2022涨工资申请书精选6.docx
《2022涨工资申请书精选6.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022涨工资申请书精选6.docx(23页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、2022涨工资申请书涨工资申请书 在人们越来越重视发展的今日,许多事项都须要运用申请书,正确运用申请书可以达到事半功倍的效果。写申请书须要留意哪些问题呢?下面是我整理的涨工资申请书,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有须要的挚友。 涨工资申请书1敬重的领导:您好!自去年xx月正式入职以来,我在xx市场部工作已经快满一年了。市场部是个暖和的大家庭,您是这个大家庭的家长与主心骨。在您的悉心指导及各位同事的帮助下,我快速适应了现在的工作环境和工作节奏,每天都过得充溢而欢乐。我喜爱公司的工作氛围,享受与同事们轻松相处的时间,更感谢您的栽培与帮助。您是我来到xxxx的引路人,是我人生中的伯乐。在工作中,受您
2、严谨工作看法的感染,我始终认仔细真、兢兢业业地对待每项工作,看法端正踏实,从未有丝毫懈怠之心。在力求高效、保质保量地完成职责范围内各项工作的同时,主动主动地帮助同事完成部分工作。过去的近一年里,在您的悉心栽培和同事们的帮助下,我的工作实力有了很大程度的进步和提升,共完成应用行业及数据分析报告XX个,公司投稿企业新闻XX篇,并在XX报投稿多篇,在此基础上,对公司现有的产品系列及应用行业有了全新的相识和了解。由于部门工作岗位的特别性,不同于销售部门,我所做的工作或许无法用干脆的业绩指标来衡量,而作为干脆领导的您以及各位同事可以对我为公司付出的努力和做出的贡献赐予客观公正的评判。众所周知,XXXX市
3、的物价与消费水平在全国都位居前列,我的实际生活状况也向您照实汇报过,经济方面的压力始终都存在。因而,自入职以来,我始终希望能够通过切实的工作业绩让您看到我存在的价值和将来的发展潜力,期盼我的收入水平能与之保持匹配,缓解经济上的压力,从而让我能全身心地投入到今后的工作中,增加工作的主动性,以及对公司的归属感和荣誉感。综合以上多方面的因素,为了能更好地为公司创建价值,也为了使自身得到更好的发展,特此向您提出加薪申请,申请XXXX年X月XX日起先月薪提升到XXX元。假如您认为我现在的工作内容及质量还未达到这个薪金标准,我恳切地希望您提出珍贵看法或建议,让我有一个更加明确的努力方向,在提升自身实力的同
4、时将工作做得更好,迈向更高的目标。真诚期盼您的答复!此致敬礼!申请人:xxx20xx年xx月xx日涨工资申请书2敬重的领导:您好!首先感谢公司为我供应了施展个人实力的平台和空间,并同时向你们长期以来在工作和生活上对我孜孜以求的鼎力支持和关切厚爱表示由衷的敬意和感谢!我自入职以来,在公司良好发展氛围和优秀企业文化的感召下,由一名刚入行的新手渐渐成长为一名合格的财务文员,从简洁的事务性工作的处理到渐渐接手和适应困难工作的应对,离不开各级领导的信任和栽培,也离不开各位同事的主动支持和热心帮助。我能顺当为公司管理团队所接受并成为其中一员,并且在职业生涯规划和成长的过程中体现我自身的价值,既是我的心愿,
5、也是与公司携手共同发展的结果。我以感恩的心态来看待工作和生活,同时我也认为,付出才能获得回报,勤劳才能换来成果。我作为一个基层财务文员,每天都要处理大量困难枯燥的数字和报表,为了保证工作质量,不因失误给公司造成不必要的损失,我始终以对公司、对自己高度负责的姿态保持了一个财务人员所应具备的虚心、谨慎、细致的良好工作作风和职业道德准则。今年以来,在上级领导的支配下,我又接手了部分行政工作,尽管日常工作比较繁忙琐碎,占用了许多的时间,但我仍旧经受住了细微环节的考验,保持了足够的耐性,圆满周到的处理好了各方面的工作,收获了职业生涯的第一笔财宝阅历。我希望我辛勤的付出能得到公司和领导的重视与确定,我也给
6、自己多数的理由来寻求自我精神上的支持和激励,因为我坚信,世界是公允的,付出是有收获的。但是非常缺憾的是,在今年7月的集体调薪名单中并没有出现我的名字,这令我感到非常的困惑和迷茫。我多数次猜想原委是我做得不够好?不够努力?还是公司认为我不够称职而以这样的方式来赐予我否定的评价?公司对此没有任何的说明和说明,我对此也感到非常的不解和难受。尽管我认为自己受到了不公正的对待,但是我还是期望通过主动的工作状态和业绩来获得公司对我的重新评价。新的一年,新的期望,新的起先。我也再次鼓起志气,振作精神,期望自己在工作上能有新的思维,新的突破,新的局面。我虽然人卑言微,但是我对公司的忠诚精神和敬业看法丝毫不亚于
7、其他的同事,我也希望我的价值能够通过工资待遇的形式客观公正的体现出来,所以我期望公司领导对我调整工资的恳求予以酌情考虑。我主见自己的权利,我也敬重公司的决策。因为我始终觉得同等的沟通是解决最有效的方式,所以即便是未能达到我所预期的结果,我也不会因此自曝自弃,放松对自己的要求,或者是籍此向公司提出其他非分的恳求。我情愿担当我所应担当的责任和义务,我也期望公司能仔细的倾听和对待一个年轻人的心声。因为年轻,许多东西都言不由衷,词不达意,表达起来也就给人感觉非常唐突,如有冒犯之处,实属无心之举,恳请领导予以宽恕。再次向各位领导表达最真诚的敬意和感谢。此致敬礼!申请人:xxx20xx年xx月xx日涨工资
8、申请书3敬重的领导:您好!随着我公司的不断发展状大,我个人的实力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产生了深厚的感情,我喜爱公司的企业文化,喜爱公司的工作氛围,喜爱公司的每一个伙伴们。我赐予了他们的同时,他们也赐予了我更多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助,我特别的信任你们。基于对公司的酷爱和对领导的信任,鉴于现在的工作职责范围和工作强度,我希望月薪是xxxx元(在原基础上增加XXX元)。人追求的目标越高,他的才力就发展的越快,才能为企业创建更大的价值。假如对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准,员工的素养凹凸、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资,那对他们来说,为工
9、作付出的满腔热忱、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公允和不值得的。在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作看法怎么样,因为您是我的干脆领导,这些您应当特别了解,您甚至可以从员工们那里得到对我的评价。提出这样的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的谈不上“功”,所以请不要误会我的本意,我只是实话实说。我信任,只要付出,就会有收获!假如公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到xxxx元月薪的要求,我恳切的希望您能提出诚肯的看法或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己实力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。也请您放心,假如公司不予考虑,我仍旧会像以前一样,用主动的、仔细负责的看法去
10、做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的学问和修养要求我应当做到的。期盼您的答复。此致敬礼!申请人:xxx20xx年xx月xx日涨工资申请书4敬重的领导:您好!我自* *年*月份有幸进入公司以来,近半年了,期间始终抱着“是我家,旺盛靠大家”的信念以欢乐饱满的心情投入到工作学习中去,始终认仔细真、兢兢业业地对待我的每项工作,力求把工作做得尽善尽美,不敢有丝毫懈怠之心,为公司的发展做出了自己应尽的责任,与公司共同进步共同发展。在提高个人工作技术阅历的同时,有幸为公司添砖加瓦略尽绵力,此实为我的荣幸。全部这些都是与您的领导和关切重视人才培育是密不行分的,我为能遇到您这样的领导而感到庆幸。在这段共同成
11、长的岁月里,我对公司的领导及同事产生了深厚的感情,我喜爱公司的工作氛围,喜爱公司的每一个伙伴们。我赐予了他们的同时,他们也赐予了我更多。更感谢您对我的栽培和帮助,我特别的信任你们。随着公司的业务不断发展扩大,我个人的实力也在不断的提升和进步,同时工作职责范围和工作量也在相应地增加、工作强度不断加大。同时我们所处的城市是一个正以惊人的速度向前发展的城市,无论是经济还是消费水平在全国都是名列前茅,而且目前的社会经济和物价已呈通货膨胀的趋势。在这种形势下,现有的工资水平已显得很单薄了。鉴于以上因素,为了能更好地为公司效力,也为了使自身能得到更好的发展,特此向您提出加薪申请,申请从*年*月*日起先工资
12、提升到(*00元/月).人追求的目标越高,他的才能就发展的越快,才能为企业创建更大的价值。假如对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准,员工的素养、实力凹凸、做多做少、做好做坏拿的都是一样的工资,那对他们来说,为工作付出的满腔热忱、牺牲的休息时间和身体健康是不公允和不值得的。薪酬是衡量工作价值的最佳标准。薪资的凹凸干脆确定了员工工作绩效和质量的凹凸,以及工作心情的好坏。在这里我不用说自己工作做得怎么样、工作看法怎么样,因为您是我的干脆领导,这些您应当特别了解,您甚至可以从同事们那里得到对我的评价。提出这样的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的谈不上“功”,所以请不要误会我的本意,我只是
13、实话实说。我信任:只要付出,就会有收获!假如您认为我现在的工作内容及质量还未能达到这个薪金标准,我恳切地希望您能提出珍贵的看法或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己实力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。当然加薪不是目的,只是希望让我们做得更好!。此致敬礼申请人*年月日涨工资申请书5敬重的领导:您们好!我自20xx年5月份有幸进入公司以来,近半年了随着公司的业务不断发展扩大,我个人的实力也在不断的提升和进步,同时工作职责范围和工作量也在相应地增加、工作强度不断加大。同时我们所处的城市是一个正以惊人的速度向前发展的城市,无论是经济还是消费水平在全国都是名列前茅,而且目前的社会经济
14、和物价已呈通货膨胀的趋势。在这种形势下,现有的工资水平已显得很单薄了。鉴于以上因素,为了能更好地为公司效力,也为了使自身能得到更好的发展,特此向您提出加薪申请。人追求的目标越高,他的才能就发展的越快,才能为企业创建更大的价值。假如对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准,员工的素养、实力凹凸、做多做少、做好做坏拿的都是一样的工资,那对他们来说,为工作付出的满腔热忱、牺牲的休息时间和身体健康是不公允和不值得的。薪酬是衡量工作价值的最佳标准。薪资的凹凸干脆确定了员工工作绩效和质量的凹凸,以及工作心情的好坏。在这里我不用说自己工作做得怎么样、工作看法怎么样,因为您是我的干脆领导,这些您应当特别了
15、解,您甚至可以从同事们那里得到对我的评价。提出这样的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的谈不上“功”,同时也是让领导们对我工作的一种确定,所以请不要误会我的本意,我只是实话实说。我信任:只要付出,就会有收获!假如您认为我现在的工作内容及质量还未能达到这个薪金标准,我恳切地希望您能提出珍贵的看法或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己实力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。当然加薪不是目的,只是希望让我们做得更好!。恳请领导对我个人的工资水平和工作进行评估,准予在现有的薪资酬劳基础上加1K。我肯定会更加努力工作的!此致敬礼申请人 陈永20xx 年 10月30日涨工资申请书6周总
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2022 工资 申请书 精选
限制150内