2022年关于解除劳动协议书9篇.docx
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1、2022年关于解除劳动协议书9篇关于解除劳动协议书9篇在学习、工作生活中,越来越多地方须要用到协议,签订协议能够最大程度的保障自己的合法权利。我敢确定,大部分人都对拟定协议很是头疼的,以下是我为大家整理的解除劳动协议书9篇,希望对大家有所帮助。解除劳动协议书 篇1甲方(用人单位): 乙方(职工):名称: 姓名:法定代表人(负责人): 身份证号码:经济类型: 户籍地址:通讯地址: 通讯地址:电话: 联系电话:甲乙双方依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法和国家、上海市颁布地其他相关法律规定,以及双方签订的劳动合同,在同等自愿、诚恳信用的基础上,本着合法、公允原则,经双方协商一样订立本
2、协议书,协议内容如下:因乙方供应个人虚假聘用信息和不实的工作经验,导致甲方错误聘用乙方担当本公司常务副总经理职位,负责本公司日常经营管理和相关业务推广。由于乙方不实的工作经验和实际工作实力严峻欠缺,导致本公司在其任职期间内,经营状况严峻下滑,给本公司正常运营造成严峻影响,故经甲乙双方协商一样,免除乙方常务副总经理职务,并解除双方签订的劳动合同。乙方在本协达成后,办理业务移交和其他相关的离职手续,移交完成后,本公司负责对其本月工资进行结算和发放。同时公司保留相关权利追及权,本协议自签订之日起生效。甲方(签 章): 乙方(签章):托付代理人(签章)_年_月_日 _年_月_日解除劳动协议书 篇2甲方
3、:法定代表人:电话:地址:乙方:身份证号码:电话:地址:甲乙双方于_年_月_日签订为期_年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一样,签订本协议如下:、自_年_月_日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止。、乙方工资结算至离职之日,支付时间为甲方正常发放工资时间。乙方奖金为_元,差旅费、交通费、手机费等费用合计_元,以上费用均需扣除所得税,甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。、甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币_元。(税前)甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。、甲方为乙方缴纳基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、
4、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至_年_月_日止。、甲方依据相关劳动法规和规定,向乙方供应劳动合同解除的证明并办理相关退工手续。、乙方应当于本协议签订后日内妥当办理全部工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。、乙方应为所驾驭的甲方之任何商业隐私(包括本协议内容)进行保密,不得泄露给任何第三方,否则应向甲方支付违约金_元。、甲乙双方之间无任何竞业限制协议,合同解除后,乙方无需履行任何竞业限制义务。、乙方自愿放弃其他全部诉求。、本协议是解决双方之间劳动争议的全部支配和规定,双方之间不再存在其他任何劳动争议。、此协议书一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙双方各持一份,另一份留存乙方
5、本人档案。自双方签署之日起成立并生效。甲方(签字或盖章):法定代表人或授权托付人:年 月 日乙方(签字或盖章):年 月 日解除劳动协议书 篇3甲方:xx集团)有限公司乙方:xx 身份证号码:xxxxxxx(集团)有限公司,与xxx(集团)有限公司成本合约部预算员(xxx)在同等自愿、协商一样的基础上,就双方之间劳动法律权利义务关系达成协议:(一) 甲乙双方共同确认:本协议系双方自愿协商达成的真实意思表示,不存在欺诈、胁迫、重大误会等影响协议效力的情形,双方均应自觉遵守和履行,不得以各种理由要求确认无效或者撤销或者变更。双方之间不存在本协议书以外的其他劳动争议,也不存在本协议书以外的其他任何未结
6、款项。(二)甲、乙双方于 20x年 06 月30 日起终止劳动关系。 甲乙双方之间自劳动关系终止之日起,再无任何(包括但不限于)劳动纠纷在内的全部涉法纠纷。(三) 经双方核对无误,甲方在本协议签字生效后十五个工作日内,一次性支付乙方(含税)人民币壹万伍仟柒佰叁拾玖圆伍角整(包含但不限于乙方服务期间所应享有的各项合法所得及费用:保密费、加班费、离职补偿费、带薪年休假补偿、社会保险费等各种形式的劳动酬劳等以及相关全部经济补偿等费用)。(四) 乙方自愿放弃其他恳求,且不再就劳动酬劳、社会保险费缴交及各种社保待遇、经济补偿、赔偿金及其它涉及劳动争议事项向有关部门投诉、提出仲裁申请或提起诉讼。甲乙双方在
7、劳动合同关系解除后无任何纠葛,乙方承诺并放弃任何可能存在的权利和权益。(五) 乙方不得向除甲、乙双方外任何个人或单位泄露任职期间接触到的本公司全部相关信息及本协议的内容。乙方若违约则无条件承诺:在甲方书面提出赔偿要求后一个自然月内返还本协议中乙方所得及赔偿甲方人民币贰拾万元整。甲方:xxx(集团)有限公司 乙方(签字):日期:二零xx年x月x日 日期: 本协议自甲、乙双方签字(盖章)后生效。 本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。解除劳动协议书 篇4甲方:法定代表人:乙方:身份证号:甲、乙双方依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法以及国家、地方政府有关规定,双方在遵循同等自愿、协商一
8、样、诚恳信用的原则下,经协商同意解除双方的劳动合同,并达成如下协议:一、甲乙双方于_年_月_日解除劳动合同。二、甲方接着支付乙方_年_月_日至_年_月_日的工资,共_元,于年_月_日前打到乙方的工资卡里。三、甲方依据劳动法第四十七条的规定,赐予乙方相当于乙方一个月工资的经济补偿,共计_元,于_年_月_日一次性打到乙方的工资卡里。四、乙方应于_年_月_日前办理相关的离职手续,及与甲方办理劳动合同解除及劳动关系转出手续。五、甲乙双方解除劳动合同后,乙方不得做任何有损甲方形象或利益的行为,否则甲方除有权停止向乙方支付本协议约定的全部款项外,还有权追究乙方相应的法律责任。六、甲乙双方解除劳动合同后,甲
9、方不得以任何方式对乙方进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损乙方形象或利益的行为,否则乙方有权追究甲方相应的法律责任。七、在乙方离职后两年内,乙方必需严格遵守甲方的保密制度,防止泄露甲方的商业隐私。甲方于_年_月_日一次性付给乙方保密费_元。1、保密内容(1)甲方的交易隐私,包括商品产、供、销渠道,客户名单,买卖意向,成交或商谈的价格,商品性能、质量、数量、交货日期;(2)甲方的经营隐私,包括经营方针,投资决策意向,产品服务定价,市场分析,广告策略;(3)甲方的管理隐私,包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料;(4)甲方的技术隐私,包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、
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- 2022 年关 解除 劳动 协议书
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