初中学校教育工作计划10篇.docx
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1、初中学校教育工作计划10篇初中学校教育工作计划1 -X年,我校的安全工作和中心校安全工作高度保持一致,结合我校实际,以打造“安全教育,和谐教育”为中心,牢固树立“珍爱生命、安全第一”的意识,坚持以人为本,紧紧围绕学校安全管理工作,强化日常管理,狠抓预防措施的落实,及时排查安全隐患,消除不安全因素,有效杜绝安全责任事故的发生。全力维护我校安全稳定工作。 一、工作目标 1、按照中小学校园安全标准化管理标准,使我校安全管理工作进一步规范化、科学化,注重实效性,进一步提高安全工作管理水平和学生自我保护能力。 2、积极开展各项各类安全教育活动。 3、及时做好安全排查工作,确保校园一方平安。 4、加强食品
2、卫生安全教育和管理工作,杜绝三无食品进校园。 二、重点工作 1、成立安全工作领导小组: 主要职责:全面排查学校校舍安全隐患,落实“一月一查一报”制度,主要是校舍、学生活动设施、消防安全、饮食卫生安全、消防、交通及用电安全、危险品安全等检查,及时发现并排除安全隐患,落实整改措施,并形成书面报告,第一时间上报中心校。 组 长:胡奎,主持大庄小学安全工作; 副组长:杨琴 任文君,主管学校安全工作及日常安全工作; 成 员: 各班班主任 其它课任协助班主任抓好学生安全教育工作,提高学生安全意识及课间午休本班的突发事件处理工作。 2、规范校园安全管理,推进校园安全管理标准化建设。 做好校园安全工作。将办法
3、落到实处,见实效。促进标准化管理长效化、常态化。 3、进一步加强对门卫管理力度,促进校园安全再上台阶。 以维护校园安全稳定、推进校园及周边治安环境整治,面加强校园门卫管理力度,着力提升校园及周边治安防范水平,切实维护学校内部安全和稳定及周边治安秩序。 4.拓宽思路,确保安全教育到位。 (1)我校将利用专题讲座、国旗下讲话,利用主题班会、黑板报、等形式,开展丰富多彩的安全教育活动尤其要根据实际需要并及时调整安全教育主题、安全教育内容和安全预警信息。突出主题,专题性要强,把安全教育渗透到每一位教师的教育思想中,渗透到课堂教学中,渗透到学校各个活动中。 (2)把安全教育纳入学校正常的教育教学内容之中
4、,全面培养学生的安全意识和自我保护能力,将安全教育列入学生操行评定的内容。 (3)切实加强防溺水教育,减少溺水事故发生。 (4)加强防震减灾安全教育与应急管理工作。一是把防震减灾 宣传教育作为学生安全教育的重要内容,结合乡土教育、科学常识等课程,将防震减灾知识有机纳入教学计划。同时利用黑板报、班会等载体,积极组织学生开展形式多样、内容广泛的地震科普活动。二是制定科学合理的突发事件应急预案,并做好集体疏散演练工作,切实提高师生在突发事件时应急、自救自护能力,有效减少人员伤亡和财产损失。 5.加大安全工作检查力度,使校园安全工作常态化。 坚持每月排查制度,对在排查中发现的问题能当场解决的,当场解决
5、;不能当场解决的,要及时反馈和整改,促进学校安全工作常态化。 附:大窑淮初中安全主要工作及活动安排: 九月份: 1、学校开学初安全检查。 2、期初安全教育。 3、防震应急逃生演练。 4、上报月查报告和月查总结。 十月份: 1、开展“十一”期间安全教育,做好校园保卫工作。 2、防火教育及防火应急逃生演练。 3、校内安全隐患排查活动 4、上报月查报告和月查总结。 十一月份: 1、做好冬季防火工作。 2、校内安全隐患排查活动。 3、防火防电教育。 4、上报月查报告。 十二月至-年一月份 1、布置各校暑期安全保卫工作,对学生安全知识教育。 2、校内安全隐患排查活动 3、上报月查报告和月查总结。 初中学
6、校教育工作计划2 20-年至20-年度学校教育教学工作已经开始。本学期,是学校工作的黄金时间,是学校工作的春天。抓好黄金时间,就是抓好了教学有效时间;抓好春天,就抓好了教学播种工作。抢抓机遇,与时俱进,应该是我们金水四中人共同的选择。“积力之所举,则无不胜也;众智之所为,则无不成也”。我们金水四中人应该团结协作,众志成城,和衷共济,实现金水四中的跨越和发展。特制定了初中学校教学工作计划。 一、平安健康是福 平安健康是老百姓所追求的最大愿望。安全工作是学校工作中的重中之重。让师生有一个健康的体魄,有一个健康的心灵,有一个平安的环境,这是我们所有的人所期待的。为加强学校的安全工作计划,维护学校正常
7、教学秩序,保证各项工作的正常开展,我们必须要建立健全组织机构,加强工作领导和监督,责任到人,逐项落实。 1、建立学校安全检查制度,定时检查,定时上报。 2、食堂、小卖部管理员要严把进货关,严防食物中毒。 3、注意学生的交通安全,教育学生遵守交通规则。 4 、加强法制教育工作计划,坚持依法治校。学校将继续对学生进行法制教育,增强学生的法律意识。 5、强化学校的安全教育工作计划。向师生传授安全防范知识,落实安全制度,学校与与班主任、家长签订安全工作责任书,学校和所有教职工签订安全责任书,层层落实责任。 6、学校开展好卫生教育。向师生传授个人卫生、公共卫生、食品卫生、饮水卫生、青春期卫生等方面的卫生
8、常识教育与防范知识,公布卫生制度,签订卫生工作责任状; 7、加强师生的体育锻炼,增强师生的体质。 二、养成教育是根基 “立身先立行”,没有良好的品行,就不能在社会实践中发展和完善自己,成为全面发展的人。以培养学生良好的生活习惯为重点,要努力形成“学生在校学习、生活的各个阶段都有人负责”的管理局面,学校行政人员、班主任及全体教师都要从“一名学生在学业上的缺陷不一定影响他一生,而人格缺陷则贻害他一辈子”的认识高度做好和积极参与德育工作计划,对每一位学生管思想、管行为、管学习、管生活、管成才,播种行为,收获习惯,播种习惯,收获人生。 为此,我校在本学期中将开展丰富多彩的德育活动,努力拓宽了育人渠道。
9、举行各类形式的活动,建构师生行为规范养成教育的平台,让师生在活动中,通过各种无形的约束力规范自己的行为。 1、充分利用学生大会、班会,向学生进行行为规范教育,让每个学生熟悉中学生守则、中学生日常行为规范和金水四中学生将成条例。 2、要充分利用班会、国旗下讲话、校内外活动等途径有计划有针对性地对学生进行爱国主义教育、集体主义教育、劳动教育、法制教育、安全教育、网络教育、心理健康教育和基础文明养成教育,增强学生的爱国主义情感,弘扬和培育以爱国主义为核心的伟大民族精神,做到重点清,要求明,由知到行,环环扣紧; 3、要以“做一位文明学生”为目标,从规范学生行为习惯做起,培养全体学生良好的道德素养和文明
10、行为习惯,从提高基本素质做起,促进全体学生的全面发展。对学生日常行为规范及对班级管理工作的考核要继续强化,加大力度,扣紧重点,注重实效,做到要求明、检查细、考核严、奖罚清。政教处要有计划地进行后进生转化; 4、要深入加强对学生自理、自治、自律、自学能力培养方面的研究和探索,树立典型,以点带面,逐步推进,并把“四有”能力的培养作为考核班主任工作的一个重要内容。开展并组织好文明学生、文明班级、文明宿舍等评比活动; 5、注重教师的以身作则的作用,规范教师的教育教学行为。严禁体罚和变相体罚学生,师生之间要平等相待,和谐相处。加强教职工的服务意识,提升社会、家长、学生的满意度。 6、抓好师德师风建设,倡
11、导敬业奉献精神,定期开好教师例会,组织教师学习政治理论,提高师德素养,做到一切为了学生,为了一切的学生,为了学生的一切,让教师自觉把自己的良好的言行举止作为衡量自己是否合格的依据,成为教师彼此尊重,学生效仿的示范,使学生一个个地进步、文明,从而带动学风的健康形成。 7、开展好文明礼貌教育和文明习惯培养。学习并推广普通话及文明礼貌用语。 三、提高教学质量是根本 教学质量是一个学校生存的根本。一个学校没有了质量作保证,就失去了它生存的基础,就失去了老百姓的信赖。因此,教学工作是学校的重点工作之一,学校必须抓实抓牢,注重细节管理。 (一)进一步深化学案教学 学案教学是我校深化课堂改革的一项实验。在新
12、的学年,教务处将进一步探讨课堂模式。学案要体现的知识点侧重于基础知识,体现出教学重点、难点、考点,体现过程;试题要经典、适中;学案要做好存档,以备教务处检查。学案重点在数学、语文、英语、化学、物理等学科进行推广,其他学科积极跟进,努力探索课堂教学的崭新模式。 (二)深入开展“课堂教学达标活动”。 “课堂教学达标评优活动是提高课堂教学水平的质量工程,是对教师业务素质提出的最基本要求。”本学期我校将根据市、区达标的具体要求,结合我校实际情况,进一步改进、完善课堂教学达标评优活动的程序和要求,组织好校级达标活动,使课堂教学达标评优活动常态化、规范化。 (三)引领教师走专业发展之路 1、撰写教学案例和
13、教学反思 反思身边的教学现象、反思自我的教学行为,这是一名教师能否蜕变必须要经过的一个历程。本学期我们继续坚持撰写教学反思、教学案例,要求教师写出高质量的有形成果。并且把教师的撰写出的文本和校园网结合起来。 2、营造书香校园 教师的职业是一种在创造生命的职业,因而我们要充实我们的灵魂和再生我们的精神。在本学期积极开展“营造书香校园”活动。要求老师挤出时间,多读书,读好书。并且在学期末,根据自己的读书感受,写出读书心得。为了给老师们创造读书环境,学校派专人管理学校阅览室。 3、学习课程标准,提升教师课程理念 理念指导行动。本学期业务学习内容以课程标准为重点。学习进度为所教学科一学年课程标准。学期
14、末教务处将对教师进行综合考试,考试成绩和教师绩效考核挂钩。 4、积累资料库 为充分发挥笔记本电脑的作用,要求老师要形成自己所教学课的资料库,资料库要有文本、图片、视频、课件构成。 (四)认真抓好以年级学科组为单位的集体备课 在搞好常规教研的同时,各年级集体备课组要认真搞好集体备课,使每位老师熟知教学重点、难点、考点、易混点。 (五)做好教师教育技术培训工作 笔记本电脑配发后,为使教师有效、快捷展开工作,将进行信息技术培训工作。培训工作要注重实用性、实效性、科学性,内容贴近教师的课堂教学,把信息技术与课堂的整合作为培训的重点内容,努力提高教师利用信息技术整合课程资源的能力。 (六)扎实做好教育科
15、研工作 根据我校当前教育教学的热点、难点问题,积极开展课题研究,撰写实验报告和教科研论文。要求每个教研组、每位老师有课题,有研究。教师课题研究要做到科研专项管理,对每位教师从事的课题研究要专项管理,跟踪管理,力争使每项课题都能有一个圆满的结果。 (七)加强教学档案建设 本学年,学校将对教学各项档案进行重新整合,建立完善可行的教育教学档案。根据上级部门督导检查要求,完善档案建设。 要求全体教师在完成常规教学的同时认真及时地积累教学资料,展示教学以教育的发展过程。 (八)认真落实,加强监督,搞好教师教育教学工作的考核 本期要进一步完善教师个人教育教学积分管理办法,将教师平时的各项教学工作进行量化积
16、分,并定期展示评价结果,促进教师不断更新提高。主管教学的副校长常杰将组织教务处对各项工作的落实情况进行监督检查,并与教师考核挂钩,确保各项工作的有效开展。 四、后勤服务是保障 1、牢固树立服务师生、服务教学、服务学校发展的思想,强化自觉服务意识,确保学校中心工作的顺利展开。 2、加强学校财产管理工作,不断完善学校财产管理制度,规范学校财产管理工作,更好地为教育教学服务。 3.加强花木管理,使草木常绿、花儿常开。 4、加强食堂管理,努力提高食堂服务质量和水平,提升家长满意度。 5、加强综合治理和安全工作。坚持“安全第一、预防为主”的方针,进一步抓好综合治理和安全工作。 6、安排好节、假日的行政值
17、班工作。 7、协助兄弟部门完成学校安排的其他工作。 总之,20-年下半年的学校工作任重而道远。在新的学期里,我们要进一步坚定信心,振作精神,努力拼搏,狠抓落实,与时俱进,奋勇争先,为学校的教育质量再上新台阶而努力奋斗! 初中学校教育工作计划3 一、指导思想 以禹城市教育振兴大会精神为指针,紧紧围绕市教育局和镇校办-年工作部署,以提高教育教学质量为中心,以严格制度落实为突破口,坚持以德立校,坚持依法治校,本着求真务实的工作态度,加大教学管理,规范办学行为,真抓实干,锐意创新,全面提高学校办学质量和办学效益。立足新起点,开创新局面,构筑新特点,发掘新优势,力求各项工作都有新突破。确保我校综合量化位
18、居中全市中游行列。 二、现状分析 学校现有13个教学班,学生620人,专任教师47人。上学期,我们秉承“以生为源和谐发展”的办学理念,紧跟教育局和镇校办的工作部署,从整顿学生纪律、强化感恩教育入手,把大禹文化发掘为学校文化,以“我感恩,我自强,我是父母好儿郎”为主题开展了集体手语操、演讲比赛、各种体育比赛、解说文化展板、主题班会、集体宣誓等活动,使学生学习气氛和文明意识有了明显改变。在赵助理的积极协调下,我们新建了60米的学生车棚,改造了教师宿舍,更换了变压器,办学条件有了明显改善。在学生基础薄弱的情况下,初一、初二教学成绩较上学期有了明显进步。尤其是年级前30名,初一有25人比期中考试在联考
19、单位中名次提升,初二有21人。初三虽然基础差,但也完成了预定的20人升学任务。 二、具体工作目标 1、进一步规范各种办学行为,把落实贯彻到底。 2、不断完善年级间教学管理的竞争激励机制,整体推进各项工作,促进各项工作良性发展。 3、抓好班子成员建设,促进分管工作的积极主动性。 4、以制度为准绳,加大考核力度,突出教学中心,力争使各种量化公开、公正、及时。 5、加强师德教育,加强对教师的过程管理,加强校本学习,切实提高教师素质。 6、加大对学案制当堂达标教学的指导力度,完善考核体制,完善教学质量评价体系,进一步转变教师教学方式,学生学习方式。 7、教研工作突出特色,确保课堂教学评价研究顺利结题,
20、积极推进校本课程开发。完成学案制当堂达标课堂改革。 8、推行学生养成教育,加强学生体育锻炼,促进学生综合素质提高。 9、坚持法制教育经常化,落实控辍责任制,确保无重大安全责任事故。 10、加强校园文化建设,大力实施美丽校园工程,完成校园绿化美化工作。 11、规范收费行为,落实国家各项政策,做好“一补”工作。 12、充分利用远程教育资源,做好使用管理工作。 三、采取措施 (一)规范制度,严格考核。 1、对照上级办学要求,按照市局统一部署,规范教学、政教、后勤等管理制度,加大考核力度。针对上学期制度中出现的问题,存在的漏洞,积极修订本学年各种量化制度,突出教学中心,加大考核力度。 (二)以人为本,
21、走科学管理之路。 1、加强领导班子建设,完善领导班子例会制度。坚持每周班子成员写管理计划,学校定期考核。深度交流,及时了解指导各班子成员的工作情况。 2、明确职责,充分放权,鼓励各成员用不同的方法解决同一问题。 3、突出年级管理体制,抓好对年级的制度量化,促进年级间正常有序的开展竞争。 4、加强教师的过程管理通过谈心、组织读书活动、开座谈会等方式,加强师德教育,切实提高教师综合素质。 5、建立班主任定期培训学习机制,加快优秀班主任的培养。 (三)教学管理方面 1、加强常规管理,规范教学行为。规范教学管理制度,抓好落实工作。一是坚持教学视导与检查,坚持听课评课,坚持写教学反思和教学总结教学论文,
22、定期组织各学科座谈会,搞好调查研究,发现问题,提出合理化建议。加强业务档案管理,各类活动要做到有计划、有措施、有效果、有记录,分类整理归档,为改进教学提供可靠的依据,实行周三定期年级业务检查指导。二是进一步规范常态课的管理工作,把以小组合作为特征的“和谐动车”建立起来,结合学生帮扶工作,让每位学生都能在学习上有所进步。建立每日巡课制度,重点督查教师执行课程计划、上好常态课、执行相关法律法规情况;三是继续组织校内视导,将视导重点放在薄弱学科、薄弱班级、薄弱教师中,加快薄弱学科、教师的成长,进一步提升学校整体教学质量; 2、以人为本,全面提高教学质量。一是强化小六初一学生的学习习惯、学习兴趣的培养
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