2022年青年干部座谈会个人发言.docx

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1、2022年青年干部座谈会个人发言发言(fyán)，动词，义:评论，讲话。一般在会议，晚会上领导或特别人物的讲话。以下是本站共享的2022年青年干部座谈会个人发言，希望能帮助到大家!2022年青年干部座谈会个人发言敬重的各位领导，各位同事：大家好！很兴奋能参与这次座谈探讨。不知不觉，参与工作已经X年多的时间了。X年的时间说长不长，说短不短，相当于上了个社会高校，又面临一个须要总结、反思的阶段。一、关于心态主要经验了三个阶段的改变。第一阶段，簇新、知足、幸运。簇新，在于角色的转变，从学生变成了公务员，从青涩懵懂变的相对成熟。知足，在于毕业没失业，从南方考回了熟识的北方，回到了梦寐以求

2、的家乡，可以便利照看父母，找到了一种熟识的感觉。幸运，在于风清气正、从严从实的时代加入公务员队伍，在于各级领导对青年干部的重视，在于遇到一批靠谱、实在、无私的前辈和老师，可以充分发挥自己的所长，在总结继承突破中寻求创新。其次阶段，埋怨、不足、低落。起初入职时候认为公务员工作相对悠闲，但一段时间之后却发觉不像想象中那么悠闲，劳碌，喝茶不是休闲，而是为了晚上加班提神，看报不是放松，而是为了推动工作、总结工作找寻思路。特殊到了年底时候，加班加点是常有的事情，一边听着逃跑安排的夜空中最亮的星，一边透过窗子放眼望去，不禁感慨：这里有夜空中最亮的灯。第三阶段，平和、安稳、淡定。对公务员这份职业有了重新谛视

3、，这是一份一般的工作而已，不要想的太多，想的太多就简单不满，不满就简单身心乏累；跳出体制内看这份工作，收获了阅历和学问，学会了沟通和沟通，驾驭了政策和原理，这是其他平台难以比拟的；时刻保持随时离开体制比现在过得更好的实力，不是说辞职，而是不能安于现状，要提升自己的实力、开拓自己的视野，把青春用于奋斗而不是享受；学会从点滴中找寻成就感、小确幸，既知足常乐，又随遇而安。二、关于学习除了参与单位的日常学习外，我主要是从以下几个方面进行了学习，争分夺秒给自己充电：第一，向谁学。向身边的老同事学，他们可能在信息技术方面比不上我们，但他们在信访舆情、突发事务处置方面阅历丰富，他们的一个眼神、一句提示、一个

4、短信都可能起到事半功倍、锦上添花的作用，让我有一种山重水复疑无路、柳暗花明又一村的感觉。向管理服务对象，他们一般都是充溢才智的，站在他们的角度思索问题，有的时候对于出台管理方法、制定工作措施更有针对性、科学性和实效性。向系统内的同事、挚友学习，工作是社会性的，绝不能只了解本系统、本口的内容，要充分利用平常开会、调研的机会，多相识一些其他系统的志同道合的挚友，放开胸怀接受新的思想、了解新的事物，这对于自身来说也是一种视野的开拓、实力的提升。其次，怎么学。抓住机遇学。通过学习强国学，抓住系统内岗位比武、外出培训的机会收心学习。以岗位比武学习为例，既可以系统性学习，夯实自己的学问体系，又可以查找自身

5、的短板，既可以见识各个小领域的专家、高手，与他们进行沟通过招，又可以感受学习的氛围、激发自己斗志。利用互联网平台学，平常留意一些好的公众号，对一些新政策、新内容保藏好、利用好。三、关于习惯高校毕业时，良师益友XX送我的一句话是入职后第一件事是快速让自己相识同事、快速让同事相识自己。入职培训时，班主任老师寄语习惯成自然。工作前三年，要保持一个学生的姿态。回想这几年的工作，养成的四个习惯让我受益匪浅：第一，工作汇报的习惯。工作开展前汇报，定方向，可以避开重复劳动；工作开展中汇报，解难题，可以加快工作进程；工作结束后汇报，勤总结，有始有终。一些工作，领导支配了，即使不问也得去反馈，不问不代表他遗忘了

6、。汇报前要做好足够的打算，最好打算一份纸质材料。其次，勤列清单的习惯。平常的工作分轻重缓急根据清单进行排序，完成一项销号一项。每个月对清单进行一次梳理，查找不足，制定改进措施。第三，留意细微环节的习惯。比如提早完成的习惯，避开突发事务；查看公文的习惯；下发的会议通知，没有回复的要电话逐一确认；接听电话要登记来电的号码，等别人挂电话后再挂。第四，独立思索的习惯。信息时代不要人云亦云，不要被信息沉没，学会独立思索，削减不必要时间的奢侈；学会独立工作，领导没支配的，提前去完成；能用100%力气的，不要用90%的力气，尽量去争取完备；不要过分依靠其他同事，遇到问题先自己去解决，再尝试其他方法。我的发言

7、完毕，感谢大家！2022年青年干部座谈会个人发言今日是五四青年节。按我国把评比优秀青年、杰出青年年纪限制在40岁范围而论，我们今日来的同志都在青年之列。既然是青年，尤其是国企的青年，就会和进步、责任、使命等字眼连在一起。前面大家结合自己的工作，谈了很多与企业一起成长、一起进步，把自己融入到发展中的感受，让我深受启发。我的发言只有四个字：激励自己。我之所以谈这四个字，源于一件小事。前段时间，因为科室人手不足，基层通讯网络也不健全，新闻宣扬工作有些乏力。按主管领导和科室长的授意，对基层几个有文字基础的年青同志进行摸底，谈到到宣扬科来帮忙、轮训的问题，大多以年纪大了学不好、自己实力不行、拿不下来、不

8、敢去等理由回绝了。我说这件事，没有半点诋毁这些人的意识。因为在我的身上也有过这样的心理。1993年毕业后，我被留在校办当秘书，那时候有过；xx年抽我到大队从事质量管理和外勤调度工作，那时候有过；xx年初将我调到公司党办宣扬科，那时候有过；甚至在领导支配制作公司平面宣扬册、公司形象宣扬片、策划大型活动等各项重要任务时，也曾有过这种畏难心理。勿畏难，勿轻略，是出自弟子规的至理名言。我理解这句话的意识是：要想做成事，首先要安下心来，心无旁骛，全身心地去做、脚踏实地地去做，遇到困难不退缩，直面问题不回避。也就是说，人家做一次就会了，纵使我比较愚钝，那我就付出十次的努力。假如人都抱持这样的看法去面对事情

9、，许多时候就不会被困难吓退了，被自己战胜了。实践证明：许多人是在别人一声你肯定可以的激励中成长、成事、胜利的。当没有人激励时，我们可以自己激励自己，我能、我肯定行这样的自我加压、自我激励非常重要。大多数人的工作、生活、阅历都是不是一帆风顺的，包括许多胜利人士。闻名作家二月河只有中学文化，写过清代帝王系列历史小说，接受央视采访后，他留言写了八个字再掘一寸，即可见金。正是在这种自我激励中，他胜利完成了500多万字的著作。20世纪最宏大的作家之一海明威，每天早晨6点半，便全神贯注地站着写作，始终写到中午12点半。他喜爱用铅笔写，写得顺手时一天要用去7支，出版前最终一分钟还在修改。正是在这种坚持不懈中

10、获得了诺贝尔文学奖。科学试验证明：人脑不少于140亿个细胞，即使是牛顿、爱因斯坦、这样宏大的人物，他们的大脑潜力的开发都还不足10%。可见，一个人一生干好一件事并不难，关键在于你是否具有敢于面对、坚持究竟的毅力和决心。无论是谁，本身都有无穷的潜能，并非我实力不行、年纪大了学不好，能否开发出来，往往取决于你自己的看法。人要进步、企业要发展，都要依靠自办法识和进取意识，才能形成发展的内动力。当前，我们公司的发展保持着良好的势头。特殊是物流方面，在公司领导的科学决策之下，xx年年起步，开局良好；如今煤炭运销一体化运作进入攻坚阶段，管厂武汉物流项目开通，前景广袤，大有可为，也为我们青年人供应了的宽敞舞

11、台，正盼望着有志的年轻人走上舞台展示实力和才能。企业要发展，青年是希望。公司党委、公司既定的确保三个递增、实现三个跨越的雄伟目标，须要全员共同努力，也须要更多复合型的人才在各个岗位上建功立业。企业的须要就是我们的价值所在，心之所系。在我们每个人青年人的精神世界里，都有着期盼的、灼热的志向之光。这束光发自内心的自我激励，只要它不被自卑的乌云所遮挡，它的光线就会照亮你前进的道路，照亮你与企业同成长、共进步的美妙明天。我的发言完了，感谢大家。2022年青年干部座谈会个人发言大家好！很荣欣能够在这里和大家共享作为一名青年干部的光荣与骄傲！同时，也特别感谢领导对我们青年干部的关切和重视，给我这个难得的机

12、会，让我与大家一起来学习、沟通。我于20XX年进入邗上街道工作，八年来，我分别在社保所、党政办、人武部、安委办、城管科等多个岗位进行熬炼，在街道领导无微不至地关怀下，在同事热心帮助下和自身努力下，我在各方面都得到了肯定的提升。回顾八年来，我感受颇多，现借用四句广告词向各位领导及同仁汇报一下自己八近年来在学习和工作中的体会和感受。一、知而获智，智达高远用才智丈量世界！这句广告词为我们阐述的是一种学无止境、才智无边的思想，激励我们学习学习再学习，用学问武装自己的头脑，用才智改造我们的世界理念。如今，我们已进入学问经济时代，学习是一个人成进步步的前提。在工作中，通过加强政治理论学习，使我们青年干部的

13、学习得到进一步坚决，同时也改造了自己的世界观，升华了自己的人生观，端正了自己的价值观；通过加强业务学习，增加了我们青年干部做好本职工作、更好地为人民服务的本事，真正做到干一行、爱一行、专一行、精一行，以避开犯错误，在此基层上有所作为；通过加强实践熬炼学习，让我们青年干部学以致用，自觉地把学与用、知与行结合起来，进一步丰富了我们自身的工作阅历，使所学学问转化成一种思路、一种实力、一种方法、一种高度和一种境界。所以我们青年干部必需培育并保持自己长久、旺盛的学习力，不断从工作、生活中吸取养分，才能始终跟上时代的步伐，符合工作的节拍。二、舍得方寸之间，品尝才智人生舍与得是既对立又统一的，但我认为有舍才

14、有得，小舍小得、大舍大得。从某种程度上，虽然感觉基层环境比较艰苦，工作千头万绪，为创建全国文明城市等诸多日常工作，大家忙劳碌碌，再加上所学学问的单一性和基层工作的困难性不相统一，对于这些，我们千万不能感到：我舍了，而没有得，我深信自己已经从中有所得，因为通过这几年的工作，通过深化社区、深化群众、我将平常所学的理论学问很好地运用到了实践中去，还向群众学到了许多在书本中学不到的学问，这些都熬炼并增加了自己的工作实力。三、有容、乃悦有什么样的心态，就会有什么样的工作和生活看法，我想，这句比我们常说的海纳百川，有容乃大更能进一步地，准确地表达出我的内心感受。海纳百川，有容乃大是寓意做人要有像大海能容纳

15、多数江河水一样的宽广胸襟，这是一个人的修养表现。有容、乃悦我的理解是：因宽容，而愉悦。这就提示我在任何工作岗位中都要保持一颗宽容的心与同事相处，创建了宽松而愉悦的环境，大家自然会在工作中不亦乐乎！当有别人指责时，要多想想自己的过失；当有同事误会时，要多想想别人的难处。宽容是一种真诚，一种境界，而不仅仅是一种姿态、一种形式。宽容须要一种修养、一种志气。工作中有了这种宽容的气度，同事之间才能和平共处，同事之间的和平共处，对工作也就起到了推波助澜的作用。四、让我们做得更好工作中布满了问号，工作也恒久是一个逗号，工作要恒久追求感叹号。作为一名青年干部，我对自己的将来充溢信念！我将接着刻苦学习、勤奋实践、埋头苦干、开拓进取、大胆工作、干事创业！做到无愧于领导的信任、无愧于自己的工作！感谢大家！本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第11页 共11页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页