对老师的爱转移到学科上,乐于协作老师的工作,最终在和谐融洽的氛围中,高效学习,取得可喜成果。在师生关系中,老师的作用更为明显,因此,和谐的师生关系主要靠老师维护。在生活中,老师应主动了解每一个学生的性格特点,争取得到与学生之间良好沟通的机会;应信任每一个学生,对其充溢爱的期盼;应对学生严格要求,并施之以爱的教化。上课时,提一些简洁的问题让他们答一答,增加他们的自信念;下课了,拍一拍他们的肩膀、整一整他们的衣领,让他们感受到老师的关爱;生日时,在班上组织学生给他们唱一首生日
19、歌,让他们感受到老师并没有拿他们另眼相看,拉近与他们的距离。二、发掘后进生的优点,帮助他们建立自信念和自尊心自尊心人人皆有,后进生的自尊心是特殊重要的,因为他们对于外界的刺激更加敏感。要敬重他们,关爱他们,才能使他们进步,他们不是全部方面都差,我们要全面分析,找到他们的闪光点,发觉他们比较优异的地方,哪怕是特殊微小的进步,我们都应刚好赐予确定,并激励他们接着努力。这样以发掘他们优点的的方式,激励他们,让他们知道自己能行,树立起自信念,让他们有呈现自己实力的机会。面对荣誉,我们要对优等生和后进生同时提出要求,大家一起努力,这样才能营造一种良好的氛围,给后进生一个充分发展的空间,只有后进生体验到胜
20、利的喜悦了,才会增加自信念,接着努力,不断进取。三、敬重学生的人格,宽容对待学生老师面对学生问题的时候,要遵循肃穆、仔细对待的原则。现在许多学校的后进生大都喜爱跟社会不良青年来往,他们往往不被同学重视,老师也不喜爱这样的学生,从而在另类人群中找寻归属感。为遏制这一现象,老师必需倍加努力,创设教化学生的情境,悉心教育,当他们有较为优异的表现的时候,要刚好予以确定、赞扬。尤其是班主任老师,应通过各种方式让学生的基本需求得到满意,只有这样,他们的不良行为才能得到有效遏制,假如有特殊好的转机出现,不良行为能得到彻底消退。老师还要通过摆事实、讲道理的方法,而后让学生多谈自己的看法,师生之间彼此协调,最终
21、达成一样看法,学生的看法得到认可,学生的心灵得到安慰,这样才能真正感化学生。问题学生犯了错误时,老师尽量不要在众多学生面前指责他们,把他们叫到自己办公室或偏僻一点的地方予以指责教化。四、倾注耐性,反复教化有句话说得好:十年树木,百年树人,可见培育塑造一个人是一个漫长而困难的过程,决不行能是一躇而就的,更何况是有着不良行为习惯的后进生。因此,劝服教化要谆谆教导。后进生的思想行为与一般学生有差异,他们通常在老师面前总是紧闭心靡。假如我们在教化学生时,总缺少一份耐性三言两语,说说就散了怎能让学生心悦诚服的接受教化呢?因此我们要有耐性,看法亲切、低声慢语、多方设喻开启他们的心灵的大门。要细心视察后进生
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