2022营销管理工作计划范本.docx

《2022营销管理工作计划范本.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022营销管理工作计划范本.docx（21页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2022营销管理工作计划营销管理工作安排 时间飞逝，时间在渐渐推演，迎接我们的将是新的生活，新的挑战，是时候静下心来好好写写安排了。那么我们该怎么去写安排呢？以下是我收集整理的营销管理工作安排，欢迎大家共享。 营销管理工作安排1新的学期 ，新的起点，在大二下学期这个新的状况 下我班团支部也要有一个根本的转变，总结过去，展望将来，在本学期我班团支部的工作安排 如下：一、狠抓支部班子建设，提高支部成员实力在前三个学期的支部工作当中，始终存在一些分工合作 上面的问题，不能够在日常的工作当中较好地明确自己的工作任务与职责。在这一学期当中，要进一步地让支部成员明确自己的工作职责，以便更好地完成工作任务。

2、二、接着搞好支部建设，争创优秀团支部在新学期的支部工作当中，首先要和宣扬委员、组织委员一起探讨 我支部的基本状况并从新制定本学期的团支部入团 入党 状况表，便利日后工作，接着地做好团员 的管理 和新一批入党主动分子 的培训 工作以及预备党员 的管理工作;在团组织生活 方面，要争取更大的创新与进步;在思想 建设方面，要接着宣扬和实践 十七大精神 ，使同学 们更主动地向党组织靠拢，市场营销团支部工作安排 。争取在以往的工作阅历与成果上，搞出自己支部的特色，为创建优秀团支部接着努力奋斗。三、主动协作班委，搞好班团工作首先在每周的班委例会上就每周班上的学习 、纪律 、生活等各个方面出现的问题刚好地找好

3、解决实际问题的方法，提高工作效率;每周组织一批同学进行一次政治学习，了解当前国家大事和时事政治;定期召开团支部会议 ，总结和布置工作，会议每月一次。附：新学期详细活动 支配：1、制定本学期团支部入团入党状况表。2、搞好每个月的团组织生活。3、每周组织一批同学进行一次政治学习。4、每个月召开一次团支部会议。5、开通支部博客 ，做好宣扬工作。6、评比学期优秀团小组。营销管理工作安排2(一)分析方面，包括1、营销环境分析2、消费者购买及消费行为分析3、市场分析4、产品和服务分析5、竞争分析(二)安排方面，包括1、营销形式的概括性总结2、企业的优势、劣势、机会、威逼的确定和评价3、营销目标、策略的制定

4、4、企业长期和短期营销讲划的制定5、详细营销活动方案的制定6、进行精确的销售预料(三)组织和执行方面，包括1、营销观念在全体员工中的灌输2、企业营销机构的建立营销管理工作安排3安排活动是制定具体的工作安排及各项销售活动目标。安排活动是业务的起点，订立明晰而详细的目标是胜利的第一步，优秀的业务高手肯定是安排的高手。1、没有目标的人在为有目标的人达成目标！2、没有安排就等于安排失败！3、一日之际在于“昨夜”！安排活动包括一、设定目标：明确、详细、数字化、可实现、有时间限制、视觉化、公开承诺。1、收入目标：制订年收入、月收入2、晋升目标：年度晋升目标、三个月晋升目标3、业绩目标：年度、月度、公司嘉奖

5、安排目标4、客户目标：依据收入、业绩目标制订成交客户目标和准客户目标5、约见目标：每次研讨会邀约目标、约见探望目标及电话数6、名单目标：保持足够的名单数：跟踪的准客户量60-80人，探望到的客户数30人以上，每成交一个客户至少要补充5个新名单；并且每月对客户名单进行更新整理。二、制订安排：制订月、周、日安排，月初填写工作日志。1、收集名单的安排：每月月初抽出肯定时间特地用来收集名单，每次探望收集名单2、探望客户的安排：每天支配至少二次探望客户3、转介绍安排：向每一位见到的客户和挚友寻求转介绍和收集名单4、老客户再销售安排：每月支配五次老客户探望，进行再次销售5、编写行事历：月初依据公司研修会、

6、研讨会、复习会、辅导会等支配订立月度行事历6、每日填写工作日志：规划每天的工作支配和填写记录。客户名单分类管理：A、重点客户：关系好又有潜力的客户（运用客户“圈养”系统，直到成交）B、可能客户：关系一般但潜力很大的客户（跟踪、成交）C、一般客户：关系好但潜力不大的客户（维系关系、让其转介绍）D、忽视客户：关系一般且潜力不大的客户（善待走过身边的每一个人）营销管理工作安排4房地产行业 始终是带动国家经济发展的重要行业之一，尤其是最近几年，我国房地产事业取得了巨大的发展，不过也产生了许多的泡沫，导致全球金融危机到来之后我们国家的房地产行业出现了巨大的危机 。为了应付这次危机，我们相处了许多的方法，

7、但是都是治标不治本，所以我们肯定要相处一个号的方法和安排来。一个好的房地产营销 方案必需有一个好的安排书 ，以在整体上把握整个营销 活动。市场 营销安排更注意产品与市场的关系，是指导和协调市场营销努力的主要工具、房地产公司 要想提高市场营销效能，必需学会如何制订和执行正确的市场营销安排。1.房地产营销安排的内容在房地产市场营销中，制订出一份优秀的营销安排非常重要。一般来说，市场营销安排包括：1.安排概要：对拟议的安排赐予扼要的综述，以便管理部分快速阅读 2.市场营销现状：供应有关市场，产品、竞争、配销渠道和宏观环境等方面的背景资料 。3.机会与问题分析：综合主要的机会与挑战、优劣势、以及安排必

8、需涉及的产品所面临的问题。4.目标：确定安排在销售量、市场占有率和盈利等领域所完成的目标。5.市场营销策略：供应用于完成安排目标的主要市场营销方法。6.行动方案：本方案回答将要做什么?谁去做?什么时候做?费用多少?7.预料盈亏报表：综述安排预料的开支：8.限制：讲解并描述安排将如何监控。一、安排概要安排书 一开头便应对本安排的主要目标和建议作一扼要的概述，安排概要可让高级主管很快驾驭安排的核心内容，内容书目应附在安排概要之后。二、市场营销现状安排的这个部分负责供应与市场、产品、竞争、配销和宏观环境有关的背景资料。1.市场情势 应供应关于所服务的市场的资料，市场的规模与增长取决于过去几年的总额，

9、并按市场细分地区细分来分别列出，而且还应列出有关顾客需求、观念和购买行为的趋势。2.产品情势 应列出过去几年来产品线中各主要产品的销售量、价格、差益额和纯利润的资料。3.竞争情势 主要应辨明主要的竞争者并就他们的规模、目标、市场占有率、产品质量、市场营销策略以及任何有助于了解其意图和行为的其他特征等方面加以阐述。4.宏观环境情势 应阐明影响房地产将来的重要的宏观环境趋势，即人口的、经济的、技术的.、政治法律的、社会文化的趋向。三、机会与问题分析应以描述市场营销现状资料为基础，找出主要的机会与挑战、优势与劣势和整个营销期间内公司在此方案中面临的问题等。经理应找出公司所面临的主要机会与挑战指的是外

10、部可能左右企业将来的因素。写出这些因素是为了要建议一些可实行的行动，应把机会和挑战分出轻重急缓，以便使其中之重要者能受到特殊的关注。只要根据上面的销售安排来工作，即使不能够回到前几年销售高峰的时候，也会回到一个不错的境界，因为我们是依据我们最实际的状况来工作的，这样我们的销售工作才会做到最好。信任我们的国家经济肯定会很快的复原过来，而我们的房地产市场肯定会复原旺盛营销管理工作安排5展望20xx，收获20xx！这都要靠自己的努力实现。为了更好的规划自己的20xx年度，特做此工作安排。一机会分析1，愿景：20xx年是真正工作的第一年，有激情，有理想，有志向；2，自我超越：工作能严格的要求自己，保持

11、着真正的自我，渴望的自我；3，心智模式：有奥克啤酒这个实现自我价值的的平台，在实践中改良高校生的不良心智。4，学习力：河南高校毕业的学历，更重要的是河大养成的学习实力；5，系统思索：作为一名刚毕业的高校生，最重要的追求是自己快速的成长，更幸运的是自己有这个珍贵的机会。二自我定位1，一名刚从河南高校毕业的高校生；2，一名独立，自强，有志向的青年；3，一名酷爱营销，喜爱感受责任的青年；4，一名拥有团结精神的青年；三工作目标1、提高自我专业素养，能独立完成市场管理处的各项调查工作；2、提高自我市场远见，能高效的挖掘出调查数据的潜在价值。3、养成高效的沟通实力，增加的社交艺术。4、调研安徽，河北，湖北

12、潜在市场，为奥克市场渗透前作好打算工作；5、提升自己的财宝价值，大于或等于20xx元/月。6、塑造好自我品牌，在市场杂志上发表专业文章2篇以上。四时间支配1、1月-5月完全学习阶段。在保障最基本生活的基础上，不为自己个人财宝考虑太多，重点在于培育自己的工作实力，适应实力。2、6月-9月自我成长阶段。培育成较强的工作方面学习实力，基本上了解，适应行业。3、10月-12月完善心智阶段。学会专业思索，渐渐学会系统思索，基本上实现自己心智的合理，优化。chway20xx.12.27营销管理工作安排6“运筹于帷幄之中，决胜在千里之外”。新年度营销部年度工作我觉得要强调谋事在先，系统全面地为大厦新年度整体

13、营销工作进行策略性规划部署。同时还要进行营销拓展安排，方可有备无患，确保完成董事长下达的各项任务指标。针对前一年的工作总结，我们依据实际状况做出以下大厦销售部营销拓展工作方案：一、目标导向营销目标的拟定是来年营销工作的关键。在新年度营销工作规划中，首先要做的就是，20xx年预定目标任务：全年完成客房、会议室和餐饮收入700 万元（其中客房、会议室销售收入350万元，餐饮销售收入350万元），力争超额完成客房、会议室和餐饮收入各50、20、50万元。二、做好市场调查及促销活动策划常常组织部门有关人员收集了解旅游业、宾馆、饭店及其相应行业的信息，驾驭其经营管理和接待服务动向，为大厦营销供应全面、真

14、实、刚好的信息，以便制定营销决策和敏捷的推销方案。特殊是节假日期间、以及宾馆各专项销售任务时，要务必做到提前做好各项活动的宣扬策划工作。三、树立市场观念。目前我们的客户群体领域特殊是高端消费群体尚还有肯定潜力可挖。经过装修、改造后的大厦尤其显现。今后，我们将实行敏捷机灵的营销策略，加大推销力度，拓宽销售渠道，提高经济效益。在老客户稳定的基础上，加大各层面新客户群的开发力度，力争把已有客源市场做大做强。四、工作思路：1、建立大厦营销公关通讯联络网，主动推行提前预存消费卡和贵宾卡的实惠政策和推行工作。针对性的对客户档案来宾按签单重点客户，会议接待客户，有发展潜力的客户等进行分类建档，具体记录客户的

15、所在单位，联系人姓名，地址，全年消费金额及给该单位的折扣等，建立与保持同政府机关团体，各企事业单位，商人知名人士，企业家等重要客户的业务联系，为了巩固老客户和发展新客户，除了日常定期和不定期对客户进行销售访问外，在年终岁末或重大节假日及客户的生日，通过电话、发送信息等平台为客户送去我们的祝愿等特性化服务。今年安排在适当时期再次召开次大型客户答谢联络会（特殊是年度的大客户答谢宴会），以加强与客户的感情沟通，听取客户看法。2、会议接待市场：1）加大信息捕获实力，做好老客户市场的维护和跟进力度，特殊是如人大、政协、各厅局等省市定点机构、卫生厅、医学会、周边高校群体等等，今年在这方面要接着保持公关力度

16、，考虑推行新的公关方式，培育好诸类忠实群体。2）接着加大销售思路的转变，拓宽销售渠道和销售思路，今年要接着加大力度与会展公司、会议代办机构和旅行会议接待中心等单位的合作，充分利用他们的会议接待平台，特殊是针对全国的商务会议市场，争取海量的会议客源，走出去，把大厦的品牌宣扬由省内做大到全国的每一个省会城市。3）加大宣扬，对省内坚持做好传统地定期的登门探望和回访工作。对外，一方面用的邮寄方式，另一方面用现代化的网络方式，充分利用好自己大厦的网站的宣扬平台，也可以利用其他网站进行，同时可以用EMAIL、QQ等进行有针对性的宣扬。4）、热忱接待，服务周到，提高服务接待标准，塑造大厦接待品牌接待团体、会

17、议、客户，要做到全程跟踪服务，“全天侯”服务，留意服务形象和仪表，热忱周到，针对各类来宾进行特别和有针对性服务，最大限度满意来宾的精神和物质需求。制作会务活动调查表，向客户征求看法，了解客户的需求，刚好调整营销方案。3、散客市场方面：散客市场多年来是大厦的一个薄弱环节，去年推出了不同类型的节假日促销活动，在肯定的时间内胜利地吸引了肯定的消费客源。 这关键要取决于方案的策划以及信息的把握，今年我们要在去年的基础上主动做好，多总结、早策划、早宣扬等方式，力争做大节假日市场。另外，在做好协议客户资料整理的同时，要加大了其开拓、回访和接待服务质量，保证VIP客户的接待服务程序日臻完善。当然，这里一个重

18、点就是西宁高新企业的消费群、城东区各街道办等，虽然我们签订了诸多协议，但市场份额占有度不大，今年将重点有针对性地进行客户回访，吸取反馈看法的同时，加强服务，力争逐步提升这块市场份额。4、旅游团队市场：今年我部门将接着去兰州、敦煌、银川等对重点团队客户进行探望， 举办“青藏大厦20xx年甘肃、宁夏、青海各大旅行社合作年会”，力争在去年的基础上实现新的高度和新的跨越，来弥补会议的淡季市场，提高客房入住率，实现大厦利益最大化。5、宣扬方面今年我们将对大厦的网站和大厦的客房、会议、餐饮宣扬册进行重新设计与包装，特殊是网站的重新建设，一方面要细化宣扬内容，另一方面要做出特色，特殊要加重会议和餐饮的宣扬。

19、要加强多媒体的动态宣扬，使客人可以更直观精确的了解大厦的信息。另一方面要通过携程、艺龙、阳光假日、中航信等网络公司，让更多客人通过网络具体了解大厦，入住大厦，同时我们也可以通过客人在网上的评论看到自己的优势和不足，适时地加以改正。6、 餐厅的销售方面今年我们要把婚宴、海亭、会议、团队、企事业单位消费（特殊是协议单位和职校、市、区政府、清真寺、各街道办等）定为主攻方向，大力推广预存款消费。今年在餐饮销售方面，我们要接着加强员工销售业务的培训，包括订餐、点配菜，客户开拓，及外联及客户探望。特殊要发动餐饮销售人员也要走出去，主动跟进客户，回访客户，开拓客户，力争包厢订座率上升到50%以上。五、 团队

20、建设营销部现有人员2名。经过打磨，已基本驾驭市场销售运作。但业务技能及专业精神方面仍需加强。而且由于部门人员少、任务重，故专业技能培训不够。为了保障今年营销工作顺当高效地实施，部门还须要通过苦练“内功”来强化关键工作流程、关键制度来培育组织执行力，以更好的发展客户、保留客户！同时要强调团队精神，相互合作，相互帮助，营造一个和谐、主动的工作团体。六、亲密合作，主动协调在与大厦其他部门连接好业务结合工作时候要亲密协作，依据来宾的需求，主动与大厦其他部门亲密联系，相互协作，充分发挥大厦整体营销活力，创建最佳效益。同时加强与有关宣扬新闻媒介等单位的关系，充分利用多种广告形式举荐大厦，宣扬大厦，努力提高

21、大厦知名度，争取这些公众单位对大厦工作的支持和合作。营销管理工作安排7当前电力市场已从卖方市场渐渐转为买方市场，我们供电企业的工作也应同时由生产管理向营销管理转变。供电企业要适应这一转变，必需努力做好用电营销管理工作，有效地利用电力企业的资源，加强电力需求侧管理，做好降损节能工作，使企业获得最好的经济效益。一、20xx年的用电营销工作总体思路是：实行上级电力营销工作会议精神，以人为本，求真务实，以“服务与效益”为主题，抓标准化、信息化建设和制度建设，强化管理手段，夯实管理基础，稳步推行管理与制度创新，不断提高营销管理水平。20xx年营销工作目标是：售电量同比增长15%；完成电费回收100%，旧

22、欠电费有肯定的回收量。二、20xx年的重点工作1、构建完善、科学、有效、规范的管理平台。一是加强营销基础工作的制度建设和优化管理。二是推行目标管理，强化营销业务流程的整合优化，定期对营销工作质量和管理水平进行评估；三是主动改进电费抄核收管理方式，优化电能计量技术和管理手段。2、加强用电需求侧管理。一是全面开展电力市场分析探讨，加强负荷分析预料，做好电力供需平衡；二是开拓和培育良好的用电市场，引导电能消费，促进合理用电。三是加大节能技术的推广应用，实现资源优化配置。3、接着推动营销管理技术进步和现代化建设。一是要抓好营销系统的建设和功能完善，用现代管理手段加强对营销工作的管理。二是要加强负荷管理

23、系统的建设和应用，使负荷管理系统成为市场分析、供需平衡、经营管理的重要技术支撑；三是要坚持先进性与好用性相结合，坚持“五统一”的建设原则，整合营销管理信息系统、客户服务系统、负荷管理系统等技术，保证营销与服务信息的完整性和正确性，努力实现营销现代化。四是要推动电能计量的技术进步，分析影响电能计量精确性的因素，不断优化计量方案和手段，提高计量装置的精确性和牢靠性。4、强化优质服务，提高服务水平。要结合平远地区实际，把优质服务与企业发展相结合，与营销管理相结合，与树立企业形象相结合，与提高企业的经济效益相结合。要以客户满足为落脚点，不断转变观念，深化优质服务内涵，实行供电服务的长效化管理。为此，一

24、是要强化服务意识，完善服务措施，在提高服务质量方面取得实质性进展；二是要探讨客户关系管理，学习其他行业的服务阅历，不断完善客户服务功能；三是要有针对性地开展各项供电服务，形成良性循环的供电服务运行机制。四是要接着实施服务品牌建设，不断提升服务品位，创建供电企业服务品牌；五是完善供电服务应急机制和评价机制。针对负荷的改变，制定相应的反事故预案，落实抢修的各项措施。六是要加强与社会各界的沟通，接受社会监督，重视企业的宣扬工作，建立良好的社会公共关系。5、全面绽开电力营销人员的培训工作。一是要以人为本，注意营销人员的学问结构调整，加强对不同层次的营销人员的学问技能培训。二是对局营销人员进行重点培训，

25、主要内容是依法经营与供用电合同、防范经营风险、营销综合分析、营销技术支持系统的好用化标准等。三、搞好用电营销管理工作的建议用电营销环节是供电企业的重要一环，在电力产、销、用环节中发挥好它的作用，就能不断地促进电力的良性循环，并产生良好的社会效益。现结合我们平远地区实际状况提以下几点建议：1、加快电网建设，消退“供电瓶颈”。当前，随着经济的发展，社会用电需求不断增长，给电网的供电实力带来严峻考验。同时，做好用电营销很重要的一点就是电网的供电实力，要使电网适应市场经济发展。当前，不但要仔细改善原有电网，而且要根据发展的须要做好电网的发展规划。规划电网要有超前意识，防止新建电网投入几年又不能满意用电

26、需求的现象，接着加大电网建设资金投入，优化电网结构，尽可能消退“供电瓶颈”，确保电能销售通道畅通。2、加快营业网点建设，完善服务功能。用电的增长必定带来对服务质量要求的提高，必需加快营业窗口规范化建设，针对山区农村群众分散的特点，应对农村用户建立流淌营业窗口，把供用电服务干脆服务到户。要转变粗放的服务观念，面对不同的用户，都要做到便民、利民，提高服务质量。要强化地域管理，增加服务网点，刚好有效地为用户供应用电服务。3、加强电力需求侧管理。在电力供需冲突突出的形势下，要切实加强电力需求侧管理。在争取本地电源的同时,主动向上级部门增加山区用电指标。利用我县招商引资的大好形势，大力开拓电力市场，合理

27、调度，增加供电量。同时，加强节能降耗工作，对用电大户要切实加强用电指导，削减电能损耗，合理地选择时段组织生产，扩大供电的面和量，促进全社会的用电和生产，加强负荷预料分析工作，制订用电高峰负荷预案，保障全社会用电的稳定。4、加快用电营销现代化管理步伐。加大对营销管理系统建设的投入，实现营业网点微机联网，使营销管理工作向现代化管理迈进。5、加强对营销队伍的培训，提高营销管理水平。建议上级电力部门组织营销人员培训，特殊是要加强对营销管理人才的培训，提高营销管理人员素养。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第21页 共21页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页