2022年岗位竞聘演讲稿4篇.docx

《2022年岗位竞聘演讲稿4篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年岗位竞聘演讲稿4篇.docx（15页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2022年岗位竞聘演讲稿4篇岗位竞聘演讲稿4篇演讲稿要求内容充溢，条理清晰，重点突出。在学习、工作生活中，能够利用到演讲稿的场合越来越多，那要怎么写好演讲稿呢？以下是我为大家整理的岗位竞聘演讲稿4篇，希望对大家有所帮助。岗位竞聘演讲稿 篇1敬重的各位领导、老师：大家好！首先，感谢各位领导给我这次参与竞聘的机会，我今日竞职的是校领导中层工作岗位！从事本岗位两年来，我始终扎根于教化教学第一线，担当四个班的思想品德课教学工作，同时兼任学校中层副职。在学校领导、中层正职的指导下，我勤勤恳恳，任劳任怨，圆满完成学校交给的各项任务。特殊是今年在西教学部担当副主任以来，我主要负责九年级的教学和管理工作。九年

2、级是毕业班，面临升学，无论是老师还是学生都有很大的压力，学生存在严峻的思想波动，个别学生由于厌学而无事生非，给班级管理和课堂教学带来很大的困难。我一方面抓好自己的教学和日常管理工作，另一方面着重做好学生的思想工作，通过课堂教学的渗透，召开各种各类学生会，以及个别谈话等方式，刚好解决学生中存在的问题，使学生能够把精力用到学习上。同时，供应各种条件为学生的学习和老师的教学做好优质服务。尽管这届毕业生的生源并不好，但是这届学生基本稳定，学习成果不断提高，在今年的升学考试中取得很大的进步，考入重点中学人数比去年有较大突破，特殊是西教学部超额完成学校的既定目标，给家长、学校和社会交上一份满足的答卷。同时

3、我还帮助西教学部王主任做好整个西教学部的纪律和卫生工作，坚持纪律和卫生的日常检查，督促学生遵守学校的各项规章制度；整顿西教学部的就寝、两操、三餐和升旗秩序，使西教学部的教化教学管理有了明显改观，取得较大成果。当然，由于个人实力有限，缺乏工作阅历，想干事的心情比较迫切，在工作难免出现急燥心情，对待同事关切、爱护不够，或者出现一些言差语错。在此，请允许我给大家道个歉，说声对不起。二、我对中层副职的相识和准备学校中层是学校与老师沟通的桥梁和纽带，要做好上情下传，下情上达，做好工作的落实。要以学校的发展为根本,对上甘当信息源，当好建议者、执行者和补救者。根据既定方针办，根据现行制度办，坚决执行校长会决

4、议，不推诿不扯皮；以绝大多数群众的正值利益为立场，敢于坚持正确观点，适时提出合理化建议。对下做好代表者和代言人，刚好反映老师的心声和合理化的建议，既讲原则，又求方法，力争能够协调好关系，避开和削减冲突。假如我有幸得到领导的确定和同事们的支持，接着担当学校中层副职，我将依据学校的现状，结合学生的特点，围绕“以学生管理促进课堂教学”的宗旨为推动新课程改革、提高教化教学质量做出自己的贡献。1坚持在第一线工作。第一线的班级管理和学科教学始终是一个老师的根本，也是一个领导干部扎根实践，了解、团结群众，遵从教化教学规律和真正代表群众利益的有效途径。同时我将做到坚持理论学习不放松，不断学习先进的教化教学和管

5、理阅历，做到德才兼备，与时俱进。2在管理工作中，宏观掌控，详细分解，合理分工，目标明确，做到人人有事做，事事有人管。以制度化管理结全人性化管理，克服制度化的僵化和人性化的泛温情主义，做到以科学的制度规范人，以宽广的胸怀敬重人，以无私的看法感化人，以真诚的情感暖和人。3确立服务意识，管理工作以服务教化、老师为中心。由于本人近几年在教化教学方面取得肯定的成果，先后获得xxx等荣誉，对教化教学也有了自己的理解和相识。在工作中，我会一如既往地为大家做好服务，带动和帮助大家在教化教学中取得更大的成果。4提倡民主作风。共同研讨，少做表面文章，多做实事，力求工作的实效性。各位领导、老师，假如大家接着信任我，

6、我将有信念、有决心做好学校中层副职工作，与大家共创美妙的将来，迎接墨子中学辉煌绚丽的明天。当然，假如我的工作不能得到大家的认可，我也将接着做好自己的教学工作，终归抓好教学才是一个老师的本分。或许我不是最有实力的，但我愿尽职尽责并真诚地与人合作；或许我不是最精彩的，但我确定最勤奋、最适合为大家服务我将尽最大的努力为各位领导、老师服务，最终我真心地希望各位投我一票！我的演讲结束了，感谢大家！岗位竞聘演讲稿 篇2敬重的各位领导，各位同事：大家下午好！首先做一下自我介绍，我叫xx，今年xx岁，未婚。来公司已经有7个月的时间了，对咱们公司也已经有了初步的了解，现参与本次办公室岗位的竞聘。自上次开会x老师

7、布置办公室岗位竞聘以来，我细致考虑了很长时间，认为我有实力胜任这份工作，因为我高校毕业后曾做过很长一段时间的律师助理工作，有较多的办公室阅历，信任自己能够很好的帮助领导的日常工作。本人性格开朗，待人真诚 ，能够用真诚的微笑去对待领导和同事，有句话说的很好：看法确定成败。我觉得自己的心态比较好，有较强的责任心，能在工作中做到不骄不躁，把全部的热忱投入到工作中。首先我会做到很好的整理收集处理中心文件及各项通知信息，刚好提示制片人。每周一按时交送节目播报表，节目预报，并仔细审查送交的内容及播出时间。按时拿收视率与等级单，刚好提示制片人或主编每周二的例会。仔细负责栏目新广告的送审及审核、播出。其次我认

8、为办公室的工作不应局限在以上的日常工作之中。还应当主动担当更多的责任，事事以栏目为中心，为领导和同事更好的服务。主要包括：主动帮助制片人和主编支配拍摄行程，搞好同事之间的团结，主动参加中心的各项活动等等还有更重要的一点在于办公室人员要有一心一意为栏目服好务的精神，要努力创建一个完善的办公室氛围和工作环境，使同事们在工作的时候顺手顺心，在单位有一种在家的感觉，达到乡约是我家，人人都爱它的境界。最终我会做到各项工作以维护栏目形象为动身点，到处以栏目工作为重，学习过程当中随时向主编和制片人汇报，有不明白的地方随时向领导请示，希望各位领导和同事随时指出我工作当中的缺点和不足，我会刚好改正。继而我会不断

9、与中心各业务关系部门搞好沟通和沟通，请他们刚好指导我的工作，尤其是业务部门的指导。作到随时向领导汇报，刚好将各种信息和资料反馈给领导并接受领导的工作指示。另外还有一大优势就是我住在单位的宿舍，可以作到随时随地在岗，能够保证在第一时间完成各项事务性工作。能够随时的打扫办公室的卫生，让大家觉得办公室恒久是干净整齐的。我的不足主要体现在以下几个方面：1、本人之前对乡约办公室的业务并不是特别熟识，尤其是对于办公室的一些特别的业务范围，包括广告审核，广告报表和广告制作的技术指标，还有节目播出的母带和播出带的登记2、对于栏目办公室的上级领导和上级主管业务部门的基本相识不够，没有一个特别详细的概念和实际业务

10、操作范围3、对于办公室的各项支出和费用并没有特别具体地了解，对于办公室的日常运转和维护没有一个特别明确的相识和概念。上述问题虽然都是客观的，但是我信任，我所具有的是热忱的工作状态和很强的工作实力，依我的学习实力和我所付出的十二分努力，我会以最快的速度学会这些全部的业务，在一个月内达到熟识这些日常工作，并且会凭借我与同事们良好的个人关系和工作关系，努力完成以前并不熟识甚至并未接触了解的各项工作。俗话说，世间无难事，只怕有心人，我情愿做一名有心人，和乡约栏目一同进步，发展，用自己全部的热忱和真诚，让大家感觉，来到单位，是件特别欢乐的事情，让大家觉得，“有事，就来找阿潭！信任我，没错的！岗位竞聘演讲

11、稿 篇3敬重的各位领导、各位评委、同事们：大家好!很兴奋能站在这个讲台向各位领导汇报我的工作，论述我的观点。支行副行长不仅要帮助行长管理内部事务，完成分行下达的各项任务指标和参加营销，还要协调支行的各部门工作。但我觉得我有实力和信念胜任支行副行长的工作。因为我具有以下几个优势。一、有良好的个人素养。我工作仔细，踏实。虚心谨慎、遵纪遵守法律，能够始终保持开心的心情和昂扬的工作热忱，具备剧烈的服务意识和奉献精神。二、贷款前期调查、贷款后管理具有较丰富的阅历。贷前调查是贷款发放的第一道关口，贷前调查的质量优劣干脆关系到贷款决策的正确与否。贷后管理涉及监督贷款用途,驾驭贷款客户的动态信息，补充完善贷款

12、和档案资料，落实还款来源，保全信贷资产,确保贷款本息回收的全过程。贷后管理体现信贷全程风险管理的最终成果，假如贷后管理不到位，前期的贷前调查，贷中审查审批的全部努力都将归于零。而我，有着丰富的工作阅历，恰好具备了这方面的独立工作的实力。三、营销工作阅历丰富，与客户能够融洽相处，与支行较为稳定的储蓄客户都建立了较好的合作关系。我通过上门服务，对一些大客户的状况都比较了解。良好的客户基础将会帮助我尽快适应新的工作岗位，更好地开展工作。四、具有较强的学习适应实力。我今年37岁，精力充足、思想进步，思维活跃，适应实力强，擅长接受新事物，有着敢抓敢管、敢做敢为的性格和大张旗鼓的作风。正因为我有激情，让我

13、有精力努力工作;正因为我有激情，让我更简单接受新生事物，在工作中另辟蹊径;正因为我有激情，也让我具有了更多的时间和精力，去钻研和探究。假如我这次能够得到大家的支持，光荣当选，我将在今后的工作中作好支行行长的助手，帮助他把支行的各项工作做好。我的设想是：一、帮助支行长抓好全员营销的工作。在今后的工作中，我将帮助支行长一方面作好现有大客户跟踪走访工作，达到稳定现有客户，保证现有对公存款的相对稳定;另一方面，调动全体员工的主动性，通过各种渠道开发优质客户，把吸存工作真正做大。二、制定各项业务内限制度，依据风险级别进行重点监控和管理，探讨业务中存在的风险，结合业务实际提出风险监控报告。我支行财会部门内

14、部限制建设已有长足的发展，但是，面对人们日益困难的思想、现象、行为，内限制度要从过去防范差错转向防范犯罪，保障资金平安方面。每日一点评，每周一通报，每月一考核，每季一排查以及各机构执行营业终了报平安日报告制度，形成常态化机制。三、加强支行会计核算合规性、合法性的管理。根据“分级负责”的原则严格实行违规查究，下级行要对上级行负责;营业部门要对会计部门负责;会计主管要对分管行长负责。发生问题，共同负责。会计监督检查要做具体的纪录，检查部门和人员要对检查结果担当责任。四、帮助支行行长打造一支廉洁高效履职的团队。为打造一支“知行合一、整体第一、强执行力”团队，我将充分利用早上晨评及中午班前会，狠抓队伍

15、思想、作风，开展“比一比、亮一亮、帮一帮”活动，大力弘扬“激情、勤奋、才智、精细”的企业文化，追求“专心尽职，在岗守责，以身作则”的工作理念，建设和谐欢乐平安的XX支行。各位领导，各位评委，假如我能够荣幸当选，我将以求真务实、廉洁奉公的看法，真抓实干、秉公办事，帮助行长把支行各项工作做好，做细，做实。假如未能竞聘胜利，我将接着立足岗位，培育和熬炼自己，保证下一次呈现在大家面前的是一个更加精彩的我!我的竞聘演讲稿演讲完毕，感谢大家!岗位竞聘演讲稿 篇4今日，在我xx岁，在我酷爱的山东电力工作了x个月的今日，我本着熬炼自己，为大家服务的宗旨站到了这里，竞聘出纳一职，我愿用这一次参与出纳的竞聘经验，

16、作为我在集团工作两年的一份礼物。无论成败，我都要跨出这一步，虽然这只是从台下到台上的几小步，但我明白这是非比寻常的几步，我要用我的努力来丈量这几步，为集团的振兴和发展贡献自己的一份力气，希望大家支持。大家都知道，出纳工作具有综合性、广泛性、服务性等特点，头绪繁杂、任务艰难。所以参与这次竞聘，我的优势在于四个方面：一是有深厚的理论基础。我的专业是会计学，现在是山东高校会计学的硕士探讨生。系统的财会学问，使我具备了从事出纳工作所应当具备的专业学问，对于该岗位，我有着比较深化全面的了接。二是有较为丰富的电力财会工作阅历。在工作的两年时间里，我始终从事着跟公司财务相关的电费计算工作，还从事过抄表，检查

17、变压器等方面的工作，对公司的工作流程、细微环节有较全面的把握。两年来，我坚持用摆正位置、谨言慎行严格要求自己，努力塑造踏实稳健的工作作风，用良好的人格魅力与同事建立起深厚感情。集团公司是一个整体，每个岗位都是联系相关的，我信任，我的细心、谨慎的工作看法，正是出纳岗位所必需的。三是有吃苦耐劳的敬业精神。一份耕耘一份收获。在部门的培育下，我兢兢业业，恪尽职守，圆满的完成了领导交给的各项任务。在担当电费催收客户经理期间，我连续15个月如期将电费催缴进项，连续4个季度被评为营销部的服务明星，并获得营销部的服务之星证书。营销部是一个团队精神很强的部门，大家工作效率都比较高，正是这种精神，培育了我高效工作

18、的作风，也培育了我不怕吃苦的精神，让我把困难繁重的工作化为了轻松的乐趣。四是有学无止境的劲头。工作以来，我深知综合学问在工作中的地位与作用，在提高专业技能的同时，不断更新自身学问结构，刚好了解、驾驭新学问与新动态，努力把自己培育成一个“一专多能”的人才，除了丰富自己的财务会计、出纳、审计等相关学问，还努力提高计算机操作水平。不但获得公司演讲竞赛2等奖，还在代表公司参与全市乒乓球的竞赛中获得团体第六。除此，实际工作中我勇于突破创新，我所在的电费结算中心qc小组题目实现农村客户应行代扣电费，获得省经贸委颁发的优秀qc小组称号，电费结算中心的电费回收典型阅历也入选电费回收最佳实践库。优势当然重要。然

19、而要富有成效地做好出纳工作，必需得有一个施展才华的实践平台。假如能当选出纳，我会在分管领导的领导下开展好工作，主要设想有以下方面：一是突出重点。我将在主办会计领导下，严格执行财务制度，执行会计法; .办理现金收付和银行结算业务，登记现金和银行日记帐，做到日结月清，帐款相符;保管现金和有价证券，保管有关印章，对空白收据和空白支票要严格管好，专设登记薄登记，仔细办理领用、注销手续;主动协作会计做好核算工作，会计凭证刚好传递;刚好与银行对帐单核对，对未达帐款项做好调整表，如发觉问题刚好处理;对其他各项应收款刚好追缴，费用刚好收取存入银行;每月定期清理合同及协议，对未收取费用刚好追缴。二是跟进措施。我

20、将坚决坚持财务手续，严格审核算，对不符手续的发票绝不付款;监督电费催收人员工作，保证款项相符，刚好入库;重视业务核算质量，贯彻国家、本单位各项制度;加强日常工作管理，做好平安防范工作，对日常工作所用的各种公章、名章都严格做到每日下库保管;对重要凭证的领用，都有专人负责;明确柜员的权限，不得擅自授权;严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对现金与帐目，发觉现金金额不符，做到刚好汇报，刚好处理。第15页 共15页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页