党员先锋模范作用存在的差距和不足精选.docx

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1、党员先锋模范作用存在的差距和不足精选党员先锋模范作用一般指党员的先锋模范作用。互信范文网今日为大家细心打算了党员先锋模范作用存在的差距和不足，希望对大家有所帮助!党员先锋模范作用存在的差距和不足精选依据党支部支配，本人主动对焦党员标准，结合自身思想和岗位实际，仔细查摆问题，深刻剖析缘由，进一步明确整改方向，现将个人比照检视状况汇报如下，恳请领导和同事们指正。 一、存在的一些问题： (一)坚持领悟自觉性有待提高：一是学习缺少肯定的主动主动性。在工作中须要的投资行业阅历、专业学问较多，现在仍以凭爱好、爱好学，工作须要被动接受要我学为主，缺乏我要学的主动性，缺乏系统性的学习。二是另外当业务与理论学习

2、发生冲突时，总是以业务为重，从而忽视了对自身政治品质和政治理论的改造与提高。这事实上是对工作和学习不负责任的一种表现。三是志向信念淡化，受各种思潮的侵入和社会现实环境的影响，思想简单产生波动，加之理论学习和修养不足，造成中国特色社会主义和共产主义志向信念有所淡化，肯定程度上影响了工作理念和工作质量的提升。 (二)党性修养有欠缺：加强党性修养的自觉性不强，缺少改革创新的志气，精神状态不够激昂，奋斗意识有所弱化。一是工作目标要求标准有待提高。工作繁重、压力大的时候，首先想到的是怎样尽快完成任务，只讲速度和效率，肯定程度忽视了质量和标准，降低了工作标准和要求;二是工作质量要求不实。工作实施、贯彻不够

3、，紧迫感、责任感、使命感不够强，攻坚克难的举措不多;三是制度执行的力度还不够坚决，实际运用中对工作的检查和反思不到位。 (三)担当意识有松懈 在工作和学习中，能够相识到四个意识、四个自信的根本内涵和实际意义，在思想上和行动上努力跟紧党中心精神步伐，在工作中能完成工作要求，但担当作为精神有待进一步加强。一是党员意识有待加强，作为党员，没有做好党员的先锋模范作用，在工作中没有起好带头作用。二是主动作为不够，开展工作方式保守不够创新，力度上不够，思路创新不够。对交代的工作按部就班，不能创建性的完成工作。三是全局意识不够，对一些投资项目只知其一不知其二，从星星点点看问题，考虑问题不深化、不长远、不宏观

4、，考虑问题不周到、不全面。 二、问题根源剖析 (一)学习相识不到位。 学习和认知放在重要位置，满意于完成规定动作,缺乏自我加压力的主动性和自觉性。特殊是随着工作时间的增长，在思想上时时常产生麻痹、松懈思想，不自觉地就放松了自己。 (二)自我要求有所放松。 工作任务有时候时间紧任务重，在工作压力和生活学习压力前面，会放松对对持续不断地自我提高重视不够，满意于完成规定动作而忽视了自选动作。 (三)担当意识不够强。 虽然平常对各项工作都能仔细负责地抓好落实，但在遇到与己无关或关系不是很大的事情或问题时，在工作中有时也有懈怠，求稳，求不出事，求过得去的现象，没有用更高的标准、更严的要求，创新性的开展工

5、作。工作上担责意识不强，工作缺乏主动性，怕伤和气，怕影响同事间的感情，指责自己怕丢面子，与别人争辩伤和气。 三、解决问题措施 (一)进一步增加学习的自觉性、主动性和主动性，把学习作为一种精神追求、一种政治责任，; (二)提高思想相识，提高站位，摒弃老思想旧方法，在工作方面开拓思维，创新工作方法自己领先垂范; (三)提高工作标准和要求，遇到事情提高效率，多想解决方法; (四)发挥共产党员先锋模范作用，在业务上做精做细，提高担责意识，主动作为。 在今后的工作中，思想上政治上行动上持续高度自觉的同上级党组织要求保持一样，一是严明政治纪律、严守政治规则，不折不扣地执行公司的决策部署。坚决把政治纪律和政

6、治规则放在前面，深化学习习近平总书记系列重要讲话精神，坚决以更高标准、更严要求规范自己，从理论上、业务上、生活上全面的提高自己;二是对自己在工作学习中的问题进行深刻反思，全面提升自己发觉问题、解决问题的实力和水平，提高对自己的要求，用高标准和高要求来提升主动性;三是在今后的工作中撸起袖子、精准发力在做好各项工作的同时，踏实做工作，勤奋努力，甘于奉献，为公司做更大的贡献。党员先锋模范作用存在的差距和不足精选一、检视存在的问题(一)对新时代中国特色社会主义思想学得不够深化、不够系统、不够全面，对其科学内涵把握不到位，对其精神是指理解不透彻，用理论来指导实践存在很大的差距。只知道原原本本读，对原理深

7、思熟悟不够，不求甚解。没有做到深化钻研，在推动工作中只知道机械式地应用，照搬照套。(二)比照党章党规准则方面。党员义务履行到位还存在差距，例如，缴纳党费的主动性、自觉性不够，有时还要等到党小组长催缴时缴纳党费的现象，执行请示报告制度不到位，对自己分管的工作遇到的一些重大问题汇报不刚好。指责与自我指责做得不到位，平常自我检视烦死不够，不能刚好查找自身存在的问题。在民主生活上，对他人的指责存在明哲保身的思想，宁做老好人，不愿得罪人。(三)担当意识不够，主动作为不够，斗争精神缺乏，服务意识不强。胆怯担风险，畏惧挑战，缺乏坚忍不拔的意志，缺少攻坚克难的锐气，不愿碰硬，怕担责任，怕担风险。遇到麻烦的工作

8、就推诿扯皮，围着走，不远碰硬怕担责任，缺少苦干实干的精神，缺少开拓进取的朝气，缺少攻坚克难的锐气。对工作应付了事，敷衍搪塞，对问题一推了事，对困难以躲为上，缺少攻坚可难的志气。(四)作为中心工会主席，关切帮助职工不多，提升中心工会工作有待进一步加强。平常工会工作，就是一年搞两次活：帮职工体体检、婚丧之时送点慰问金等，但没有常常与职工交心谈心，了解职工家庭实际存在的困难。二是向上级工会领导和单位党政主管领导汇报思想动态工作不够，自达上工会主席后，还没有向上级工作领导和党政主要领导汇报过一次工作。总认为工会是群团组织，汇不汇就是那么回事，汇报过多认为是工作作秀，还没有思想重视工会工作。为职工办实事

9、，做好事，解难事，促进单位文化和职工文化建设，主动开展各类健康向上的文体活动，丰富职工业余文化生活，陶冶职工思想道德情操，常常向上级领导及单位主要党政领导汇报工作，争取领导对工会工作的支持。(五)存在肯定程度的官僚主义，主动作为还不够，调研次数不多，对基层状况不了解，帮扶工作不够扎实，扶贫帮扶工作有待进一步加强。到服务对象单位调研次数不多，对业主单位服务需求了解不够，没有常常深化单位调研，听取他们的业务需求，主动作为还不够，党的宗旨就是一心一意为人民服务，为业主单位做好服务思想树得不牢。二、分析问题存在的根源(一)在学习党章规上思想细研不够，自己在学习党章党规上相识不到位，常常是等到用了才突击

10、，不用了就束之高阁。(二)落实党章党规不够严格，对自身存在的问题，没有深化查找缘由，剖析病根，自我指责的自觉性和主动性不强，不能主动自我净化，自我完善，自我革新，自我提高，导致守纪律、守规则、守底线的意识有所弱化。(三)自我革命的精神有所减弱对自身存在的问题，不能深化查找缘由，剖析病根，自我指责的自觉性和主动性不强，守纪律、守规则、守底线的意识有所弱化。常常深化帮扶对象，与他们交心谈心，听取他们的看法，结合上级要求和工作实际激发他们自食其力，勤劳致富的内生动力，帮扶他们立志和技能的培训，让贫困户想干、敢干、能干、会干，避开大包大揽。(四)思想相识不到位，对扶贫工作政治意义相识高度不够，认为只要

11、帮扶对象达到脱贫标准就行了，帮扶实效差，对帮扶对象缺乏统筹管理，各吹各的号，各唱各的调，对帮扶对象效果参差不齐，帮扶效果没有实现最大的。三、努力方向和整改措施(一)加强政治理论学习，严格遵守党章党规。一是仔细学习党章党规，把各项要求牢记于心，处理工作，切实把红线划出来，把黄线拉出来，把高压线架起来，用党章党纪来规范和约束自己的一言一行。二是进一步增加大局意识，担当意识和宗旨看法，坚决落实党章党规各项要求，在执行上级决策部署时不搞变通，不打折扣，凡是都坚持按制度办事、按程序办、按规则办。三是做好表率作用，带头落实党章党纪，严格执行中心八项规定及其实施细则精神，从小事做起，从点滴做起，做遵守党章党

12、规的模范表率，带头构建风清气正的政治生态。四是加强党性修养，做一名讲党性，讲政治，顾大局的共产党员，时时到处体现党员的先锋带头作用。五是坚决政治立场，、保持政治本色，坚决不移听党话，跟党走，在行动上、思想上与当组织保持高度一样六是增加政治敏锐性，对妄议中心的言论坚决制止，对不听从组织支配的行为坚决订正。七是坚决志向信念，强化宗旨意识，增加群众观念。八是领先垂范，带头发挥党员先锋模范作用，要敢挑重任，攻坚克难。(二)仔细履职，做忠诚干净，担当的合格党员一是努力增加工作本事，不断加强业务学问学习，仔细谛视自己的缺点，努力克服一些不足之处，不断提高工作实力和业务本事成为工作中的*二是敢于刀刃向内，常

13、常比照自己进行大排查、大扫除，对发觉的毛病、症结，结合自身实际进行整改，做一个政治硬、思想硬，作风硬，业绩硬的党员干部。三是深化学习好党章党规，严格要求自己，不碰红线，不碰底线，严律自廉做事。四是增加理论学习的自觉性，做到常常深化学、结合实践学，结合形式发展学，真正把当的最新理论成果内化于心，外化于行。提高学习教化针对性和实效性，在学懂，弄懂做实上当好示范，自觉主动学，刚好跟进学，联系实际学，笃信笃行学，学出坚决信仰，学出访命担当，学以致用，身体力行，把学习成果落实到干部本职工作，推动事业发展上。决不能把反腐败当成不担当、不作为的借口，把干净和担当、勤政和廉政统一起来，用于挑重担子，啃硬骨头。

14、把自己日常的实际工作，自觉同当的基本理论、基本路途、基本方略对标对表，同党中心决策部署对标对表，提高政治站位，把准政治方向，坚决政治立场，明确政治看法，严守政治纪律，常常校正偏差，做到党中心提倡的坚决响应，党中心确定的坚决照办，党中心禁止的坚决杜绝。(三)坚固树立清正廉洁意识，做严守党的政治纪律和政治规则的表率。(一)在干事创业方面，担当意识不强，对工作中遇到的一些难题，产生畏惧心态，不能主动去挑重担，抓工作过于急躁，缺乏钉钉子精神，不能持之以恒地把决策部署抓究竟，落到实处。五是增加责任担当，要在工作中英勇重任，攻坚克难，用担当的志气，务实的作风，推动各项决策部署落地生根。(二)保持清正廉洁，

15、从高严格要求自己，提示自己做到清正廉洁，仔细落实中心八项规定及其实施细则，力戒形式主义和官僚主义，管住自己，把住小节，守住底线，不碰红线，清清白白做人，干干净净做实，拥抱共产党员清正廉洁本色。(三)加强政治理论学习，坚持吧学习贯彻新时代中国特色社会主义思想贯穿于工作始终，做到知行合一，把新思想融入到工作时间中去，持之以恒补精神之钙，固思想之元，守为致之本，真正做到学懂、弄通做实的要求。(四)是加强党性修养，以党章党纪为准绳，规范约束自己的一言一行，听党话，跟党走，不断增加四个意识，坚决四个自信，坚决做到两个维护，严守党的政治纪律，和政治规则，保持政治本色，坚决政治立场，切实做到为当分忧，为国尽

16、责，为民奉献。(五)是作为两中心建制纪检督察员，要以身作则，坚固树立纪律规则意识，在守纪律，讲规则上作表率，严守党的政治纪律和政治规则，在日常工作中从严执纪，克服不愿得罪人，做老好人的思想，仔细履行监督执纪工作职责，加强监督检查力度，敢抓敢管，在两中心营造守纪律、讲规则的良好氛围。党员先锋模范作用存在的差距和不足精选一、存在问题一：支部组织理论学习不够，学习效果不好。详细表现为支部组织党员理论学习缺少系统性安排，党员理论学习系统性不强，学习的主动自觉性和学习效果不好，对学习内容理解不深，对业务的学习不钻、不深，熟识程度、敏捷运用程度不够，支部未形成深厚的学习氛围。整改目标：在支部的学习上下功夫

17、，营造讲学习、爱学习的良好氛围，努力创建学习型支部，提高党员思想素养，充分发挥党员的先锋模范作用，将理论学习不断引向深化，以解决思想和工作中存在的实际问题为着力点，通过学习来提高党员个人的思想政治素养。整改措施：1.强化政治理论和党史业务学习。以三个代表重要思想为学习主线，使全体党员通过学习在改造世界观上不断有新成效，在身体力行上不断有新进步，在推动工作上不断有新进展。政治理论学习要紧密联系国际、国内形势和党史工作的实际，结合业务学习，突出重点、有的放矢、形式多样、注意实效，在自觉性、常常性和实效性上狠下工夫。2.支部委员起表率作用。支部委员要带头学好政治理论；要定期召开支委会议对党员思想状况

18、进行仔细分析，要依据党员各自不同的详细状况提出不同的学习要求；要在学习中留意解决支部内存在的主要问题；要留意刚好订正学习中可能会出现的自满心情、松懈心情、厌烦心情以及夸夸其谈，不联系思想实际和工作实际的不良学风。3.改进学习方式，完善学习制度。（1）支部仔细完成年度综合培训安排，建立党员学习制度，坚持以制度作保障，不断强化学习的重要作用。坚持集中学与党员个人自己学相结合的敏捷学习机制，保证全体党员每月两次的集中学习时间，落实考勤制度，每月检查一次支部党员的学习笔记；建立学习考核制度，对党员学习效果，在适当时候进行抽查，通过考试的形式，考核学习成效。（2）接着开展读书活动。党支部定期向党员举荐读

19、书书目，并有针对性的购置一批涉及党史、经济、法律、科技等方面的书籍，激励党员多读书，读好书。（3）加强时事教化。利用报刊、网络等传媒，组织党员阅读各类时事报道，引导党员进一步增加政治意识和大局意识，通过时事学习，抓住不同事物之间的联系，在不断将学问综合的过程中，提高党员综合分析问题的实力。二、存在问题二：对党员的志向信念和宗旨意识教化缺乏针对性。整改目标：促进党员坚决共产主义志向和中国特色社会主义信念，坚固树立宗旨意识，增加党员意识，增加事业心、责任感，立足本职岗位，坚持党史工作要为加强党的执政实力建设服务，为构建和谐宜宾多作贡献。整改措施：党支部要敏捷运用正面教化、传统教化、形势教化、典型教

20、化、警示教化、开放教化等行之有效的方式，结合形势和党史工作实际，加强对党员的党性、党风、党纪，党的宗旨教化，仔细落实党支部目标管理制度，对党员严格管理，督促党员履行义务，保障党员的权利不受侵扰。三、存在问题三：支部对党员教化管理措施不力，对党员日常学习、工作的监督力度不够，对党员的监督、约束机制不够完善，对其权利、义务、纪律需进一步明确和规范。整改目标：支部通过加强对党员的教化管理，建立起一支高素养、高实力的党员队伍，使党员在各项工作中到处起好表率作用，切实起到先锋模范作用。整改措施：1.探讨、探究建立以发挥党员先锋模范作用为核心的量化考核体系，把党员有没有发挥模范作用、发挥多大的模范作用作为

21、考核党员的主要依据，并将党员考核纳入到个人综合考核中，目的是使党员工作中更好地发挥带头作用，以推动整体工作发展。2.进一步健全党员大会制度和组织生活会制度，支部要定期召开党员大会和组织生活会，要真正发挥组织生活会在党员教化中的重要作用，引导党员在组织生活会上放开思想，联系工作，结合问题，遵循有则改之、无则加勉的原则，实事求是地开展肃穆、真诚的指责和自我指责活动，健全党内监督机制，帮助党员进步。3.发挥群众的监督作用，主动接受群众监督。支部定期召开党外座谈会向非党群众征求看法和建议，向他们了解党员在学习、工作、生活等各方面的表现，使党外监督和党内管理有效地结合起来，逐步探究建立党员教化管理工作的

22、长效机制。党支部要公布监督电话和电子邮件地址，设立看法箱。四、存在问题四：支部在开展各项工作、各类活动时，在形式、内容、深度(本文权属文秘之音全部，更多文章请登陆查看)等方面创新不够。支部特色活动、精品活动、品位活动推出不多，支部党员在日常的党史探讨工作中，创新意识不够，缺乏新思路。整改目标：支部应充分发挥战斗堡垒的作用，努力把支部建设成为能开拓创新、锐意进取的集体。整改措施：支部要主动激励党员解放思想、与时俱进，创建性地开展党史工作，凡是有利于促进工作上水平的事情要大胆去闯、大胆去干。对勤于思索，敢于突破，不断探究新方法、新途径的党员，要刚好表扬并可赐予适当的嘉奖，并将此作为各类评优的一个重要参考。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第17页 共17页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页