2022年精选国税工作报告范文5篇.docx
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1、2022年精选国税工作报告范文5篇要把握大势,迎接挑战,巩固基础,积极作为,进一步增强使命感、责任感和紧迫感,推进国税事业务实发展、加快发展。那国税工作报告该怎么写呢?以下是我为大家收集整理的国税工作报告的全部内容了,仅供参考,欢迎阅读参考!希望能够帮助到您。2022年精选国税工作报告范文(一)XX年,区国税局认真贯彻落实中华人民共和国政府信息公开条例以及总局、省局、市局和区政府有关文件精神,以科学发展观为指导,在进一步丰富政府信息公开内容、健全信息公开机制、完善信息公开制度、严格信息公开程序上抓好落实,依法有序推进政府信息公开工作。现将我局XX年政府信息公开工作年度报告公布如下:一、基本情况
2、1.加强对政府信息公开的组织领导为贯彻落实条例精神,加强对政府信息公开工作的领导,我局专门成立了由局长担任组长,其他班子成员任副组长,相关科室负责人为成员的政府信息公开领导小组。同时,配备了2名政府信息公开专职工作人员。2.严格执行政府信息公开工作机制和相关制度我局先后制定了区国家税务局依申请公开政府信息工作规程、区国家税务局政府信息公开保密审查办法、区国家税务局政府信息公开工作考核办法等制度办法,明确了政府信息公开工作的原则和要求、内容和程序、范围和形式、时间和期限,确保公开的信息既及时准确公开,同时又做到该保密的能保得住。3.积极开展教育培训,加强队伍建设我局适时召开政府信息公开工作会议,
3、传达上级有关政府信息公开的指示和精神,学习政府信息公开知识,增强了工作人员及时、准确、主动公开政府信息的意识。同时,积极参加上级举办的政府信息公开培训班,提高业务素质,加强队伍建设,提高了政府信息公开工作的能力。二、主动公开信息情况依据中华人民共和国保守国家秘密法和中华人民共和国政府信息公开条例等有关法律法规要求,坚持公开为原则,不公开为例外的原则,XX年主动公开政府信息50条。其中,工作计划2条,占4%;收入统计1条,占2%;税务稽查情况1条,占2%;队伍建设3条,占6%;人事管理5条,占10%;其他信息38条,占76%。区国税局通过区局网站、新闻媒体等方式,多渠道积极做好主动公开工作。1.
4、网站区国税局网站政府信息公开平台设有领导信息、主要职能、行业概况、工作计划、政策法规、税收征管、办税指南、行政许可、非许可审批、税务稽查、收入统计、队伍建设、人事管理、注册税务师管理、重大项目、政府采购等17类税务信息,并及时维护更新。2.新闻媒体XX年,在晚报、日报及区电视台等新闻媒体,共报道17篇新闻。3.办税服务厅公告栏发布在办税服务厅设置信息公告栏、滚动电子信息屏等,定期通过办税服务大厅张贴欠税公告。4、其他途径除依靠网站、新闻媒体等渠道主动公开信息外,我局还通过电话咨询、电子邮件、网上咨询、手机短信、借助税收宣传月和12.4普法宣传等方式,同时结合工作实际,借助萝卜节和风筝会等重大节
5、会活动,有效推动政府信息公开工作。我局高度重视通过公众问答、局长信箱等方式发来的各种信息咨询、情况反映及有关诉求,能够做到及时反馈和办理。三、依申请公开信息和不予公开信息情况XX年1月1日至12月31日,我局未发生依申请公开信息和不予公开信息情况。四、收费及减免情况XX年1月1日至12月31日,我局没有因依申请公开信息收取或减免费用情况。五、行政复议或行政诉讼情况XX年1月1日至12月31日,我局没有因政府信息公开而被提起行政复议或行政诉讼的情况。六、存在问题及改进措施我局政府信息公开工作主要不足是政府信息公开工作人员的信息公开意识有待进一步提高,存在部分政府信息没有按照要求及时公开的情况。下
6、一步,我局将继续加强相关人员的业务培训工作,积极开展业务研讨,及时总结信息公开工作的经验,查找薄弱环节。在政府信息的主动公开与更新、政府信息申请的回复办理等方面,加大监督检查力度。建立长效工作机制,做好政府信息公开的信息更新工作,推动政府信息公开工作向科学化、规范化、信息化建设迈上新台阶。2022年精选国税工作报告范文(二)同志们:今天召开全县国税工作会议,主要任务是传达贯彻省、市国税工作会议精神,总结回顾2022年及十二五工作,谋划十三五工作,安排部署2022年各项工作任务。按照会议安排,我代表县局党组讲三点意见。一、狠抓落实,2022年全县国税工作成效明显2022年是十二五收官之年。我们按
7、照六瞄准六着力的工作目标,积极适应税收新常态,着力提升主观努力水平,圆满完成了全年主要目标任务。一是税收收入再创新高。全年累计组织税收收入8100万元,超市局年初计划1600万元,同比增收1999万元,增长32.7%;完成县本级公共财政收入2022万元,超县委政府下达计划477万元,同比增收597万元,增长42.13%,市县两级的收入创历史新高。二是税收法治不断规范。加强法治建设,对内学法,对外普法,保持了县政府法治建设先进单位称号。全面落实税收优惠政策,办理减免税502.15万元。汇算清缴274户企业,汇算面100%,补税36.72万元。推进增值税发票系统升级,共推行205户,其中卡改盘86
8、户。强化稽查案件查办,查补税款入库105.6万元。加大农产品收购发票控管力度,制定并落实了农产品收购发票管理指引,一定程度上遏制了虚开虚抵行为。税收执法准确率达99.94%,除1月份外,其余月份均达到100%。三是征管服务稳中有进。征管质量综合指数长期高位运行,全年有5个月全市第一,7个月全市第二。风险管理持续加强,税务登记信息完整率、财务报表采集率等风控指数超过上级要求值,任务应对率、查补入库率等多项指标在全市排名靠前。扎实开展金税三期数据清理、全员培训等各项工作,确保了金税三期优化版顺利上线运行。全面实施零散税收委托代征管理,零散税收入库1422万元,同比增加992万元,占全部收入的比重达
9、到17.5%。加强欠税管理,督促纳税人缴纳欠税88.9万元,年度无新增欠税发生。积极主动与工商、质监、地税联系,推进三证合一、一照一码工作的开展。认真落实纳服规范征管规范合作规范,搞好对接,做好宣传,简化资料,优化流程。拓展竹园、青溪、木鱼三个服务网点,充实前台人员,实行办税业务延伸。在城区和竹园设立自助办税服务区,配置自助办税设备9台,全年自助办理业务纳税人191户,办理业务871户次,认证专票3071份,发放发票430份,从一定程度上减轻了纳税人排队等候的负担。推进三大服务品牌建设,编发向纳税人报告专刊6期,发放纳税服务手册近千份,举办纳税人学堂实体培训6期,网络宣传辅导45次,培训纳税人
10、1040人次。开展多方位、多层次的税收宣传活动,为纳税人提供政策业务支持,全年共发放税收宣传资料8700余份,解答涉税问题750余人次。开展走税户、访税情、促和谐活动,集中走访纳税人2轮,召开纳税人座谈会1次。加强国地税合作,探索国、地税联合征管服务新模式,全年共联合办理税务登记2734户,联合举办纳税人学堂培训3期,联合开展税收宣传6次,联合开展纳税信用评价1次,征收地方附加税180余万元。在纳税人满意度调查中,我局获得全省第7、全市第2的好成绩。四是干部队伍活力激发。狠抓党建工作。按照六抓六着力要求,重点抓了学习教育、制度完善、作用发挥等工作,县局机关党委被县委评为先进基层党组织,一大批干
11、部被市县两级表彰为优秀共产党员和优秀党务工作者。狠抓干部培养。建立了后备人才库,新提拔使用4名年轻干部,新发展党员1名。狠抓学习培训。抓好网络学习、党员e家、会计专业水平达标升级等能力素质教育;全年选送13人到省内外培训;培训和自学成果显著,全年新取得会计从业资格证书13人、初级职称4人,新取得经济类其他中级职称2人,新入围全省国税系统递进式培训人才库人才2名,在赛比争活动中,获得全市系统四个系列竞赛的2个第一名、2个第二名,有6名干部获市级表彰,2名干部参加省局决赛,获省级岗位能手称号,县局被省总工会表彰为工人先锋号。狠抓载体建设。开展了大量工会小组、兴趣小组等活动,开展了困难职工排查帮扶活
12、动;配合市局成功举办了全市系统羽毛球运动会,获得最佳组织单位奖。狠抓人事改革。稳步推进第二步规范津补贴工作、工资调整和养老保险改革、职务与职级并行工作,切实维护和实现了干部职工的切身利益。狠抓环境建设。挤出20.5万元对县局机关大楼屋顶、进门台阶及院坝进行维修,美化了工作环境;认真落实县委政府工作要求,积极开展特困村帮扶、计生三结合、白龙湖网箱拆除,全年投入帮扶资金 万元,国税生态环境进一步优化。狠抓绩效管理。成功启动个人绩效,形成了围绕绩效指标开展工作,积极争创先进单位的格局,县局获得全市系统2022年度绩效管理先进单位,被县委县政府评为年度综合工作目标考核一等奖。五是党风廉政建设深入推进。
13、认真落实两个责任,制发2022年县局党风廉政建设和反腐败工作任务分工表,抓好任务分解,切实种好了责任田。强化内控机制建设,巩固党风廉政责任体系。加强税收执法监督,抓好执法监察子系统运行工作,及时核查疑点信息,核查率达100%。加强对选人用人的监督,重点对选拔酝酿、方案制定、推荐考察等环节进行监督。开展讲规矩,守纪律主题教育活动,开展班子成员与党员公开承诺活动和廉政知识测试,积极探索廉政风险防控的文化路径,依托三个讲堂,开展廉政宣讲、党课教育、学习辅导、典型案例教育和职务预防犯罪教育。坚持每季度把党风廉政建设与税收业务工作一起分析研究。常抓作风效能建设,县局获评广元市首届机关行政效能群众最满意单
14、位。十二五时期,是全县国税事业快速发展的五年。我们克服收入压力大、改革任务重、队伍矛盾多、作风要求严等困难挑战,团结奋斗,砥砺前行,推动了全县国税事业取得新成效、迈上新台阶。一是组织收入不断站上新高点。十二五期间,全县系统累计组织税收收入2.7亿元,比十一五增长2.25倍,年税收总额从3322万元到8100万元。税种结构进一步优化,所得税收入比重达到14.2%,较十一五末提高12.4个百分点。重点税源加快成长。年纳税100万元以上的企业19户,较十一五末增加7户。二是征管服务不断开创新局面。认真落实各项改革任务,确保了营改增、三证合一、四个规范、增值税发票系统升级版、金税三期优化版等各项工作的
15、顺利实施和推进。积极支持西部大开发、小微企业发展、创新创业等税收优惠政策兑现,办理了大量的减免退税。强化风险管理和税源专业化管理,累计查补入库税款606万元,较十一五时期增加163万元。石材行业风险管理办法被省局采用推广。扎实开展便民办税春风行动,运用互联网+思维,建立自助办税服务区,增添自助办税服务设施,推广使用广元国税微平台,完善qq互动平台,公开办税服务电话,推出四项贴心服务,打造纳税人学堂、一户一册、向纳税人报告三大服务品牌,一系列便民服务措施,让纳税人真正感受到了方便、高效、快捷的服务。三是队伍建设不断激发新能量。扎实开展了中国梦、群教活动、三严三实、守纪律、讲规矩等主题教育活动,干
16、部队伍受到了教育、凝聚了共识。加强年轻干部培养,提拔使用了7名35岁以下年轻干部。搭建能力展示提升平台,通过学习培训、岗位练兵,全局共21人取得会计从业资格证,6人取得会计初级职称,3人进入省局相关专业人才库,12名同志在省局两届赛比争活动中获得殊荣,县局被省总工会评为工人先锋号。县局班子连续5年被市局和县委政府评为四好领导班子,县局每年在县委政府目标考核中获一等奖,有2年获得市局绩效管理先进单位,县局机关党委有4年被评为先进基层党组织,先后有23名同志被市县两级表彰为优秀共产党员和优秀党务工作者,县局保持了省级文明单位、最佳文明单位称号。全面实施绩效管理,充分利用绩效管理这根指挥棒,指导工作
17、、督促工作。四是党风廉政建设不断彰显新气象。突出两个责任落实,全面履行党风廉政建设责任制,推进作风效能建设常态化。深化廉政文化建设,成功建成省局级廉政文化示范单位并持续巩固创建成果。总体实现了四个保障三个安全五个无目标。十二五工作已经圆满收官。各项工作成绩的取得来之不易,这是市局和县委政府正确领导的结果,是社会各界和广大纳税人大力支持的结果,更是全局干部职工团结一心,攻坚克难,拼搏奋进的结果,凝聚了大家全部智慧和汗水。在此,我代表县局党组向大家表示衷心的感谢和崇高的敬意!回顾十二五工作,我们有五点成功经验:一是必须围绕中心抓发展,始终摆正组织收入工作的中心地位,并以此推动各项工作的开展。二是必
18、须以人为本带队伍,任何时候都把实现好维护好干部职工的切身利益放在首位,做到严管善待。三是必须防控风险保安全,坚持三早,把问题化解在萌芽状态,把风险降低到最低水平。四是必须认认真真抓落实,不搞花架子,不做表面文章,并切实追求效率和质量。五是必须正确处理好条块关系,努力构建国税良好生态环境。在看到成绩的同时,我们要清醒地认识到,全县国税工作还存在一些亟待解决的问题。一是思想观念仍然守旧。对当前政治经济社会发展新常态、税收工作新业态认识不足,还没有完全养成与之相适应的新习惯,在税收执法、遵章守纪等方面的风险防范意识不够,创新发展还有较大提升空间。二是收入总量仍然不大。全县经济总量相对较大,但纳税人少
19、,可征税源少的矛盾突出,税收低增长将持续,国税总收入滑到全市倒数第一的趋势加大。三是征管基础仍然薄弱。征管服务体系与纳税人的需求和改革创新的要求尚有较大差距。四是工作能力仍然不强。带队伍,增活力,防风险,抓落实的办法措施还不多,团队在全市系统核心竞争力还较弱等等。面对这些问题,我们要高度重视,采取有力措施,切实加以解决。二、把握形势,积极谋划十三五时期国税工作十三五时期,是全面建成小康社会的决胜阶段,是基本实现税收现代化的重要战略机遇期。我们要把握大势,迎接挑战,巩固基础,积极作为,进一步增强使命感、责任感和紧迫感,推进全县国税事业务实发展、加快发展。(一)把握大势。一是中央全面小康大目标的确
20、立、创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念的提出、四个全面的战略布局、实现中国梦第一个百年奋斗目标的推进,给我们服务大局展现新作为提供了良机。二是全国经济发展正处于转型升级突破期,双引擎强力促进双中高,供给侧改革的实施,势必促进经济发展方式趋优,经济质量和效益趋佳,助推税收收入增长和结构优化。县委政府确定了十三五时期年均增长9%的预期经济发展目标,给我们税收收入的平稳增长增添了信心,奠定了经济基础。三是深化国税、地税征管体制改革方案的实施、营改增等税制改革的推进、互联网+税务行动计划的落实,将推动征管服务方式向专业化和信息化转变,为我们推进改革创新提供了更多的着力点和更大的发展空间。(二)迎
21、接挑战。一要面对改革的挑战。十三五时期,税制改革、征管体制改革将集中推进,简政放权、放管结合、优化服务改革将持续深化,经济转型出现的新技术、新业态、新模式将带来征管的复杂化,我们提高队伍能力、承接改革重任,坚持放管结合、防范执法风险,当好改革参与者、推动者、实践者的压力前所未有。二要面对组织收入的挑战。十二五末,虽然我们的收入总量稳步站上了八千万大关,但主要是依靠改革性和政策性调整因素拉动,仍然存在着经济规模小,结构单一的突出问题,持续增长优势较弱。而县委政府基于保民生、保稳定、促发展的需要,对税务部门的期盼期望较高,我们提高征管能力,变潜在税源为现实税收,保持税收收入较高幅度增长,有效实现税
22、收职能的压力前所未有。三要面对保安全的挑战。当前,在全面从严治党、从严治税的大背景下,对干部职工严守底线的要求更细更高,监督约束的力度更大更严,涉及干部职工切身利益的深度调整越来越多,我们保持队伍稳定、保障队伍安全、提升队伍活力的压力前所未有。(三)巩固基础。经过灾后重建和十二五时期税收业务工作的发展提升,全县国税事业奠定了坚实的物质基础、思想基础、人才基础、业务基础,各项工作开创了加快发展的新局面。近几年的主动作为抓主业实践,我们积累并储备了大量的工作经验和财富,站上了新的起跑线。今后五年,我们一要巩固好税收收入基础。管理好现有的经济税源,做到质效并举,确保组织收入站稳8000万元不滑下。二
23、要巩固好征管服务基础。要继续保持执法规范准确率高、征管质量综合指数领先、风险管理成效好、纳税人满意度排名靠前的良好局面,确保业务指标保持在全市系统领先水平。三要巩固好政务工作基础。继续抓好党建群团、干部人才、信息技术、综合办公、财务管理、绩效管理等工作基础,以便更好地服务税收中心工作,力求全局在全市系统排名站位一直保持在第一阵营中。四要巩固好安全保障基础。加强党风廉政建设、基层软硬件建设等工作,为各项工作的顺利开展提供较好的硬件水平和物质保障。(四)积极作为。一要按照总局基本实现税收现代化目标内容和六大体系新要求,结合省、市局安排和青川实际,认真抓好落实。二要坚持围绕中心、突出主业、增强保障、
24、提升站位的工作思路和法治、清廉、务实、高效的基本要求,进一步把强基固本摆在税收工作的突出位置,把税收工作的重心和重点转移到征管服务上来,转移到抓班子、带队伍、促发展上来。三要盯紧目标持续用力久久为功。要保持经济税收协调增长。实现优化收入结构更优,地方贡献更高,宏观税负合理。要持续深化依法治税。实现税收执法机制更规范,税收环境更优化,依法行政能力不断提升,执法风险持续减少。要实现征管服务高效规范。实现征管服务创新能力加强,风险管理和纳税服务体系完善,征管质量和效率提高,税法遵从度和纳税人满意度双提升。要增强团队活力。实现领导班子治税带队能力增强,人力资源结构优化,内控机制完善,党风廉政建设加强,
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