2022年入职协议书合集八篇.docx
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1、2022年入职协议书合集八篇入职协议书合集八篇在充溢活力,日益开放的今日,协议与我们的生活休戚相关,协议能够成为双方当事人的合法依据。想必很多人都在为如何写好协议而苦恼吧,下面是我整理的入职协议书8篇,希望能够帮助到大家。入职协议书 篇1甲方: 乙方:泉州市丰泽区海体健康门诊部(体检中心)甲乙双方本着“关注生命、关爱健康”和“以人为本”的理念,就乙方为甲方员工入职体检事宜达成以下协议如下:1. 双方职责和合作方式甲方支配须要进行体检的员工来乙方体检。乙方需保证体检质量,严格根据约定的体检项目进行入职体检,不得缺漏。 2. 体检价格与结算(1)价格为每人每次 154.5 元/人,体检项目:详见附
2、件。 3.服务程序甲方员工来中心体检需空腹,体检结束后,乙方供应早餐,甲方需将体检人员信息在体检前一天以电子邮件形式告知乙方。甲方员工至乙方体检中心前台后,出示身份证,报出公司名称,前台予以办理体检项目,现场缴费后进行体检。甲方员工在体检后三天内,乙方发送电子版体检报告给甲方相关部门相关负责人;书面报告由乙方代为保存,如有须要可递送到甲方。4.协议期限(1)此协议期限为一年,自年 月 日起至 年 月 日止。若有效期内随意一方欲终止协议,需提前一个月通知另一方。到期后,双方同意可调整有关事项及延长有效期。附:入职体检套餐甲方:(签章) 乙方:(签章) 联系人:电 话:联系人: 张子琦电 话:15
3、95999996420 年月日20 年月日入职协议书 篇2甲方_因工作(生产)须要(或依据乙方_的个人申请),同意乙方参与_培训。现依据劳动法及本单位的有关规定,经双方协商,一样同意:一、参与培训的时间从_年_月_日起,至_年_月_日止。二、培训形式:_1. 全脱产学习;2.半脱产学习;3.非脱产学习。三、培训费支付。培训费共计_元。由甲方负责担当_%,人民币_元;由乙方负责担当_%,人民币_元。培训所需的交通费用由乙方负责。四、乙方在培训期间的,其基本工资发_%;岗位工资发_%或不计发;其他工资奖金补贴发_%或不计发。五、乙方通过培训后,未取得合格成果者,培训费用全部由乙方担当。六、由甲方供
4、应经费、时间的培训,乙方必需为甲方接着服务_年。七、乙方违反劳动合同或提前解除劳动合同,以及培训后为甲方的服务年限不满,乙方需赔偿甲方,赔偿金包括:由甲方为乙方支付的培训费、脱产期间发的工资奖金。八、其他约定:_九、本合同一式两份,双方各持一份,具有同等法律效力,本合同由双方签字盖章后生效。甲方(法)负责人签名(盖印):_ 乙方签名(盖印):_法定地址或居处:_法定地址或居处:_年_月_日_年_月_日入职协议书 篇3甲方(单位):乙方(员工):甲方因工作须要,确定派乙方参与培训。现依据劳动法及本单位的有关规定,经双方充分协商,达成协议如下:一、参与培训的时间从年月日起,至年月日止。二、培训地点
5、:三、培训形式为以下第种:1、全脱产学习;2、半脱产学习;3、非脱产学习。四、培训费支付。培训费共计人民币元。由甲方负责担当%,即人民币元;由乙方负责担当%,即人民币元。培训所需的交通费由乙方负责。培训期间的生活费等费用由负责。五、在乙方培训期间的,甲方支付:1.基本工资:原基本工资的%不计发;2.岗位工资:原岗位工资的%不计发;3.其他工资奖金补贴:不计发。六、乙方通过培训后,未取得合格成果者,培训费用全部由乙方担当。七、由甲方供应经费、时间的培训,乙方必需在完成培训后为甲方接着服务年。八、乙方违反本合同或提前解除本合同,以及培训后为甲方接着服务的年限未届满的,乙方需赔偿甲方,赔偿金包括:由
6、甲方为乙方支付的培训费、脱产期间发的工资奖金津贴以及甲方为乙方培训支出的其他费用。如给甲方造成其他损失的,还应担当赔偿责任。九、其他约定:1、乙方在培训期间,必需遵守纪律,假如因乙方的缘由造成第三方的人身或财产损失,那么乙方应担当相应法律责任;2、十、因本合同的履行发生的任何争议,双方应协商解决;协商不成的,向甲方所在地的人民法院起诉。十、本合同经甲方盖章、乙方签字后生效。十一、本合同一式两份,双方各持一份,具有同等法律效力。甲方:_年_月_日乙方:_年_月_日入职协议书 篇4甲方:_乙方:_法定代表人:_身份证号:_公司地址:_户口所在地:_依据中华人民共和国劳动法和有关规定,甲乙双方经同等
7、协商一样,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限:第一条本合同为_期限劳动合同。本合同于_生效,于_年_月_日终止。二、工作内容:其次条乙方同意依据甲方工作须要,担当_岗位(工种)工作。第三条乙方工作应达到_标准。三、劳动爱护和劳动条件:第四条甲方支配乙方执行_工时制度。第五条甲方为乙方供应必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作范围和劳动平安卫生制度。第六条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动平安、劳动纪律和甲方规章制度的教化。四、劳动酬劳:第七条甲方每月_日前以货币形式支付乙方工资,月工资为_元或按_执行。第八条甲方生产工作任务不足使乙方待
8、工的,甲方支付乙方的月生活费为_元或按_执行。五、保险福利待遇第九条甲乙双方按国家和深圳市的规定参与社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续。第十条乙方患病或非因工负伤的医疗待按国家、深圳市有关规定执行。甲方按支付乙方病假工资。第十一条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和深圳市的有关规定执行。六、劳动纪律:第十二条甲方依据生产经营须要,依法制定规章制度和劳动纪律乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度,甲方有权依据规章制度进行处理,直至解除本合同。第十三条乙方应遵守劳动纪律的规章制度,遵守劳动平安卫生、生产工艺、操作规程和工作规范。第十四条爱惜甲方的财产,遵守职业道德;主动参与甲方组织的培训,提高自身
9、素养。七、劳动合同的变更、解除:第十五条有下列情形之一的,甲乙双方应变更劳动合同并刚好办理变更合同手续:(一)甲乙双方协商一样的;(二)订立本合同所依据的客观状况发生重大改变,致使本合同无法履行的;(三)订立本合同所依据的法律、法规、规章发生改变的。第十六条当事人依据第十六条第(二)项的约定,一方要求变更本合同的,应将变更要求书面通知另一方,另一方应在_日内(含当日)书面答复对方;_日内未答复的视为不同意变更本合同。第十七条经甲乙双方协商一样,本合同可以解除。第十八条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:(一)严峻违反劳动纪律或者甲方规章制度,根据甲方单位规定或者本合同约定可以接触劳动合同的
10、;(二)严峻失职,假公济私,对甲方利益造成重大损害的;(三)被依法追究刑事责任的。第十九条有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但应当提前30日以书面形式通知乙方:(一)乙方患病后者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行支配的工作或者不符合国家和本市从事有关行业、工种岗位规定,甲方无法另行支配工作的;(二)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;(三)本合同订立时所依据的客观状况发生重大改变,致使本合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。其次十条甲方有下列情形之一,确需裁减人员的,应当提前30日向全体职工说明状况,听取工会或者职工的看
11、法,经向劳动和社会保障部门报告后,可以解除合同:(一)面临破产进行法定整顿期间的;(二)因防治工业污染源搬迁的;(三)生产经营状况发生严峻困难的。其次十一条乙方有下列状况之一的,甲方不得依据本合同其次十条、其次十一条解除本合同:(一)患职业病或者因工负伤并被确认达到伤残等级的;(二)患病或非因工负伤、在规定的医疗期内的;(三)女职工在孕期、产期、哺乳期内的;(四)在甲方连续工作10年以上,且距法定退休年龄不满5年的;(五)复员、转业退伍军人初次参与工作未满3年的;(六)建设征地农转非工人员初次参与工作未满3年的;(七)义务服兵役期间的;(八)集体协商的职工代表在劳动合同期内自担当代表之日起5年
12、以内的。其次十二条乙方解除本合同,应当提前30日以书面形式通知甲方,甲方应予已办理相关手续。但乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕的除外。其次十三条有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除本合同:(一)在试用期内的;(二)甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(三)甲方未根据本合同约定支付劳动酬劳或者供应劳动条件的;(四)甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的。其次十四条本合同期限界满后,因甲方缘由未办理终止手续,乙方要求解除劳动关系的,劳动关系即行解除。八、劳动合同的终止、续订其次十五条有下列情形之一的,本合同终止:(一)合同期限届满的;(二)合同约定的终止条件出现的;(三)乙方达
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