2022年小班下学期工作计划4篇.docx
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1、2022年小班下学期工作计划4篇小班下学期工作安排4篇时间就犹如白驹过隙般的消逝,我们的工作又将在劳碌中充溢着,在喜悦中收获着,此时此刻我们须要起先制定一个安排。你所接触过的安排都是什么样子的呢?以下是我帮大家整理的小班下学期工作安排4篇,欢迎阅读与保藏。小班下学期工作安排 篇1一、状况分析1、师资状况基本状况:本教研组5个班级,10位成员,以青年老师为主力,其中3名代课老师,2名一星级老师,1名二星级老师,3名三星级老师和1名四星级老师。老师的专业实力较强,都有扎实的学前教化教学理论基础,为教学实践打下了坚实的基础。老师素养:本组中的四星级老师,拥有多年教化教学实践阅历,在幼儿数领域已形成自
2、我教学风格,在园内有良好的口碑;3名三星级老师中,1名有较长的教学阅历,教学理念独特,教学思路清楚,在幼儿语言发展领域为新老师引领方向,帮助新老师快速成长;1名为区教坛新秀,在不断的自我充溢中渐渐成为幼儿园的骨干力气,另外1名有一学期的教研组长助理阅历,能够帮助组长仔细的完成组内各项事务,有吃苦耐劳的良好品德;组内的1名二星级老师为区优秀新老师,虽然教学阅历尚浅,但是能够主动向上,勤于思索,通过主动参加园内外的业务实践学习中快速成长;虽然组内有3名代课老师,但都为本科毕业生,因此在学习实力和学习方法上有自己的思索,为教化教学另辟蹊径,成为一批不行小觑的有利团队。2、探讨状况优势分析(1)上学期
3、,老师能在“大教研把方向,小教研重实践”的基础上,同步进行2个专题探讨,在“创新技法嬉戏”与“个别化材料的创设和投放”中研磨出较成熟的理论,探讨效果甚佳。可见,老师的探讨实力较强。(2)上学期,我们以“小班个别化学习材料的创设与投放”为专题,开展了关于个别化学习方面的专业探讨,因此在个别化学习方面积累了相当的阅历,在幼儿的视察记录、视察评价中也已初步形成理论资料,这些理论阅历都能为今年的专题供应借鉴。(3)在专题探讨的同时,我们也主动创设融洽和谐的组室探讨氛围,老师们能够在教研活动中大胆表达表现,通过“手拉手,共进步”的措施,如:老老师传授好方法、骨干老师展示好教学的手段,让新成员尽快融入新集
4、体,老老师也能发挥个人所长,带领整个组室朝更高的目标前进,使我们的孩子得到更好更全面的发展。问题分析与对策(1)组室中新生力气较多,刚上位的新老师和代课老师对于幼儿园课程了解较少,我园的“创新”教化理念还未驾驭,因此简单产生课程内容质量不高,课程内容把握不准,活动设计存在不足的几大问题。在本学期中,我们将加强对组内新老师和代课老师的指导,激励新老师“多看、多问、多学”的学习精神。(2)对于小班幼儿,生活教化和常规教化所占比例较大,但是由于组内新老师和代课老师较多,因此在班级常规建立上存在不足。小班孩子的年龄特征较明显,如何培育小年龄孩子尽快适应集体生活,逐步形成良好的生活自理实力和交往实力,是
5、本学期对新老师提出的考验,我们将在组内形成有效的“帮困”制度,帮助新老师解决这一难题。(3)作为新手教研组长,虽然有过一个学期的教研组长阅历,但是作为组长应有的专业实力、组织实力和探讨指导实力尚显浅薄,在老老师面前缺乏有力的指导,在新老师中缺乏对问题犀利的视察,组长的威信度较弱。因此,作为新手教研组长,我们应“学在前”“想在前”“做在前”,做足功课,充分预想,直立榜样,在组内不断提升自我价值。二、指导思想主动贯彻国家、市、区教化改革发展规划纲要的精神,围绕区域学前教化“均衡、多元、优质、可持续”的发展宗旨,以教化局、托幼办20xx年工作要点及“十二五”发展规划为准绳,以深化推动新一轮“强师兴教
6、”行动安排为抓手,结合本园的特点,围绕“凝合团队、直面薄弱”的工作重点,以课程领导力和课程执行力的常态落实为主线,努力实现新一轮工作的突破,促进幼儿园和谐发展。三、工作目标1、在大教研的引领下,以“小班集体学习活动的优质设计”开展教研组专题研讨,通过把握主题教学活动中素材的核心价值,设计符合小班幼儿年龄特点的集体活动,在实践的基础上梳理阅历,提高老师集体教学活动的设计与反思实力。2、发挥组长助理以及骨干老师的辐射与引领,以“项目负责制”为手段锤炼组长助理的策划、协调与组织实力,帮助组长助理逐步熟识教研组管理工作。3、加强文明组室建设,开展好“静若兰之,思若流水”的组室文化活动,努力构建合作、团
7、结的组室文化,形成包涵互学、互学互助的女性文化氛围,为教研组和谐发展奠定基础,优化工作效率。四、主要任务与措施1、保证每两周一次的教研活动有序、有效地进行。注意理论学习与实践研讨相结合,提倡组内高级老师对其他老师的引领、示范;激励青年老师主动、大胆参加探讨沟通,主动担当教研实践探讨活动。2、开展专题“小班集体学习活动的优质设计”,主要以分析教材、研磨课例、实践活动展示等方式优化集体学习活动的设计方案,在深化的实践与探讨中帮助老师精确地把握主题活动中素材价值点的挖掘、提高老师设计学习活动的实力,进一步丰富幼儿园主题资源库的质量。3、为教研组长助理搭建熬炼平台,通过“项目负责”的机制即组长助理担当
8、一项教研活动任务,逐步熟识教研组管理工作,逐步提高组长助理的帮助水平和组织管理实力。4、借助本学期“学思节”的活动契机,激励老师主动参赛,有效发挥星级老师优势,相互帮助,整体提高老师专业素养。5、优化专用活动室的管理,确定专用活动室负责人,加强对专用活动室的管理和运用,保证进入活动室的时间和质量。6、接着借助每月幼儿发展测试,提高老师在日常教化教学中对幼儿的教化与引导,在促进幼儿全面、和谐发展的基础上,能够做到每月有重点。7、借助正式教研活动和非正式教研活动平台,锤炼见习期老师和新老师的职业精神,夯实专业实力,加快新老师成长。8、借助“家长月月进课堂”的特色活动,让家长熟识并参加到幼儿园的课程
9、当中,从而进一步加强家园互动,形成家园合力。小班下学期工作安排 篇2一、基本状况分析本学期,我们班新增了几位小挚友,现有幼儿XX名,其中男孩XX,女孩XX。经过几天的学习生活,孩子们都能高兴奋兴地上幼儿园,自理实力较上学期相比,有了很大的提高,少部分幼儿需加强。在一日常规方面也形成了良好的习惯:如能正确洗手、吃饭等。在语言表达方面,孩子们都学会用一般话与同伴沟通。应当说,上学期经过我们的努力,取得了肯定的成果,但是,还有不足之处须要我们不断完善。如孩子们的午餐习惯还须要加强;在生活自理方面,还要给孩子们更多机会,让他们多熬炼,同时留意提高他们的动手实力与语言表达实力等。二、教学内容与要求(一)
10、、健康领域1、身体健康,在集体生活中心情安定、开心。2、生活、卫生习惯良好,有基本的生活自理实力。3、知道必要的平安保健常识,学会爱护自己。4、喜爱参与体育活动,动作协调、敏捷。(二)、语言领域1、乐意与人交谈,讲话礼貌。2、留意倾听对方讲话,能理解日常用语。3、能清晰的说出自己想说的事。4、喜爱听故事、看图书。5、能听懂并会说一般话。(三)、社会领域1、能主动的参加各种活动,有自信念。2、乐意与人交往,学习互助、合作和共享,有怜悯心。3、理解并遵守日常生活中基本的社会行为规则。4、能努力做好力所能及的事,不怕困难,有初步的责任感。5、爱父母长辈、老师和同伴,爱集体、爱家乡、爱祖国。(四)、科
11、学领域1、对四周的事物、现象感性趣,有新奇心和求知欲。2、能运用各种感官,动手动脑,探究问题。3、能用适当的方式表达、沟通探究的过程和结果。4、能从生活和嬉戏中感受事物的数量关系并体验到数学的重要和好玩。5、爱惜动植物,关切四周环境,亲近大自然,珍惜自然资源,有初步的环保意识。(五)、艺术领域1、能初步感受并宠爱环境、生活和艺术中的美。2、喜爱参与艺术活动,并能大胆的表现自己的情感和体验。3、能用自己喜爱的方式进行艺术表现活动。三、家长工作在平常的日常工作中,我们要热忱、恳切、主动地和家长沟通。利用“家长会”向家长介绍保育院的规章制度,家长的行为规范及家长须要协作老师做好的工作等。仔细建立幼儿
12、成长档案,刚好反映幼儿在院的状况与表现,了解幼儿在家的状况,以便有针对性地进行教化,争取每个幼儿能在原有的基础上都有所进步。仔细填写交接班本,把一些特别的状况记录下来,让班上工作人员都了解,争取做到每位家长都满足。利用早晚接送孩子的时间和家长谈话及电话联系、以了解家长的心声,检查自己的工作是否让家长满足。四、平安工作将平安工作渗透于幼儿一日生活、活动当中、时刻关注每一位幼儿(特殊是较特别的幼儿);仔细做好晨检工作,做到一看、二问、三检查;严格运用接送制度;当天常清点人数,留意幼儿上厕所,拿毛巾、茶杯的平安,防止意外发生;老师常常反复嘱咐幼儿留意平安,加强幼儿的常规及平安意识教化,强化幼儿自我爱
13、护的意识和实力;刚好发觉班上的担心全隐患,班上的消毒、洗涤用品应放置在幼儿够不着的地方;玩具用品等要常常清洗、消毒;随时留意幼儿的心情及精神状态,发觉状况刚好报告医务所。对于小班的幼儿来说,嬉戏就是他们的学习和生活,我们将依据幼儿的年龄特点制定嬉戏方案,开展丰富的区域嬉戏和角色嬉戏,增加很多的嬉戏操作材料和半成品,让幼儿根据自己的须要进行嬉戏操作,从玩中学,获得各方面的阅历,提高幼儿之间的交往实力。总之,我们的工作就是这么繁琐,但是我们有决心把自己的工作做好,看到每位孩子在我们这温馨、欢乐的班级生活中健康的成长,就是我们老师最大的心愿。信任有了我们老师的同心协力和家长的支持我们的班级和幼儿会越
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- 2022 小班 下学 工作计划
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